329 Jobs als Kauffrau / Kaufmann in Hamburg

Konecranes Moves what matters.™ Konecranes ist ein weltweit führender Anbieter, wenn es um perfekte Lösungen für den Materialumschlag geht und das für ein breit gefächertes Kundenspektrum in verschiedenen Industrien. Wir setzen immer wieder Maßstäbe in der Branche, von täglichen Optimierungen bis hin zu bahnbrechenden Innovationen. Denn wir wissen, dass wir stets einen sichereren, produktiveren und nachhaltigeren Weg finden können. Deshalb wird Konecranes mit seinen 16 000+ Fachleuten in mehr als 50 Ländern jeden Tag das Vertrauen geschenkt, das zu bewegen, was die Welt benötigt. Unsere Mitarbeitenden sind engagiert und wachsen mit uns. Was wir tun, tun wir mit Leidenschaft.Projektmanager Montage – Kransysteme (m/w/d) Das gibt’s bei uns zu tun: Du führst Übergabegespräche mit dem Projektmanager der Auftragsbearbeitung CTO und dem Montagekoordinator und sichtest, prüfst sowie beurteilst für die Montage bereitgestellte Unterlagen wie Verhandlungsprotokolle, Bauzeichnungen, zusätzliche Kundenvorschriften und das Montagebudget Du bist verantwortlich für die Besichtigung der Baustelle, die Abstimmung der Montage mit Kunden und Montagedienstleistern, die Klärung und Prüfung der Schnittstellen mit anderen am Bau tätigen Gewerken sowie die eigenverantwortliche Prüfung des Projektterminplans und die Arbeitseinteilung Du beschaffst eigenverantwortlich die Montagedienstleister unter Berücksichtigung der Montagekomplexität und Qualifikation für Schweißarbeiten, inklusive Auslösung der Bestellung in SAP Du ermittelst Montagekosten und -dauer innerhalb des Projekts Du identifizierst Projektabweichungen hinsichtlich betriebswirtschaftlicher Parameter und klärst diese mit dem Kunden und/oder Vertrieb Du bist verantwortlich für die Durchführung von Dienstleistereinweisungen, die Überwachung der Montage und die Abnahme der Leistung der Montagedienstleister, einschließlich der Durchführung von Transaktionen in SAP Du unterstützt den Vertrieb bei der Ermittlung von Montagekosten für Projekte, bei denen diese nicht durch Kalkulationstools ermittelt werden können Das bringst du mit: Du hast eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, wie z.B. Mechatroniker*in oder Anlagenelektroniker*in bzw. Industriekaufmann*frau oder vergleichbar Du besitzt ein fundiertes technisches Grundverständnis sowie kaufmännisches Wissen Du hast idealerweise mehrjährige Erfahrungen im Projektmanagement Du kennst dich mit SAP, Siebel und den MS-Office-Tools aus Du besitzt gute Englisch-Grundkenntnisse Das bieten wir dir: Umfassende Einarbeitung Tarifgebundene Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub + tarifliche Sonderurlaubstage E-Bike Leasing Vielseitige Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende (Familienversicherung, Gesundheits- & Vorsorgeleistungen, Hilfestellung bei Verbraucher-Themen, rechtlichen Fragestellungen oder psycho-sozialen Anliegen durch eine externe Beratung) Aktiensparprogramm Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Kostenlose Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung Aller Anfang ist leicht, ein Lebenslauf reicht! Sende uns deine Bewerbung – auch ohne Anschreiben – gleich hier online. Wir freuen uns auf dich! Erste Fragen beantwortet dir Marcel Angersbach gerne telefonisch unter +49 2335 927351. Personaldienstleister und Vermittler möchten wir bitten, von der Kontaktaufnahme abzusehen. Erfahre mehr über Konecranes als Arbeitgeber: https://www.konecranes.com/de-de/karriere/lernen-sie-uns-kennen Konecranes verpflichtet sich, für einen fairen Umgang mit allen Mitarbeitenden und Stellenbewerbenden zu sorgen und ein Umfeld zu schaffen, das frei von jeglicher Form von Diskriminierung ist. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Gemeinsam fördern und befürworten wir eine inklusive Kultur, in der faire Behandlung und ethische Arbeitsweisen Teil unseres täglichen Lebens sind.

Desitin ist eines der wenigen mittelständischen deutschen Pharmaunternehmen in Familienbesitz. In Hamburg entwickeln, produzieren und vertreiben wir Arzneimittel überwiegend für den europäischen Markt. Desitin verfügt insbesondere über exzellente Expertise in den Bereichen Epilepsie und Parkinson und bietet nahezu alle von der WHO als unentbehrlich eingestuften Antikonvulsiva an. In Deutschland werden über 150.000 Epilepsie-Patienten mit Arzneimitteln von Desitin behandelt - mehr als von jedem anderen pharmazeutischen Unternehmen. Darüber hinaus richten wir unser Augenmerk auf seltene Erkrankungen und ergänzen unser gesamtes Portfolio durch bewährte freiverkäufliche Produkte aus der Apotheke. Mit unserer über 100-jährigen Firmengeschichte stehen wir für Innovation und Tradition zum Wohl des Patienten und eine langfristig gewachsene Verantwortung für unsere Mitarbeitenden.Leiter Einkauf (Non-Pharma) (m/w/d)Arbeitszeit: VollzeitIhre Tätigkeit umfasst: Sie sind bereit für den nächsten Karriereschritt? Wenn Sie eine neue Herausforderung suchen, bei der Sie Verantwortung übernehmen wollen und unseren Bereich Einkauf (Non-Pharma) operativ aufbauen möchten, bieten wir Ihnen dazu die Voraussetzungen. Wenn Sie neben einer Hands-on-Mentalität sowie einer ausgeprägten Umsetzungsstärke auch prozessuales Verständnis und eine starke, betriebswirtschaftliche Denkweise mitbringen, sollten wir uns kennenlernen. Folgende abwechslungsreiche Aufgaben erwarten Sie: die Organisation und Koordination des Bereichs Einkauf (Non-Pharma-Produkte und -Leistungen), u. a. bestehend aus technischem und administrativem Einkauf sowie Flottenmanagement die fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden den Aufbau, die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung des Bereichs Einkauf (Non-Pharma) die Planung der Einkaufsstrategie, die Ausarbeitung von Richtlinien und Vorgaben die operative Beschaffung (u. a. von Maschinen, Dienstleistungen, Büromaterialien und Gebrauchs-/Investitionsgütern) sowie die vorgelagerte Erschließung von Einkaufsquellen, Vertrags- und Konditionsverhandlungen die Neuverhandlung/Pflege von Wartungs- und Dienstleistungsverträgen Lieferantenmanagement: Auswahl, Steuerung, Konsolidierung und Lieferantenbewertung sowie Optimierung der Strukturen die strategische Ausrichtung des Bereiches hinsichtlich der Wirtschaftlichkeit die Optimierung der internen Beschaffungsprozesse und die enge Abstimmung mit dem Einkauf Pharma die Analyse, Bewertung und Verbesserung aller einkaufsbezogenen Unternehmensprozesse (Non-Pharma) sowie die Analyse der Beschaffungsquellen; Benchmarking Sie verfügen über: ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, vorzugsweise in der pharmazeutischen Industrie Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Führungsstärke ein hohes Maß an Empathie, Überzeugungs- und Organisationsfähigkeit hohe Selbstmotivation, Belastbarkeit und den Willen, kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben Fokussierung auf Effizienz und Kostenmanagement kaufmännisches Verständnis und Pragmatismus umfassende SAP- und MS-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Darauf können Sie zählen: einen sicheren Arbeitsplatz in einem der krisensichersten Unternehmen 2023 (Auszeichnung laut SZ-Institut) interessante, vielseitige und verantwortungsbewusste Tätigkeiten ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Verantwortungsübernahme sehr enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung überdurchschnittliche Vergütung und attraktive Sozialleistungen flexible Arbeitszeitmodelle umfassende Benefits (z.B. Fitness, Kantine, 37-Std.-Woche) Qualifizierungsprogramme und Entwicklungsmöglichkeiten einen modernen und top ausgestatteten Arbeitsplatz verkehrsgünstige Lage am Flughafen Hamburg (u.a. Anbindung, kostenfreie Parkmöglichkeiten, Möglichkeiten des Jobrad-Leasings) eine angenehme Arbeitsatmosphäre im Herzen von Hamburg Kontakt Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Ihres möglichen Einstiegstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bewerbungslink: https://jobs.desitin.de/de/jobs/30202/intro Desitin Arzneimittel GmbH · Personalabteilung · Weg beim Jäger 214 · 22335 Hamburg · www.desitin.de Desitin ist eines der wenigen mittelständischen deutschen Pharmaunternehmen in Familienbesitz. In Hamburg entwickeln, produzieren und vertreiben wir Arzneimittel überwiegend für den europäischen Markt. Desitin verfügt insbesondere über exzellente Expertise in den Bereichen Epilepsie und Parkinson und bietet nahezu alle von der WHO als unentbehrlich eingestuften Antikonvulsiva an. In Deutschland werden über 150.000 Epilepsie-Patienten mit Arzneimitteln von Desitin behandelt - mehr als von jedem anderen pharmazeutischen Unternehmen. Darüber hinaus richten wir unser Augenmerk auf seltene Erkrankungen und ergänzen unser gesamtes Portfolio durch bewährte freiverkäufliche Produkte aus der Apotheke. Mit unserer über 100-jährigen Firmengeschichte stehen wir für Innovation und Tradition zum Wohl des Patienten und eine langfristig gewachsene Verantwortung für unsere Mitarbeitenden.

Die Pantaenius Versicherungsmakler GmbH ist Teil der Pantaenius Gruppe mit Hauptsitz in Hamburg und beschäftigt mehr als 160 Mitarbeiter. Seit 1899 entwickelt die Pantaenius Versicherungsmakler GmbH, als traditioneller Partner von Industrie- und Firmenkunden, individuelle auf die besonderen Bedürfnisse des Mittelstands abgestimmte Versicherungskonzepte. Service, eine gesamtheitliche Betreuung und die Nähe zu unseren Kunden haben dabei oberste Priorität. Für unseren Bereich Wohnimmobilienverwalter suchen wir für unseren Hamburger Standort zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eineFachunterstützung für Versicherungsangebote und Ausschreibungen (w/m/d)Das ist sind Ihre Aufgaben: Angebotserstellung für Interessenten und Neukunden für Objekt- und Firmenversicherungen Schriftverkehr und Korrespondenz mit Versicherungsgesellschaften und Geschäftspartnern Schriftliche und telefonische Beratung von Kunden zu Angeboten und Vertragsoptimierungen Unterstützung und Abstimmung mit dem Außendienst zu Kundenanfragen Sanierung von schadenauffälligen Verträgen bzw. Gesamtbeständen von Großkundenverbindungen durch Rentabilitätsberechnungen anhand vorgegebener Parameter Unterstützung und Durchführung von Bestandsaktionen in Abstimmung mit der Leitung des Bestandsmanagements Mitwirkung bei der Neukundenintegration und bei Bestandsumdeckungen Umsetzung von Verwalterwechseln nach Pantaenius Wohnimmobilienverwalter Prozess-Standards Gelegentliche Teilnahme an Kundengesprächen zusammen mit den Kundenbetreuern im Innen- und Außendienst Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene Berufsausbildung als Versicherungskaufmann bzw. Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Vertragsbearbeitung, idealerweise in der Sparte Gebäudeversicherung, bei einem Versicherungsmakler Verantwortungsbewusstes Handeln, ein hohes Maß an Verbindlichkeit und Spaß an der papierlosen Vorgangsbearbeitung Ein positives Auftreten sowie Freude und Ehrgeiz, neue Aufgaben zu übernehmen Das können Sie von uns erwarten: Attraktive Benefits: 13 Gehälter, 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich an Weihnachten und Silvester frei, Dienstrad-Leasing, Übernahme des Deutschlandtickets oder einen Zuschuss zu den Fahrtkosten, vermögenswirksame Leistungen oder ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm sowie Sonderurlaub für besondere Ereignisse sind nur einige attraktive Leistungen, die Sie von uns erwarten können. Mehr Netto: Freuen Sie sich auf zusätzliche Netto-Zahlungen in Höhe von knapp 1.000€ jährlich. Moderne Arbeitsbedingungen: Sie arbeiten an einem modernen Arbeitsplatz an unserem zentral gelegenen Standort Kajen, mit Blick auf die Elbphilharmonie. Homeoffice: Digitales Arbeiten wird bei uns großgeschrieben. So können Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel auch im Homeoffice an 3 Tagen die Woche gestalten. Offene Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und gegenseitiges Vertrauen gehören zu unserer Unternehmenskultur. Onboarding: Wir bieten Ihnen eine umfassende und individuelle Einarbeitung sowie eine spannende Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten. Karrierechancen: Gemeinsam gestalten wir Ihren eigenen Weg bei Pantaenius. Eine interne Fachlaufbahn, die Möglichkeit zur Teamleitung oder der Einstieg in den Außendienst sind nur einige Beispiele. Bei uns stehen Ihnen alle Türen offen. Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre persönlichen, beruflichen Entwicklungen und setzen uns für Ihre beruflichen Ziele ein. Dabei können Sie sich an einem Pool aus Weiterbildungsmöglichkeiten bedienen. Feedbackgespräche: Sie können sich auf regelmäßige Mitarbeitergespräche auf Augenhöhe sowie transparente Gehaltsverhandlungen freuen. Gemeinschaftsgefühl: Wir sind ein Familienunternehmen, daher feiern wir gerne bei Sommerfesten und Weihnachtsfeiern zusammen. Außerdem lieben wir den Wassersport, daher bieten wir interessierten Kolleginnen und Kollegen die Möglichkeit an, einen Segelschein zu erwerben. Dabei werden Sie vollumfänglich in der Theorie sowie Praxis von unseren erfahrenen Mitarbeitenden geschult und optimal auf Ihre Prüfungen vorbereitet. Mitarbeiterangebote: Sie erhalten durch unsere Partnerschaft mit Corporate Benefits attraktive Vergünstigungen von über 1.500 namhaften Anbietern aus den verschiedensten Bereichen (Reisen, Leben, Wohnen, Mode etc.) Sie möchten Teil unseres Teams werden? Bewerben Sie sich jetzt unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Ich bin Ihr Ansprechpartner: Frank Fischinger 040 37091 412 recruiting@pantaenius.com Wir freuen uns auf Sie! Pantaenius Versicherungsmakler GmbH | Grosser Grasbrook 10 | 20457 Hamburg | Germany www.pantaenius.eu

VR Bank in Holstein eG Bismarckstraße 11-13 25421 PinnebergIhre Ansprechpartnerinnen Pia Beckmann 04101 / 501-1161 E-Mail-Kontakt Andrea Kneuper 04101 / 501-1144 E-Mail-KontaktTechnische Probleme im Bewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt Stellenbeschreibung VR Bank in Holstein eGGewerbekundenberater (m/w/d) Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden Wir, die VR Bank in Holstein, legen als große regionale Genossenschaftsbank in Schleswig-Holstein sehr viel Wert darauf, unsere Mitglieder und Kunden individuell und serviceorientiert zu beraten. Unsere ca. 450 Mitarbeiter betreuen in 20 Filialen rund 120.000 Kunden, davon sind über 55.000 auch Mitglieder unserer VR Bank in Holstein. Unsere Stärke ist die Kundennähe, die für uns auch Verbundenheit für unsere Region bedeutet. So sind wir vor Ort einer der größten Anbieter von qualifizierten Arbeits- und Ausbildungsplätzen mit Zukunft. Das Engagement und die Fachkenntnis aller Mitarbeiter bestimmen den Erfolg unserer Bank. Deshalb unterstützen wir die Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiter durch ein zeitgemäßes Führungs- und Personalentwicklungssystem und fördern sie durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. In unserem Geschäftsfeld Firmenkunden / Private Banking beschäftigen wir 50 Mitarbeitende, die unsere Kunden partnerschaftlich, direkt und digital beraten. Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams als:Gewerbekundenberater (m/w/d)Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden Das können Sie erwarten: Kommunikation, Vertrauen, Veränderung und Wertschätzung sind bei uns aktiv gelebte Elemente in der Zusammenarbeit Mitarbeit in einem motivierten Team mit einer abwechslungsreichen Tätigkeit und vielfältige Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen Moderner, zukunftsorientierter, dynamischer und attraktiver Arbeitsplatz mit eigenem Laptop und Headset iPad für die Kundenberatung Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit Gleitzeit, Gleittagen und mobilem Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, eine kostenfreie Unfallversicherung, 13 Gehälter, 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame sowie weitere freiwillige soziale Leistungen Jobrad-Leasing im Rahmen einer Entgeltumwandlung Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss Kostenfreie Getränke und diverse Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Zusätzliches Angebot zur Unterstützung bei gesundheitlichen Themen im beruflichen und privaten Bereich durch die Zusammenarbeit mit dem Fürstenberg Institut und BetterDoc Das sind Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche, strukturierte und umfassende Betreuung von zugeordneten Gewerbekunden Beratung unter Einsatz des „Unternehmerdialoges“ im Rahmen der „digitalen Beratung“ Kundenverhandlungen inkl. Kredit- und Konditionsentscheidungen Dokumentation und Beurteilung von Gesprächsergebnissen Regelmäßige Überprüfung der vereinbarten Ergebnisse inkl. Risikoanalyse Beratung der Kunden und Erarbeitung von standardisierten sowie zum Teil individuellen Lösungen im Rahmen der ganzheitlichen Beratung Repräsentation der Bank Das wünschen wir uns von Ihnen: Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d), dazu wären eine Weiterqualifizierung zum Bankfachwirt (m/w/d) oder ein betriebswirtschaftliches Studium wünschenswert Mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenberatung wären wünschenswert, oder aber dieMotivation, sich in diese Position entwickeln zu wollen Kenntnisse im Aktiv-, Passiv- und Verbundgeschäft Hohe Vertriebsmotivation Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten sowie analytisches Denkvermögen, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft Verbindliches Auftreten sowie Kommunikationsstärke Hohe Affinität im Umgang mit Office- und IT-Anwendungen sowie die Bereitschaft sich unter Anleitung die Fähigkeiten in der „digitalen Beratung“ von Gewerbekunden anzueignen Konnten wir Sie begeistern? Dann werden Sie ein Teil von uns und arbeiten Sie mit an unserem Erfolg! Senden Sie bitte Ihre Bewerbung direkt über unsere Homepage www.vrbank-in-holstein.de/Karriere/Stellenangebote. Für Rückfragen stehen Ihnen Andrea Kneuper (Tel.: 04101/501-1144) oder Thorben Glismann (Tel.: 04101/501-2120) gern zur Verfügung. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Online Bewerbung Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier. Impressum Datenschutz Barrierefreiheit Kontakte

VR Bank in Holstein eG Bismarckstraße 11-13 25421 PinnebergIhre Ansprechpartnerinnen Pia Beckmann 04101 / 501-1161 E-Mail-Kontakt Andrea Kneuper 04101 / 501-1144 E-Mail-KontaktTechnische Probleme im Bewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt Stellenbeschreibung VR Bank in Holstein eGKundenberater (m/w/d) Firmenkundengeschäft Wir, die VR Bank in Holstein, legen als große regionale Genossenschaftsbank in Schleswig-Holstein sehr viel Wert darauf, unsere Mitglieder und Kunden individuell und serviceorientiert zu beraten. Unsere ca. 450 Mitarbeiter betreuen in 20 Filialen rund 120.000 Kunden, davon sind über 55.000 auch Mitglieder unserer VR Bank in Holstein. Unsere Stärke ist die Kundennähe, die für uns auch Verbundenheit für unsere Region bedeutet. So sind wir vor Ort einer der größten Anbieter von qualifizierten Arbeits- und Ausbildungsplätzen mit Zukunft. Das Engagement und die Fachkenntnis aller Mitarbeiter bestimmen den Erfolg unserer Bank. Deshalb unterstützen wir die Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiter durch ein zeitgemäßes Führungs- und Personalentwicklungssystem und fördern sie durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. In unserem Geschäftsfeld Firmenkunden / Private Banking beschäftigen wir 50 Mitarbeiter, die unsere Kunden partnerschaftlich, direkt und digital beraten. Wenn für Sie Engagement, Initiative und Verantwortungsbewusstsein wichtig sind und Sie zudem eine hohe Vertriebsaffinität haben, dann suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams als:Firmenkundenberater (m/w/d) Das können Sie erwarten: Kommunikation, Vertrauen, Veränderung und Wertschätzung sind bei uns aktiv gelebte Elemente in der Zusammenarbeit Mitarbeit in einem motivierten Team mit einer abwechslungsreichen Tätigkeit und vielfältige Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen Moderner, zukunftsorientierter, dynamischer und attraktiver Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit von Gleitzeit, Gleittagen und mobilem Arbeiten iPad für die Kundenberatung Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, eine kostenfreie Unfallversicherung, 13 Gehälter, 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame sowie weitere freiwillige soziale Leistungen Jobrad-Leasing im Rahmen einer Entgeltumwandlung Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss Kostenfreie Getränke und diverse Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Zusätzliches Angebot zur Unterstützung bei gesundheitlichen Themen im beruflichen und privaten Bereich durch die Zusammenarbeit mit dem Fürstenberg Institut und BetterDoc Das sind Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche und umfassende Betreuung von zugeordneten Firmenkunden Akquisition von Neukunden Beratung unter Einsatz des „Unternehmerdialoges“ im Rahmen der „digitalen Beratung“ Erarbeitung, Durchführung und Begleitung von Betreuungs- und Engagement-Strategien innerhalb der zugeordneten Kunden Kundenverhandlungen inkl. Kredit- und Konditionsentscheidungen Dokumentation und Beurteilung von Gesprächsergebnissen Regelmäßige Überprüfung der vereinbarten Ergebnisse inkl. Risikoanalyse Umfassende Beratung der Kunden und Erarbeitung von individuellen Lösungen im Rahmen der ganzheitlichen Beratung anhand der Bedarfsfelder, Liquidität, Absicherung, Investition, Vorsorge und strategischer Vermögensplanung und ggf. Einbindung von Spezialisten Repräsentation der Bank Das wünschen wir uns von Ihnen: Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d), Bankfachwirt (m/w/d) oder betriebswirtschaftliches Studium und entsprechender Berufserfahrung Erfahrungen und gute Kenntnisse im gewerblichen Kreditgeschäft Überdurchschnittliche Vertriebsorientierung Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten und analytisches Denkvermögen, auch bei komplexen Zusammenhängen Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft Verbindliches Auftreten sowie Kommunikationsstärke Hohe Affinität im Umgang mit Office- und IT-Anwendungen sowie die Bereitschaft sich unter Anleitung die Fähigkeiten in der „digitalen Beratung“ von Firmenkunden anzueignen Konnten wir Sie begeistern? Dann werden Sie ein Teil von uns und arbeiten Sie mit an unserem Erfolg! Senden Sie bitte Ihre Bewerbung direkt über unsere Homepage www.vrbank-in-holstein.de/Karriere/Stellenangebote. Für Rückfragen stehen Ihnen Andrea Kneuper (Tel.: 04101/501-1144) oder Christian Dreyling (Tel.: 04101/501-1231) gern zur Verfügung. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Online Bewerbung Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier. Impressum Datenschutz Barrierefreiheit Kontakte

THE WORLD OF TEA UNDER ONE ROOF Tee entwickelt sich immer weiter zum trendigen Lifestyle-Produkt. Gru¨ne, schwarze Tees oder Kräuter- und Fru¨chtemischungen kennt man. Aber auch Pulverkonzepte, Instantmixes, Extrakte und Ready-to-drink-Produkte gehören zur Produktpalette von Hälssen & Lyon, einem der fu¨hrenden Teeunternehmen Europas. Unser Sitz ist in Hamburg, dem Dreh- und Angelpunkt fu¨r Tee in Europa. Von unserem Stammhaus in der historischen Speicherstadt und unserem großen Werk in Hamburg-Allermöhe werden die vielfältigen Teeprodukte in alle Welt geliefert. Für unsere Produktion am Standort Hamburg-Allermöhe suchen wir ab sofort und unbefristet Verstärkung in Vollzeit:Mitarbeiter (m/w/d) in der Produktionsplanung IHRE AUFGABEN: Sie agieren stets proaktiv und selbständig als Schnittstelle zwischen unseren Abteilungen Vertrieb, Einkauf, Produktion und Produktspezialisten. Gemeinsam mit diesen erarbeiten und stimmen Sie, immer mit Blick auf die Einhaltung von Kundenterminen, eine rollierende Grobproduktionsplanung sowie Feinplanung (tag- und wochengenau) einzelner Produktionslinien ab. Dabei haben Sie das Ziel und die vergebenen Termine stets fest im Blick und haben bei Abweichungen jederzeit eine alternative Lösung parat. Zu Ihren Aufgaben gehören auch: Überführung der Kundenaufträge in Produktionsaufträge inklusive Feinplanung. Erstellung und Abstimmung von Produktionsplänen. Terminierung der Anlagenbelegung in Berücksichtigung der Leistungsdaten/Kapazitäten. Bestandsoptimierung von Rohwaren, Packstoffen und Fertigwaren. Kommunikation bereits verplanter jedoch nicht genutzter freier Kapazitäten an den Vertrieb (Vorproduktion). Kommunikation bei Produktionsproblemen (Material-, Personal- und Maschinenverfügbarkeit) und Erarbeitung von Alternativen mit den Vertriebs- und Einkaufsbereichen sowie der Produktion. Überprüfung der Verfügbarkeit aller Ressourcen und Materialdisposition, für Terminierung und Start eines Produktionsauftrags. Mitarbeit bei der Verbesserung von planungsrelevanten Prozessen. Erstellung und Pflege der fu¨r die Produktionsplanung notwendigen Basisstrukturen (Stu¨cklisten, Stammdaten etc.) im ERP-System. IHR PROFIL: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung idealerweise als Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel oder Industriekaufmann/-frau und/oder einschlägige Berufserfahrung im Bereich Disposition oder Produktionsplanung bzw. fundierte Kenntnisse im Produktionsablauf. Sie haben Freude daran, sich der Probleme anzunehmen und nachhaltige Lösungen zu finden. Abteilungsu¨bergreifendes Denken und eine hohe Serviceorientierung zeichnen Sie aus. Sie sind ein Kommunikationstalent, das nie die Ziele aus den Augen verliert. Sie verstehen es sich zu vernetzen und initiativ mit den Kolleginnen und Kollegen zusammenzuarbeiten. Die Übernahme von koordinierenden Tätigkeiten, die Schnittstellenoptimierung und das Strukturieren von Prozessen liegen Ihnen. Sie verfu¨gen u¨ber Erfahrung im Umgang mit MS Office Programmen und idealerweise MS Dynamics AX. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. DARAUF DÜRFEN SIE SICH FREUEN: Als Teil unseres Teams bei Hälssen & Lyon genießen Sie nicht nur täglich unsere Tees zu vergünstigten Konditionen, sondern profitieren auch von Freigetränken, frischem Obst und einem Zuschuss zum Deutschlandticket. Unsere Eistage sind hier ganz besonders beliebt. Auch Ihr Mittagessen – in einer unserer Kantinen oder außerhalb – wird von uns großzu¨gig mitfinanziert. Wir schätzen zudem den Austausch unter den Kolleginnen und Kollegen sehr. Aus diesem Grund veranstalten wir jährliche Sommerfeste und Weihnachtsfeiern, um den Zusammenhalt des Teams zu stärken. Sie möchten mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann besuchen Sie unser Arbeitgeberprofil. ICH BIN INTERESSIERT Was Hälssen & Lyon ausmacht: Schnelle Entscheidungswege und partnerschaftliche Zusammenarbeit in einem hoch motivierten Team sowie eine hohe Loyalität der Mitarbeiter und Identifikation mit dem Unternehmen und unseren Produkten. Finden Sie sich in dieser Beschreibung wieder, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Fragen beantwortet Ihnen das Personalmanagement unter: +49 (0)40/361430 oder per E-Mail: jobs@haelssen-lyon.de Hälssen & Lyon GmbH Pickhuben 9, 20457 Hamburg Telefon: +49 (0)40-36143-0 • Telefax: +49 (0)40-36143-117 E-Mail: info@haelssen-lyon.de • www.haelssen-lyon.de

Statistiken, Zahlen und Daten sind trocken und langweilig? Für uns nicht. Wir sind das Statistische Amt für Hamburg und Schleswig-Holstein (kurz: Statistikamt Nord) und sind für die beiden schönsten norddeutschen Bundesländer die zentrale Dienstleisterin auf dem Gebiet der amtlichen Statistik. Wir erbringen mit modernen IT-Verfahren, flacher Hierarchie und teamorientierten Arbeitsprozessen Serviceleistungen für die breite Öffentlichkeit, alle gesellschaftlichen Gruppen sowie Politik, Verwaltung, Wirtschaft und Wissenschaft. Mit den Ergebnissen unserer unabhängigen Arbeit leisten wir einen wichtigen Beitrag zu demokratischer Teilhabe und freier Meinungsbildung. Für unseren Standort Hamburg suchen wir eine:nSachbearbeiter:in (m/w/d) für den Registerzensus Der Registerzensus ist das Zukunftsprojekt der Statistischen Ämter des Bundes und der Länder, das die Neugestaltung des Zensusverfahrens zum Ziel hat. Um die gesellschaftlichen Basisdaten zur Bevölkerung sowie deren Erwerbs- und Wohnsituation zu ermitteln, ist im Registerzensus eine stärkere Nutzung der Register vorgesehen. Werden Sie Teil unseres Teams und wirken Sie an der Vorbereitung dieses gesellschaftlich relevanten Zukunftsprojektes mit!Jobdetails: Kennziffer: 24/007 Standort: Hamburg Eintrittsdatum: ab 01.07.2024 Vertragsart: Vollzeit, befristet auf 12 Monate Verdienst: EG 9a TV-AVH Bewerbungsschluss: 02.05.2024 Was sind Ihre Aufgaben? Wir suchen eine Person zur Unterstützung im Methodentest Bevölkerung, mit Schwerpunkt Standardisierung und Klassifikation. Ihre Stelle umfasst u. a. folgende Aufgabenbereiche: Plausibilisierung und Standardisierung von Daten aus Vergleichsregistern Plausibilisierung von Anschriftenmerkmalen Verknüpfung von unklaren Matches mithilfe des „Record-Linkage“-Verfahrens Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung der Wohnsitzanalyse Fachliche Unterstützung und Beratung von Mitarbeiter:innen Erarbeitung von Bearbeitungshinweisen und Entwicklung von neuen Vorgehensweisen für Prüffälle ohne eindeutige Vorgabe Was bringen Sie mit? Erforderlich: Abgeschlossene Berufsausbildung mit praktischen Erfahrungen im kaufmännischen Bereich bzw. Bürotätigkeiten Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Darüber hinaus sollten Sie mitbringen: Umfassende Methoden- und Fachkenntnisse zum Zensus und Registerzensus Kenntnisse zur Arbeitsweise, den Strukturen und Methoden der amtlichen Statistik Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit, freundliches Auftreten und sicherer Umgang mit Kunden Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Überzeugungsvermögen sowie Eigeninitiative, Engagement, Entscheidungsfreude Belastbarkeit und Flexibilität bei schnell wechselnden Tätigkeiten sowie die Fähigkeit, sich schnell in neue Arbeitsbereiche einzuarbeiten Was wir bieten: Arbeitsatmosphäre: Teamarbeit, ein respektvolles Miteinander und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung werden bei uns ebenso großgeschrieben wie Ihr Beitrag zu einer gesellschaftlich wichtigen Aufgabe Tarifvertrag: attraktive Vergütung nach TV-AVH, inkl. jährlicher Sonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge Familienfreundlichkeit: flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 30 Tage Erholungsurlaub/Jahr Personalentwicklung: individuelle und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Möglichkeiten zu Bildungsurlaub Mobilität: kostenloses Deutschland-Ticket, Jobrad-Fahrradleasing Im Arbeitsalltag: diverse kostenfreie Heißgetränke und Wasserspender Wir bekennen uns zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, daher sind unsere Stellen grundsätzlich teilbar. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die berufliche Entwicklung aller Geschlechter im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes – Bewerbungen von Männern sind daher besonders erwünscht.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann möchten wir Sie gerne kennenlernen und freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal und senden Sie uns auf digitalem Wege unter Angabe der Kennziffer folgende Dokumente in einer PDF-Datei: Anschreiben Lebenslauf Nachweis über Schul-, Ausbildungs- und Studienabschlüsse Relevante bzw. aktuelle Beurteilung/Zeugnisse (möglichst nicht älter als 2 Jahre) Nachweise über relevante Fort- und Weiterbildungen Sie haben Fragen zur Bewerbung? Ihre Ansprechpersonen Personalgewinnung Serafina Pätel-Zimmermann - 040 42831-2742 Timo Kreuz - 040 42831-1655 recruiting@statistik-nord.de Statistisches Amt für Hamburg und Schleswig-Holstein Anstalt des öffentlichen Rechts Steckelhörn 12 20457 Hamburg

Junior Vermögensbetreuer*inSparkasse Westholstein Anzeige online seit Position Vertragsart 10.04.2024 Einstiegsposition VollzeitÜber Uns: Wer gut ist, kann bei der Sparkasse Westholstein besser werden. Dafür fördern wir unsere Mitarbeiter*innen mit Weiterbildungen im fachlichen & persönlichkeitsbildenden Bereich. Sie profitieren außerdem von unserem eigenen Bildungssystem - individuelle Angebote gibt es für jedes Talent. Im Rahmen unseres Juniorenprogramms entwickelst du dich über 2 Jahre zur/zum Vermögensbetreuer*in durch umfangreiche Schulungsangebote und eine enge Begleitung durch deine*n Filialdirektor*in. Wir suchen DICH in Vollzeit für die Kundenberatung an folgenden Arbeitsorten: Burg - Luftkurort gelegen auf Geest und Marsch am Nord-Ostsee-Kanal Glückstadt – historische Kleinstadt direkt an der Elbe mit Fährverbindung ins Alte Land Schenefeld - beschauliche Kleinstadt im Herzen Schleswig-Holsteins ___ Unser 550-köpfiges Team engagiert sich in der Energiewenderegion Dithmarschen und Steinburg für die Bedürfnisse unserer Kunden. Als Mitglied der erfolgreichen S-Finanzgruppe sind wir seit über 200 Jahren ein verlässlicher Partner für unsere Mitarbeitenden und Kund*innen, weil es um mehr als Geld geht. Zusammen gestalten wir kontinuierlich Innovationen rund um das Thema Finanzen. Miteinander entwickeln wir unseren Westholsteiner Weg und setzen unsere Stärken füreinander ein. Feste Kundenbeziehungen und ein starkes Produktportfolio, dass "Watt mehr" bietet, sind dabei Ansporn unserer Tätigkeit.Dein neues Wirkungsfeld: eigenverantwortliche, ganzheitliche systematische Betreuung und Beratung von zugeordneten vermögenden/potenzialstarken Privatkund*innen unter Ertragsgesichtspunkten im Rahmen des S-Finanzkonzeptes Beratung zur Optimierung der Vermögensstruktur, Altersvorsorge, Absicherung von Lebensrisiken etc. aktive Intensivierung der Geschäftsbeziehungen zu deinen Bestandskund*innen sowie Akquisition von Neukund*innen durch Aufzeigen von wettbewerbsdifferenzierenden Mehrwerten bedarfsgerechte Einbindung bzw. Überleitung an verschiedene Spezialisten innerhalb unserer Sparkasse (z.B. Finanzierungs-/Versicherungsspezialisten) Entwicklung über 2 Jahre zur/zum Vermögensbetreuer*in durch umfangreiche Schulungsangebote und eine enge Begleitung durch deine/n Filialdirektor*in Deine Stärken: Ausbildung zur/zum Bankkauffrau/-mann, Kauffrau/-mann für Versicherung und Finanzen oder erste Erfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche Freude an Weiterentwicklung und Veränderung Spaß an der täglichen Arbeit mit Kund*innen Affinität für den Vertrieb von Wertpapieren und Versicherungen eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie teamorientierte Zusammenarbeit unternehmerisches Denken und Handeln Deine Mehrwerte: attraktive Bezahlung Einstiegsentlohnung gemäß TVöD-S Entgeltgruppe 8 mit Entwicklung bis zur Entgeltgruppe 10 bei entsprechender Leistung vermögenswirksame Leistungen & private Altersvorsorge sinnstiftende Aufgaben bei einem nachhaltigen, regionalen Arbeitgeber sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag gute Einarbeitung und individuelle Karriereplanung kostenfreies Girokonto – da bekommst du „Watt on top“ attraktive Mitarbeiterangebote wie z. B. Fahrradleasing mit JobRad, Sonderkonditionen bei ausgewählten Produkten & Verbundpartnern wir leben die Duz-Kultur, wir kleiden uns Business Casual, wir feiern uns auf Firmenevents, wir bieten technisch moderne Arbeitsplätze & sind ein Arbeitgeber, der das Gemeinwohl unserer Region stärkt Work-Life-Balance flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- oder Teilzeit) mit variabler Arbeitszeitgestaltung 32 Tage Urlaub / Jahr + Bankfeiertage frei Mobile Office Möglichkeit Weitere Informationen Bitte gib bei deiner Bewerbung deine Gehaltsvorstellung sowie deinen frühestmöglichen Eintrittstermin an. Bewerbungsschluss ist der 04.05.2024 und Gespräche führen wir voraussichtlich am 23. und 24.05.2024. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Standort Fritz-Lau-Platz 1 25348 Glückstadt Schleswig-Holstein Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist: https://www.spk-westholstein.de/de/home/toolbar/impressum.html?n=true&stref=footer Ansprechperson Frau Maya Friedrichsen Personalbetreuung (OE 140 11) Dithmarscher Platz 2 25524 Itzehoe Schleswig-Holstein E-Mail: MAYA.FRIEDRICHSEN@SPK-WESTHOLSTEIN.DE Tel: 04821-604 1216 Fachliche Ansprechperson Herr Artur Geroth Privatkundenvertrieb (OE 700 00) E-Mail: ARTUR.GEROTH@SPK-WESTHOLSTEIN.DE Tel.: 04821-604 2502 Online-Bewerbung Digitale Unterlagen einsenden Es gelten die Datenschutzhinweise der Sparkassen-Finanzportal GmbH

Vermögensbetreuer*in in TeilzeitSparkasse Westholstein Anzeige online seit Position Vertragsart 05.04.2024 Position mit Berufserfahrung TeilzeitÜber Uns: Teilzeitkarriere bei der Sparkasse - weil's um mehr als Geld geht. Beratung in Teilzeit ist bei uns möglich. Wir haben die Rahmenbedingungen geschaffen und berücksichtigen Besonderheiten, sodass Teilzeit in unserer Beratung umgesetzt und gelebt wird. Wer gut ist, kann bei der Sparkasse Westholstein besser werden. Dafür fördern wir unsere Mitarbeiter*innen mit Weiterbildungen im fachlichen & persönlichkeitsbildenden Bereich. Sie profitieren außerdem von unserem eigenen Bildungssystem - individuelle Angebote gibt es für jedes Talent. Wir suchen DICH in Teilzeit (60% bis 80% Arbeitszeitanteil) für die Kundenberatung an folgenden Arbeitsorten: Glückstadt – historische Kleinstadt direkt an der Elbe mit Fährverbindung ins Alte Land Itzehoe – unser Flaggschiff in der Kreisstadt, gelegen in der Metropolregion Hamburg ___ Unser 550-köpfiges Team engagiert sich in der Energiewenderegion Dithmarschen und Steinburg für die Bedürfnisse unserer Kunden. Als Mitglied der erfolgreichen S-Finanzgruppe sind wir seit über 200 Jahren ein verlässlicher Partner für unsere Mitarbeitenden und Kund*innen, weil es um mehr als Geld geht. Zusammen gestalten wir kontinuierlich Innovationen rund um das Thema Finanzen. Miteinander entwickeln wir unseren Westholsteiner Weg und setzen unsere Stärken füreinander ein. Feste Kundenbeziehungen und ein starkes Produktportfolio, dass "Watt mehr" bietet, sind dabei Ansporn unserer Tätigkeit.Dein neues Wirkungsfeld: eigenverantwortliche, ganzheitliche systematische Betreuung und Beratung von zugeordneten vermögenden/potenzialstarken Privatkund*innen unter Ertragsgesichtspunkten im Rahmen des S-Finanzkonzeptes Beratung zur Optimierung der Vermögensstruktur, Altersvorsorge, Absicherung von Lebensrisiken etc. aktive Intensivierung der Geschäftsbeziehungen zu deinen Bestandskund*innen sowie Akquisition von Neukund*innen durch Aufzeigen von wettbewerbsdifferenzierenden Mehrwerten bedarfsgerechte Einbindung bzw. Überleitung an verschiedene Spezialisten innerhalb unserer Sparkasse (z.B. Finanzierungs-/Versicherungsspezialisten) Deine Stärken: Ausbildung zur/zum Bankkauffrau/-mann, idealerweise Erfahrung in der Beratung von Privatkund*innen Freude an Weiterentwicklung und Veränderung Spaß an der täglichen Arbeit mit Kund*innen Affinität für und idealerweise Erfahrung im Vertrieb von Wertpapieren und Versicherungen eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie teamorientierte Zusammenarbeit unternehmerisches Denken und Handeln Deine Mehrwerte: attraktive Bezahlung Einstiegsentlohnung gemäß TVöD-S Entgeltgruppe 8 mit Entwicklung bis zur Entgeltgruppe 10 bei entsprechender Leistung vermögenswirksame Leistungen & private Altersvorsorge sinnstiftende Aufgaben bei einem nachhaltigen, regionalen Arbeitgeber sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag gute Einarbeitung und individuelle Karriereplanung kostenfreies Girokonto – da bekommst du „Watt on top“ attraktive Mitarbeiterangebote wie z. B. Fahrradleasing mit JobRad, Sonderkonditionen bei ausgewählten Produkten & Verbundpartnern wir leben die Duz-Kultur, wir kleiden uns Business Casual, wir feiern uns auf Firmenevents, wir bieten technisch moderne Arbeitsplätze & sind ein Arbeitgeber, der das Gemeinwohl unserer Region stärkt Work-Life-Balance flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- oder Teilzeit) mit variabler Arbeitszeitgestaltung 32 Tage Urlaub / Jahr + Bankfeiertage frei Mobile Office Möglichkeit Weitere Informationen Bitte gib bei deiner Bewerbung deine Gehaltsvorstellung sowie deinen frühestmöglichen Eintrittstermin an. Bewerbungsschluss ist der 04.05.2024 und Gespräche führen wir voraussichtlich am 23. und 24.05.2024. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Standort Fritz-Lau-Platz 1 25348 Glückstadt Schleswig-Holstein Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist: https://www.spk-westholstein.de/de/home/toolbar/impressum.html?n=true&stref=footer Ansprechperson Frau Maya Friedrichsen Personalbetreuung (OE 140 11) Dithmarscher Platz 2 25524 Itzehoe Schleswig-Holstein E-Mail: MAYA.FRIEDRICHSEN@SPK-WESTHOLSTEIN.DE Tel: 04821-604 1216 Fachliche Ansprechperson Herr Artur Geroth Privatkundenvertrieb (OE 700 00) E-Mail: ARTUR.GEROTH@SPK-WESTHOLSTEIN.DE Tel.: 04821-604 2502 Online-Bewerbung Digitale Unterlagen einsenden Es gelten die Datenschutzhinweise der Sparkassen-Finanzportal GmbH

FLEXIBILITY FOR RENT – FLEXIBILITY FOR IMPROVEMENT Du suchst ein nachhaltiges, krisensicheres und zukunftsorientiertes Unternehmen? Die RAILPOOL Flotte legt jedes Jahr 85.000.000 Kilometer zurück und liefert einen wichtigen Beitrag zur Verkehrsverlagerung auf die Schiene. Unser Race-to-Zero läuft – steigst Du ein? Wir sind einer der führenden Schienenfahrzeug-Vermieter mit echter Kompetenz für Full-Service aus einer Hand. Gegründet 2008 in München sind wir mittlerweile mit Büros in 6 europäischen Ländern vertreten und in insgesamt 18 Ländern mit unseren rund 493 nachhaltigen Elektro-Lokomotiven und 148 Personenfahrzeugen (mit einer Investitionssumme von 2 Milliarden Euro) aktiv. Als krisensicheres, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen wachsen wir weiter! Wir suchen ab sofort in Vollzeit eine:nSales Planner (m/w/d) LocomotivesWAS DICH BEI UNS ERWARTET Du bearbeitest Lokanfragen und weist Ressourcen bedarfsgerecht den Sales Manager:innen in verschiedenen Regionen zu Du liebst strategische Planungen, insbesondere wenn dabei bestimmte Abhängigkeiten berücksichtigt werden müssen Du koordinierst regelmäßige Abstimmungen mit dem Bereich Fleet Planning, um den Ressourcenbedarf an Ersatzkapazitäten für Revision und Updates zu berücksichtigen Du erstellst Remarketing-Übersichten für die Sales Manager:innen und leitest Maßnahmen bei auftretenden Planungskollisionen oder Abweichungen ein Du bist Key User für laufende und künftige IT-Asset-Planungsanwendungen im Bereich Sales, insbesondere für die Vermietung unserer Lokomotiven Du erstellst Schulungsunterlagen und Dokumentationen für die IT-Planungsanwendungen und führst interne Schulungen durch Du trägst die fachliche Verantwortung für Systemneuerungen und Testdurchführungen des IT-Planungstools WAS DU MITBRINGST Du hast eine kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. ein betriebswirtschaftliches Studium abgeschlossen Du bist IT-affin und verfügst über einschlägige Erfahrung in der Planung von Assets und Ressourcen Du besitzt eine hohe Zahlenaffinität und bist erfahren in der Erstellung und Entwicklung von KPIs Du zeigst eine proaktive Herangehensweise und hohe Eigeninitiative bei der strategischen Lokplanung Eigeninitiative und prozess-afines Arbeiten sind für Dich selbstverständlich Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse, um eine reibungslose interne Kommunikation sicherzustellen Du beherrschst MS Office routiniert und hast analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise Du zeichnest Dich durch hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie Teamfähigkeit aus WAS WIR DIR BIETEN Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben 30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester, Gleitzeit, die Möglichkeit bis zu 10 Tage pro Monat zum mobilen Arbeiten und Überstundenabbau schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Mobilitätszuschuss In einem Unternehmen, in dem sich alles um Nachhaltigkeit und Mobilität dreht, ist es uns wichtig Dir einen Zuschuss für Dein ÖPNV-Ticket oder ein Job Rad zu bieten. Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich bei Deiner individuellen Entwicklung zu unterstützen und so Deine fachlichen und persönlichen Stärken auszubauen. Leibliches Wohl Mit einem wöchentlich frischen Obstkorb, frischem Kaffee und einem Zuschuss zu Deinem Mittagessen, sorgen wir für Dein leibliches Wohlergehen. Fokus auf Nachhaltigkeit und Diversität Uns liegen die Themen Nachhaltigkeit und Diversity, Equality & Inclusion sehr am Herzen, daher haben wir eine Sustainability Managerin und eine Diversity Managerin bei Railpool. Gesundheitsförderung Ein Aeris Swopper und wechselnde Gesundheitsförderungsprogramme sorgen dafür, dass Deine Gesundheit nicht zu kurz kommt. Offene und interkulturelle Unternehmenskultur Bei uns herrscht eine offene, internationale und integrative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, bei der sich alle mit einem "Du" begegnen. Regelmäßige Unternehmensevents Teamtage, RAILPOOL-Wiesn, Firmenlauf München etc., um unsere Erfolge zu feiern. Betriebliche Altersvorsorge Deine finanzielle Absicherung ist uns eine Herzensangelegenheit. Daher bieten wir Dir eine attraktive Altersvorsorge an. Versicherung Du wirst nicht allein gelassen. Sollte Dir auch fern von der Arbeit einmal etwas passieren, dann greift unsere Gruppenunfallversicherung. Corporate Benefits Wir bieten Dir zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern an. Strukturierter Onboarding-Prozess Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, unterstützen wir Dich während Deiner gesamten Einarbeitungsphase mit einem strukturierten Onboarding-Prozess. WIR SITZEN ALLE IN EINEM ZUG – STEIGST DU EIN? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser Onlineportal. Ein vielfältiges Team bringt viele Stärken mit sich, davon sind wir bei Railpool fest überzeugt. Aus diesem Grund legen wir besonderen Wert darauf, Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Personen mit Migrationshintergrund oder mit interkultureller Kompetenz einzustellen, sofern sie die gleiche Eignung, Befähigung und fachliche Leistung wie andere Bewerberinnen und Bewerber aufweisen. Homepage: http://www.railpool.eu/ Xing: https://www.xing.com/companies/railpoolgmbh LinkedIn: https://de.linkedin.com/company/railpool-gmbh Wir freuen uns auf Dich!