163 Stellenangebote für Techniker (m/w) in Hamburg

Fachkoordinator Qualitätssicherung / Abweichungsmanagement – Marineschiffbau (m/w/d)
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Hamburg

Crew-Mitglieder gesuchtKOMMEN SIE AN BORD! Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL Group. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.500 hoch qualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und Navies weltweit. Kommen Sie an Bord! www.nvl.deDas haben wir für Sie an BordFachkoordinator Qualitätssicherung / Abweichungsmanagement – Marineschiffbau (m/w/d) Für den Standort Bremen (Lemwerder) oder Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachkoordinator Qualitätssicherung / Abweichungsmanagement – Marineschiffbau (m/w/d)Ihr Posten in unserer Crew Ihr Weg führt Sie in unser Qualitätsmanagement und von dort in unsere nationalen Marineschiffbauprojekte: als erste Ansprechperson rund ums Thema Abweichungsmanagement. In Ihrer Rolle leiten Sie das Team der Abweichungskoordinatoren fachlich an, überwachen den Gesamtprozess und beantworten zuverlässig sämtliche Fragen der Projekt- und Prozessbeteiligten zum Abweichungsmanagement (-tool). Auf diese Weise gewährleisten Sie die lückenlose Bearbeitung, Koordination und Dokumentation von Abweichungen im IT-System der NVL-Gruppe – einschließlich eines regelmäßigen Status-Reportings. Dazu stellen Sie eine präzise Prüfung und Steuerung der erfassten Abweichungen und deren Kommunikation an die involvierten Standorte und Parteien sicher. Sie erstellen bzw. überarbeiten die notwendigen Anweisungen und Prozesse, stimmen diese mit den beteiligten Partnern ab – und schulen die entsprechenden Anwenderkreise. Das haben Sie im Gepäck Abgeschlossene technische Ausbildung im Schiffbau/Schiffmaschinenbau, möglichst mit Weiterbildung zum/zur Techniker/-in Einige Jahre Berufserfahrung im Qualitätsmanagement/Abweichungsmanagement Grundkenntnisse in der Abwicklung von Marineschiffbau- bzw. Großprojekten sowie in der Qualitätssicherung / im Qualitätsmanagement (ISO 9001) Mündliche und schriftliche Kommunikationssicherheit in Deutsch und Englisch; Spaß an gelegentlichen Dienstreisen (ca. 30 %) innerhalb Deutschlands Ein kreativer, lösungsorientierter und vorausschauender Teamspieler mit gutem Zeitmanagement, der sehr selbstständig agiert Wir bei der NVL Group setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten NVL Group. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an NVL B.V. & Co. KG Personalabteilung Tanja Vorderbrück Tel.: +49 421 6604-8608 Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.The DNA of Shipbuilding

Service-Manager (m/w/d) Deutschland
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Wedel

WILLKOMMEN BEI HAAG-STREIT HAAG-STREIT Deutschland, mit Sitz in Wedel bei Hamburg, versteht sich als Vollausstatter für Ärzte und Kliniken in der Augenheilkunde. Neben dem Vertrieb, dem Marketing und dem Technischen Service für das gesamte Produktportfolio ist HAAG-STREIT auch ein erfahrener Planer für Praxen- und Klinikneueinrichtungen sowie deren Umzüge. Zudem bieten wir unseren Kunden auch OP-Mikroskope aus dem Hause HAAG-STREIT Surgical (ehemals MÖLLER-WEDEL) für alle Disziplinen an. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Wedel einenService-Manager (m/w/d) DeutschlandIhre Aufgabengebiete fachliche und disziplinarische Führung des Service Centers Deutschland sowie die Sicherstellung des Betriebs und die Einhaltung des definierten SLA (Service Level Agreement) Koordination und Sicherstellung des technischen Supports und der Serviceberatung im Service Center Deutschland (Anrufe, E-Mails, Tickets, Fehleranalyse, Austausch, Reparatur, Ersatzteile) einschließlich Empfehlung und Angebot von Ersatzteilen und Services zur Fehlerbehebung Verantwortung der Reparaturen im Haus, Pflege des Leihgerätelagers und der Austauschbaugruppen im Service Center Deutschland Koordination und Sicherstellung des Field Service und Disposition im Einzugsgebiet der Haag-Streit Deutschland GmbH Organisation des Back Office (Auftragsabwicklung, Verrechnung, Logistik etc.) Sicherstellung der reibungslosen Abwicklung von Aufträgen aus dem Vertrieb und Koordination der internen Kommunikation zwischen den Abteilungen Weiterentwicklung und Ausbau des Servicegeschäftes im Einzugsgebiet des Service Center Deutschland Organisation von internen und externen technischen Schulungen und die Pflege von Dokumenten aller Geräte Verantwortung der Auslieferungen und des Versands für Installationen und Messen Unterstützung des Vertriebs in technischen Belangen für die Planung von Ausschreibungen sowie in technischen Fragen der Medizinprodukteberater (m/w/d) und bei Projekten im deutschen Markt Ihre Qualifikationen technische Ausbildung und eine Fortbildung zum staatl. geprüften Techniker (m/w/d) Erfahrung im technischen Außendienst Know-how in der Reparatur und Montage komplexer elektronischer und mechanischer Systeme fundierte Führungserfahrung gute Kenntnisse in MS Office sowie in einem ERP-System, vorzugsweise MS-Dynamics-365 gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft Kommunikationsvermögen und Freude an der Arbeit in interdisziplinären Teams Motivation, sich eigenständig und eigenverantwortlich in neue Aufgaben einzuarbeiten Was Haag-Streit Deutschland bietet eigenverantwortliches Arbeiten interessante Tätigkeiten mit der Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln eine offene und freundliche Arbeitsatmosphäre flexible Arbeitszeiten leistungsbezogene Vergütung attraktive Sozialleistungen Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive der Angabe zu Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittsdatums direkt über unsere Karriereseite. Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen Detlef Glaevke als Ansprechpartner unter der Telefonnummer 04103 709219 gern zur Verfügung. Unsere Erklärung zum Datenschutz bei Bewerbungsverfahren finden Sie hier. Personaldienstleister bitten wir, von Vermittlungsangeboten abzusehen. HAAG-STREIT DEUTSCHLAND GmbH Rosengarten 10 | 22880 Wedel

Spezialist Zusatzversicherung (m/w/d)
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Hamburg

Hamburg | Vollzeit | Team Portfolio- & Produktmanagement | Befristet Spezialist Zusatzversicherung (m/w/d) zunächst befristet auf zwei Jahre Das Team Portfolio- & Produktmanagement verantwortet die Koordination und Weiterentwicklung des marktgerichteten Produktportfolios der TK. Dieses umfasst die Zusatzangebote Bonusprogramm und Wahltarife sowie die Kooperation mit unserem Zusatzversicherungspartner Envivas. Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis. Benefits: 35,5 Stunden Woche 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office TK-Jobrad Ihre Aufgaben Die Zusatzversicherungskooperation mit der Envivas steuern, weiterentwickeln und operativ betreuen Aus der Unternehmensstrategie und den aktuellen Entwicklungen am Markt Impulse zur kontinuierlichen Optimierung des Portfolios identifizieren und umsetzen Wettbewerbsvergleiche für die verantworteten Produkte durchführen und daraus Maßnahmen zur Weiterentwicklung des Portfolios ableiten und implementieren Gemeinsam mit dem Kooperationspartner Produkte neu- und weiterentwickeln, sowie operativ betreuen Innovative Angebots- und Vermarktungsansätze auf Grundlage des bestehenden Portfolios und der Kundenbedarfe planen und koordinieren Den zielgerichteten Einsatz der Zusatzversicherungen zur Kundengewinnung und Bindung koordinieren und nachhalten Die Zusammenarbeit mit Stakeholdern koordinieren und Entscheidungsgrundlagen für das Management erarbeiten Ihr Profil Abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem beziehungsweise gesundheitsökonomischem Schwerpunkt oder vergleichbarer Zusatzqualifikation im Aufgabenfeld Mehrjährige Berufserfahrung mit konzeptionellen und strategischen Aufgaben im Bereich PKV / Zusatzversicherung Sehr gute Kenntnis des PKV- und GKV-Marktes Fähigkeit zum eigenständigen Erschließen komplexer neuer Themen Unternehmerisches Denken und Verhandlungsstärke Sehr gute Analyse- und Strukturierungsfähigkeit Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 09.04.2024 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK22830 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 11 Millionen Versicherten zu stehen. 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt: Nicole Singler Recruiterin Tel. 040 - 69 09- 57 65 Nicole.Singler@tk.de Benefits der TK Karriereseite der TK twitter.com/tk_karriereteam facebook.com/tk.karriere

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Projektingenieur Raumlufttechnik (m/w/d)
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Hamburg

"Ein Unternehmen, in dem man Wertschätzung groß schreibt!" - Stimmen aus dem Pinck-Team. zur Kununu-Bewertung Die Erfolgsgeschichte der Pinck Ingenieure begann vor über 65 Jahren. Heute sind wir eines der führenden beratenden Ingenieurunternehmen auf dem Gebiet der technischen Gebäudeausrüstung und konzeptionieren und realisieren in Norddeutschland erfolgreich komplexe Baumaßnahmen. Werde Teil eines innovativen und zukunftsorientierten Teams ! Zur Unterstützung unseres Teams in Hamburg suchen wir dich zum nächstmöglichen Termin alsProjektingenieur Raumlufttechnik (m/w/d) Deine Aufgaben Du analysierst die Grundlagen und/oder die Planungsanforderungen unserer Projekte. Anschließend er- und bearbeitest du Planungskonzepte bis zur Ausführungsreife unter Berücksichtigung alternativer Lösungsmöglichkeiten Du stellst eigenständig Anlagenschemata auf, erstellst Leistungsverzeichnisse und Berechnungen. Zudem kalkulierst du Herstellungskosten und nimmst Bemessungen der technischen Anlagen vor Du führst Bietergespräche und wirkst bei der Auftragserteilung an die ausführenden Firmen mit Du stimmst dich mit Auftraggebenden, Architekten (m/w/d), Behörden, öffentlichen Versorgern (m/w/d) und anderen Projektbeteiligten ab Dein Profil Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem technischen Studiengang oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Techniker (m/w/d) Du kannst Berufserfahrung in der Planung raumlufttechnischer Anlagen in Wohn-, Büro- und Industrieanlagen nach den Leistungsphasen 1-9 der HOAI vorweisen Du zeichnest dich durch eine proaktive Arbeitsweise aus und arbeitest gerne in einem interdisziplinären Team Darüber hinaus verfügst du über eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein ausgeprägtes analytisches und logisches Denkvermögen Wir bieten dir Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Entwicklungspotential in einem dynamischen, kommunikativen Arbeitsumfeld unseres zukunftsfähigen mittelständischen Unternehmens. Dazu zählen: Flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche sowie 30 Tage Urlaub Mobiles Arbeiten und Freizeitausgleich Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive Eine fundierte Einarbeitung und einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz Vereinbarkeit von Familie und Beruf und betriebliche Gesundheitsförderung Ein freundliches und kollegiales Betriebsklima sowie flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege HVV-Deutschlandticket, Teamevents u.v.m Neugierig geworden? Besuch uns auf Instagram , Xing , LinkedIn und Youtube . Du hast Interesse? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Nennung des möglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung – hier online oder über E-Mail (Anhänge bitte nur im PDF-Format) an pinck@hr-partner.com . Die Anzeige hat die Kennziffer HRP1087.03018.JB.050324. Du kennst jemanden, für die/den die Aufgabe besser passt? Dann leite diese Stellenausschreibung einfach mit den Schaltflächen am unteren Ende dieser Anzeige weiter. Die Pinck Ingenieure Consulting GmbH & Co. KG wird unterstützt durch HR-Partner . Hinweise zum Datenschutz findest du hier .

Softwareentwickler Datenintegration (m/w/d)
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Hamburg

Hamburg | Vollzeit | Team Data-Integration | Unbefristet Softwareentwickler Datenintegration (m/w/d) Spannende und vielschichtige Herausforderungen erwarten Sie bei uns. Die zentrale Aufgabe im Team Datenintegration ist die Entwicklung von Datenintegrationsprozessen für das Datawarehouse der TK in agilen Teams. Dabei sind die Datenmodellierung und die ETL-Implementierung unsere Kernkompetenzen. Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office TK-Jobrad Ihre Aufgaben Lösungskonzepte in agilen Umsetzungsteams zusammen mit BI-Berichtsentwickelnden und unseren internen Kundinnen und Kunden aus den Fachabteilungen erarbeiten Bei der Implementierung von Datenintegrationsprozessen im Linien- und im Projektgeschäft beraten Relationale und dimensionale ETL-Strecken zur Bewirtschaftung des DWHs technisch entwickeln Fachliche Tests zur Validierung der Ergebnisse und Datenqualität begleiten Umgesetzte Prozesse im Sinne des „You build it, you run it“-Gedankens betreuen Strukturiert in Sprints arbeiten und die Arbeitsfortschritte mit Hilfe von Jira organisieren Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit dem Schwerpunkt Informatik oder anderen MINT-Disziplinen Erfahrung in der Modellierung und Implementierung von Datenintegrationsprozessen sowie der Abfragesprache SQL Erfahrung mit entsprechenden Software-Technologien z.B. IBM Data Stage oder IBM Cognos BI Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1) Freude an agiler Arbeitsweise, sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägte analytische sowie konzeptionelle Fähigkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 02.04.2024 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK22810 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 11 Millionen Versicherten zu stehen. 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt Nina Schröder Recruiterin Tel. 040 - 69 09-40 11 Nina.Schröder@tk.de Benefits der TK Karriereseite der TK twitter.com/tk_karriereteam facebook.com/tk.karriere

DevOps Engineer Platform (m/w/d)
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Hamburg

Hamburg | Vollzeit | Geschäftsbereich IT | Unbefristet DevOps Engineer Platform (m/w/d) Als Die Techniker gestalten wir die Krankenkasse von Morgen. Sie sind in einem agilen Team mitverantwortlich für die Konzeption, Weiterentwicklung und Administration der Werkzeuge und Prozesse unserer Entwicklungs- und CI/CD-Umgebung, sowie den Aufbau eines Entwicklerportals, als Basis für die tägliche Arbeit von über 400 Entwicklerinnen und Entwicklern mit Schwerpunkt Java. Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office TK-Jobrad Ihre Aufgaben Unsere CI/CD-Umgebung sowie zugehörige Prozesse konzipieren, implementieren und administrieren Den Markt beobachten, neue Technologien evaluieren und entsprechende Einsatzstrategien erarbeiten Ein Entwicklerportal mit Tools, Services und Prozessen im Sinne des Platform Engineerings aufbauen Die Entwicklerinnen und Entwickler beraten und coachen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik / Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige praktische Erfahrungen in der Konzeption und Betreuung komplexer Enterprise CI/CD-Umgebungen Gute Java-Kenntnisse und praktische Erfahrung im Einsatz entsprechender IDEs Kenntnisse der Werkzeuge Git/GitHub, Jira, Jenkins, Gradle, Ansible, Kubernetes/OpenShift und Nexus sind von Vorteil Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten Bereitschaft, Verantwortung für das eigene Handeln zu übernehmen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 01.04.2024 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK22818 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 11 Millionen Versicherten zu stehen. 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt Markus Hampel Teamleiter Tel. 040 - 69 09-26 09 Marvin Wullenweber Recruiter Tel. 040 - 69 09-10 60 Marvin.Wullenweber@tk.de Benefits der TK Karriereseite der TK twitter.com/tk_karriereteam facebook.com/tk.karriere

Standortleiter (m?/?w?/?d) - Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizung und Klimatechnik, Elektroniker Gebäudetechnik / Energietechnik o. ä.
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Seevetal

Wir suchen Menschen mit Energie! Die mobiheat GmbH ist auf die Vermietung und den Verkauf mobiler Heiz-, Kälte- und Dampfzentralen spezialisiert. Mit einem bundesweit ausgebauten Niederlassungs- und Servicenetz sind wir an fünf Standorten bundesweit (und mit Vertriebspartnern im europäischen Ausland) vertreten. Zur Weiterentwicklung und Unterstützung unseres Teams suchen wir einen Standortleiter (m/w/d) - Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizung und Klimatechnik, Elektroniker Gebäudetechnik / Energietechnik o. ä. für die Niederlassung Seevetal, in Vollzeit.Standortleiter (m/w/d) - Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizung und Klimatechnik, Elektroniker Gebäudetechnik / Energietechnik o. ä. für die Niederlassung Seevetal, in Vollzeit. 4,6 "Super Arbeitgeber - Wohlfühlatmosphäre mit vielseitigen Aufgaben und tollen Kollegen" Kommunikation auf Augenhöhe, "DU-Kultur" über alle Geschäftsebenen, Mitarbeiter werden bei Entscheidungen mit einbezogen. 4,7 "Tolles Arbeitsumfeld. Moderne Ausstattung. Familiäre Atmosphäre." Wohlfühlatmosphäre vom ersten Tag. Wirklich top, gerade im Vergleich zu anderen Firmen die ich kenne. Modernes Arbeitsumfeld und eigene Top Ausstattung mit Extras wie Job-Rad, iPhone und vielem mehr. 4,0 "Spannende Aufgaben mit tollen Kollegen" Unternehmen wird Empfohlen 4,8 "Super Arbeitsplatz" Unternehmen wird Empfohlen Deine Aufgaben ... Leitung des Teams der Servicetechniker (m/w/d) am Standort Seevetal Verantwortung für die Einhaltung der Arbeitsschutzrechtlichen Bestimmungen Aktive Weiterentwicklung und kontinuierliche Verbesserung der Prozesse Lieferung und Inbetriebnahme unserer Mietanlagen Kundenservice, sowie technische Einweisung und Begleitung vor Ort Wartung und Reparatur unserer mobilen Energiezentralen Wartung und Instandhaltung unserer technischen Anlagen Dein Profil ... Abgeschlossene Berufsausbildung im Installationshandwerk (Heizung, Lüftung, Klima) oder der Elektrotechnik bspw. zum Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Elektroniker Gebäude- und Energietechnik (m/w/d) oder vergleichbar, gerne auch mit Weiterbildung zum Meister / Techniker wie Installateur- und Heizungsbauermeister, Techniker Elektrotechnik (m/w/d) o. ä. Kenntnisse in der Heizungs-, Regelungs- und Brennertechnik von Vorteil Idealerweise bereits erste Führungserfahrung Strukturierte, selbstständige sowie ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Schnelle Auffassungsgabe, Engagement Serviceorientiertes Denken und Handeln Zuverlässig und flexibel, sowie bereit zu Reisen Führerschein der Klasse B (BE von Vorteil) Freundliches Auftreten gegenüber Mitarbeitern und Kunden Dich erwartet ... Eine offene Unternehmenskultur in einem engagierten und kollegialen Team Sorgfältige Einarbeitung in Deinen Aufgabenbereich Attraktive, leistungsbezogene Vergütung 30 Tage Urlaub Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten Bedarfsorientierte Weiterbildungs- und Fortbildungsmaßnahmen Betriebliche Altersvorsorge Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sport- und Fitnessangeboten Jobrad zur privaten Nutzung Haben wir Dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen! mobiheat GmbH Tobias Meisl Winterbruckenweg 58 86316 Friedberg Telefon +49 821 450 341 - 0 E-Mail: jobs@enerent.com oder direkt in unserem Karriereportal unter . www.enerent.de Tobias Meisl +49 821 450 341 - 0 jobs@enerent.com mobiheat GmbH Winterbruckenweg 58 | 86316 Friedberg | +49 821 450 341 - 0 | www.enerent.de kununu

Bauleitung / Bereichsleitung (m/w/d) im Bereich Garten- und Landschaftsbau
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Hamburg

Zur Unterstützung unseres Teams in Neuss suchen wir ab sofort Sie als Bauleitung / Bereichsleitung (m/w/d) im Bereich Garten- und Landschaftsbau Einsatzort: Neuss Deine Chancen Gestalte Verantwortung! Sei Teil der GeigerFM #HomeOfGreen und gestalte im #GreenTeam Deinen Verantwortungsbereich Dein Zukunftsrahmen! Arbeite unbefristet in Festanstellung auf Vollzeit (40h/Woche) in führender Position Deine Flexibilität! Nutze Deinen individuellen PKW beruflich und privat und gestalte so Deinen Alltag flexibel Investiere in Dich! Dein persönlicher Mentor begleitet Dich auf Deiner Karriereleiter Handle nachhaltig! Werde fester Bestandteil des Geiger FM #GreenTeams und mach als Teamplayer die Welt jeden Tag ein bisschen grüner Schaffe Deine Perspektive! Entwickle Dich persönlich und beruflich durch flache Hierarchien und vielfältige Aufstiegschancen individuell weiter Dein Beitrag zum #GreenTeam Sicherung und Leitung des operativen Geschäftes auf ökonomischer, organisatorischer, sozialer und ökologischer Ebene Zuständigkeit für die Standorte Düsseldorf, Köln und Mönchengladbach Planung und Steuerung von Maßnahmen zur nachhaltigen Entwicklung und Gestaltung von Außenanlagen Leitung von bis zu zehn #GreenTeams zur Umsetzung von Leistungen im Innen- und Außenraum Optimierte Arbeitsvorbereitung (Materialeinkauf, Partner- und Entsorgungsmanagement) Situationsgerechte Ressourcenplanung (Personal, Maschinen) Umsetzung des Controllings, des Nachtragsmanagements und der Abrechnung Angebotserstellung und Kalkulation (Vor-, Projekt- und Nachkalkulation) Beziehungsmanagement mit Kundschaft und Mitarbeitenden Personalplanung, -führung, -förderung und -entwicklung Wir bieten Dir die Chance, Deine Erfahrungen im #GreenTeam zu sammeln! Der Einstieg fällt Dir mit den folgenden Grundlagen leichter: Ausbildung: Ein Meister, Techniker oder Studium im Dienstleistungssektor (z.B. GaLaBau, Grünservices, Gebäudemanagement, Gebäudetechnik, Facility Management, o.ä.) und/oder langjährige Berufserfahrung mit Führungsverantwortung sind Dein Einstieg ins GeigerFM #HomeOfGreen Erfahrung: Kompetenzen und Erfahrungen im Dienstleistungssektor für die Unterhaltung von Objekten im Innen- und Außenbereich Kenntnisse: Führerschein der Klasse B, Fachwissen im Dienstleistungssektor, Führungskompetenzen, Englisch in Wort und Schrift Persönlichkeit: Du bist standhaft, verfügst über körperliche sowie mentale Fitness, handelst ausgewogen und startest Deinen Tag mit einer positiven Grundeinstellung. Du verfügst über Leadershipkompetenzen und handelst in deiner Vorbildfunktion stets motivierend, engagiert und zielstrebig unter Einhaltung einer offenen sowie konstruktiven Kommunikations- und Streitkultur Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert sowie zuverlässig und bist Dir Deiner Führungsverantwortung als #Bau-/Bereichsleitung bewusst Deine Ansprechpartnerin: Annika Neubert Tel. 08374 2323-290 Nutze Deine Chance und packe mit uns an! Geiger FM Akademie & Recruiting GmbH Akademie & Recruiting Steinbühl 1, 87463 Dietmannsried Telefon: +49 8374 2323-390, E-Mail: bewerbungen@geiger-fm.de

IT-Security Expert (m/w/d)
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Hamburg

Hamburg | Vollzeit | Geschäftsbereich IT | Unbefristet IT-Security Expert (m/w/d) Als Die Techniker gestalten wir die Krankenkasse von morgen und treiben die Digitalisierung für unsere ca. 12 Millionen Kundinnen und Kunden aktiv voran. Als Team Informations- und IT-Sicherheit beschäftigen wir uns nicht nur mit der Informationssicherheit von heute, sondern gestalten aktiv die der Zukunft. Dafür erarbeiten wir gemeinsam richtungsweisende Vorgaben und Maßnahmen, unterstützen bei der Umsetzung dieser und überprüfen deren Wirksamkeit. Bei uns erwarten Sie anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung sowie Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider, z.B. durch individuelle Arbeitszeitregelungen und Arbeiten im Home-Office. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Anteilig Home-Office TK-Jobrad Ihre Aufgaben Zu (Projekt-) Fragestellungen der Informations- und IT-Sicherheit beraten und Projekte aktiv aus Fachsicht begleiten Schutzbedarfsfeststellungen, Risikoanalysen und Sicherheitskonzepte erstellen und weiterentwickeln Fachliche Beratung und Begleitung von Projekten im Bereich der Anwendungsentwicklung Neuartige Bedrohungsszenarien, Angriffe, Exploits, Schwachstellen oder Sicherheitslücken in Bezug auf ihre unternehmensspezifischen Auswirkungen analysieren und bewerten Notwendige präventive und reaktive Maßnahmen ableiten und zusammen mit den zuständigen Fachabteilungen der IT abstimmen sowie die Umsetzung überwachen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Informatik Studium, bevorzugt mit Schwerpunkt IT-Security Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Security, idealerweise in einem Beratungs- oder Großunternehmen Umfangreiches Fachwissen in Bezug auf Schwachstellen und Angriffstaktiken, der Härtung von Betriebssystemen und aktueller Sicherheitstechnologien Gute Kenntnisse der verbreitetsten Netzwerk-/Transport-/Anwendungsprotokolle (insbesondere TCP/IP, TLS, HTTP) und kryptografischen Verfahren Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich der Anwendungsentwicklungssicherheit (CI/CD Security, DevSecOps, Containersecurity) Fachspezifische Zertifikate sind von Vorteil Ausgeprägte analytische und lösungsorientierte Fähigkeiten vor allem in Bezug auf komplexe Fragestellungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 19.04.2024 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK22857 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 11 Millionen Versicherten zu stehen. 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt Marco Watral Teamleiter Informations-& IT-Sicherheit Tel. 040 - 69 09-16 43 Nina Schröder Recruiterin Tel. 040 - 69 09-40 11 Nina-Schröder@tk.de Benefits der TK Karriereseite der TK twitter.com/tk_karriereteam facebook.com/tk.karriere

Technische/r Mitarbeiter/in Messstationen des Wassergütemessnetzes
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Hamburg

Technische/r Mitarbeiter/in Messstationen des WassergütemessnetzesBehörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft, Institut für Hygiene und Umwelt Job-ID: J000023636 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 9b TV-L Bewerbungsfrist: 12.04.2024Wir über uns Das Institut für Hygiene und Umwelt (HU) ist das Landeslabor der Freien und Hansestadt Hamburg, das Untersuchungen in den Bereichen Lebensmittelsicherheit, Gesundheitsschutz und Umwelt durchführt. In unserem Umweltbereich werden chemische, physikochemische und biologische Untersuchungen in den Medien Luft, Boden und Wasser durchgeführt und automatische Messnetze betrieben. Es erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabenspektrum im Bereich der automatischen/kontinuierlichen Oberflächengewässer-Überwachung. Nähere Informationen zum Wassergütemessnetz: Wassergütemessnetz Hamburg - hamburg.de Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.Ihre Aufgaben Sie überprüfen und pflegen/warten die Messsysteme und biologischen Testsysteme, die Probenahmesysteme und andere Betriebseinrichtungen (z. B. Pumpen, Klimaanlagen, Wasserversorgung) in den Stationen , sind zuständig für die Qualitätssicherung der Messdaten mittels Messnetzsoftware sowie die regelmäßige Kalibrierung und Justierung der Messgeräte, führen Wartung, Fehleranalyse, Störungsbeseitigung und Reparatur der Mess- und Probenahmesysteme durch, ggf. beauftragen und beaufsichtigen Sie private Auftragnehmer/in und stellen den Betrieb der Einrichtungen in den Stationen sicher, führen Plausibilitätskontrollen durch und werten Messdaten aus. Ihr ProfilErforderlich abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich geprüften Techniker/-in oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (z.B. CTA, BTA, Laboranten) Fahrerlaubnis Klasse B Vorteilhaft Kenntnisse im Umgang mit Messgeräten zur Gewässeranalytik und in der Gerätetechnik bei Wassergütemessungen handwerkliche und technische Fähigkeiten Kenntnisse in betrieblicher Qualitätssicherung analytische Fähigkeiten, Problemlösefähigkeit, Team- und Kooperationsfähigkeit und die Befähigung zu selbstständigem und sorgfältigem Arbeiten Grundkenntnisse in der analytischen Chemie und Gewässerökologie Unser Angebot eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b TV-L (Entgelttabelle) umfangreiches Fortbildungsprogramm im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Rothenburgsort und StadtRAD-Station) betriebliche Gesundheitsförderung Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpasses (Firmenfitness) Ihre BewerbungBitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen Kontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Klima, Energie, Agrarwirtschaft und Energie Institut für Hygiene und Umwelt Stephan Anke +49 40 428 45-3774 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Klima, Energie, Agrarwirtschaft und Energie Institut für Hygiene und Umwelt Lisa Düsediekerbäumer +49 40 428 45-7565

Projektingenieur (m/w/d) Elektrotechnik
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Projektingenieur (m/w/d) Elektrotechnik "Ein Unternehmen, in dem man Wertschätzung groß schreibt!" - Stimmen aus dem Pinck-Team. zur Kununu-Bewertung Die Erfolgsgeschichte der Pinck Ingenieure begann vor über 65 Jahren. Heute sind wir eines der führenden beratenden Ingenieurunternehmen auf dem Gebiet der technischen Gebäudeausrüstung und konzeptionieren und realisieren in Norddeutschland erfolgreich komplexe Baumaßnahmen. Werde Teil eines innovativen und zukunftsorientierten Teams ! Zur Unterstützung unseres Teams in Hamburg suchen wir dich zum nächstmöglichen Termin alsProjektingenieur Elektrotechnik (m/w/d) Deine Aufgaben Du analysierst die Grundlagen und / oder die Planungsanforderungen unserer Projekte. Im Anschluss erarbeitest du Planungskonzepte bis zur Ausführungsreife unter Berücksichtigung alternativer Lösungsmöglichkeiten Du erstellst eigenständig Anlagenschemata und stellst die ausgearbeiteten Planungskonzepte zeichnerisch dar Du erstellst nicht nur Leistungsverzeichnisse, Berechnungen und Bemessungen der technischen Anlagen , sondern kalkulierst auch die Herstellungskosten Du wirkst bei der Auftragserteilung an die ausführenden Firmen mit und führst Bietergespräche Darüber hinaus stimmst du dich mit Auftraggebenden, Architekten (m/w/d), Behörden, öffentlichen Versorgern (m/w/d) und anderen Projektbeteiligten ab Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Elektro- oder Informations- und Kommunikationstechnik, eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker (m/w/d) oder über vergleichbare Qualifikationen Du kannst Berufserfahrung in der Planung von elektrotechnischen sowie informations- und kommunikationstechnischen Anlagen nach den Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI vorweisen Du zeichnest dich durch eine proaktive Arbeitsweise aus und arbeitest gerne in einem interdisziplinären Team Darüber hinaus verfügst du über eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein ausgeprägtes, analytisches und logisches Denkvermögen Wir bieten dir Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Entwicklungspotential in einem dynamischen, kommunikativen Arbeitsumfeld unseres zukunftsfähigen mittelständischen Unternehmens. Dazu zählen: Flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche sowie 30 Tage Urlaub Mobiles Arbeiten und Freizeitausgleich Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive Eine fundierte Einarbeitung und einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz Vereinbarkeit von Familie und Beruf und betriebliche Gesundheitsförderung Ein freundliches und kollegiales Betriebsklima sowie flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege HVV-Deutschlandticket, Teamevents u.v.m Neugierig geworden? Besuch uns auf Instagram , Xing , LinkedIn und Youtube . Du hast Interesse? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Nennung des möglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung – hier online oder über E-Mail (Anhänge bitte nur im PDF-Format) an pinck@hr-partner.com . Die Anzeige hat die Kennziffer HRP1087.03015.JB.050324. Du kennst jemanden, für die/den die Aufgabe besser passt? Dann leite diese Stellenausschreibung einfach mit den Schaltflächen am unteren Ende dieser Anzeige weiter. Die Pinck Ingenieure Consulting GmbH & Co. KG wird unterstützt durch HR-Partner . Hinweise zum Datenschutz finden du hier .

IT Site Reliability Engineer (m/w/d)
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Hamburg | Vollzeit | Team Automation & Operating Systems | Unbefristet IT Site Reliability Engineer (m/w/d) Im Team Automation & Operating Systems ist der Name Programm: wir lieben Everything as Code und Cloud Native. In unserem Team entwickeln 16 Kolleginnen und Kollegen mit viel Leidenschaft und Spaß neue Ideen für Server mit RedHat Linux und Windows. Wir treiben die digitale Transformation mit unserer Openshift-Plattform voran, die wir für unsere internen Kundinnen und Kunden kontinuierlich ausbauen und weiterentwickeln. Als Teil des "HerzstückIT" im Fachbereich Technology & Service bringen wir Innovationen voran und helfen anderen Teams bei der Automatisierung ihrer Prozesse. Das Team arbeitet agil und selbstorganisiert. Unser Ziel ist es, mit unserem Beitrag die TK jeden Tag besser zu machen. Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office TK-Jobrad Ihre Aufgaben Linux, OpenShift und/oder Kubernetes Cluster administrieren und weiterentwickeln Linux-Infrastrukturen mit mehr als 500 Servern administrieren Abläufe und Prozesse unter Verwendung von Ansible automatisieren Mit Entwicklerteams eng zusammenarbeiten Entwickler:innen bei der Migration von Anwendungen auf eine Microservice-Architektur unterstützen Ihr Profil Abgeschlossenes Informatikstudium oder Fachinformatik-Ausbildung Sicherer Umgang mit Automatisierung, GitOps und OpenShift Sehr gute Auffassungsgabe und analytisches Verständnis Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung sowie ein hohes Maß an Einsatz- und Kooperationsbereitschaft Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 27.03.2024 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK22743 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 11 Millionen Versicherten zu stehen. 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt David Ferch Teamleiter Automation & Operating Systems Tel. 040 - 69 09-21 08 Sigrid Kruse Recruiterin Tel. 040 - 69 09-10 35 Sigrid.Kruse@tk.de Benefits der TK Karriereseite der TK twitter.com/tk_karriereteam facebook.com/tk.karriere

Verkäufer (Junior) im Außendienst – Technischer Vertrieb Norddeutschland (m/w/d)
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Verkäufer (Junior) im Außendienst – Technischer Vertrieb Norddeutschland (m/w/d)Wir kämpfen für die Gesundheit und einer sauberen Produktion bei Top- Arbeitsbedingungen Willkommen bei Dustcontrol! Seit unserer Gründung vor 45 Jahren haben wir uns zu einem führenden Anbieter von Absaugtechnik und Luftreinigungssystemen für die unterschiedlichsten Industriebereiche entwickelt. Warum gerade Luftreinigung? Weil noch immer jedes Jahr tausende Arbeiterinnen und Arbeiter durch das Einatmen von Staub und Rauch ihr Leben riskieren. Das wollen wir verhindern. Mit unseren Produkten und Dienstleistungen verbessern wir nicht nur Produktionsprozesse, sondern schützen auch Menschenleben. Damit wir dieses Ziel erreichen, sorgen wir dafür, dass unsere rund 40 Kolleginnen und Kollegen Spaß bei der Arbeit haben. In unserem familiären und herzlichen Arbeitsklima inspirieren und unterstützen wir einander und machen die (Arbeits)Welt jeden Tag ein Stückchen sicherer. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie alsVerkäufer (Junior) im Außendienst – Technischer Vertrieb Norddeutschland (m/w/d)mit Sitz am Standort HamburgAufgaben mit Luft zum Durchatmen Von unserem Standort in Hamburg aus, betreuen und beraten Sie eigenverantwortlich Neu- und Bestandskunden aus Ihrem Vertriebsgebiet Norddeutschland (Schleswig-Holstein, Niedersachsen, Hamburg, Bremen und Mecklenburg-Vorpommern). Sie präsentieren unsere Produkte und Lösungen in allen Industriebranchen Ihres Vertriebsgebietes – ein ausgestatteter Arbeitsplatz für die technische Auslegung der zentralen Absauganlagen steht Ihnen natürlich zur Verfügung. Anschließend erstellen Sie individuelle Angebote, führen die Verkaufsverhandlungen mit unseren Kunden und steuern diese zielorientiert zum Vertragsabschluss. Um Ihren Erfolg langfristig zu sichern und Ihr Netzwerk kontinuierlich auszubauen, erstellen Sie Verkaufs- und Umsatzpläne, nehmen an Messen und Veranstaltungen teil und berichten regelmäßig an die Vertriebsleitung. Verstärken Sie uns mit diesen Skills und Erfahrungen Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Maschinenbau oder Umwelttechnik) oder eine Ausbildung z.B. zum Industriemechaniker mit Weiterbildung zum Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Vertriebspraxis im B2B-Bereich, vorzugsweise mit Erfahrung im technischen Vertrieb von Investitionsgütern oder in der Luft- und Umwelttechnik Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift); versierter Umgang mit MS Office und CRM-Systemen Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet Norddeutschland Sie sind ein selbstständiger Teamplayer mit sicherem Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen – eine Kombination, die es Ihnen leicht macht, Verhandlungen in Abschlüsse zu verwandeln. Damit der gute Zweck nicht brotlos ist Attraktive Vergütung mit 13. Gehalt und zusätzlichen leistungsbezogenen Prämien Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible und selbstbestimmte Arbeitszeiten Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit selbstbestimmtem Arbeiten Moderne Büroausstattung mit Laptop und Handy (auch zur Privatnutzung) Firmenwagen inklusive Privatgebrauch Kollegiale Zusammenarbeit und Unterstützung durch hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen Regelmäßige Teamevents im Sommer und zu Weihnachten Bei Dustcontrol sind Sie nicht irgendwer. Bringen Sie sich, Ihre Ideen und Kompetenzen ein und verstärken Sie unser Team mit Ihrer Persönlichkeit! Vom Büro über die IT bis zu unserem Team vor Ort – wir arbeiten zusammen und schützen damit jeden Tag die Gesundheit tausender Menschen. Bewerben Sie sich unkompliziert per E-Mail an bewerbung@dustcontrol.de. Auf die Formulierung eines Anschreibens können Sie verzichten – wir lernen Sie gerne in einem persönlichen Gespräch kennen.Noch Fragen? Besuchen Sie unsere Webseite oder richten Sie Ihre Fragen gern direkt per E-Mail (bewerbung@dustcontrol.de) an uns. Dustcontrol GmbH Siedlerstraße 2 | 71126 Gäufelden | www.dustcontrol.de | Telefon 07032 9756-0

Projektleiter TGA (m/w/d) Sanitär, Wärme, Kälte, Raumlufttechnik
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Projektleiter TGA (m/w/d) Sanitär, Wärme, Kälte, Raumlufttechnik Arbeiten am Puls der Zeit: Die KFE ist ein 100%iges Tochterunternehmen des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE) - eine der modernsten Kliniken Europas, die Spitzenmedizin, Forschung und Lehre unter einem Dach vereint. Für das UKE planen, bauen und betreiben wir mit über 200 Mitarbeiter:innen die Liegenschaft auf einer Fläche von 34 Hektar mit über 90 Gebäuden und rund 23.000 Räumen. Im Rahmen dieser Aufgaben suchen wir:Projektleiter TGA (m/w/d) für den Bereich Sanitär, Wärme, Kälte, Raumlufttechnik in Voll- oder Teilzeit, unbefristet Die Tätigkeit ist der Abteilung Infrastruktur und Projekte zugeordnet. Das Team der technischen Infrastruktur verantwortet die infrastrukturelle Planung und Umsetzung sämtlicher Medien auf dem gesamten UKE-Gelände und bildet eine wesentliche Schnittstelle zu allen Neubauprojekten und Bestandsumbauten.Das erwartet Sie: Eigenverantwortliche Projektleitung gebäudetechnischer Baumaßnahmen im Bestand und für Neubauten von der Konzeption bis zur Realisierung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Angebotsauswertung, Vergabebegleitung Ansprechpartner für Auftraggeber und ausführende Firmen Termin-, Qualitäts-, Ausführungs- und Budgetkontrolle Koordination mit internen und externen Stellen Begleitung von Einweisungen, Abnahmen und Übergaben gebäudetechnischer Anlagen Identifizierung von Optimierungspotentialen im Gebäudebetrieb Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (Anlagenbetriebstechnik, Technische Gebäudeausrüstung und Versorgungstechnik, Energie- und Gebäudetechnik) oder Weiterbildung als Meister oder Techniker Praxiserprobtes Fachwissen der beschriebenen Aufgabenstellungen Strukturierte, zuverlässige und flexible Arbeitsweise und ergebnis- und kostenorientiertes Handeln Ausgeprägte Teamfähigkeit und hohes Engagement Verantwortungsbewusstsein und ein ausgeprägtes Organisations- und Zeitmanagement Das bieten wir: Abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit, bei der die Gesundheit und das Wohlergehen der Patient:innen im Mittelpunkt stehen Krisensicherer Arbeitsplatz; das UKE ist als Krankenhaus systemrelevant Standortgarantie (keine Reise-/ Montagetätigkeit) Flexible Arbeitszeiten/ Mobile Office Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit Familienfreundliches Arbeitsumfeld (Kindertagesstätte, kostenlose Ferienbetreuung) Qualifizierte Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Innerbetriebliche Aufstiegs- und Karrierechancen Attraktive betriebliche Altersvorsorge Gute Erreichbarkeit durch zentrale Lage in Hamburg Zuschuss zur HVV-Profi Card Mitarbeiter-Restaurant und täglich frisches Obst Freie Getränke: Wasser, Kaffee, Kakao und Tee Vergünstigungen z.B. Rabatt bei Apotheke, Optiker, Bike, Fitness, Health, Kultur- und Sportevents sowie viele weitere Angebote über die Plattform Corporate Benefits Nutzung vielfältiger und mehrfach ausgezeichneter Gesundheits- und Präventionsangebote Hochwertige Arbeitskleidung und Arbeitsmittel werden gestellt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an Herrn Giese, Bereichsleiter Infrastruktur und Projekte, 040 7410-59573 oder Frau Siems, Personalreferentin, 040 7410-58833.Kontakt KFE Klinik-Facility-Management Eppendorf GmbH Martinistr. 52 Gebäudenr. W27 20246 HamburgStandort Hamburg KFE Klinik-Facility-Management Eppendorf GmbH Martinistr. 52 Gebäudenr. W27 20246 Hamburg www.uke.de

Agile Expert / Agile Professional (m/w/d)
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Hamburg | Vollzeit | Team Agile Transition | Unbefristet Agile Expert / Agile Professional (m/w/d) Die TK treibt aktiv eine kundenorientierte Digitalisierung des Gesundheitswesens voran. Solche Lösungen entstehen in crossfunktionalen Teams, agilen Projekten und skalierten Organisationsstrukturen. Hier gestalten wir schwerpunktmäßig die agile Transition. Zur Begleitung dieses Weges suchen wir Agile Professionals. Werden Sie ein Teil unseres Teams und fördern Sie u. a. in den Rollen Scrum Master und Agile Coach eine agile Haltung sowie das Umsetzen agiler Prinzipien und Prozesse. Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office TK-Jobrad Ihre Aufgaben Scrum Teams und Stakeholder befähigen, selbstorganisiert und verantwortungsbewusst im agilen Umfeld zu arbeiten Teams oder Einzelpersonen bei der Erprobung, Einführung und Anwendung agiler Arbeitsweisen coachend begleiten Führungskräfte bei der Erarbeitung und Umsetzung neuer Arbeitsformen beraten, um bestmögliche Lösungen zu erarbeiten und umzusetzen Die Planung und Implementierung (skalierter) agiler Arbeitsformen vorantreiben, langfristig unterstützen und effektives Anwenden nachhalten Kontinuierliches Lernen und stetige Selbstreflexion gestalten und begleiten Ihr Profil Mehrjährige Erfahrung als Scrum Master, idealerweise ebenso im Coaching sowie in der Begleitung und Entwicklung von Teams und Personen in Führungsrollen Idealerweise eine abgeschlossene systemische, agile, psychologische oder vergleichbare Ausbildung, gerne auch mit IT-Erfahrung Fähigkeit, aus Ihrer coachenden Haltung heraus, klare Hypothesen für das weitere Vorgehen abzuleiten Methoden-Know-how und einschlägige Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden, z. B. Scrum, Kanban, Lean und skalierbaren Agilen Frameworks und Begleitung und Leitung von klassischen und agilen Projekten Bereitschaft, Wissen zu teilen und zielgruppen- und themengerecht auf allen Ebenen zu kommunizieren Konflikte und Dysfunktionen erkennen und aktiv sowie konstruktiv angehen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 27.03.2024 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK22741 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 11 Millionen Versicherten zu stehen. 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt: Nadja Stephani Teamleiterin Agile Transition Tel. 040 - 69 09-29 88 Marvin Wullenweber Recruiter Tel. 040 - 69 09-10 60 Marvin.Wullenweber@tk.de Benefits der TK Karriereseite der TK twitter.com/tk_karriereteam facebook.com/tk.karriere

Projektleiter:in Unternehmensentwicklung (m/w/d)
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Immer ein bisschen besser lautet unsere Vision. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und spannenden Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre Arbeit. Lassen Sie uns gemeinsam unsere Zukunft gestalten. In unserer Hamburger Firmenzentrale in der City Nord suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Projektleiter:in Unternehmensentwicklung (m/w/d) Das sind Ihre Aufgaben: In enger Abstimmung mit unserem Geschäftsführer und den Führungskräften verantworten Sie die Planung und Umsetzung von internen Projekten im Rahmen der Unternehmensentwicklung. Sie übernehmen die Leitung komplexer Projekte mit vielfältigen Schwerpunkten und dem Ziel, unsere vorhandenen Strukturen und Prozesse stetig effizienter zu machen. Dabei arbeiten Sie nach den Vorgaben unseres Projektmanagement-Handbuches. Sie sind verantwortlich für die Begleitung der Projekte, von der Aufnahme der fachlichen Anforderung über die Vorstellung im Lenkungsausschuss bis hin zur Implementierung. Immer im Blick: Zeit, Qualität und Budget. Im Zuge der Projektumsetzung arbeiten Sie mit diversen internen Schnittstellen zusammen und sichern eine reibungslose Kommunikation. Sie halten alle Beteiligten mittels Statusberichten, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen über den Projektfortschritt auf dem Laufenden. Sie beraten und unterstützen (teil-)projektverantwortliche Mitarbeitende zu Fragen des Projektmanagements und geben bei Bedarf Workshops zu diesem Thema. So sind Sie: Sie verfügen über einen Hochschulabschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Projektmanagement oder über eine vergleichbare Qualifikation. Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung als Projektleitung und in der verantwortlichen Führung von Projektteams mit. Sie können Fortbildungen in IPMA, PMI, Prince2 oder ähnliche PM-Zertifizierungen nachweisen. Sie sind absolut sicher im Umgang mit MS Office, haben ein hohes IT-Verständnis und Freude daran, sich mit neuen Tools zu befassen. Sie beherrschen die gängigen Projektmanagementmethoden sowie Präsentations-, Moderations- und Kreativtechniken aus dem Effeff. Sie denken unternehmerisch und strategisch, sind aufgeschlossen und begeisterungsfähig. Sie punkten durch Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen und begegnen Zeitdruck und Widerständen mit Souveränität. So sind wir: Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Jahresurlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, einen Großteil Ihrer Tätigkeit im Homeoffice auszuüben. Wir setzen auf Chancengleichheit und Vielfalt, ein respektvolles Miteinander und eine integrative Unternehmenskultur. Wir unterstützen Ihre fachliche und persönliche Entwicklung durch Fortbildungen und individuelle Schulungen. Jeden Monat laden wir 40 Euro als Gehaltsextra auf Ihre Pluxee Benefits Card, über die Sie frei verfügen können. Wir bezuschussen das Deutschland-Jobticket und bieten Ihnen Sonderkonditionen in Fitnessstudios sowie Zugang zu „Corporate Benefits“. Und wir bieten noch vieles mehr… Als Tochterunternehmen der Techniker Krankenkasse sind wir der Dienstleister für Service, Telefonie und Dokumentenmanagement. Mit gut 650 Beschäftigten schaffen wir durch hohen Einsatz und unseren einzigartigen Servicegedanken die Grundlage für die reibungslose Bearbeitung aller im Tagesgeschäft anfallenden Anliegen. Die Ansprüche unseres Kunden an den Service wachsen – deshalb sind wir auf der Suche nach flexiblen und einsatzbereiten Menschen, die unsere Teams verstärken wollen. Neugierig? Ihre Ansprechpartnerin Corinna Richter steht Ihnen gern telefonisch unter 040 / 46 06 59 51-195 für Fragen zur Verfügung. Lust auf Veränderung? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung unter: jobs@tkgesundheit.de TKgesundheit GmbH Mexikoring 33 22297 Hamburg www.tkgesundheit.de

Projektleiter (m/w/d) Gebäudeautomation / MSR
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Projektleiter (m/w/d) Gebäudeautomation / MSR Hamburg Voll- oder Teilzeit Arbeiten am Puls der Zeit: Die KFE ist ein 100%iges Tochterunternehmen des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE) - eine der modernsten Kliniken Europas, die Spitzenmedizin, Forschung und Lehre unter einem Dach vereint. Für das UKE planen, bauen und betreiben wir mit über 200 Mitarbeiter:innen die Liegenschaft auf einer Fläche von 34 Hektar mit über 90 Gebäuden und rund 23.000 Räumen. Im Rahmen dieser Aufgaben suchen wir:Projektleiter (m/w/d) Gebäudeautomation / MSR in Voll- oder Teilzeit, unbefristet Die Tätigkeit ist der Abteilung Infrastruktur und Projekte zugeordnet. Das Team der technischen Infrastruktur verantwortet die infrastrukturelle Planung und Umsetzung sämtlicher Medien auf dem gesamten UKE-Gelände und bildet eine wesentliche Schnittstelle zu allen Neubauprojekten und Bestandsumbauten.Das erwartet Sie: Eigenständige Abwicklung und Leitung von Projekten im Bereich der Gebäudeautomation Projektierung, Programmierung und Inbetriebnahme von Gebäudeautomationssystemen Optimierung, Anpassung und Erneuerung der bestehenden Anlagensteuerungen Ausschreibung von Bauleistungen, Bewertung von Angeboten Koordination mit internen und externen Stellen und Ansprechpartner für diese Termin-, Qualitäts-, Ausführungs- und Budgetkontrolle Begleitung von Einweisungen, Abnahmen und Übergaben Erstellung von technischen Ausführungsunterlagen, Funktionsbeschreibungen und Dokumentationen Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektro-, Anlagen- und Versorgungstechnik, staatlich geprüfter Techniker, einen Abschluss als Handwerks- / Industriemeister, MSR-Technik oder der Gebäudeautomation / BMS oder eine vergleichbare Qualifikation Praxiserprobtes Fachwissen der beschriebenen Aufgabenstellungen und verfahrenstechnische Kenntnisse der TGA / HKL und Erfahrung in der DDC/SPS-Programmierung Strukturierte, zuverlässige und flexible Arbeitsweise und ergebnis- und kostenorientiertes Handeln Ausgeprägte Teamfähigkeit und hohes Engagement Verantwortungsbewusstsein und ein ausgeprägtes Organisations- und Zeitmanagement Das bieten wir: Abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit, bei der die Gesundheit und das Wohlergehen der Patient:innen im Mittelpunkt stehen Krisensicherer Arbeitsplatz; das UKE ist als Krankenhaus systemrelevant Standortgarantie (keine Reise-/ Montagetätigkeit) Flexible Arbeitszeiten/ Mobile Office Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit Familienfreundliches Arbeitsumfeld (Kindertagesstätte, kostenlose Ferienbetreuung) Qualifizierte Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Innerbetriebliche Aufstiegs- und Karrierechancen Attraktive betriebliche Altersvorsorge Gute Erreichbarkeit durch zentrale Lage in Hamburg Zuschuss zur HVV-Profi Card Mitarbeiter-Restaurant und täglich frisches Obst Freie Getränke: Wasser, Kaffee, Kakao und Tee Vergünstigungen z.B. Rabatt bei Apotheke, Optiker, Bike, Fitness, Health, Kultur- und Sportevents sowie viele weitere Angebote über die Plattform Corporate Benefits Nutzung vielfältiger und mehrfach ausgezeichneter Gesundheits- und Präventionsangebote Hochwertige Arbeitskleidung und Arbeitsmittel werden gestellt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an Herrn Doggaz, Fachbereichsleiter Infrastruktur und Projekte, 040 7410-54897 oder Frau Siems, Personalreferentin, 040 7410-58833.Kontakt Herrn Doggaz 040 7410-54897 Frau Siems 040 7410-58833Standort Hamburg KFE Klinik-Facility-Management Eppendorf GmbH Martinistr. 52 Gebäudenr. W27 20246 Hamburg www.uke.de

Fertigungsleiter (m/w/d)
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Crew-Mitglieder gesucht Blohm+Voss wurde 1877 im Herzen des Hamburger Hafens gegründet und ist einer der führenden Anbieter innovativer und kundenspezifischer Lösungen für den Neubau von Marineschiffen.Als Teil der privat geführten NVL Group verfügen wir über eine umfangreiche Expertise in innovativer Technik, Ausrüstung und Schiffbau-Know-how und liefern intelligente Lösungen auf höchstem Niveau. Unsere Mitarbeiter führen die komplette Endausrüstung, Inbetriebnahme und Abnahmeprüfung von Neubauten in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden durch.Als mitarbeiter- und kundenorientiertes Unternehmen überzeugen wir seit über 140 Jahren durch Qualität und Zuverlässigkeit.Unsere Werft liegt zentral im Hamburger Hafen, gleich gegenüber den Landungsbrücken.Kommen Sie an Bord! Bei uns erwartet Sie ein hochkarätiges Team mit Leidenschaft und Herzblut für Schiffe.Das bieten wir Ihnen:Für den Standort Hamburg suchen wir einenFertigungsleiter (m/w/d)Ihr Posten in unserer Crew: Ihr Verantwortungsbereich umfasst die Leitung der Fertigung mit den Abteilungen Ausrüstung, Maschinenbau, Fertigungsingenieure / Inbetriebnahme, Manufacturing Engineering (Arbeitsplanung, Arbeitsvorbereitung mit Logistik und Materialwirtschaft). Sie sind für alle personellen und organisatorischen Fragestellungen und Entscheidungen in der Fertigung zuständig einschließlich der disziplinarischen und fachlichen Führung der Leiter der o.g. Abteilungen. Hierbei verantworten Sie insbesondere die mit den Schiffbau-Projektorganisationen abgestimmte reibungslose und qualitätsgerechte Abwicklung unserer Marine-Neubauten für den bei Blohm+Voss liegenden Fertigungsanteil unter Einhaltung von Terminen und Budgets. Dies umfasst die Fertigung, Inbetriebnahme und Erprobung von Marineschiffen einschließlich der Übergabe an den Kunden. Im Zusammenspiel mit einer projektgeführten Abwicklungsorganisation entwickeln, optimieren und implementieren Sie Fertigungs-Prozesse unter Anwendung von Lean Methoden. Zudem planen Sie den Personalbedarf inklusive des Personaleinsatzes, dies beinhaltet auch die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter sowie den Einsatz von Partnerfirmen. Die Einhaltung von Qualitäts- und (Arbeits-) Sicherheitsstandards sowie die Übernahme der Verantwortung für Investitionen in Maschinen und Anlagen ist für Sie selbstverständlich Sie arbeiten jederzeit eng mit Geschäftsführung, Projektleitungen und Konstruktion, den beauftragten Partnerfirmen sowie den anderen Neubau-Standorten der Defence Sparte zusammen und pflegen gleichzeitig auch gute Kontakte zu den Kundenvertretern des öffentlichen Auftraggebers. Das haben Sie im Gepäck: Sie haben ein Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Anlagenbau, Schiffbau oder Schiffbetriebstechnik erfolgreich abgeschlossen alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung verbunden mit einer Weiterbildung zum/zur Techniker/-in oder Meister/in. Sie sind ähnlicher Funktion bereits mehrjährig in einem Industrieunternehmen tätig, wünschenswert auf einer Werft Sie verfügen über fundierte Führungserfahrung und sehr gute Kommunikationseigenschaften. Sie unterstützen und fördern hierbei ebenso selbständiges Arbeiten und eigenverantwortliches Handeln als auch einen offenen, konstruktiven und gegenseitigen Austausch, dies sowohl mit Ihren Führungskräften und Mitarbeitern als auch in der Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen. Als motivierende und kommunikative Persönlichkeit mit ausgeprägter Kompromissfähigkeit und Lösungsorientierung gehen Sie hier als Vorbild voran. Hohe Leistungsbereitschaft, eine strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus Anwenderkenntnisse in MS-Office Programmen (Word, Excel und Outlook) sind ebenso selbstverständlich wie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an Blohm+Voss B.V. & Co. KG Bettina Vogel Tel.: 040 3119 2940 Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.The DNA of Shipbuilding

Bachelor, Dipl.-Ing.(FH) Umwelttechnik/Umweltschutz für den technischen Vorbereitungsdienst (TOIA)
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Bachelor, Dipl.-Ing.(FH) Umwelttechnik/Umweltschutz für den technischen Vorbereitungsdienst (TOIA)Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Agrarwirtschaft, Bodenschutz und Altlasten Job-ID: J000022937 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (befristet für 15 Monate) Bezahlung: Anwärtergrundbetrag + Anwärtersonderzuschlag Bewerbungsfrist: 05.04.2024 Anzahl der Stellen 3Wir über uns Wir sind Hamburg. Als größte Arbeitgeberin dieser Stadt sorgen wir dafür, dass Hamburg die schönste Stadt der Welt bleibt. Bei uns gibt es Jobs so bunt wie das Leben. Umwelttechnikerinnen und Umweltschützer gestalten Hamburg aktiv mit, indem sie z.B. dafür sorgen, dass die Maßnahmen aus dem Hamburger Klimaschutzplan von den Akteurinnen und Akteuren umgesetzt werden, dass die Betriebe hier vor Ort nicht die Stadt verschmutzen oder dass sich die Bodenqualität der Stadt verbessert. Unterstützen Sie uns dabei, dass Hamburg eine grüne und sichere Stadt bleibt. Ihre Chance: Am 01.10.2024 startet die 15-monatige Ausbildung zum Technischen Oberinspektor bzw. zur Technischen Oberinspektorin (TOIA). Dabei handelt es sich um einen Vorbereitungsdienst für die Beamtenlaufbahn. Sie durchlaufen verschiedene Abteilungen und lernen direkt in der Praxis. Wir bieten Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive und eine Tätigkeit mit Sinn. Bei uns leisten Sie in anspruchsvollen Projekten einen Beitrag zur Zukunft der Stadt. Hier finden Sie weitere Informationen zum Vorbereitungsdienst und zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg. Hören Sie sich auch gerne den Podcast mit der Stadtentwicklungssenatorin Karen Pein über das Arbeiten in unserer Behörde an.Ihre Aufgaben Sie durchlaufen in 15 Monaten eine Kombination aus praktischer Mitarbeit, Schulungen und Seminaren, erhalten interdisziplinäre Einblicke in das breite Aufgabenspektrum der Stadt (z.B. bei der Behörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft) und gestalten einzelne Ausbildungsabschnitte nach Neigung und Fähigkeiten mit, bauen sich ein breites berufliches Netzwerk über das umwelttechnische Tätigkeitsfeld auf, verstehen nach erfolgreichem Abschluss die tieferen Zusammenhänge der Verwaltung und übernehmen in Ihrer weiteren beruflichen Laufbahn verantwortungsvolle und komplexe Projekte, lernen, ergänzend zu Ihrem Studium, Inhalte aus den Fachgebieten Verwaltung, Recht, Planung, Betriebsund Finanzwesen und absolvieren zum Abschluss des Vorbereitungsdienstes eine Laufbahnprüfung. Diese ist bundesweit anerkannt und ermöglicht Ihnen die Übernahme in ein unbefristetes Beamtenverhältnis. Ihr ProfilErforderlich Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in der Fachrichtung Umwelttechnik, Umweltschutz oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit umwelttechnischen Schwerpunkten. Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie sich noch im Studium befinden und spätestens bis 31.07.2024 Ihre letzte Studienleistung erbringen werden. Zum Zeitpunkt der Einstellung sind Sie nicht älter als 39 Jahre. Zusätzlich besitzen Sie eine deutsche, eine EU- oder EWR-Staatsangehörigkeit. Im Einzelfall sind Ausnahmen möglich. Vorteilhaft Eigenständigkeit, große Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und Kommunikationstalent Freude an der Arbeit in interdisziplinären Teams und eine starke Kundenorientierung Unser Angebot drei Stellen, befristet für 15 Monate, zum 01.10.2024 Ihre Perspektive - Wir bilden bedarfsgerecht aus. Das heißt: Bei erfolgreichem Abschluss haben Sie gute Übernahmechancen auf ein unbefristetes Beamtenverhältnis. Faire Bezahlung – Anwärterbezüge und Sonderzuschlag (ggf. plus Familienzuschlag) Aufgabe mit Sinn – Sie erwartet ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung im Interesse Hamburgs Teamgeist – In unserem Team werden Zusammenarbeit, fachlicher Austausch und eine sehr gute Arbeitsatmosphäre großgeschrieben. Flexibilität - Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sind für uns nicht nur leere Phrasen, das bestätigen unsere Beschäftigten z.B auf kununu Eine Netzwerk-AG der Nachwuchskräfte mit Exkursionen bis in das europäische Ausland. Ihre Bewerbung Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: Anschreiben in deutscher Sprache, tabellarischer Lebenslauf in deutscher Sprache, Nachweise der geforderten Qualifikation (Abschlussurkunde und Abschlusszeugnis), ggf. Nachweis der Vergleichbarkeit des ausl. Hochschulabschlusses (z.B. KMK-Bescheid, Auszug aus der anabin-Datenbank, etc), ggf. Nachweis des Sprachniveaus, Nachweis der Staatsangehörigkeit, sofern vorhanden: aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Arbeitszeugnis (aktuelle Tätigkeit, nicht älter als 3 Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Die Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich in der 16. KW statt. Für die Gewährleistung eines zügigen Auswahlprozesses freuen wir uns über frühzeitige Bewerbungen. Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte PersonenKontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft Amt für Agrarwirtschaft, Bodenschutz und Altlasten Paul Flindt 040 42840 5340Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Amt für Verwaltung, Recht und Beteiligungen Kirsten Storch 040 42840 2500

Kalkulator Rohbau (m/w/d)
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Die Richard Ditting GmbH & Co. KG ist ein Bauunternehmen mit Sitzen in Rendsburg und Hamburg. Als Generalunternehmer und -übernehmer sowie Projektentwickler gestalten wir den gesamten Lebenszyklus von Immobilien. Wir realisieren komplette Quartiere, Ensembles sowie einzelne Wohn- und Geschäftsgebäude mit einer Bruttogrundfläche von 2.000 bis 80.000 Quadratmetern. Zu unseren Geschäftspartnern gehören private Projektentwickler und institutionelle Anleger genauso wie städtische Wohnungsbaugesellschaften. 1879 gegründet, sind wir ein moderner, innovativer Mittelständler, der seit 144 Jahren in anspruchsvollen Märkten besteht. Mit dem geschäftsführenden Gesellschafter Nikolaus Ditting lenkt aktuell die fünfte Generation der Gründerfamilie heute das Unternehmen. Wir beschäftigen rund 280 Mitarbeiter und pflegen ein weites Netz von hochspezialisierten Nachunternehmern. Werden Sie Teil unseres Teams! Für unseren Standort in Hamburg oder Rendsburg suchen wir zum nächstmöglichen Termin Sie als Kalkulator Rohbau (m/w/d), der eigenverantwortlich und präzise Projektkalkulationen durchführt und damit maßgeblich zum Erfolg unserer Bauprojekte beiträgt. Ihre Mitarbeit ist gefragt: In Ihrer Position als Kalkulator Rohbau (m/w/d) übernehmen Sie eigenverantwortlich die Kalkulation von Gesamtprojekten oder einzelnen Gewerken innerhalb von Projektkalkulationen. Dabei berücksichtigen Sie sorgfältig die aktuelle Marktsituation, insbesondere bei der Analyse und Bewertung von Ausschreibungsunterlagen von privaten und öffentlichen Auftraggebern. Ein wesentlicher Bestandteil Ihrer Aufgaben liegt in der Abstimmung der Angebote mit den entsprechenden Fachabteilungen und anderen Projektbeteiligten. Sie erkennen und bewerten Optimierungspotenziale bei Ausschreibungen und tragen zur Erstellung anspruchsvoller und komplexer Großprojekte bei. Von der Akquise-Phase bis zur Fertigstellung begleiten Sie die Bauprojekte und deren Projektteams. Die Erarbeitung und Beurteilung von Sondervorschlägen und Nachträgen für kalkulierte Projekte gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenspektrum. Das bringen Sie mit: Sie haben Bauingenieurwesen studiert, sind Techniker oder verfügen über vergleichbare Berufserfahrung als Kalkulator im Bauhauptgewerbe oder in einer ähnlichen Position, beispielsweise als Bauleiter, idealerweise mit dem Fokus auf den Rohbau. Ihr Umgang mit Zahlen ist routiniert, und Sie verfügen über eine hohe Affinität zu analytischem Denken und Problemlösungen. Diese Fähigkeiten setzen sich in Ihrer Arbeitsweise fort, die geprägt ist von Struktur, Selbstständigkeit und Ideenreichtum. Ihr kooperatives Verhalten im Team runden Ihr Profil ab. Sie besitzen profunde Kenntnisse in MS-Office und in einem Ausschreibungs-Vergabe-Abrechnungs-Programm (idealerweise RiB iTWO). Ihre Perspektiven bei DITTING 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Individuelle Mobilitätslösungen Ein dauerhaft sicherer Arbeitsplatz Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung über unsere DITTING-Akademie und durch externe Schulungen stehen ebenso im Fokus, wie die Förderung Ihrer individuellen Karrierepläne Intensives On-Boarding und persönliche Einarbeitung Wir leben die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und bringen kollegiales Miteinander im Team und Familienfreundlichkeit zusammen: Flexible Arbeitszeitgestaltung mit festem Arbeitsplatz im Büro und Möglichkeiten des mobilen Arbeitens auch von zu Hause Betriebliche Sozialleistungen wie z. B. eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung Angenehme Arbeitsatmosphäre und ein wertschätzendes Miteinander, dazu regelmäßige Mitarbeiter-Events mit gemeinsamen Ausflügen und Betriebsfesten Gute Verkehrsanbindung, Möglichkeit des Jobrads Der bekannte Obstkorb und freie Getränke sind für uns kein Benefit, sondern eine Selbstverständlichkeit Möchten Sie Ihre berufliche Zukunft auf eine solide Basis bauen? Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail an: bewerbung@ditting-bau.de Verraten Sie uns dabei bitte auch, wie viel Sie verdienen möchten und wann Sie bei uns anfangen können. Wir freuen uns auf Sie! Richard Ditting GmbH & Co. KG Antonia Desselberger Celsiusweg 7, 22761 Hamburg Tel.: +49 40 600270-863 www.ditting-bau.de Ihre Angaben zur Bewerbung verarbeiten wir in elektronischer Form und ausschließlich zum Zwecke der Prüfung der Bewerbung. Eine Übermittlung an Dritte findet nicht statt. Weitere Infos zum Datenschutz und zu Ihren diesbezüglichen Rechten unter www.ditting-bau.de STAMMSITZ RENDSBURG Tel.: (04331) 451 0 rendsburg@ditting-bau.de NIEDERLASSUNG HAMBURG Tel.: (040) 600 270 – 0 hamburg@ditting-bau.de

Elektroniker für medizinische Geräte in der Werkstatt (m/w/d)
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Norderstedt

Wir sind eines der führenden Home-Healthcare-Unternehmen in Deutschland und bieten ganzheitliche Lösungen und Konzepte für die Heimtherapie bzw. die Außerklinische Intensivpflege. Unser Angebot gliedert sich in drei Geschäftsbereiche: Respiratorische Therapien, Infusionstherapien und Außerklinische Intensivpflege. VitalAire hilft chronisch kranken Patient*innen, die durch das fachärztliche Personal eingeleitete Behandlung mit medizinischen Geräten, Arzneimitteln und Pflege zu Hause selbstständig und erfolgreich fortzusetzen. Über 190.000 Patient*innen werden von uns deutschlandweit betreut. Wir möchten beweglich bleiben und als Team die VitalAire der Zukunft entwickeln. Darum geht es bei uns - das macht uns aus. Hier macht es Klick. Wir investieren in die Zukunft und sind daher in fast allen Bereichen auf der Suche nach kompetenten und engagierten Mitarbeiter*innen. Kümmern ist dein Ding? Du brennst für das Gesundheitswesen und bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen im medizinischen Umfeld? Du willst einen Minijob, bei dem sich Patient*innen wirklich rundum gut versorgt fühlen? Bewirb dich jetzt bei uns alsElektroniker für medizinische Geräte in der Werkstatt (m/w/d) Leipzig Du übernimmst fachkundig die Wartung, Reparatur und Prüfung von unseren medizinischen Geräten - gemäß Herstellervorgabe bzw. Medizinproduktegesetz MPG. Bei technischen oder anwendungsbezogen Problemen unterstützt du unsere Patient*innen am Telefon. Mit einem guten Auge für Details erstellst du Serviceberichte gemäß der Vorgaben der Hersteller. Für einen reibungslosen Ablauf arbeitest du Hand in Hand mit den Kolleg*innen des technischen Innendienstes zusammen. Für deine Tätigkeit ist eine Ausbildung im Bereich Elektronik erforderlich: Du hast eine Ausbildung z. B. als Elektriker*in, Informationselektroniker*in (ehemals Radio- und Fernsehtechniker*in) oder Elektrotechniker*in erfolgreich abgeschlossen. Eine strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise sind dir wichtig. Du arbeitest gerne am Computer mit Prüf-Software, dabei hast du einen souveränen Umgang mit den gängigen MS Produkten - Kenntnisse in SAP sind von Vorteil, aber kein Muss. Ankommen leicht gemacht: Wir legen großen Wert auf ein gutes Miteinander. Hilfsbereite und sympathische Kolleg*innen heißen dich mit offenen Armen willkommen und freuen sich auf den gemeinsamen Austausch in regelmäßigen Meetings. Wie für dich gemacht: Im Rahmen einer intensiven Einarbeitung bereiten wir dich umfassend auf deine neuen Aufgaben vor. Anschließend bleibst du mit regelmäßigen Weiterbildungen am Ball. Dein Einsatz zahlt sich aus: Es erwartet dich eine faire Vergütung mit einer betrieblichen Altersvorsorge. Darüber hinaus bieten wir dir 30 Tagen Urlaub, Gleitzeit und weitere attraktive Benefits, wie z.B. eine bezuschusste Urban Sports Club Mitgliedschaft und ein Jobrad-Leasing. Zusätzlich für dich und deine Angehörigen (Eltern, Kinder und Partner*in): Über myFürstenberg erhältst du ein (digitales) Angebot zur Stärkung der mentalen Gesundheit und individuellen Weiterentwicklung - wie z.B. im Bereich Beruf & Arbeitsplatz, Persönlichkeit, medizinische Beratung sowie Familie und Partnerschaft. Du hast noch Fragen? Unser Recruitingteam beantwortet sie dir gerne unter folgender Telefonnummer: 0173-4 149 615 in der Zeit von 9:00 bis 16:00 Uhr oder per WhatsApp. Hat es bei dir Klick gemacht? Dann bewirb dich jetzt online - inklusive des gewünschten Starttermins und deiner Gehaltsvorstellung mit deinem Lebenslauf und einer kurzen Information, warum es bei dir Klick gemacht hat. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Wir freuen uns auf DICH! VitalAire GmbH Personalabteilung Bornbarch 2 22848 Norderstedt Arbeitsort: Leipzig Anstellungsart: Vollzeit Unsere Unterschiede machen unsere gemeinsame Leistung aus. Bei VitalAire haben wir uns verpflichtet, ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Vielfalt unserer Mitarbeiter*innen, unserer Kund*innen, Patient*innen, Interessengruppen und Kulturen auf der ganzen Welt berücksichtigt. Wir begrüßen und berücksichtigen Bewerbungen von allen qualifizierten Bewerber*innen, unabhängig von ihrem Hintergrund. Wir sind der festen Überzeugung, dass eine vielfältige Organisation den Menschen die Möglichkeit bietet, ihre Talente sowohl individuell als auch gemeinschaftlich zum Ausdruck zu bringen. Und dass sie unsere Innovationsfähigkeit fördert, indem wir unsere Grundsätze leben, für unseren Erfolg handeln und ein engagiertes Umfeld in einer sich wandelnden Welt schaffen. Unsere Unterschiede machen unsere gemeinsame Leistung aus. Bei VitalAire haben wir uns verpflichtet, ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Vielfalt unserer Mitarbeiter*innen, unserer Kund*innen, Patient*innen, Interessengruppen und Kulturen auf der ganzen Welt berücksichtigt. Wir begrüßen und berücksichtigen Bewerbungen von allen qualifizierten Bewerber*innen, unabhängig von ihrem Hintergrund. Wir sind der festen Überzeugung, dass eine vielfältige Organisation den Menschen die Möglichkeit bietet, ihre Talente sowohl individuell als auch gemeinschaftlich zum Ausdruck zu bringen. Und dass sie unsere Innovationsfähigkeit fördert, indem wir unsere Grundsätze leben, für unseren Erfolg handeln und ein engagiertes Umfeld in einer sich wandelnden Welt schaffen. Sie haben noch Fragen? Telefon +49 173-4 149 615 , wir beantworten sie gerne. VitalAire GmbH Bornbarch 2 22848 Norderstedt www.vitalaire.de * Alter, Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung spielen für uns keine Rolle – bei uns zählen Sie und Ihre Talente, mit denen wir Sie herzlich in unserer Mitte willkommen heißen. Dies zählt ebenso für Schwerbehinderte Bewerber, die bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt werden.

Abteilungsleitung (all genders) für die Medizintechnik Werkstatt
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Hamburg

Sei dabei, wenn wir mit unserer Werkstatt für Medizintechnik Patient:innen Helfen.Abteilungsleitung (all genders) für die Medizintechnik WerkstattVollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg Klinik Logistik & Engineering GmbHGemeinsam besser. Fürs Leben. Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 14.900 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen. Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. Willkommen im UKE. Die KLE Klinik Logistik & Engineering GmbH ist eine 100%ige Tochtergesellschaft des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE). Wir koordinieren und optimieren für das UKE sämtliche logistischen Prozesse und verantworten die Instandhaltung der gesamten Medizintechnik. Die KLE bildet die gesamte Supply Chain – von der Beschaffung über Lagerung, Transport, Bereitstellung der Materialien an Patient:innen bis zur Entsorgung - ab. Zusätzlich gehört zu unseren Tätigkeitsfeldern der Patient:innentransport, die Aufbereitung von wiederverwendbaren Medizinprodukten, das Instrumentenmanagement und weitere vielfältige Logistikdienstleistungen auf dem Klinikgelände. Wir übernehmen für das UKE die Planungsleistungen für die Medizintechnik und sind verantwortlich für deren Instandhaltung und Wartung.Das macht die Position aus Instandhaltungsmanagement für ca. 50.000 Medizintechnikgeräte nach MPDG und MPBetreibV in einem der modernsten Universitätskliniken Europas Übernahme fachlich-organisatorischer Aufgaben, sowie personelle Führung von 30 Mitarbeiter:innen Übernahme operativer Steuerungsaufgaben des Bereichs Prozesssteuerung und -anpassung im Bereich Analyse und Optimierung, sowie Controlling der Serviceleistung im Bereich Budgetplanung und Budgeteinhaltung Verhandlung von Servicekonditionen und Wartungsverträgen Weitere Informationen zu KLE Klinik Logistik & Engineering GmbH finden Sie hier.Darauf freuen wir uns Abgeschlossene Ausbildung als Staatlich geprüfter Medizintechniker oder ein Studium mit Fachrichtung Medizintechnik, Biomedizinische Technik, Elektrotechnik oder vergleichbar mehrjährige einschlägige Berufserfahrung mit ersten Führungserfahrungen Erfahrung im Klinikbereich sind wünschenswert Kenntnisse in MP-Betreiberpflichten und SAP-PM, Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein, eigenständige und präzise Arbeitsweise, analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrungen im Klinik Bereich sind wünschenswert Das bieten wir Für diese Position bieten wir einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem interessanten und vielseitigen Aufgabenspektrum im Bereich Medizintechnik. Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschland-Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander und offener Wissensaustausch im Team; strukturierte Einarbeitung Möglichkeit, im Rahmen unseres Mitarbeitendenprogramms aktiv die Arbeitswelt mitzugestalten und weiterzuentwickeln Umfangreiche Fortbildungsprogramme (UKE-Akademie für Bildung und Karriere) Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote Gesunde und abwechslungsreiche Mittagspause: Zusätzlich zu unserer Kantine gibt es nur wenige Schritte entfernt noch eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten, beispielsweise die „Health Kitchen“ Cafés und Bistros, sowie weitere Imbisse, Bäcker, einen Supermarkt etc. Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte KompetenzKontakt ins UKE Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 22. April 2024. Kontakt zum Fachbereich: Herr Stuck +49 (0) 40 7410 - 53472 Kontakt zum Recruiting Team Recruiting +49 (0) 40 7410-52599 Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig vom Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Frauen werden bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren

Ingenieur:in Elektrotechnik – Maschinenbau – Versorgungstechnik für den Technischen Vorbereitungsdienst (TOIA)
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Ingenieur:in Elektrotechnik – Maschinenbau – Versorgungstechnik für den Technischen Vorbereitungsdienst (TOIA)Ingenieur:in Elektrotechnik, Maschinenbau, Versorgungstechnik, Master / Dipl.-Ing. (univ.) für das technische ReferendariatBehörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Bauordnung und Hochbau Job-ID: J000022817 Startdatum: 01.10.2024 Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (befristet für 24 Monate) Bezahlung: Anwärtergrundbetrag + Anwärtersonderzuschlag Bewerbungsfrist: 05.04.2024Wir über uns Wir sind Hamburg. Als größte Arbeitgeberin dieser Stadt sorgen wir dafür, dass Hamburg die schönste Stadt der Welt bleibt. Bei uns gibt es Jobs so bunt wie das Leben. Elektrotechniker, Maschinenbauerinnen und Versorgungstechniker gestalten Hamburg aktiv mit, indem sie z.B. öffentliche Gebäude wie Universitäten, Krankenhäuser und Schulen, aber auch Industriebetriebe und Wohn- und Verwaltungskomplexe energieeffizient planen und modernisieren. Unterstützen Sie uns dabei, Verantwortung für das öffentliche Leben in Hamburg und eine zukunftssichere Versorgung der Stadt zu übernehmen. Ihre Chance: Am 1.10.2024 startet das 24-monatige technische Referendariat. Dabei handelt es sich um einen Vorbereitungsdienst für die Beamtenlaufbahn. Sie durchlaufen verschiedene Abteilungen und lernen direkt in der Praxis. Wir bieten Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive in anspruchsvollen Projekten und eine Tätigkeit mit Sinn. Hier finden Sie weitere Informationen zum Referendariat und zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg. Hören Sie sich auch gerne den Podcast mit der Stadtentwicklungssenatorin Karen Pein über das Arbeiten in unserer Behörde an.Ihre Aufgaben Sie durchlaufen in 24 Monaten eine Kombination aus praktischer Mitarbeit, Schulungen und Seminaren, erhalten interdisziplinäre Einblicke in das breite Aufgabenspektrum der Stadt (z.B. bei der Mitentwicklung von Vorschriften oder im Projektmanagement im Bereich der TGA) und gestalten einzelne Ausbildungsabschnitte nach Neigung und Fähigkeiten mit, werden in Führungs- und Managementaufgaben eingewiesen und bauen sich ein breites berufliches Netzwerk auf, verstehen nach erfolgreichem Abschluss die tieferen Zusammenhänge der Verwaltung und übernehmen in Ihrer weiteren beruflichen Laufbahn Führungsaufgaben oder komplexe Projekte, erlernen ergänzend zu Ihrem Studium Inhalte aus den Fachgebieten Verwaltung, Recht, Planung, Betriebswirtschaft und Finanzwesen und absolvieren am Ende des Referendariats das Staatsexamen. Es ist bundesweit anerkannt und ermöglicht Ihnen die Übernahme in ein unbefristetes Beamtenverhältnis. Ihr ProfilErforderlich Hochschulabschluss (Master / Diplom (univ.) oder gleichwertig) in der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau, Versorgungstechnik oder einem vergleichbaren Studiengang. Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie sich noch im Studium befinden und spätestens am 31.07.2024 Ihre letzte Studienleistung nachweisen können. Zum Zeitpunkt der Einstellung in den Vorbereitungsdienst sind Sie nicht älter als 39 Jahre. Zusätzlich besitzen Sie eine deutsche, eine EU- oder eine EWR-Staatsangehörigkeit. Im Einzelfall sind Ausnahmen möglich. Vorteilhaft Sie arbeiten engagiert, eigeninitiativ und verantwortungsbewusst. Sie sind dienstleistungsorientiert und arbeiten gerne in interdisziplinären Teams. Erste Berufserfahrung ist wünschenswert, im Idealfall in der Technischen Gebäudeausrüstung. Wir geben aber auch Absolventinnen und Absolventen gern eine Chance. Unser Angebot zwei Stellen, befristet für 24 Monate, Einstellung zum 01.10.2024 Zukunftsperspektive – Wir bilden bedarfsgerecht aus, d.h. bei erfolgreichem Abschluss haben Sie hervorragende Übernahmechancen in ein unbefristetes Beamtenverhältnis. Flexibilität - Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sind für uns nicht nur leere Phrasen, das bestätigen unsere Beschäftigten z.B. auf kununu. Netzwerken - Sie sind Teil der Nachwuchskräfte-Community der FHH, mit fachlichen und persönlichen Interaktionen und gemeinsamen Exkursionen, z.B. in weitere städtische Unternehmen wie Stromnetz Hamburg oder der Stadtreinigung. Tätigkeit mit Sinn – Sie erwartet ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung im Interesse Hamburgs. faire Bezahlung – Anwärterbezüge inkl. Sonderzuschlag (ggf. plus Familienzuschläge) finanzielle Vorteile: Bei uns erhalten Sie z.B. bessere Konditionen in verschiedenen Fitnessstudios (MeridianSpa, Fitness First u.a.) über die Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass. Ihre BewerbungBitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: Anschreiben in deutscher Sprache, tabellarischer Lebenslauf in deutscher Sprache, Nachweis der Staatsangehörigkeit, Nachweise der geforderten Qualifikationen (Abschluss-Urkunde und -Zeugnis mit Notenübersicht, sofern möglich sowohl für das Master- als auch für das Bachelor-Studium); sofern Sie Ihren Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, weisen Sie bitte die Studienvergleichbarkeit nach, z. B. durch einen Bescheid der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen oder einem Auszug aus der anabin Datenbank der KMK), sofern vorhanden: aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (aktuelle Tätigkeit, nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Hinweis: Die Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich in KW 16 statt. Das anschließende Assessment Center findet voraussichtlich in KW 22 statt. Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen Kontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Amt für Bauordnung und Hochbau Marcel Kaun +49 40 428 40-2239 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Amt für Verwaltung, Recht und Beteiligungen Katharina Oehlers +49 40 428 40-2748

Ingenieur:in Elektrotechnik, Maschinenbau, Versorgungstechnik, Master / Dipl.-Ing. (univ.) für das technische Referendariat
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Ingenieur:in Elektrotechnik, Maschinenbau, Versorgungstechnik, Master / Dipl.-Ing. (univ.) für das technische ReferendariatBehörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Bauordnung und Hochbau Job-ID: J000022817 Startdatum: 01.10.2024 Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (befristet für 24 Monate) Bezahlung: Anwärtergrundbetrag + Anwärtersonderzuschlag Bewerbungsfrist: 05.04.2024 Anzahl der Stellen 2Wir über uns Wir sind Hamburg. Als größte Arbeitgeberin dieser Stadt sorgen wir dafür, dass Hamburg die schönste Stadt der Welt bleibt. Bei uns gibt es Jobs so bunt wie das Leben. Elektrotechniker, Maschinenbauerinnen und Versorgungstechniker gestalten Hamburg aktiv mit, indem sie z.B. öffentliche Gebäude wie Universitäten, Krankenhäuser und Schulen, aber auch Industriebetriebe und Wohn- und Verwaltungskomplexe energieeffizient planen und modernisieren. Unterstützen Sie uns dabei, Verantwortung für das öffentliche Leben in Hamburg und eine zukunftssichere Versorgung der Stadt zu übernehmen. Ihre Chance: Am 1.10.2024 startet das 24-monatige technische Referendariat. Dabei handelt es sich um einen Vorbereitungsdienst für die Beamtenlaufbahn. Sie durchlaufen verschiedene Abteilungen und lernen direkt in der Praxis. Wir bieten Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive in anspruchsvollen Projekten und eine Tätigkeit mit Sinn. Hier finden Sie weitere Informationen zum Referendariat und zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg. Hören Sie sich auch gerne den Podcast mit der Stadtentwicklungssenatorin Karen Pein über das Arbeiten in unserer Behörde an.Ihre Aufgaben Sie durchlaufen in 24 Monaten eine Kombination aus praktischer Mitarbeit, Schulungen und Seminaren, erhalten interdisziplinäre Einblicke in das breite Aufgabenspektrum der Stadt (z.B. bei der Mitentwicklung von Vorschriften oder im Projektmanagement im Bereich der TGA) und gestalten einzelne Ausbildungsabschnitte nach Neigung und Fähigkeiten mit, werden in Führungs- und Managementaufgaben eingewiesen und bauen sich ein breites berufliches Netzwerk auf, verstehen nach erfolgreichem Abschluss die tieferen Zusammenhänge der Verwaltung und übernehmen in Ihrer weiteren beruflichen Laufbahn Führungsaufgaben oder komplexe Projekte, erlernen ergänzend zu Ihrem Studium Inhalte aus den Fachgebieten Verwaltung, Recht, Planung, Betriebswirtschaft und Finanzwesen und absolvieren am Ende des Referendariats das Staatsexamen. Es ist bundesweit anerkannt und ermöglicht Ihnen die Übernahme in ein unbefristetes Beamtenverhältnis. Ihr ProfilErforderlich Hochschulabschluss (Master / Diplom (univ.) oder gleichwertig) in der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau, Versorgungstechnik oder einem vergleichbaren Studiengang. Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie sich noch im Studium befinden und spätestens am 31.07.2024 Ihre letzte Studienleistung nachweisen können. Zum Zeitpunkt der Einstellung in den Vorbereitungsdienst sind Sie nicht älter als 39 Jahre. Zusätzlich besitzen Sie eine deutsche, eine EU- oder eine EWR-Staatsangehörigkeit. Im Einzelfall sind Ausnahmen möglich. Vorteilhaft Sie arbeiten engagiert, eigeninitiativ und verantwortungsbewusst. Sie sind dienstleistungsorientiert und arbeiten gerne in interdisziplinären Teams. Erste Berufserfahrung ist wünschenswert, im Idealfall in der Technischen Gebäudeausrüstung. Wir geben aber auch Absolventinnen und Absolventen gern eine Chance. Unser Angebot zwei Stellen, befristet für 24 Monate, Einstellung zum 01.10.2024 Zukunftsperspektive – Wir bilden bedarfsgerecht aus, d.h. bei erfolgreichem Abschluss haben Sie hervorragende Übernahmechancen in ein unbefristetes Beamtenverhältnis. Flexibilität - Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sind für uns nicht nur leere Phrasen, das bestätigen unsere Beschäftigten z.B. auf kununu. Netzwerken - Sie sind Teil der Nachwuchskräfte-Community der FHH, mit fachlichen und persönlichen Interaktionen und gemeinsamen Exkursionen, z.B. in weitere städtische Unternehmen wie Stromnetz Hamburg oder der Stadtreinigung. Tätigkeit mit Sinn – Sie erwartet ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung im Interesse Hamburgs. faire Bezahlung – Anwärterbezüge inkl. Sonderzuschlag (ggf. plus Familienzuschläge) finanzielle Vorteile: Bei uns erhalten Sie z.B. bessere Konditionen in verschiedenen Fitnessstudios (MeridianSpa, Fitness First u.a.) über die Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass. Ihre Bewerbung Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: Anschreiben in deutscher Sprache, tabellarischer Lebenslauf in deutscher Sprache, Nachweis der Staatsangehörigkeit, Nachweise der geforderten Qualifikationen (Abschluss-Urkunde und -Zeugnis mit Notenübersicht, sofern möglich sowohl für das Master- als auch für das Bachelor-Studium); sofern Sie Ihren Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, weisen Sie bitte die Studienvergleichbarkeit nach, z. B. durch einen Bescheid der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen oder einem Auszug aus der anabin Datenbank der KMK), sofern vorhanden: aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (aktuelle Tätigkeit, nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Hinweis: Die Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich in KW 16 statt. Das anschließende Assessment Center findet voraussichtlich in KW 22 statt. Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte PersonenKontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Amt für Bauordnung und Hochbau Marcel Kaun +49 40 428 40-2239Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Amt für Verwaltung, Recht und Beteiligungen Katharina Oehlers +49 40 428 40-2748