100 Personalkaufmann Jobs in Hamburg

Personalsachbearbeiter mit Schwerpunkt Personalbeschaffung (m/w/d) Zur Unterstützung unseres Teams in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter mit Schwerpunkt Personalbeschaffung (m/w/d) in Vollzeit. Wir sind eine Unternehmensgruppe im Bereich Dienstleistung und Logistik. Seit mehr als 25 Jahren transportieren wir Baustoffe, Schüttgüter, Stahl, Abfälle und GMP+ Produkte. Darüber hinaus übernehmen wir für unsere Kunden auch den logistischen Prozess wie Umschlag, Lagerhaltung und die Disposition. Wir bieten Ihnen: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Ein attraktives Gehalt Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten Einen modernen Arbeitsplatz in einem digital arbeitenden Logistikunternehmen Abwechslungsreiche Arbeit in einem aufgeschlossenen und freundlichen Team Flexible Arbeitszeiten Regelmäßige Teamevents Ihre täglichen Aufgaben: Erstellung von Stellenausschreibungen und deren Veröffentlichung auf diversen Plattformen Durchführung des gesamten Recruiting Prozesses vom Vorstellungsgespräch bis zur Einstellung Administrative Aufgaben wie die korrekte Erstellung von Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Änderungsverträgen, Kündigungen, Zeugnissen und weiteren Dokumenten Verwaltung der Firmeneigenen Immobilien zur Unterbringung des Fahrpersonals Bestellung und Ausgabe der Arbeitskleidung Ihr Profil: Kommunikationsstark und Freude am Umgang mit Menschen Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Fortbildung im Personalbereich Quereinsteiger sind ebenfalls Willkommen Sicherer Umgang mit allen MS-Office Anwendungen Sehr gute Deutsch-Kenntnisse sowie kommunikative Englisch-Kenntnisse von Vorteil Eigeninitiative, hohe Leistungsbereitschaft und eine lösungsorientierte, strukturierte und saubere Arbeitsweise Die Aufgaben sprechen Sie an und Ihre Qualifikationen würden unser Team bereichern? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit dem frühestmöglichen Starttermin sowie Ihren Gehaltsvorstellungen an karriere@die-logistiker.de. Bei Fragen kontaktieren Sie gerne Annelie Ney unter der Telefonnummer +49 30 54686320.

Willkommen in der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Als diakonisches Dienstleistungsunternehmen in Norddeutschland mit rund 6.500 Mitarbeitenden sind wir schwerpunktmäßig in den Bereichen Eingliederungshilfe, Bildung und Medizin tätig. Menschen sind unser Leben „Ich schätze besonders die Vielfalt und das die Kollegen immer ein offenes Ohr füreinander haben.“ Die Holding der Evangelischen Stiftung Alsterdorf verantwortet die strategische Organisation der Stiftung. Sie umfasst unterschiedliche Tätigkeitsbereiche im Managementprozess und unterstützt die verschiedenen Tochtergesellschaften. Für unser Team in der Abteilung Entgeltabrechnung der Evangelischen Stiftung Alsterdorf in Hamburg Alsterdorf suchen wir Sie zur Verstärkung als Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Entgeltabrechnung Arbeitsumfeld Der Bereich Personalmanagement ist neben der Entgeltabrechnung für das gesamte operative Personalmanagement inkl. dem Personalservice, dem Personalcontrolling, dem Arbeits-und Tarifrecht sowie der System- und Anwendungsbetreuung der Personal-Programme zuständig. In diesem Bereich spielt die Abteilung Entgeltabrechnung eine wichtige und verantwortungsvolle Rolle. Sie ist mit ca. 17 Mitarbeiter*innen die größte Abteilung des Bereichs. Es werden Gehälter aus den verschiedensten Bereichen der Sozialwirtschaft abgerechnet. Hierzu gehören solche aus Einrichtungen der Eingliederungshilfe, aus Krankenhäusern, Schulen, Pflegeeinrichtungen sowie in erheblichen Maße Arbeitsentgelte von Beschäftigten in Werkstätten für Menschen mit Behinderung. Wir bieten Die Chance, eigene Ideen einzubringen und damit die Weiterentwicklung des Personalmanagements mitzugestalten Einen zukunftsfähigen und modernen Arbeitsplatz und die Möglichkeit, an Modernisierungsprozessen mitzuwirken Ein herzliches Miteinander in einem innovativen und sinnstiftenden Unternehmensverbund Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet, in dem Standards zwar eine Rolle spielen, aber auch Platz ist für individuelle Aufgaben Ein leitbildorientiertes Arbeitsumfeld gemäß unserer Stiftungswerte Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vergütung nach dem KTD Zusatzleistungen und Vergünstigungen, wie z. B. ein Deutschlandticket über den HVV für 29/Monat oder einer betrieblichen Altersversorgung (EZVK) Neben der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, besteht eine hohe zeitliche Flexibilität im Rahmen des bestehenden Gleitzeitmodells Eine kostenfreie und anonyme Sozialberatung bei privaten oder beruflichen Problemen Regelmäßige Mitarbeiter*innenfeste Vierbeiner willkommen: Falls Sie einen Hund haben, darf dieser Sie gerne mit ins Büro begleiten Aufgaben im Überblick Qualifizierte Vorbereitung und Umsetzung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der arbeits-, sozialversicherungs-, steuerrechtlichen und tariflichen Bestimmungen Übernahme des Melde- und Bescheinigungswesens sowie der Korrespondenz mit Ämtern und Sozialversicherungsträgern Beratung von Mitarbeiter*innen sowie Führungskräften in allen entgeltrelevanten und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Wir suchen Eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie relevante Berufspraxis in der Entgeltabrechnung Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht Wünschenswert: Erfahrung mit einem Zeitmanagementsystem und mit digitaler Personalaktenführung Wünschenswert: Know-how im Entgeltabrechnungssystem PAISY sowie eine Fortbildung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Die Freude und Offenheit, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen sowie die Bereitschaft, dazuzulernen Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Vergütung: Nach KTD (kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab sofort Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche) Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Fragen beantwortet Ihnen gern: Nicole Thielebein oder Thomas Grziwa Teamleitungen Entgeltabrechnung Telefon: 040 5077 3278 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal. Ev. Stiftung Alsterdorf Bereich Personal Kennziffer: 24-esa-00347 www.alsterdorf.de

Wir suchen Sie! Hamburg Voll- oder Teilzeit Hohe FlexibilitätPersonalreferent / HR Business Partner (m/w/d) Bereichern Sie unsere Personalabteilung als HR Business Partner (m/w/d) mit mindestens 30 Wochenstunden und gestalten Sie mit Leidenschaft, Kompetenz und Kreativität die Zukunft unseres Unternehmens. In einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien erwarten Sie spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung unserer Mitarbeitenden und der Unternehmenskultur mitzuwirken.Was unsere Mitarbeitenden an uns schätzen Flexibilität: Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Hobby oder ehrenamtliches Engagement lassen sich durch ein Arbeitsumfeld mit vielen Freiräumen realisieren Ankommen: Für den bestmöglichen Start bei uns ermöglichen wir Ihnen eine systematische und real gelebte Einarbeitung Mitgestaltung: Sie werden aktiver Teil eines inspirierenden Teams, in dem neben vielen Möglichkeiten zur Mitgestaltung, viel Wert auf Weiterentwicklung und eine offene Feedback-Kultur gelegt wird Förderung: Ihre Talente zu erkennen und individuell zu fördern, ist uns ein wichtiges Anliegen. Fachliche und individuelle Weiterbildung und Entwicklungspfade sind für uns selbstverständlich Faires Gehalt: Gehalt mit individuell auf Sie zugeschnittenen Vergütungsbestandteilen Teamgeist: Teambuildingbudgets und spannende Teamevents zur Stärkung des Teamgeistes und der Unternehmenskultur Das macht Ihren Job spannend Sie entfalten Ihre Verantwortung als interner Dienstleister für alle Mitarbeitenden: Sie sind die zentrale Anlaufstelle für unsere Teams und unterstützen sie in allen personalrelevanten Angelegenheiten Sie bringen ein ausgeprägtes strategisches Denken mit: Sie gestalten aktiv Projekte zur Prozessoptimierung, entwickeln unser Employer Branding und unsere Personalentwicklung zukunftsorientiert weiter und behalten Trends und Entwicklungen im Auge Sie begleiten unsere Fachabteilungen durch den gesamten Recruitingprozess: Von der Gestaltung und Ausschreibung der Stellenanzeige über das Führen professioneller Bewerbungs- und Vertragsgespräche und die Erstellung der Vertragsunterlagen bis hin zum Pre- und Onboarding neuer Mitarbeitender Sie sind Schnittstelle zu externen Partnern: Ob betriebliches Gesundheitsmanagement, Entgeltabrechnung oder Arbeitsrecht – Sie kümmern sich um einen reibungslosen Ablauf und Austausch Sie leben Ihre Leidenschaft für die Entwicklung von Menschen: Gemeinsam mit den Führungskräften identifizieren Sie Veränderungsbedarf, leiten daraus Weiterbildungsangebote, Initiativen und innovative Maßnahmen ab und begleiten deren erfolgreiche Umsetzung Wir setzen auch im HR-Bereich auf Innovation und Digitalisierung! Durch unsere HR-Software personio gestalten wir administrative Prozesse möglichst schlank und autonom, sodass im Fokus unserer Personalarbeit immer die Mitarbeitenden stehen können.Das zeichnet Sie aus Ihre Qualifikation: Sie verfügen über eine Ausbildung im Bereich Personal, ein Studium der Organisationspsychologie oder BWL mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation Ihre Berufung: Sie begeistern sich für Themen wie Recruiting, Personal- und Organisationsentwicklung, inkl. Personalmanagement, und bringen Innovation sowie den Willen mit, etwas zu bewegen Ihre Persönlichkeit: Sie überzeugen mit einer lösungsorientierten und strukturierten Arbeitsweise, ausgeprägten konzeptionellen und kommunikativen Fähigkeiten sowie einer starken Dienstleistungsmentalität Ihr Know-how: In der Personalarbeit sind Sie zuhause, Sie kennen die üblichen HR-Abläufe, gängigen Anwendungen und besitzen die dazu notwendigen arbeitsrechtlichen und EDV-Kenntnisse Ihr neues Arbeitsumfeld Menschen sind das Herzstück der UMCO. Als inhabergeführtes Beratungshaus mit einem Team von rund 80 Mitarbeitenden in Hamburg und im Rheinland betreuen wir rund 1.000 Kunden aus den Branchen Chemie, Pharma, Logistik und der verarbeitenden Industrie. Unsere Passion ist es, für unsere Kunden individuelle und wirtschaftliche Compliance Lösungen für den Umgang mit chemischen Produkten und deren chemikalienrechtliche weltweite Vertriebsfähigkeit zu realisieren.Interessiert? Dann startet hier ihre Reise zur UMCO! Sie sind neugierig auf einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit den Werten des hanseatischen Mittelstandes und der Flexibilität eines Start-Ups? Los geht’s! Treten Sie mit uns in den persönlichen Kontakt. Frau Maja Salomon beantwortet Ihnen Ihre Fragen gern unter +49 40 555 546 390. Weitere spannende Informationen finden Sie hier: Karriere UMCO GmbH • Georg-Wilhelm-Str. 187 • 21107 Hamburg • www.umco.de

Die Joachim Herz Stiftung ist eine moderne, gemeinnützige Stiftung. Sie hat ihren Sitz in Hamburg und fördert innovative, anwendungsbezogene Forschungsvorhaben an den Schnittstellen von Wirtschaft, Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften und Medizin. Ferner unterstützt sie in der Bildungsförderung talentierte Auszubildende auf ihrem Karriereweg mit Blick auf internationale Erfahrungen, persönliche Kompetenzen und die digitale Transformation in der beruflichen Bildung. Zur Verstärkung unseres Teams Personal suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Stelle ist ab sofort in Teil- oder Vollzeit (30 - 40 Stunden/ Woche), zunächst auf 2 Jahre befristet, in Hamburg neu zu besetzen. Personalreferent (m/w/d) Personalentwicklung, Personalmanagement, On-Offboarding Ihre Aufgaben: Konzeption, Weiterentwicklung, Umsetzung und Evaluation von innovativen Personalentwicklungsmaßnahmen und -instrumenten für Mitarbeiter und Führungskräfte (m/w/d) In diesem Zusammenhang auch Weiterentwicklung und Qualitätssicherung der Jahresgespräche Weiterentwicklung und Optimierung von Personalentwicklungsprozessen Eigenständige operative Betreuung und Beratung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte (m/w/d) Führen von Vorstellungs- und Personalgesprächen On- und Offboarding von Mitarbeitern (m/w/d) inkl. Ausfertigen von Arbeitsverträgen und Erstellen von Zeugnissen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, bevorzugt im Personalwesen, oder erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere in strategischen Personalthemen Routine in der Anwendung von MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook) sowie idealerweise in einem HR-System (gerne Sage) Eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise Kommunikationsstark und sicheres, verbindliches Auftreten Hohes Urteilsvermögen und hoher Qualitätsanspruch Absolute Diskretion und Integrität Unser Angebot: Wir sind eine moderne Stiftung und bieten unseren Mitarbeitern (m/w/d) flexible Arbeitszeiten, eine sehr gute technische Ausstattung, mobiles Arbeiten, breite Fortbildungsmöglichkeiten, interne Sportangebote, eine Gesundheitsvorsorge und einen Zuschuss zum Deutschlandticket. Unsere Arbeitsatmosphäre ist offen, kollegial und herzlich. Wir sind leistungsorientiert und denken unternehmerisch, um die Ziele unserer Stiftungsarbeit wirksam zu erreichen. Es erwartet Sie eine attraktive Tätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung und betrieblicher Altersvorsorge. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich gern unter Angabe der Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Beschäftigungsbeginns online über unser Bewerberportal. Bei Rückfragen steht Ihnen Nadine Krinke, Personalreferentin, unter Tel. 040-533295-59 oder job@joachim-herz-stiftung.de gern zur Verfügung. www.joachim-herz-stiftung.de

Schadenmanager (m/w/d) Schadenzentrum Hamburg20457 Hamburg Vollzeit Unbefristet Haben Sie Interesse, sich in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu bewegen? Sie suchen eine Herausforderung und möchten sich selbst stetig weiterentwickeln? Sie sind kreativ, arbeiten teamorientiert und möchten eigenverantwortlich handeln? Dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Schadenmanager (m/w/d) als Verstärkung für unser Schadenzentrum Hamburg.Aufgaben Qualifizierte Bearbeitung von Sach- und Personenschäden aus den Sparten Kraftfahrt-, allgemeine Haftpflicht-, Sach- und Unfallversicherung Fallabschließende Beurteilung von Schäden und Schadenregulierung nach Sach- und Rechtslage Telefonische, schriftliche und persönliche Verhandlung mit Versicherungsnehmern, Anspruchstellern, Rechtsanwälten und Sachverständigen Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) Angemessene Berufserfahrung in der Schadensachbearbeitung in den Sparten Kraftfahrt-, Allgemeine Haftpflicht-, Sach- und Unfallversicherung Kenntnisse im Versicherungs- und Schadenersatzrecht Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket Selbständiges Arbeiten, überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft, Serviceorientierung, sicheres Auftreten, Flexibilität und Teamfähigkeit Angebot Attraktiv: Vergütung mit Gratifikation und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den Unternehmenszielen Flexibel: unser Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit Zeitgemäß: mobiles Arbeiten von zu Hause oder persönlich vor Ort Entwicklungsfördernd: unsere Aus- und Fortbildungsprogramme Vertrauensvoll: unser Betriebsrat Vorteilhaft: vielfältige Corporate Benefits Wenn es Sie reizt, diesen verantwortungsvollen Aufgabenbereich zu gestalten und auszufüllen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Frau Deike Kramer Personalreferentin 0511/5701-1992 deike.kramer@concordia.de Concordia Versicherungsgesellschaft a. G. Karl-Wiechert-Allee 55 30625 Hannover Deutschland www.concordia.de Teilen

Als mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Hamburg, Niedersachsen und Schleswig-Holstein steht KLA seit über 55 Jahren für perfekte Dienstleistung, Kompetenz und Zuverlässigkeit in den Bereichen Kälte-, Klima- und lüftungstechnische Neuanlagen. Unser 36-köpfiges Team setzt sich mit interessanten und anspruchsvollen Projekten auseinander und ist mit seinem technischen Know-how in ganz Norddeutschland vertreten. Wir stehen für sichere Arbeitsplätze, geringe Personalfluktuation und flache Hierarchien. In Vollzeit suchen wir Dich für unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Assistenz der Geschäftsleitung/Bürokaufmann (m/w/d)Allgemeine Aufgaben: Koordinierung der Geschäftsabläufe in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung Management des Backoffice für die Geschäftsleitung Überwachung und Bearbeitung des Vertragsmanagements - Auftragsverwaltung Vorbereitende Buchhaltung / Lohnbuchhaltung Schnittstelle zu internen und externen Ansprechpartnern Steuerung unserer externen Dienstleister, Handwerker, von Fuhrpark, Reinigungsdienst etc. Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung in kaufmännischen oder buchhalterischen Berufen Mehrjährige Berufserfahrung Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten Du zeichnest dich durch strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten aus Du arbeitest gerne im Team Sichere Anwenderkenntnisse im MS-Office-Programm Kenntnisse in Buchhaltung, Buchführung und Personalwesen Wir bieten Dir: Interessante Aufgabengebiete und Projekte Leistungsorientierte Vergütung Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsgeld sowie Sonderzahlungen Aufstiegsmöglichkeiten und Förderung von fachlicher Weiterentwicklung Zentraler Standort in Hamburg Verschiedene Arbeitszeitmodelle Arbeiten im zielorientierten Team Kostenfreie Getränke Firmenevents / Veranstaltungen Dienstradleasing Familienfreundlichkeit 30 Tage Urlaub Dienstfahrzeug 38,5-Stunden-Woche Deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen sende bitte an: sabine.beckmann@kla-klimatechnik.de Wir freuen uns auf Dich! KLA Klimatechnik GmbH Riekbornweg 23 22457 Hamburg www.klaklimatechnik.de

Jobs & KarriereHerzlich Willkommen am Hamburg Airport Als fünftgrößter Flughafen Deutschlands verbinden wir die Faszination Fliegen mit hanseatischer Tradition und Weltoffenheit. Mit rund 1.800 Mitarbeitenden in der Hamburg Airport Gruppe schätzen wir Vielfalt in allen Formen: Wir stehen für Toleranz, Respekt und Offenheit. Das Konzerncontrolling benötigt Verstärkung. Mit unseren Reports und Analysen liefert unser Bereich wichtige Entscheidungsgrundlagen für das Management. Zudem verantworten wir u.a. die Wirtschaftsplanung und Forecasts, Kalkulationen, Wirtschaftlichkeitsrechnungen und das Projektcontrolling. Hier suchen wir in Vollzeit einenProjektcontroller (m/w/d)Sie erwarten spannende Aufgaben Betreuung des Projektportfolios des Hamburg Airport, u.a. bei der mehrjährigen Planung und der unterjährigen Prognose Sie steuern den Budgetfreigabeprozess für sämtliche Projekte des Flughafens in Abstimmung mit den entsprechenden Fachbereichen Erstellen von Analysen und Reports zu Fortschritt, Budgettreue und Realisierungsquoten Sie bewerten Projektideen mit betriebswirtschaftlichen Methoden Für den mittelfristigen Ausbau und Erhalt der Infrastruktur betreuen Sie ein langfristiges Finanzmodell und entwickeln dieses weiter Sie zeichnet aus Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen idealerweise über erste Berufserfahrung im Bereich Projektcontrolling oder in vergleichbaren Bereichen Eine analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise Sie sind sicher im Umgang mit MS Office (insbesondere MS Excel) und idealerweise mit SAP oder einem vergleichbaren ERP System Erste Anwenderkenntnisse in Projektportfoliomanagementsystemen sind von Vorteil Eine offene, kommunikative, teamorientierte und empathische Persönlichkeit sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Unsere Benefits: Gesundheitsvorsorge Mitarbeiterrestaurant Tarifliche Vergütung Weiterbildungsmöglichkeiten Zuschuss zum Job-Ticket Betriebssport Exklusive Mitarbeiterrabatte Mobiles ArbeitenInteressiert? Auf Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins freut sich Frau Sandra Spieckermann aus dem Zentralbereich Personal. Flughafen Hamburg GmbH HR Operations Flughafenstraße 1-3 22335 Hamburg

Jobs & KarriereHerzlich Willkommen am Hamburg Airport Als fünftgrößter Flughafen Deutschlands verbinden wir die Faszination Fliegen mit hanseatischer Tradition und Weltoffenheit. Mit rund 1.800 Mitarbeitenden in der Hamburg Airport Gruppe schätzen wir Vielfalt in allen Formen: Wir stehen für Toleranz, Respekt und Offenheit. Für unser Tochterunternehmen SAEMS, Special Airport Equipment and Maintenance Services GmbH, suchen wir Verstärkung. Die Aufgabe der SAEMS ist die die Instandhaltung aller Fahrzeuge am Hamburg Airport. Dazu gehören beispielsweise Fahrzeuge wie Feuerwehrfahrzeuge, Flugzeugabfertigungsgeräte, Flugzeugenteiser oder Schneeräumgroßgeräte wie auch LKW, Busse und PKW. Wir bieten abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten an vielen Spezialfahrzeugen, wofür unsere Mitarbeitende explizit geschult werden. Hier suchen wir in Vollzeit zweiKFZ-Mechatroniker (w/m/d) oder Land- und Baumaschinenmechatroniker (w/m/d) für Nutzkraftwagen / Geräte InstandsetzungSie erwarten spannende Aufgaben: Durchführung von Wartungen und Instandsetzungen Flughafen spezifischer Fahrzeuge – vom KFZ über Ground Power Units zu Push Back-Schleppern und Schneeräumfahrzeugen sowie Rasenmähfahrzeugen Prüfungen an Flughafen spezifischen Fahrzeugen und Geräten des Hamburg Airports, wie fahrbare Elektroförderbänder, Fahr-Fluggasttreppen mit Solar und Elektroantriebstechnik, Mobile Heiz- und Klimageräte mit 400 Hz Technik, Flurförderfahrzeuge Sie zeichnet aus: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker/Mechaniker (m/w/d) mit Schwerpunkt Nutzkraftwagen oder Land- und Baumaschinen-Mechatroniker/Mechaniker (m/w/d) Idealerweise aktuelle Berufserfahrung in der Instandhaltung von Fahrzeugen und Elektroanlagen Auch Berufsanfänger sind herzlich willkommen Spaß an der Arbeit im Team Fahrerlaubnisklasse CE (2) bzw. Erlangung durch unsere Unterstützung innerhalb einer vereinbarten Frist Unsere Benefits: Gesundheitsvorsorge Mitarbeiterrestaurant Tarifliche Vergütung Weiterbildungsmöglichkeiten Zuschuss zum Job-Ticket Betriebssport Exklusive Mitarbeiterrabatte MitarbeiterparkplätzeInteressiert? Auf Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins freut sich Biljana Matovic aus dem Zentralbereich Personal. Flughafen Hamburg GmbH HR Operations Flughafenstraße 1-3 22335 Hamburg

Jobs & KarriereHerzlich Willkommen am Hamburg Airport Als fünftgrößter Flughafen Deutschlands verbinden wir die Faszination Fliegen mit hanseatischer Tradition und Weltoffenheit. Mit rund 1.800 Mitarbeitenden in der Hamburg-Airport-Gruppe schätzen wir Vielfalt in allen Formen: Wir stehen für Toleranz, Respekt und Offenheit. Für den Zentralbereich Kommunikation, Politik und Umwelt suchen wir Verstärkung. Der Bereich bündelt alle öffentlichkeitswirksamen Aktivitäten des Flughafen Hamburg. Dazu gehören die Unternehmenskommunikation, die Umweltabteilung, der Veranstaltungsbereich, die Politikabteilung und der Arbeitsschutz. Wir arbeiten digital, eng vernetzt und in interdisziplinären Teams, um unsere vielschichtigen und spannenden Themen zielgruppengerecht aufzubereiten. Hier suchen wir in Vollzeit mit 39 Stunden/Woche einenVeranstaltungskaufmann (m/w/d)Dich erwarten spannende Aufgaben: Konzeption von unterschiedlichen Formaten der internen und externen Veranstaltungen Komplettverantwortung und Umsetzung (Vorbereitung, Aufbau, Durchführung, Abbau und Nachbereitung) aller externen Veranstaltungen und Mithilfe bei der Planung und Durchführung interner Veranstaltungen Kommunikation mit Besuchern und Aufnahme von Gesprächsthemen Kommunikation mit allen an der Veranstaltung beteiligten Partnern / Agenturen / Organisationen Zusammenarbeit mit ext. Dienstleistern und Agenturen Betreuung und Ausgabe von Marketingmaterialien Übernahme von organisatorischen Aufgaben im Event- und Nachbarschaftsbüro und Kostenkalkulationen Dich zeichnet aus: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Veranstaltungskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare gleichwertige Qualifikation mit entsprechender Erfahrung im beschriebenen Tätigkeitsfeld Du bringst nachweisbar Erfahrungen bei der Entwicklung und Durchführung von Veranstaltungen mit und bist in der Lage, diese eigenständig umzusetzen Du lebst und liebst Kommunikation auf allen Ebenen und hast erste Erfahrungen im Bereich der Akzeptanzkommunikation Die gängigen Office-Systeme beherrschst Du einwandfrei Du besitzt ein hohes Maß an Organisations-, Teamfähigkeit sowie Hands-on Mentalität und bist auch regelmäßig für Events am Wochenende und am Abend verfügbar Unsere Benefits: Gesundheitsvorsorge Mitarbeiterrestaurant Tarifliche Vergütung Weiterbildungsmöglichkeiten Zuschuss zum Job-Ticket Exklusive Mitarbeiterrabatte Mobiles ArbeitenInteressiert? Auf Deine Online-Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins freut sich Frau Biljana Matovic aus dem Zentralbereich Personal. Flughafen Hamburg GmbH HR Operations Flughafenstraße 1-3 22335 Hamburg

Großes Unternehmen – und viel dahinter. 29 Länder. Rund 45.000 Kolleginnen und Kollegen. 70.000 belieferte Apotheken und Millionen von Patienten: Steigen Sie ein bei der Param GmbH, einem Unternehmen der PHOENIX group! Unterstützen Sie uns dabei, ein umfassendes Sortiment qualitativ hochwertiger Produkte im Bereich der Hilfs- und Pflegemittel, Inkontinenzversorgung, Verbandstoffe, Alltagshilfen sowie vieler weiterer medizinischer Hilfsmittel zum Thema Krankenpflege und Rehabilitation anzubieten – und erleben Sie einen Job, der ebenso vielfältig wie wichtig ist. Zu unserem Kundenkreis zählen niedergelassene Apotheken ebenso wie der pharmazeutische Großhandel in ganz Deutschland. In der Param GmbH ist ab sofort die Stelle eines Buchhalters (m/w/d) zu besetzen.Buchhalter (m/w/d) – Vollzeit und Teilzeit Standort: Hamburg Die Stelle ist in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit (mind. 20 Std./Woche) möglich. Die Arbeitszeiten sind flexibel gestaltbar.Ihre Aufgaben – hier gestalten Sie mit: Vorbereitung der Monatsabschlussarbeiten hinsichtlich Buchhaltung und Personalwesen / Zeitmanagement Überwachung der Schnittstelle von ERP (VARIO) zur SAP mit Unterstützung bei der monatlichen KER (Gewinn- und Verlustrechnung) Ausführung und Unterstützung allgemeiner Tätigkeiten in allen kaufmännischen Abteilungen Kontakt und Schnittstelle mit internen und externen Dienstleistern, Abteilungen der Unternehmenszentrale und der Mitarbeiter in allen Belangen Unterstützung im Kundenservice bei Einkaufsprozessen im Rahmen des Sortiments, bestehend aus Hilfsmitteln und Medizinprodukten Ihr Profil – viel dahinter: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und erste Berufserfahrung oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium Kenntnisse im Bereich Rechnungswesen Gute Kenntnisse in MS Office und allgemeinen IT-Anwendungen SAP-Kenntnisse wünschenswert Zuverlässige, sorgfältige und genaue Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Bei der Param steckt viel dahinter: ein abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Job mit Perspektiven. Ein Team, in dem es menschlich, respektvoll und fair zugeht. Und ein verlässlicher Arbeitgeber, der Sie fördert und auch mit Sozial- und Zusatzleistungen punktet. Bewerben Sie sich jetzt – bitte online und mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Sie! Erfahren Sie mehr über PHOENIX unter www.phoenixgroup.eu/de/karriere Param GmbH Bei der neuen Münze 20 D-22145 Hamburg

Jobs & KarriereHerzlich Willkommen am Hamburg Airport Als fünftgrößter Flughafen Deutschlands verbinden wir die Faszination Fliegen mit hanseatischer Tradition und Weltoffenheit. Mit rund 1.800 Mitarbeitenden in der Hamburg Airport Gruppe schätzen wir Vielfalt in allen Formen: Wir stehen für Toleranz, Respekt und Offenheit. Wir, der Zentraleinkauf, suchen Verstärkung. Wir begleiten vergaberechtlich/ kaufmännisch die Beauftragung von neuen IT-Landschaften, Dienstleistungen, Retail- und Gastronomie-Konzessionen, (Groß-)Baumaßnahmen sowie den Einkauf flughafenspezifischer Fahrzeuge und vielem anderen. Wir treiben die Digitalisierung unserer abteilungseigenen Geschäftsprozesse intensiv voran. Wir sind neugierig und haben Lust auf Wachstum, Verantwortung und Innovation. Geht es Ihnen auch so? Dann benötigen wir Sie schnell in unserem Team alsBaueinkäufer Hoch- und Ausbau (w/m/d)Sie erwarten spannende Aufgaben: Sie verantworten den gesamten Einkaufprozess von Bauprojekten und Planungsleistungen insbesondere im Bereich Hoch- und Ausbau Sie erstellen und werten Ausschreibungen aus Sie führen Vergabeverhandlungen Sie unterstützen die Fachbereiche bei der Strukturierung der Leistungsverzeichnisse, der Wahl der Gewerkeausführung, bei Mängelrügen Sie wirken an der digitalen und prozessualen Weiterentwicklung des Baueinkaufs mit Sie zeichnet aus: Sie haben Ihren Master / Bachelor of Arts, Master / Bachelor of Science, Ingenieur, Betriebswirt oder Architekt (w/d/m) erfolgreich abgeschlossen und bringen möglichst 5 Jahre Berufserfahrung, davon mind. 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Baueinkauf bzw. der -kalkulation mit Sie sind offen für Neues Sie haben Spaß am Verhandeln und zeichnen sich durch proaktives Verhalten aus Sie treten sicher auf, sind kommunikationsstark und verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Benefits: Gesundheitsvorsorge Mitarbeiterrestaurant Tarifliche Vergütung Weiterbildungsmöglichkeiten Zuschuss zum Job-Ticket Exklusive Mitarbeiterrabatte Mitarbeiterparkplätze mobiles Arbeiten moderne BüroausstattungInteressiert? Auf Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins freut sich Sandra Spieckermann aus dem Zentralbereich Personal. Flughafen Hamburg GmbH HR Operations Flughafenstraße 1-3 22335 Hamburg