Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) für den Berufsbildungsbereich

• Qualifizierung und Begleitung der Teilnehmer des Berufsbildungsbereiches zur bestmöglichen beruflichen und sozialen Eingliederung im Berufsfeld Büro/Digitalisierung

• Entwicklung und Durchführung von fachlichen und persönlichkeitsbildenden Bildungsmaßnahmen

• Umsetzung und Dokumentation der Qualifizierung analog den entsprechenden Bildungsrahmenplänen

• systematische Beobachtung und Dokumentation des Rehabilitationsverlaufes und der Persönlichkeitsentwicklung

• Vorbereitung der Teilhabeplanung; Erarbeitung und Evaluation konkreter Teilhabeziele gemeinsam mit den Teilnehmern

• Zusammenarbeit mit dem Sozialpädagogischen Dienst, auch bei der Erstellung der Entwicklungsberichte

• Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Konzeption für den Berufsbildungsbereich

• abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung

• wünschenswert ist eine pädagogische, ergotherapeutische Ausbildung, oder eine SPZ / gFAB Ausbildung

• ein zeitgemäßes Verständnis von Inklusion und Empowerment für Menschen mit Behinderung

• Soziale Kompetenz, Umsicht und Kommunikationsfähigkeit

• sehr gute EDV-Kenntnisse

• Führerschein Klasse B

• Mitwirkung und Gestaltungsmöglichkeit in einer modernen Werkstatt für Menschen mit Behinderung

• Fort- und Weiterbildung im fachlichen und persönlichen Bereich

• Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung

• Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe S07, S08a oder S08b des TV-AVH, je nach persönlicher Qualifikation

• Zuschuss zum HVV-Deutschlandticket

• familienfreundliche Rahmenbedingungen: 30 Tage Urlaub, kein Wochenend- und Schichtdienst

• Regenerations- und Umwandlungstage

   

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.