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Entwicklungsingenieur Mechanik (m/w/d) Vollzeit Werner-Witt-Straße 1, 21035 Hamburg, Deutschland Mit Berufserfahrung 26.04.24 Die Pfannenberg-Gruppe ist ein international tätiges Industrieunternehmen in der Elektrotechnik. Erfolgreich entwickeln, produzieren und vertreiben wir technisch hochwertige Produkte. Wir sind in den Bereichen Klimatisierung und Ausrüstung von Schaltschränken, Prozesskühlung und Signaltechnologie tätig, insbesondere für die "Sicherheit für Mensch, Maschine und Umwelt!". Die Entwicklung bildet einen wesentlichen Bestandteil des zukünftigen Erfolges der Pfannenberg Organisation. Der Ingenieur hilft dabei Kundenwünsche in einem interdisziplinären Team in technische Lösungen zu überführen und gestaltet diese bis zum fertigen Produkt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Erweiterung unseres R&D Teams einen Entwicklungsingenieur Mechanik (m/w/d)Das sind Ihre Aufgaben Machbarkeitsstudien und Konzeptentwurf von Klimageräten, Kaltwassersätzen und Luft-Wasserwärmetauscher für das industrielle Umfeld Entwicklung und 3D-Konstruktion in Abstimmung mit Produktion, Einkauf und Qualitätssicherung Inhaltliche Bearbeitung der Entwicklungsprojekte vom Konzept bis zum Prototypen, inkl. selbständiger Verfolgung der Arbeitspakete, Kosten, Qualität und Termine in Abstimmung mit Projektleiter und Gruppenleiter Aufbau und Validierung von Prototypen in Zusammenarbeit mit dem Labor Unterstützung des Einkaufes bei der Spezifikation und der Beschaffung neuer technischer Komponenten und Lösungen Anfertigung von Risikoanalysen und Funktionsanalysen, sowie notwendigen Dokumenten Abteilungsübergreifende Unterstützung bei technischen Inhalten, national und international Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium des Maschinenbaus, der Feinwerktechnik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung (Master/ Dipl.-Ing./ Dipl.-Ing. (FH)) Starke Technikaffinität gepaart mit Leidenschaft für das Systemengineering, auch gerne mit Erfahrung in den Bereichen Klima-Kältetechnik, Verfahrenstechnik oder Anlagenbau Erste Erfahrungen in der Konstruktion von Einzelteilen, Baugruppen und Geräten im Bereich Blech- und Gehäusekonstruktion sowie Aluminium und Kunststoff Spritzguss Fundierte Kenntnisse in SolidWorks oder vergleichbarem 3D CAD-Programm Sehr gute Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Grundlagenerfahrung im Umgang mit einem ERP-System Sie arbeiten präzise, zuverlässig sowie ziel- und lösungsorientiert, sind kreativ und bringen gerne eigene Ideen ein Sie sind es gewohnt sowohl eigenverantwortlich als auch im Team zu arbeiten Das bieten wir Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine leistungs- und positionsgerechte Vergütung 30 Urlaubstage pro Jahr Mitarbeitervorteile, z.B. JobRad, einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, DeutschlandTicket, Kantine etc. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Regelung Strukturierte 6-monatige Einarbeitung durch einen Paten und die Führungskraft Anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeiten geprägt durch eigene Verantwortung und Freiräume Mitarbeiterevents, wie Sommer- und Weihnachtsfeste, Fußballturnier etc. Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. interne und externe Schulungen Ein spannendes und interessantes Arbeitsumfeld mit netten und motivierten Kollegen Join our Team! Bitte übersenden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins online. Ihr Ansprechpartner bei uns: Frau Manja Wischnowski Pfannenberg GmbH, Werner-Witt-Str. 1, 21035 Hamburg Für erste Fragen steht Ihnen Frau Wischnowski unter der Telefonnummer +49 40 734 12 210 gerne zur Verfügung. Absolute Vertraulichkeit sichern wir selbstverständlich zu.Standort: Powered by softgarden

Dethlefsen & Balk ist ein traditionsreiches Tee- und Kaffeehandelshaus. Unsere Kunden sind Großhändler und Wiederverkäufer wie Teefachgeschäfte, Cafés und Geschenkeläden auf der ganzen Welt. Werde Teil unserer weltoffenen Unternehmenskultur: Unser internationales Team besteht aus über 150 Mitarbeitern (m/w/d). Mit mehr als 185 Jahren Erfahrung im Handel von hochwertigen Waren haben wir bereits Geschichte geschrieben. Jetzt suchen wir dich, um gemeinsam die Zukunft zu gestalten:Industriemechaniker (m/w/d) Unser Sortiment bestehend aus köstlichen Tees, hochwertigen Kaffees sowie Confiserie- und Accessoires-Artikeln entwickelt sich ständig weiter. Als Industriemechaniker (m/w/d) sorgst du für einen reibungslosen Ablauf in der Produktion und bist an der Optimierung von Fertigungsprozessen beteiligt.DEINE AUFGABEN Inspektion, Wartung und Instandhaltung unserer Verpackungsmaschinen Störungsanalysen und -beseitigungen durchführen Verfügbarkeit der Anlagen sicherstellen DEIN PROFIL Abgeschlossene Berufsausbildung in einem mechanischen Beruf, z. B. als Industriemechaniker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d) Erste Berufserfahrungen von Vorteil Flexibilität und Belastbarkeit Teamgeist Führerschein und Fahrpraxis UNSER ANGEBOT Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem dynamischen Team Eine erfolgreiche, wachstumsstarke Firma, die Tradition und Moderne gekonnt verbindet Sehr gutes, familiäres Betriebsklima mit gelebtem Teamgeist Weitere Benefits: Deutschlandticket, kostenlose Parkplätze, Fitnessraum und Sportkurse, Mitarbeiterevents u. v. m. INTERESSIERT? Erfahre mehr über uns auf www.dethlefsen-balk.de Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Gern per E-Mail, unter Angabe der Position an: Dethlefsen & Balk GmbH Ansprechpartnerin: Frau Jessica Waltereit Hermann-Wüsthof-Ring 16 » 21035 Hamburg » Telefon: 040 73 10 73-52 E-Mail: personal@db-hh.de www.dethlefsen-balk.de » Datenschutzerklärung

Gruppenleiter Customer Service und Global SAP Key User (m/w/d) Vollzeit Werner-Witt-Straße 1, 21035 Hamburg, Deutschland Mit Leitungsfunktion 07.05.24 Die Pfannenberg-Gruppe ist ein international tätiges Industrieunternehmen in der Elektrotechnik. Erfolgreich entwickeln, produzieren und vertreiben wir technisch hochwertige Produkte. Wir sind in den Bereichen Klimatisierung und Ausrüstung von Schaltschränken, Prozesskühlung und Signaltechnologie tätig, insbesondere für die "Sicherheit für Mensch, Maschine und Umwelt!". Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Gruppenleiter Customer Service und Global SAP Key User (m/w/d)Das sind Ihre Aufgaben Führung, Weiterentwicklung und Coaching eines Teams von 7 Mitarbeiter/innen gestalterische Leitung von Sales Prozess Projekten Begleitung der laufenden SAP S/4Hana-Einführung im Bereich Sales Betreuung und Optimierung der SAP Sales Module und Prozesse Zusammenarbeit, Betreuung und Unterstützung inklusive Schulungen, der lokalen SAP Key User Bindeglied zwischen der Fachabteilung und der IT-Organisation/ SAP-Projektteam Operative Sicherstellung und dynamische Verbesserung der Customer Service Abläufe Kontinuierliche Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung Enge Zusammenarbeit und aktive Unterstützung des Außendienstteams Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaftsingenieur, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Vertriebsinnendienst Erfahrung mit schlanken Prozessen und als Key User Unternehmerisches Denken, hohe Belastbarkeit, Organisationstalent Kommunikationsstarker Teamplayer, hohe Eigenmotivation, technisches Grundverständnis Sicherer Umgang mit MS Office und SAP Gute Erfahrung in CRM-Systemen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Das bieten wir Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine leistungs- und positionsgerechte Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Regelung 30 Urlaubstage pro Jahr Mitarbeitervorteile, z.B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, JobRad, DeutschlandTicket, Kantine etc. Strukturierte 6-monatige Einarbeitung durch einen Paten und die Führungskraft anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeiten geprägt durch eigene Verantwortung und Freiräume Mitarbeiterevents, wie Sommer- und Weihnachtsfeste, Fußballturnier etc. Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. interne und externe Schulungen Ein spannendes und interessantes Arbeitsumfeld mit netten und motivierten Kollegen Join our Team! Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins. Ihr Ansprechpartner bei uns: Manja Wischnowski Pfannenberg Europe GmbH, Werner-Witt-Str. 1, 21035 Hamburg Für erste Fragen steht Ihnen Manja Wischnowski unter der Telefonnummer +49 40 734 12 210 gerne zur Verfügung. Absolute Vertraulichkeit sichern wir selbstverständlich zu.Standort: Powered by softgarden

IT-Daten Spezialist (Fachinformatiker o.Ä.) als Data Manager/Data Scientist (m/w/d) im Bereich SQLWir entwickeln leistungsstarke IT-Tools für Konsumgüterindustrie und Handel. Von der Entwicklung, Implementierung und Betreuung arbeiten wir langfristig und partnerschaftlich mit unseren Kunden zusammen.Deine Rolle/Aufgabe im Team: Management der projektbezogenen Daten Betreuung und Weiterentwicklung von bestehenden Datenbanksystemen Design und Entwicklung neuer Datenbanken Entwicklung und Wartung von Datenbankabfragen, Store-Procedures, Scripten und Funktionen für Microsoft SQL-Server Performance Optimierung der Datenbanken, Indizes, Queries und Store Procedures Was bringst Du mit: Eine abgeschlossene IT-technische Ausbildung wie beispielsweise als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung (m/w/d) oder auch ein abgeschlossenes Studium (z.B. BWL, Informatik, Wirtschaftsinformatik) Erfahrung mit relationalen Datenbanken (MS-SQL-Server) Fundierte Kenntnisse in den MS-Office Anwendungen (MS-Excel und MS-Access) Was hast Du davon bei uns zu arbeiten: Überdurchschnittliche Bezahlung 30 Tage Urlaub Abwechslungsreiche, spannende Aufgaben Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle Freie Einteilung des Arbeitsortes (Office Hamburg-Speicherstadt/Hafen­city oder Homeoffice) 1-1 Coaching und Arbeiten auf Augenhöhe Auf Dich zugeschnittene Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Fitnessstudio nach Wahl Jobticket Vermögenswirksame Leistungen / Betriebliche Altersvorsorge Gutes Onboarding und Unterstützung durch ein vielfältiges, tolles Team Mit anderen Worten: Eine Arbeit, die Spaß macht und Dich weiterbringt Jetzt bewerben: Ansprechpartnerin Dr. Julia Rösler bewerbung@roesler-beratung.de Tel: +49 40/360 9696 1 www.roesler-karriere.de Rösler IT-Solutions GmbH • Postfach 110605 • 20406 Hamburg • Pickhuben 6 • 20457 Hamburg Tel.: (040) 638 645 01 • Fax: (040) 3609696 5 • mail@roesleritsolutions.com • www.roesleritsolutions.com Amtsgericht Hamburg Handelsregister B 143 216 • Geschäftsführer Albrecht Rösler

Werde Teil des Teams Mit Lagardère Travel Retail als einem der weltweit führenden Unternehmen in den Bereichen Travel Essentials, Duty-Free & Fashion und Foodservice, sowie Marché Mövenpick als global tätigem Unternehmen mit innovativen Gastrolösungen und den berühmten, offenen Küchen, bist Du an Flughäfen, Bahnhöfen und in Zoos die essenzielle Zutat, um den Gästen eine Pause voll Herzlichkeit und Genuss zu schenken. Wie auf einem bunten Markt, bereitest Du saisonale und regionale Zutaten zu oder kümmerst Dich um deren Verwaltung in den unterschiedlichsten Food Konzepten. Werde Teil der Neueröffnung des Kaimug Restaurants am Hamburger Flughafen! Wir suchen ab dem 01.06.2024 motivierte und engagierteStore Manager (m/w/d)Zu Deinen Aufgaben gehören: Leitung des Stores Training und Führung der Mitarbeiter Einhaltung und Kontrolle der Wirtschaftlichkeit Warendisposition und -logistik Sicherstellung des einwandfreien Store-Zustandes unter Einhaltung der Hygienerichtlinien Du bringst mit: Eine abgeschlossene gastronomische oder kaufmännische Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung Praktische Erfahrungen in der Systemgastronomie Mehrjährige Erfahrung in führenden Positionen inkl. Personaleinsatzplanung Verbindliches, kommunikationsstarkes und souveränes Auftreten Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft Ein motivierender, offener, team- und zielorientierter Führungsstil Ausgeprägte Serviceorientierung Gute PC-Anwenderkenntnisse (MS Office, E-Mail/Internet) Ein einwandfreies Führungszeugnis ist Voraussetzung für die Arbeit im Sicherheitsbereich am Flughafen Das bieten wir: Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben an einem dynamischen Arbeitsort Strukturierten Trainingsplan Eine mehrwöchige Einarbeitung Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterrabatte Weiterentwicklungschancen Haben wir Dein Interesse geweckt? Deine gute Laune ist ansteckend und Du hast Lust auf Gastronomie am Hamburger Flughafen? Dann starte gemeinsam mit uns durch und freue Dich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit! Übersende uns gerne Deine vollständigen Unterlagen als PDF mit dem Kennwort: Store Mgr Kaimug (m/w/d) an bewerbungen@lagardere-tr.de zu.39 Länder4.850 Geschäfte260 Flughäfen730 Bahnhöfe20.000 Angestellte Lagardère Travel Retail Deutschland GmbH Frau Ina Wilhelm Senior HR Business Partner Bahnhofsplatz 1 65189 Wiesbaden www.lagardere-tr.de

Werde Teil des Teams Mit Lagardère Travel Retail als einem der weltweit führenden Unternehmen in den Bereichen Travel Essentials, Duty-Free & Fashion und Foodservice, sowie Marché Mövenpick als global tätigem Unternehmen mit innovativen Gastrolösungen und den berühmten, offenen Küchen, bist Du an Flughäfen, Bahnhöfen und in Zoos die essenzielle Zutat, um den Gästen eine Pause voll Herzlichkeit und Genuss zu schenken. Wie auf einem bunten Markt, bereitest Du saisonale und regionale Zutaten zu oder kümmerst Dich um deren Verwaltung in den unterschiedlichsten Food Konzepten. Eine entspannte Marktatmosphäre mit frischen Zutaten und handgemachten Speisen, sowie die typische Herzlichkeit begeistern unsere Gäste der Marché Mövenpick Restaurants. Werde Teil der Neueröffnung des Marché Mövenpick Restaurants am Hamburger Flughafen! Wir suchen ab dem 15.05.2024 motivierte und engagierteSchichtführer (m/w/d)Zu Deinen Aufgaben gehören: Führung und Motivation des Teams innerhalb der Schicht Vor- und Zubereitung von Speisen und Getränken Kassiertätigkeiten Einhaltung der Richtlinien und Hygienestandards Funktion als Ansprechpartner und Berater (m/w/d) für Gäste, Mitarbeiter und Store Manager Verantwortungsübernahme für die Gästezufriedenheit während der Schicht Aktive Mitarbeit und Unterstützung des Teams Du bringst mit: Idealweise abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Gastronomie Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität Eigeninitiative und selbstverantwortliche Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Gute kommunikative Fähigkeiten und Dienstleistungsmentalität Erste Führungserfahrung von Vorteil Bereitschaft zu einem früheren Arbeitsbeginn und Wochenendarbeit Gute PC-Anwenderkenntnisse (MS Office) Ein einwandfreies Führungszeugnis ist Voraussetzung für die Arbeit im Sicherheitsbereich am Flughafen Das bieten wir: Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben an einem dynamischen Arbeitsort Strukturierten Trainingsplan Eine mehrwöchige Einarbeitung Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterrabatte Weiterentwicklungschancen Haben wir Dein Interesse geweckt? Deine gute Laune ist ansteckend und Du hast Lust auf Gastronomie am Hamburger Flughafen? Dann starte gemeinsam mit uns durch und freue Dich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit! Übersende uns gerne Deine vollständigen Unterlagen als PDF mit dem Kennwort: Schichtführer Marché (m/w/d) an bewerbungen@lagardere-tr.de zu.39 Länder4.850 Geschäfte260 Flughäfen730 Bahnhöfe20.000 Angestellte Lagardère Travel Retail Deutschland GmbH Frau Ina Wilhelm Senior HR Business Partner Bahnhofsplatz 1 65189 Wiesbaden www.lagardere-tr.de

Als das mittelständige Unternehmen für den Raum Dresden plant, liefert und montiert die RED GmbH Mess-, Steuerungs-, Regel-und Elektroanlagen für die Industrie. Wir realisieren abwechslungsreiche Projekte für Kraftwerke. Papiermaschinen, Chemieanlagen, die Aluminiumindustrie und sonstige Industrieanlagen mit Teams von unterschiedlichen Stärken für namhafte Kunden in ganz Deutschland und im Ausland. Zur Verstärkung unseres Montageteams in Hamburg suchen wir ab sofort zur FestanstellungMechatroniker / Elektroniker Automatisierungstechnik / Energieelektroniker (m/w/d) für die Montage von Produktions- und VerfahrensanlagenWelche Aufgaben auf dich warten: Sie installieren und rekonstruieren elektrische und pneumatische Produktions- und Verfahrensanlagen und sind verantwortlich für die Installation von Schalt- und Steuerungsanlagen sowie die Feldtechnik. Sie richten komplexe, rechnergesteuerte Industrieanlagen ein und sorgen dafür, dass die jeweiligen Einzelkomponenten ein automatisch arbeitendes Gesamtsystem bilden. Außerdem führen Sie den Loopcheck sowie die Inbetriebnahme und Inbetriebnahme-Unterstützung in unseren Projekten durch. Bei persönlicher Eignung haben Sie die Möglichkeit Ihr Aufgabengebiet als Leitmonteur/in zu erweitern: Anleitung und Führen von Eigen- und Fremdpersonal Ansprechpartner für Kunden und Projektverantwortliche Bauleitung und Abwicklung von Projekten beim Kunden Was du mitbringst: abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker/in, Energieelektroniker/in -Automatisierungstechnik, Mechatroniker/in, WIG-Schweißer/in (gern auch Berufseinsteiger) Einsatzbereitschaft. Eigeninitiative, Flexibilität Führerschein Was du erwarten kannst: Unsere klaren Strukturen, ein fairer Umgang und Ihre Tatkraft garantieren den gemeinsamen Erfolg mit RED. Wir unterstützen Sie auch bei Ihrer persönlichen Entwicklung durch interne Qualifizierung für neue Aufgabengebiete und geben Ihnen gerne eine Perspektive für Ihre weitere berufliche Zukunft. verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeit leistungsgerechte Bezahlung Auslösung nach Reisekostenrecht Reisekostenübernahme für Miete und An- und Abreise ab Firmensitz Berücksichtigung von Wegezeiten WERDE EIN TEIL UNSERES TEAMS! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung vorzugsweise per E-Mail an personal@redautomat.com oder alternativ per Post.Kontakt personal@redautomat.comEinsatzort Hamburg Regel- und Elektroanlagenbau Dresden GmbH Herr Björn von Ameln Stuttgarter Straße 23 D-01189 Dresden www.redautomat.com Telefon: 0351 / 4042-60

Wir – die HOCHBAHN In unseren Bussen und Bahnen bringen wir jeden Tag über eine Million Menschen an ihr Ziel. Und wir bewegen noch mehr: für Hamburg, für die Zukunft und für alle, die bei uns arbeiten.IT-Administrator Monitoring und Alarming (w/m/d)Du – deine Rolle bei uns Du übernimmst gerne Verantwortung und treibst Ideen voran? Dann bist du bei uns richtig! Festanstellung Vollzeit Hauptwerkstatt Barmbek, Hellbrookstraße 2-6, 22305 HamburgDeine Aufgaben – das machst du bei uns Der Fokus deiner Tätigkeit liegt auf den Bereichen Monitoring und Alarming. Innerhalb dieses Rahmens arbeitest du an einer zentralen Monitoring-Lösung für unsere IT-Infrastrukturen, die Alarmfunktionen umfasst. Systemintegration: Je nach Anforderung integrierst du Monitoring- und Alarming-Lösungen sowohl für die IT-Infrastruktur als auch für die Applikationen. Projekte: Du bist als (Teil-)Projektleitung für die Planung und Weiterentwicklung von Systemen tätig. Systemplanung: Die Erstellung, Abstimmung und Prüfung technischer Konzepte und die Planung von Systemänderungen gehören ebenso zu deinen Aufgaben. Dokumentation: Du erstellt und dokumentierst die Anleitungen für den Systembetrieb, um sicherzustellen, dass alle erforderlichen Informationen zur Verfügung stehen, um die Systeme effektiv zu betreiben. Dein Profil – das bringst du mit Du hast dein Studium der Informatik oder der Informationstechnologie abgeschlossen bzw. eine vergleichbare Qualifikation erworben. Du hast erste Erfahrung in der Planung und Implementierung von Monitoring-Systemen. Du bringst Kenntnisse in der Konfiguration von Monitoring-Tools und Alarmierungssystemen mit. Du hast Verständnis von IT-Sicherheitskonzepten und -praktiken sowie Kenntnisse in Netzwerktechnologien und Serverinfrastrukturen. Du kannst analytisch denken und Probleme lösen. Deine Benefits – das bieten wir dir Mobiles Arbeiten 39-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub Zentrale Standorte Freifahrt Weiterbildung JobRad Mobiles Arbeiten 39-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub Zentrale Standorte Freifahrt Weiterbildung JobRad Alle Benefits Hast du Lust, zusammen mit uns richtig was für Hamburg zu tun? Dann mach die HOCHBAHN-Familie noch bunter und bewirb dich – ganz einfach online.Du hast noch ein paar Fragezeichen im Kopf? Weitere Infos gibt dir gern: Martyna Halas +49 151 74587094 martyna.halas@hochbahn.de Teilen LinkedIn Whatsapp Xing Facebook E-Mail Twitter Wir – die HOCHBAHN In unseren Bussen und Bahnen bringen wir jeden Tag über eine Million Menschen an ihr Ziel. Und wir bewegen noch mehr: für Hamburg, für die Zukunft und für alle, die bei uns arbeiten.Du – deine Rolle bei uns Du übernimmst gerne Verantwortung und treibst Ideen voran? Dann bist du bei uns richtig!Deine Aufgaben – das machst du bei uns Der Fokus deiner Tätigkeit liegt auf den Bereichen Monitoring und Alarming. Innerhalb dieses Rahmens arbeitest du an einer zentralen Monitoring-Lösung für unsere IT-Infrastrukturen, die Alarmfunktionen umfasst. Systemintegration: Je nach Anforderung integrierst du Monitoring- und Alarming-Lösungen sowohl für die IT-Infrastruktur als auch für die Applikationen. Projekte: Du bist als (Teil-)Projektleitung für die Planung und Weiterentwicklung von Systemen tätig. Systemplanung: Die Erstellung, Abstimmung und Prüfung technischer Konzepte und die Planung von Systemänderungen gehören ebenso zu deinen Aufgaben. Dokumentation: Du erstellt und dokumentierst die Anleitungen für den Systembetrieb, um sicherzustellen, dass alle erforderlichen Informationen zur Verfügung stehen, um die Systeme effektiv zu betreiben. Dein Profil – das bringst du mit Du hast dein Studium der Informatik oder der Informationstechnologie abgeschlossen bzw. eine vergleichbare Qualifikation erworben. Du hast erste Erfahrung in der Planung und Implementierung von Monitoring-Systemen. Du bringst Kenntnisse in der Konfiguration von Monitoring-Tools und Alarmierungssystemen mit. Du hast Verständnis von IT-Sicherheitskonzepten und -praktiken sowie Kenntnisse in Netzwerktechnologien und Serverinfrastrukturen. Du kannst analytisch denken und Probleme lösen. Mobiles Arbeiten 39-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub Zentrale Standorte Freifahrt Weiterbildung JobRad Hast du Lust, zusammen mit uns richtig was für Hamburg zu tun? Dann mach die HOCHBAHN-Familie noch bunter und bewirb dich – ganz einfach online. Du hast noch ein paar Fragezeichen im Kopf? Weitere Infos gibt dir gern: Martyna Halas +49 151 74587094 martyna.halas@hochbahn.de

Bau- und Montageleiter im Bereich Elektrotechnik u. o. Mechanik (m/w/d) Als das mittelständige Unternehmen für den Raum Dresden plant, liefert und montiert die RED GmbH Mess-, Steuerungs-, Regel-und Elektroanlagen für die Industrie. Wir realisieren abwechslungsreiche Projekte für Kraftwerke. Papiermaschinen, Chemieanlagen, die Aluminiumindustrie und sonstige Industrieanlagen mit Teams von unterschiedlichen Stärken für namhafte Kunden in ganz Deutschland und im Ausland. Zur Verstärkung unserer Montageteams in Dresden, Braunschweig und Hamburg suchen wir ab sofort zur FestanstellungBau- und Montageleiter im Bereich Elektrotechnik u. o. Mechanik (m/w/d) für die Montage von Produktions- und VerfahrensanlagenWelche Aufgaben auf dich warten: Sie sind verantwortlich für die Wartung und Instandhaltung bereits installierter Anlagen sowie Überwachung der Arbeitsprozesse in der Montage. Ihre Verantwortlichkeiten umfassen die Koordination und Organisation anfallender Aufgaben auf der Baustelle, wie Materialbeschaffung, Aufmaßerstellung, Kontrolle der Einhaltung von Sicherheits- und Arbeitsvorschriften sowie die personelle und technische Leitung. Gemeinsam mit uns führen Sie Ihr Team zielorientiert zu Bestleistungen mittels Ihrer Erfahrung, die Sie in einer vergleichbaren Position sammeln konnten. Montage, Installation und Inbetriebnahme von ElektroanlagenWas du mitbringst: Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker (m/w/d), Rohrschlosser (m/w/d), Elektriker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) (gern auch Berufseinsteiger/in) Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Flexibilität Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Kunden-, Service- und Teamfähigkeit Hohes Maß an Engagement und Zuverlässigkeit Organisations- und Koordinationsfähigkeit Führerschein der Klasse B Was du erwarten kannst: Einen stabilen Arbeitsplatz und unsere klaren Strukturen. Ein fairer Umgang und Ihre Tatkraft garantieren den gemeinsamen Erfolg mit RED. Wir unterstützen Sie auch bei Ihrer persönlichen Entwicklung durch interne Qualifizierung für neue Aufgabengebiete und geben Ihnen gerne eine Perspektive für Ihre weitere berufliche Zukunft mittels: verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeit leistungsgerechte Bezahlung Auslösung nach Reisekostenrecht Zuschuss zur Kita-Betreuung Sonderzahlung in Form einer Auszahlung der steuerfreien Inflationsausgleichsprämie 1000 Euro Willkommensbonus WERDE EIN TEIL UNSERES TEAMS! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung vorzugsweise per E-Mail an personal@redautomat.com oder alternativ per Post.Kontakt personal@redautomat.comEinsatzort Dresden, Braunschweig und Hamburg Regel- und Elektroanlagenbau Dresden GmbH Herr Björn von Ameln Stuttgarter Straße 23 D-01189 Dresden www.redautomat.com Telefon: 0351 / 4042-60

Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen. IT Business Consultant Transportmanagementsysteme Übersee (Inbound) (m/w/d) Einsatzbereich: IT - Consulting // Ort: Hamburg // Arbeitsmodell: VollzeitDeine Aufgaben Mitarbeit im Projekt zur Digitalisierung der internationalen Inbound Supply Chain Schnittstelle zwischen den Fachbereichen, der Entwicklungsabteilung sowie externen IT-Partnern Konzeption und Durchführung von Workshops mit den Fachbereichen zur gemeinsamen Erarbeitung von Anforderungen mit besonderem Fokus auf Transportlogistik und Supply Chain Optimierung Bewertung der in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich erarbeiteten Anforderungen hinsichtlich Umsetzung, Wirtschaftlichkeit und Optimierungspotentialen Einsteuerung von Anforderungen in den Entwicklungsprozess Test und Abnahme der entwickelten Lösungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Aktive Begleitung des Rollouts Schulung der Fachbereiche und Ansprechpartner bei Anwenderfragen zu den verantworteten IT-Lösungen Betreuung und kontinuierliche Optimierung der IT-Lösungen und Sicherstellung des reibungslosen betrieblichen Ablaufs der Prozesse und Funktionen Stetige Weiterentwicklung unserer IT-Lösungen hin zu innovativen Lösungen – das Ziel: Die digitale Transformation hin zur Supply Chain 4.0 Dein Profil Du hast Dein Studium der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften (idealerweise mit den Schwerpunkten IT, Logistik, Supply Chain Management o.ä.) oder Wirtschaftsingenieurwesen erfolgreich abgeschlossen Du konntest bereits erste Erfahrungen in agilen IT-Projekten / in der IT-Beratung sammeln, vorzugsweise im Bereich Transportlogistik, Supply Chain Optimierung, Digitalisierung, o.ä. Du bist stark motiviert, hast eine hohe Lern- und Leistungsbereitschaft und bist bereit, Verantwortung innerhalb Deines Aufgabenbereichs zu übernehmen Du denkst analytisch und schaffst es so, komplexe Sachverhalte zu durchdringen und Probleme schnell und strukturiert zu lösen Du hast gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Unser Angebot Verantwortung: Auf Dich warten spannende Aufgaben und Projekte aus internationaler Sicht Einarbeitung: Wir arbeiten Dich intensiv in Deine Themen ein Teamwork: Arbeite mit motivierten Kollegen und bewege gemeinsam Großes Karriere: Bei uns hast Du die Möglichkeit, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln Ausstattung und Standort: Dich erwartet ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz sowie Sport- und Freizeitmöglichkeiten für den Feierabend Mobiles Arbeiten: Bei uns hast du die Möglichkeit, einen Teil deiner Arbeit an einem von dir gewählten Ort (z.B. im „Home Office“) zu erledigen Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schwarz Dienstleistung KG · Tim Kübler · Referenz-Nr. 22545 Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm www.it.schwarz

Wir – die HOCHBAHN In unseren Bussen und Bahnen bringen wir jeden Tag über eine Million Menschen an ihr Ziel. Und wir bewegen noch mehr: für Hamburg, für die Zukunft und für alle, die bei uns arbeiten.IT-Systemingenieur Anwendungsbetrieb U-Bahn (w/m/d)Du – deine Rolle bei uns Du erkennst die Bedarfe und treibst Ideen für die Weiterentwicklung der operativen Systeme im U-Bahn-Betrieb gerne voran. Unbefristete Festanstellung Vollzeit Hochbahnhaus, Steinstraße 20, 20095 HamburgDeine Aufgaben – das machst du bei uns Du bist Ideentreiber*in und Gestalter*in bei der Weiterentwicklung unserer operativen Systeme im U-Bahn-Betrieb, wie z. B. der Funktionen für Stellwerke und Fahrzeuge. Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Usern und der technischen Implementierung. Zu deinen Aufgaben gehört die Bedarfserhebung und -analyse, die Konzeption von IT-Lösungen für betriebliche Probleme sowie die Begleitung der Implementierung. Für einzelne betriebliche Systeme und deren Administration bist du verantwortlich. In bereichsübergreifenden Projekten, z. B. zum automatischen Fahren, arbeitest du mit oder du übernimmst die Projektleitung. Dein Profil – das bringst du mit Dein Studium der Informationstechnik, Elektrotechnik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung hast du erfolgreich abgeschlossen. Du hast Berufserfahrung im o. g. Fachgebiet und bringst idealerweise erste Kenntnisse in operativen Prozesssteuersystemen (z. B. ITCS) mit. Mit Microsoft 365 gehst du sicher um. Außerdem hast du dich möglichst schon mit Programmiersprachen und Cloud-Lösungen beschäftigt. Du hast Interesse an den Abläufen des U-Bahn-Betriebs. Du arbeitest analytisch, eigenständig und strukturiert. Deine Kommunikationsstärke über alle Ebenen hinweg zeichnet dich aus. Deine Benefits – das bieten wir dir Mobiles Arbeiten 39-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub Zentrale Standorte Freifahrt Weiterbildung JobRad Mobiles Arbeiten 39-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub Zentrale Standorte Freifahrt Weiterbildung JobRad Alle Benefits Hast du Lust, zusammen mit uns richtig was für Hamburg zu tun? Dann mach die HOCHBAHN-Familie noch bunter und bewirb dich – ganz einfach online.Du hast noch ein paar Fragezeichen im Kopf? Weitere Infos gibt dir gern: Karolin Hahnebeck +49 151 17917427 karolin.hahnebeck@hochbahn.de Teilen LinkedIn Whatsapp Xing Facebook E-Mail Twitter Wir – die HOCHBAHN In unseren Bussen und Bahnen bringen wir jeden Tag über eine Million Menschen an ihr Ziel. Und wir bewegen noch mehr: für Hamburg, für die Zukunft und für alle, die bei uns arbeiten.Du – deine Rolle bei uns Du erkennst die Bedarfe und treibst Ideen für die Weiterentwicklung der operativen Systeme im U-Bahn-Betrieb gerne voran.Deine Aufgaben – das machst du bei uns Du bist Ideentreiber*in und Gestalter*in bei der Weiterentwicklung unserer operativen Systeme im U-Bahn-Betrieb, wie z. B. der Funktionen für Stellwerke und Fahrzeuge. Du fungierst als Schnittstelle zwischen den Usern und der technischen Implementierung. Zu deinen Aufgaben gehört die Bedarfserhebung und -analyse, die Konzeption von IT-Lösungen für betriebliche Probleme sowie die Begleitung der Implementierung. Für einzelne betriebliche Systeme und deren Administration bist du verantwortlich. In bereichsübergreifenden Projekten, z. B. zum automatischen Fahren, arbeitest du mit oder du übernimmst die Projektleitung. Dein Profil – das bringst du mit Dein Studium der Informationstechnik, Elektrotechnik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung hast du erfolgreich abgeschlossen. Du hast Berufserfahrung im o. g. Fachgebiet und bringst idealerweise erste Kenntnisse in operativen Prozesssteuersystemen (z. B. ITCS) mit. Mit Microsoft 365 gehst du sicher um. Außerdem hast du dich möglichst schon mit Programmiersprachen und Cloud-Lösungen beschäftigt. Du hast Interesse an den Abläufen des U-Bahn-Betriebs. Du arbeitest analytisch, eigenständig und strukturiert. Deine Kommunikationsstärke über alle Ebenen hinweg zeichnet dich aus. Mobiles Arbeiten 39-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub Zentrale Standorte Freifahrt Weiterbildung JobRad Hast du Lust, zusammen mit uns richtig was für Hamburg zu tun? Dann mach die HOCHBAHN-Familie noch bunter und bewirb dich – ganz einfach online. Du hast noch ein paar Fragezeichen im Kopf? Weitere Infos gibt dir gern: Karolin Hahnebeck +49 151 17917427 karolin.hahnebeck@hochbahn.de

Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir gehören der W&W-Gruppe an, in der 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine Gemeinschaft bilden, die von Vielfalt und Verbundenheit geprägt ist.Vertriebsunterstützung Key Account (m/w/d) Lebensversicherung (Maklervertrieb) Kennziffer: 31932 | Standort: Hamburg, Kornwestheim, Hannover Als Vertriebsunterstützung Key Account (m/w/d) Lebensversicherung unterstützen Sie den Key Account Manager (m/w/d) aktiv und arbeiten entsprechend zu.Aufgaben Erstellen sowie Nachhalten von Angeboten, Analysen und Statistiken Beantwortung und Koordinierung fachlicher Anfragen von Vertriebspartnern aus dem Bereich der Lebensversicherung Makler-Support bei Software-Fragen zu unseren Beratungsprogrammen, Pflege der Informationssysteme (BRM, Maklerradar) Erstellung und Einhaltung von Servicestandards zu Servicezeiten/ Reaktionen auf Anfragen, Telefonservice, etc. Durchführung, Unterstützung und Überwachung von Vertriebsaktivitäten (Aussendungen/Serienmails etc.), Zentraler Service Mailpostkorb/ Servicenummer Teilnahme an Messen und Makler-Veranstaltungen Erwartungen Sie sind geprüfter Versicherungsfachmann (m/w/d), haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d), Versicherungsfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Sie bringen Erfahrung im Versicherungsvertrieb in der Sparte Lebensversicherung mit Schwerpunkt freie Vertriebspartner (Makler usw.) mit Sie verfügen über mehrjährige Vertriebserfahrung in der Versicherungsbranche Sie haben umfangreiche Kenntnisse mit gängigen Vergleichsrechnern, Tools und LV-Produkten Sie sind mobiles, agiles Arbeiten gewohnt und bringen bei Bedarf Reisebereitschaft mit Unser AngebotFlexibilität Mobiles Arbeiten Individuelle Teilzeitmodelle Familie Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen Entwicklung Laufbahnmodelle Persönliche & fachliche Weiterbildung Extras Betriebliche Altersvorsorge Vergünstigungen auf W&W-Produkte Gesundheit Vielseitige Sportangebote Gesundes Essen im Betriebsrestaurant Mobilität Jobrad & Jobticket Kostenfreie E-Bike Ladestationen Dieter Gakstatter 07141 16-753263

View job here Revisionsbeauftragter (m/w/d) - Alternative Investments Voll- oder Teilzeit Hamburg, Deutschland Hybrid Mit Berufserfahrung 04.04.24 Über IMMAC Die IMMAC group ist der Investment-Spezialist für Betreiber-Immobilien wie stationäre Pflegeeinrichtungen, Kliniken und betreutes Wohnen. Zur Unternehmensgruppe gehören auch die DFV Deutsche Fondsvermögen GmbH, die speziell auf Hotelinvestments ausgerichtet ist, sowie die HKA Hanseatische Kapitalverwaltung GmbH. Die HKA Hanseatische Kapitalverwaltung GmbH (die Hanseatische) in Hamburg ist eine Kapitalverwaltungsgesellschaft nach dem KAGB. Die Hanseatische verwaltetet ein Portfolio von mehr als 110 geschlossenen Immobilienfonds mit über 150 Sozialimmobilien und Hotels in Deutschland und Österreich. Wir betreuen rund 8.300 Anleger, die mit insgesamt über 17.600 Beteiligungen in unseren Fonds investiert sind. Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams als: Revisionsbeauftragter (m/w/d) - Alternative Investments Ihre Aufgaben Sie sind Teil des Geschäftsbereichs Risikomanagement der Hanseatischen und arbeiten in der Innenrevision als Revisionsbeauftragte/r. Dort führen Sie Revisionsprüfungen in der Hanseatischen durch und erstellen die Einzelprüfberichte. Sie erstellen ebenfalls Revisionsquartals- und Revisionsjahresberichte und überwachen die Bearbeitung von Revisionsfeststellungen. Soweit Teile der Revisionstätigkeiten auf externe Dienstleister ausgelagert sind, überwachen Sie das Auslagerungsverhältnis. Ferner unterstützen Sie den internen Folgebewerter der Hanseatischen bei der Erstellung von jährlich durchzuführenden Immobilien- und Unternehmensbewertungen. Sie übernehmen die Funktion des/der stellvertretenden Informationssicherheitsbeauftragten in der Hanseatischen. Im Bedarfsfall unterstützen Sie das aufsichtsrechtliche Meldewesen der Hanseatischen. Sie recherchieren, analysieren und bereiten Daten sowie neue Themengebiete als Entscheidungsgrundlage einschließlich entsprechender Präsentationen auf. Ihr Profil Abgeschlossenes (Fach)Hochschulstudium der Rechtswissenschaft, Betriebs- oder Volkswirtschaft oder eine finanzwirtschaftliche bzw. kaufmännische Ausbildung. Grundkenntnisse in der Finanzbuchhaltung eines finanzwirtschaftlichen Unternehmens. Idealerweise Kenntnisse der gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen (z.B. KAGB, KAIT, KaMaRisk). Erfahrungen in der Durchführung von Revisionstätigkeiten. Gute Kenntnisse und einen sicheren Umgang mit Standardbürosoftware (insbesondere MS-Office). Souveränes und freundliches Auftreten, hohe Serviceorientierung, gute Kommunikationsfähigkeit. Spaß an selbständigem und eigenverantwortlichen Arbeiten; Organisationstalent. Wir bieten Unbefristete und gesicherte Festanstellung in einem langjährig etablierten Unternehmen Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden und zukunftsorientierten Markt Einen sehr gut erreichbaren Arbeitsplatz im Herzen der Hamburger Innenstadt in unmittelbarer Nähe des Gänsemarktes bzw. Stephansplatz Arbeiten in einem modernen und ästhetischen Arbeitsumfeld in der Hamburger Innenstadt; modernes Büro mit Dachterrasse und Mitarbeiterküche Work-Life-Balance mittels flexibler Arbeitszeiten, Möglichkeit zum zeitanteiligen Homeoffice (Remote Work) Kostenfreies Deutschland-Ticket Bei uns treffen Sie auf Menschen mit unterschiedlichsten beruflichen Qualifikationen aus der Finanz-, Immobilien- und Bauwirtschaft, spezialisiert auf die Bereiche HealthCare, Pflege- und Betreiberimmobilien, wie z.B. Hotels und Infrastrukturprojekte. Dazu gehören nicht nur die typischen immobilienspezifischen Berufsprofile wie Transaktionsmanager oder Assetmanager, sondern auch Architekten, Juristen, Ingenieure etc. Machen Sie sich mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Persönlichkeit zu einem unverzichtbaren Teil unseres Teams. Kontakt Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung mit Angaben Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. HKA Hanseatische Kapitalverwaltung GmbH Ansprechpartner: Frau Ilka Möhlmann Große Theaterstraße 31-35 20354 Hamburg +49 40.30 38 86-0 www.diehanseatische.de Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

Über IMMAC Die IMMAC group ist der Investment-Spezialist für Betreiber-Immobilien wie stationäre Pflegeeinrichtungen, Kliniken und betreutes Wohnen. Zur Unternehmensgruppe gehören auch die DFV Deutsche Fondsvermögen GmbH die speziell auf Hotelinvestments ausgerichtet ist sowie die HKA Hanseatische Kapitalverwaltung GmbH. Zentraler Standort der IMMAC group ist Hamburg mit zwei weiteren Auslandsniederlassungen in Österreich und Irland. Seit ihrer Gründung 1997 hat die IMMAC group mehr als 2 Milliarden Euro in über 170 Betreiberimmobilien investiert. Zur Verstärkung und Weiterentwicklung der IMMAC group suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Senior IT-Systemadministrator (m/w/d) Ihre Aufgaben Administration und Weiterentwicklung der hybriden IT-Infrastruktur Technisches Projektmanagement Betreuung und Weiterwicklung der Microsoft Cloud-Umgebung (M365 / Azure) und SaaS-Lösungen Serverlandschaft (Virtualisierung und Physik), Storage, Backup Veeam Identity- & Accessmanagement und Administration des Active Directory und Entra ID Windows Basisdienste (ActiveDirectory, GPO, Terminalserver, DNS, DHCP, Print, PKI) Monitoring der IT-Umgebung mit PRTG Unterstützung, Betreuung, Schulung und Beratung von IT-Benutzern im 2nd und 3rd Level Erstellung und Pflege der (technischen) Dokumentation (mit Docusnap und orgavision) Spezialisierung in mehreren der folgenden Themenbereiche Netzwerktechnik (Aruba), Firewall (FortiGate), NAC (Modernisiert 2022/23) Client-/ Mobile Device Management (Windows, macOS, iOS) mit Microsoft Intune Telefonie mit Microsoft Teams Phone System MS SQL und Middleware (Modernisiert 2022/23) IT-Security (Defender, NAC, E-Mail Gateway, Kentix, CA/MFA, Patchmgt., Awareness usw.) Betreuung und Weiterentwicklung der Businesssoftware-Lösungen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/-in Systemintegration, Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation und mindestens 3 Jahre praktische Berufserfahrung mit vergleichbaren Arbeitsprofil Sehr gute IT-Kenntnisse und ein hohes technisches Verständnis Bereitschaft sich in neue Technologien einzuarbeiten Praxiserfahrung im Einsatz von Microsoft Azure und M365 gute Hardwarekenntnisse im Bereich Server, Clients und Netzwerktechnik fundierte Betriebssystemkenntnisse (Windows Server und Windows Clints) gute Kenntnisse im Bereich AD, DNS, GPO, PKI, DHCP und Terminalservices Nachweisbare Zertifizierungen Erfahrung in IT-Beratungs- und Implementierungsprojekten Freude an konzeptioneller Arbeit, Organisation sowie strukturierter Dokumentation Eine kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise mit hohem Engagement Freude an Teamarbeit sowie Kommunikation und Wissensteilung mit IT-Kollegen Selbstständige, präzise und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise auch in Englisch Wir bieten Abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem breiten IT-Spektrum Einsatz moderner IT-Technologien und Mitgestaltung der digitalen Transformation motiviertes, kleines sowie schlagkräftiges IT-Team mit kurzen Entscheidungswegen Weiterbildung : Wir fördern gezielt individuelle Weiterbildungsmaßnahmen Zentrale Lage : Alster, Gänsemarkt und Jungfernstieg liegen fußläufig von unserem Standort Mobilität : Ob mit dem kostenlosen Deutschlandticket oder dem IMMAC Bike, bei uns sind Sie ökologisch und nachhaltig im Hamburger Stadtgebiet unterwegs Teamgeist : Wir schätzen ein gutes und offenes Miteinander in allen Abteilungen bei einer Open Door Policy auf allen Ebenen Events : Erfolge müssen gefeiert werden. Unsere Feste feiern wir in den Sommermonaten auf unserer Dachterrasse mit Blick auf die Alsterfontäne Bei uns treffen Sie auf Menschen mit unterschiedlichsten beruflichen Qualifikationen aus der Finanz-, Immobilien- und Bauwirtschaft, spezialisiert auf die Bereiche HealthCare, Pflege- und Betreiberimmobilien, wie z.B. Hotels und Infrastrukturprojekte. Dazu gehören nicht nur die typischen immobilienspezifischen Berufsprofile wie Transaktionsmanager oder Assetmanager, sondern auch Architekten, Juristen, Ingenieure etc. Machen Sie sich mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Persönlichkeit zu einem unverzichtbaren Teil unseres Teams. Ihre Bewerbung Wir freuen uns u¨ber Ihre Online-Bewerbung mit Angaben Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. IMMAC Verwaltungsgesellschaft mbH Große Theaterstraße 31-35 20354 Hamburg +49-40-349940-0 www.immac.de

IT-Kundenbetreuer:in (all genders) in unserem IT-ServicedeskVollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg-Eppendorf UKE_Zentrale DiensteGemeinsam besser. Fürs Leben. Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 14.900 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen. Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. Willkommen im UKE.Das macht die Position aus Unser Geschäftsbereich Informationstechnologie mit seinen 200 Kolleginnen und Kollegen betreibt eine der modernsten klinischen IT-Umgebungen in Europa. Wir stellen sicher, dass die notwendigen Daten und Funktionen überall dort zur Verfügung stehen, wo sie für die sichere Versorgung unserer Patient:innen benötigt werden. Hier haben Sie die Möglichkeit, die digitale Exzellenz im Gesundheitswesen voranzutreiben und die IT-Landschaften zum Wohl der Patient:innen mitzugestalten. In unserem Geschäftsbereich ist die Abteilung IT Service für den IT-Support unserer Endanwender:innen verantwortlich. Sie werden als IT-Kundenbetreuer:in Teil des Teams IT-Servicedesk, welches im Geschäftsbereich IT die zentrale Anlaufstelle für alle Angelegenheiten rund um die Themen Hard- und Software ist. Das erwartet Sie Lösungsorientierte telefonische Beratung der Mitarbeitenden des UKE bei IT relevanten Fragestellungen Annahme von Störungsmeldungen und Unterstützung durch lösungsorientierte Hilfestellungen Verwendung unterschiedlicher Hilfsmittel wie Remote Desktop oder Netzwerk-Analysewerkzeuge Entscheidung über weitere Eskalationswege und Einleitung der Bearbeitungswege in die nachgelagerten Service-Einheiten Erstellung von Benutzer-Konten und andere ähnliche administrative Arbeiten Sicherstellung der notwendigen Dokumentation Teilweise Einsatz im unternehmensinternen Servicebüro Darauf freuen wir uns Abgeschlossene Berufsausbildung in einschlägiger IT-Fachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen Gute Kenntnisse in Client-/Server-Technologien (Windows Server, Exchange, Active Directory, Citrix) und im Bereich der Netzwerktechnik Gute Kenntnisse im Bereich von Windows 10 sowie den MS-Office-Programmen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. auf dem Niveau C1 des europäischen Referenzrahmen) und gute Englisch-Kenntnisse Idealerweise: Erfahrungen in der telefonischen Anwenderbetreuung Bereitschaft zur Weiterbildung und sich in neue Themengebiete einzuarbeiten Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit, Kooperationsbereitschaft, organisatorisches Geschick, Selbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Kunden- und Serviceorientierung Das bieten wir Flexible Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens werden hier unterstützt durch ein hochwertiges Equipment. Gezielte und individuelle Weiterentwicklung auf Fach- und Projektebene ist gegeben, so bieten wir eine langfristige Perspektive in einem sinnstiftenden Umfeld Geregelte Bezahlung nach TVöD/VKA; attraktive betriebliche Altersvorsorge und verschiedene Mitarbeitendenrabatte 30 Tage Urlaub; Möglichkeit zum Sonderurlaub und Sabbatical Zentrale Lage: Unsere Klinik liegt zentral am schönen Eppendorfer Park Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander und offener Wissensaustausch im Team; strukturierte Einarbeitung Möglichkeit, im Rahmen unseres Mitarbeitendenprogramms aktiv die Arbeitswelt mitzugestalten und weiterzuentwickeln Umfangreiche Fortbildungsprogramme (UKE-Akademie für Bildung und Karriere) Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote Gesunde und abwechslungsreiche Mittagspause: Zusätzlich zu unserer Kantine gibt es nur wenige Schritte entfernt noch eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten, beispielsweise die „Health Kitchen“ Cafés und Bistros, sowie weitere Imbisse, Bäcker, einen Supermarkt etc. Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte KompetenzKontakt ins UKE Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 22. April 2024. Kontakt zum Fachbereich Julian Vieth j.vieth@uke.de +49 (0) 40 7410-55508 Kontakt zum Recruiting Recruiting Team +49 (0) 40 7410-52599 Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig vom Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Frauen werden bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren

Sachbearbeitung im Projekt Erhaltungsmanagement GrünanlagenBezirksamt Harburg, Dezernat Wirtschaft, Bauen und Umwelt Job-ID: J000024009 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (befristet bis 31.12.2024) Bezahlung:EGr. 11 TV-L Bewerbungsfrist: 28.04.2024Wir über uns Das Bezirksamt Harburg (4 Dezernate, 13 Fachämter) ist die kommunale Verwaltung in Hamburgs südlichstem Bezirk. Unter dem Motto „Zusammenleben in Vielfalt“ arbeiten ca. 850 Mitarbeitende täglich daran, den rund 170.000 Harburger:innen die Dienstleistungen der Verwaltung bestmöglich anzubieten und als Ansprechpartner:innen zur Seite zu stehen. Im Fachamt Management des öffentlichen Raumes ist u.a. die Abteilung Stadtgrün vertreten, in deren Aufgabenspektrum u.a. die Anlage und Unterhaltung der öffentlichen Grünanlagen und Spielplätze fällt. Ihr Aufgabenbereich liegt innerhalb dieser Abteilung im Abschnitt „Unterhaltung Grünanlagen". Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.Ihre Aufgaben aktive Mitwirkung in der Projektgruppe „Aufbau eines Erhaltungsmanagement Grünanlagen/Spielplätze“ der Behörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft Aktualisierung des Grünflächeninformationssystem innerhalb des Projektes Festlegung von Pflegestandards/Erhaltungskonzepten auf Grünanlagen/Spielplätzen innerhalb des Projektes Entwicklung des Prozesses „Zustandserfassung für Spielplätze und Grünanlagen“ einschl. IT Anforderungen innerhalb des Projektes Koordinierung und Multiplikation der Projekt- u. Prozessergebnisse innerhalb der Fachabteilung MR und der zu beteiligenden Dienststellen Ihr ProfilErforderlich Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Landschaftsplanung, Landschaftsarchitektur, Freiraumplanung, Landespflege, Geographie (Fachrichtung Geodäsie oder Raumplanung) oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen Führerschein Klasse B Vorteilhaft hohes Urteilsvermögen, Problemlösefähigkeit, Belastbarkeit ausgeprägte Selbständigkeit, Zeitmanagement, Initiative gutes Konfliktverhalten/gutes Kooperationsverhalten Kenntnisse und Erfahrungen im Aufgabenfeld Unterhaltung von Grünanlagen und Spielplätzen betriebswirtschaftliche Kenntnisse, Schwerpunkt Controlling Unser Angebot eine Stelle, vorerst befristet bis zum 31.12.2024, schnellstmöglich zu besetzen, eine Entfristung wird derzeit geprüft Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgelttabelle) flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche vermögenswirksame Leistungen betriebliche Gesundheitsförderung und Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) betriebliche Altersvorsorge vielfältige Fortbildungsangebote Ihre BewerbungBitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte PersonenKontakt bei fachlichen Fragen Bezirksamt Harburg Abschnitt Stadtgrün Katja Becziczka +49 40 428 71-2248Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Bezirksamt Harburg Personalmanagement Valerie Wendel +49 40 428 71-2018

Die alstria office REIT-AG ist der führende Manager für Büroimmobilien in Deutschland. Wir besitzen und verwalten ein erstklassiges Portfolio von Bürogebäuden in Hamburg, Düsseldorf, Frankfurt, Stuttgart und Berlin mit ca. 200 Mitarbeitern.Teamassistenz Development (m/w/d) HamburgVollzeit, befristetAb Juni 2024DEINE AUFGABEN Unterstützung bei allen administrativen und organisatorischen Themen im Development-Team und in den Projekten Erstellung von Präsentationen und Projektunterlagen Unterstützung bei der Organisation und Buchung von Reisen und Events Erster Ansprechpartner für unsere Kunden, Dienstleister und externe Kontakte DAS BRINGST DU MIT Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mind. 3 Jahre Assistenzerfahrung Erfahrung in der Immobilienbranche sind wünschenswert Eigenverantwortliche und vorausschauende Arbeitsweise Sehr gute organisatorische Fähigkeiten Hohe Dienstleisterorientierung Fließende Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind wünschenswert Sehr gute MS-Office-Kenntnisse BEWIRB DICH JETZTUNSERE BENEFITS Starke Teamkultur Nachhaltigkeit & Innovation Mitarbeiterentwicklung Mobiles Arbeiten 32 Tage Urlaub Klimaaktiv mit Jobrad Fahrtkostenübernahme Urban Sports Club Gesundheitsförderung Betriebliche Altersvorsorge Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Für erste Fragen steht Dir Laura Böhrke gerne zur Verfügung.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenMitarbeiter Kundenbetreuung/Vertrieb SURE-Zertifizierung (RED II) / REDcert (EU) (m/w/d)(in Teilzeit –20 Std./Woche, Home-Office anteilig möglich, unbefristet) Die GFA Certification GmbH mit Sitz in Hamburg ist eine der führenden Zertifizierungsorganisationen im Bereich natürlicher Ressourcen und angeschlossener Lieferketten. Seit der Gründung im Jahr 1999 hat die GFA einen Kundenstamm von mehr als 2.500 Betrieben, überwiegend aus der Holz/Papier- und der Forstwirtschaft, in 37 Ländern aufgebaut. (FSC® A000511 und PEFC/04-04-0099). Ab dem 01.01.2022 ist europaweit die RED II und in Deutschland die BioSt-Nach-VO in Kraft getreten, nach denen alle Erzeuger ab einer gewissen Größe von Strom, Wärme oder Kälte aus Biomasse die Nachhaltigkeit der eingesetzten Biomasse nachweisen müssen. Die GFA ist als Zertifizierungsstelle für das SURE Zertifizierungssystem anerkannt, welches darauf abzielt, den landwirtschaftlichen, forstwirtschaftlichen oder Abfallerzeugungs-Betrieben zu ermöglichen die Anforderungen aus RED II und der BioSt-Nach-VO zu erfüllen. SURE steht für das „Sustainable Ressource Verification Scheme“ unter sure-system.org. Ihr Tätigkeitsbereich Eigenverantwortliches internationales Auditmanagement und –monitoring (Prozesskoordination, -durchführung) Qualitätskontrolle von Auditberichten und Auditprozessen Angebotserstellung und Vertragsverhandlungen Durchführung von Zertifizierungs- und sonstigen Audits (nach erfolgreicher Ausbildung) Akquise und Geschäftsfeldentwicklung Training von Personal und Auditoren (nach erfolgter Zulassung) Kommunikation, Kontaktaufbau und -pflege mit Kunden und Auditoren Vertretung des Unternehmens auf Konferenzen, Messen und in technischen Arbeitsgruppen Datenbankpflege und -ausbau Grundsätzliche Reisebereitschaft wird vorausgesetzt Ihr Profil Eine Ausbildung oder einen erfolgreich absolvierten Hochschulabschluss in den Bereichen Landwirtschaft, Forstwirtschaft, Abfallwirtschaft, Umwelttechnik, Geowissenschaft, Prozesstechnologie, Energiemanagement, o.ä.; Eine 4-jährige Berufserfahrung im relevanten Bereich (Landwirtschaft, Forstwirtschaft, Abfallwirtschaft, Qualitätsmanagement, Umweltmanagement, Biomasse o.ä.) sind wünschenswert Eine freundliche, offene und kontaktfreudige Art Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Organisationsgeschick, Dienstleistungsorientierung und Priorisierungsvermögen Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen MS-Office-Programme, Bereitschaft zur Weiterqualifizierung Freude an der Teamarbeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was wir bieten Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen ein attraktives Modell des zeit- und ortsflexiblen Arbeitens sowie einen modern ausgestatten Arbeitsplatz in unserer Zentrale in Hamburg. Im Rahmen der Zeiterfassung können Sie ein Arbeitszeitguthaben aufbauen und Ausgleichstage nehmen. Vereinbarkeit: Eine gute Vereinbarkeit von Beruf, Privatleben und Familie ist uns wichtig. Daher bieten wir unseren Mitarbeitern neben einer Flexibilität bei der Arbeitszeit und -ort Gestaltung auch weitere Leistungen für Eltern. Kollegiales Miteinander: Bei uns erwartet Sie eine offene Arbeitsatmosphäre und ein kollegiales Miteinander in einem engagierten und harmonischen Team mit kurzen Entscheidungswegen sowie einem internationalen Umfeld. Weitere Leistungen: Die Bezuschussung des Jobtickets in Hamburg, ein Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie eine gründliche Einarbeitung verstehen sich von selbst. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige E-Mail-Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse und Zertifikate) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltswunsches mit dem Betreff „Mitarbeiter SURE-Zertifizierung (m/w/d)“ an: GFA Certification GmbH Sabrina Koch Fachbereichsleiterin Zentrale Dienste E-Mail: s.koch@gfa-cert.com Homepage: www.gfa-cert.com Tel.: +49 40 5247431 - 130 Mobil: +49 151 15056621 Bleib informiert

Tender Manager (m/f/d) Renewables Welcome to Wind Multiplikator powered by Semco Maritime At Semco Maritime, we create change. For people. For projects. And for the global energy sector. With us, you will join a community of over 2,200 of the most dedicated thinkers and doers in the energy industry who are driving real change and creating their own personal mark on the global energy landscape. While everyone knows why the energy transition is vital, we are concerned with the journey. How to get there? By providing the answers needed to make change real. Because we believe that global energy ambitions can only be realized through hard work and clever pragmatic solutions. This is what we do. This is what we invite you to participate in. So, yes, working for us will change the energy sector – and may well change you, too. Care to join the movement? Change. With us. Are you experienced in tender management, and ambitious to improve your skills in a professional community delivering support, sparring, and development to you? Do you see yourself conducting end-to-end processes of tendering with a focus on ensuring progress as well as accuracy? And are you looking for a position in a global company with a "green agenda" within renewables? Then this might be your dream job: Tender Manager (m/f/d) Renewables Your position As Tender Manager, you are responsible for overseeing the end-to-end process of tendering – from identifying opportunities to submission and engaging in post-submission activities. You will join a team within Renewables Service Sales and Tender with seven colleagues located in Denmark, Germany and the UK. We are a global company dedicated to enlisting the best employees rather than geographical availability – thus, you may freely choose one of our Northern European offices at Bremen, Hamburg or Esbjerg.Your tasks and responsibilities This role requires a deep understanding of the company’s services as well as excellent coordination, commercial, technical, and communication skills. You will collaborate with various departments to compile comprehensive and competitive tender submissions, ensuring compliance with client requirements and deadlines as well as keeping control over the company’s internal approval process. Your tasks will include, but are not limited to: Proactively following tender opportunities and analysing tender documents Gathering information for tender submissions followed by developing and maintaining a tender plan Ensuring documentation and compliance, e.g. accurate completion and submission of all tender documents on time and in compliance with legal and regulatory requirements Collaborating with Finance and Pricing to develop cost estimates and calculation tools Executing proposal writing and leading the development of compelling and well-structured tender proposals highlighting unique selling points and value proposition Ensuring quality assurance by thorough reviews of tender submissions and implementing quality assurance processes Engaging in post-submission activities such as clarifications, negotiations and feedback sessions All tasks require relationship management: you foster positive relationships with clients, partners, and relevant stakeholders as well as attending bid meetings, site visits, and other interactions to understand client needs and build rapport.Your profile We are looking for a candidate with proven experience in tender management – preferably in the offshore wind industry. You hold a bachelor’s or master’s degree in Business, Marketing or a related field, and you are familiar with legal and regulatory requirements related to tendering – as well as experienced in using tender management software and Microsoft Office 365. We are not concerned with a specific level of your experiences; we are willing to invest in developing you – however, we expect you to be fully dedicated as well. To succeed as our Tender Manager, you have strong project management skills with the ability to manage multiple deadlines and collaborations without compromising on quality. You are focused, structured, self-driven and know that it is key to understand products and services to create results; therefore, you demonstrate analytical and strategic skills as well as proficiency in written and spoken English – fluency in German is a plus.Good reasons for joining Semco Maritime: JobRad bike leasing Hansefit corporate fitness Weekly team lunch Home office Interested? We look forward to receiving your application stating your salary expectations and availability via our career portal or email to Ms Katarina Stich at kata@semcomaritime.com Semco Maritime GmbH Kaiser-Wilhelm-Straße 50 20355 Hamburg www.semcomaritime.com

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenMitarbeiter Kundenbetreuung/Vertrieb FSC®/PEFC™ Waldzertifizierung (m/w/d)(in Vollzeit - 40 Std./Woche- unbefristet/ Home-Office möglich) Die GFA Certification GmbH mit Sitz in Hamburg ist eine der führenden Zertifizierungsorgani-sationen in den Bereichen FSC®- und PEFC™ - Zertifizierung, sowie deutscher marktführender Anbieter im Bereich der FSC-Zertifizierung. Seit der Gründung im Jahr 1999 hat die GFA einen Kundenstamm von mehr als 2.700 Betrieben aus der Holz/Papier- und der Forstwirtschaft in 37 Ländern nach den FSC®- und PEFC™-Richtlinien aufgebaut (FSC® A000511 und PEFC/04-04-0099). Zudem ist die GFA Certification GmbH in den Bereichen “Roundtable on Sustainable Palm Oil / RSPO“, „GoldStandard®“, „Blauer Engel“ und „Sustainable Ressource Verification Scheme / SURE“ tätig. Was uns ganz nach vorne bringt? Glaubwürdigkeit, höchste Qualität, guter Service – und gestandene Persönlichkeiten, die im umkämpften Markt für Zertifizierungen im Bereich „Holz- und Forstwirtschaft“ etwas bewegen wollen. Mit Know-how und frischen Ideen liefern Sie beste Voraussetzungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Wenn Sie diese Verantwortung begeistert, dann sind Sie richtig bei uns! Ihr Tätigkeitsbereich Eigenverantwortliches internationales Auditmanagement und –monitoring (Prozesskoordination, -durchführung) Qualitätskontrolle von Auditberichten und Auditprozessen Angebotserstellung und Vertragsverhandlungen Durchführung von Zertifizierungs- und sonstigen Audits Akquise und Geschäftsfeldentwicklung Training von Personal und Auditoren Steuerung der Verhandlung mit den internationalen Experten für Ausschreibungen und laufende Projekte Kommunikation, Kontaktaufbau und -pflege mit Kunden und Auditoren Vertretung des Unternehmens auf Konferenzen und in technischen Arbeitsgruppen Datenbankpflege und -ausbau Grundsätzliche Reisebereitschaft wird vorausgesetzt Ihr Profil Sie haben vorzugsweise mind. fünf Jahre Berufserfahrung in einem für das designierte Portfolio relevanten Bereich und verfügen über ein fachlich relevantes Hochschulstudium (vorzugsweise Forstwirtschaft), alternativ ist auch ein abgeschlossenes Abitur mit mind. zehn Jahren Berufserfahrung im Bereich der Holz-/Forstwirtschaft möglich. Sie sind idealerweise ausgebildeter Auditor im Bereich „FSC und/oder PEFC Forstzertifizierung“ und haben Grundkenntnisse in den Standards, Systemen und Methoden wie ISO 9001, ISO 14001, ISO 19011, OHSAS 18001. Eine freundliche, offene und kontaktfreudige Art Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Organisationsgeschick, Dienstleistungsorientierung und Priorisierungsvermögen Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen MS-Office-Programme, Bereitschaft zur Weiterqualifizierung Freude an der Teamarbeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Sprachen wären wünschenswert). Was wir bieten Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen ein attraktives Modell des zeit- und ortsflexiblen Arbeitens sowie einen modern ausgestatten Arbeitsplatz in unserer Zentrale in Hamburg. Im Rahmen der Zeiterfassung können Sie ein Arbeitszeitguthaben aufbauen und Ausgleichstage nehmen. Vereinbarkeit: Eine gute Vereinbarkeit von Beruf, Privatleben und Familie ist uns wichtig. Daher bieten wir unseren Mitarbeitern neben einer Flexibilität bei der Arbeitszeit und -ort Gestaltung auch weitere Leistungen für Eltern. Kollegiales Miteinander: Bei uns erwartet Sie eine offene Arbeitsatmosphäre und ein kollegiales Miteinander in einem engagierten und harmonischen Team mit kurzen Entscheidungswegen sowie einem internationalen Umfeld. Weitere Leistungen: Die Bezuschussung des Jobtickets in Hamburg, ein Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie eine gründliche Einarbeitung verstehen sich von selbst. Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige E-Mail-Bewerbung (Anschreiben und Motivationsschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse und Zertifikate) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltswunsches mit dem Betreff „Mitarbeiter FSC®/PEFC™ Waldzertifizierung (m/w/d)“ an: GFA Certification GmbH Sabrina Koch Fachbereichsleiterin Zentrale Dienste E-Mail: s.koch@gfa-cert.com Homepage: www.gfa-cert.com Tel.: +49 40 5247431 - 130 Mobil: +49 151 15056621 Bleib informiert

Ingenieur:in Elektrotechnik – Maschinenbau – Versorgungstechnik für den Technischen Vorbereitungsdienst (TOIA)Ingenieur:in Elektrotechnik, Maschinenbau, Versorgungstechnik, Master / Dipl.-Ing. (univ.) für das technische ReferendariatBehörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Bauordnung und Hochbau Job-ID: J000022817 Startdatum: 01.10.2024 Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (befristet für 24 Monate) Bezahlung: Anwärtergrundbetrag + Anwärtersonderzuschlag Bewerbungsfrist: 05.04.2024Wir über uns Wir sind Hamburg. Als größte Arbeitgeberin dieser Stadt sorgen wir dafür, dass Hamburg die schönste Stadt der Welt bleibt. Bei uns gibt es Jobs so bunt wie das Leben. Elektrotechniker, Maschinenbauerinnen und Versorgungstechniker gestalten Hamburg aktiv mit, indem sie z.B. öffentliche Gebäude wie Universitäten, Krankenhäuser und Schulen, aber auch Industriebetriebe und Wohn- und Verwaltungskomplexe energieeffizient planen und modernisieren. Unterstützen Sie uns dabei, Verantwortung für das öffentliche Leben in Hamburg und eine zukunftssichere Versorgung der Stadt zu übernehmen. Ihre Chance: Am 1.10.2024 startet das 24-monatige technische Referendariat. Dabei handelt es sich um einen Vorbereitungsdienst für die Beamtenlaufbahn. Sie durchlaufen verschiedene Abteilungen und lernen direkt in der Praxis. Wir bieten Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive in anspruchsvollen Projekten und eine Tätigkeit mit Sinn. Hier finden Sie weitere Informationen zum Referendariat und zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg. Hören Sie sich auch gerne den Podcast mit der Stadtentwicklungssenatorin Karen Pein über das Arbeiten in unserer Behörde an.Ihre Aufgaben Sie durchlaufen in 24 Monaten eine Kombination aus praktischer Mitarbeit, Schulungen und Seminaren, erhalten interdisziplinäre Einblicke in das breite Aufgabenspektrum der Stadt (z.B. bei der Mitentwicklung von Vorschriften oder im Projektmanagement im Bereich der TGA) und gestalten einzelne Ausbildungsabschnitte nach Neigung und Fähigkeiten mit, werden in Führungs- und Managementaufgaben eingewiesen und bauen sich ein breites berufliches Netzwerk auf, verstehen nach erfolgreichem Abschluss die tieferen Zusammenhänge der Verwaltung und übernehmen in Ihrer weiteren beruflichen Laufbahn Führungsaufgaben oder komplexe Projekte, erlernen ergänzend zu Ihrem Studium Inhalte aus den Fachgebieten Verwaltung, Recht, Planung, Betriebswirtschaft und Finanzwesen und absolvieren am Ende des Referendariats das Staatsexamen. Es ist bundesweit anerkannt und ermöglicht Ihnen die Übernahme in ein unbefristetes Beamtenverhältnis. Ihr ProfilErforderlich Hochschulabschluss (Master / Diplom (univ.) oder gleichwertig) in der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau, Versorgungstechnik oder einem vergleichbaren Studiengang. Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie sich noch im Studium befinden und spätestens am 31.07.2024 Ihre letzte Studienleistung nachweisen können. Zum Zeitpunkt der Einstellung in den Vorbereitungsdienst sind Sie nicht älter als 39 Jahre. Zusätzlich besitzen Sie eine deutsche, eine EU- oder eine EWR-Staatsangehörigkeit. Im Einzelfall sind Ausnahmen möglich. Vorteilhaft Sie arbeiten engagiert, eigeninitiativ und verantwortungsbewusst. Sie sind dienstleistungsorientiert und arbeiten gerne in interdisziplinären Teams. Erste Berufserfahrung ist wünschenswert, im Idealfall in der Technischen Gebäudeausrüstung. Wir geben aber auch Absolventinnen und Absolventen gern eine Chance. Unser Angebot zwei Stellen, befristet für 24 Monate, Einstellung zum 01.10.2024 Zukunftsperspektive – Wir bilden bedarfsgerecht aus, d.h. bei erfolgreichem Abschluss haben Sie hervorragende Übernahmechancen in ein unbefristetes Beamtenverhältnis. Flexibilität - Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sind für uns nicht nur leere Phrasen, das bestätigen unsere Beschäftigten z.B. auf kununu. Netzwerken - Sie sind Teil der Nachwuchskräfte-Community der FHH, mit fachlichen und persönlichen Interaktionen und gemeinsamen Exkursionen, z.B. in weitere städtische Unternehmen wie Stromnetz Hamburg oder der Stadtreinigung. Tätigkeit mit Sinn – Sie erwartet ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung im Interesse Hamburgs. faire Bezahlung – Anwärterbezüge inkl. Sonderzuschlag (ggf. plus Familienzuschläge) finanzielle Vorteile: Bei uns erhalten Sie z.B. bessere Konditionen in verschiedenen Fitnessstudios (MeridianSpa, Fitness First u.a.) über die Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass. Ihre BewerbungBitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: Anschreiben in deutscher Sprache, tabellarischer Lebenslauf in deutscher Sprache, Nachweis der Staatsangehörigkeit, Nachweise der geforderten Qualifikationen (Abschluss-Urkunde und -Zeugnis mit Notenübersicht, sofern möglich sowohl für das Master- als auch für das Bachelor-Studium); sofern Sie Ihren Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, weisen Sie bitte die Studienvergleichbarkeit nach, z. B. durch einen Bescheid der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen oder einem Auszug aus der anabin Datenbank der KMK), sofern vorhanden: aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (aktuelle Tätigkeit, nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Hinweis: Die Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich in KW 16 statt. Das anschließende Assessment Center findet voraussichtlich in KW 22 statt. Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen Kontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Amt für Bauordnung und Hochbau Marcel Kaun +49 40 428 40-2239 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Amt für Verwaltung, Recht und Beteiligungen Katharina Oehlers +49 40 428 40-2748

Kundenbetreuer (m/w/d) im Innendienst - Schaden Die Ecclesia Gruppe bildet mit mehr als 2.700 Beschäftigten und einem platzierten Prämienvolumen von 3 Milliarden Euro p. a. den größten deutschen Versicherungsmakler für Unternehmen und Institutionen. Zur Gruppe gehören unter anderem führende Makler für Industrie und Gewerbe, Logistik, Kreditversicherung/Finanzierung, Gesundheitswesen, Sozialwirtschaft, Kirche sowie Assekuradeure und ein Rückversicherungsmakler. Die Bandbreite der Kundenbeziehungen reicht vom börsennotierten Großkonzern über den Mittelstand bis zu Großkliniken und kirchlichen Institutionen. Darüber hinaus verfügt die Ecclesia Gruppe über eigene Unternehmen in fünf weiteren europäischen Staaten und agiert über das Ecclesia Global Network in mehr als 170 Ländern weltweit. Geerken + Partner ist eine Marke der Ecclesia Gruppe und ist schwerpunktmäßig im Bereich von privaten Pflegeeinrichtungen und Immobilienverwaltern tätig. Werden Sie Teil unseres Teams!Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Bearbeitung und qualifizierte Erledigung von Schadenfällen Umfassende Beratung und Begleitung der Kunden bei der Regulierung von Schadenfällen durch den Versicherer Datentechnische Erfassung, Aufarbeitung und Auswertung der eingetretenen Schadenfälle Zusammenarbeit mit dem Außendienst sowie gelegentliche Außendiensteinsätze Ihr Profil: Ausbildung im Versicherungsbereich, gern mit versicherungsspezifischer Weiterbildung Berufserfahrung in der Schadenbearbeitung Sehr gute Kenntnisse in den Kompositsparten Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und starke Serviceorientierung Teamfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten Souveräner Umgang mit den MS-Office-Programmen Unser Angebot: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hoch motiviertem Team Vorbildliche Sozialleistungen mit zusätzlicher Altersversorgung und einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit des mobilen Arbeitens (bis zu 50%) Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und zur betrieblichen Gesundheitsförderung Individuelle Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Einstellungstermins in unserem Bewerberportal hoch. Wir freuen uns sehr darauf, Sie kennenzulernen! #versicherungsmakler #karriere #job #neueherausforderung #zukunftgestalten Beginn: ab sofort Beschäftigungsart: Vollzeit Dauer: unbefristet Unternehmen: Ecclesia Versicherungsdienst GmbH Standort: Hamburg Interne Referenznummer: ID 000360 Kontaktdaten: Ecclesia Holding GmbH Kim Karina Greiner Telefon: +49 5231 603-6472 Website: www.ecclesia-gruppe.de Ecclesia Holding GmbH Ecclesiastraße 1 – 4 | 32758 Detmold Telefon +49 5231 603-0 | E-Mail info@ecclesia-gruppe.de

Sei dabei, wenn wir mit unserer Werkstatt für Medizintechnik Patient:innen Helfen.Abteilungsleitung (all genders) für die Medizintechnik WerkstattVollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg Klinik Logistik & Engineering GmbHGemeinsam besser. Fürs Leben. Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 14.900 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen. Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. Willkommen im UKE. Die KLE Klinik Logistik & Engineering GmbH ist eine 100%ige Tochtergesellschaft des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE). Wir koordinieren und optimieren für das UKE sämtliche logistischen Prozesse und verantworten die Instandhaltung der gesamten Medizintechnik. Die KLE bildet die gesamte Supply Chain – von der Beschaffung über Lagerung, Transport, Bereitstellung der Materialien an Patient:innen bis zur Entsorgung - ab. Zusätzlich gehört zu unseren Tätigkeitsfeldern der Patient:innentransport, die Aufbereitung von wiederverwendbaren Medizinprodukten, das Instrumentenmanagement und weitere vielfältige Logistikdienstleistungen auf dem Klinikgelände. Wir übernehmen für das UKE die Planungsleistungen für die Medizintechnik und sind verantwortlich für deren Instandhaltung und Wartung.Das macht die Position aus Instandhaltungsmanagement für ca. 50.000 Medizintechnikgeräte nach MPDG und MPBetreibV in einem der modernsten Universitätskliniken Europas Übernahme fachlich-organisatorischer Aufgaben, sowie personelle Führung von 30 Mitarbeiter:innen Übernahme operativer Steuerungsaufgaben des Bereichs Prozesssteuerung und -anpassung im Bereich Analyse und Optimierung, sowie Controlling der Serviceleistung im Bereich Budgetplanung und Budgeteinhaltung Verhandlung von Servicekonditionen und Wartungsverträgen Weitere Informationen zu KLE Klinik Logistik & Engineering GmbH finden Sie hier.Darauf freuen wir uns Abgeschlossene Ausbildung als Staatlich geprüfter Medizintechniker oder ein Studium mit Fachrichtung Medizintechnik, Biomedizinische Technik, Elektrotechnik oder vergleichbar mehrjährige einschlägige Berufserfahrung mit ersten Führungserfahrungen Erfahrung im Klinikbereich sind wünschenswert Kenntnisse in MP-Betreiberpflichten und SAP-PM, Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein, eigenständige und präzise Arbeitsweise, analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrungen im Klinik Bereich sind wünschenswert Das bieten wir Für diese Position bieten wir einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem interessanten und vielseitigen Aufgabenspektrum im Bereich Medizintechnik. Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschland-Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander und offener Wissensaustausch im Team; strukturierte Einarbeitung Möglichkeit, im Rahmen unseres Mitarbeitendenprogramms aktiv die Arbeitswelt mitzugestalten und weiterzuentwickeln Umfangreiche Fortbildungsprogramme (UKE-Akademie für Bildung und Karriere) Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote Gesunde und abwechslungsreiche Mittagspause: Zusätzlich zu unserer Kantine gibt es nur wenige Schritte entfernt noch eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten, beispielsweise die „Health Kitchen“ Cafés und Bistros, sowie weitere Imbisse, Bäcker, einen Supermarkt etc. Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte KompetenzKontakt ins UKE Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 22. April 2024. Kontakt zum Fachbereich: Herr Stuck +49 (0) 40 7410 - 53472 Kontakt zum Recruiting Team Recruiting +49 (0) 40 7410-52599 Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig vom Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Frauen werden bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren

IT-Generalist:in für Patientenadministration und klinische Organisation (all genders)Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg-Eppendorf UKE_Zentrale DiensteGemeinsam besser. Fürs Leben. Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 14.900 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen. Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. Willkommen im UKE.Das macht die Position aus Unser Geschäftsbereich Informationstechnologie mit seinen 200 Kolleginnen und Kollegen betreibt eine der modernsten klinischen IT-Umgebungen in Europa. Wir stellen sicher, dass die notwendigen Daten und Funktionen überall dort zur Verfügung stehen, wo sie für die sichere Versorgung unserer Patient:innen benötigt werden. Hier hast Du die Möglichkeit, die digitale Exzellenz im Gesundheitswesen voranzutreiben und die IT-Landschaften zum Wohl der Patient:innen mitzugestalten. Das Team Klinische Organisation betreut derzeit SAP/IS-H im Rahmen der Patientenadministration und -abrechnung. Künftig werden diese Abläufe in unserem neuen und modernen klinischen Arbeitsplatzsystem integriert sein, dessen Umstieg Du aktiv mitgestalten kannst. Deine Aufgaben: Du administrierst Anwendungen im Bereich der Patientenadministration und -abrechnung und führst das Customizing in diesem Bereich durch Du kommunizierst mit den Anwender:innen und den Fachbereichen zu inhaltlichen Fragestellungen und übernimmst auch die strategische Planung, Konzeption sowie eigenständie Umsetzung ihrer Anforderungen Ob Fallanlage, eRezept, Privatabrechnung oder Qualistätsbericht – die Vielfalt der Aufgaben weckt dein Interesse Du hast Spaß an der Mitgestaltung und Umsetzung vorhandener Standard- und Speziallösungen auf ein neues Arbeitsplatzsystem Darauf freuen wir uns Du hast ein abgeschlossenes (wissenschaftliches) Hochschulstudium in einer MINT-Fachrichtung, idealerweise der Medizinischen Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs oder vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen durch fachbezogene Qualifikationen und/oder Berufserfahrung Deine guten Kenntnisse der Abläufe und Prozesse im Krankenhaus sowie im Bereich der stationären und ambulanten Patientenabrechnung sind von Vorteil Wünschenswert sind deine SAP/IS-H-Erfahrungen Du bringst Grundlagen der IT-Organisation und der Anwenderentwicklung mit Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du arbeitest gern im Team, kannst dich aber ebenso selbst organisieren und vielfältige Anforderungen eigenständig abarbeiten Auch Kommunikationfähigkeit, die Fähigkeit zur Analyse komplexer Zusammenhänge in technischen und organisatorischen Strukturen, Organisationsgeschick,, Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie ein hohes Maß an Engagement und Flexibilität gehören zu deinen Stärken Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Auch Berufseinsteiger und Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen. Die tatsächliche Vergütung für diese Stelle ist abhängig von der persönlichen Qualifikation.Das bieten wir Flexible Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens werden hier unterstützt durch ein hochwertiges Equipment. Gezielte und individuelle Weiterentwicklung auf Fach- und Projektebene ist gegeben, so bieten wir eine langfristige Perspektive in einem sinnstiftenden Umfeld Geregelte Bezahlung nach TVöD/VKA; attraktive betriebliche Altersvorsorge und verschiedene Mitarbeitendenrabatte 30 Tage Urlaub; Möglichkeit zum Sonderurlaub und Sabbatical Zentrale Lage: Unsere Klinik liegt zentral am schönen Eppendorfer Park Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander und offener Wissensaustausch im Team; strukturierte Einarbeitung Möglichkeit, im Rahmen unseres Mitarbeitendenprogramms aktiv die Arbeitswelt mitzugestalten und weiterzuentwickeln Umfangreiche Fortbildungsprogramme (UKE-Akademie für Bildung und Karriere) Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote Gesunde und abwechslungsreiche Mittagspause: Zusätzlich zu unserer Kantine gibt es nur wenige Schritte entfernt noch eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten, beispielsweise die „Health Kitchen“ Cafés und Bistros, sowie weitere Imbisse, Bäcker, einen Supermarkt etc. Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte KompetenzKontakt ins UKE Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 15. April 2024. Kontakt zum Fachbereich Frau Kirsten Fornacon Teamleitung Klinische Organisation +49 (0) 40 7410-56151 k.fornacon@uke.de Kontakt zum Recruiting Frau Julia Jacobsen +49 (0) 40 7410-52595 j.jacobsen@uke.de Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig vom Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Frauen werden bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren

Wir suchen Sie! Hamburg Voll- oder Teilzeit Hohe FlexibilitätPersonalreferent / HR Business Partner (m/w/d) Bereichern Sie unsere Personalabteilung als HR Business Partner (m/w/d) mit mindestens 30 Wochenstunden und gestalten Sie mit Leidenschaft, Kompetenz und Kreativität die Zukunft unseres Unternehmens. In einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien erwarten Sie spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung unserer Mitarbeitenden und der Unternehmenskultur mitzuwirken.Was unsere Mitarbeitenden an uns schätzen Flexibilität: Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Hobby oder ehrenamtliches Engagement lassen sich durch ein Arbeitsumfeld mit vielen Freiräumen realisieren Ankommen: Für den bestmöglichen Start bei uns ermöglichen wir Ihnen eine systematische und real gelebte Einarbeitung Mitgestaltung: Sie werden aktiver Teil eines inspirierenden Teams, in dem neben vielen Möglichkeiten zur Mitgestaltung, viel Wert auf Weiterentwicklung und eine offene Feedback-Kultur gelegt wird Förderung: Ihre Talente zu erkennen und individuell zu fördern, ist uns ein wichtiges Anliegen. Fachliche und individuelle Weiterbildung und Entwicklungspfade sind für uns selbstverständlich Faires Gehalt: Gehalt mit individuell auf Sie zugeschnittenen Vergütungsbestandteilen Teamgeist: Teambuildingbudgets und spannende Teamevents zur Stärkung des Teamgeistes und der Unternehmenskultur Das macht Ihren Job spannend Sie entfalten Ihre Verantwortung als interner Dienstleister für alle Mitarbeitenden: Sie sind die zentrale Anlaufstelle für unsere Teams und unterstützen sie in allen personalrelevanten Angelegenheiten Sie bringen ein ausgeprägtes strategisches Denken mit: Sie gestalten aktiv Projekte zur Prozessoptimierung, entwickeln unser Employer Branding und unsere Personalentwicklung zukunftsorientiert weiter und behalten Trends und Entwicklungen im Auge Sie begleiten unsere Fachabteilungen durch den gesamten Recruitingprozess: Von der Gestaltung und Ausschreibung der Stellenanzeige über das Führen professioneller Bewerbungs- und Vertragsgespräche und die Erstellung der Vertragsunterlagen bis hin zum Pre- und Onboarding neuer Mitarbeitender Sie sind Schnittstelle zu externen Partnern: Ob betriebliches Gesundheitsmanagement, Entgeltabrechnung oder Arbeitsrecht – Sie kümmern sich um einen reibungslosen Ablauf und Austausch Sie leben Ihre Leidenschaft für die Entwicklung von Menschen: Gemeinsam mit den Führungskräften identifizieren Sie Veränderungsbedarf, leiten daraus Weiterbildungsangebote, Initiativen und innovative Maßnahmen ab und begleiten deren erfolgreiche Umsetzung Wir setzen auch im HR-Bereich auf Innovation und Digitalisierung! Durch unsere HR-Software personio gestalten wir administrative Prozesse möglichst schlank und autonom, sodass im Fokus unserer Personalarbeit immer die Mitarbeitenden stehen können.Das zeichnet Sie aus Ihre Qualifikation: Sie verfügen über eine Ausbildung im Bereich Personal, ein Studium der Organisationspsychologie oder BWL mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation Ihre Berufung: Sie begeistern sich für Themen wie Recruiting, Personal- und Organisationsentwicklung, inkl. Personalmanagement, und bringen Innovation sowie den Willen mit, etwas zu bewegen Ihre Persönlichkeit: Sie überzeugen mit einer lösungsorientierten und strukturierten Arbeitsweise, ausgeprägten konzeptionellen und kommunikativen Fähigkeiten sowie einer starken Dienstleistungsmentalität Ihr Know-how: In der Personalarbeit sind Sie zuhause, Sie kennen die üblichen HR-Abläufe, gängigen Anwendungen und besitzen die dazu notwendigen arbeitsrechtlichen und EDV-Kenntnisse Ihr neues Arbeitsumfeld Menschen sind das Herzstück der UMCO. Als inhabergeführtes Beratungshaus mit einem Team von rund 80 Mitarbeitenden in Hamburg und im Rheinland betreuen wir rund 1.000 Kunden aus den Branchen Chemie, Pharma, Logistik und der verarbeitenden Industrie. Unsere Passion ist es, für unsere Kunden individuelle und wirtschaftliche Compliance Lösungen für den Umgang mit chemischen Produkten und deren chemikalienrechtliche weltweite Vertriebsfähigkeit zu realisieren.Interessiert? Dann startet hier ihre Reise zur UMCO! Sie sind neugierig auf einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit den Werten des hanseatischen Mittelstandes und der Flexibilität eines Start-Ups? Los geht’s! Treten Sie mit uns in den persönlichen Kontakt. Frau Maja Salomon beantwortet Ihnen Ihre Fragen gern unter +49 40 555 546 390. Weitere spannende Informationen finden Sie hier: Karriere UMCO GmbH • Georg-Wilhelm-Str. 187 • 21107 Hamburg • www.umco.de