1182 Jobs in Hamburg

Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Einbürgerungen
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Stade
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Der Landkreis Stade (rd. 200.000 Einwohnende) liegt im Norden Niedersachsens in direkter Nachbarschaft zur Hansestadt Hamburg und ist Teil der Metropolregion Hamburg; die Kreisverwaltung hat ihren Sitz in der Hansestadt Stade. Ein wohnortnahes, breites Angebot an allgemein- und berufsbildenden Schulen sowie vielfältige Angebote in den Bereichen Kultur, Bildung, Sport und Freizeitgestaltung sind vorhanden. Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Einbürgerungen Beim Landkreis Stade sind im Amt Sicherheit, Ordnung und Migration zwei Stellen als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) im Bereich Einbürgerungen zu besetzen. Ihr Aufgabenbereich: Einbürgerungsanträge, Entlassung aus der dt. Staatsangehörigkeit, Verlust und Feststellung der dt. Staatsangehörigkeit nach dem Staatsangehörigkeitsgesetz bearbeiten, insbesondere: antragstellende Personen rechtlich beraten Anträge und Angelegenheiten rechtlich prüfen verschiedene Behörden beteiligen ggf. Anhörungsschreiben erstellen jeweilige Urkunde fertigen und entsprechenden Bescheid einschließlich Kostenentscheidung erstellen Kassenangelegenheiten und allgemeine statistische Aufgaben wahrnehmen Einbürgerungsempfänge organisieren und durchführen Ihr Profil: Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder die Angestelltenprüfung I (für Angestellte (m/w/d) im kommunalen Verwaltungs- und Kassendienst) oder die Befähigung für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 1, Fachrichtung „Allgemeine Dienste“ verfügen. Außerdem sollten Sie gute kommunikative Fähigkeiten, Konfliktfähigkeit sowie eine hohe Belastbarkeit mitbringen. Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses (Hinweis: Der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen). Wir bieten: zwei unbefristete Arbeitsverträge in Vollzeit, die teilzeitgeeignet sind eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a TVöD/VKA weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Leistungsorientierte Bezahlung flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen) eine moderne Arbeitsumgebung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing) Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen. Kontakt: Für Auskünfte steht die Leiterin des Amtes Sicherheit, Ordnung und Migration, Frau Lange, Tel. 04141 12-3210, gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 13.11.2024 über www.landkreis-stade.de/jobs. Landkreis Stade · Der Landrat · 21677 Stade www.landkreis-stade.de Landkreis Stade · Der Landrat · 21677 Stade www.landkreis-stade.de

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Personalentwickler:in Schwerpunkt Recruiting und Personalmarketing (m/w/d)
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Hamburg
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Personalentwickler:in Schwerpunkt Recruiting und Personalmarketing Bezirksamt Harburg, Dezernat Steuerung und Service Job-ID: J000028945 Startdatum: 17.02.2025 Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (befristet bis 31.12.2025) Bezahlung: EGr. 11 TV-L Bewerbungsfrist: 17.11.2024 Wir über uns Warum sind wir uns so sicher, dass unsere Jobs in den Bezirksämtern so bunt sind? Weil wir es täglich in unserer Arbeit erleben! Denn unsere Aufgaben sind so vielfältig wie unser Wetter: mal beständig, mal wechselhaft und immer spannend. Bei den einen gestalten wir aktiv unsere bunten Stadtteile und bei anderen tragen wir zur Bürgernähe unserer Stadt bei. Egal ob als Anlaufstelle für Bürger:innen in jeder Lebenslage oder bei der Arbeit für und in den Bezirken, wir berühren damit die Leben unserer Mitmenschen. Mit Leidenschaft und Engagement für unsere hanseatische Metropole – kommen Sie an Bord und prägen Sie mit uns die Zukunft Hamburgs! Das Team Personalservice ist Anlaufstelle für ca. 850 Mitarbeiter:innen und alle, die es noch werden wollen. Der Personalservice umfasst die Abteilungen Personalverwaltung und Personalmanagement. Personalmanagement bedeutet für uns: Personalgewinnung, rechtssichere Personalauswahl, Personalentwicklung, Gesundheitsförderung sowie Personalcontrolling. Es bedeutet für uns aber auch: Digitale Transformation, Führungskräfteentwicklung, Werte und Kultur entwickeln und begleiten, Fachbereiche mit unserem Knowhow unterstützen, Vielfältigkeit fördern - nachhaltiges Personalmanagement zu leben. Dabei wirken wir aus einem der modernsten Gebäude am Harburger Hafen mit neuen Chancen und agilen Möglichkeiten. Für noch mehr Ideen ist also ganz viel Raum! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil unseres motivierten und engagierten Teams! Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg. Ihre Aufgaben Sie planen und organisieren Auswahlverfahren für die Fach- und Führungskräfte des Bezirksamtes Harburg und führen diese rechtssicher sowie service- und lösungsorientiert durch. Sie beraten unsere Führungskräfte zu Themen der zielgruppenorientierten Personalentwicklung, -gewinnung sowie -werbung. Sie betreuen die Bewerber:innen im gesamten Auswahlprozess. Sie begleiten zielgruppenorientierte Personalmarketing-/ Personalgewinnungskonzepte. Sie sind für die konzeptionelle Verknüpfung der Zukunftsthemen des Personalmanagements zuständig, wie Gesundheitsförderung, Demografie, Wissensmanagement und weitere. Ihr Profil Erforderlich Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Public Management, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder dem Hochschulabschluss gleichwertige Fachkenntnisse oder abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden (zum/zur Verwaltungsfachangestellten) oder büronahen kaufmännischen Beruf oder gleichwertige Fachkenntnisse und jeweils zusätzlich Berufserfahrung in verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Tätigkeiten auf Bachelorniveau (z. B. im öffentlichen Dienst ab EGr. 9b) oder mit 5 Jahren Berufserfahrung in Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle Vorteilhaft Erfahrungen im Bereich Personalmanagement, insb. im Recruiting kreativ, Vorliebe für konzeptionelles Arbeiten, Affinität zu digitalen Themen breit gefächertes Wissen über den Aufbau und die aktuellen Veränderungsprozesse in der Hamburger Behördenlandschaft, insbesondere in der Bezirksverwaltung hohe Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit im Umgang mit verschiedenen Zielgruppen ausgeprägtes Urteilsvermögen bzw. Problemlösungsfähigkeit, ein gutes Entscheidungsverhalten, hohe Dienstleistungsorientierung Unser Angebot eine Stelle, zum 17.02.2025 und befristet bis 31.12.2025, zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgelttabelle) flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle 30 Tage Urlaub pro Jahr vermögenswirksame Leistungen und betreibliche Altersvorsorge betriebliche Gesundheitsförderung und Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) Ihre Bewerbung Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen Kontakt bei fachlichen Fragen Bezirksamt Harburg Personalservice Jana Priewe +49 40 428 71-3565 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Bezirksamt Harburg Personalmanagement Valerie Wendel +49 40 428 71-2018

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Spezialist Schadenbearbeitung Komposit (m/w/d)
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Spezialist Schadenbearbeitung Komposit m/w/d als Referent - in Vollzeit oder Teilzeit Sie begeistern sich für die spannenden und innovativen Handlungsfelder der Schadenbearbeitung in Haftpflicht, Sach- oder Kraftfahrt? Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Hamburg eine spannende Aufgabe an. Ihre zentrale Rolle: Spartenübergreifende Schadenbearbeitung mit Fachexpertise Spartenbezogene Bearbeitung von Sach-, Haftpflicht- und Kraftfahrtschäden: Schadenaufnahme, Reservesetzung, Deckungs- und Haftungsprüfung sowie Schadensabrechnung Einleitung von Schadenmanagementmaßnahmen und aktive Unterstützung von Kunden und Geschädigten bei der Schadenbeseitigung Bearbeitung von Regressmaßnahmen und Begleitung von Prozessen bei rechtlichen Fragestellungen Aufbereitung juristischer Themen und Schulung der Mitarbeitenden in der Schadenabteilung Führen von Verhandlungen mit Kunden und Anspruchstellern bei Schadensfällen mit komplexen juristischen Aspekten Ihr Pro?l: Teamplayer mit sorgfältiger und zuverlässiger Arbeitsweise Volljurist Spartenübergreifendes Fachwissen, tiefe Fachkenntnisse in der vorrangig zu bearbeitenden Sparte Verhandlungssicheres, überzeugendes Auftreten, kommunikative Fähigkeiten, sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Flexibilität und ausgeprägte Kundenorientierung Unser Angebot: Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren können. Wir kümmern uns um Sie! Ihre Bene?ts: Kennziffer: ERGO01126 Über uns: ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen. Ready to grow? Bewerben Sie sich gleich online. ERGO. Grow together. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess. www.ergo.com/karriere Kontakt: Alexander Lübke HR Talent Acquisition & Employer Branding Talent Acquisition Managerin Tel 0211 4772613 Alexander.Luebke@ergo.de Bewerbungsfrist: Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Das sagen unsere Mitarbeiter:

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Projektcontroller/-in (w/m/d)
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Die Richard Ditting GmbH & Co. KG ist ein Bauunternehmen mit Sitzen in Rendsburg und Hamburg. Als Generalunternehmer und -übernehmer sowie Projektentwickler gestalten wir den gesamten Lebenszyklus von Immobilien. Wir realisieren komplette Quartiere, Ensembles sowie einzelne Wohn- und Geschäftsgebäude mit einer Bruttogrundfläche von 2.000 bis 80.000 Quadratmetern. Zu unseren Geschäftspartnern gehören private Projektentwickler und institutionelle Anleger genauso wie städtische Wohnungsbaugesellschaften. 1879 gegründet, sind wir ein moderner, innovativer Mittelständler, der seit 145 Jahren in anspruchsvollen Märkten besteht. Mit dem geschäftsführenden Gesellschafter Nikolaus Ditting lenkt aktuell die fünfte Generation der Gründerfamilie heute das Unternehmen. Wir beschäftigen rund 280 Mitarbeiter und pflegen ein weites Netz von hochspezialisierten Nachunternehmern. Werden Sie Teil eines kleinen, hoch motivierten und dynamischen Teams! Für unseren Standort in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Termin Sie als Projektcontroller (m/w/d) Ihre Mitarbeit ist gefragt: Kontinuierliche Berichterstattung: Sie berichten regelmäßig an die Leitung Controlling und unterstützen bei der Durchführung von Ad-Hoc Analysen. Monatliche Leistungsmeldungen: Gemeinsam mit den jeweiligen Projektteams stellen Sie die wirtschaftliche Betrachtung in den monatlichen Leistungsmeldungen. Kosten-/Soll-Ist-Vergleiche: Sie überwachen fortlaufend die Leistungen und Kosten der Bauprojekte, erstellen detaillierte Kostenvergleiche, analysieren Abweichungen und entwickeln Lösungsvorschläge. Dokumentation und Verarbeitung: Sie dokumentieren und verarbeiten die neuesten Erkenntnisse aus dem laufenden Baubetrieb und sorgen so für eine fundierte Entscheidungsbasis. Monatliche Analysen: Sie erstellen monatliche Analysen für die Geschäftsleitung und tragen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung dieser Berichte bei. Rückstellungsbearbeitung: Monatlich bearbeiten Sie die Rückstellungen für ausstehende Rechnungen und Gewährleistungsrückstellungen. Das bringen Sie mit: Ein erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Lehre Erfahrung im Controlling, idealerweise in der Bau- oder Immobilienbranche Kenntnisse in der Kosten- und Leistungsüberwachung von Bauprojekten sind von Vorteil Sehr gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel sowie idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen und Projektmanagementsoftware wie SAP, Navision oder einem vergleichbaren System. Ihre Perspektiven bei DITTING 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ein dauerhaft sicherer Arbeitsplatz Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung über unsere DITTING-Akademie und durch externe Schulungen stehen ebenso im Fokus, wie die Förderung Ihrer individuellen Karrierepläne Intensives On-Boarding und persönliche Einarbeitung Wir leben die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und bringen kollegiales Miteinander im Team und Familienfreundlichkeit zusammen: Flexible Arbeitszeitgestaltung mit festem Arbeitsplatz im Büro und Möglichkeiten des mobilen Arbeitens auch von zu Hause Betriebliche Sozialleistungen wie z. B. eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung Angenehme Arbeitsatmosphäre und ein wertschätzendes Miteinander, dazu regelmäßige Mitarbeiter-Events mit gemeinsamen Ausflügen und Betriebsfesten Gute Verkehrsanbindung, HVV-Ticket in Hamburg, Möglichkeit des Jobrads Möchten Sie Ihre berufliche Zukunft auf eine solide Basis bauen? Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per E-Mail an: bewerbung@ditting-bau.de Verraten Sie uns dabei bitte auch, wie viel Sie verdienen möchten und wann Sie bei uns anfangen können. Wir freuen uns auf Sie! Richard Ditting GmbH & Co. KG Antonia Desselberger Celsiusweg 7, 22761 Hamburg Tel.: +49 40 600270-863 www.ditting-bau.de Ihre Angaben zur Bewerbung verarbeiten wir in elektronischer Form und ausschließlich zum Zwecke der Prüfung der Bewerbung. Eine Übermittlung an Dritte findet nicht statt. Weitere Infos zum Datenschutz und zu Ihren diesbezüglichen Rechten unter www.ditting-bau.de STAMMSITZ RENDSBURG Tel.: (04331) 451 0 rendsburg@ditting-bau.de NIEDERLASSUNG HAMBURG Tel.: (040) 600 270 – 0 hamburg@ditting-bau.de

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Koordinator (m/w/d) Qualitätssicherung
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Hamburg
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Volle Kraft in Richtung Zukunft Komm an Bord! Blohm+Voss wurde 1877 im Herzen des Hamburger Hafens gegründet und ist einer der führenden Anbieter innovativer und kundenspezifischer Lösungen für den Neubau von Marineschiffen. Als Teil der privat geführten NVL Group verfügen wir über eine umfangreiche Expertise in innovativer Technik, Ausrüstung und Schiffbau-Know-how und liefern intelligente Lösungen auf höchstem Niveau. Unsere Mitarbeitenden führen die komplette Endausrüstung, Inbetriebnahme und Abnahmeprüfung von Neubauten in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden durch. Als mitarbeiter- und kundenorientiertes Unternehmen überzeugen wir seit über 140 Jahren durch Qualität und Zuverlässigkeit. Unsere Werft liegt zentral im Hamburger Hafen, gleich gegenüber den Landungsbrücken. www.nvl.de Das bieten wir Ihnen: Koordinator (m/w/d) Qualitätssicherung für Ausrüstung/Einrichtung oder E-Technik Ihr Posten in unserer Crew: Steuerung und Abwicklung von vorbereitenden und baubegleitenden Prüfungen gemäß der Prüfspezifikation, inklusive Erstellung der jeweiligen Nachweise speziell in der Ausrüstung/Einrichtung oder der E-Technik Verantwortliche Koordination und Durchführung von Prüfungen gemäß Prüfplan, inklusive der dazugehörigen Nachweisdokumentation Erstellung und Nachverfolgung von Bauabweichungen aus durchgeführten Prüfungen Enge Zusammenarbeit im Projektteam, mit den Fertigungsingenieuren, den Konstruktions- und Fertigungsabteilungen, der Planung und der Arbeitsvorbereitung sowie mit den am Projekt beteiligten Partnerfirmen Durchführen von Vorprüfungen in definierten Bereichen zusammen mit den eigenen Gewerken sowie den entsprechenden Partnerfirmen Reisebereitschaft für QS-Tätigkeiten an den Werftstandorten der NVL Optimierung produktbezogener QS-Werkzeuge und Prozesse Das haben Sie im Gepäck: Ausbildung zum Konstruktionsmechaniker oder entsprechender Qualifikation für den Fachbereich Ausrüstung / Einrichtung bzw. Ausbildung zum Elektroniker oder zum Mechatroniker oder entsprechender Qualifikation für den Fachbereich E-Technik Erfahrung in der Abarbeitung komplexer Bauaufträge, gerne mit Marine- oder Schiffbauhintergrund Fundierte Kenntnisse über Anforderungen der Qualitätssicherung sind von Vorteil Gute Anwenderkenntnisse der gängigen MS-Office-Programme (Word, Excel, Outlook) Sorgfältige und vorausschauende Arbeitsweise sowie gute Teamfähigkeit Bereitschaft zu Dienstreisen Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen. Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an Blohm+Voss B.V. & Co. KG Finn Schwermer Tel.: 040 3119 1085 The DNA of Shipbuilding

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Verpackungsmanager (m/w/d)
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Elsdorf
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Die Elsdorfer Molkerei und Feinkost GmbH steht seit 1909 für Innovation und Wachstum. Als Teil der Bauer Gruppe mit insgesamt ca. 1.400 Mitarbeitern an 5 Standorten in Deutschland sind wir ein bedeutender Anbieter für hochwertige Molkerei- und Feinkostprodukte. Unsere Produktpalette umfasst neben herzhaften Produkten wie Tsatsiki oder Kräuterquark auch fruchtig leckere Joghurts und cremige Quarkprodukte. Trendige High-Protein Fruchtquarks und frische Dressings runden unser Sortiment ab. Mit den höchsten Qualitätsansprüchen werden die Anforderungen nationaler und internationaler Kunden erfüllt. Dabei setzen wir auf die Individualität und den Teamgeist unserer mehr als 420 Mitarbeiter. Werde auch du ein Teil unserer starken Gruppe und bewirb dich als Verpackungsmanager (m/w/d) Deine Aufgaben: Operative Durchführung von Verpackungsmanagement-Projekten im Bereich Neu- u. Bestandsprodukte (Handelsmarken, GV, Export & Co-Manufacturing) Initiierung und Koordination der Verpackungsgestaltung für Handelspartner (Kontakt mit Kundenagenturen) Information, Beratung und Unterstützung des Vertriebs bezüglich Verpackungsumsetzung ihrer Projekte Initiierung und Koordination der drucktechnischen Umsetzung (Repro) in Zusammenarbeit mit unserer Zentralrepro und Verpackungslieferanten Information, Koordination und Kontrolle der beteiligten Fachteilungen und externen Dienstleister im Rahmen der Verpackungsumsetzung Initiierung und Koordination der Pflege und Aktualisierung der Druckinformationen durch unsere Lieferanten Dein Profil: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Berufsausbildung, z.B. im Bereich Druck und einschlägige Berufserfahrungen sind wünschenswert Gute Kenntnisse der MS-365-Umgebung Kenntnisse von Workflow-Management Systemen sind von Vorteil Gute Englischkenntnisse Teamfähigkeit Durchsetzungsstärke Organisationstalent Gewissenhafte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise Darauf kannst du dich freuen: Faires Miteinander und eine offene, familiär geprägte Unternehmenskultur Spannende, vielfältige und herausfordernde Aufgaben Gezielte und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiches Paket an Sozial- und Sonderleistungen (wie z.B. Bike-Leasing, Shopping-Card) Weihnachts- und Urlaubsgeld und individuelle Jahresprämie Ein Arbeitszeitkonto und 30 Tage Urlaub Kostenlose Obst- und Wasserversorgung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Interessante Mitarbeiterrabatte über Benefits.me und Corporate Benefits Firmenevents (z.B. Kohltouren, Betriebsfest u.v.m.) Kostenlose Nutzung unserer Ladestationen fürs eigene E-Auto/-Bike Fühlst du dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.

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Mitarbeiter Instandhaltungsmanagement - Koordination Störungsbehebung & Einkauf (m/w/d)
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Hamburg
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Mitarbeiter Instandhaltungsmanagement - Koordination Störungsbehebung & Einkauf (m/w/d) Die Digitalisierung und neue Antriebsformen verändern unsere Mobilität. Die Deutsche Tamoil GmbH mit der Marke HEM wandelt sich immer mehr zum Nahversorger von Menschen, die unterwegs sind – mit Kraftstoff zum besten Preis, bequemer Zahlung mit dem Handy aus dem Auto, einer wachsenden Zahl von Schnellladesäulen für E-Autos und vielem mehr. Wir entwickeln unser Tankstellennetz konsequent weiter und treiben die digitale Transformation unserer Services und Produkte mit Freude stetig voran. Immer auf der Suche nach Lösungen, die optimal auf die zukünftigen Bedürfnisse der Menschen und die sich wandelnden Erfordernisse der Mobilität zugeschnitten sind, beobachten wir den Wandel nicht nur, sondern gestalten ihn aktiv mit. Dank unseres innovativen und engagierten Teams wachsen wir auch in herausfordernden Zeiten kontinuierlich weiter und blicken voller Vorfreude auf eine erfolgreiche Zukunft. Eine Tankstelle ist ein komplexes hochtechnisches Gebilde und um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen, bedarf es des versierten Einsatzes verschiedenster Technologien, Materialien und Geräte. Unser Team Instandhaltungsmanagement ist für die zügige und effiziente Behebung der unterschiedlichsten Störungen an unseren über 400 Standorten verantwortlich. Hierfür rückt das Team nicht selbst aus, sondern greift auf ein leistungsfähiges Lieferantennetzwerk zu. Hier werden die Störungsmeldungen der Tankstellenbetreiber entgegengenommen, die Störungen den passenden Vertragslieferanten zugeordnet und in individuellen Fällen, für die es keinen Vertragslieferanten gibt, ein passender Lieferant gesucht und beauftragt. Eine weitere wichtige Aufgabe besteht darin, die fristgerechte Erledigung durch die Lieferanten zu überwachen und sicherzustellen. Das klingt interessant und Sie haben Lust, die Zukunft mitzugestalten? Verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unseren Bereich Einkauf & Technik als Mitarbeiter (m/w/d) Instandhaltungsmanagement – Koordination Störungsbehebung & Einkauf – unbefristet – Sie haben bereits in einem ähnlichen Aufgabengebiet gearbeitet, womöglich sogar in einem technik- und / oder bauaffinen Arbeitsumfeld? Sie besitzen Erfahrung im operativen Einkauf technischer Dienstleistungen / Handwerkerleistungen? Sie sehen als qualifizierter Quereinsteiger (m/w/d) – z. B. als Disponent (m/w/d) eines Logistikunternehmens – in der o. g. Aufgabe eine spannende Weiterentwicklungsmöglichkeit? Sie übernehmen gerne Verantwortung und verfügen über eine gute Arbeitsorganisation? Sie sind ein echter „Kümmerer“, der gerne pragmatische, geeignete Lösungen – auch für ungewöhnliche Fälle – findet? Sie kommunizieren aktiv und bringen mit Ihrer selbstbewussten und gewinnenden Art ein gutes Durchsetzungsvermögen mit? Sie haben Lust auf eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem offenen und herzlichen Team? Dann sehen Sie hier gerne die weiteren Details zur Position: Was Sie bei uns erwartet: Entgegennahme und fachliche Überprüfung von Störungsmeldungen in unserem SAP-basierten Instandhaltungsmanagementsystem (Annahme der Störung, Ableitung der erforderlichen Dienstleistungen, Klärung des Weiterbearbeitungsprozesses), ggf. in Rücksprache mit unserem Tankstellenpartner und der Abteilung Technik Beauftragung von Rahmenvertragslieferanten im System und Nachverfolgung bis zur Erledigung durch den Dienstleister, Überwachung der Fristeinhaltung Im Falle fehlender bzw. nicht zugeordneter Lieferanten Durchführung des gesamten Lösungsprozesses (Klärung des Bedarfs, Lieferantensuche, Einholung von Angeboten, Preisverhandlung und Anbieterauswahl, Terminabstimmung, Bestellung und Nachverfolgung bis zur Erledigung) Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Lieferantengesprächen Permanente Überprüfung des Bearbeitungsstandes und der Fristeinhaltung der verantworteten Störungsmeldungen im System sowie Einleitung der erforderlichen Maßnahmen Regelmäßige Überprüfung der Lieferanten und Dienstleister bezüglich der vereinbarten Qualitätsstandards und Lieferperformance (SLAs, Fristen usw.) anhand des Systems Monatliche Obligoverfolgung anhand überfälliger Bestellungen Interne Abstimmung mit den Nachbarabteilungen Technik und Einkauf Erstellung von Reportings Erster Ansprechpartner (m/w/d) bzgl. SAP-MM-Themen gegenüber der IT-Abteilung und innerhalb des Teams Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Prozessen Unterstützung bei der Erstellung und Aktualisierung von Prozesshandbüchern und Dokumentationen Stammdatenpflege in SAP Damit überzeugen Sie uns: Technische oder kaufmännische Berufsausbildung Erfahrung als Sachbearbeitung (a) im operativen Einkauf von (technischen) Dienstleistungen, (b) in einer technischen Abteilung oder (c) in einer Instandhaltungs- bzw. Wartungsabteilung Bevorzugt Erfahrung im Bereich Gebäude (Dach, Wand, Boden, Elektrik etc.) oder in der Bearbeitung von Instandhaltungsmaßnahmen Gutes technisches Grundsatzverständnis wünschenswert Effiziente Arbeitsorganisation, Schnelligkeit, Zuverlässigkeit Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsstärke sowie ein sicheres und überzeugendes Auftreten IT-Affinität und fundierte Kenntnisse in einem etablierten ERP-System, z. B. als Key-User (m/w/d), wünschenswert, idealerweise in SAP MM und / oder SAP PM Hohe Eigeninitiative und Spaß daran, Verantwortung zu übernehmen Mehr als nur ein Arbeitgeber – entdecken Sie unsere Vielfalt an Benefits und freuen Sie sich auf: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche Moderne Arbeitsplätze mit traumhaftem Blick auf die Alster Engagierte Kollegen und ein angenehmes Arbeitsumfeld Hybrides Arbeiten 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Umfangreiche Benefits, wie z. B. eine Bezuschussung des Jobtickets, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, ausgewogenes und bezuschusstes Kantinenessen, Sportangebote, Tankdeputat etc. Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln aufgrund der zentralen Lage Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Kontakt: Werden Sie Teil eines dynamischen Unternehmens und lassen Sie uns gemeinsam große Ziele erreichen! Bewerben Sie sich über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf oder per E-Mail. Deutsche Tamoil GmbH Personalabteilung Tameena Richter Telefon: 040 524744-0 E-Mail: bewerbung@tamoil.de Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung an die Deutsche Tamoil GmbH erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten sowie beigefügte Dokumente in unserem unternehmensinternen Rekrutierungsprozess erhoben und verarbeitet werden. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.

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Bauhofsleiter/-in (m/w/d)
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Barsbüttel
Arbeit vor Ort

Die Gemeinde Barsbüttel (bei Hamburg) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Bauhofsleiter/-in (m/w/d) mit 39 Wochenstunden und unbefristet. Die Eingruppierung erfolgt gemäß TVöD nach Entgeltgruppe 9a, einschlägige Berufserfahrungen können bei der Stufenzuordnung berücksichtigt werden. Ihnen sind die Sauberkeit und das Erscheinungsbild unserer Gemeinde und des Friedhofes eine Herzensangelegenheit und dafür möchten Sie mit Ihrem Team von aktuell 11 Kollegen/innen stehen? Dann sind Sie genau die Person, die wir suchen. Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören insbesondere: Treffen von Grundsatzentscheidungen und Festlegen von Richtlinien Koordination und Kontrolle der Aufgabenerledigung durch stichprobenhafte Überprüfungen Personaleinsatzplanung sowie Arbeitsvorbereitung in Zusammenarbeit mit Vorarbeitern Erteilung von Weisungen gegenüber den Mitarbeitern/innen Durchführung von Mitarbeitergesprächen Arbeitsschutz, Aufstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Unterweisungen durchführen/dokumentieren Vorbereitung und Durchführung von externen Auftragsvergaben und Kontrolle der Ausführung Kosten- Leistungsrechnung Abfallbeseitigung der öffentlichen Papierkörbe Winterdienst Leitung und Sachbearbeitung in den Bereichen Grünflächen, Sport- und Spielplätze, sowie Fahrzeug- und Fuhrparkmanagement Betreuung Lichtsignalanlagen und öffentliche Beleuchtung Leitung Team Friedhofsgärtner Ihr Profil erfüllt die folgenden Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklichen oder technischen Bereich, idealerweise mit Weiterbildung zur/zum Meister/in oder Techniker/in Mehrjährige Berufserfahrung im Bauwesen, insbesondere in leitender Funktion Hohe Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick Führungs- und Durchsetzungsvermögen Erfahrung im Umgang mit Fachanwendungen und sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen Führerschein Klasse C1E, mindestens BE Bereitschaft zur Teilnahme Rufbereitschaft Winterdienst und Durchführung von Kontrollfahrten Dann bieten wir Ihnen: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen, motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld Eine attraktive Vergütung nach EG 9a, Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes, Entgeltumwandlung), vermögenswirksame Leistungen Vergünstigung im öffentlichen Personennahverkehr Attraktives Fortbildungsprogramm, umfangreiche Qualifizierungsangebote Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten Die Gemeinde Barsbüttel setzt sich für Chancengleichheit ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sozialem und kulturellem Hintergrund, sexueller Orientierung und Religion. Berufsunterbrechungen aufgrund familiärer Tätigkeiten werden grundsätzlich nicht nachteilig bewertet. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden gemäß des Sozialgesetzbuches IX bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gemeinde Barsbüttel (rd. 13.100 Einwohner/-innen), mit den vier Ortsteilen Willinghusen, Stemwarde, Stellau und Barsbüttel, grenzt direkt an die Metropole Hamburg im Osten. Bei uns sind derzeit knapp 240 Mitarbeiter/-innen beschäftigt. Barsbüttel ist eine lebendige Gemeinde mit vielfältigen Einrichtungen und einer qualifiziert und kundenorientiert agierenden Verwaltung. Mit Vertreter/-innen der politischen Gremien als ehrenamtlicher Teil der Verwaltung sowie den Vereinen und Verbänden wird gleichermaßen vertrauensvoll zusammengearbeitet. Wir legen viel Wert auf gute Qualität und bieten unseren Mitarbeitern/-innen insbesondere: ein gutes Betriebsklima, eine tariflich gesicherte Bezahlung, flexible Arbeitszeiten, gute Möglichkeiten zur Weiterqualifizierung sowie zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten. Wenn Sie also auf der Suche nach einer vielseitigen und interessanten Tätigkeit mit Einfluss- und Gestaltungsmöglichkeiten sind, bei der Sie ihre Fähigkeiten und Qualifikationen gut einbringen können, dann sind Sie bei uns genau richtig. Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bis zum 17.11.2024 über unser Bewerbungsportal ein https://www.barsbuettel.de/portal/seiten/stellenausschreibungen-900000341-22800.html?titel=Stellenausschreibungen oder über den QR-Code Nachweise zu den einzelnen Angaben (z.B. Ausbildungsabschluss, Schwerbehindertennachweis etc.) sowie ein lückenloser Lebenslauf sind anzuhängen. Gemeinde Barsbüttel Personal und Organisation Stiefenhoferplatz 1, 22885 Barsbüttel aexl.knuth@barsbuettel.landsh.de

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Immobilienkaufmann (m/w/d)
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Hamburg
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SAGA Unternehmensgruppe: Wirtschaftlich erfolgreich, sozial verantwortlich und klimagerecht Wir vermieten rund 140.000 Wohnungen und rund 1.400 Gewerbeobjekte und leisten mit hohen Investitionen in die Quartiersentwicklung erhebliche Beiträge zur Stadtqualität und Vermögenssicherung der Freien und Hansestadt Hamburg. Als städtischer Konzern verfolgen wir eine ausgewogene Wachstumsstrategie zur Stärkung der wirtschaftlichen Leistungsfähigkeit und zugleich für den sozialen Ausgleich in den Wohnquartieren sowie für den Klimaschutz. Unsere Nachhaltigkeitsstrategie steuert Zielkonflikte zwischen unseren ökonomischen, sozialen und klimaorientierten Teilzielen aus und gewährleistet so unseren Erfolg als Vermieterin und Bestandshalterin. Für unsere Geschäftsstelle Altona suchen wir, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, einen Immobilienkaufmann (m/w/d) Ihre Aufgaben Als Immobilienkaufmann (m/w/d) sichern Sie die langfristige Vermietbarkeit des Gebäudebestandes und sind zuständig für die dienstleistungsorientierte Betreuung von Wohnungen, Stellplätzen, Garagen und die Bearbeitung aller mit dem Mietverhältnis verbundenen Angelegenheiten: Vermietung von Wohnungen und Garagen Bearbeitung von Zustandsberichten und Abnahmeprotokollen sowie Mieterhaftungsvorgängen Vorbereitende Planung der Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen für Ihren Bestand mit dem Techniker Schriftverkehr im Rahmen der übertragenen Aufgaben einschließlich Ablage sowie Dateneingaben Mahnwesen einschließlich Ratenzahlungsvereinbarungen sowie Mietbuchhaltung und Konten-/Stammdatenpflege Ihr Profil Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) Geschick im und Freude am Umgang mit Menschen, eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten Fortgeschrittene anwendungsbezogene EDV-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint), SAP-Kenntnisse sind wünschenswert Ihre Zukunft bei uns Flexible Arbeitszeiten 37-Stunden-Woche Faire tarifliche Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Mobiles Arbeiten Vergünstigtes Deutschlandticket Gute Verkehrsanbindung Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Umfangreiche Sozialleistungen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Firmenevents Spannende Karriereperspektiven Engagiertes Unternehmen im Klimaschutz Sicherer Arbeitgeber Erfahrenes Team Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte senden Sie uns dafür Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Schaltfläche „Bewerben“ auf unserer Karriereseite www.karriere.saga.hamburg. Ihre Ansprechperson Personal SAGA Siedlungs-Aktiengesellschaft Hamburg Carl-Christoph Ramm Tel. 040 42666 4112 www.saga.hamburg

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Senior Projektmanager (m/w/d) Photovoltaik
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Hamburg
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Ihre Entscheidung heute. Unsere Verantwortung für morgen. Die LOTHER Gruppe ist ein mittelständisches, hanseatisches Unternehmen und seit 1938 durchgehend in Familienbesitz. Bislang haben sich unsere über 100 Mitarbeitenden mit Leidenschaft den Bereichen Tankstellenbetrieb, Mineralöl- und Schmierstoffhandel sowie der Immobilienverwaltung gewidmet. Wir bieten mit unserem neuen Produktangebot Erneuerbare Energien & Energiedienstleistungen hohe Kundenorientierung und passgenaue B2B- und B2C-Lösungen an. Du bist ein Organisationstalent und hast Lust, die Energiewende aktiv voranzutreiben? Dann komm in unser Solar-Team und begleite in Hamburg als Senior Projektleiter (m/w/d) für Photovoltaik deine eigenen PV-Projekte vom ersten Kundenkontakt bis zur Inbetriebnahme Hiermit treibst du die Energiewende an Identifikation, Koordination / Planung und Steuerung von PV-Aufdach-Projekten unterschiedlicher Größenordnung Beratung von Gewerbe- und Privatkunden (Bestandskund:innen) im Rahmen von Kundenterminen, sowohl „remote“ als auch vor Ort Entwurf von PV-Layouts und Kombination von Anlagen-Komponenten zu funktionsfähigen PV-Systemen, gemäß der Kundenbedürfnisse Erstellung von Angeboten und Verhandlung dieser mit den Kunden: innen Bearbeitung der erforderlichen Unterlagen für die Netzanmeldung und Montage Mit diesen Talenten überzeugst du uns Du verfügst über eine (elektro-) technische oder kaufmännische Berufsausbildung, ggf. mit Zusatzqualifikation Meister, Fachwirt oder ein entsprechendes Studium Du hast bereits Erfahrung aus dem Bereich Projektmanagement Photovoltaik. Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Du hast Spaß an der Arbeit im Team und deine strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise und deine Verlässlichkeit zeichnen dich aus. Unsere Energiebooster für dich Leistungsgerechte Vergütung Großzügige betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage, Weihnachts-/Urlaubsgeld Hochwertiges Arbeitsequipment, wie Mobiltelefon, Laptop u.ä. Angenehmes Betriebsklima Fühlst du dich angesprochen? Prima! Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen gerne an die von uns beauftragte Personalberatung: TGMC Management Consulting GmbH Marie-Louise Bornemann 040 / 46 86 540 bornemann@tgmc.de NORDENERGIE – Eine Marke der LOTHER GRUPPE Lother GmbH | Carl-Petersen-Straße 70-76 | 20535 Hamburg | nordenergie.com

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Sachbearbeitung (m/w/d) für allgemeines Ausländerrecht (Verwaltungsfachangestellter (m/w/d))
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Lüneburg
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Lüneburg ist mit rund 78.000 Einwohner:innen das wirtschaftliche und kulturelle Oberzentrum Nordostniedersachsens. Als attraktive Universitätsstadt verfügt Lüneburg über Schulen aller Systeme und bietet Sport- und Freizeitstätten sowie zahlreiche kulturelle Einrichtungen. Die Stadtverwaltung versteht sich als moderne Dienstleisterin und beschäftigt derzeit ca. 1.500 engagierte Mitarbeiter:innen, die sich gern für die Belange der Hansestadt Lüneburg einsetzen. Stetig suchen wir Menschen, die diesen Anspruch ebenfalls verkörpern und aktiv die Zukunft Lüneburgs mitgestalten möchten! Die Hansestadt Lüneburg hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Ausländerbehörde von Hansestadt und Landkreis Lüneburg mehrere Stellen als Sachbearbeitung (m/w/d) für allgemeines Ausländerrecht unbefristet und befristet in Vollzeit zu besetzen. Die Stellen sind teilzeitgeeignet. Die Ausgestaltung der Teilzeit kann nach individueller Absprache im Arbeitsbereich erfolgen, sodass die Aufgabenerfüllung sichergestellt wird. Das Aufgabengebiet dieses publikumsintensiven Bereichs mit einem Team von derzeit 29 Mitarbeiter:innen umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten: die allgemeine Beratung und Information, die Antragsannahme, die Verwaltung der Ausländerakten, ausländerbehördliche Erfassung und Pflege von Daten im Fachverfahren ADVIS und im Ausländerzentralregister (AZR), Entscheidung über Erteilung, Verlängerung, Versagung von Aufenthaltserlaubnissen, insbesondere in den Bereichen Ausbildung (einschließlich Studium), Weiterbildung und Beschäftigung, Entscheidung über Verlängerung von Aufenthaltserlaubnissen zum Zweck des Familiennachzugs, Übertragung von Niederlassungserlaubnissen, aufenthaltsrechtliche Betreuung von Personen im Asylverfahren, aufenthaltsrechtliche Betreuung freizügigkeitsberechtigter EU-Bürger:innen sowie allgemeiner Schriftverkehr und Ausstellung diverser Bescheinigungen. Vorausgesetzt werden: Voraussetzung für die Besetzung der Stellen ist die abgeschlossene Ausbildung zur:zum Verwaltungsfachangestellten, die Erfüllung der Voraussetzungen für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 1 (Allgemeine Dienste) oder der erfolgreich abgelegte Angestelltenlehrgang I. Mehrjährige Berufserfahrung sowie Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert. Von den Bewerber:innen werden Teamfähigkeit, Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten auch in Konfliktsituationen erwartet. Vorausgesetzt werden weiterhin ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen und psychischer und physischer Belastbarkeit (Stressstabilität) sowie interkulturelle Kompetenzen. Ein sicherer Umgang mit den Anwendungen des MS-Office-Pakets ist selbstverständlich. Wir bieten Ihnen: anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer wachsenden Stadtverwaltung, als Trägerin des FaMi-Siegels eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie flexible Arbeitszeiten, Entwicklungsmöglichkeiten durch fachspezifische und fachübergreifende Fortbildungen sowie betriebliches Gesundheitsmanagement, eine geregelte, der Aufgabenwahrnehmung entsprechende Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), eine angenehme Arbeitsatmosphäre und eine solide Unterstützung Ihrer Arbeit durch Teambesprechungen, eine attraktive Arbeitsplatzlage in der Lüneburger Innenstadt inkl. vergünstigte Parkmöglichkeiten, Dienstradleasing und Jobticket, für Beschäftigte die Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie Zusatzversorgung und Jahressonderzahlung. Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 9a Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Hansestadt Lüneburg setzt sich für die berufliche Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie für die Förderung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen ein. Im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden das unterrepräsentierte Geschlecht nach Maßgabe des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes sowie schwerbehinderte Menschen und diesen gleichgestellte Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Da die Hansestadt Lüneburg sich die Förderung der beruflichen Integration von Menschen mit Migrationshintergrund zum Ziel gesetzt hat, sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ausdrücklich erwünscht. Kontakt: Bewerben Sie sich bitte bis zum 17.11.2024 ausschließlich über unser Karriereportal. Für nähere Informationen zum Aufgabengebiet stehen Ihnen der Sachgebietsleiter, Herr Bertram, Telefon: 04131 309-3833, oder der Leiter des Bereichs Bürger- und Migrationsservice, Herr Mehl, Telefon: 04131 309-3251, gern zur Verfügung. Weitere Informationen können Sie unserer Karrierewebsite entnehmen.

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Fertigungsplaner (m/w/d)
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Hamburg
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Volle Kraft in Richtung Zukunft Komm an Bord! Blohm+Voss wurde 1877 im Herzen des Hamburger Hafens gegründet und ist einer der führenden Anbieter innovativer und kundenspezifischer Lösungen für den Neubau von Marineschiffen. Als Teil der privat geführten NVL Group verfügen wir über eine umfangreiche Expertise in innovativer Technik, Ausrüstung und Schiffbau-Know-how und liefern intelligente Lösungen auf höchstem Niveau. Unsere Mitarbeitenden führen die komplette Endausrüstung, Inbetriebnahme und Abnahmeprüfung von Neubauten in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden durch. Als mitarbeiter- und kundenorientiertes Unternehmen überzeugen wir seit über 140 Jahren durch Qualität und Zuverlässigkeit. Unsere Werft liegt zentral im Hamburger Hafen, gleich gegenüber den Landungsbrücken. www.nvl.de Das bieten wir Ihnen: Fertigungsplaner (m/w/d) Ihr Posten in unserer Crew: Erstellung, Abstimmung und Pflege von detaillierten Gesamt-, Fertigungs-, Inbetriebnahme- und Erprobungsterminplänen unter Berücksichtigung der bestehenden Konstruktions- und Beschaffungsplanung in enger Abstimmung mit der Fertigung an Bord unserer Marineschiffe Kalkulation von Planstunden für Arbeitspakete basierend auf vorgegebenen Bauunterlagen und Rahmenterminplänen Erstellung der Struktur und deren Pflege im ERP-System zur terminlichen Steuerung von Stücklisten und Planaufträgen Anfertigung von Analysen zum Baufortschritt unter Berücksichtigung und Nutzung von System- und Rückmeldedaten Feststellung terminkritischer Vorgänge, Erstellung von Dokumentationen und lfd. Berichterstattung Erstellung und Pflege der Kapazitätsplanung am Standort Beteiligt an der Steuerung von Komponenten über das ERP System Beteiligung an internen Projekten zur Prozessoptimierung, Teilnahme an Veranstaltungen zur Weiterentwicklung der Planung, Austausch mit Kollegen anderer NVL Standorte, LENA Das haben Sie im Gepäck: Abgeschlossene technische Berufsausbildung idealerweise mit Weiterbildung zum Industriemeister oder Techniker, mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Einschlägige Berufserfahrung in der Fertigungsplanung Technisches Verständnis in Bezug auf Abhängigkeiten, Durchlaufzeiten, Arbeitsschritten im Idealfall beim Bau von Schiffen Gute Kenntnisse und Fertigkeiten für die Anwendung folgender Programme: MS Excel, MS Project, ERP-Systeme, Datenbanken, idealerweise Kenntnisse in Primavera Ein sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke sowie sorgfältige, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen. Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an Blohm+Voss B.V. & Co. KG Finn Schwermer Tel.: 040 3119 1085 The DNA of Shipbuilding

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