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Metallbauer - Fachrichtung Konstruktionstechnik / Schlosser
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Hollenstedt
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: METALLBAUER - FACHRICHTUNG KONSTRUKTIONSTECHNIK / SCHLOSSER (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet. ÜBER UNS Wir sind ein führender Hersteller von Abwassertechnologie für die internationale Schifffahrt und ausgezeichnet als „Arbeitgeber der Zukunft“. Mit unserem Team aus derzeit rund 90 Kolleginnen und Kollegen helfen wir unseren Kunden weltweit, die Meeresumwelt vor der Verschmutzung durch Schiffsabwässer zu schützen. Alle HAMANN Anlagen und Systeme werden am Standort Hollenstedt entwickelt und gefertigt. DAS SIND IHRE AUFGABEN Arbeiten nach Vorgabe aus Zeichnungen oder Skizzen Arbeiten mit Werkstoff 1.4571 und Baustahl Entsprechende Kenntnisse im Schweißen mit diesen Materialien ist erwünscht aber keine Bedingung( wir schulen selbst) Zuschneiden von Blechen, Rohren und Halbzeugen und deren Weiterverarbeitung Zusammenbau der Vorgefertigten Teile zu unseren Anlagen Fertigung nur bei uns am Standort, keine Montage auf Baustellen DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN Sie haben eine Ausbildung als Metallbauer mit dem Fachbereich Konstruktionstechnik o.Ä. Sie verfügen über ausgeprägte Fachkenntnisse DAS BIETEN WIR IHNEN Attraktives Arbeitszeitmodell mit 36-Std-Wochenarbeitszeit, viel Flexibilität und 30 Tagen Urlaub. Persönliche und familienfreundliche Atmosphäre, flache Hierarchien. Spannendes Arbeitsumfeld mit besten Zukunftsperspektiven: Wir agieren in einem internationalen, wachsenden Markt und entwickeln uns dynamisch weiter. Unbefristetes Arbeitsverhältnis und leistungsgerechte Vergütung. Hochwertige Arbeitskleidung inkl. Waschservice Dienstfahrrad-Leasing. Vergünstigtes Mittagessen in der betriebseigenen Kantine und freie Getränke. Wenn wir Ihr Interesse an unserem Unternehmen geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie eines möglichen Eintrittstermins! Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Sabine Meyer: T 04165/2211602 W hamannag.com FOLGEN SIE UNS! HAMANN AG Bei der Lehmkuhle 4 21279 Hollenstedt Germany

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Sachbearbeiter Unfallschaden m/w/d
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Sachbearbeiter Unfallschaden m/w/d Sachbearbeiter Unfallschaden m/w/d für Vorsorge in Vollzeit oder Teilzeit Die spannenden und innovativen Handlungsfelder zur Unfallversicherung begeistern Sie? Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Hamburg eine abwechslungsreiche Aufgabe an. Ihre zentrale Rolle: Ihre fundierten Fachkenntnisse in die Praxis übertragen Fallabschließende Prüfung komplexer Schadensfälle, wie Invalidität, in der Neuschaden- und Folgebearbeitung, inklusive der Entscheidung über die Leistungspflicht Eigenständige Entscheidungen zur Leistungshöhe und -pflicht im Rahmen der Unterschrifts- und Zahlungskompetenz sowie Vorbereitung und Durchführung von Auszahlungen Verantwortung für die Bildung und Anpassung von Schadenrückstellungen Schriftliche Korrespondenz in standardisierter und freier Form mit Kunden, Rechtsanwälten und weiteren Stakeholdern Telefonische Beratung und Kommunikation mit Kunden und Rechtsanwälten zur Klärung von Schadenfällen Ihr Pro?l: Teamplayer kombiniert mit versicherungstechnischem Fachwissen Abgeschlossene Ausbildung als Versicherungskaufmann oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen in der Privaten Unfallversicherung Umfassendes medizinisches Grundwissen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Verhandlungsgeschick und langjährige Erfahrung in der Schadenabwicklung Unser Angebot: Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie! Ihre Bene?ts: Kennziffer: ERGO01152 Über uns: ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen. Ready to grow? Bewerben Sie sich gleich online. ERGO. Grow together. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess. www.ergo.com/karriere Kontakt: Alexander Lübke HR Talent Acquisition & Employer Branding Talent Acquisition Manager Tel 0211 4772613 Alexander.Luebke@ergo.de Bewerbungsfrist: Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Das sagen unsere Mitarbeiter:

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(Junior) CSR-Manager (m/w/d)
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(Junior) CSR-Manager (m/w/d) (Junior) CSR-Manager (m/w/d) in Teilzeit ab sofort in Hamburg, in Teilzeit (18–25 Stunden pro Woche) Du suchst eine verantwortungsvolle Aufgabe im Bereich Corporate Social Responsibility und möchtest ein Teil unserer vielfältigen und offenen Unternehmenskultur in Hamburg sein? Dann wollen wir uns vorstellen! Das sind wir Die intersoft consulting services AG ist spezialisiert auf Unterstützungsleistungen in den Themen Datenschutz, IT-Sicherheit und IT-Forensik. Mit der Stellung von externen Datenschutzbeauftragten sind wir einer der führenden Dienstleister in der Datenschutzberatung und nicht zuletzt mit unserem Blog und Podcast „Dr. Datenschutz“ deutschlandweit bekannt. So kannst du aktiv mitgestalten In deiner Funktion übernimmst du abwechslungsreiche Aufgaben gemeinsam mit dem CSR-Team und nach der Einarbeitungsphase die organisatorische und fachliche Projektleitung: Erstellung und Umsetzung einer Nachhaltigkeitsstrategie in Absprache mit der Geschäftsführung Planung, Umsetzung und Messung von Maßnahmen und Zielen Vorbereitung sowie Durchführung der Nachhaltigkeitszertifizierung und Nachhaltigkeitsberichtserstattung (nach CSRD/ESRS, DNK und GRI-Kriterien) Organisation von pro Bono Beratung und Corporate Volunteering, Spendenkoordination Interne und externe Kommunikation der Maßnahmen in Abstimmung mit der Marketingabteilung. Option auf Übernahme von Marketingtätigkeiten Das zeichnet dich aus Idealerweise bringst du folgende Qualifikationen mit: Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeit oder bringst erste relevante Erfahrungen mit, u. a. in der Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten. Du bist ein Teamplayer, überzeugst durch deine offene Art, deine Projektmanagement Skills und arbeitest strukturiert und eigenständig. Du möchtest unserer Nachhaltigkeitsreise aktiv mitgestalten und strotzt voller Motivation, die ansteckend ist. Das bieten wir dir Nicht nur zufriedene Kund:innen sind für uns von Bedeutung, sondern auch glückliche Kolleg:innen. Wie wir das erreichen wollen? Fachlich fundierte Einarbeitung Vor Herausforderungen stehst du nicht alleine. Wir schöpfen aus unserem gemeinsamen Wissens- und Erfahrungspool. Individuelle Fort- und Weiterbildung Auch deine Entwicklung fördern wir! Deine Meinung und Ideen sind gefragt Im Rahmen unserer New-Work-Projekte kannst du dich in unterschiedlichen Themen einbringen und sie innovativ mitgestalten. Unser betriebliches Vorschlagswesen bietet dir eine Plattform, Feedback zu äußern. Verlässliche RahmenbedingungenUnbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Urlaubstage, 100 % Tochter der WWK-Versicherung. Flexibilität u. a. durch orts- und zeitflexibles Arbeiten Mobilarbeit, Gleitzeitregelung, Überstundenausgleich, Reisezeit ist Arbeitszeit, Sabbaticalmodelle. Verschiedene Sonderleistungen Kostenlose Getränke, Eis, Obst Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge bei der WWK-Versicherung Vertraglich vereinbarte und anlassbezogene Sonderurlaubstage und Bonuszahlungen Fahrkartenzuschuss, Essenszuschuss, Fitnesszuschuss (EGYM Wellpass, Urban Sports Club) Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefit) Angebote für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie Unterstützung in verschiedenen Lebenslagen (voiio) Private Nutzung von iPhone/iPad u.v.m. Bist du bereit für den nächsten Schritt? Dann laden wir dich ein, mit Hilfe deiner aussagekräftigen Bewerbung und Angaben deines frühestmöglichen Eintrittstermins, deiner Gehaltsvorstellung sowie gewünschtes Stundenvolumen einen ersten Eindruck von dir zu geben. Wir freuen uns und sind gespannt! Bei intersoft consulting schätzen wir Vielfalt und respektieren alle Menschen gleichermaßen, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Deine Ansprechpartnerin ist Kim Anh Hoang Thi. Telefon: 040 / 790 235 204 E-Mail: jobs@intersoft-consulting.de PGP: Download öffentlicher Schlüssel intersoft consulting services AG Hamburg ? Berlin ? Köln Frankfurt ? Stuttgart ? München Fragen zu den Stellenangeboten oder deiner Bewerbung beantwortet dir gern Kim Anh Hoang Thi. Telefon: 040 / 790 235 204 E-Mail: jobs@intersoft-consulting.de PGP: Download öffentlicher Schlüssel Hauptsitz: intersoft consulting services AG Beim Strohhause 17 20097 Hamburg www.intersoft-consulting.de Informationen zum Unternehmen und unseren Dienstleistungen findest du im Internet unter: www.intersoft-consulting.de

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Risikocontroller (m/w/d)
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Warum die grenke als Möglichmacher einfacher Finanzierungslösungen für kleine und mittelständische Unternehmen bekannt ist? Klar: Das haben wir vor allem unseren rund 2.100 Mitarbeiter:innen in mehr als 30 Ländern zu verdanken! Gemeinsam unterstützen wir unsere Kund:innen Tag für Tag dabei, ihre Geschäftsideen in die Tat umzusetzen – mit wachsendem Erfolg. Finde mehr über uns heraus! Schreibe mit uns Erfolgsgeschichte und unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als RISIKOCONTROLLER (M/W/D) 10006 | GRENKE BANK AG Baden-Baden Frankfurt Hamburg Unbefristeter Vertrag Was ist unser Schwerpunkt: Die GRENKE BANK AG ist wesentlicher Teil der Refinanzierung des grenke-Konzernes und unterstützt dabei, kleinen und mittleren Unternehmen weltweit Finanzierungsprodukte anzubieten. So bietet sie für Privatkunden gute Festgeldkonditionen an, unterstützt aber auch Existenzgründer durch Mikrokredite und bietet Unternehmern Darlehen sowie unkompliziertes Online-Banking an. Sehr viele Themen, für die es motivierte und aufgeschlossene Experten an den Standorten Baden-Baden, Frankfurt und Hamburg bedarf. Was sind Ihre Aufgaben: Steuerung von Adressenausfallrisiken, operationellen Risiken und ESG-Risiken Risikomessung, -bewertung und -überwachung der genannten Risikoarten Mitwirkung an der MaRisk-Berichterstattung sowie anderen Reports und Ad hoc-Auswertungen Weiterentwicklung der Risikocontrollingprozesse und Risikomodelle Mitarbeit an der jährlichen Risikoinventur Analyse und Umsetzung aufsichtsrechtlicher Anforderungen Teilnahme an abteilungsinternen und -übergreifenden Projekten Welches Profil bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Statistik oder ein vergleichbarer Abschluss Mehrjährige Berufserfahrung im Risikocontrolling einer Bank von Vorteil Aufsichtsrechtliche Kenntnisse in den einschlägigen Anforderungen KWG, CRR, CRD, EBA-Guidelines und MaRisk Routinierter Umgang mit MS Office sowie IT-Affinität Kenntnisse in VR-Control von Vorteil Strukturierte Arbeitsweise, sowie analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Teamgeist Was bieten wir Ihnen: Um den unterschiedlichen Bedürfnissen gerecht zu werden, haben wir das grenke House of Benefits mit den vier Säulen Flexibility, Family, Health sowie Development eingeführt und nachfolgend unsere wesentlichen Leistungen zusammengefasst: Attraktive Vergütung mit Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen Flexible Arbeitszeitgestaltung und umfangreiche Möglichkeit zu Remote Work Familienförderung durch Sonderurlaubstage und Betreuungszuschüsse Vielseitiges Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten inklusive Arbeitgeberzuschuss Bike Leasing inkl. Schadenschutz, Mobilitätsgarantie und Instandhaltung Vielfältiges Angebot an Weiterbildungen sowie flexibles Lernen via LinkedIn Learning Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bei Fragen steht Ihnen Frau Reisch gerne zur Verfügung: jobs@grenke.de In Bezug auf Ihre Bewerbung ist die GRENKE BANK AG verpflichtet, bei der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten Artikel 88 der DSGVO in Verbindung mit §26 Bundesdatenschutzgesetz und die geltenden Vorschriften über die Aufbewahrungsfrist Ihrer personenbezogenen Daten zu beachten. Entdecke das Grow-Grow-Prinzip Neues ausprobieren, Ideen verwirklichen – und partnerschaftlich, persönlich und unternehmerisch miteinander wachsen: Das ist das Grow-Grow-Konzept bei grenke. Denn wir sind davon überzeugt, dass unser Erfolg Hand in Hand mit dem Growth-Mindset unserer Mitarbeitenden geht. Klingt nach dem perfekten Umfeld für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbermanagement-System. grenke AG Neuer Markt 2 | 76532 Baden-Baden | Germany www.grenke.com

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Gruppenleiter Qualität (m/w/d) Aufträge
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CREW-MITGLIEDER GESUCHT Kommen Sie an Bord! Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL Group. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.500 hoch qualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord! www.nvl.de Für den Standort Hamburg / Bremen / Lemwerder suchen wir eine Gruppenleitung Qualität (m/w/d) Aufträge Das haben wir für Sie an Bord 35-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitsmodelle Mitarbeiterangebote Sportangebote Deutschlandticket für 29 EUR Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Firmenevents Willkommensveranstaltung Betriebliche Mitarbeiterberatung Kostenloses Parken Jobrad Mobiles Arbeiten Ihr Posten in unserer Crew In Ihrer neuen Funktion fokussieren Sie sich auf die strukturellen Ausprägungen, den Aufbau und die Weiterentwicklung der Gruppe „Qualität Aufträge“. Dabei führen Sie die MitarbeiterInnen Ihrer Gruppe fachlich sowie disziplinarisch und unterstützen diese bei ihrer kontinuierlichen Entwicklung. Für eine erfolgreiche Projektabwicklung unterstützen Sie die Projektteams mit Ihren Erfahrungen und Ihrem Know-How und fördern den fachlichen Austausch zwischen den Projekten. Auch verantworten Sie die Planung, Koordination, Durchführung sowie Überwachung der gesamten Qualitätssicherungs- und Qualitätsmanagementtätigkeiten in den Marineprojekten. Mit der Zielsetzung, die bestmögliche Lösung für alle Beteiligten zu finden, sind für die Beschreibung, Implementierung und Optimierung von Standards sowie Prozessen in Ihrem Bereich verantwortlich. Zudem sorgen Sie für einen reibungslosen Betrieb und die Weiterentwicklung der eingesetzten QM/QS-Tools. Im Einklang mit den Unternehmens-, Projekt-, und Bereichszielen steuern Sie die Zielsetzung und Zielerreichung sowie die internen Projekte in Ihrem Verantwortungsbereich. Das haben Sie im Gepäck Abgeschlossenes technisches bzw. betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung (+5 Jahre) im Projekt- und Qualitätsmanagement in der maritimen Branche oder im Schiff- bzw. Schiffsmaschinenbau Fachkenntnisse im Bereich der ISO 9001, idealerweise auch AQAP Führungserfahrung wünschenswert Versierter Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse und starke kommunikative Fähigkeiten Hohe Leistungsbereitschaft, Selbstständigkeit, schnelle Auffassungsgabe, Organisationsagilität und Verantwortungsbewusstsein Bereitschaft zu nationalen Dienstreisen (20%) Wir bei der NVL Group setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten NVL Group. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen. Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an NVL B.V. & Co. KG Personalabteilung Julia Kronhardt Tel.: +49 421 6604 5776 The DNA of Shipbuilding

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Teilprojektleitung Qualität (m/w/d) Marineschiffbau - national
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CREW-MITGLIEDER GESUCHT Kommen Sie an Bord! Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL Group. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.500 hoch qualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord! www.nvl.de Für den Standort Hamburg / Bremen / Lemwerder suchen wir eine Teilprojektleitung Qualität (m/w/d) Marineschiffbau - national Das haben wir für Sie an Bord 35-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitsmodelle Mitarbeiterangebote Sportangebote Deutschlandticket für 29 EUR Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Firmenevents Willkommensveranstaltung Betriebliche Mitarbeiterberatung Kostenloses Parken Jobrad Mobiles Arbeiten Ihr Posten in unserer Crew Als elementarer Teil der Projektorganisation eines nationalen Marineschiffbau-Projekts sind Sie der/die zentrale AnsprechpartnerIn für alle Qualitätsthemen sowie Prüfungen und Nachweise gegenüber dem Auftraggeber, den Partnerfirmen und der internen Organisation. Sie verantworten die übergeordnete Steuerung der QM- und QS-Maßnahmen innerhalb des Projekts und führen die in dem Projekt tätigen MitarbeiterInnen in dem Bereich Qualität auf fachlicher Ebene. Ihre Aufgabe ist es, die Erfüllung der Qualitätsanforderungen im definierten Terminrahmen zu überwachen und regelmäßig den aktuellen Status gegenüber der Projektleitung zu kommunizieren. Gemeinsam mit Ihren MitarbeiterInnen steuern Sie Projektabweichungen, Beanstandungen des Auftraggebers sowie Dokumentationen der Prüfungen und Nachweise. Sie koordinieren qualitätsrelevante Themen über alle am Projekt beteiligten PartnerInnen und Lieferanten sowie die Überwachung der Einhaltung von Standards und Prozessen. Darüber hinaus erstellen Sie projektspezifische Anweisungen und Prozesse, stimmen diese mit den beteiligten PartnerInnen ab und implementieren die Vorgabedokumente im Geltungsbereich. Mit Fokus auf den Bereich QM/QS definieren und überprüfen Sie die an die Partnerfirmen weitergegebenen Kundenanforderungen. Das haben Sie im Gepäck Abgeschlossenes Studium im Fachbereich Schiff- oder Schiffsmaschinenbau, abgeschlossene Ausbildung zum/zur TechnikerIn oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung (2-5 Jahre) im Projekt- und Qualitätsmanagement in der maritimen Branche oder im Schiff- bzw. Schiffsmaschinenbau sowie Erfahrung in der fachlichen Führung eines Projektteams Fachkenntnisse im Bereich der ISO 9001, idealerweise auch AQAP Versierter Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse und starke kommunikative Fähigkeiten Hohe Leistungsbereitschaft, Selbstständigkeit, schnelle Auffassungsgabe, Organisationsagilität und Verantwortungsbewusstsein Hohes Maß an Reisebereitschaft sowie mehrtätige Anwesenheit an externen Standorten (100%) Wir bei der NVL Group setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten NVL Group. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen. Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an NVL B.V. & Co. KG Personalabteilung Julia Kronhardt Tel.: +49 421 6604 5776 The DNA of Shipbuilding

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