Hauptgeschäftsführer (m/w/d)

Nach § 31 der Satzung des LSV verkörpert die Haupt­geschäftsführung die „hauptamtliche Verwaltung“ und nimmt eine besondere Vertrauensstellung ge­gen­über der Präsidentin und dem Vorstand ein, ins­besondere in der Vorbereitung und Ausführung der Gremienbeschlüsse, aber auch in der externen Re­prä­sentation des LSV in der Sportlandschaft des Lan­des. Das Aufgabenspektrum der Hauptge­schäfts­führung reicht von der Strategie­arbeit und Verbandsentwicklung über die Führung der opera­tiven Geschäfte bis hin zu Organisation und Digitali­sierung und der Interessenvertretung und Lobby­arbeit. Auch die Kommunikations- und Öffentlich­keits­arbeit, das Qualitätsmanagement / -sicherung sowie die Entwicklung und Umsetzung von Bil­dungs­angeboten fallen in die Zuständigkeit der Haupt­geschäftsführung, die diese Aufgaben im Team mit weiteren fünf Geschäftsführern wahr­nimmt. Damit nehmen Vorstand und Hauptge­schäfts­führung des LSV eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung des Sportwesens in Schleswig-Holstein ein und tragen entscheidend dazu bei, die sportlichen Rahmenbedingungen in der Region zu­kunftsfähig zu gestalten. Die Position erfordert eine hohe Identifikation mit den Werten des Sports sowie ein starkes Engagement für gesellschaftliche und gesundheitliche Themen. Dabei sollte auch die Wirtschaft als bedeutsamer Partner des Sports stets im Blickwinkel sein. Alle vorstehend skizzierten Auf­gaben / Tätigkeiten sind im Kontext eines vertrau­ens­vollen Miteinanders mit der Präsidentin, den Gremien, den Geschäftsführern und Führungs­kräf­ten des LSV zu gestalten.

Für diese exponierte Leitungsaufgabe im LSV wird eine motivierende, treibende, kreative und integra­tive Führungspersönlichkeit gesucht, die das Team stärkt und die Mitarbeiter/innen zu Höchstleistun­gen anregt, die Potenziale erkennt und Konflikte konstruktiv lösen kann. Sie verfügen über ein erfolg­reich abgeschlossenes Hochschulstudium im Be­reich Sportmanagement, Betriebswirtschafts­lehre, Public Administration oder vergleichbare Qualifi­ka­tion(en) und bringen mehrjährige Erfahrungen in einer leitenden Position in einer Sportorganisation oder inhaltlich verwandten Organisationen mit. Sie zeichnen sich durch eine überzeugende Leistungs­bilanz im strategischen Management von Sportor­ga­ni­sa­tionen, in der Organisationsentwicklung und im Projektmanagement aus. Sie bringen vertiefte Kenntnisse von Sportrecht und Sportorganisation ebenso mit wie kaufmännische Kompetenzen mit dem Fokus Finanzen und Controlling. Sie haben konkrete Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit und haben hohe Medienkompetenz bewiesen, ge­paart mit einer angemessenen Akzentuierung des internen Kommunikationsmanagements. Sie zeich­nen sich durch Verhandlungsgeschick sowie die besondere Fähigkeit zum Netzwerkaufbau / -pflege aus. Sie nehmen Ihre Vorbildfunktion ernst und ste­hen für eine besondere Vertrauenswürdigkeit. Füh­rungs­stärke, Teamfähigkeit, Verantwortungs­be­wusst­sein, Organisationstalent, Innovationsbereit­schaft, Loyalität und Integrität runden Ihr Profil ab.

Für weitere Fragen und Auskünfte zur Position und zur Ausschreibung stehen Ihnen Herr Dr. Tiemo Kracht, Geschäftsführer / Inhaber, und Frau Kira Westermann, Principal, unter der Telefonnummer +49 170 9315252 zur Verfügung.