Smart, beweglich und auch mal hart am Wind – die maritime Stadt mit frischem Wind sucht Menschen, die Wedel weiter nach vorn bringen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt…
einen Frischkopf für den Fachdienst Gebäudemanagement
Architekt*in oder eine*n Bauingenieur*in (w/m/d)
eine unbefristete Beschäftigung mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD
(Gehalt je nach Berufserfahrung zwischen 51.210 € und 75.880 € brutto im Jahr)
eine Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden, die jedoch grundsätzlich auch, unter Berücksichtigung betrieblicher Belange, in Teilzeitbeschäftigung besetzt werden kann
30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12. sowie 31.12.
ein angenehmes Arbeitsklima auf einem gut ausgestatteten Arbeitsplatz
regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen
ein betriebliches Gesundheitsmanagement
einen Mobilitätszuschuss
unmittelbare Nähe zum S-Bahnhof Wedel, ein bezuschusstes D-Ticket (JobTicket/Proficard) und weitere Sozialleistungen und Vergünstigungen
die Bauleitung und Abwicklung beispielsweise von Neubauten
Mitwirkungen bei Ausschreibung und Vergaben bei laufenden Projekten
Planung der Haushaltsmittel
die Betreuung der städtischen Gremien
die Bearbeitung von Projekten wie Neubauten oder Sanierung
Gebäudeinstandhaltung
die stellv. Leitung des Fachdienstes mit 17 Beschäftigten im direkten Umfeld und weiteren knapp 30 Hausmeister*innen und Reinigungskräften
ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium als Diplom-Ingenieur*in (FH) oder Bachelor (FH/Uni) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen
Gestaltungswillen sowie die Bereitschaft und Fähigkeit zur Selbstreflexion
adressatenbezogene Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit
eine schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit komplexe Sachverhalte auch unter hoher Belastung zügig zu analysieren
Aufgrund der Offenheit der Verwaltung freut sich die Stadt Wedel gleichermaßen über Bewerber*innen aller Nationalitäten.
Eine Behinderung ist kein Hindernis für Ihre Einstellung bei der Stadt Wedel. Im Gegenteil: Bei gleicher Eignung und Befähigung berücksichtigen wir Ihre Bewerbung mit Vorrang.
Bitte bewerben Sie sich mit Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis über die Berufsabschlüsse und einem aktuellen Arbeitszeugnis online bis zum 16.02.2025 unter folgenden Link:
Das Auswahlverfahren für diese Stelle ist für den 06.03.2025 geplant.
Bei Rückfragen zu der Stelle steht Ihnen Frau Schlensok (04103- 707- 453) gerne zur Verfügung.