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Projektmanager im Bereich Elektronikentwicklung (m/w/d) Vollzeit Werner-Witt-Straße 1, 21035 Hamburg, Deutschland Mit Berufserfahrung 31.05.24 Die Pfannenberg-Gruppe ist ein international tätiges Industrieunternehmen in der Elektrotechnik. Erfolgreich entwickeln, produzieren und vertreiben wir technisch hochwertige Produkte. Wir sind in den Bereichen Klimatisierung und Ausrüstung von Schaltschränken, Prozesskühlung und Signaltechnologie tätig, insbesondere für die "Sicherheit für Mensch, Maschine und Umwelt!". Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir als Ergänzung für unser innovatives Team einen Projektmanager im Bereich Elektronikentwicklung (m/w/d) Bei Pfannenberg bist Du als Projektmanager für Entwicklungsprojekte die treibende Kraft hinter der Entwicklung neuer Produkte im Bereich Signalgeräte. Du verantwortest die Planung, Steuerung und Umsetzung von Entwicklungsprojekten, arbeitest eng mit internen Teams und dem Produktmanagement zusammen und stellst sicher, dass alle Projekte pünktlich, innerhalb des Budgets und gemäß den technischen Anforderungen abgeschlossen werden. Wenn Du eine Leidenschaft für Technologie hast und es genießt, Projekte von der Idee bis zur Marktreife zu führen, bieten wir Dir die Plattform, um Deine Fähigkeiten in einem herausfordernden und unterstützenden Umfeld einzubringen.Das sind Deine Aufgaben Leitung und Durchführung von Entwicklungsprojekten, einschließlich Zeitplanung, Ressourcenplanung und Kontrolle des Projektbudgets Koordination des Projektteams, bestehend aus Ingenieuren, technischen Produktdesignern und weiteren Fachbereichen, um sicherzustellen, dass alle Projektphasen effektiv umgesetzt werden Risikomanagement zur Identifikation potenzieller Probleme in der Projektumsetzung und Entwicklung von Lösungsstrategien Regelmäßiges Reporting und Präsentation des Projektfortschritts an das obere Management und Stakeholder Sicherstellung der Einhaltung von Industriestandards, Qualitätsrichtlinien und gesetzlichen Bestimmungen in der Projektarbeit Das bringst Du mit Abgeschlossenes Studium in einer technischen Fachrichtung oder staatlich geprüfter Techniker (z.B. Elektrotechnik, Mechatronik o.ä.) Erste Erfahrung in der Projektleitung erforderlich Starkes technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu durchdringen und zu kommunizieren Erfahrung im Umgang mit Projektmanagement-Tools und -Software Erfahrung im agilen Projektmanagement sind wünschenswert Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Das bieten wir Dir Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine leistungs- und positionsgerechte Vergütung 30 Urlaubstage pro Jahr Mitarbeitervorteile, z.B. JobRad, einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, DeutschlandTicket, Kantine etc. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Regelung Strukturierte 6-monatige Einarbeitung durch einen Paten und die Führungskraft Anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeiten geprägt durch eigene Verantwortung und Freiräume Mitarbeiterevents, wie Sommer- und Weihnachtsfeste, Fußballturnier etc. Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. interne und externe Schulungen Ein spannendes und interessantes Arbeitsumfeld mit netten und motivierten Kollegen Join our Team! Bitte übersende uns Deine Bewerbungsunterlagen unter der Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deines nächstmöglichen Eintrittstermins online. Dein Ansprechpartner bei uns: Manja Wischnowski Pfannenberg GmbH, Werner-Witt-Str. 1, 21035 Hamburg Für erste Fragen steht Dir Manja Wischnowski unter der Telefonnummer +49 40 734 12 210 gerne zur Verfügung. Absolute Vertraulichkeit sichern wir selbstverständlich zu.Standort: Powered by softgarden

Lust auf Veränderung? Kommen Sie aus der Logistik? Arbeiten Sie gerne selbstständig und eigenverantwortlich? Sind Sie engagiert, gut strukturiert und haben Sie Freude am Umgang mit Menschen? Wenn Ihre Antwort JA ist, sollten wir uns kennen lernen. Wir sind ein mittelständischer Transport- und Logistikdienstleister in Familienhand der 4. Generation. Mit Herz und Verstand realisieren wir umfangreiche professionelle Konzepte und stehen als vertrauensvoller und loyaler Partner an der Seite unserer Mitarbeiter. Unser Team- und Familiengeist verbunden mit Spaß an effektiver und kreativer Arbeit macht es möglich, dass wir tagtäglich für optimale Logistiklösungen sorgen und uns ständig weiterentwickeln. Für unsere Niederlassung in Hamburg suchen ab sofort eine/n Speditionskaufmann/frau, Industriekaufmann/frau, Kaufmann/frau für Spedition- und Logistikdienstleistungen, Disponent/in oder vergleichbar alsSachbearbeiter/in (m/w/d) für den Fachbereich Disposition NahverkehrDiese Aufgaben warten u.a. auf Sie als Sachbearbeiter/in Disposition Nahverkehr (m/w/d): Selbständige Planung, Steuerung und Überwachung der Nahverkehrsfahrzeuge Kommunikation mit Kunden, Partnern und Fahrern Das erwarten wir von Ihnen als Sachbearbeiter/in Disposition Nahverkehr (m/w/d): Sie sind speditionell erfahren, insbesondere im Bereich der Nahverkehrsdisposition von Stückgutsendungen Sie sind tough, haben Biss und Sie lieben die Herausforderung Sie haben eine positive Ausstrahlung und einen angenehmen Kommunikationsstil und Sie blicken über den Tellerrand Sie überzeugen durch Durchsetzungsstärke, Flexibilität, Teamgeist und Belastbarkeit und sind es gewohnt strukturiert zu arbeiten ... Und das dürfen Sie von uns erwarten: Sicherer Arbeitsplatz in einem gesunden Unternehmen Interessante und vielfältige Aufgabenbereiche unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Stärken und Talente Traditionen eines Familienunternehmens verbunden mit den modernen Strukturen einer breit aufgestellten Firmengruppe Vertrauen, Wertschätzung, Loyalität Ein gutes Betriebsklima mit einem sympathischen Team Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege Zögern Sie nicht – werden auch Sie ein Teil von uns Schicken Sie doch einfach noch heute Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail als eine Gesamtdatei an job-spedition@igs-logistics.de Wir freuen uns auf Sie!Kontakt Sebastian Schönfeld job-spedition@igs-logistics.de Tel.: +49 (40)/ 74 00 2 - 607Einsatzort Hamburg IGS Schreiner GmbH Vollhöfner Weiden 16 21129 Hamburg www.igs-logistics.de

Karriere bei KEMNA. Die Wurzeln von KEMNA BAU gehen zurück auf das Jahr 1867. Seitdem steht der Name KEMNA für Qualität und Tradition in der Rohstoffgewinnung, Baustoffherstellung sowie im Verkehrswegebau. Mit zahlreichen Niederlassungen und Tochtergesellschaften ist die KEMNA-Gruppe heute in den meisten deutschen Bundesländern vertreten und gehört mit ihren rund 2.100 Mitarbeitenden und 70 Standorten zu den namhaften Bau-, Baustoff- sowie Rohstoffunternehmen der Branche. Für unsere Hauptverwaltung in Pinneberg bei Hamburg haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Position zu besetzen:Strategischer Einkäufer / Category Manager (m|w|d) für die Bereiche Baugeräte und DigitalisierungIhre Aufgaben: Übernahme von strategischen Aufgaben im Bereich des Einkaufs von Baugeräten, im Vertragsmanagement sowie in der Digitalisierung von Prozessen Unterstützung der Niederlassungen und Tochtergesellschaften beim Einkauf von Baumaschinen und baumaschinenbezogenen Leistungen aktive Gestaltung und Begleitung von Digitalisierungsprozessen, bspw. von digitalen Tools für Baugeräte, Telematik oder allgemeinen Einkaufsprozessen Aufbereitung von Wirtschaftlichkeitsanalysen für die Einkaufsleitung stetige Prozessanalyse sowie Weiterentwicklung und Optimierung von Einkaufsgruppen Pflege und Aktualisierung von Bestell- und Lieferantenkatalogen Erstellung von Auswertungen zu Einkaufsgruppen und Lieferanten Ihr Profil: abgeschlossenes Studium zum Master of Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation, alternativ eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister (m/w/d) ausgeprägte Affinität zu den Themen Baugeräte und Digitalisierung idealerweise Erfahrung im operativen und strategischen Einkauf, idealerweise im Umgang mit digitalen Einkaufsplattformen sehr gutes technisches Verständnis von Baugeräten sehr gute Marktkenntnisse und Affinität zur Digitalisierung von Geräteparks Bereitschaft zu gelegentlicher Reisetätigkeit im Umfang von ca. 30% Unser Angebot: attraktives Vergütungspaket inklusive Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) Zusatzleistungen wie Zuschuss zur Vermögensbildung oder betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitervorteilsprogramme 30 Tage Urlaub/Jahr (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage) große Bandbreite an individuellen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten herausragende Unternehmenskultur sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre Raum für Entwicklung und eigene Ideen sowie spannende und fordernde Aufgaben durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege gute Verkehrsanbindung und firmeneigene Parkplätze gemeinsame Betriebsveranstaltungen und Betriebsausflüge Wenn Sie an dieser abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltswunsch und frühestmöglichem Eintrittstermin. Nutzen Sie dazu gerne unser Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG Simon Ahrens +49 4101 7005-75 Tondernstr. 70, 25421 Pinneberg Webseite: www.karriere.kemna.de Die Wurzeln von KEMNA BAU gehen zurück auf das Jahr 1867. Seitdem steht der Name KEMNA für Qualität und Tradition in der Rohstoffgewinnung, Baustoffherstellung sowie im Verkehrswegebau. Mit zahlreichen Niederlassungen und Tochtergesellschaften ist die KEMNA-Gruppe heute in den meisten deutschen Bundesländern vertreten und gehört mit ihren rund 2.100 Mitarbeitenden und 70 Standorten zu den namhaften Bau-, Baustoff- sowie Rohstoffunternehmen der Branche.

View job here IT-Fachkraft (w/m/d) Voll- oder Teilzeit 22869 Schenefeld, Deutschland Mit Berufserfahrung 31.05.24 Die Stadt Schenefeld, eine junge, lebendige und zukunftsorientierte Stadt, gelegen in der Metropolregion Hamburg, sucht unbefristet für vorwiegend die Schenefelder Schulen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine weitere IT-Fachkraft (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit mit mind. 30 Wochenstunden. Ihre Aufgaben: Administration der schulischen Hard- und Software einschließlich Optimierung und Dokumentation Sicherstellung der Nutzungsfähigkeit der schulischen IT-Struktur inkl. Fehlerbehandlung und -behebung Hard- und Software /Clients Pflege und Betreuung der weiteren EDV-Komponenten im Bereich der Schulen, z.B. interaktive Whiteboards, Beamer, Laptopwagen etc. Fortführung und Weiterentwicklung der informationstechnischen bzw. medienpädagogischen Konzepte für die Schenefelder Schulen Anwender-Support, Unterstützung des Digitalisierungsprozesses der Schulen Beratung und Mitwirkung bei Beschaffungen zum Ausbau der schulischen IT-Infrastrukturen Beschaffung von IT-Ausstattung für die Schulen im Rahmen der laufenden Unterhaltung Implementierung datenschutzrechtlicher Vorgaben für den Bereich sowie laufende Überprüfung Betreuung der Stadtbücherei in den Bereichen Netzwerkfragen, Hardware und Besucherberatung zu Hardwarefragen Betreuung des VHS-Gebäudes in den Bereichen Netzwerkfragen, Hardware und IT-Peripherie Wir bieten Ihnen: Mitarbeit in einem aufgeschlossenen Team Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD eine unbefristete Einstellung in Teil- oder Vollzeit 30 Tage Jahresurlaub plus 24. und 31.12. mit bezahlter Freistellung eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein bezuschusstes Deutschlandticket Angebote für Fahrrad- und Fahrzeugleasing diverse zusätzliche freiwillige Arbeitgeberleistungen Chancengleichheit unabhängig vom Geschlecht, sexueller Identität, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium, z.B. Informatik, oder eine abgeschlossene Berufsausbildung Fachinformatik oder Informatikkauffrau/-mann oder eine gleichwertige Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung auf Diplom-Informatiker-Niveau eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Betreuung von PC-Arbeitsplätzen und weiterer IT-Peripherie in mittleren bis größeren Netzwerkumgebungen mit heterogener Nutzerstruktur wird vorausgesetzt Sie besitzen analytische Fähigkeiten Ihre Arbeitsweise ist lösungsorientiert und strukturiert Sie verfügen über eine überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und absolute Zuverlässigkeit Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten reizt Sie Teamfähigkeit, Kollegialität und ein freundliches Auftreten ist Ihnen wichtig die Bereitschaft zur Weiterbildung im Bereich der Informationstechnik und im Datenschutz ist für Sie selbstverständlich. Das Bewerbungsverfahren: Bewerbungsschluss ist der 23.06.2024 bitte bewerben Sie sich mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) im pdf-Format vorzugsweise über den angezeigten Bewerbungsbutton oder über unsere Karriereseite auf der Homepage www.stadt-schenefeld.de Postalische Bewerbungen senden Sie bitte an: Stadt Schenefeld, Die Bürgermeisterin, Holstenplatz 3-5, 22869 Schenefeld bitte geben Sie eine E-Mail-Adresse an, unter der wir während des Bewerbungsverfahrens mit Ihnen Kontakt halten können. Sollten Sie hiermit nicht einverstanden sein, teilen Sie uns dies bitte in Ihrem Anschreiben mit für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung wird ein Nachweis benötigt nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet Wir freuen uns über den Eingang Ihrer Bewerbung! Kontakt Im Sachgebiet Personalangelegenheiten Frau Bilyeli (Tel.: 040 83037-179) Im Fachdienst Schule, Sport und Kultur Frau Janson-Hagebölling (Tel.: 040 83037-108) Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job. Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und der Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung – von den Schuhen bis zum Helm. Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein. So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter. Wir suchen Sie – zunächst befristet bis 31.12.2024 – für unsere Servicestation in Hamburg auf 538-€-Basis (10 Stunden / Woche) als:Mitarbeiter Lager (w/m/d)geringfügig Beschäftigt Die Servicestation ist neben der Lagerhaltung für alle Geschäftsprozesse inkl. Einkleidung, Auskleidung, Umrüstung und Tausch für unsere Kundinnen/Kunden verantwortlich und bietet darüber hinaus Dienstleistungen, wie etwa Schneiderarbeiten, an.IHRE AUFGABEN: Bearbeitung von Wareneingängen, inklusive Vollzähligkeitsprüfung Entladung von LKW, Warenannahme, Einlagerung und Rückversand Durchführung interner Warenbewegungen und permanenter Bestandsüberprüfungen Unterstützung bei Inventuren und weiteren Sonderaufgaben IHR PROFIL: Berufserfahrung, z. B. Warenlager oder im Einzelhandel Kundenorientiertes Denken und Handeln bei selbstständiger Arbeitsweise Termingerechte und sorgfältige Arbeitsweise UNSER ANGEBOT: Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen: Die Möglichkeit der späteren Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft Eine gelebte Feedbackkultur Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (Anschreiben, Lebenslauf sowie Zeugnisse im PDF-Format) mit Angabe des Stichworts „Mitarbeiter Lager – (w/m/d) geringfügig Beschäftigter Hamburg“ ausschließlich per E-Mail. Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich. Bw Bekleidungsmanagement GmbH Personalabteilung | Frau Miriam Westerhoff Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln Tel.: 02203-9128-538 E-Mail: bewerbungnord@bwbm.de Homepage: www.bwbm.de

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Fakultät für Elektrotechnik, Professur für elektrische Energiesysteme An der Helmut-Schmidt-Universität / Universität der Bundeswehr Hamburg (HSU / UniBw H), Fakultät für Elektrotechnik, Professur für Elektrische Energiesysteme (Herr Univ.-Prof. Dr.-Ing. habil. Schulz), ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer / einesWissenschaftlichen Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiters (m/w/d) (Entgeltgruppe 13 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD); 39 Stunden wöchentlich) befristet bis zum 31.07.2027 zu besetzen. Die wissenschaftliche Tätigkeit erfolgt im Rahmen des Drittmittelforschungsvorhabens Be-HyPSY-B4 Innovative Hydrogen Propulsion System. Im Teilprojekt „Auslegung und Schutzbetrachtung elektrischer Energiesysteme in Multistrang-Antrieben“ werden Energiesystem-Architekturen hybridelektrischer Antriebsstränge mit Brennstoffzellen für Flugzeuge erforscht. Ziel ist die Integration der Antriebstechnologie in ein Ultraleicht-Flugzeug. Forschungsschwerpunkte der Professur sind die Entwicklung, Simulation und Regelung innovativer stationärer und mobiler elektrischer Energiesysteme, die Netzintegration dezentraler Erzeugungsanlagen und Energiespeicher und optimierte Erzeugungs- und Verteilstrukturen für dezentrale Energiesysteme. Die Professur bietet neben hervorragender technischer Ausstattung ein exzellentes wissenschaftliches Arbeitsumfeld in einer interdisziplinären Forschergruppe.Aufgabengebiet: Analyse und Entwicklung neuartiger Bordnetzkomponenten hybrid-elektrischer Antriebsstränge mit Brennstoffzellen Auslegung und Aufbau elektrischer Schaltungen Hardwarenahe Programmierung eingebetteter Systeme Untersuchung von Komponenten, Systemen und Prototypen in Labor- und Feldtests, Erstellung von und Mitwirkung an wissenschaftlichen Publikationen Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation (z. B. Promotion oder Habilitation) Erledigung von Verwaltungsarbeiten allgemeiner Art sowie akademische Tätigkeiten in der akademischen Selbstverwaltung Qualifikationserfordernisse: Ein mit mindestens gutem Erfolg abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom (univ.), Master) der Fachrichtungen Elektrotechnik, Elektro- und Informationstechnik, elektrische Energietechnik oder verwandter Fachrichtungen Darüber hinaus erwünscht: Deutsch- sowie Fremdsprachenkenntnisse in Englisch mit einem Leistungsstand, welcher mindestens dem Sprachniveau B2 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens entspricht Gute Kenntnisse auf dem Gebiet der elektrischen Energiesysteme Kenntnisse auf dem Gebiet der Leistungselektronik, elektrischen Maschinen, Regelungstechnik und Brennstoffzellen Softwarekenntnisse in MATLAB / Simulink und Schaltungssimulationen Kenntnisse in hardwarenaher Programmierung eingebetteter Systeme Erfahrungen mit Echtzeit- und Hardware-in-the-Loop-Simulationssystemen Die Fähigkeit zum selbstständigen, strukturierten und organisierten Arbeiten Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Ausgeprägtes Interesse am wissenschaftlichen Arbeiten Was für Sie zählt: Vermögenswirksame Leistungen Jahressonderzahlung Betriebliche Altersversorgung Flexible Arbeitszeiten DeutschlandJobTicket mit Arbeitgeberzuschuss bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen Möglichkeit der Inanspruchnahme eines Kinderbetreuungsplatzes in einer campusnah gelegenen Kindertagesstätte bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot. Kostengünstige Verpflegungsmöglichkeit in der Campus-Mensa mit drei Mahlzeiten pro Tag Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen (Nähere Informationen finden Sie unter: www.hsu-hh.de/bgm/). Kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Campus-Gelände Möglichkeit zur Nutzung des bundeswehreigenen Carsharings (Nähere Informationen finden Sie unter: www.bwcarsharing.de) Auskünfte bei fachlichen Fragen erteilt Ihnen Herr Univ.-Prof. Dr.-Ing. habil. Schulz, Tel.: 040/6541-2757 oder per E-Mail: detlef.schulz@hsu-hh.de. Alternativ können Sie sich gerne für Fragen zum Projekt an Herrn Florian Grumm (florian.grumm@hsu-hh.de) oder Herrn Lukas Baum (lukas.baum@hsu-hh.de) wenden. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD in Verbindung mit dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz. Die Tätigkeiten entsprechen grundsätzlich der Entgeltgruppe 13. Die Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 13 TVöD erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen (Tätigkeitsmerkmale). Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Nähere Informationen über die Universität und zur Professur finden Sie unter: www.hsu-hh.de und www.hsu-hh.de/ees. Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen ausschließlich in elektronischer Form (PDF-Datei), unter Nennung der Kennziffer ET-0924, bis zum 26.06.2024 an: personalabteilung@hsu-hh.de. Hinweis: Informationen zum Datenschutz im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie auf der Internetseite www.hsu-hh.de unter der Rubrik „Universität – Karriere – Datenschutzinformationen“. Ohne Angabe der Kennziffer kann Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden und wird aus datenschutzrechtlichen Gründen umgehend gelöscht. www.hsu-hh.de

SHK-Anlagenmechaniker:in mit Schwerpunkt Heizungs-/Fernwärmeanlagen im Bereich der Technikzentrale Einrichtung: Abteilung Liegenschaftsmanagement, Referat Technisches Gebäudemanagement Wertigkeit: EGR. 8 TV-L Arbeitsbeginn: schnellstmöglich, unbefristet Bewerbungsschluss: 26.06.2024 Arbeitsumfang: teilzeitgeeignete VollzeitstelleAufgabengebiet teils komplexe technische Anlagen im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik im gesamten Gebäudebestand der Universität Hamburg (derzeit ca. 170 Gebäude) instand setzen und instand halten. Hierzu zählen unter anderem: komplexe Fernwärme- und große Heizungsanlagen für den gewerblichen Gebrauch Antriebsaggregate und lufttechnische Anlagen Sanitäreinrichtungen (Frisch- und Abwasser, Siel und ähnliches), mittelfristig, bei Bedarf mit Personalentwicklung, Bedienung sowie kleinere Programmierungen von Steuerungen haustechnische Betriebseinrichtungen steuern und regeln Melde-, Beleuchtungs- und Versorgungstechnik Baugruppen wie Heizungsgebläse, Pumpen und Lüftungsmotoren erneuern (inkl. elektrisch freischalten, an- und abklemmen) nach Modernisierungen und Sanierungen Inbetriebnahmen durchführen und Abnahmen begleiten Verbesserungsvorschläge und Optimierungen von gebäudetechnischen Anlagen und Systemen erarbeiten externe Fremdfirmen bei der Ausführung vergebener Auftragsarbeiten einweisen und kontrollieren sowie entsprechende Hilfestellung eigenständige und fundierte Fehlersuche zur Störungsbeseitigung an teils komplexen haustechnischen Anlagen unter Zuhilfenahme von Strangschemen, Regelschemen, Stromlaufplänen und anderer Dokumentationen an der handwerklichen Rufbereitschaft teilnehmen Einstellungsvoraussetzung abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker:in für SHK oder vergleichbar (Zentralheizungs- und Lüftungsbauer:in, Gas-/Wasserinstallateur:in, Elektromechaniker:in) und (sofern nicht Bestandteil der Ausbildung) Weiterbildung Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten Erforderliche Fachkenntnisse und persönliche Fähigkeiten mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Bereich Kundschaftsdienst und/oder Wartung von Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen fundierte Kenntnisse von Anlagen aus dem Bereich der Sanitär-, Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik Kenntnisse einschlägiger Normen und Vorschriften sehr vielseitige und tiefe Fachkenntnisse auf Grund der komplexen Zusammenhänge im Aufgabengebiet belastbar, anpassungsfähig, teamfähig Führerschein Klasse B Wir bieten Ihnen Sichere Vergütung nach Tarif Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Lage Flexible Arbeitszeiten Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Gesundheitsmanagement Beschäftigten-Laptop Mobiles Arbeiten Bildungsurlaub 30 Tage Urlaub/Jahr Die Exzellenzuniversität Hamburg gehört zu den forschungsstärksten Wissenschafts- und Bildungseinrichtungen Deutschlands. Durch Forschung und Lehre, Bildung und Wissenstransfer auf höchstem Niveau fördern wir die Entwicklung einer neuen Generation verantwortungsbewusster Weltbürger:innen, die den globalen Herausforderungen unserer Zeit gewachsen ist. Mit unserem Leitmotiv „Innovating and Cooperating for a Sustainable Future“ gestalten wir die Zusammenarbeit mit wissenschaftlichen und außerwissenschaftlichen Partnerinstitutionen in der Metropolregion Hamburg und weltweit. Wir laden Sie ein, Teil unserer Gemeinschaft zu werden, um gemeinsam mit uns einen nachhaltigen und digitalen Wandel für eine dynamische und pluralistische Gesellschaft zu gestalten. Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen haben Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten bewerbenden Personen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Hinweis zur Bewerbung Kontakt Arniko Karow arniko.karow@uni-hamburg.de +49 40 42838-4445 Volker Wagner volker.wagner-2@uni-hamburg.de Kennziffer 983/9 Standort Allende Platz 2 20146 Hamburg Zu Google Maps Bewerbungsschluss 26.06.2024 Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich über das Online-Bewerbungsformular. Bei technischen Problemen können Sie sich an folgende Adresse wenden: bewerbungen@uni-hamburg.de Weitere Informationen zum Datenschutz bei Auswahlverfahren. Die Universität Hamburg ist zertifiziert. audit familiengerechte hochschule

Konstrukteur (m/w/d) im Trockner- und Sondermaschinenbau Spitzenprodukte im Bereich der industriellen Trocknung und Befeuchtung zu produzieren, die den Unterschied machen – das ist mehr als nur ein Versprechen. Es ist bei DRYTEC gelebte Realität. Seit 1995. DRYTEC ist ein marktführender Spezialist für innovative Trocknungs- und Befeuchtungsanlagen für die Papier, Film und Folienverarbeitende Industrie und Teil der ATH-Gruppe.Ihre Aufgaben: Konstruktion von Trocknern, weiteren Anlagen und Apparaten von der Konzeptphase bis zur Detaillierung Erstellung der Fertigungszeichnungen und Stücklisten Bearbeitung von Konstruktionsänderungen nach Ausführbarkeit und Funktion entsprechend der Vorgaben Mitwirkung in Entwicklungsprojekten und Optimierung von Anlagen und Apparaten Neu- und Weiterentwicklung von Baugruppen sowie Hauptbaugruppen unserer Trockner Gestaltung von Bauteilen / -gruppen unter Berücksichtigung von Funktions-, Kosten-, Gewichts- und Einbaugesichtspunkten Konstruktion und Zeichnungserstellung im 3D CAD System Abstimmung der technischen Anforderungen mit den angrenzenden Abteilungen, Kunden, Zulieferern sowie mit der Schwesterfirma KROENERT Aktive Zusammenarbeit mit externen Entwicklungspartnern Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau mit konstruktivem Schwerpunkt oder abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker Mehrjährige Konstruktionserfahrung im Sonderapparatebau oder Sondermaschinenbau Kenntnisse im Umgang mit CAD Programmen, vorzugsweise Inventor sowie dem Zeichnungsverwaltungsprogramm Vault Analytische Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen, strukturierte Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit Grundkenntnisse über Aufbau und Arbeitsweisen eines ERP-Systems Allgemeine grundlegende EDV-Kenntnisse Englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung Einarbeitung mit „Job-Pate“ Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Fahrtkostenzuschuss Mitarbeiterrabatte Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Zuschuss zur EGYM Wellpass Mitgliedschaft Jetzt bewerben Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an jobs@ath-group.de unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins.Kontakt ATH Altonaer-Technologie-Holding GmbH Ramona Basic T +49 40 853 93 02 MEMBER OF ATH www.drytec.net

Together towards performance Eingebunden in die französische REEL International mit über 2450 Mitarbeitern weltweit, ist die REEL GmbH mit Ihren Tochtergesellschaften Innovationsführer für individuell entwickeltes Equipment, primär für Aluminiumindustrie, Kernkraftwerke, Müllverbrennungsanlagen, metallurgische Anlagen und andere komplexe Handhabungseinrichtungen. Wir bieten unseren weltweiten Kunden prozessorientierte Lösungen und maßgeschneiderte Systeme aus einer Hand sowie einen umfassenden Service und Wartung. Unsere Hamburger Tochtergesellschaft deckt neben dem Schwerpunkt Aeronautic Projects und Services auch die Bereiche Aluminium, Carbon und andere Industriebereiche ab. Sie sind auf der Suche nach einer beruflichen Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Die REEL Handling & Lifting Systems GmbH bietet Ihnen einen vielfältigen Einstieg als Servicetechniker in der Luftfahrtindustrie. Bei uns erhalten Sie die Möglichkeit Ihr Wissen, Ihre Persönlichkeit und Ihre Kompetenz an der richtigen Stelle einzusetzen und gemeinsam zu wachsen.Service-Techniker Elektrik / Mechatronik (m/w/d) im Bereich der Luftfahrtindustrie am Standort FinkenwerderAufgabengebiet: Wartung und Instandhaltung von technischen Anlagen sowie Equipments in der Luftfahrtindustrie Systematische Fehlerursache und Ursachenerkennung sowie -behebung Durchführung von funktions- und sicherheitstechnischen Prüfungen sowie Wartungen Kontinuierliche Dokumentation der Instandhaltungsmaßnahmen und Störungsbehebung Teilnahme am Schicht- und Bereitschaftsdienst Das zeichnet Sie aus: Technische Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare in der Praxis erworbene Fähigkeiten und Kenntnisse Kundenorientierung und Kommunikationsstärke Serviceorientierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Sie sind höhentauglich und im Besitz eines gültigen PKW-Führerscheins Sprachen: Deutsch sehr gute Kenntnisse Freuen Sie sich auf: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Bedarfsorientierte, praxisbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Sonderzahlungen (Urlaubsgeld, Jahresabschlussprämie) AG-Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Firmenhandy, Arbeitskleidung und Werkzeug Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Jennifer Meyn personalabteilung@reel-hamburg.de Tel. 040 - 2393681922 REEL Handling & Lifting Systems GmbH Hein-Saß-Stieg 9, 21129 Hamburg www.reel.fr

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Fakultät für Elektrotechnik, Professur für Elektronik An der Helmut-Schmidt-Universität / Universität der Bundeswehr Hamburg (HSU / UniBw H), Fakultät für Elektrotechnik, Professur für Elektronik (Herr Univ.-Prof. Dr.-Ing. Holger Göbel), ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer / einesWissenschaftlichen Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiters (m/w/d) (Entgeltgruppe 13 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD); 39 Stunden wöchentlich) befristet für die Dauer von 3 Jahren zu besetzen. Forschungsschwerpunkt der Professur ist die Entwicklung und Modellierung elektronischer Bauelemente, Schaltungen und Systeme.Aufgabengebiet: Entwicklung von Software im Bereich der Schaltungs- und Devicesimulation und / oder Herstellung, Optimierung und Modellierung organischer Halbleiterbauelemente Mitwirkung in der Lehre im Umfang von grundsätzlich 3,0 Trimesterwochenstunden Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation (z. B. Promotion oder Habilitation) Erledigung von Verwaltungsarbeiten allgemeiner Art sowie akademische Tätigkeiten in der akademischen Selbstverwaltung Qualifikationserfordernisse: Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium [Diplom (univ.) oder Master] der Fachrichtung Elektro- / Informationstechnik oder Physik Darüber hinaus erwünscht: Deutsch- sowie Fremdsprachenkenntnisse in Englisch mit einem Leistungsstand, welcher mindestens dem Sprachniveau B2 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens entspricht Ausgeprägtes Interesse am wissenschaftlichen Arbeiten sowie die Befähigung zur Lehre Was für Sie zählt: Vermögenswirksame Leistungen Jahressonderzahlung Betriebliche Altersversorgung Flexible Arbeitszeiten DeutschlandJobTicket mit Arbeitgeberzuschuss bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen Möglichkeit der Inanspruchnahme eines Kinderbetreuungsplatzes in einer campusnah gelegenen Kindertagesstätte bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot. Kostengünstige Verpflegungsmöglichkeit in der Campus-Mensa mit drei Mahlzeiten pro Tag Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen (Nähere Informationen finden Sie unter: www.hsu-hh.de/bgm/). Kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Campus-Gelände Möglichkeit zur Nutzung des bundeswehreigenen Carsharings (Nähere Informationen finden Sie unter: www.bwcarsharing.de) Auskünfte bei fachlichen Fragen erteilt Ihnen Herr Univ.-Prof. Dr.-Ing. Holger Göbel, Tel.: 040/6541-2752 oder per E-Mail: goebel@hsu-hh.de. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD in Verbindung mit dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz. Die Tätigkeiten entsprechen grundsätzlich der Entgeltgruppe 13. Die Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 13 TVöD erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen (Tätigkeitsmerkmale). Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Nähere Informationen über die Universität und zur Professur finden Sie unter: www.hsu-hh.de und www.hsu-hh.de/elo. Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen ausschließlich in elektronischer Form (PDF-Datei), unter Nennung der Kennziffer ET-1024, bis zum 27.06.2024 an: personalabteilung@hsu-hh.de. Hinweis: Informationen zum Datenschutz im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie auf der Internetseite www.hsu-hh.de unter der Rubrik „Universität – Karriere – Datenschutzinformationen“. Ohne Angabe der Kennziffer kann Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden und wird aus datenschutzrechtlichen Gründen umgehend gelöscht. www.hsu-hh.de

Crew-Mitglieder gesucht Komm an Bord! Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL Group. Wachsen auch Sie in eine Schiffbau-Familie hinein, in der mehr als 1.500 hochqualifizierte Menschen im In- und Ausland mit Know-how und Kreativität jeden Tag dazu beitragen, etwas Besonderes zu schaffen. Tauchen Sie ein in anspruchsvolle Projekte und entdecken Sie eine außergewöhnliche Arbeitswelt, in der Sie Ihre Kompetenzen optimal entfalten können. Projektmitarbeiter PMO / Claimmanager (m/w/d) für den Standort Hamburg Ihr Posten in unserer Crew Trotz größter Sorgfalt kann es bei unseren Schiffbauprojekten zu unerwarteten Fehlern und Abweichungen kommen, die zulasten Dritter geltend gemacht werden können – Sie identifizieren und verfolgen diese Sachverhalte bis zur erfolgreichen Klärung mit unseren Vertragspartnern. In diesem Zusammenhang betreuen Sie den gesamten Claim-Prozess von der Verhandlungs- bis zur Ausführungsphase – und stimmen sich dabei partnerschaftlich mit den beteiligten Abteilungen (Fertigung, Einkauf und Legal) ab. Sie erstellen monatliche Claim-Reports mit Angabe der Schiffsnamen, Standorte, betroffenen Anlagen und Ausrüstungen sowie des Schadensausmaßes. Darüber hinaus erstatten Sie unserer Teil- und Gesamtprojektleitung regelmäßig Bericht über etwaige Fortschritte oder Meilensteine im Claim-Prozess. Das haben Sie im Gepäck Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre (BWL), Maschinen- bzw. Schiffbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten Fach; alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit relevanter Weiterbildung, z. B. im Vertrags- und Claim-Management Erste Erfahrung in einer ähnlichen Position in der maritimen Branche, Know-how im Vertragsrecht und Projektmanagement, idealerweise mit Zertifizierung nach IPMA, PMI o. ä. und Kenntnisse zu öffentlichen Auftraggebern in Deutschland Ausgeprägte Kommunikationssicherheit in Deutsch, MS-Office-Routine und Spaß an gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Deutschlands (ca. 5 % Reiseanteil) Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit gutem Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge und Kosten-/Kalkulationsstrukturen Kreativität, Neugier und schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägtes Zeitmanagement und Organisationstalent sowie Interesse am aktiven Wissenstransfer im Team Das haben wir für Sie an Bord Wir bei der NVL Group setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten NVL Group. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an NVL B.V. & Co. KG Personalabteilung Svane Albrecht Tel.: +49 421 6604-5776 Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen. The DNA of Shipbuilding

Jobs & KarriereHerzlich Willkommen am Hamburg Airport Als fünftgrößter Flughafen Deutschlands verbinden wir die Faszination Fliegen mit hanseatischer Tradition und Weltoffenheit. Mit rund 1.800 Mitarbeitenden in der Hamburg-Airport-Gruppe schätzen wir Vielfalt in allen Formen: Wir stehen für Toleranz, Respekt und Offenheit. Für den Zentralbereich Kommunikation, Politik und Umwelt suchen wir Verstärkung. Der Bereich bündelt alle öffentlichkeitswirksamen Aktivitäten des Flughafen Hamburg. Dazu gehören die Unternehmenskommunikation, die Umweltabteilung, der Veranstaltungsbereich, die Politikabteilung und der Arbeitsschutz. Wir arbeiten digital, eng vernetzt und in interdisziplinären Teams, um unsere vielschichtigen und spannenden Themen zielgruppengerecht aufzubereiten. Hier suchen wir in Teilzeit (30 Std./Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineAssistenz der Kommunikationsabteilung (m/w/d)Dich erwarten spannende Aufgaben: Unterstützung des Teams der Kommunikationsabteilung in ihren alltäglichen Aufgaben (z.B. Abwicklung von Gewinnspielen, Versand von Drehgenehmigungen etc.) Kommunikation mit unternehmensinternen und -externen Ansprechpartnern, Agenturen und sonstigen Dienstleistern Telefonischer Erstkontakt für alle Anrufenden Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung von Pressekonferenzen und sonstigen Veranstaltungen der Abteilung (Einladungsversand, Teilnehmerliste, Bestellung von Catering etc.) Überprüfung und Versand des täglichen, digitalen Pressespiegels, der extern erstellt wird Betreuung kleinerer Projekte Selbstständiges Erledigen aller sonstigen Sekretariatsaufgaben (z.B. allgemeine Büroorganisation, Koordination von Terminen, Organisation von Reisen, Abwesenheitsvertretung, Abrechnungen, Verteilerpflege, Beschaffung sämtlicher Materialien) Verantwortung der elektronischen Zeiterfassung für die Abteilung Dich zeichnet aus: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung und Erfahrung in der Projektarbeit gesammelt Du kommunizierst gerne, arbeitest am liebsten im Team und bist serviceorientiert gegenüber externen und internen Ansprechpartnern Du bist sehr selbstständig, gut organisiert und arbeitest mit Einsatzfreude Du kannst Dich durchsetzen und bist belastbar Deine absolute Zuverlässigkeit, Loyalität und schnelle Auffassungsgabe zeichnen Dich aus Du hast einwandfreie Kenntnisse der MS Office-Produkte (Word/Excel/PowerPoint/Outlook/Teams) Gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift Unsere Benefits: Gesundheitsvorsorge Mitarbeiterrestaurant Tarifliche Vergütung Weiterbildungsmöglichkeiten Zuschuss zum Job-Ticket Betriebssport Exklusive Mitarbeiterrabatte mobiles ArbeitenInteressiert? Auf Deine Online-Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins freut sich Frau Biljana Matovic aus dem Zentralbereich Personal. Flughafen Hamburg GmbH HR Operations Flughafenstraße 1-3 22335 Hamburg

Mewa ist ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 5.700 Mitarbeitern. Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivreiche Arbeitsplätze bieten. Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen bei einem Weltmarktführer mit Tradition. Wir suchen für den Standort LauenburgProduktionsmitarbeiter Wäscherei (m/w/d) mit Haupttätigkeit Wäscher für den BerufsbekleidungsbetriebHerausforderungen für Mitmacher: In unserem Industriebetrieb dreht sich alles um Berufskleidung, die wir für unsere Kunden nach Gebrauch waschen und pflegen. Dort packen Sie vor allem in der Wäscherei mit an, in dem Sie den Warenfluss in der Wäscherei organisieren. Dazu gehört: Bedienen der Waschstraßen, Waschschleudermaschinen, Trockner und Finisher Waschmitteldosierung und Verwaltung der Waschmittelbestände Detachur Aufzeigen von Optimierungspotentialen Nach Ihrer Einarbeitung arbeiten Sie selbstständig im Zwei-Schicht-System. Das Besondere an Ihnen: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Textilreiniger (m/w/d), Chemischer Reiniger (m/w/d) oder Färber (m/w/d) absolviert. Technisches Verständnis liegt Ihnen im Blut. Sie verfügen über ein ausgeprägtes Qualitäts- und Leistungsbewusstsein. Sie organisieren gern und arbeiten gern eigenverantwortlich. Ergänzend ist Ihnen die Abstimmung mit dem Team wichtig. Sie sind körperlich belastbar, sehr engagiert und jederzeit zuverlässig. Familienunternehmen Auf Dauer angelegter, sicherer Arbeitsplatz Verpflegung Kostenfreies Trinkwasser und Kaffee sowie eine Kantine Arbeitszeit Tarifliche Wochenarbeitszeit von 37 Stunden Urlaub 27 bzw. 30 Tage Urlaubsanspruch Betriebsklima Eine gute Zusammenarbeit und ein faires Miteinander Vergütung Tarifliche Bezahlung plus Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung Zusatzleistungen Betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Mitarbeiterrabatte Weiterbildung Intensive Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterbildung Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, alternativ können Sie sich auch per E-Mail bewerben. Ihr Weg zu uns: MEWA Textil-Service SE & Co. Deutschland OHG Standort Lauenburg Hermann-Gebauer-Str. 1 21481 Lauenburg Ihr Ansprechpartner: Frau Bettina Moldenhauer Tel. +49 4153 592-180 www.mewa.jobs

Lead Cloud Engineering (m/w/d) 100 % Homeoffice / Remote Festanstellung, Vollzeit · Remote Work / Homeoffice – egal, ob Du z. B. in Berlin, Hamburg, München, Köln, Frankfurt am Main, Stuttgart oder irgendwo sonst in Deutschland wohnstDAS MACHEN WIR Wir digitalisieren den Spenden-Markt! Mit unserer cloudbasierten FundraisingBox bieten wir gemeinnützigen Organisationen viele Möglichkeiten ihre Spenden digital zu sammeln, all ihre Daten optimal zu verarbeiten und mehr Unterstützer*innen für sich zu gewinnen. Nationale und internationale Organisationen jeglicher Größen setzen unsere Software-Lösungen bereits für ihr digitales Fundraising ein. Unsere Kund*innen begeistern uns mit ihren Erfolgsgeschichten, die unsere Welt positiv prägen und nachhaltig verändern. Wir Wikandos sehen uns als digitale Entwicklungshelfer*innen, die anderen helfen zu helfen. Das ist unsere Motivation und wir haben Spaß daran, neue Ideen zu entwickeln und Non-Profits weltweit dabei zu unterstützen, mit digitalen Maßnahmen ihren Social Impact zu maximieren. Wenn Du Lust hast, diese Erfolge mit Deinen Fähigkeiten zu bereichern und unser Social-Tech-Unternehmen mitzugestalten, dann bist Du bei uns genau richtig! Deine Mission Als unser Head of Cloud Engineering bist Du Teil des Cloud-Engineering-Teams, das das Rückgrat für den Betrieb und die Entwicklung der Fundraisingbox ist. Du gewährleistest mit Deinem Team, dass unsere Cloud-Infrastruktur eine robuste Grundlage für die wertvolle Arbeit unserer Non-Profits bildet.DEINE AUFGABEN BEI UNS Du führst das Cloud-Engineering-Team durch Motivation, Inspiration und Empowerment zur Erreichung der gesetzten Ziele. Du unterstützt das Team bei der Lösung komplexer technischer Herausforderungen. Du wirkst in Kollaboration an der Systemarchitektur mit und entwickelst eine robuste und skalierbare Cloud-Architektur für den reibungslosen Betrieb unserer Produkte. Du beteiligst Dich aktiv an der Implementierung und Wartung der Cloud-Infrastruktur und setzt dabei auf Best Practices und zeitgemäße Technologien. Du übernimmst die Projektleitung von der Konzeption bis zur Fertigstellung unter Einhaltung der Qualitätsstandards, Sicherheitsvorschriften, Timeline und des Budgets. Du gewährleistest die Ausrichtung von OKRs an dem strategischen Kurs und den Zielen des Unternehmens. Du vermittelst DevOps und Platform-Engineering-Prinzipien innerhalb der Produktentwicklung und unterstützt die Produkt-Teams auf dem Weg zu größerer Autonomie. Du definierst und überwachst operative Metriken, KPIs und Service Level und priorisierst Aktionen auf deren Basis. DAS BRINGST DU MIT Abgeschlossene Ausbildung in der Fachinformatik Systemintegration oder ein abgeschlossenes Studium in einer relevanten Fachrichtung (Informatik, Wirtschaftsinformatik, o.ä.). Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung, Architektur und Betrieb von verteilten Softwaresystemen in der Cloud-Umgebungen (z.B. AWS, Azure, Google Cloud Platform). Nachgewiesenes Talent, Teams zu begeistern, zu motivieren, effektiv zu leiten und zu skalieren. Umfangreiche Kenntnisse im Bereich Monitoring (z.B. Elastic, New Relic, Datadog), Container-Orchestrierung (u.a. Kubernetes) und Infrastructure as Code (z.B. Terraform, Ansible). Ein DevOps Mindset. Fundierte Kenntnisse im Software Development Lifecycle (SDLC), CI/CD und agilen Methoden. Ausgeprägtes Wissen über Security im Cloud-Kontext (Netzwerk- und Infrastruktursicherheit, Endpunktsicherheit, Datenschutz und Verschlüsselung). Ausgezeichnete Problemlösungs- und Kollaborationsfähigkeiten. Die Fähigkeit, zielgerichtet zu priorisieren. Ein Gespür für die richtige Balance zwischen Pragmatismus und Perfektionismus. Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (C2) und Englisch (C1). DAS BIETEN WIR Einen Arbeitsplatz, der die Welt ein Stückchen besser macht. Modernstes Arbeitsumfeld in einem innovativen Unternehmen mit 100% Remote Work. Wir sind eine rollenbasierte Organisation mit flachen Hierarchien, inspiriert von Holacracy. Im Zentrum einer Rolle stehen immer Sinn und Zweck der Arbeit. Entscheidungsmacht wird so auf das gesamte Team verteilt. Aktive Mitgestaltung bei der Festlegung von gemeinsamen Zielen durch Nutzung von agilen Methoden (u.a. OKR, Scrum). Durch eine asynchrone Arbeitsform ermöglichen wir flexible Arbeitszeiten, fördern die individuelle Work-Life-Balance und stellen so gleichzeitig Produktivität bei gemeinsamen Projekten sicher. Attraktive Konditionen für Sport- und Wellnesseinrichtungen sowie Online Kurse zu Bewegung, Ernährung und Meditation (Egym Wellpass/ Qualitrain). Vergünstigungen in Onlineshops und Filialen in Deiner Umgebung durch Corporate Benefits. Zugriff auf unsere Kindle-Bücherei mit Erfüllung Deiner Bücherwünsche inklusive. Ein Onboarding, das seinesgleichen sucht. Förderung der Teamkultur durch regelmäßige Wikando-Teamausflüge mit wesentlichen Fokusthemen, Co-working und/oder sportlicher Aktivität, um gemeinsame Erinnerungen zu schaffen. 30 Tage Urlaub + Augsburger Feiertage (die meisten in Deutschland). An Deinem Geburtstag hast Du den Nachmittag frei. Einen Arbeitsplatz bei einer als Top Company 2023 ausgewählten Organisation. DAS MACHT UNS AUS Unsere sinnhafte Arbeit unterstützt Non-Profits weltweit und darauf sind wir stolz. Kein anonymes kleines Rädchen: Jeder Wikando kennt die aktuelle Unternehmensstrategie, laufende Projekte und Fortschritte aller Kreise. Das Team ist das Wichtigste in unserem Unternehmen. Wir fördern eine Kultur, die Unterschiede schätzt und die Individualität aller Wikandos unterstützt. Wir sind ein enges und vertrautes Team: Wir haben sogar eine eigene Teeküche :-) Wir treiben maßgeblich die Digitalisierung im Non-Profit Sektor voran und sind immer auf der Suche nach innovativen Lösungen für unsere Kund*innen. BEWIRB DICH JETZT Wir würden uns freuen, Dich kennenzulernen und mit an Bord zu nehmen. Mache Du den ersten Schritt und schicke uns Deine Bewerbung! Lade Deine Unterlagen bitte als PDF-Datei hoch. Enthalten sein sollte: ein Anschreiben, Dein Lebenslauf und Deine Gehaltsvorstellung. ÜBER UNS Wir sind digitale Wegbereiter*innen und ein echtes Remote-Team! Der Firmensitz unserer Wikando GmbH ist zwar in Augsburg, aber wir sind komplett virtuell organisiert. Das hat den großen Vorteil, dass Du nicht umziehen musst und von überall aus – mit Internetanschluss versteht sich – mit uns arbeiten kannst. Ob Du digitaler Nomade oder Familienmensch bist, unser Remote-Modell ermöglicht Dir Deine optimale Work-Life-Balance in einem trotzdem sehr vertrauten Team. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und Dich schon bald in unserer virtuellen Teeküche anzutreffen :) Wikando GmbH Schießgrabenstr. 32 | 86150 Augsburg www.fundraisingbox.com