100 Veranstaltungskaufmann Jobs in Hamburg

Als mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Hamburg, Niedersachsen und Schleswig-Holstein steht KLA seit über 55 Jahren für perfekte Dienstleistung, Kompetenz und Zuverlässigkeit in den Bereichen Kälte-, Klima- und lüftungstechnische Neuanlagen. Unser 36-köpfiges Team setzt sich mit interessanten und anspruchsvollen Projekten auseinander und ist mit seinem technischen Know-how in ganz Norddeutschland vertreten. Wir stehen für sichere Arbeitsplätze, geringe Personalfluktuation und flache Hierarchien. In Vollzeit suchen wir Dich für unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Assistenz der Geschäftsleitung/ Bürokaufmann (m/w/d)Allgemeine Aufgaben: Koordinierung der Geschäftsabläufe in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung Management des Backoffice für die Geschäftsleitung Überwachung und Bearbeitung des Vertragsmanagements - Auftragsverwaltung Vorbereitende Buchhaltung / Lohnbuchhaltung Schnittstelle zu internen und externen Ansprechpartnern Steuerung unserer externen Dienstleister, Handwerker, von Fuhrpark, Reinigungsdienst etc. Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung in kaufmännischen oder buchhalterischen Berufen Mehrjährige Berufserfahrung Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten Du zeichnest dich durch strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten aus Du arbeitest gerne im Team Sichere Anwenderkenntnisse im MS-Office-Programm Kenntnisse in Buchhaltung, Buchführung und Personalwesen Wir bieten Dir: Interessante Aufgabengebiete und Projekte Leistungsorientierte Vergütung Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsgeld sowie Sonderzahlungen Aufstiegsmöglichkeiten und Förderung von fachlicher Weiterentwicklung Zentraler Standort in Hamburg Verschiedene Arbeitszeitmodelle Arbeiten im zielorientierten Team Kostenfreie Getränke Firmenevents / Veranstaltungen Dienstradleasing Familienfreundlichkeit 30 Tage Urlaub Dienstfahrzeug 38,5-Stunden-Woche Deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen sende bitte an: sabine.beckmann@kla-klimatechnik.de Wir freuen uns auf Dich! KLA Klimatechnik GmbH Riekbornweg 23 22457 Hamburg www.klaklimatechnik.de

Als mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Hamburg, Niedersachsen und Schleswig-Holstein steht KLA seit über 55 Jahren für perfekte Dienstleistung, Kompetenz und Zuverlässigkeit in den Bereichen Kälte-, Klima- und lüftungstechnische Neuanlagen. Unser 36-köpfiges Team setzt sich mit interessanten und anspruchsvollen Projekten auseinander und ist mit seinem technischen Know-how in ganz Norddeutschland vertreten. Wir stehen für sichere Arbeitsplätze, geringe Personalfluktuation und flache Hierarchien. In Vollzeit suchen wir Dich für unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Mechatroniker/-in für Kälte- und Klimatechnik (m/w/d)Allgemeine Aufgaben: Montage, Reparatur, Service und Wartung von Kaltwasser-, Kälte- und Klimaanlagen Kundenservice im Großraum Hamburg Neuanlagenbau von Kälte- und Klimaanlagen Instandsetzungsarbeiten Inbetriebnahmen von Kälte- und Klimaanlagen Bauleitung in Zusammenarbeit mit den Projektleitern Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung Du verfügst über Teamfähigkeit und Flexibilität und bist selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten gewöhnt Führerschein Klasse B erforderlich Offen für neue Aufgaben und Herausforderungen Wir bieten Dir: Interessante Aufgabengebiete und Projekte Firmenfahrzeug - personenbezogen Leistungsorientierte Vergütung Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsgeld sowie Sonderzahlungen Aufstiegsmöglichkeiten und Förderung von fachlicher Weiterentwicklung Zentraler Standort in Hamburg Verschiedene Arbeitszeitmodelle Arbeiten im zielorientierten Team Kostenfreie Getränke Firmenevents / Veranstaltungen Firmenhandy und iPad werden zur Verfügung gestellt Familienfreundlichkeit 30 Tage Urlaub Zahlung von Spesen in Höhe von 14,00 € / 28,00 € pro Tag 38,5-Stunden-Woche Deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen sende bitte an: sabine.beckmann@kla-klimatechnik.de Wir freuen uns auf Dich! KLA Klimatechnik GmbH Riekbornweg 23 22457 Hamburg www.klaklimatechnik.de

Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir gehören der W&W-Gruppe an, in der 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine Gemeinschaft bilden, die von Vielfalt und Verbundenheit geprägt ist.Vertriebsunterstützung Key Account (m/w/d) Lebensversicherung (Maklervertrieb) Kennziffer: 31932 | Standort: Hamburg, Kornwestheim, Hannover Als Vertriebsunterstützung Key Account (m/w/d) Lebensversicherung unterstützen Sie den Key Account Manager (m/w/d) aktiv und arbeiten entsprechend zu.Aufgaben Erstellen sowie Nachhalten von Angeboten, Analysen und Statistiken Beantwortung und Koordinierung fachlicher Anfragen von Vertriebspartnern aus dem Bereich der Lebensversicherung Makler-Support bei Software-Fragen zu unseren Beratungsprogrammen, Pflege der Informationssysteme (BRM, Maklerradar) Erstellung und Einhaltung von Servicestandards zu Servicezeiten/ Reaktionen auf Anfragen, Telefonservice, etc. Durchführung, Unterstützung und Überwachung von Vertriebsaktivitäten (Aussendungen/Serienmails etc.), Zentraler Service Mailpostkorb/ Servicenummer Teilnahme an Messen und Makler-Veranstaltungen Erwartungen Sie sind geprüfter Versicherungsfachmann (m/w/d), haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d), Versicherungsfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Sie bringen Erfahrung im Versicherungsvertrieb in der Sparte Lebensversicherung mit Schwerpunkt freie Vertriebspartner (Makler usw.) mit Sie verfügen über mehrjährige Vertriebserfahrung in der Versicherungsbranche Sie haben umfangreiche Kenntnisse mit gängigen Vergleichsrechnern, Tools und LV-Produkten Sie sind mobiles, agiles Arbeiten gewohnt und bringen bei Bedarf Reisebereitschaft mit Unser AngebotFlexibilität Mobiles Arbeiten Individuelle Teilzeitmodelle Familie Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen Entwicklung Laufbahnmodelle Persönliche & fachliche Weiterbildung Extras Betriebliche Altersvorsorge Vergünstigungen auf W&W-Produkte Gesundheit Vielseitige Sportangebote Gesundes Essen im Betriebsrestaurant Mobilität Jobrad & Jobticket Kostenfreie E-Bike Ladestationen Dieter Gakstatter 07141 16-753263

Technischer Mitarbeiter / Quereinsteiger in der Rohrsanierung (m/w/d)Technischer Mitarbeiter oder Quereinsteiger in der Rohrsanierung (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · HamburgDas Unternehmen Rohr Jumbo ist bereits seit Jahren Experte im Bereich der Kanal- und Rohrreinigung sowie der grabenlosen Rohrsanierung. Wir setzen auf bewährte Techniken in Kombination mit viel Erfahrung und einem hervorragend ausgebildeten Team. Die fach- und termingerechte Abwicklung unserer Aufträge ist für uns selbstverständlich, ebenso wie ein hohes Maß an technischer und persönlicher Kompetenz. Grundlage unseres Erfolgs ist das Engagement und die langjährige Erfahrung unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, die diese Werte leben. Um auch weiterhin Hochleistung zu erbringen, suchen wir Sie zur Erweiterung unseres Teams.Ihre Aufgaben Rohr- und Kanalsanierungsarbeiten mit verschiedenen Verfahren Durchführung von Arbeiten mittels Kanalfräsroboter Durchführung von zusätzlichen Arbeiten soweit erforderlich bzw. beauftragt Genaue Erfassung der durchgeführten Arbeiten gemäß Leistungsverzeichnis Enge Zusammenarbeit mit der Disposition und anderen Beteiligten um eine optimale Auftragsdurchführung zu gewährleisten Pflege und Wartung des zugeteilten Kraftfahrzeugs und der Geräteausstattung inkl. TÜV und anderen Kontrollfristen Ihr Profil Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Abgeschlossene technisch/handwerkliche Ausbildung (von Vorteil) Idealerweise Erfahrung im o.g. Aufgabengebiet Führerschein Kl. CE (wünschenswert) Teamfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen sowie organisatorisches Geschick Warum wir? Betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitskarte, Hansefit, etc.) Fort-, Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen Führerscheinförderung der Klassen C1E/CE Kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen (Sommerfeste, Weihnachtsfeiern u.ä.) Eine umfassende Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter Hochmodern ausgestatteter Fuhrpark und moderne Arbeitskleidung Stabilität und Sicherheit in Ihrer beruflichen Laufbahn durch eine krisensichere Branche Den Obstkorb sowie kostenfreien Kaffee, Tee und Wasser haben wir natürlich auch Aktiver Beitrag zum Umweltschutz in einer krisensicheren Branche Kontakt für Ihre Bewerbung Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf, Ihre Gehaltsvorstellung und möglichen Eintrittstermin per E-Mail an bewerbung@rohr-jumbo.de oder über unser Bewerbungsformular. Rohr Jumbo GmbH, z.Hd. Stefan Schmitz, Andreas-Meyer-Straße 39, 22113 Hamburg, Telefon: 040 - 720 00 661. Weitere Informationen über uns finden Sie unter: www.rohr-jumbo.de

Wir suchen dich alsSpezialist Payment (m/w/d)Überblick Stadt: Hamburg Erfahrung: Erste Berufserfahrungen unbefristet Vollzeit Du möchtest dich in unserem Bereich für eine coole Spezialisten Stelle bewerben? Gute Idee! Vorab möchten wir gemeinsam mit dir gern ein paar Fragen besprechen, wie: Passen dein Profil und deine persönliche Situation zu der ausgeschriebenen Stelle? Kannst du dich mit den Aufgaben identifizieren und hast Lust als Spezialist unterwegs zu sein? Wenn dich die Aufgaben ansprechen, du Lust auf die Haspa und Digitalisierung hast, dann ist das genau deine Stelle. Bewirb dich direkt bei uns und wir tauschen uns aus. Dein Job Gewinnung und Betreuung von Firmenkunden im Bereich Payment sowie fachkundiger Vertrieb von individuellen Paymentlösungen Enge Zusammenarbeit mit unseren Geschäfts- und Firmenkundenberatern zur optimalen Betreuung unsere Unternehmer:innen Erkennung und Umsetzung von Trends im Paymentgeschäft Planung regionaler Veranstaltungen sowie Teilnahme an Messen Dein Profil Abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung sowie einen Bankfachwirt oder Erwerb der erforderlichen Qualifikation innerhalb der nächsten 18 Monate über die Haspa Digitale Affinität sowie ein hohes Maß an Veränderungs- und Innovationsbereitschaft Leidenschaft und Freude an Teamarbeit sowie an der Kommunikation mit Menschen Organisationstalent und Eigenverantwortung Produktkenntnisse im Bereich Payment und Zahlungsverkehr sind von Vorteil Deine Benefits Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub + 24. und 31. 12. frei und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung des jährlichen Urlaubs auf 36 Tage Vergütung: 13,66 Gehälter, variable Vergütung, vermögenswirksame Leistungen, weitere Sozialleistungen und Urlaubssparen Unser Mindset: Vernetzung, Vertrauen, Verantwortung, Teamspirit, Duzkultur, gelebte Vielfalt IT-Equipment: Apple Paket - iPad Pro mit Magic Key Tastatur, Apple Pencil und Apple Airpods (auch für die private Nutzung) Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings und Mentoring Mobilität: Attraktives Fahrradleasing, vergünstigtes Deutschland-Ticket Weiteres: HaspaJoker Premium kostenlos, weitere Produkte mit Vergünstigungen, vielfältige Kunst-, Kultur- und Sportangebote Unser Beitrag: Senkung unserer CO²-Emissionen, Förderung von gemeinnützigen Einrichtungen, Übernahme von sozialer Verantwortung in Hamburg und vieles mehr. Die Übersicht über unsere Benefits findest du unter - Haspa BenefitsDas sind wir Wir sind die Bank für alle Hamburger:innen und 1,5 Mio. Kund:innen schenken uns ihr Vertrauen. Unsere 4.400 Kolleg:innen bringen Menschen zusammen und helfen ihnen auch über Finanzfragen hinaus. Denn wir engagieren uns im Stadtteil in vielen gemeinnützigen Initiativen und Einrichtungen - und machen Hamburg so noch lebenswerter. Wenn du Teil unserer bunten Gemeinschaft werden möchtest, dann bist du bei uns genau richtig. Denn wir sind so vielfältig wie unsere Kund:innen. Unabhängig von deinem Geschlecht, sozialer und ethnischer Herkunft oder Religion freuen wir uns, wenn du Teil der Bank von morgen wirst. Bitte bewerbe dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum in unserem Online-Portal. Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantwortet dir gerne: Mandy Pflaumbaum Telefon: 0151 16852118 E-Mail: mandy.pflaumbaum@haspa.de Weitere Informationen zur Haspa erhältst du unter www.haspa.de

Gesundheit kommt von innen und beginnt mit TACKENBERG – Natürlich gesund seit 1974. TACKENBERG steht für mehr als gesunde Tiernahrung. Bereits seit 50 Jahren ist das inhabergeführte Familienunternehmen als erster BARF-Anbieter in der aufregenden Branche für Hunde und Katzen tätig. Unser Sortiment umfasst tiefgefrorenes BARF, Nassnahrung in Dose & Pouch, Trockennahrung, natürliche Kausnacks und vieles mehr – natürlich selbst hergestellt, natürlich aus der Lüneburger Heide. Als Produzent, Logistiker und Ernährungs- sowie Vertriebsexperte decken wir mit unseren großartigen Mitarbeitern all diese spannenden und vielfältigen Arbeitsfelder ab. Wir sind 90 Möglichmacher, um die Erwartungen unserer Kunden nicht nur zu erfüllen, wir wollen sie übertreffen. Wenn Du Hunde und Katzen so liebst wie wir, dann bist Du bei uns genau richtig. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich unbefristet und in Vollzeit alsDigital Media Manager Social Media (m/w/d)Kern Deiner Tätigkeit wird im Wesentlichen sein Strategische Planung, Ausarbeitung und Umsetzung unserer Social Media Kampagnen incl. Aktionen, Gewinnspielen etc. Verantwortung für den Auftritt incl. Kommunikation über Instagram, Facebook, TikTok, Pinterest, LinkedIn und weitere Steuerung der Content Creator incl. Eigenentwicklung und Umsetzung aller Ausgaben in den gängigen Kanälen Aufbau, Betreuung sowie Steuerung von Influencer und Markenbotschaftern Budgeterstellung, Monitoring und Bericht der KPI sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen Natürlich gehören zu Deinen Tätigkeiten auch folgende, u.a. teamübergreifende Arbeiten Ausarbeitung und Überarbeitung der E-Mails und -Automations Erarbeitung, Umsetzung und Aussteuerung eines Konzeptes für Produktdarstellungen Unterstützung in der strategischen und operativen Umsetzung unserer Contentaktivitäten Abstimmung und Mitwirkung an der Ausarbeitung von Neuheiten, Aktionen sowie saisonalen Events Deine Qualifikation ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbar abgeschlossene Berufsausbildung oder nachweisbare Berufserfahrung im Bereich Marketing Erfahrungen im E-Commerce in den Bereichen E-Mail-Marketing, Social Media, Online Content Management vorzuweisen Erfahrungen in der Implementierung von Kampagnen in den sozialen Medien Sehr gute Kenntnisse zu Facebook, Instagram, TikTok und Pinterest Erfahrungen im Kooperations- und Influencer Marketing sind ein Plus, aber kein Muss Du hast ein gutes Zahlenverständnis und kannst darauf geeignete Maßnahmen ableiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du liebst Hunde und Katzen und hast ein Gespür für dieses Marktumfeld Das bieten wir Dir Ein begleiteter Onboarding-Prozess während der Probezeit Vertrauen, viele Freiheiten und ein positives, leistungsorientiertes und dynamisches Umfeld, um deine Ideen und Konzepte erfolgreich umzusetzen Ein gegenseitiger offener und klarer Austausch in einem motivierten Team mit familiären Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Wegen Eine steile Lernkurve mit vielen Herausforderungen und Möglichkeiten der beruflichen, persönlichen und finanziellen Weiterentwicklung, die wir aktiv fördern Abwechslungsreiche Teamevents sowie Firmenveranstaltungen Ein angemessenes Jahresgehalt und natürlich eine betriebliche Altersversorgung Mitarbeiterrabatt auf das eigene Produktsortiment In unserer Zentrale Office Dog’s - Vierbeiner im Büro sind bei uns selbstverständlich erwünscht Flexible Arbeitszeiten und natürlich Homeoffice in Absprache Kostenfreie Getränke, frisches Obst und gemeinsame Frühstücke Natürlich einen Parkplatz vor der Tür Wir freuen uns auf Deine vollständige Bewerbung inklusive des frühestmöglichen Eintrittsdatums und unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung an: Tackenberg Handelsges. mbH Frau Constanze Fried Dieselstraße 12, 21423 Winsen (Luhe) Tel.: 04171 5467 – 520 job@tackenberg.de Tackenberg Handelsges. mbH | Dieselstraße 12 | 21423 Winsen / Luhe

Disponent (m/w/d) Hamburg Wandsbek 21.04.2024Job DetailsZusammenfassung Randstad Deutschland Funktionen unserer Standorte Vollzeit unbefristetReferenznummer: 12617Stellenanzeige teilen: Möchtest Du mit einem erfolgreichen Unternehmen wachsen? Dann profitiere von den Möglichkeiten, die Randstad als Arbeitgeber bietet – unabhängig davon, an welchem Punkt in deiner Berufsleben du stehest. Randstad bietet dir die Chance, deine Kompetenzen zu erweitern und ein breites Spektrum an Erfahrungen zu sammeln. #360Grad Mit technologischer Unterstützung und mithilfe deiner großartigen Kolleg:innen im Randstad Team, kommst Du nicht nur persönlich voran. Auch für deine Kund:innen, Kandidat:innen und Mitarbeiter:innen machst Du den Unterschied aus. Gemeinsam weiterkommen: Human forward. Damit kannst Du bei uns rechnen: Attraktives Vergütungsmodell: 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld sowie Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fahrgeld für Ihre tägliche Pendelstrecke Individuelle Einarbeitung: Umfassende JobFit-Trainings remote durch unsere Randstad Business School sowie Begleitung durch einen erfahrenen Kollegen für eine intensive Einarbeitung in Theorie und Praxis Weiterentwicklungsmöglichkeiten: regelmäßige Mitarbeitergespräche zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie individuelle Trainings Weitere Benefits: Shared Purchase Plan (Mitarbeiteraktien), Smartphone und Chromebook (auch zur privaten Nutzung), kostenlose Kalt- und Heißgetränke, Vergünstigungen durch Corperate Benefits und attraktive Konditionen für Sport- (z.B. Fitnessstudios) und Beratungsangebote. Unkomplizierter und schneller Bewerbungsprozess: Gerne kannst Du auf ein Anschreiben verzichten. Wir garantieren eine Antwort innerhalb von drei Werktagen! Freu Dich auf diese Aufgaben: Vertrieb: Du entwickelst ein Gespür für deine Vertriebsregion, sprechen Kundenunternehmen an und baue dein eigenes Netzwerk über verschiedene Branchen hinweg auf und aus Recruiting: Du suchest passende Kandidat:innen, führe Interviews und begleite den weiteren Auswahlprozess innerhalb des Kundenunternehmen Betreuung & Beratung: Als Single Point of Contact bist du für Kunden und Kandidaten vertrauensvoller Ansprechpartner in allen Belangen während der Zusammenarbeit Administration: Zusammen mit unserem Backoffice schaltest Du Stellenanzeigen, bereite Kunden- wie Arbeitsverträge vor und stelle nach Bedarf verschiedene Bescheinigungen sowie Arbeitszeugnisse aus Folgendes bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium Du bist Quereinsteiger aus dem gewerblichen Bereich wie zum Beispiel Spedition, Logistik, Handwerk etc. Eine ausgeprägte Affinität und idealerweise Erfahrungen im Vertrieb (B2B) Freude am Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeiten Kreative Ideen zur Lösung jeder Herausforderung Führerschein der Klasse B Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in Randstad Stellenanzeigen vereinzelt die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen.Benefits Flexible Arbeitszeitgestaltung in den Teams 30 Tage Urlaub sowie anlassbezogener Sonderurlaub Mobiles Arbeiten (Ausstattung mit Chromebook und Smartphone) hochwertige Mitarbeiterevents und Unternehmensveranstaltungen 13 Gehälter, Urlaubsgeld und Bonuszahlugen Aktienerwerbsplan mit hohem Anteil an Bonusaktien Fahrgeld oder Firmenwagen (je nach Funktion) Beteilung an den Kosten für die Kinderbetreuung Eldercare - mitarbeiterunterstützende Dienstleistungen und Pflegeberatung Sport-, Wellness- und Freizeitangebote von Kooperationspartnern Aus- und Weiterbildung in unternehmenseigener business school mit e.campus Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge Gesundheits- und Arbeitsschutz mit Werksarztzentrum sowie Unfallversicherung für Berufs- und Privatleben Freie Getränke an allen Standorten Attraktive Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte Freistellung für Ehrenämter und Kooperation mit VSO Über Randstad Die Welt der Arbeit verändert sich wie nie zuvor. Wir bei Randstad sind dabei nicht nur Teil des Wandels - als Marktführer gestalten wir die Zukunft der Arbeit, mit einem klaren Ziel: Wir möchten Bewerber:innen und Unternehmen dabei unterstützen, ihre Potenziale zu entfalten. Dabei setzen wir nicht nur auf moderne Technologie, sondern auch auf persönliche Nähe und auf unser starkes Team. Internen Mitarbeiter:innen bei Randstad bietet sich so die einzigartige Chance, Menschen wirklich weiterzubringen - und dabei auch eigene Potenziale zu entfalten. Wir möchten gemeinsam weiterkommen!Ihr Bewerbungsprozess Hier erhalten Sie einen Überblick über den Verlauf Ihres Bewerbung.Ihr Kontakt Kontaktieren Sie uns gerne, wenn Sie weitere Fragen haben. Efthimia Dima Talent Advisor hr.rec@randstad.de

Fachkraft für Nachhaltigkeit und Compliance im Bereich Controlling (m/w/d) In Hamburg leben rund 1,9 Millionen Menschen unterschiedlichster kultureller Herkunft. Die Bücherhallen Hamburg bieten ihnen eines der größten und leistungsstärksten Bibliothekssysteme Deutschlands mit einem aktuellen Medienangebot, attraktiver Ausstattung und einem vielfältigen Veranstaltungsprogramm. 35 Standorte verteilen sich über das Stadtgebiet und sind wichtige Bausteine in der Kulturlandschaft der Hansestadt. Die Bücherhallen Hamburg setzen mit ihrem Hauptanliegen, dem Verleih von Medien, automatisch auf Nachhaltigkeit. Seit Jahren werden interne Abläufe überprüft, Energiesparmaßnahmen umgesetzt und die Nachhaltigkeit von Materialien bewertet. Im Jahr 2024 werden die Bücherhallen Hamburg erstmals eine Klimabilanz für das Wirtschaftsjahr 2023 erstellen und anschließend an einem umfassenden Nachhaltigkeitskonzept arbeiten. Zudem erarbeiten die Bücherhallen zurzeit ein umfassendes Compliance-Management-System, das sukzessive im Betrieb verankert und weiterentwickelt werden soll. Um unser Team zu stärken suchen wir für diese verantwortungsvolle und spannende Aufgabe zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n und erfahrene/n Spezialist*in für Nachhaltigkeit und Compliance im Bereich Controlling (m/w/d) Die Position wird in Teilzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von mindestens 25 Stunden gemäß Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags Arbeitsrechtliche Vereinigung Hamburg (TV-AVH) besetzt. Ihre Aufgaben umfassen im Bereich Nachhaltigkeit: Entwicklung, Fortführung und Implementierung eines umfassenden Nachhaltigkeitskonzept Kontinuierliche Weiterentwicklung und jährliche Erfassung der Klimabilanz Herleitung, Planung und Bestimmung von Nachhaltigkeitszielen gemäß aktueller Gesetzgebung und Entwicklung entsprechender Maßnahmen, beispielsweise mit dem Ziel, die Emissionen bis 2030 um 50% zu reduzieren Umsetzung und Steuerung von Nachhaltigkeitsmaßnahmen zur Erreichung der festgelegten Ziele Verantwortung für die Nachhaltigkeitsberichterstattung und das -monitoring Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeiter*innen für Themen der Nachhaltigkeit Beratung der Direktion im Bereich Compliance Aktive Weiterentwicklung des Compliance-Management-Systems der Bücherhallen Übernahme der Rolle des*r Compliance-Beauftragten mit einer Reihe von Aufgaben, darunter: Regelmäßige Durchführung einer Risikoanalyse Überprüfung, Anpassung oder Erstellung von Compliance-Richtlinien und -konzepten (u. a. auf Basis der Risikoanalyse sowie analog der Gesetzgebung) Gewährleistung der erfolgreichen Integration von compliance-relevanten Prozessen in den operativen Betrieb Verantwortung für die Kommunikation von Compliance-Richtlinien und -Verfahren. Identifikation und Analyse potentieller Compliance-Verstöße Durchführung von Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen für die Mitarbeiter*innen zu Compliance-Themen Unterstützung und Beratung der Direktion in allen Fragen rund um das Thema Compliance Ihre Mitarbeit im Bereich Controlling beinhaltet: Unterstützung und Vertretung von Mitarbeitenden des Bereichs u. a. bei folgenden Aufgaben Monitoring und Reporting sowie Mitarbeit bei der Erfassung und Analyse wirtschaftlicher Daten sowie Unternehmenskennzahlen Projektmitarbeit, z. B. Verwendungsnachweisen und -berichten Sie bringen eine kooperative Arbeitsweise mit, denken vorausschauend und unterstützen die Zusammenarbeit mit anderen Bereichen. Ihre Position im Controlling ermöglicht es Ihnen, aktiv an der Steuerung und Überwachung der wirtschaftlichen Prozesse teilzuhaben. Ihr Profil Abgeschlossenes (Aufbau-) Studium in den Bereichen Nachhaltigkeitsmanagement, Umwelt- oder Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation Kaufmännischer oder betriebswirtschaftlicher Hintergrund Erfahrungen im Aufbau einer Klimabilanz, im Nachhaltigkeitsreporting sowie im Bereich Compliance Kompetenz in der Erstellung von Analysen und in der Berichtserstattung Fähigkeit zur eigenständigen Dokumentation und Organisation Gute Kommunikationsfähigkeiten Sehr gute Kenntnisse von MS-Office Anwendungen, insbesondere Microsoft Excel Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Bereitschaft zur Fortbildung Wir bieten Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Mitarbeit an interessanten und bedeutenden Projekten Anteilige Mobile Arbeit möglich sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Anspruch auf Bildungsurlaub eine tarifliche Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Zulagen nach TV-AVH 30 Tage Urlaubsanspruch gemäß TV-AVH (bei Vollzeit-Tätigkeit) zuzüglicher arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester eine Betriebsrente nach dem Hamburgischen Zusatzversorgungsgesetz (HmbZVG) Bezuschussung vermögenswirksamer Leistungen Angebot zur Gesundheitsförderung sowie die Möglichkeit zum JobRad Leasing stabile Arbeitsbedingungen dank Tarifbindung (TV-AVH) in der meistbesuchten Kultureinrichtung Hamburgs einen abwechslungsreichen und sinnstiftenden Arbeitsplatz mit sehr guter ÖPNV-Anbindung im Stadtzentrum Für Rückfragen steht Ihnen die Leitung des Fachbereichs Controlling Bianca Lohse unter der Telefonnummer: 040/42 606 – 111 oder via E-Mail bianca.lohse@buecherhallen.de gern zur Verfügung Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins bis 09.06.2024. Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Alter, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion sowie sexueller Orientierung und Identität. Die Bücherhallen Hamburg verfolgen ein umfassendes Kinderschutzkonzept und setzen sich nachhaltig für das Wohl von Kindern ein.

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Fakultät für Maschinenbau und Bauingenieurwesen, Professur für Baubetrieb und Baumanagement von Großprojekten An der Helmut-Schmidt-Universität / Universität der Bundeswehr Hamburg (HSU / UniBw H), Fakultät für Maschinenbau und Bauingenieurwesen, Professur für Baubetrieb und Baumanagement von Großprojekten (Herr Univ.-Prof. Dr.-Ing. Kumlehn), sind ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt drei Stellen einer / einesWissenschaftlichen Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiters (m/w/d) (Entgeltgruppe 13 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD); 39 Stunden wöchentlich) befristet für die Dauer von 3 Jahren zu besetzen. Forschungsschwerpunkt der Professur sind baubetriebliche / technische und bauvertragliche Problemstellungen rund um die Abwicklung von Großprojekten des Bundes (insb. WSV, Autobahn, DEGES, DB AG, BImA,). Hierzu zählen anwendungsorientierte Aspekte wie die Kollaboration bei Planungsleistungen, die Ausschreibung und Vergabe von komplexen Bauleistungen und von Leistungen freiberuflich Tätiger, der Umgang mit Kosten- und Terminabweichungen sowie die proaktive Streitvermeidung. Weiterhin widmet sich die Forschung grundlagenorientierten Aufgabenstellungen im Zusammenhang mit der Digitalisierung von Prozessen in unterschiedlichen Planungs- und Realisierungsphasen von Bauprojekten. Hierfür soll u. a. ein eigenes BIM-Labor aufgebaut und betrieben werden, in dem neue innovative Lösungsansätze realistisch im Hinblick auf ihre Wirksamkeit erprobt und optimiert werden können.Aufgabengebiet: Unterstützung bei der Erstellung von Vorlesungs- und Übungsunterlagen für neu zu entwickelnde Lehrveranstaltungen im Bachelor- und Masterstudiengang Unterstützung bei der Entwicklung aktivierender seminaristischer Lehrveranstaltungen beim Einsatz von BIM Mitwirkung bei Forschungsvorhaben der Professur Publikation der Forschungsergebnisse in relevanten Fachzeitschriften Mitwirkung in der Lehre im Umfang von grundsätzlich 3,0 Trimesterwochenstunden Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation (z. B. Promotion oder Habilitation) Erledigung von Verwaltungsarbeiten allgemeiner Art sowie akademische Tätigkeiten in der akademischen Selbstverwaltung Qualifikationserfordernisse: Ein mit mindestens gutem Erfolg abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium [Diplom (univ.) oder Master] der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder verwandter Fachrichtungen Mindestens gute baubetriebswirtschaftliche Kenntnisse Deutsch- sowie Fremdsprachenkenntnisse in Englisch mit einem Leistungsstand, welcher mindestens dem Sprachniveau B2 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens entspricht Darüber hinaus erwünscht: Grundlegendes Verständnis juristischer Texte (Gesetze, Rechtsprechung etc.) und von Regelungen in gegenständlichen Verwaltungsvorschriften (z. B. VHB, HVA B-StB) Erfahrungen bei der Abwicklung von Bauprojekten und im Umgang mit BIM-Software Ausgeprägte Analysefähigkeit und Interesse am wissenschaftlichen Arbeiten Teamfähigkeit und lösungsorientierte Arbeitsweise Ausgeprägtes Interesse am wissenschaftlichen Arbeiten sowie die Befähigung zur Lehre Was für Sie zählt: Vermögenswirksame Leistungen Jahressonderzahlung Betriebliche Altersversorgung Flexible Arbeitszeiten DeutschlandJobTicket mit Arbeitgeberzuschuss bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen Möglichkeit der Inanspruchnahme eines Kinderbetreuungsplatzes in einer campusnah gelegenen Kindertagesstätte bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot. Kostengünstige Verpflegungsmöglichkeit in der Campus-Mensa mit drei Mahlzeiten pro Tag Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen (Nähere Informationen finden Sie unter: www.hsu-hh.de/bgm/). Kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Campus-Gelände Möglichkeit zur Nutzung des bundeswehreigenen Carsharings (Nähere Informationen finden Sie unter: www.bwcarsharing.de) Auskünfte bei fachlichen Fragen erteilt Ihnen Herr Univ.-Prof. Dr.-Ing. Kumlehn, Tel.: 040/6541-4803 oder per E-Mail: kumlehnf@hsu-hh.de. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD in Verbindung mit dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz. Die Tätigkeiten entsprechen grundsätzlich der Entgeltgruppe 13. Die Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 13 TVöD erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen (Tätigkeitsmerkmale). Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Nähere Informationen über die Universität finden Sie unter: www.hsu-hh.de. Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen ausschließlich in elektronischer Form (PDF-Datei), unter Nennung der Kennziffer BIW-0424, bis zum 22.05.2024 an: personalabteilung@hsu-hh.de. Hinweis: Informationen zum Datenschutz im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie auf der Internetseite www.hsu-hh.de unter der Rubrik „Universität – Karriere – Datenschutzinformationen“. Ohne Angabe der Kennziffer kann Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden und wird aus datenschutzrechtlichen Gründen umgehend gelöscht. www.hsu-hh.de

Die Emporium Gruppe gehört seit mehr als 50 Jahren zu den weltweit führenden Münzhandels- und Münzauktionshäusern. In den Bereichen Großhandel, Edelmetall-Handel, Numismatik und Versandhandel beraten und unterstützen wir Münzsammler, Händler und Investoren mit geballter Expertise. Durch diese Spezialisierung auf verschiedene Bereiche des Münzfachhandels sowie Kundengruppen sind wir in der Lage, jeden Kundenwunsch zu erfüllen. Neben dem Münzhandel haben wir ein Immobilienportfolio. Dieses umfasst: · Büroflächen·       Ladenflächen·       Hallenflächen·       Freiflächen·       Mietwohnungen·       Sonstige Flächen (Veranstaltungssäle) Werden Sie Teil unserer Emporium Gruppe. Für unsere Immobilienverwaltung suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen Immobilienkauffrau/ -kaufmann als Property Manager (m/w/d)