481 Jobs in Hamburg

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenController Finance (w/m/d) im technischen Facility Management in Hamburg - 19681 Die Stellenbesetzung erfolgt am Standort Hamburg (22047). Das machen Sie bei uns: Kontinuierliche Unterstützung im Bereich Controlling Aufbereitung von Monatsreports und Forecasts sowie eigenverantwortliche Abweichungsanalyse in Zusammenarbeit mit den Bereichsverantwortlichen Aktive Mitarbeit bei Monats-, Quartals- sowie Jahresabschlüssen Unterstützung des kaufmännischen Teams bei Bestell- und Rechnungsprüfungsprozessen Durchführung von Ad-Hoc-Auswertungen Pflege und Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente Erstellung von internen und externen Reports, z.B. für Wirtschaftsprüfer Verantwortliches Liquiditätsmanagement Bearbeitung kaufmännischer Ad-Hoc-Anfragen Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in den Bereichen Planung, Abschlusserstellung und Controlling Hohe Zahlenaffinität sowie analytisches und konzeptionelles Denkvermögen Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS 365, insbesondere MS Excel Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstorganisation und IT-Affinität Wünschenswert: Erfahrung oder Expertise im Facility Management Unsere APLEONA-Pluspunkte: Unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40h/Woche 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld Vorteile aus dem hauseigenen APLEONA-Tarifvertrag / IG BAU Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen Umfassendes Onboarding-Programm für einen optimalen Einstieg Sonderkonditionen für renommierte Produkte und Dienstleistungen (inklusive Gympass und Corporate Benefits) sowie Prämien für Mitarbeiterempfehlungen APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit Ansprechpartner zur JobID-19681 Patrick Franke mein.job@apleona.com Apleona Nordost GmbH Oberlandstraße 89 12099 Berlin, Germany Wir sind APLEONA - rund 40.000 engagierte Kollegen | über 100 Standorte in Deutschland | eines der führenden Unternehmen in der Facility Management Branche. Für unsere nationalen wie internationalen Kunden betreiben und verwalten wir Immobilien sowie Liegenschaften und bieten das komplette Spektrum aller Immobiliendienstleistungen an. Dabei stehen wir für innovative, zukunftsorientierte und leistungsstarke Lösungen. Der Schlüssel unseres Erfolges sind das permanente Engagement und Know-how unserer Mitarbeiter sowie langfristige und nachhaltige Kundenbeziehungen. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerber unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Bitte nutzen Sie bei postalischen Bewerbungen nur Kopien Ihrer Unterlagen. Die Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerber (w/m/d) werden nach der Stellenbesetzung gemäß den datenschutzrechtlichen Vorschriften und der DSGVO vernichtet und nicht zurückgesandt.

Für unser Rothkötter Mischfutterwerk in Boizenburg suchen wirBERUFSKRAFTFAHRER (M/W/D) Die Rothkötter Unternehmensgruppe Rothkötter Mischfutterwerk, Rothkötter LKW-Werkstatt, Emsland Frischgeflügel, Celler Land Frischgeflügel, Landgeflügel, Emsland Brüterei und der Küken & Friends Kita ist ein international tätiges und in der Mischfutter- und Lebensmittelproduktion führendes Familienunternehmen mit über 4.000 Mitarbeitern an mehreren Standorten im norddeutschen Raum. Seit 60 Jahren ist die Rothkötter Unternehmensgruppe Wegbegleiter der modernen Landwirtschaft.AUFGABEN Belieferung unserer Kundschaft mit Futtermitteln per Silo-LKW im 2-Schicht-Betrieb. Be- und Entladen der Fahrzeuge.IHR PROFIL Mehrjährige Berufserfahrung als Berufskraftfahrer (m/w/d), vorzugsweise mit Tank- und Silofahrzeugen. Führerschein Kl. CE. Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit. Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst (Früh- und Spätschicht).WIR BIETEN Für die Arbeit Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und langfristige Tätigkeit. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Für den Erfolg Vielfältige Karrierewege mit Raum für Mitgestaltung und Weiterentwicklung. Für unser Team Mitarbeiterevents, Aktionstage, Betriebsfeste. Vereinssponsoring und Unterstützung ehrenamtlicher Tätigkeiten. Regelmäßig erscheinende Mitarbeiterzeitung (Korn & Co) Für die Gesundheit Modernste Betriebsausstattung und ergonomische Arbeitsplätze. Betriebliches Gesundheitsmanagement Für die Fitness Kostenübernahme für den Besuch regionaler Schwimmbäder, Vergütung von sportlichen Aktivitäten, gemeinsame Läufe Für Später Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge. vermögenswirksame Leistungen. Langfristige Beschäftigung Für den Geldbeutel Übertarifliche, leistungsgerechte Vergütung. Kostenlose Getränke.MACHEN SIE DEN ERSTEN SCHRITT ZU IHREM NEUEN JOB!Wir freuen uns über Ihre Bewerbung: Rothkötter Mischfutterwerk GmbH Heerweg 21 49716 Meppen Tel: +49 5931 8008-0 E-Mail: karriere@rothkoetter.deoder direkt: Mareike Schmit Personalabteilung Karriere@rothkoetter.de Tel. 05931 8008 221 Rothkötter Unternehmensgruppe - E-Mail: Karriere@rothkoetter.de - Impressum | Datenschutz

Mitarbeiter (m/w/d) in der Privatkundenberatung Volksbank im Elbe-Weser-Dreieck eG Hindenburgstr. 6-10 27616 BeverstedtIhr Ansprechpartner 04747 9498-4233 Email senden Jens Israel Personalreferent Technische Probleme im Bewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt Stellenbeschreibung Volksbank im Elbe-Weser-Dreieck eGMitarbeiter (m/w/d) in der Privatkundenberatung (mehrere Geschäftsstellen) Gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Volksbank im Elbe-Weser-Dreieck. Wir sind ein leistungsstarkes, wachstumsorientiertes Kreditinstitut mit 18 Geschäftsstellen, 380 Mitarbeitern und einer Bilanzsumme von 2,3 Mrd. €. Wir suchen zur Nachfolgeregelung und im Rahmen von Neubesetzungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeiter (m/w/d) in der Privatkundenberatung in mehreren Geschäftsstellen Ihr Anforderungsprofil: Sie besitzen bereits erforderliche Fachkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Privatkundenberatung, teilen die genossenschaftlichen Werte und möchten sich weiterentwickeln. Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich. Hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Freude an der Arbeit im Team sind für Sie keine Fremdwörter. Das erwartet Sie: Als kompetenter Kundenbeziehungsmanager begleiten Sie unsere Kunden aktiv in den Themen der genossenschaftlichen Beratung. Ihre bisherigen Erfahrungen befähigen Sie souverän, engagiert und aufgeschlossen auf unsere Kunden als zuverlässiger und kompetenter Gesprächspartner zuzugehen. Als Kundenbeziehungsmanager haben Sie dabei die Sicherung und den Ausbau des zugeordneten Kundenbestandes sowie die Gewinnung von Neukunden unter Ertrags- und Risikogesichtspunkten im Fokus. Das bringt die Stelle: Einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeiten Die Möglichkeit auf einen Vollzeit-Arbeitsplatz Eine leistungsgerechte Vergütung und umfangreiche Zusatzleistungen Bike-Leasing, Technik-Leasing, Firmensport, betriebliche Altersvorsorge u.v.m. Zielgerichtete Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Interessiert? Wenn es Sie reizt, Mitglied unseres Teams Privatkundenberatung zu werden, dann zögern Sie nicht. Bewerben Sie sich gerne auch, wenn Sie bisher nicht das Anforderungsprofil erfüllen. Fragen zu dem weiten Tätigkeitsfeld beantwortet sehr gerne unser Personalreferent Jens Israel (04747 9498-4233). Online Bewerbung Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier. Impressum Datenschutz Barrierefreiheit Kontakte

Eigenverantwortliches Projektmanagement ist Dein Ding? Multitasking ist für Dich keine Pflicht, sondern Spaß an der Arbeit? Du suchst eine verantwortungsvolle Stelle in einer arbeitsplatzsicheren Branche? Dann bewirb Dich jetzt bei uns für Hamburg, Germering oder Remote alsAccount Manager Marketing & PR (m/w/d)Wer wir sind und was wir Dir bieten: Eine führende 360°-Fachkommunikationsagentur mit Fokus auf Pharma- und Medizinkommunikation mit Standorten in Germering bei München, Leipzig und Hamburg Ein inhabergeführtes, familiäres und wachsendes Unternehmen mit derzeit ca. 120 Mitarbeitenden Ein hochmotiviertes Team, in dem Du schnell Verantwortung übernehmen und eigenständig arbeiten kannst Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, damit Du Dinge schnell bewegen kannst Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Maximal abwechslungsreiche Projekte Freiraum für Deine fachliche, methodische und persönliche Weiterentwicklung Kununu Top Company Ein hundefreundliches Arbeitsumfeld Deine Aufgaben in unserem Team: Planung und Umsetzung von Marketing- und PR-Maßnahmen Du unterstützt bei der Vorbereitung von PR- und Marketing-Konzepten, Maßnahmen- & Budgetplanungen Du verantwortest die Organisation & Koordination von Presseveranstaltungen, sowie das dazugehörige Teilnehmer- und Veranstaltungsmanagement, Marketing-Kampagnen, Maßnahmen-Paketen & Werbemittel Erstellungen Du bildest die wichtige Schnittstelle zwischen unseren Account Direktoren, Fachabteilungen, Dienstleistern, Verlagen, relevanten Meinungsbildnern und Kunden Du steuerst und koordinierst Presseaussendungen und Redaktionsbesuche mit der dazugehörigen Presseverteilerpflege Du erstellst Angebote, Rechnungen und übernimmst das Projektcontrolling Dein Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Kommunikation, Marketing oder Gesundheit/Medizin sowie einschlägige Berufserfahrung Systematische und selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und Bereitschaft mit- und umzudenken Du bist multitaskingfähig, kommunikativ, kannst mehrere Bälle gleichzeitig am Laufen halten und hast Freude an der Arbeit im Team Du besitzt sehr gute Kenntnisse der Microsoft Office Programme Deutschkenntnisse auf Muttersprachniveau (C2), gute Englischkenntnisse Unsere Benefits: Flexible Arbeitszeitgestaltung Homeofficemöglichkeit in Abstimmung mit deinem Team 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Arbeitswoche) Zuschuss zur Mitgliedschaft im Urban Sports Club Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Betriebliche Krankenzusatzversicherung Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten Regelmäßige Firmenevents hundefreundliches Arbeitsumfeld Wir haben Dich neugierig gemacht? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an bewerbung@dpmed.de. Gib gerne auch Deinen gewünschten Eintrittstermin und Deine Gehaltsvorstellung an. Bei Fragen nimm gerne Kontakt mit uns auf:Kontakt bewerbung@dpmed.de +49 89 558 947 121Einsatzort Hamburg, Germering oder Remote DP-Medsystems AG Dagmar Weber Tulpenstr. 26 82110 Germering www.dpmed.de

Teamassistenz (m/w/d) Für unsere Standorte Hamburg und Köln suchen wir zur Betreuung von Gewerbeobjekten und Mietwohnungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineTeamassistenz (m/w/d) in Vollzeit Die FONTENAY Management GmbH (www.fontenay.de) wurde 1977 gegründet und ist innerhalb der Unternehmensgruppe GARBE für das Property Management +plus zuständig. Mit über 40 Jahren Erfahrung in diesem Bereich behauptet sich die FONTENAY Management GmbH erfolgreich auf dem deutschen und europäischen Markt und kümmert sich engagiert um Büro und Gewerbeimmobilien, Wohnanlagen sowie Zinshäuser. Unsere Kunden sind bundesweit agierende institutionelle Anleger, Versorgungswerke und Fondsgesellschaften genauso wie Wohnungseigentümergemeinschaften. Innerhalb einer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien übernehmen Sie, unterstützt durch eine moderne IT-Infrastruktur, eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe, die Sie selbstständig mit Ihren Fähigkeiten und Fachkenntnissen umsetzen können.Ihre Aufgaben bei uns: Teamunterstützung Korrespondenz mit Mietern, Eigentümern und Dienstleistern Telefonische Kundenbetreuung Angebotsanfragen Mangelmeldungen Vergabe von Kleinstaufträgen Unterstützung der Rechnungsbearbeitung Ablage und Stammdatenpflege Vor- und Nachbereitung von Eigentümerversammlungen Ihr persönliches Profil: Kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung als Assistenz Gute MS Office Kenntnisse ausgeprägter Dienstleistungsanspruch Organisationsvermögen lösungsorientiertes Handeln Strukturierte und präzise Arbeitsweise Kommunikations- und Teamfähigkeit Lernbereitschaft Kenntnisse in der Immobilienbranche von Vorteil Optional: Grundverständnis Buchhaltung Wir bieten Ihnen: Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mit der Flexibilität für Homeoffice Ein engagiertes Team, das Sie bei Ihrer abwechslungsreichen Tätigkeit voll unterstützt Attraktive Vergütungsstruktur mit guten Entwicklungsmöglichkeiten Die Bezuschussung Ihrer betrieblichen Altersvorsorge sowie dem Deutschlandticket Regelmäßig stattfindende Sport und Firmenevents Zusätzliche Benefits (Sportprogramm EGYM Wellpass, kostenlose Getränke, frisches Obst etc.) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: Bitte senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, bevorzugt per E-Mail, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: E-Mail: bewerbung@fontenay.de persönlich/vertraulich: Claudio Schmidt Versmannstraße 2 | 20457 Hamburg

Gestalten und verwalten Sie mit uns die Zukunft der katholischen Kirche! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine_nMitarbeiter_in (m/w/d) Regionalbuchhaltung für die Abteilung Pfarreien. Die Stelle ist unbefristet und in Teilzeit oder Vollzeit (39h). Der Dienstort kann nach Absprache entweder in Kiel, Lübeck, Neumünster, Rostock, oder Hamburg sein. Katholisch im Norden: Im Erzbistum Hamburg, dem jüngsten und nördlichsten Bistum, wird Gemeinschaft und ökumenische Verbundenheit gelebt. Bei uns gestalten 2.000 Hauptamtliche und viele Ehrenamtliche eine zeitgerechte und zukunftsreiche Kirche im Norden. Ob in der Buchhaltung, den pastoralen Berufen, in der Immobilienabteilung, im Controlling oder als Lehrkraft an unseren Schulen: Die Arbeit im Erzbistum bietet viele Chancen, sich immer neu mit den Menschen, der Gesellschaft und der Weltkirche in Beziehung zu setzen. Werfen auch Sie Ihren Anker und finden Sie Ihren neuen beruflichen Hafen bei uns!Ihre Aufgaben Sie sind zuständig für die Erfassung, Prüfung, Beurteilung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen. Verbuchung der Geschäftsvorfälle gemäß den Vorgaben der Rahmenordnung des Erzbistums. Abwicklung des Zahlungsverkehrs im EBICS-Verfahren, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung, Mahnwesen, Anlagenbuchhaltung Aufstellen der notwendigen Abschlüsse in Anlehnung an HGB (Quartals- und Jahresabschlüsse). Ihr Profil Kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Buchhaltung, bevorzugt mit Abschlusserfahrung oder gleichwertige Kenntnisse Eigenmotivation, Selbständigkeit und zuverlässige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Flexibilität Sie bringen einschlägige Berufserfahrung in der Buchhaltung mit. Sie haben eine sorgfältige, zuverlässige sowie dienstleistungsorientierte Arbeitsweise. Wir begrüßen die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (ACK) und die Identifikation mit den Aufgaben, Werten und Grundsätzen der katholischen Kirche. Unser Angebot an Sie Gut versorgt: Wir vergüten nach der Dienstvertragsordnung des Erzbistum Hamburg, in Anlehnung an den TvöD, Entgeltgruppe 6 und bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse sowie zwei gebundene Jahressonderzahlungen. Gut leben und arbeiten: Wir bieten flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell, 30 Tage Jahresurlaub sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember und die Möglichkeit, 5 Tage im Jahr vielfältige Exerzitien-Angebote wahrzunehmen. Einfach unterwegs: Sie erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket. Neues Lernen: Nutzen Sie breite Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervisionen. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und Ihren Gehaltsvorstellungen über unser Bewerberportal. Bei Fragen stehen wir Ihnen unter folgenden Kontaktdaten zur Verfügung: Bewerbermanagement - Frau Andrea Sredojevic, bewerbungen@erzbistum-hamburg.de, Tel.: 040 248 77 450. Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind ausdrücklich erwünscht.

For over 50 years, we have been insuring water sports enthusiasts around the world. More than 100,000 customers place their trust in Pantaenius every day, making us Europe's leading specialist in water sports insurance. We are a traditional family business and today we employ over 450 employees at locations in Europe and Australia. For our team in the Hamburg Headquarter, we are looking for a full-time (40h/week)Underwriter – Pleasure Crafts (f/m/d)Key Tasks and Responsibilities Underwriting of Superyachts for the Pantaenius Group in different areas Support for general underwriting within the Pantaenius Group Planning and coordinating own projects as well as group-wide projects Support for the Chief Underwriting Office in various business areas; i.e.: communication of internal information, coordination and follow-up of orders from Chief Underwriter etc. Maintenance and updating of the internal guideline Your Profile Degree or apprenticeship in the insurance industry or equivalent German language is mandatory as well as excellent verbal and written communication skills in English, as you will work (and travel) in an international environment Proficient Microsoft Office skills, especially Excel and PowerPoint Proactive, task-oriented working style and strong team player mentality Professional and proactive approach to client management and business development Knowledge of the insurance business, especially Pleasure Craft Ideally, enthusiasm for boating (motor or sail) Our Benefits Attractive benefits: 13 salaries, 30 days of annual leave plus additional days off at Christmas and New Year's Eve, a monthly public transport pass or alternatively a travel allowance, company bike leasing, capital-forming benefits or a contribution for company pension schemes or an employee referral program are just some benefits you can expect. More net income: additional net payments of nearly €1,000 annually. Modern working conditions: You will work in a modern workplace in Hamburg's HafenCity with the opportunity to work from home. Open company culture: Flat hierarchies, short decision-making processes, and mutual trust are part of our corporate culture. Onboarding: We offer you comprehensive and individualized onboarding, as well as an exciting role with many opportunities for personal growth. Personal development: We support your personal professional development and are committed to your career goals, offering a pool of additional training opportunities. Annual employee appraisal: You can look forward to regular employee appraisals and salary negotiations on equal terms. Team spirit: We are a family business and enjoy celebrating together at summer and Christmas parties. We also love water sports, so we offer interested colleagues the opportunity to obtain a sailing license. You will receive comprehensive theoretical and practical training from our experienced staff to prepare you for your exams. Corporate Benefits: Through our partnership with Corporate Benefits, you will receive attractive discounts from over 1,500 well-known providers in various areas (travel, living, fashion etc.). Do you desire an international work environment, share our passion for water sports, and value flat hierarchies and true team spirit? Then come aboard and become part of our Pantaenius crew — We are looking forward to receiving your application! I am your contact: Sarah Katharina Soetebeer recruiting@pantaenius.com Pantaenius Versicherungsmakler GmbH | Grosser Grasbrook 10 | 20457 Hamburg | Germany www.pantaenius.eu

Unser Mandant mit Dienstsitz in Norddeutschland / Großraum Hamburg ist ein fest etabliertes Unternehmen innerhalb der Automationsbranche und hat sich mit einer eigenen Steuerungssoftware einen hervorragenden Ruf in der Anlagenindustrie erworben. Der Erfolg des Unternehmens führte zur Ausweitung des Programms in die Branche der Intralogistik-Systeme und Subsysteme für Anwendungen im Bereich Material-Handling. Führende Unternehmen aus den Sektoren Post / Kurierdienste / Onlinehandel setzen in ihren Anlagen die Steuerungssoftware unseres Mandanten seit Jahren erfolgreich ein. Für den Ausbau des Teams in diesem Sektor sucht unser Mandant für eine neu geschaffene Stelle eine im Bereich SPS / Controls erfahrene Persönlichkeit alsSPS-Programmierer / -Entwickler (m/w/d)Ihre Aufgaben Mit hohem Maß an Kreativität, Fachwissen und Eigenständigkeit programmieren Sie die Steuerungssoftware für Kundenanlagen / -systeme unseres Mandanten Die bestehende Software des Unternehmens entwickeln Sie kontinuierlich im Rahmen von Entwicklungsprojekten (am Dienstsitz bzw. im Homeoffice) weiter Im Rahmen der Inbetriebnahme von Steuerungen der Kundenanlagen leisten Sie Unterstützung – gelegentlich übernehmen Sie diese Verantwortung, auch international, vor Ort Als Teammitglied berichten Sie direkt an den Leiter Entwicklung Steuerungssoftware am Dienstsitz Ihr Profil Mit dieser anspruchsvollen Position sprechen wir Persönlichkeiten mit hoch qualifizierter elektrotechnischer Ausbildung an, die mehrere Jahre Erfahrung im Umfeld von SPS/PLC nachweisen Die Erfahrung als Programmierer, Entwickler oder Inbetriebnehmer von Steuerungssoftware (idealerweise S7) haben Sie bei einem in Europa tätigen Anbieter gesammelt Sie verstehen es, sich im Mix aus Tätigkeiten am Dienstsitz, im Homeoffice (bis 40 %) und auf Dienstreisen (ca. 20 %) gut zu organisieren Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind Voraussetzungen für Ihren schnellen Einstieg bei unserem Mandanten Das Angebot Mit dieser herausfordernden und ausbaufähigen Position bietet Ihnen unser Mandant die Möglichkeit, Ihrer Karriere einen signifikanten Schub zu geben. Die abwechslungsreiche Tätigkeit im Büro, im Homeoffice und auf Reisen bietet eine Alternative zur reinen Bürotätigkeit oder aktuell als Inbetriebnehmer Beschäftigten die Möglichkeit, Reisezeiten deutlich zu reduzieren. Werden Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens, das Ihnen die Chance gibt, Ihre eigenen Ideen zu verwirklichen und Ihre Tatkraft mit hohem Grad an Eigenständigkeit einzusetzen. Sie erwartet ein stabiles wirtschaftliches Umfeld, eine etablierte und professionelle Arbeitsumgebung sowie eine gestandene und motivierte Belegschaft. Eine der Verantwortung und den Ansprüchen der Position angemessene Vergütung sowie weitere Sozialleistungen dürfen Sie voraussetzen. Wenn wir Sie für diese spannende Aufgabe begeistern können, bitten wir um Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Angabe von Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit) unter der Kennziffer 6-2024 MP 1006 per E-Mail an die ANSCHÜTZ Management- und Personalberatung: cv@anschuetz-beratung.de Sollten Sie zunächst Fragen haben, rufen Sie uns gerne an: +49 211 93 50 120. Herr Gerald Anschütz gibt Ihnen mit Freude weitere Informationen. ANSCHÜTZ Management- und Personalberatung Oststraße 54 40211 Düsseldorf Fon: +49 211 93 50 120 Fax: +49 211 93 50 150 cv@anschuetz-beratung.de www.anschuetz-beratung.de

Standort Hamburg Arbeitszeit Vollzeit Start Nächstmöglich Vertragsart Unbefristet Das Bernhard-Nocht-Institut für Tropenmedizin (BNITM) in Hamburg widmet sich der Forschung, Lehre, Aus-, Fort- und Weiterbildung sowie der Beratung und Versorgung auf dem Gebiet tropentypischer Erkrankungen. Wir suchen Sie:PERSONALREFERENT:IN (W/M/D)Was Sie bei uns erwartet: Sie arbeiten mit und für die engagierten Mitarbeiter*innen des BNITM - in einem Unternehmen überschaubarer Größe, in dem Sie selbstständig gestalten können, in dem Ihr Kommunikationstalent und Ihre Ideen ausdrücklich erwünscht sind. Gute Teamarbeit wird bei uns GROSS geschrieben. Wenn Sie also ein menschlich-entspanntes Arbeitsklima suchen und eine hohe Serviceorientierung zu Ihren Stärken zählen, sind Sie bei uns goldrichtig.Das sind Ihre Aufgaben: Operative Personalverwaltung inkl. arbeits-, tarif- und dienstrechtlicher Themen sowie Entgeltabrechnung Anlage, Pflege von Personalstammdaten sowie Auswertungen Ansprechpartner:in der Führungskräfte in allen Fragen des Personalmanagements inkl. Personalplanung, Talent Management, Nachfolgeplanung Enge Zusammenarbeit mit dem Personalrat und Behörden Initiierung, Einführung und Weiterentwicklung von effizienten HR-Prozessen sowie Mitwirkung bei der Digitalisierung der Personalarbeit HR-Projektarbeit: (Weiter-) Entwicklung und Einführung von personalstrategischen Instrumenten (Employer Branding, Onboarding, Personalentwicklung, Führungskräfteentwicklung) Das sind Ihre Stärken: Hochschulstudium (gerne wirtschaftswissenschaftliche, juristische und/oder psychologische Fachrichtung) oder eine kaufmännische Ausbildung, möglichst mit Weiterqualifikation als IHK-Personalkauffrau/-mann und Berufserfahrung in der Personalbetreuung Fundiertes Know-how im Arbeitsrecht (Tarifrecht des öffentlichen Dienstes, Befristungsrecht nach TzBfG und WissZeitVG sind Pluspunkte) Gutes Englisch sowie verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache, jeweils in Wort und Schrift MS-Office-Routine Ihr Stil: Nicht lang schnacken – anpacken; klare Ansagen, aber immer mit Fingerspitzengefühl; loyal und zuverlässig Und was wir noch zu bieten haben: Das internationale Umfeld eines Forschungsinstituts der Leibniz-Forschungsgemeinschaft Einmaliger Standort an den Landungsbrücken, der gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar ist Mobiles Arbeiten (anteilig) 30 Tage Urlaub pro Jahr Flexible und familienfreundliche Arbeitszeit Zuschuss zur Kinderbetreuung Zuschuss zum Profiticket als Deutschlandticket (Basic) Betriebliche Altersversorgung Sonderkonditionen in ausgewählten Sport- und Fitnessclubs Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Wir sind bestrebt, Unterrepräsentanzen eines Geschlechts in allen Bereichen und Positionen abzubauen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Als Mitglied der Charta der Vielfalt, dem größten Netzwerk für Diversity Management in Deutschland, gehen wir außerdem die Verpflichtung ein, Vielfalt zum festen Bestandteil unserer Institutskultur zu machen. Es ist unser Ziel, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Vorurteilen ist.Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung – bitte bis zum 31. Juli 2024. Gerne online mit Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnissen und Arbeitszeugnissen. Alternativ senden Sie Ihre Unterlagen bitte unter dem Kennwort „Personalreferent:in“ per Post an: Bernhard-Nocht-Institut für Tropenmedizin, Personalabteilung, Bernhard-Nocht-Str. 74, 20359 Hamburg Fragen zum Bewerbungsprozess/Auswahlverfahren? Bitte wenden Sie sich an Herrn Carsten Schaible aus der Personalabteilung unter schaible@bnitm.de oder 040/285380-313. Fragen zur ausgeschriebenen Position? Hierfür steht Ihnen die Personalleitung, Herr Huw Jones (huw.jones@bnitm.de, 040/285380-310) gerne zur Verfügung. www.bnitm.de

Assistenz Personalabteilung Die BG Verkehr ist die gesetzliche Unfallversicherung für die Verkehrswirtschaft, Post- Logistik und Telekommunikation. Bei uns sind rund 1,7 Millionen Menschen versichert. Wir beraten in den Mitgliedsbetrieben zur Prävention und sorgen nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten für die Behandlung, Rehabilitation und Entschädigung unserer Versicherten. Unsere Personalabteilung in der Hauptverwaltung in Hamburg sucht Sie alsAssistenz Kfz-Wesen und Mobilität / Gehaltsabrechnung / ReisemanagementIn Ihrem zukünftigen Aufgabengebiet unterstützen Sie unser Fuhrparkmanagement die Personalsachbearbeitung im Bereich der Gehaltsabrechnung (Pflege der Stammdaten in SAP HCM, Melde- und Bescheinigungswesen etc.) unsere Beschäftigten bei der Planung und Organisation von Dienstreisen, übernehmen die Buchung von Reisemitteln und kümmern sich um die Reisekostenabrechnung Hierfür bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Verwaltungsbereich oder im verwaltenden Automobilsektor oder einen vergleichbaren Abschluss Idealerweise haben Sie Kenntnisse im Kfz-Wesen (Fuhrparkverwaltung, Angebots- und Rechnungskontrolle, Schadensabwicklung) und besitzen den Führerschein Klasse B Sie sind sicher im Umgang mit MS Office-Anwendungen und bereit, sich in SAP HCM und in die Reisekosten-Software einzuarbeiten Sie arbeiten sorgfältig und selbständig, sind diskret im Umgang mit Personaldaten Sie bringen Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz sowie Freude im Umgang mit Menschen und Serviceorientierung mit Wir bieten Ihnen: Auf 18 Monate befristete Stelle (Mutterschutz- und Elternzeitvertretung) Familienbewusstes Unternehmen (Zertifizierung mit dem audit berufundfamilie) Zuverlässiges Gehalt mit Entgeltgruppe 8 des Tarifvertrages der Berufsgenossenschaften (Entgelttabelle), zzgl. 13. Monatsgehalt, 30 Tage Jahresurlaub, betriebliche Altersvorsorge Deutschlandjobticket mit Zuschuss sowie Firmenfitnessangebot von Hansefit (Best-Mitgliedschaft) Vollzeitstelle, Teilzeitbeschäftigung ist möglich Bei uns sind alle Menschen willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns. Sie möchten nähere Informationen? Unser Leiter der Personalabteilung, Herr Lars Brockmann, Tel.: 040 3980-1500 gibt Ihnen gern weitere Auskünfte. Bewerbungsschluss ist der 21.07.2024 Hinweise für Bewerbende und Datenschutzinformationen finden Sie hier: Merkblatt (PDF)

Starten Sie mit uns in Ihre berufliche Zukunft alsPersonalreferent in der Personalbetreuung m/w/d TAG Immobilien AG ab sofort Hamburg Vollzeit (40 Std./Woche) Berufserfahrene Kennziffer: 25011-02/2024 Das sind wir Als börsennotiertes Immobilienunternehmen schaffen wir bezahlbaren und attraktiven Wohnraum und bewirtschaften bundesweit rund 90.000 Wohnungen. Damit gehören wir zu den führenden Wohnungsunternehmen in Deutschland. Unser Fokus liegt auf der Akquisition, der Entwicklung und Bewirtschaftung von Wohnimmobilien - vor allem im Norden und Osten von Deutschland. Was bietet mir die TAG? Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzliche freie Tage (Hochzeit, Umzug, Weihnachten, Silvester etc.) Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge und Gruppenunfallversicherung Exklusive Mitarbeiterrabatte und ein attraktives Mitarbeiter-Aktienprogramm Berufliche Weiterbildung und ein breites Seminarangebot Jährlich stattfindende Team- und Unternehmens-Events (z.B. Sommerfest, Staffellauf) Angebote zur Gesundheitsförderung, zum Jobrad und Bezuschussung des Deutschlandtickets Ein kollegiales und modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien innerhalb der Abteilung Wie sieht mein Arbeitsalltag aus? Gemeinsam mit meinem Team betreue ich ca. 1.300 Mitarbeiter im gewerblichen und kaufmännischen Bereich und habe hierbei meinen festen Betreuungsbereich. Ich bearbeite eigenständig die gesamte Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt für meinen Mitarbeiterkreis wie z. B. die Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Abmahnungen, Betriebsratsanhörungen sowie Kündigungen. Beratend stehe ich unseren Führungskräften und Mitarbeitern in allen personellen Fragen zur Seite. Je nach Kenntnisstand und Interesse habe ich die Möglichkeit mich in einzelne Schwerpunktthemen, z. B. die administrative & projektbezogene Ausbildungsbetreuung, einzuarbeiten. Was sollte ich mitbringen? Ich habe eine kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personal oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium abgeschlossen und mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Personalwesen gesammelt. Meine eigenverantwortliche Arbeitsweise und Einsatzbereitschaft zeichnen mich aus. Neben Teamfähigkeit und Kundenorientierung sind für mich Diskretion und Vertraulichkeit im Umgang mit personenbezogenen Daten selbstverständlich. Gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht, wünschenswerterweise einen Ausbilderschein sowie gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise auch Erfahrung mit Sage HR, runden mein Profil ab * Die in diesem Text verwendete männliche Form gilt für Personen jeden Geschlechts. Unsere Herausforderungen wecken Ihren Ehrgeiz? Dann freuen wir uns darauf, mehr von Ihnen zu erfahren! Bewerben Sie sich jetzt schnell und einfach online über den Button „Jetzt bewerben". TAG Immobilien AG Personalabteilung · Steckelhörn 5 · 20457 Hamburg

Gestalten und verwalten Sie mit uns die Zukunft der katholischen Kirche! Wir suchen zum 01.08.2024 eine_nReferent_in Aufsicht & Beratung für Kirchengemeinden in der Abteilung Pfarreien. Die Stelle ist unbefristet und in Teilzeit oder Vollzeit (39h) zu besetzen. Katholisch im Norden: Im Erzbistum Hamburg, dem jüngsten und nördlichsten Bistum, wird Gemeinschaft und ökumenische Verbundenheit gelebt. Das Erzbischöfliche Generalvikariat des Erzbistums Hamburg ist mit rund 200 Mitarbeitenden die zentrale Verwaltungseinheit für die katholischen Pfarreien, Schulen, Kindertagesstätten und weitere Einrichtungen der Katholischen Kirche in Hamburg, Schleswig-Holstein und Mecklenburg. Die Abteilung Pfarreien im Erzbischöflichen Generalvikariat begleitet und berät die Leitungen, Mitarbeitenden und ehrenamtliche Gremien der 28 Pastoralen Räume des Erzbistums Hamburg in allen Angelegenheiten rund um den Alltag einer modernen Pfarrarbeit. Sie unterstützt bei Problemen und Konfliktfällen und trägt dazu bei, die kirchliche Organisation weiterzuentwickeln. Werfen auch Sie Ihren Anker und finden Sie Ihren neuen beruflichen Hafen bei uns!Ihre Aufgaben Beratung von Pfarreien in finanziellen Fragen z.B. im Rahmen der Wirtschafts- und Finanzplanung Beratung von Pfarreien in personellen Fragen z.B. bei Arbeitsverträgen oder der strategischen Ausrichtung des Personaleinsatzes Analyse und Überwachung relevanter Personal- und Finanzkennzahlen von Pfarreien Wahrnehmung der kirchenrechtlichen Aufsicht Mitarbeit in verschiedenen Projekten (z.B. Vermögens- und Immobilienreform, Weiterentwicklung BI-Software oder Pfarrverwaltungssoftware) Ihr Profil Verwaltungsfachwirt, Personal- oder Wirtschaftsfachwirt oder Bachelor-Studium BWL Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung oder einen abgeschlossenen Master Erfahrungen im Finanz- und Buchhaltungswesen sowie Personalarbeit Kommunikationsstärke und integrierende Persönlichkeit mit lösungsorientierter Vorgehensweise und Freude an komplexen Verwaltungs- und Planungsaufgaben Bereitschaft zur Ausübung von Tätigkeiten außerhalb der üblichen Arbeitszeiten Positive Identifikation mit den Werten und Zielen der katholischen Kirche; Wünschenswert: Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (ACK) Warum Sie bei uns gut aufgehoben sind Mittendrin: Arbeiten Sie im Zentrum von Hamburg St. Georg - direkt am Mariendom. Gut versorgt: Wir vergüten nach der Dienstvertragsordnung des Erzbistum Hamburg, in Anlehnung an den TvöD, Entgeltgruppe 9c und bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse sowie zwei gebundene Jahressonderzahlungen. Gut leben und arbeiten: Wir bieten flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell, 30 Tage Jahresurlaub sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember und die Möglichkeit, 5 Tage im Jahr vielfältige Exerzitien-Angebote wahrzunehmen. Einfach unterwegs: Sie erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket. Neues Lernen: Nutzen Sie breite Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervisionen. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal. Bei Fragen stehen wir Ihnen unter folgenden Kontaktdaten zur Verfügung: Bewerbermanagement - Frau Andrea Sredojevic, bewerbungen@erzbistum-hamburg.de Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind ausdrücklich erwünscht.

Die Digitalisierung und neue Antriebsformen verändern unsere Mobilität. Die Deutsche Tamoil GmbH mit der Marke HEM wandelt sich immer mehr zum Nahversorger von Menschen, die unterwegs sind – mit Kraftstoff zum besten Preis, bequemer Zahlung mit dem Handy aus dem Auto, einer wachsenden Zahl von Schnellladesäulen für E-Autos und vielem mehr. Wir entwickeln unser Tankstellennetz konsequent weiter und treiben die digitale Transformation unserer Services und Produkte mit Herzblut und Freude stetig voran. Immer auf der Suche nach Lösungen, die optimal auf die zukünftigen Bedürfnisse der Menschen und die sich wandelnden Erfordernisse der Mobilität zugeschnitten sind, beobachten wir den Wandel nicht nur, sondern gestalten ihn aktiv mit. Dank unseres innovativen und engagierten Teams wachsen wir auch in herausfordernden Zeiten kontinuierlich und nachhaltig weiter und blicken voller Vorfreude auf eine erfolgreiche Zukunft. Unser Einkauf steht ebenfalls vor einer tiefgreifenden Transformation. Wir haben beschlossen, die Einkaufsorganisation und die Einkaufsprozesse auf eine völlig neue Basis zu stellen. Die Ausrichtung in Richtung eines strategischen Warengruppenmanagements, die Einführung einer e-Procurement-Lösung, die Implementierung von modernen Prozessen, Standards und Methoden, die Weiterentwicklung des gerade neu aufgestellten Einkaufsteams – für diese und weitere spannende Aufgaben suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkten einenLeiter Einkauf (m/w/d)Das sind Ihre Aufgaben: Transformation des Einkaufs, um diesen nachhaltig zukunftsfähig und leistungsfähig als „Value Partner“ aufzustellen Leitung und Steuerung des Einkaufs- und Beschaffungsprozesses Führung und Weiterentwicklung des Einkaufsteams Sie haben einschlägige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, bevorzugt im Bereich „Indirektes Material“, bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation mit und möchten einen eigenen Fußabdruck hinterlassen, indem Sie eine Einkaufsabteilung von Grund auf neu aufbauen? Sie sind bereits Einkaufsleiter (m/w/d) oder sind bereit, den nächsten Entwicklungsschritt zu gehen? Sie haben Lust auf eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit? Sie begreifen Veränderungen als Chance und sind in der Lage, das eigene Team und die Partnerfunktionen auf einer spannenden Reise nachhaltig mitzunehmen? Perfekt! Wenn Sie jetzt noch die folgenden Skills mitbringen, sind Sie unser Traumkandidat (m/w/d)! Führungskompetenz, auch in heterogenem Umfeld Kreativität und die Fähigkeit, strukturiert und konzeptionell zu arbeiten Fähigkeit, eine Vision zu entwickeln, herunterzubrechen und ein klares operatives Handlungsprogramm abzuleiten und umzusetzen Empathie, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Projektmanagementerfahrung Positive Grundeinstellung, Humor, Leidenschaft Hands-on-Mentalität Mehr als nur ein Arbeitgeber – entdecken Sie unsere Vielfalt an Benefits und freuen Sie sich auf: Moderne Arbeitsplätze Homeoffice-Möglichkeit (40% mobiles Arbeiten) Zusatzleistungen (Corporate Benefits, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Tankdeputat) 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Deutschland-Jobticket und sehr gute ÖPNV-Anbindung Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement (EGYM WELLPASS, Gesundheitstage und vieles mehr) Kontakt: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens und lasse uns gemeinsam große Ziele erreichen! Bewirb dich über unser Karriereportal mit deinem Lebenslauf oder per E-Mail. Deutsche Tamoil GmbH Personalabteilung Nina Albrecht Telefon: 040 524744-0 E-Mail: bewerbung@tamoil.de Mit der Zusendung deiner Bewerbung an die Deutsche Tamoil GmbH erklärst du dich damit einverstanden, dass deine personenbezogenen Daten sowie beigefügte Dokumente in unserem unternehmensinternen Rekrutierungsprozess erhoben und verarbeitet werden. Weitere Informationen findest du in unserer Datenschutzerklärung.

Wir sind die Art Superhero, die kaum jemand kennt: Für die Sparkassen-Finanzgruppe ist der S-Servicepartner mit über 2.000 Held:innen seit mehr als 25 Jahren der Partner für hochperformante Marktfolgeprodukte - über 400 davon in der Gesellschaft Norddeutschland. Wir beschleunigen und digitalisieren Prozesse und optimieren Kosten und Qualität. Standardisierte Produkte (bspw. Auslandszahlungsverkehr, Meldewesen, Baufinanzierung) reichern wir mit unserem Knowhow und modernen Technologien an und erreichen und begeistern so Millionen Sparkassenkunden. Wir sichern damit die Leistungsfähigkeit des Rückgrats der deutschen Bankenwelt. Wir suchen Sie als Verstärkung in unserem Team!Teamleitung Personalmanagement (m/w/d) Hamburg Vollzeit, auch Teilzeit möglich (mind. 30 h / Woche), unbefristet S-Servicepartner Norddeutschland GmbHIhre neuen Aufgaben: Gemeinsam mit einem vierköpfigen Team verantworten Sie das Personalmanagement der Regionalgesellschaft Norddeutschland der S-Servicepartner Gruppe in Hamburg. Darüber hinaus entwickeln und treiben Sie als Teil eines standortübergreifenden HR-Führungs-Teams gruppenübergreifende personalstrategische Themen. Schwerpunkte sind hierbei: Fundierte Beratung von Führungskräften sowie der Geschäftsführung in allen personal- und kulturrelevanten Themen Entwicklung und Förderung Ihrer Mitarbeiterinnen in Richtung HR Business Partner Modell Weiterentwicklung der strategischen Personalausrichtung im übergreifenden Leitungsteam Personal Initiierung und Begleitung führungs- und unternehmenskulturprägender Maßnahmen Mitarbeit an unternehmensübergreifenden Themen und Projekten Aufbau und perspektivische Leitung eines standortübergreifenden Business Partner Teams Wertschätzende und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Versierter Umgang mit personalwirtschaftlichen Kennzahlen und die Beteiligung an Planungsprozessen Sicherstellung und Optimierung von Standardprozessen im integrierten Personalmanagementsystem (HR Suite) als Basis der Personalarbeit Unterstützung bei der Steuerung der externen Gehaltsabrechnung Ihre Stärken zählen: Fundierte Erfahrung im Personalmanagement als HR Business Partner, idealerweise mit erster Führungserfahrung Sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie eine Affinität für Geschäfts- und Personalkennzahlen Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit und Klarheit Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität Selbstbewusstsein, Durchsetzungs- und Reflexionsvermögen Wir bieten Ihnen: Perspektive: Sicherer Arbeitsplatz bei einem Partner der Sparkassen-Finanzgruppe mit gleichzeitig spannenden Projekten und Aufgaben Work-Life-Balance: Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, flexible Arbeitszeiten, Voll- oder Teilzeit möglich (min. 30 h / Woche), mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich an Heiligabend und Silvester frei Mobilität: Attraktives Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschland-Ticket, gute öffentliche Anbindung Gemeinschaft:?Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander in einem menschlichen und sehr wertschätzendem Umfeld Weiteres: Mitarbeiterevents, Weihnachtsfeier, Mitarbeiterrabattprogramme wie bspw. Corporate Benefits Unsere Benefits: ? Bikeleasing ? Firmenevents ? Flexible Arbeitszeit ? Homeoffice ? Jobticket ? Mitarbeiterrabatte ? Mobiles Arbeiten ? Verkehrsanbindung ? Weiterbildungsmaßnahmen ? Zusätzliche UrlaubstageNeugierig geworden? Gern beantwortet Ihnen Nikola Domaschke Ihre ersten Fragen unter der Telefonnummer +49 30 20877-2418. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins. S-Servicepartner Norddeutschland GmbH Sonninstraße 24 - 28 20097 Hamburg www.s-servicepartner.de

Gesundheit kommt von innen und beginnt mit TACKENBERG – Natürlich gesund seit 1974. TACKENBERG steht für mehr als gesunde Tiernahrung. Bereits seit 50 Jahren ist das inhabergeführte Familienunternehmen als erster BARF-Anbieter in der aufregenden Branche für Hunde und Katzen tätig. Unser Sortiment umfasst tiefgefrorenes BARF, Nassnahrung in Dose & Pouch, Trockennahrung, natürliche Kausnacks und vieles mehr – natürlich selbst hergestellt, natürlich aus der Lüneburger Heide. Als Produzent, Logistiker, Ernährungs- sowie Vertriebsexperte decken wir in unserem großartigen Team all diese spannenden und vielfältigen Arbeitsfelder ab. Wir sind 80 Möglichmacher, um die Erwartungen unserer Kunden nicht nur zu erfüllen, wir wollen sie übertreffen. Wir stehen füreinander ein, übernehmen Verantwortung und haben dabei eine Menge Spaß. Deshalb brauchen wir Dich. Mit Deinem Mut, Deinem Engagement und deiner Tatkraft denken wir Service neu und werden unseren hohen Ansprüchen mehr als gerecht. Wenn Du jetzt noch Hunde und Katzen so liebst wie wir, dann bist Du bei uns genau richtig. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich unbefristet und in Vollzeit alsProdukt- und Qualitätsmanager (m/w/d)Deine Aufgabe Du übernimmst im Produktmanagement die kreative Produktentwicklung incl. Rezepturerstellung, Verpackung und Design Entwicklung, Optimierung und Berechnung der Inhaltsstoffe von allen Futtermitteln Du führst das HACCP-Team und pflegst und entwickelst das HACCP-Konzept weiter aus Du erstellst Artikelpässe und Arbeitsanweisungen Die Einleitung von Korrekturmaßnahmen sowie das Durchführen von Schulungen obliegt deiner Obhut Du bist für die Überwachung sämtlicher Produktions- und Logistikprozesse zuständig und dokumentierst die Standards Das Management von Analysen, Rückstell- und Referenzmustern sowie deren Dokumentation gehört zu deinem Tagesgeschäft Du bist der Ansprechpartner für Behörden und Zertifizierungsstellen Ebenfalls betreust du das Reklamationsmanagement und erstellst Lieferantenbewertungen Deine Qualifikation Du verfügst über ein Studium der Ökotrophologie, Lebensmitteltechnologie oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktion von Lebens- oder Futtermittel Ein technisches Verständnis sowie prozessorientiertes, analytisches Denkvermögen Du verfügst über Kenntnisse der Planung und Umsetzung neuer Arbeitsprozesse Sämtliche Office-Anwendungen beherrscht Du sicher Dein Denken und Handeln ist zielstrebig, gewissenhaft und ergebnisorientiert Du arbeitest selbstständig, sorgfältig und strukturiert außerdem verfügst du über eine hohe soziale Kompetenz Das bieten wir Dir Ein begleiteter Onboarding-Prozess während der Probezeit Vertrauen, viele Freiheiten und ein positives, leistungsorientiertes und dynamisches Umfeld, um deine Ideen und Konzepte erfolgreich umzusetzen Ein gegenseitiger offener und klarer Austausch in einem motivierten Team mit familiären Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Wegen Eine steile Lernkurve mit vielen Herausforderungen und Möglichkeiten der beruflichen, persönlichen und finanziellen Weiterentwicklung, die wir aktiv fördern Abwechslungsreiche Teamevents sowie Firmenveranstaltungen Ein angemessenes Jahresgehalt und natürlich eine betriebliche Altersversorgung Mitarbeiterrabatt auf das eigene Produktsortiment Kostenfreie Getränke, frisches Obst und gemeinsame Frühstücke Natürlich einen Parkplatz vor der Tür Wir freuen uns auf Deine vollständige Bewerbung inklusive des frühestmöglichen Eintrittsdatums und unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung an: Tackenberg Handelsges. mbH Frau Constanze Fried Dieselstraße 12, 21423 Winsen (Luhe) Tel.: 04171-5467-520 job@tackenberg.de Tackenberg Handelsges. mbH | Dieselstraße 12 | 21423 Winsen / Luhe

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Sachbearbeitung Mediengestaltung und MedientechnikSenatskanzlei Job-ID: J000025963 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (befristet bis 31.05.2025) Bezahlung: EGr. 11 TV-L Bewerbungsfrist: 04.07.2024Wir über uns Die Pressestelle des Senats leistet die Informations-, Presse- und Medienarbeit für den Ersten Bürgermeister, den Senat und die Senatskanzlei und koordiniert die Öffentlichkeitsarbeit der Behörden und Landesbetriebe der Stadt Hamburg insgesamt. Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.Ihre Aufgaben Die Tätigkeit im Bereich Mediengestaltung und Medientechnik der Online-Redaktion umfasst insbesondere die: Produktion von Social Media-Content (u. a. Grafiken und Kurzvideos) für die Social Media-Kanäle des Senats und des Ersten Bürgermeisters Mitarbeit an der Entwicklung neuer Audio- und Videoformate technische und organisatorische Unterstützung bei der Durchführung von Livestreaming-Produktionen (inkl. Video-, Ton- & Lichttechnik) auf diversen Plattformen technische und organisatorische Unterstützung bei der Aufzeichnung und Bearbeitung von Videoformaten Unterstützung bei der fotografischen Begleitung von Terminen des Ersten Bürgermeisters (inkl. Editierung und Verwaltung von Fotos) Sie integrieren sich in ein bestehendes Team und übernehmen dabei Aufgaben, die Sie in Absprache mit der Teamleitung in eigener Verantwortung bearbeiten. Das besondere Aufgabenprofil des Referats und der zu besetzenden Stelle erfordert auch den Einsatz außerhalb der üblichen Arbeitszeiten, zum Beispiel an Wochenenden oder in den Abendstunden.Ihr ProfilErforderlich Sie verfügen über einen Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in der Fachrichtung Mediengestaltung, IT- oder Medientechnik, Medienwissenschaften, Kommunikationswissenschaften, Journalistik oder in einer vergleichbaren Studienfachrichtung der Gesellschafts- und Geisteswissenschaften. Vorteilhaft Erfahrung in der Arbeit mit Social Media-Plattformen Erfahrung bei der Recherche, Konzeption und Erstellung von Social Media-Content (u. a. Photoshop, InDesign) fotografische Kenntnisse (Systemkamera) und Kenntnisse in digitaler Bildbearbeitung und -gestaltung (u.a. Lightroom, Photoshop) Kenntnisse im Bereich der Videoproduktion und Postproduktion (u.a. Premiere Pro) fundierte Kenntnisse der Adobe Creative Cloud (Photoshop, Lightroom, Adobe Premiere Pro) Kreativität, Teamfähigkeit und Flexibilität Unser Angebot eine Stelle, befristet bis zum 31.05.2025, schnellstmöglich zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L. Aufgrund der Befristung erfolgt die Besetzung der Stelle bei FHH-internen Beschäftigten per Abordnung. Die Abordnung ist von der Zustimmung Ihrer Dienststelle abhängig. Wenn Sie sich noch nicht in der Entgeltgruppe 11 TV-L befinden, erhalten Sie bei Vorliegen der sonstigen tarifrechtlichen Voraussetzungen eine Zulage gem. § 14 TV-L. Eine Höhergruppierung ist i.d.R. nicht möglich. eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem engagierten, freundlichen Team. eine sehr gute ÖPNV-Anbindung den schönsten Arbeitsplatz der Stadt: Das Hamburger Rathaus sehr viele weitere Vorteile Ihre BewerbungBitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte PersonenKontakt bei fachlichen Fragen Senatskanzlei - Pressestelle des Senats Online-Kommunikation Jan-Niklas Pries +49 40 428 31-2184Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Senatskanzlei - Planungsstab Recruiting Nicolas Lutz +49 40 428 31-1293

Raiffeisenbank Südstormarn Mölln eG Bürgerstraße 1 22946 TrittauIhre Ansprechpartnerin 04154 7966-1063 E-Mail senden Katharina Kost Mitarbeiterin Personal Technische Probleme im Bewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt Stellenbeschreibung Raiffeisenbank Südstormarn Mölln eGMitarbeiter Financial Markt-Service-Center (#Mensch)Jetzt bewerben und Chance nutzen.Ihre Aufgaben sind die Unterstützung und Entlastung unserer Kundenberater* bei der Vor- und Nachbereitung der Kundentermine. Durchführung von marktnaher Sachbearbeitung, z. B. Erstellung von Kontoeröffnungsunterlagen. administrative Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Kundenbestandspflege. die proaktive Optimierung von Prozessen. Sie begeistern uns mit Ihrer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung im Banken-, Versicherungs- oder Finanzdienstleistungsbereich. Vorerfahrung aus vergleichbaren sachbearbeitenden Tätigkeiten. Ihrer sehr zugewandten sowie serviceorientierten Kommunikation. Flexibilität, Organisations- und Koordinationstalent. einer selbstständigen, lösungsorientierten sowie zuverlässigen Arbeitsweise. einem sicheren und versierten Umgang mit unterschiedlichen IT-Programmen, den digitalen Medien und den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie der Bereitschaft mobil zu arbeiten. Ihrem Verständnis für ein nachhaltiges Arbeiten – sowohl in Arbeitsorganisation als auch dem bewussten Ressourcenumgang. Gut zu wissen Die Tätigkeit ist für eine Anstellung in Teilzeit von 20 Wochenstunden vorgesehen. (*) jeweils #Mensch - Wir stehen fest hinter dem Grundsatz, dass alle Menschen bei uns willkommen sind, sowohl für unsere Mitarbeitendenstruktur als auch für unsere Kundendiversität. Sie wollen mehr über unser Haus und unser Team erfahren? Klicken Sie auf den jeweiligen Link unserer Homepage (Wir als Arbeitgeber) sowie unserer Unternehmensprofile von XING (XING), Kununu (Kununu) und YouTube (YouTube). Wir begrüßen Sie in unserem Team mit Benefits wie der RBSuM-working family – dem Team, in dem Sie das WIR durch gegenseitige Unterstützung erleben können. Schauen Sie doch mal rein: https://www.youtube.com/watch?v=VlCvxx8hSWM einem guten Ausgleich zwischen Berufs- und Privatleben: Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, 30 Tage Urlaub: Check! Für noch mehr Flexibilität entscheiden Sie mit dem Team/Ihrer Führungskraft, an welchen Tagen Sie am Standort oder mobil arbeiten. einer wertschätzenden Unternehmenskultur und Zusammenarbeit auf Augenhöhe über alle Hierarchieebenen. einer leistungsgerechten Vergütung nach Tarifvertrag, Vermögenswirksamen Leistungen, Betrieblichen Altersversorgung sowie Sondertarifen bei Versicherungen zur finanziellen und gesundheitlichen Sicherheit. verschiedenen Angeboten der Gesundheitsvorsorge wie Bildschirmarbeitsplatzbrille, Bikeleasing oder der mobilen Massage. Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Diese besprechen Sie individuell u. a. in Ihrem jährlichen Entwicklungsgespräch mit Ihrer Führungskraft. kostenfreie Parkmöglichkeiten und E-Ladesäulen am Verwaltungssitz vorhanden. einer erfolgreichen Auditierung für aktuelle und geplante Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. einer erfolgreichen Qualifikation als Top Company 2024. Das klingt interessant und passend? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Bitte klicken Sie auf diesen Link https://vr.mein-check-in.de/rbsum/position-74026 und fügen Ihre Bewerbungsdaten bei „Jetzt hier bewerben“ ein. Über Ihre Bewerbung freut sich unsere Kollegin Katharina Kost aus dem Personalteam. Sie erreichen Sie bei Fragen unter der Telefonnummer 04154 7966-1063 oder per E-Mail an personal@rbsum.de. Das ist doch nicht die richtige Stelle für Sie, aber Sie kennen jemanden, der genau auf diese Position passt? Dann leiten Sie das Jobangebot gern weiter. Online Bewerbung Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier. Impressum Datenschutz Barrierefreiheit Kontakte

Berater/in - Immobilienfinanzierung (Mensch) Raiffeisenbank Südstormarn Mölln eG Bürgerstraße 1 22946 TrittauIhre Ansprechpartnerin 04154 7966-1063 E-Mail senden Katharina Kost Mitarbeiterin Personal Technische Probleme im Bewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt Stellenbeschreibung Raiffeisenbank Südstormarn Mölln eGBerater/in Immobilienfinanzierung (#Mensch) für Region OststeinbekJetzt bewerben und Chance nutzen.Ihre Aufgaben sind eine initiative, ganzheitliche sowie bedarfsorientierte Beratung und Betreuung Ihrer zugeordneten Privatkunden* im Passiv- sowie Aktiv- und Dienstleistungsgeschäft, insbesondere im Bedarfsfeld Immobilie mit Schwerpunkt Baufinanzierung. die Zufriedenstellung Ihrer Kunden* durch zuverlässige Bearbeitung aller anfallenden Kundenaufträge sowie aktive Kundenansprache im Sinne einer nachhaltigen und langfristigen Kundenbeziehung. die Gewinnung von Neukunden* nach dem Gesamtbedarfsansatz unter Nutzung von aktivem Empfehlungsgeschäft. die Signalerkennung bei unseren Kunden* und situationsgerechte Überleitung an Ihre Fachkollegen* sowie deren Unterstützung in Fragen zum Thema Baufinanzierung. Sie begeistern uns mit einer erfolgreich abgeschlossenen bankkaufmännischen Ausbildung. Ihrer Begeisterung für Immobiliengeschäfte und Ihren Erfahrungen im Privatkundengeschäft. Kenntnissen sowie vertiefte Berufserfahrung in der Baufinanzierungsberatung mit entsprechender Qualifikation. Ihrer Freude am Umgang mit Menschen, ausgeprägter Vertriebsorientierung sowie Kommunikationsstärke. einer hohen Selbstmotivation in Verbindung mit einer selbstständigen, eigenverantwortlichen sowie strukturierten Arbeitsweise. Ihren ggf. vorhandenen „I-Tüpfelchen“: einem BeraterPass ServiceBeratung sowie Ihren Kenntnissen der genossenschaftlichen Produktpalette. Gut zu wissen Die Tätigkeit ist für eine Anstellung in Vollzeit vorgesehen. Der Einsatzort ist unsere Filiale in Oststeinbek. (*) jeweils #Mensch - Wir stehen fest hinter dem Grundsatz, dass alle Menschen bei uns willkommen sind, sowohl für unsere Mitarbeitendenstruktur als auch für unsere Kundendiversität. Sie wollen mehr über unser Haus und unser Team erfahren? Klicken Sie auf den jeweiligen Link unserer Homepage (Wir als Arbeitgeber) sowie unserer Unternehmensprofile von LinkedIn (LinkedIn), Kununu (Kununu) und YouTube (YouTube). Wir begrüßen Sie in unserem Team mit Benefits wie der RBSuM-working family – dem Team, in dem Sie das WIR durch gegenseitige Unterstützung erleben können. Schauen Sie doch mal rein: https://www.youtube.com/watch?v=VlCvxx8hSWM einem guten Ausgleich zwischen Berufs- und Privatleben: Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, 30 Tage Urlaub: Check! Für noch mehr Flexibilität entscheiden Sie mit dem Team/Ihrer Führungskraft, an welchen Tagen Sie am Standort oder mobil arbeiten. einer wertschätzenden Unternehmenskultur und Zusammenarbeit auf Augenhöhe über alle Hierarchieebenen. einer leistungsgerechten Vergütung nach Tarifvertrag, Vermögenswirksamen Leistungen, Betrieblichen Altersversorgung sowie Sondertarifen bei Versicherungen zur finanziellen und gesundheitlichen Sicherheit. verschiedenen Angeboten der Gesundheitsvorsorge wie Bildschirmarbeitsplatzbrille, Bikeleasing oder der mobilen Massage. Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Diese besprechen Sie individuell u. a. in Ihrem jährlichen Entwicklungsgespräch mit Ihrer Führungskraft. kostenfreie Parkmöglichkeiten und E-Ladesäulen am Verwaltungssitz vorhanden. einer erfolgreichen Auditierung für aktuelle und geplante Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. einer erfolgreichen Qualifikation als Top Company 2024. Das klingt interessant und passend? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Bitte klicken Sie auf diesen Link https://vr.mein-check-in.de/rbsum/position-78175 und fügen Ihre Bewerbungsdaten bei „Jetzt hier bewerben“ ein. Über Ihre Bewerbung freut sich unsere Kollegin Katharina Kost aus dem Personalteam. Sie erreichen Sie bei Fragen unter der Telefonnummer 04154 7966-1063 oder per E-Mail an personal@rbsum.de. Das ist doch nicht die richtige Stelle für Sie, aber Sie kennen jemanden, der genau auf diese Position passt? Dann leiten Sie das Jobangebot gern weiter. Online Bewerbung Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier. Impressum Datenschutz Barrierefreiheit Kontakte

IT Business Consultant Transportmanagementsysteme Übersee (Inbound) (m/w/d) Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen. IT Business Consultant Transportmanagementsysteme Übersee (Inbound) Einsatzbereich: IT - Consulting, Fachkarriere // Ort: Hamburg // Arbeitsmodell: VollzeitDeine Aufgaben Mitarbeit im Projekt zur Digitalisierung der internationalen Inbound Supply Chain Schnittstelle zwischen den Fachbereichen, der Entwicklungsabteilung sowie externen IT-Partnern Konzeption und Durchführung von Workshops mit den Fachbereichen zur gemeinsamen Erarbeitung von Anforderungen mit besonderem Fokus auf Transportlogistik und Supply Chain Optimierung Bewertung der in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich erarbeiteten Anforderungen hinsichtlich Umsetzung, Wirtschaftlichkeit und Optimierungspotentialen Einsteuerung von Anforderungen in den Entwicklungsprozess Test und Abnahme der entwickelten Lösungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Aktive Begleitung des Rollouts Schulung der Fachbereiche und Ansprechpartner bei Anwenderfragen zu den verantworteten IT-Lösungen Betreuung und kontinuierliche Optimierung der IT-Lösungen und Sicherstellung des reibungslosen betrieblichen Ablaufs der Prozesse und Funktionen Stetige Weiterentwicklung unserer IT-Lösungen hin zu innovativen Lösungen – das Ziel: Die digitale Transformation hin zur Supply Chain 4.0 Dein Profil Du hast Dein Studium der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften (idealerweise mit den Schwerpunkten IT, Logistik, Supply Chain Management o.ä.) oder Wirtschaftsingenieurwesen erfolgreich abgeschlossen Du konntest bereits erste Erfahrungen in agilen IT-Projekten / in der IT-Beratung sammeln, vorzugsweise im Bereich Transportlogistik, Supply Chain Optimierung, Digitalisierung, o.ä. Du bist stark motiviert, hast eine hohe Lern- und Leistungsbereitschaft und bist bereit, Verantwortung innerhalb Deines Aufgabenbereichs zu übernehmen Du denkst analytisch und schaffst es so, komplexe Sachverhalte zu durchdringen und Probleme schnell und strukturiert zu lösen Du hast gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Unser Angebot Verantwortung: Auf Dich warten spannende Aufgaben und Projekte aus internationaler Sicht Einarbeitung: Wir arbeiten Dich intensiv in Deine Themen ein Teamwork: Arbeite mit motivierten Kollegen und bewege gemeinsam Großes Karriere: Bei uns hast Du die Möglichkeit, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln Ausstattung und Standort: Dich erwartet ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz sowie Sport- und Freizeitmöglichkeiten für den Feierabend Mobiles Arbeiten: Bei uns hast du die Möglichkeit, einen Teil deiner Arbeit an einem von dir gewählten Ort (z.B. im „Home Office“) zu erledigen Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schwarz Dienstleistung KG · Tim Kübler · Referenz-Nr. 22545 Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm www.it.schwarz

Büroleitung Versicherung / Assistenz der Agenturleitung (m/w/d) Machen Sie bei uns Karriere im Innendienst und starten Sie Ihren neuen Job in einer Agentur der Provinzial Versicherung. Zur Verstärkung unseres Agentur-Teams suchen wir Sie als Innendienstmitarbeiter (m/w/d) in unserer Agentur in Wedel.Ihre Aufgabe Sie sind die rechte Hand der Agenturleitung und entlasten diese mit der Übernahme von Organisations- und Führungsaufgaben Sie sind verantwortlich für die Planung und Steuerung sämtlicher Prozesse in der Büroorganisation, im Schadenmanagement sowie im Kontaktmanagement Sie verantworten die Personalentwicklung und Einarbeitung von Mitarbeitern sowie die Ausbildung von Auszubildenden in der Agentur Sie sind erster Ansprechpartner (m/w/d) für die Agenturleitung, bilden die Schnittstelle zum Team und stellen einen zielgerichteten Informationsaustausch sicher Ihr Profil Sie haben erste Führungserfahrungen und sind bereit, Verantwortung zu übernehmen Sie zeichnen sich durch eine selbständige, ziel- und leistungsorientierte Arbeitsweise aus Sie sind ein echtes Vorbild für Ihre Mitarbeitenden Sie sind ein Teamplayer und haben Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen. Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene versicherungsfachliche Ausbildung (z.B. Versicherungskaufmann / Versicherungskauffrau oder Versicherungsfachmann / Versicherungsfachfrau) oder haben bereits Berufserfahrung gesammelt Unser Angebot Ein unbefristeter Vertrag im Angestelltenverhältnis mit einem attraktiven Gehalt Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge / Krankenversicherung oder vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei Regelmäßige Teamevents mit den Kollegen Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze an vielen unserer Standorte Als Versicherer vieler Hausverwaltungen unterstützen wir Sie gerne bei der Wohnungssuche Kostenfreie Getränkeflatrate (Kaffee + Wasser + Tee) Mitarbeitervergünstigungen bei unserem Kooperationspartner corporate benefits Wir bieten Ihnen eine praxisorientierte Einarbeitung in einem lockeren Arbeitsumfeld Berufsbegleitende Seminare, um unsere Produkte und unsere Beratungsphilosophie kennenzulernen (Dauer ca. 3 Monate), unterstützen Sie dabei, schnell „anzukommen“ Profitieren Sie zusätzlich von den bedarfsgerechten und kostenfreien Weiterbildungsangeboten der Provinzial Akademie Wir glauben, dass man am besten in einem persönlichen Gespräch herausfinden kann, ob man zueinander passt. Sie sehen das genauso? Klicken Sie hier http://www.provinzial-perspektive.de/mitte und vereinbaren Sie einen telefonischen Gesprächstermin oder rufen Sie Kirsten Köster unter der Telefonnummer 0172 418-9716 direkt an. Agentur Giebler in Wedel Spitzerdorfstraße 20 22880 Wedel

An der Helmut-Schmidt-Universität / Universität der Bundeswehr Hamburg (HSU/UniBw H), Dekanat der Fakultät für Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/einesIT-Mitarbeiterin / IT-Mitarbeiters (m/w/d)(Entgeltgruppe 11 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD); 39 Stunden wöchentlich) unbefristet zu besetzen. Die gemeinsame IT-Koordination der Fakultät für Geistes- und Sozialwissenschaften sowie der Fakultät für Wirtschafts- und Sozialwissenschaften (IT-GWS) wird von beiden Fakultäten gemeinschaftlich wie gleichermaßen getragen und befindet sich aktuell im Aufbau. Eine grundsätzliche Ausrichtung wie auch grundlegende Strukturen sind bereits gegeben. Die IT-GWS ist Ansprechpartnerin für vielfältige Anliegen und stellt dem akademischen Bereich der Fakultäten ein Betreuungsangebot in allen IT- und EDV-Belangen zur Verfügung. So organisiert sie die Ausstattung, stellt den Betrieb sicher, unterhält die fakultären PC-Labore, realisiert vielfältige Anwendungen für Lehre und Forschung und fungiert als zentrale Schnittstelle der Fakultäten zu IT-relevanten Akteuren der Universität. Die IT-GWS betreut dabei sowohl eigene Infrastruktur und spezifische Softwarelösungen wie auch diverse Campuslizenzen und stellt gleichermaßen den Support der Endnutzenden sicher.Aufgabengebiet: Bereitstellung, Administration und Betreuung der fakultären IT-Strukturen und IT-Services (z. B. Domänen-Controller, DHCP, Printserver) Wartung und Support der Strukturen und Services Pflege und Ausbau der Microsoft Active-Directory Strukturen Softwaregestützte Client-Automatisierung und Softwareverteilung im Windows-Umfeld Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der fakultären IT-Ausrichtung Beratung und Unterstützung bei spezialisierten Fragestellungen im Hard- und Softwarebereich Betreuung PC-Labor Support und Unterstützung der Endnutzenden für die bereitgestellten Services der IT-GWS Qualifikationserfordernisse: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium [Diplom (FH) oder Bachelor] in einem IT-geprägten Studiengang Fundierte Kenntnisse aktueller IT- und EDV-Strukturen und Lösungen im skizzierten Aufgabengebiet mit Fokus auf Microsoft-Umgebungen Sprachenkenntnisse in Deutsch mit einem Leistungsstand, welcher mindestens dem Sprachniveau B2 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens entspricht. Darüber hinaus erwünscht: Fundierte Erfahrungen mit modernen Automatisierungs- und Softwareverteilungslösungen Erfahrungswissen in den Bereichen IT-Infrastruktur, softwaregestütze Lösungen und Support von Endnutzenden im universitären Umfeld Erfahrungen in der adressatengerechten Aufbereitung und Darbietung von Informationsmaterialien Problemorientierte, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Fähigkeit zur effizienten und verbindlichen Kommunikation Lösungs- und Serviceorientierung Hohes Maß an Selbstorganisation und Eigenverantwortlichkeit Hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit Was für Sie zählt: In Abhängigkeit von der Bewerberlage können eine übertarifliche Stufenzuordnung sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.000 Euro monatlich in Betracht kommen. Vermögenswirksame Leistungen Jahressonderzahlung Betriebliche Altersversorgung Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit von Telearbeit und mobilem Arbeiten DeutschlandJobTicket mit Arbeitgeberzuschuss bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen Möglichkeit der Inanspruchnahme eines Kinderbetreuungsplatzes in einer campusnah gelegenen Kindertagesstätte bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot. Kostengünstige Verpflegungsmöglichkeit in der Campus-Mensa mit drei Mahlzeiten pro Tag Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen (Nähere Informationen finden Sie unter: www.hsu-hh.de/bgm/). Kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Campus-Gelände Möglichkeit zur Nutzung des bundeswehreigenen Carsharings (Nähere Informationen finden Sie unter: www.bwcarsharing.de) Auskünfte bei fachlichen Fragen erteilt Ihnen Herr Univ.-Prof. Dr. Schaal per E-Mail: gary.schaal@hsu-hh.de. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD. Die Tätigkeiten entsprechen grundsätzlich der Entgeltgruppe 11. Die Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 11 TVöD erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen (Tätigkeitsmerkmale). Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Nähere Informationen über die Universität finden Sie unter der Internetadresse: http://www.hsu-hh.de/. Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen ausschließlich in elektronischer Form (pdf-Datei), unter Nennung der Kennziffer WiSo-0524, bis zum 25.07.2024 an: personalabteilung@hsu-hh.de Hinweis: Informationen zum Datenschutz im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie auf der Internetseite www.hsu-hh.de unter der Rubrik "Universität - Karriere - Datenschutzinformationen“. Ohne Angabe der Kennziffer kann Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden und wird aus datenschutzrechtlichen Gründen umgehend gelöscht. www.hsu-hh.de

TRIMET Aluminium SE Als innovatives, mittelständisches Familienunternehmen entwickelt, produziert, recycelt, gießt und vertreibt TRIMET an neun Standorten moderne Leichtmetallprodukte aus Aluminium. Rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen gemeinsam mit unseren Kunden dafür, dass Autos sparsamer, Flugzeuge leichter, Windräder und Stromanlagen effizienter, Bauwerke moderner und Verpackungen ökologischer werden. Für unseren Produktionsstandort in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, einenBetriebsleiter (m/w/d)für den Bereich BrennofenIhr Profil: Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung Weiterbildung zum Techniker oder Industrie- bzw. Handwerksmeister, alternativ mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in der Industrie Umfassende Fachkenntnisse der Maschinen und Anlagentechnik Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie gute organisatorische Fähigkeiten Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Motivation und Engagement sowie „Hands-on-Mentalität“ Ihre Aufgaben: Mitarbeiterführung gemäß TRIMET-Führungsphilosophie und Überprüfung der Aufgabenerfüllung Sicherstellung, Einhaltung und Festlegung von schichtübergreifenden Standards, Arbeitsrhythmen Einhaltung und Überwachung der Produktionsplanung und gesetzlichen Rahmenbedingungen Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Unterweisungen Betreuung und Sicherstellung des störungsfreien Betriebs der Gasregelstrecke und Abgasreinigungsanlage Überwachung des Zustands des Feuerfestmaterials und Koordination von Reparaturen und Erneuerungen Wir bieten: Ein interessantes Aufgabengebiet mit sehr hoher Eigenverantwortung Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen Unternehmen Ein attraktives Gehalt nach Tarifvertrag (inklusive entsprechender Sozialleistungen) 30 Urlaubstage Gesundheitsmanagement Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen ausschließlich online über unser Bewerberportal zu. Wir möchten unsere Prozesse beschleunigen sowie CO2 und Papier einsparen, weshalb Bewerbungen auf anderen Wegen, z.B. per E-Mail oder Post leider nicht länger berücksichtigt werden können. Postbewerbungen werden nicht zurückgeschickt, sondern direkt datenschutzkonform vernichtet. TRIMET Aluminium SE Aluminiumstraße 21129 Hamburg +49 40 29150000 Christian Krause +49 40 291 50551

Für unsere Rothkötter Mischfutterwerk GmbH in Boizenburg suchen wirMÜLLER (M/W/D) (Verfahrenstechnologe in der Mühlen- und Futtermittelwirtschaft (m/w/d)) Die Rothkötter Unternehmensgruppe mit ihren Unternehmen Rothkötter Mischfutterwerk, Rothkötter LKW-Werkstatt, Emsland Frischgeflügel, Celler Land Frischgeflügel, Landgeflügel, Emsland Brüterei und der Küken & Friends Kita ist ein international tätiges und in der Mischfutter- und Lebensmittelproduktion führendes Familienunternehmen mit über 4.000 Mitarbeitern an mehreren Standorten im norddeutschen Raum. Seit 60 Jahren ist die Rothkötter Unternehmensgruppe Wegbegleiter der modernen Landwirtschaft.AUFGABEN Überwachung und Steuerung computergesteuerter Produktionsanlagen. Annahme von Rohwaren inkl. Qualitätskontrollen. Beladen von LKWs mit Fertigerzeugnissen. Reinigungs- und Wartungsarbeiten.IHR PROFIL Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Verfahrenstechnologe (m/w/d) in der Mühlen- und Futtermittelwirtschaft, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung im landwirtschaftlichen oder handwerklichen Bereich, bzw. eine vergleichbare Qualifikation. Technisches Verständnis für Maschinen. Selbstständige, strukturierte und praxisorientierte Arbeitsweise. Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit. Arbeiten in einem festen 3-Schichtmodell von Montag – Samstagmittag.WIR BIETEN Für die Arbeit Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und langfristige Tätigkeit. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Für den Erfolg Vielfältige Karrierewege mit Raum für Mitgestaltung und Weiterentwicklung. Für unser Team Mitarbeiterevents, Aktionstage, Betriebsfeste. Vereinssponsoring und Unterstützung ehrenamtlicher Tätigkeiten. Regelmäßig erscheinende Mitarbeiterzeitung (Korn & Co) Für die Gesundheit Modernste Betriebsausstattung und ergonomische Arbeitsplätze. Betriebliches Gesundheitsmanagement Für die Fitness Kostenübernahme für den Besuch regionaler Schwimmbäder, Vergütung von sportlichen Aktivitäten, gemeinsame Läufe Für Später Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge. vermögenswirksame Leistungen. Langfristige Beschäftigung Für den Geldbeutel Übertarifliche, leistungsgerechte Vergütung. Kostenlose Getränke.MACHEN SIE DEN ERSTEN SCHRITT ZU IHREM NEUEN JOB!Wir freuen uns über Ihre Bewerbung: Rothkötter Mischfutterwerk GmbH Heerweg 21 49716 Meppen Tel: +49 5931 8008-0 E-Mail: karriere@rothkoetter.deoder direkt: Mareike Schmit Personalabteilung Karriere@rothkoetter.de Tel. 05931 8008 221 Rothkötter Unternehmensgruppe - E-Mail: Karriere@rothkoetter.de - Impressum | Datenschutz

Als einer der weltweit führenden Hersteller von Spezialchemikalien bietet die Lubrizol Corporation innovative Technologien für Automobil-, Industrie- und Konsumgütermärkte. Im Geschäftsbereich Lubrizol Additives entwickeln, produzieren und vermarkten wir u. a. Additive und Additivpakete für Motoröle, Kraftstoffe und andere in der Automobilindustrie verwendete Flüssigkeiten sowie für industrielle Schmierstoffe. Am Standort Hamburg sind wir spezialisiert auf die Herstellung von Spezial-Additiven und -Packages zur Formulierung von Kühl- und Industrieschmierstoffen. Zur Verstärkung des Produktionsbereichs in unserer Niederlassung in Hamburg-Billbrook suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n engagierte/nProduktionsmitarbeiter / Produktionsfachkraft Chemie (m/w/d) Sie stellen einen reibungslosen und effizienten Produktionsablauf sicher und arbeiten dabei in einem kleinen Team engagierter Kolleginnen und Kollegen. Sie kooperieren u. a. eng mit den Bereichen Versand, Qualitätskontrolle, Instandhaltung und anderen.Ihre Aufgaben: Herstellung von Spezialadditiven sowie deren Abfüllung im Batchbetrieb Führung von Chargenprotokollen und weiterer notwendiger Dokumentation Einstellung und Überwachung der Anlagenparameter gemäß den Vorgaben aus Herstellungsanweisungen Probennahme von Produkten und Weitergabe an das Qualitätssicherungslabor Einlagerung von Rohstoffen, Verpackungen und Betriebsmitteln Betreuung von Hilfsanlagen wie z. B. der Abwasserreinigungsanlage und der Kühlwasseranlage Pflege der Maschinen und technischen Anlagen im Arbeitsbereich, Unterstützung bei Maintenance-Aktivitäten Geringfügige Störungen bzw. Unregelmäßigkeiten an den Anlagen beheben oder melden und bei der Beseitigung der Ursachen mitwirken Einhaltung aller Standards in Bezug auf Qualität, Umweltschutz und Arbeitssicherheit Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise Produktionsfachkraft Chemie, Chemikant (m/w/d) oder vergleichbar Befähigung zur Bedienung von Flurförderfahrzeugen Erste berufliche Erfahrung in der Industrie, idealerweise als Maschinenführer bei industriellen Arbeitsgängen, von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Grundlegende Computerkenntnisse von Vorteil Grundlegende Englischkenntnisse von Vorteil Sie erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit in Tagschicht mit 37,5 Stunden pro Woche, ein kollegiales Umfeld sowie zahlreiche Sonderleistungen. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung einschließlich Zeugnissen, Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerbungsportal unter folgendem Link.

WIR SUCHEN: DICHOpen Position:Sales Manager / Projektleitung (m/w/d)Deine Aufgaben: Mitwirken bei der Planung der Bauvorhaben Projektvorbereitung, Materialbestellung und Baubetreuung Steuerung und Überwachung der Abläufe sowie einhalten von technischen und terminlichen Vorgaben Kommunikation zwischen Unternehmen, Bauherrschaft, Architekten, Subunternehmern und Lieferanten Dein Profil: Strukturierte, effiziente und saubere Arbeitsweise Berufserfahrung in der Baubranche wünschenswert, aber nicht erforderlich Sicherer Umgang mit MS-Office Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Unser Angebot: Eine abwechslungsreiche und solide berufliche Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten Fort- und Weiterbildung auf Wunsch JOIN US Robert Koch Straße 9 21423 Winsen Luhe Tel. 04171 66859-0 info@comma-container.de

Corporate Strategy Manager/ Innovation Manager/ Head of Product Management (m/w/d) Vollzeit Werner-Witt-Straße 1, 21035 Hamburg, Deutschland Mit Berufserfahrung 26.06.24 Die Pfannenberg-Gruppe ist ein international tätiges Industrieunternehmen in der Elektrotechnik. Erfolgreich entwickeln, produzieren und vertreiben wir technisch hochwertige Produkte. Wir sind in den Bereichen Klimatisierung und Ausrüstung von Schaltschränken, Prozesskühlung und Signaltechnologie tätig, insbesondere für die "Sicherheit für Mensch, Maschine und Umwelt!". Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Corporate Strategy Manager/ Innovation Manager/ Head of Product Management (m/w/d)Das sind Ihre Aufgaben Moderation und Management globaler Innovationsprozesse vom Markt zum Produkt Identifizierung von organischen und anorganischen Wachstumspotentialen in bestehenden und neuen Märkten Erarbeitung von Business Cases, Unternehmens- und Produktstrategien in enger Zusammenarbeit mit unseren Produktmanagern Unterstützung der Geschäftsbereiche weltweit bei der Umsetzung und Ausführung von strategischen Initiativen sowie Präsentation solider Entscheidungsvorlagen Direkte Berichtslinie an den CEO Das bringen Sie mit Must Have Abgeschlossenes Masterstudium (Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder vergleichbar) Außergewöhnliche Kommunikations-, Kontakt- und Präsentationsfähigkeiten in Englisch Sie sind dynamisch, wissbegierig und möchten die Entwicklung des Produktmanagements proaktiv mitgestalten Sie besitzen eine Affinität für globale Trends und Vertrieb und haben ein technisches Grundverständnis Mit Ihrer ausgeprägten Neugier und agilem Mindset analysieren Sie Wachstumspotentiale durch Markt- und Kundenorientierung Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Nice to Have Erste einschlägige Erfahrung in Beratung/ Strategie Erfahrung mit Strategie- und Geschäftsentwicklungsprojekten mit internationalem Bezug Erfahrung in der Entwicklung von digitalen Strategien, in der Leitung von Projekten, Begleitung von Strategieprozessen (idealerweise OKR) und in Beratung & Consulting Das bieten wir Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine leistungs- und positionsgerechte Vergütung 30 Urlaubstage pro Jahr Mitarbeitervorteile, z.B. JobRad, einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, DeutschlandTicket, Kantine etc. Flexible Arbeitszeiten Strukturierte 6-monatige Einarbeitung durch einen Paten und die Führungskraft Anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeiten geprägt durch eigene Verantwortung und Freiräume Möglichkeiten, Strukturen und Prozesse aktiv mitzugestalten Mitarbeiterevents, wie Sommer- und Weihnachtsfeste, Fußballturnier etc. Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. interne und externe Schulungen Werden Sie Teil unseres Teams! Diese Stelle kann als Junior- oder Senior-Position besetzt werden - wenn die beschriebenen Themenfelder Sie inspirieren, zögern Sie nicht, Ihre Unterlagen bei uns einzureichen. Ihr Ansprechpartner bei uns: Manja Wischnowski Pfannenberg Group Holding GmbH, Werner-Witt-Str. 1, 21035 Hamburg Für erste Fragen steht Ihnen Manja Wischnowski unter der Telefonnummer +49 40 734 12 210 gerne zur Verfügung. Absolute Vertraulichkeit sichern wir selbstverständlich zu.Standort: Powered by softgarden

Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Die Unternehmen der Air Liquide Gruppe sind in Deutschland bereits seit weit mehr als 100 Jahren aktiv. Heute arbeiten hier 4.400 Mitarbeiter, wir beliefern 100.000 Kunden und sind für über 200.000 Patienten da. In allen wichtigen Industrieregionen des Landes bietet Air Liquide innovative Lösungen - Gase, Equipment und Service - für verschiedene Sektoren, von der Automobilindustrie über das Gesundheitswesen, die Luft- und Raumfahrt, Metallurgie bis hin zur Chemie-, Agrar- und Lebensmittelindustrie. Air Liquide ist in Deutschland Marktführer bei der Lieferung von Luftgasen an große Industrie- und Elektronikkunden.Produktionsmitarbeiter (m/w/d) am Standort Stelle StelleIhr Beitrag zu unserer Vision | Ihr Einsatz Sie übernehmen den Betrieb der Abfüllanlagen und füllen Druckgasbehälter nach Verfahrens- und Arbeitsanweisungen. Mit Flurförderzeugen nehmen Sie Leergut auf, sortieren es (z. B. nach TÜV oder Flaschengröße) und bringen es zuverlässig an seinen Bestimmungsort. Darüber hinaus bereiten Sie - unter Einhaltung der GGVS und ADR - fertig abgefüllte Produkte für den Versand vor und stellen diese zur Kommissionierung bereit. Klar, dass Sie dabei alle Abfülldaten sorgfältig in unserem IT-System erfassen. Anschließend kommissionieren und verladen Sie die Druckgasbehälter gemäß Versandauftrag. Als verantwortungsvolle Fachkraft achten Sie gewissenhaft auf die Einhaltung von Ordnung, Sauberkeit und Sicherheit. Überzeugt auf ganzer Linie | Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung Berufspraxis im Füllbetrieb sowie im Umgang mit verfahrenstechnischen Anlagen Erfahrung im Führen von Flurförderzeugen - inklusive Staplerschein Routiniert im Umgang mit dem PC Zuverlässiger und flexibler Teamplayer mit ausgeprägtem Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein sowie einer selbstständigen Arbeitsweise Bereitschaft zur Schichtarbeit Gibt Ihren Ambitionen eine Heimat | unser Angebot Arbeitsort: Stelle Anstellungsart: unbefristet Arbeitszeit: 37,5 Std / Woche Gibt Ihren Ambitionen eine Heimat | unser Angebot Wie für Sie gemacht: Neben einer attraktiven Vergütung in der Sicherheit des Chemietarifvertrags, Urlaubsgeld und einem 13. Monatsgehalt bieten wir Ihnen je nach Position die verschiedensten Zusatz-Benefits: betriebliche Altersvorsorge, überdurchschnittliche Anzahl an Urlaubstagen, flexible Gleitzeit, Mitarbeiterrabatte und vergünstigte Mitarbeiteraktien. Ein Job, der mehr als nur Sinn ergibt. Weil wir als Unternehmen für umweltfreundliche Produkte und innovative Ideen stehen, tragen Sie durch Ihre Mitarbeit unmittelbar zu einem gesunden Planeten bei. Zukunft aktiv mitgestalten. Für uns bedeutet Innovation, in den Fortschritt zu investieren - das tun wir u.a. mit weltweit über 300 Millionen Euro rund um Technologielösungen für die Energiewende und den ökologischen Umbruch. Sind Sie dabei, wenn wir den nächsten Schritt machen? Horizonterweiterung zum Staunen. Lebenslanges Lernen - bei uns keine Floskel. Denn wir fördern Ihre Talente und Interessen ganz gezielt, ob per E-Learning oder an der internationalen Air Liquide University. Beste Förderung: Bei uns können Sie Ihr Fachwissen kontinuierlich erweitern. Mit einer Vielzahl von Weiterbildungsangeboten stehen Ihnen alle Wege für Ihre professionelle Entwicklung offen Sind Sie interessiert? Dann richten Sie Ihre aussagefähige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) an Ihren Ansprechpartner aus dem Bereich Personal: Sabrina Wahlicht Tel.: +49 (0)211 66 99 243 * Alter, Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung spielen für uns keine Rolle – bei uns zählen Sie und Ihre Talente, mit denen wir Sie herzlich in unserer Mitte willkommen heißen. Dies zählt ebenso für Schwerbehinderte Bewerber, die bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt werden.

Operativer Einkäufer / Sachbearbeiter im Einkauf (m/w/d)Wir über uns: Wir sind die selbständige Tochter eines international tätigen Handelsunternehmens für Verpackungen mit den Sortimentsschwerpunkten „Obst und Gemüse“. Die NNZ ist ein internationales Unternehmen, das seit 1922 im Familienbesitz ist. Das Unternehmen kreiert Verpackungslösungen für ihre Kunden im Frischwaren- und Industriebereich.Für den sofortigen Einstieg suchen wir einen operativen Einkäufer / Sachbearbeiter im Einkauf (m/w/d) für unsere Zentrale in Lüneburg.Ihre Aufgaben: Vorbereitung und Bearbeitung von Bestellungen Einholung von Angeboten von Lieferanten und Preisverhandlungen Recherche nach Produkt- und Lieferantenalternativen Analyse der Rohmaterial- und Beschaffungsmarktsituation Abstimmung und Koordination mit den internen Vertriebsabteilungen Speditionsabwicklungen Rechnungsprüfungen Artikelstammdatenpflege und –anlage Ihr Profil: Berufliche Erfahrung im Bereich Vertrieb und/ oder Einkauf Solide kaufmännische Kenntnisse (idealerweise Groß- und Außenhandelskaufmann) MS-Office Anwendungen Kommunikative Fähigkeiten Gute Englischkenntnisse Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft Wir bieten: Attraktives Gehaltspaket Kollegiales Betriebsklima und flache Hierarchien Anspruchsvolles und eigenverantwortliches Aufgabengebiet Ein gesundes und kreatives Familienunternehmen Einen sicheren Arbeitsplatz Gute Verkehrsanbindung Geregelte Arbeitszeiten Bike Leasing Kostenlose Getränke Es erwartet Sie eine interessante Tätigkeit in einem engagierten Team mit angenehmem Betriebsklima und guten Entwicklungsmöglichkeiten.Kontakt: Bewerbungsunterlagen und Verdienstvorstellungen senden Sie bitte an: Herrn Dr. Carsten Esser (c.esser@nnz.de) Weitere Informationen finden Sie auf www.nnz.de.