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Spitzenforschung für eine Welt im WandelGruppenleitung Anlagen&shytechnik (m/w/d) Referenzcode: 50116508_2 – 2024/R 1 Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitsort: Geesthacht Bewerbungsfrist: 02.06.2024 Fu¨r die Zentralabteilung Forschungsreaktor am Standort Geesthacht suchen wir fu¨r das Projekt „Stilllegung des Forschungsreaktors und den Abbau kerntechnischer Einrichtungen“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt – unbefristet – eine Gruppenleitung Anlagentechnik, die bereits u¨ber einschlägige relevante Berufserfahrung in diesem Aufgabenfeld verfu¨gt. Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen (39 h/Woche). Chancengleichheit ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Wir möchten deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich dazu ermutigen, sich zu bewerben.Ihre Aufgaben Leitung der Gruppe Anlagentechnik Planung und Durchfu¨hrung von Änderungs- und Instandhaltungsmaßnahmen an Komponenten und Einrichtungen innerhalb seiner Systemverantwortung, einschließlich der inhaltlichen Bearbeitung der Freischaltanforderung sowie der Terminverfolgung Sicherstellung der notwendigen Dokumentation bei Instandhaltungs- und Änderungstätigkeiten sowie bei wiederkehrenden Pru¨fungen Veranlassung erforderlicher Änderungsmaßnahmen zur Umstufung und der Stillsetzung von Systemen einschließlich Empfehlungen und Einsatzvorbereitung fu¨r gegebenenfalls erforderliche Ersatzsysteme Anpassung der Pru¨fliste und Pru¨fanweisungen an Änderungen bzw. Abbaufortschritt der Anlagen Umsetzung von Anpassungen von Restbetriebssystemen an die sich während Stillsetzung und Abbau verändernden Bedingungen Veranlassung der Stillsetzung von Systemen oder Systembereichen sowie Pru¨fung und Freigabe der entsprechenden Antragsunterlagen Wartung und Verwaltung der vorgehaltenen Mess- und Pru¨feinrichtungen Qualitätssicherung bei Änderungs- und Instandhaltungsmaßnahmen einschließlich der Dokumentation Erstellung und Pflege der Arbeits- und Betriebsanweisungen sowie der Gefährdungsbeurteilungen Erarbeitung von Verbesserungspotenzialen zur Darstellung und Dokumentation technischer Abläufe Sicherstellung sämtlicher Prozesse im Rahmen des integrierten Managements (Qualitätsmanagement, Gesundheits-, Arbeits- und Brandschutz) Erstellung von Leistungsverzeichnissen und der dazugehörigen Kostenabschätzung fu¨r alle Liefer- und Dienstleistungen Ausarbeitung und Überwachung von Terminplänen Ihr Profil erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches oder ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl.-Ing. [UNI] oder M. Sc.) Fachrichtung Nukleartechnik, Kerntechnik, Nuklearchemie, Nuklearphysik oder vergleichbar mehrjährige Berufserfahrung im Aufgabenbereich idealerweise liegt eine atomrechtliche Zuverlässigkeitsu¨berpru¨fung vor sehr gute Kenntnisse in der Beantragung und Abwicklung von atomrechtlichen Änderungsverfahren, sicherer Umgang mit und sehr gute Kenntnisse von erforderlichen gesetzlichen Regelwerken sicherer Umgang mit gängiger Office Software analytisches Denkvermögen und strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise verbindliches und souveränes Auftreten, hohe Kommunikationsfähigkeit sowie Teamorientierung wu¨nschenswert ist Erfahrung in der Moderation von Gruppen Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Forschungszentrum mit mehr als 1.000 Beschäftigten aus rund 60 Nationen einen gut angebundenen Forschungscampus und beste Möglichkeiten zur Vernetzung ein attraktives Arbeitsumfeld, in dem Ihr persönliches Engagement eine wichtige Rolle spielt individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes und Vergu¨tung eine hervorragende technische Infrastruktur und eine moderne Arbeitsplatzausstattung 6 Wochen Urlaub im Jahr sowie Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben durch Angebote von mobiler und flexibler Arbeit familienfreundliche Unternehmenspolitik mit Kinderbetreuungsangeboten kostenloses Employee Assistance Program (EAP) Corporate Benefits ein abwechslungsreiches Kantinenangebot auf dem Campus Helmholtz-Zentrum Hereon Das Helmholtz-Zentrum Hereon betreibt internationale Spitzenforschung für eine Welt im Wandel: Rund 1.000 Beschäftigte leisten ihren Beitrag zur Bewältigung des Klimawandels, der nachhaltigen Nutzung der weltweiten Küstensysteme und der ressourcenverträglichen Steigerung der Lebensqualität. Vom grundlegenden Verständnis bis hin zur praxisnahen Anwendung deckt das interdisziplinäre Forschungsspektrum eine einzigartige Bandbreite ab.Zentralabteilung Forschungsreaktor Die brennelementfreie Forschungsreaktoranlage wurde im Jahre 2010 endgu¨ltig abgeschaltet. Mit den produzierten Neutronen wurden zerstörungsfreie Untersuchungen an neuen Werkstoffen und Materialien durchgefu¨hrt. Im Rahmen des seit vielen Jahren gefu¨hrten Bu¨rgerdialogs informiert das Forschungszentrum u¨ber Stilllegung und Abbau der kerntechnischen Einrichtungen (www.hereon.de/dialog).Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden etc.) unter Angabe der Kennziffer 2024/R 1 bis zum 02.06.2024. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Max-Planck-Straße 1 21502 Geesthacht www.hereon.de bewerbung@hereon.de

Spitzenforschung für eine Welt im WandelFachkraft im Projektcontrolling Referenzcode: 50116514_2 – 2024/R 2 Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitsort: Geesthacht Bewerbungsfrist: 02.06.2024 Fu¨r die Zentralabteilung Forschungsreaktor am Standort Geesthacht suchen wir fu¨r den Abbau der kerntechnischen Einrichtungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt – unbefristet – einen qualifizierten Kollegen (m/w/d), der bereits u¨ber einschlägige Berufserfahrung in diesem Aufgabenfeld verfu¨gt. Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen (39 h/Woche). Chancengleichheit ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Wir möchten deshalb qualifizierte Frauen ausdru¨cklich dazu ermutigen, sich zu bewerben.Ihre Aufgaben Unterstu¨tzung bei der Erstellung einer langfristigen Projektstrukturplanung, mittelfristigen Finanzplanung und Jahresplanung sowie eines unterjährigen Controllings gem. Validierungsrichtlinie des BMBF Mitwirkung beim Aufbau und Einfu¨hrung eines Projektmanagementsystems Administrative Betreuung und stetige Weiterentwicklung des Projektmanagementsystems nach Überfu¨hrung in die operative Phase Analyse der Abbauprojekte hinsichtlich der Termin-, Ressourcen- und Kostenplanung ab der Initialisierung u¨ber die Durchfu¨hrung bis hin zum Projektabschluss Bewertung von Abweichungen und Risiken im Projektverlauf durch Soll/Ist-Analysen sowie Mitwirkung bei der Erarbeitung von Gegensteuermaßnahmen Überwachung und Nachverfolgung offener Maßnahmen Mitwirkung bei der Erstellung von Zielvorgaben und Kennziffern Zuarbeit fu¨r das interne/externe Berichtswesen Ihr Profil abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie die Weiterbildung zur Fachkraft Controlling oder vergleichbar Kenntnisse der strategischen und operativen Controllingprozesse Kenntnisse im Projektmanagement einschlägige Berufserfahrung im Aufgabenbereich idealerweise liegt eine atomrechtliche Zuverlässigkeitsu¨berpru¨fung vor sicherer Umgang mit gängiger Office Software analytisches Denkvermögen und strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise Verbindliches und souveränes Auftreten, hohe Kommunikationsfähigkeit sowie Teamorientierung Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Forschungszentrum mit mehr als 1.000 Beschäftigten aus rund 60 Nationen einen gut angebundenen Forschungscampus und beste Möglichkeiten zur Vernetzung individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes und Vergu¨tung eine hervorragende technische Infrastruktur und eine moderne Arbeitsplatzausstattung 6 Wochen Urlaub im Jahr sowie Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben durch Angebote von mobiler und flexibler Arbeit familienfreundliche Unternehmenspolitik mit Kinderbetreuungsangeboten kostenloses Employee Assistance Program (EAP) Corporate Benefits ein abwechslungsreiches Kantinenangebot auf dem Campus Helmholtz-Zentrum Hereon Das Helmholtz-Zentrum Hereon betreibt internationale Spitzenforschung für eine Welt im Wandel: Rund 1.000 Beschäftigte leisten ihren Beitrag zur Bewältigung des Klimawandels, der nachhaltigen Nutzung der weltweiten Küstensysteme und der ressourcenverträglichen Steigerung der Lebensqualität. Vom grundlegenden Verständnis bis hin zur praxisnahen Anwendung deckt das interdisziplinäre Forschungsspektrum eine einzigartige Bandbreite ab.Zentralabteilung Forschungsreaktor Die brennelementfreie Forschungsreaktoranlage wurde im Jahre 2010 endgu¨ltig abgeschaltet. Mit den produzierten Neutronen wurden zerstörungsfreie Untersuchungen an neuen Werkstoffen und Materialien durchgefu¨hrt. Im Rahmen des seit vielen Jahren gefu¨hrten Bu¨rgerdialogs informiert das Forschungszentrum u¨ber Stilllegung und Abbau der kerntechnischen Einrichtungen (www.hereon.de/dialog).Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden etc.) unter Angabe der Kennziffer 2024/R 2 bis zum 02.06.2024. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Max-Planck-Straße 1 21502 Geesthacht www.hereon.de bewerbung@hereon.de

Als mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Hamburg, Niedersachsen und Schleswig-Holstein steht KLA seit über 55 Jahren für perfekte Dienstleistung, Kompetenz und Zuverlässigkeit in den Bereichen Kälte-, Klima- und lüftungstechnische Neuanlagen. Unser 36-köpfiges Team setzt sich mit interessanten und anspruchsvollen Projekten auseinander und ist mit seinem technischen Know-how in ganz Norddeutschland vertreten. Wir stehen für sichere Arbeitsplätze, geringe Personalfluktuation und flache Hierarchien. In Vollzeit suchen wir Dich für unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Mechatroniker/-in für Kälte- und Klimatechnik (m/w/d)Allgemeine Aufgaben: Montage, Reparatur, Service und Wartung von Kaltwasser-, Kälte- und Klimaanlagen Kundenservice im Großraum Hamburg Neuanlagenbau von Kälte- und Klimaanlagen Instandsetzungsarbeiten Inbetriebnahmen von Kälte- und Klimaanlagen Bauleitung in Zusammenarbeit mit den Projektleitern Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung Du verfügst über Teamfähigkeit und Flexibilität und bist selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten gewöhnt Führerschein Klasse B erforderlich Offen für neue Aufgaben und Herausforderungen Wir bieten Dir: Interessante Aufgabengebiete und Projekte Firmenfahrzeug - personenbezogen Leistungsorientierte Vergütung Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsgeld sowie Sonderzahlungen Aufstiegsmöglichkeiten und Förderung von fachlicher Weiterentwicklung Zentraler Standort in Hamburg Verschiedene Arbeitszeitmodelle Arbeiten im zielorientierten Team Kostenfreie Getränke Firmenevents / Veranstaltungen Firmenhandy und iPad werden zur Verfügung gestellt Familienfreundlichkeit 30 Tage Urlaub Zahlung von Spesen in Höhe von 14,00 € / 28,00 € pro Tag 38,5-Stunden-Woche Deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen sende bitte an: sabine.beckmann@kla-klimatechnik.de Wir freuen uns auf Dich! KLA Klimatechnik GmbH Riekbornweg 23 22457 Hamburg www.klaklimatechnik.de

PFLEGEN & WOHNEN HAMBURG gehört zur Hansestadt wie der Michel und die Landungsbrücken. Die Wurzeln unseres Unternehmens reichen weit in die Stadtgeschichte zurück: Als 1619 der Grundstein einer Versorgungseinrichtung für Hamburger Bürger am heutigen Gerhart-Hauptmann-Platz gelegt wird, ist Altona noch Teil des Königreichs Dänemark und der Bau der Wallanlagen hat gerade erst begonnen. Seitdem engagieren wir uns für die Betreuung pflege- und hilfsbedürftiger Menschen in Hamburg – und auf diese Tradition sind wir stolz. Heute ist PFLEGEN & WOHNEN HAMBURG der größte private Anbieter von stationärer Pflege in Hamburg. An 13 Standorten im gesamten Stadtgebiet bieten wir 2.400 Pflegeplätze und beschäftigen rund 2.000 Mitarbeiter. Durch umfangreiche Investitionen seit der Privatisierung im Jahr 2007 haben wir bestehende Einrichtungen erweitert und viele neue Plätze geschaffen, mit denen wir unterschiedlichsten Pflegebedürfnissen gerecht werden. Koch (m/w/d) für die Produktionsküche Für unser Haus PFLEGEN & WOHNEN CATERING suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen engagierten Koch (m/w/d) für die Produktionsküche. WIR BIETEN Attraktive und überdurchschnittliche Bezahlung nach hauseigenem Tarif Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt) Zuschläge für Wochenenden, Feiertage sowie Nachtschichten & Überstunden 5-Tage-Woche 30 Tage Urlaub im Jahr Ein auf Sie abgestimmtes Einarbeitungsmodell Ein Team, das sich auf Ihr Mitwirken freut Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten für Ihre persönliche Karriereplanung Ein umfängliches Angebot für Ihre Gesundheitsförderung, z.B. Kooperation mit dem Fürstenberginstitut sowie Urban Sports Möblierte Mitarbeiterwohnungen IHR PROFIL Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Koch (m/w/d) sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer Großküche, idealerweise im „Cook & Chill“-Verfahren, mit. Umfangreiches Fachwissen, Freude am Kochen und am Umgang mit Lebensmitteln, eine gute Handfertigkeit und ein ausgeprägtes Feingefühl für die Geschmacksabstimmung von Speisen für ältere Menschen sind Ihre Profession. Sie sind bestens mit dem Küchenablauf einer Großküche vertraut und gewohnt, sich routiniert, flexibel und selbständig zu organisieren. Sie verstehen es, auch im vorgegebenen Zeitrahmen die Qualität Ihrer Arbeitsergebnisse beizubehalten. Ein gepflegtes Erscheinungsbild, Zuverlässigkeit und ein ausgeprägter Sinn für Sauberkeit, insbesondere in Bezug auf die Hygienerichtlinien (HACCP), sowie die Einhaltung aller eine Küche betreffenden Vorschriften, sind für Sie selbstverständlich. IHRE AUFGABEN Ihr Einsatz erfolgt in unserer Produktionsküche – am Standort LUTHERPARK in Hamburg-Bahrenfeld – mit einer Produktion von täglich ca. 4.000 Portionen Warmverpflegung im „Cook & Chill“-Verfahren für alle 13 Häuser der PFLEGEN & WOHNEN HAMBURG GmbH Sie sind für die qualitative Speisenproduktion nach Produktionsplänen und Rezepturen zuständig Die Kochprozesse werden im 2-Schichten-System montags bis freitags geleistet. In Ausnahmefällen erfolgt bei besonderen Anlässen ein Einsatz am Wochenende ANSPRECHPARTNER Für Fragen steht Ihnen unsere Küchenleitung Herr René Goerl unter der Telefonnummer 040 2022 2861 gerne zur Verfügung. Kennziffer: 352 Bewerbungsschluss: 30.05.2024 Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über www.pflegenundwohnen.de

Hamburg | Vollzeit | Geschäftsbereich IT | Unbefristet Teamleitung Softwareentwicklung Leistungsanwendungen (m/w/d) Im Rahmen unseres zentralen Systems TKeasy zur Bearbeitung sozialversicherungsrelevanter Geschäftsvorfälle ist das Team Leistungen verantwortlich für die Modernisierung und Weiterentwicklung der leistungsrechtlichen Anwendungen (u.a. eAU). Unser Anspruch ist es, mit modernen Technologien qualitativ hochwertige, effiziente und sichere Systeme zur Verfügung zu stellen. Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office TK-Jobrad Ihre Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung, Förderung und strategische Weiterentwicklung eines Teams übernehmen Als Coach Ihren Mitarbeitenden Orientierung geben, sie fachlich und persönlich weiterentwickeln und den Rahmen für bestmögliche Ergebnisse gestalten Kontinuierliche Neu- und Weiterentwicklung der im Team betreuten Anwendungen, deren Umsetzung Sie in Abstimmung mit den Fachbereichen koordinieren Enge Kollaboration mit den internen Kundinnen und Kunden, von der Analyse der Anforderungen bis zur Umsetzung gestalten und leben Mit Ihren direkten Führungskolleginnen und -kollegen ein Führungsteam bilden, das gemeinsam für eine teamübergreifende Koordination und (Personal-)Planung sorgt Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation idealerweise mit erster Führungserfahrung Mehrjährige praktische Erfahrung in der Konzeption, dem Aufbau sowie der Betreuung von Software-Lösungen Bereitschaft und Fähigkeit, Ihr Führungsverhalten sich verändernden Rahmenbedingungen anzupassen Ein von Vertrauen und Zutrauen in die Mitarbeitenden geprägtes Führungsverständnis auf Augenhöhe Bereitschaft, das eigene Handeln zu reflektieren und aus Erfahrungen zu lernen Ein agiles Mindset sowie Freude daran, digitale Themen mit einer hohen Umsetzungsorientierung voranzutreiben Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 30.05.2024 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK23111 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 11 Millionen Versicherten zu stehen. 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt Sigrid Kruse Recruiterin Tel. 040 - 69 09-10 35 Sigrid.Kruse@tk.de Benefits der TK Karriereseite der TK twitter.com/tk_karriereteam facebook.com/tk.karriere

Hamburg | Vollzeit | Geschäftsbereich IT | Unbefristet Senior Fullstack Software Entwickler Java Web (m/w/d) Als Die Techniker gestalten wir die Krankenkasse von morgen. Hierfür bauen wir das Onlineangebot für unsere circa zwölf Millionen Kundinnen und Kunden kontinuierlich aus und treiben die Digitalisierung aktiv voran. Haben Sie Lust, uns bei der Weiterentwicklung unserer Online-Plattform zu unterstützen? Wir arbeiten nach agilen Methoden in hochmotivierten, interdisziplinären Teams mit den Fachabteilungen und den UI-/UX Expertinnen und Experten aus unserem Hause zusammen. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office TK-Jobrad Ihre Aufgaben Das Online-Angebot der Techniker auf Basis moderner Technologien im Front-und Back-End entwickeln und erweitern Nachhaltige Web-Anwendungen in täglicher Zusammenarbeit mit Fach-, IT- und UI-/UX-Expertinnen und Experten in agilen Teams konzipieren Microservices in privaten Cloud-Technologien erstellen Qualitativ hochwertige Software sowie deren Qualitätssicherung in einem CI/CD Umfeld entwickeln Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kenntnisse in Java-Enterprise-Technologien (zum Beispiel JPA, REST) und Java-Frameworks (zum Beispiel Spring, Spring-Boot) Umfangreiche Erfahrungen in der Front-End-Entwicklung mit JavaScript (ECMAScript 6, TypeScript, React) Langjährige Erfahrung in der Entwicklung mehrschichtiger Web-Anwendungen Kenntnisse in der Ausführung von Software in DevOps-Umgebungen (zum Beispiel Docker, OpenShift, Kubernetes) Begeisterung für neue Technologien und Freude an komplexen Herausforderungen mit wirkungsvollen Lösungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 30.05.2024 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK23115 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 11 Millionen Versicherten zu stehen. 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt Hendrike Linke Recruiterin Tel. 040 - 69 09-32 34 Hendrike.Linke@tk.de Benefits der TK Karriereseite der TK twitter.com/tk_karriereteam facebook.com/tk.karriere