1489 Jobs in Hamburg

Gesundheits- und Pflegeassistenten (m/w/d) für unseren Flexpool
BHH Sozialkontor gGmbH
Hamburg

Das Sozialkontor unterstützt Menschen mit Behinderung und Menschen mit psychischer Erkrankung dabei, ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Das umfasst Assistenz im Alltag sowie Teilhabe am gesellschaftlichen Leben, Treffpunkte im Quartier, Wohnangebote, Pflege, Therapie, Hortbetreuung und Bildungsangebote. Wir suchen dich als Mitarbeiter im Flexpool(m/w/d) ab sofort. Unser Angebot Attraktiver Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld (27.000 EUR -38.000 EUR/Jahr) Unbefristeter Arbeitsvertrag 32 Tage Jahresurlaub Zeit statt Geld mit „Zeitwert“ – Geld ansparen und später in Freizeit umwandeln Kostenloses Deutschlandticket, Poolfahrzeuge und Dienstradleasing Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Seminarangebot vor Ort und online im E-Campus Zuschüssen und Kostenübernahmen für Ausbildung, Studium und Fortbildungen Kostenfreie psychologische Beratung bei privaten und beruflichen Konflikten EGYM Wellpass mit Zugang zu Fitness-, Yogastudios, Schwimmbäder und über 1000 Onlinekurse Betriebliche Altersvorsorge (VBL) Deine Aufgaben Selbstständige und eigenverantwortliche Durchführung der Pflege Durchführung der Pflegedokumentation Übernahme von Organisatorischen Aufgaben Arbeiten im Schichtdienst (kein Nachtdienst) Dein Profil Abschluss einer mindestens einjährigen abgeschlossenen Ausbildung in der Pflege (GPA, KPH, APH etc.) Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit Sozialkompetenz im Umgang mit unseren Nutzenden und Kollegen „Hands-on“-Mentalität Wir suchen ab sofort Mitarbeiter mit der Qualifikation: Gesundheits- und Pflegeassistenz (m/w/d), Krankenpfleger Helfer (m/w/d) oder Altenpfleger Helfer (m/w/d) Wir haben großes Interesse, die Vielfalt der Menschen im Sozialkontor abzubilden. Diversität jeglicher Form ist bei uns selbstverständlich. Näheres über den Arbeitsplatz erhalten Sie bei Herrn Thore Erik Engel Tel. 0162 / 7 69 09 31.    

Pflegefachkraft (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) für unseren Flexpool
BHH Sozialkontor gGmbH
Hamburg

Das Sozialkontor unterstützt Menschen mit Behinderung und Menschen mit psychischer Erkrankung dabei, ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Das umfasst Assistenz im Alltag sowie Teilhabe am gesellschaftlichen Leben, Treffpunkte im Quartier, Wohnangebote, Pflege, Therapie, Hortbetreuung und Bildungsangebote. Wir suchen dich als Mitarbeiter im Flexpool(m/w/d) ab sofort. Unser Angebot Attraktiver Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld (28.800 EUR - 44.050 EUR/Jahr) Unbefristeter Arbeitsvertrag 32 Tage Jahresurlaub Zeit statt Geld mit „Zeitwert“ – Geld ansparen und später in Freizeit umwandeln Kostenloses Deutschlandticket, Poolfahrzeuge und Dienstradleasing Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Seminarangebot vor Ort und online im E-Campus Zuschüssen und Kostenübernahmen für Ausbildung, Studium und Fortbildungen Kostenfreie psychologische Beratung bei privaten und beruflichen Konflikten EGYM Wellpass mit Zugang zu Fitness-, Yogastudios, Schwimmbäder und über 1000 Onlinekurse Betriebliche Altersvorsorge (VBL) Deine Aufgaben Selbstständige und eigenverantwortliche Durchführung der Pflege und Betreuung Eigenverantwortliche Durchführung der Pflege- und Betreuungsdokumentation Übernahme von Organisatorischen Aufgaben Sicherstellung, Durchführung und Dokumentation der ärztlichen Verordnungen Arbeiten im Schichtdienst (kein Nachtdienst) Dein Profil Abschluss einer mindestens dreijährigen Ausbildung in der Pflege oder der Heilerziehungspflege Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit Sozialkompetenz im Umgang mit unseren Nutzenden und Kollegen „Hands-on“-Mentalität Wir suchen ab sofort Mitarbeiter mit der Qualifikation: Pflegefachmann (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d). Wir haben großes Interesse, die Vielfalt der Menschen im Sozialkontor abzubilden. Diversität jeglicher Form ist bei uns selbstverständlich. Näheres über den Arbeitsplatz erhalten Sie bei Herrn Thore Erik Engel Tel. 0162 / 7 69 09 31.

Fachgruppenleitung Ausführung - Integrierte Projektabwicklung (IPA) – Helmut Schmidt-Universität (HSU) (m/w/d)
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Hamburg

Fachgruppenleitung Ausführung - Integrierte Projektabwicklung (IPA) – Helmut Schmidt-Universität (HSU)Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - ABH - Bundesbauabteilung Job-ID: J000026117 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 14 TV-L BesGr. A14 HmbBesG Bewerbungsfrist: 11.08.2024 Anzahl der Stellen: 2Wir über uns Ein großes spannendes Bauprojekt, eine neue, kollaborative Form der Projektarbeit von Bauherr, Planungsbüros und Baufirmen - Sie vertreten die Bundesbauabteilung (BBA) in dieser Allianz im Rahmen einer Integrierten Projektabwicklung (IPA) und gehen mit uns so neue Wege. Als eine Leitung der PITs im Fachgebiet „HSU/IPA“ koordinieren und steuern Sie zusammen mit Ihrem Team und den Allianzpartnern die Planung und Durchführung aller Baumaßnahmen im Rahmen der Modernisierung und Erweiterung der Campusentwicklung der Helmut-Schmidt-Universität (HSU). Bei diesem interdisziplinären Bauvorhaben schaffen Sie höchste bauliche Standards für die Forschung und Lehre und entwickeln mit dem klimaneutralen Campus eine zukunftsweisende Universität. So sind Sie Teil der Bundesbauabteilung mit ihren rund 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir setzen Projekte auf den unterschiedlichsten Liegenschaften des Bundes in ganz Hamburg um. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! Eine persönliche Sicherheitsüberprüfung nach dem Hamburgischen Sicherheitsüberprüfungs- und Geheimschutzgesetz ist für sie selbstverständlich. In diesem Podcast berichtet Stadtentwicklungssenatorin Karen Pein über das Arbeiten in unserer Behörde. Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.Ihre Aufgaben Sie leiten die Projekt Implementation Teams (PIT's) in ihrem Funktionsbereich und arbeiten eng mit allen Allianzpartnern zusammen, entscheiden bei herausgehobenen Frage- und Problemstellungen, beraten und unterstützen die Fachgebietsleitung (PMT) bei der Entwicklung und Fortführung des Partnerschaftsmodells und des Mehrparteienvertrages, vertreten die Fachgebietsleitung (PMT) bei Abwesenheit in diesem Gremium und entwickeln Konzepte zum Schnittstellenmanagement zwischen vernetzten Einzelprojekten. Ihr ProfilErforderlich wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) in einer einschlägigen technischen Fachrichtung oder dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen oder als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Technischen Dienste. Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung der Technischen Dienste verfügen und nach § 5 HmbLVO-TechnD die weiteren Voraussetzungen für die Beförderung auf ein Amt ab BesGr. A14 erfüllen. Hinweise für Beamtinnen und BeamtenVorteilhaft gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung der maßgeblichen Regelungen und Normen des Arbeitsgebietes (z.B. neue RBBau, Vergabehandbuch des Bundes, HOAI, VOB/A (EU), VgV, UVgO sowie GWB und DIN-Normen) praxisgereifte Führungskompetenz, auch in Form von Bau-Projektleitung sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, soziale Kompetenz im Umgang mit Projektpartnern sowie integrative Fähigkeiten Managementfähigkeit und Organisationstalent, analytische, konzeptionelle und strategische Fähigkeiten sowie Entscheidungsfreude Erfahrung in der Steuerung von hochbaulichen Großprojekten und Liegenschaftsentwicklungen Kenntnisse der Methode „IPA“ Unser Angebot zwei Stellen, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe 14 TV-L (Entgelttabelle) bzw. Besoldungsgruppe A 14 umfangreiches Fortbildungsprogramm im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook und StadtRAD-Station) betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads Ihre BewerbungBitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte PersonenKontakt bei fachlichen Fragen BSW-Bundesbauabteilung Leiter der Baudurchführung Hubert Redlich +49 40 428 42-450Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren BSW-Bundesbauabteilung Bewerbungsmanagement Thorsten Breuel +49 40 428 42-239

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App-Tester*in (w/m/d)
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Hamburg

Du bist technikaffin und kennst Dich bestens mit verschiedensten Apps aus? In unserer Hamburger Niederlassung suchen wir aktuell neue Kolleginnen und Kollegen als App-Tester:in (w/m/d) Zunächst auf zwei Jahre befristet (anschließend Entfristung), Teilzeit möglich mit mindestens 30 Wochenstunden So ist Dein Job: Du testest die App der Techniker Krankenkasse auf verschiedenen Android- und iOS-Geräten, um Fehler und Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren Anschließend dokumentierst Du diese und erstellst entsprechende Fehlerberichte Du arbeitest eng mit Deinem Team zusammen, um Fehler zu beheben und Verbesserungen umzusetzen In Zeiten, die durch das App-Testing nicht voll ausgelastet sind, unterstützt Du unsere Kolleginnen und Kollegen im Bereich der Sachbearbeitung/Kundenbetreuung So bist Du: Du bringst umfassende Kenntnisse in der Bedienung mobiler Endgeräte mit und hast ein sehr gutes technisches Verständnis Es fällt Dir leicht, eine nutzerorientierte Anwenderperspektive einzunehmen Du erarbeitest Dir Dinge eigeninitiativ und bist dabei sehr sorgfältig Als echter Teamplayer bist Du offen für eine flexible und kommunikative Arbeitsweise Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen mit Jira und Confluence gesammelt So sind wir: Wir setzen auf Chancengleichheit und Vielfalt, ein respektvolles Miteinander und eine integrative Unternehmenskultur Durch eine umfassende, individuelle Einarbeitung geben wir auch gern Quer- und Wiedereinsteigenden eine Chance Auf finanzieller Seite bieten wir ein attraktives Festgehalt nach unserem Haustarif, ein erfolgsorientiertes Prämiensystem sowie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Nach erfolgreicher Einarbeitung hast Du die Möglichkeit, bis zu 80% Deiner Arbeitszeit im Homeoffice zu erbringen Wir bezuschussen das Deutschland-Jobticket und bieten Sonderkonditionen in Fitnessstudios sowie den Zugang zu „Corporate Benefits“ Wir laden jeden Monat 40 Euro als Gehaltsextra auf Deine „Pluxee Benefits Card“, über die Du frei verfügen kannst Und wir bieten noch vieles mehr … Als Tochterunternehmen der Techniker Krankenkasse sind wir der Dienstleister für Service, Telefonie und Dokumentenmanagement. Mit gut 650 Beschäftigten schaffen wir durch hohen Einsatz und unseren einzigartigen Servicegedanken die Grundlage für die reibungslose Bearbeitung aller im Tagesgeschäft anfallenden Anliegen. Die Ansprüche unseres Kunden an den Service wachsen – deshalb sind wir auf der Suche nach flexiblen und einsatzbereiten Menschen, die unsere Teams verstärken wollen. Neugierig? Deine Ansprechpartnerin Corinna Richter steht Dir gern telefonisch unter 040 / 46 06 59 51-195 für erste Fragen zur Verfügung. Lust auf Teamwechsel? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung unter: jobs@tkgesundheit.de TKgesundheit GmbH Mexikoring 33 22297 Hamburg www.tkgesundheit.de