1275 Jobs in Hamburg

SAGA Unternehmensgruppe: Wirtschaftlich erfolgreich, sozial verantwortlich und klimagerecht Wir vermieten rund 138.000 Wohnungen und rund 1.400 Gewerbeobjekte und leisten mit hohen Investitionen in die Quartiersentwicklung erhebliche Beiträge zur Stadtqualität und Vermögenssicherung der Freien und Hansestadt Hamburg. Als städtischer Konzern verfolgen wir eine ausgewogene Wachstumsstrategie zur Stärkung der wirtschaftlichen Leistungsfähigkeit und zugleich für den sozialen Ausgleich in den Wohnquartieren sowie für den Klimaschutz. Unsere Nachhaltigkeitsstrategie steuert Zielkonflikte zwischen unseren ökonomischen, sozialen und klimaorientierten Teilzielen aus und gewährleistet so unseren Erfolg als Vermieterin und Bestandshalterin. Für unser engagiertes WEG-Team suchen wir in Vollzeit einenTechnischen Objektmanager (m/w/d) für die WEG-VerwaltungIhre Aufgaben Sie unterstützen die kaufmännischen Mitarbeiter in der Immobilienverwaltung mit Ihrem technischen Know-how. Hierzu zählen folgende Aufgaben: Begutachtung und Beurteilung von baulichen Schäden an Gebäuden Koordination von Versicherungsschäden, Kommunikation mit der Versicherung Einholung von Angeboten, Verhandlung mit Unternehmen, Ortstermine mit den Dienstleistern Unterstützung der Eigentümer bei Abnahmeterminen Unterbreitung von Sanierungsvorschlägen als Empfehlung für die Eigentümer Ansprechpartner für die Verwalter bei allg. Baufragen Ansprechpartner für Hauswarte Verkehrssicherungsbegehungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Staatlich geprüften Techniker (m/w/d) in der Fachrichtung Bautechnik, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Hochbau oder technisch ausgerichtete Berufsausbildung oder vorzugsweise mit zusätzlicher Ausbildung zum Handwerksmeister (m/w/d), Bautechniker (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische oder technische Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Bau Freude an der Vielseitigkeit der Aufgaben Ausgeprägte Kommunikationsbereitschaft für intensiven Austausch mit dem kaufmännischen Team Lösungsorientiert bei technischen Fragestellungen Verbindliches und kundenorientiertes Auftreten, flexible Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und eine sichere Urteilsfähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse wären wünschenswert Kenntnisse der VOB/B und HOAI sind von Vorteil Besitz des Führerscheins Klasse B Ihre Zukunft bei uns Flexible Arbeitszeiten 37-Stunden-Woche Faire tarifliche Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Mobiles Arbeiten Vergünstigtes Deutschlandticket Gute Verkehrsanbindung Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Umfangreiche Sozialleistungen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Firmenevents Spannende Karriereperspektiven Engagiertes Unternehmen im Klimaschutz Sicherer Arbeitgeber Erfahrenes Team Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte senden Sie uns dafür Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Schaltfläche „Bewerben“ auf unserer Karriereseite www.karriere.saga.hamburg. Ihre Ansprechperson SAGA Siedlungs-Aktiengesellschaft Hamburg Christine Zuther Tel. 040 42666 4117 www.saga.hamburg

Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.600 Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Das Produktportfolio reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete bewusst und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,5 Milliarden Euro gehört die DMK Group europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft. Mit der Transporttechnik in der Lagerlogistik gehen Sie spielend um? Sie sind technisch versiert und überzeugen mit Engagement, Flexibilität, Teamgeist und einem ausgeprägten Qualitäts- und Hygienebewusstsein? Dann unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsMechatroniker (m/w/d) in der Lagerlogistikin ZevenReferenznummer 9784Dank Ihnen sind wir bestens aufgestellt | Ihre Aufgaben Ebenso gekonnt wie professionell bedienen und warten Sie die Palettierung in unserer Pulverhalle. Im Zuge dessen kümmern Sie sich um Palettentransporte, die Ein- und Auslagerung sowie die Verladung der Waren. Darüber hinaus bedienen Sie automatisierte Lagersysteme, beheben bei Bedarf Störungen und dokumentieren alles sorgfältig in den Lagerpapieren. Bei Ihrer täglichen Arbeit haben Sie natürlich stets die geltenden Hygiene-, Arbeitsschutz- und Umweltbestimmungen im Blick. Passt zu uns | Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im technischen oder im Logistikbereich Idealerweise erste einschlägige Berufspraxis im Lager Ausgeprägtes technisches Verständnis Fundierte PC-Kenntnisse Gutes Deutsch in Wort und Schrift Gabelstaplerschein Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System und an Feiertagen und Wochenenden im Kontischichtmodell Überzeugt ganz sicher | Unser Angebot Wir wissen Ihren Einsatz zu schätzen und belohnen ihn mit einer tariflichen Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Urlaubsgeld – nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit gibt es Weihnachtsgeld in Höhe eines Monatsgehalts on top. Konkret sind Sie bei uns 38 Stunden pro Woche im Einsatz – für den optimalen Ausgleich können Sie mit 30 Tagen Urlaub und 3 Tagen Umkleidezeiten rechnen. Durchatmen und auftanken können Sie außerdem in unserer betriebseigenen Kantine. Freuen Sie sich außerdem auf attraktive Mitarbeiterangebote bei Partnern des Handels. Können wir Sie für diesen Job und unser Unternehmen begeistern? Falls ja, senden Sie uns einfach Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer. Wir möchten Ihren Weg zu uns so einfach wie möglich gestalten. Deshalb freuen wir uns auf Ihre Bewerbung direkt über unser Online-Formular. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten / gleichgestellten Menschen. Freuen Sie sich auf eine Unternehmenskultur, in der Sie als Mensch zählen. Das heißt konkret, dass wir viel Wert auf einen familiären Umgang legen. Ihr persönlicher Ansprechpartner: Daniela Friebel DMK Deutsches Milchkontor GmbH Industriestraße 27 27404 Zeven, Deutschland Tel.: +49 4281 / 72 – 57 678 daniela.friebel@dmk.de Zum Online-Formular Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.600 Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Das Produktportfolio reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete bewusst und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,5 Milliarden Euro gehört die DMK Group europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft.

Hamburg meine Perle – Top Arbeitsplatz in bester Innenstadtlage! Wir suchen Verstärkung für unser Team „IT-Operations“ – komm an Bord!Senior IT-Servicemanager (m/w/d) Enterprise Service Management Wir sind rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in einer führenden Immobilienbank. Jährlich bewegen wir deutschlandweit Projekte im Wert von mehreren Milliarden Euro vom Wohngebäude bis zur Quartiersentwicklung. Wir leisten gemeinsam Großes – mit offenen Türen, kurzen Wegen und viel Eigenverantwortung. Die Abteilung IT-Operations gewährleistet den stabilen und effizienten IT-Betrieb und etabliert geeignete Steuerungselemente, IT-Prozesse und Tools. Dafür designed, implementiert und betreibt das Team Digital Service Management die entsprechenden Services und IT-Prozesse. Diese infrastruktur- und arbeitsplatzorientierten IT-Services sind ein wichtiger Bestandteil der individuellen Produktivität eines jeden Mitarbeitenden der DZ HYP. Gemeinsam mit dir wollen wir diesen stabilen und effizienten IT-Betrieb weiter zukunftssicher ausbauen.Deine Aufgaben bei uns: Du übernimmst die Planung und Durchführung von Projekten für die Integration von Services in unsere ESM-Plattform Du verantwortest die Identifikation, Aufbereitung neuer Sachverhalte und deren Umsetzung in neue IT-Servicemanagementprozesse Du überprüfst die Leistungserbringung (Qualität und Vertragskonformität), bedarfsweise leitest du Korrekturmaßnahmen oder Eskalationen ein (insb. an das IT-Providermanagement) Du übernimmst die aktive inhaltliche Weiterentwicklung der Services und des internen Warenkorbsystems Du veranlasst die Beauftragung zusätzlicher Leistungen von Partnern (insb. die Integration von Services in unsere ESM-Plattform) und deren Abnahme Das bringst du mit: Du besitzt sehr gute Kenntnisse in ITIL und bringst umfangreiche Erfahrungen im Projektmanagement und SCRUM mit Du kennst dich gut mit ESM-Plattformen aus (ServiceNow, Jira SM, 4me) Du bringst idealerweise langjährige Erfahrung im operativen IT-Betrieb, im IT-Servicemanagement oder im IT-Sicherheitsmanagement mit Du besitzt eine hohe Methodenkompetenz (z. B. Projektmanagement, Vorgehensmodelle, etc.) und kannst IT-Sprache für Nicht-ITler übersetzen Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikationen Wir bieten attraktive Benefits – für dich: Top-Innenstadtlage in Hamburg Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens 30 Tage Urlaub und zusätzlich Sabbatical sowie Gehaltsumwandlung in Urlaub möglich Attraktive Vergütung und Sozialleistungen, wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Ein zu 100 % finanziertes Deutschlandticket Abwechslungsreiches Essen im hauseigenen Betriebsrestaurant Betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Betriebssportangebote Lass uns zusammenarbeiten und bringe deine Karriere in Bestlage! Detaillierte Informationen zum Stellenangebot erfährst du unter dzhyp.de/jobs. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Über uns: Die zur Bell Food Group gehörende Bell Deutschland hat mit den Marken Bell und Abraham eine starke Marktposition bei deutschen und internationalen Rohschinken sowie internationalen Wurst-Spezialitäten. Mit über 900 Mitarbeitern produzieren und vertreiben wir qualitativ hochwertige Lebensmittel für den Einzelhandel, die verarbeitende Industrie und den Foodservice. Mitarbeiter Qualitätsmanagement (m/w/d) in Teilzeit ab sofort Arbeitsort Seevetal, Deutschland Ihre Aufgaben im Überblick: Aufrechterhaltung und Pflege eines QM-Systems nach IFS, QS sowie weiterer zur Lieferfähigkeit geforderter Normen auf Ebene der Produktion Durchführung und Organisation interner und externer Audits sowie Betriebsrundgänge Prozessprüfung und Einleitung von Maßnahmen Kommunikation mit dem Veterinäramt, Rundgänge mit dem Veterinär, Dokumentation der Ergebnisse, ggf. Einleitung von Maßnahmen Koordination und Kontrolle von Reinigungsarbeiten, auch in der Verwaltung. Reklamationsbearbeitung gegenüber Lieferanten und Kunden (Standort Harkebrügge) Durchführung sensorischer Produktprüfungen und Probennahme von mikrobiologischen und chemischen Proben Durchführung / Koordination von Personalschulungen zu den Themen Infektionsschutzgesetz, Hygiene, relevante Themen der Zertifizierungsstandards Kommunikation mit den Dienstleistern für Wäsche, Reinigung etc. Stellvertretung QMB Diese Fähigkeiten bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung und erste Erfahrungen im Bereich Lebensmittel wünschenswert Kommunikations- und Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen Zuverlässigkeit und Sorgfalt Sichere Kenntnis und Einhaltung der hygienerechtlichen Vorgaben Gute Grundkenntnisse in Microsoft Office und SAP sind von Vorteil Darauf können Sie sich bei uns freuen: Gründliche Einarbeitung Gelegenheit zu Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Altersversorgung 30 Tage Urlaub + zusätzlich 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Freigetränke (Kaffee und Wasser) und belegte Brötchen Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio Vergünstigung Deutschlandticket Werksverkauf für Mitarbeiter Unterstützung beim Umzug mit einem Tag Sonderurlaub Sind Sie neugierig geworden? Dann verlieren Sie keine Zeit und schicken uns Ihre Bewerbung online über unser Bewerbungsportal oder bringen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen persönlich vorbei (Brookdamm 21, 21217 Seevetal). Wir freuen uns auf Sie! Gewinnen Sie weitere Einblicke in unsere Unternehmung: Geschichte von Bell Bell Deutschland GmbH & Co. KG · Brookdamm 21 · 21217 Seevetal · 040/768 005 0

Hamburg meine Perle – Top Arbeitsplatz in bester Innenstadtlage! Wir suchen Verstärkung für unser Team „IT-Operations“ – komm an Bord!(Senior) IT-Servicemanager (m/w/d) Private Cloud & Netzwerk Wir sind rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in einer führenden Immobilienbank. Jährlich bewegen wir deutschlandweit Projekte im Wert von mehreren Milliarden Euro vom Wohngebäude bis zur Quartiersentwicklung. Wir leisten gemeinsam Großes – mit offenen Türen, kurzen Wegen und viel Eigenverantwortung. Die Abteilung IT-Operations gewährleistet den stabilen und effizienten IT-Betrieb und etabliert geeignete Steuerungselemente, IT-Prozesse und Tools. Dafür designed, implementiert und betreibt das Team Private Cloud & Netzwerke die entsprechenden Services und IT-Prozesse. Diese infrastruktur- und arbeitsplatzorientierten IT-Services sind ein wichtiger Bestandteil der individuellen Produktivität eines jeden Mitarbeitenden der DZ HYP. Gemeinsam mit dir wollen wir diesen stabilen und effizienten IT-Betrieb weiter zukunftssicher ausbauen.Deine Aufgaben bei uns: Du übernimmst die Service-Verantwortung für die Infrastruktur der Private Cloud Umgebung sowie die Weiterentwicklung von modernen und sicheren Verfahren für den Zugriff auf Daten und Informationen Du arbeitest eng und in wechselseitiger Vertretung mit dem IT-Servicemanagement für die Netzwerkumgebung zuammen Du überprüfst die Leistungserbringung unserer Provider (Qualität und Vertragskonformität), bedarfsweise leitest du Korrekturmaßnahmen oder Eskalationen ein Du steuerst die aktive inhaltliche Weiterentwicklung der Services (insb. Initiierung und Beteiligung bei der Durchführung von Projekten sowie monetäre Optimierung) Du klärst und überprüfst Anwenderproblemen bzw. Systemfehler mit den Abteilungen der Anwendungsentwicklung und -betreuung Du unterstützt bei der Abstimmung und Verzahnung der Provider IT-Notfallkonzepte inkl. der Service Fortführungspläne mit dem Business Continuity Management der DZ HYP in enger Zusammenarbeit mit dem IT-Notfallmanagement Was du idealerweise mitbringst: Du besitzt sehr gute Kenntnisse der Planung, der Implementierung und des IT-Betriebs von IT-Infrastrukturen und -Netzwerken Du kennst dich gut mit IT-Sicherheitslösungen aus (Kryptographie, Firewalls, Virtual Private Networks, Berechtigungsmanagement usw.) Du verfügst über praktische Erfahrungen im IT-Outsourcing sowie in der Zusammenarbeit mit IT-Outsourcing Partnern (Prozessschnittstellen, Service Levels etc.) Du bringst langjährige Erfahrung im operativen IT-Betrieb, im IT-Servicemanagement oder im IT-Sicherheitsmanagement mit Du besitzt eine hohe Methodenkompetenz (z. B. Projektmanagement, Vorgehensmodelle, etc.) und kannst IT-Sprache für Nicht-ITler übersetzen Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikationen Wir bieten attraktive Benefits – für dich: Top-Innenstadtlage in Hamburg Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens 30 Tage Urlaub und zusätzlich Sabbatical sowie Gehaltsumwandlung in Urlaub möglich Attraktive Vergütung und Sozialleistungen, wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Ein zu 100 % finanziertes Deutschlandticket Abwechslungsreiches Essen im hauseigenen Betriebsrestaurant Betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Betriebssportangebote Lass uns zusammenarbeiten und bringe deine Karriere in Bestlage! Detaillierte Informationen zum Stellenangebot erfährst du unter dzhyp.de/jobs. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

SAGA Unternehmensgruppe: Wirtschaftlich erfolgreich, sozial verantwortlich und klimagerecht Wir vermieten rund 138.000 Wohnungen und rund 1.400 Gewerbeobjekte und leisten mit hohen Investitionen in die Quartiersentwicklung erhebliche Beiträge zur Stadtqualität und Vermögenssicherung der Freien und Hansestadt Hamburg. Als städtischer Konzern verfolgen wir eine ausgewogene Wachstumsstrategie zur Stärkung der wirtschaftlichen Leistungsfähigkeit und zugleich für den sozialen Ausgleich in den Wohnquartieren sowie für den Klimaschutz. Unsere Nachhaltigkeitsstrategie steuert Zielkonflikte zwischen unseren ökonomischen, sozialen und klimaorientierten Teilzielen aus und gewährleistet so unseren Erfolg als Vermieterin und Bestandshalterin. "Meine SAGA" ist unsere Zentrale Kundenbetreuung. Hierfür suchen wir - zunächst befristet - dienstleistungsorientierteKaufmännische Mitarbeiter (m/w/d) für die Zentrale KundenbetreuungIhre Aufgaben Als Mitarbeiter Zentrale Kundenbetreuung (m/w/d) nehmen Sie sämtliche Anliegen von Bestandskunden auf, die die Zentrale Kundenbetreuung telefonisch oder elektronisch erreichen. Sie legen diese Anliegen in einem Ticketsystem an und bearbeiten sie im Rahmen der Zuständigkeit Ihrer Abteilung. Zu den wahrzunehmenden Aufgaben gehören im Einzelnen: Aufnahme von Schadensmeldungen und Beauftragung von definierten Kleinaufträgen Erstellung und Versand von Bescheinigungen Auskunftserteilung zum Mietverhältnis, zum Objekt sowie zu Dienstleistungsverhältnissen Auskunftserteilung zum Stand des Mieterkontos Stammdatenänderung im definierten Rahmen Beschwerdeaufnahme Terminvereinbarung mit Mitarbeitern vor Ort Bearbeitung von sonstigen vergleichbaren Vorgängen, die direkt gelöst werden können Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (m/w/d) Geschick im Umgang mit Menschen Freundliches und verbindliches Telefonverhalten Belastbarkeit auch bei erhöhtem Arbeitsanfall Die Bereitschaft, Bildschirmarbeit und Telefonie parallel zu bearbeiten Fortgeschrittene anwendungsbezogene EDV-Kenntnisse (Word, Excel) Ihre Zukunft bei uns 37-Stunden-Woche Faire tarifliche Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Vergünstigtes Deutschlandticket Gute Verkehrsanbindung Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Umfangreiche Sozialleistungen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Firmenevents Spannende Karriereperspektiven Engagiertes Unternehmen im Klimaschutz Sicherer Arbeitgeber Erfahrenes Team Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte senden Sie uns dafür Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Schaltfläche „Bewerben“ auf unserer Karriereseite www.karriere.saga.hamburg. Ihre Ansprechperson SAGA Siedlungs-Aktiengesellschaft Hamburg Christine Zuther Tel. 040 42666 4117 www.saga.hamburg

Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.Sachbearbeiter (m/w/d) Sachschaden Kennziffer: 32122 | Standort: Hamburg, Köln, Hannover, Leipzig, Karlsruhe, Kornwestheim Im Schadenservice begeistern wir täglich eine Vielzahl an Kunden aus dem privaten und mittelständischen Bereich mit einem außergewöhnlichen Service. Unsere Vertriebspartner unterstützen wir mit Fach- und Spezialwissen sowie hoher Prozesseffizienz in der Kundenbetreuung. Wir wecken Emotionen beim Kunden und das mit Stimme, Persönlichkeit, Ausstrahlung und Empathie. Flexibilität, Innovation und eine wertschätzende Unternehmenskultur sind für uns wichtige Säulen. Wir, das ist eine Abteilung der Württembergischen Versicherung mit über 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, für die hohe Kunden-,Vermittler- und Mitarbeiterzufriedenheit zentrale Ziele sind.Aufgaben Sie bearbeiten Sachschäden der Sparten Feuer, Einbruchdiebstahl, Leitungswasser, Elementar, unbenannter Gefahren und All Risk incl. Regressbearbeitung. Sie prüfen und beurteilen den Versicherungsschutz, Schaden- und Entschädigungsumfang. Sie managen und steuern den Schaden in Zusammenarbeit mit Dienstleistern und Partnern. Sie kommunizieren wertschätzend, empfänger- und zielorientiert mit allen Schadenbeteiligten. Sie unterstützen die Vertriebspartner bei der Schadenregulierung. Sie greifen Verbesserungspotenziale auf und gestalten aktiv Veränderungsprozesse z.B. in Projekten. Erwartungen Sie sind überzeugend, kommunikationsstark, empathisch und haben Freude an der Arbeit mit Menschen und im Team. Sie sind in der Versicherungsbranche mit entsprechender Ausbildung „zu Hause“ und verfügen über fundiertes Wissen im Bereich Sachschaden. Sie sind außergewöhnlich serviceorientiert und blicken mit Neugierde auf Neues. Sie arbeiten auch in schwierigen Situationen selbständig, sorgfältig und zielgerichtet. Sie haben eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung. Sie haben eine hohe Motivation, verantwortungsvoll und wirtschaftlich zu agieren. Sie sind sicher im Umgang mit digitalen Medien und Tools. Wenn Sie über eine branchenspezifische Ausbildung bzw. Weiterbildung verfügen und Lust haben, sich in einem solchen Bereich einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und sich weiter zu entwickeln, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung, bitte mit Angabe Ihres Wunschstandortes.Unser AngebotFlexibilität Mobiles Arbeiten Individuelle Teilzeitmodelle Familie Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen Entwicklung Laufbahnmodelle Persönliche & fachliche Weiterbildung Extras Betriebliche Altersvorsorge Vergünstigungen auf W&W-Produkte Gesundheit Vielseitige Sportangebote Gesundes Essen im Betriebsrestaurant Mobilität Jobrad & Jobticket Kostenfreie E-Bike Ladestationen Viola Kuhn 0711 662-725404

Wir suchen Verstärkung für unser Team.Mittelgroße hausärztliche Praxis in Eimsbüttel (internistisch-allgemeinmedizinisch).3 Stamm-Ärztinnen/Ärzte, 2 WeiterbildungsassistentInnen, 6 MFA, 1 Auszubildende.Im Herzen von Eimsbüttel (Christuskirche).Wir, die Praxis Berzow, Christl, Hertling, sind eine allgemeinmedizinisch-internistische und infektiologische Praxisgemeinschaft im Herzen von Eimsbüttel. Mit unserem breiten Diagnostik- und Behandlungsspektrum bieten wir unseren Patienten eine umfassende hausärztliche Versorgung in Zusammenarbeit mit anderen Fachrichtungen.Dazu bieten wie eine Reihe von Spezialversorgungen, u.a. Infektiologie (zertifizierte HIV-Schwerpunktpraxis), Reisemedizin, Akupunktur.Wir legen großen Wert auf gute medizinische Versorgung, einen freundlichen und persönlichen Umgang mit unseren Patienten, gegenseitigen Respekt, Teamgeist und gute Arbeitsatmosphäre.Mehr Informationen unter https://www.praxis-eimsbuettel.de/

Referatsleitung Schnellbahnbau U-BahnBehörde für Verkehr und Mobilitätswende, Amt Verkehr Job-ID: J000024995 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung:EGr. 15 TV-L BesGr. A15 HmbBesG Bewerbungsfrist: 28.05.2024Wir über uns Die Behörde für Verkehr und Mobilitätswende (BVM) will in den kommenden Jahren den Ausbau von U- und S-Bahn massiv forcieren und investiert deshalb im großen Stil in den Schnellbahnbau. Das zentrale Projekt im Bereich U-Bahnbau ist die U5, die U4 wird in Richtung Süden verlängert. Daneben werden verschiedene Haltestellen erneuert, erweitert und barrierefrei ausgebaut. Um die aufwachsenden Planungs- und Bauaktivitäten in diesem Sektor zu koordinieren, sollen die Aktivitäten in einem eigenen Referat „Schnellbahnbau U-Bahn“ gebündelt werden. Sie übernehmen ein hoch motiviertes Team mit derzeit 5 Mitarbeitenden, das noch weiter ausgebaut werden soll. Das interdisziplinär, aus jungen und erfahrenen Mitarbeitenden, zusammengesetzte Referat steuert die derzeit laufenden und anstehenden Großprojekte für die Stadt zeitlich und finanziell sowie inhaltlich. Es erwarten Sie vielfältige fachübergreifende, höchst spannende und komplexe Aufgaben und Fragestellungen, die in einem kollegialen Team, im Amt und gesamtstädtisch mit Ihrer Hilfe gelöst werden. Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.Ihre Aufgaben Sie koordinieren „Ihre“ Schnellbahnprojekte, vertreten diese als zentrale Anprechperson und arbeiten mit unseren externen Partnerinnen und Partnern zusammen, veranlassen die Interessen der Freien und Hansestadt Hamburg in Planung und Projektierung der Projekte fachlich, rechtlich und finanzierungstechnisch zu verankern und durchzusetzen, entwickeln Projekte und entscheiden über die Aspekte der Ausführung, erarbeiten Unterlagen für die Projektfinanzierung, prüfen Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen, steuern die termingerechte Projektfinanzierung und veranlassen Zuwendungsprüfungen, Prüfungen von Mittelanforderungen sowie Mittelfreigaben und setzen sich für die zukunftsfähige Fortentwicklung des Schnellbaus zur Unterstützung der Mobilitätswende mit Herzblut ein. Ihr ProfilErforderlich Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) im Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen, Verkehrswesen, Stadtplanung, Humangeographie oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Technischen Dienste Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste verfügen und nach § 5HmbLVO-TechnD die weiteren Voraussetzungen für die Beförderung auf ein Amt ab BesGr. A 14 erfüllen. Hinweise für Beamtinnen und Beamte zur Beförderung Vorteilhaft gutes praxisgereiftes Verständnis für Zusammenhänge im Bereich des Aufgabengebiets sowie entsprechende Fachkenntnisse zielorientierter sowie wertschätzender Führungsstil, Kooperations- und Integrationsfähigkeit sowie die Fähigkeit und Bereitschaft, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu motivieren, zu fordern und zu fördern Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick analytische und strategische Fähigkeiten, hohe Management- und Entscheidungskompetenz, gute Kommunikationsfähigkeit Unser Angebot eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe 15 TV-L (Entgelttabelle) bzw. Besoldungsgruppe A15 flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und ein Angebot von mobiler Arbeit gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) ein Arbeitsplatz im Herzen der Stadt (Hamburg-Neustadt, Alter Steinweg 4) mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (S Stadthausbrücke / U Rödingsmarkt) Ihre BewerbungBitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte PersonenKontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Verkehr und Mobilitätswende Abteilungsleiter Infrastruktur Schiene Guido Malburg +49 40 428 41-2113Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Verkehr und Mobilitätswende Personalrecruiting Sarah Maaß +49 40 428 41-1525

Wer wir sind Die US-Mission Germany ist aufgrund ihrer wichtigen geografischen Lage und ihrer politischen und wirtschaftlichen Bedeutung in Europa eine der größten diplomatischen Vertretungen der USA. Die US-Mission umfasst die Botschaft in Berlin sowie fünf Konsulate in Frankfurt, München, Düsseldorf, Hamburg und Leipzig. Sie bietet eine breite Palette von Dienstleistungen und Unterstützung und spielt eine wichtige Rolle in den deutsch-amerikanischen Beziehungen. Die US-Botschaft in Berlin sucht geeignete und qualifizierte Bewerber für die Position als Telefonischer Kundenservice / Call Center Agent (m/w/d) [offizieller Titel: Telephone Operator (m/w/d)].Ihre Aufgaben In dieser Position werden Sie als Call Center Agent (m/w/d) in der US-Botschaft in Berlin arbeiten und bieten rund um die Uhr (24/7) Kundenservice für die Telefonzentrale der Botschaft in Berlin, der Konsulate in München, Hamburg, Leipzig, Düsseldorf und Frankfurt sowie der US-Tri-Mission in Wien, Österreich an. Sie werden in wechselnden Schichten tätig sein, einschließlich nachts, am Wochenende und an Feiertagen. Während des Schichtdienstes werden Sie die alleinige Verantwortung für den gesamten Betrieb der Telefonzentrale der Mission übernehmen.Ihr Profil Sie haben die Sekundarstufe (Deutsch: Realschule, Amerika: American High School Diploma oder GED) erfolgreich abgeschlossen. Weiterhin konnten Sie erste Berufserfahrungen als Operator an einem elektronischen Switchboard-System oder allgemeine Bürotätigkeiten in einem kundenorientieren Umfeld sammeln.Was wir Ihnen bieten Wir bieten Ihnen ein internationales Umfeld, mit einem attraktiven Vergütungspaket, deutschen Sozialversicherungsleistungen, einem leistungsbezogenen Bonussystem, einer betrieblichen Altersvorsorge, deutschen und US-amerikanischen Feiertagen und großzügigen Urlaubstagen. Weitere Informationen zu den Leistungen der US-Mission Deutschland finden Sie hier. Kontakt Wenn Sie interessiert sind und mehr über diese Stelle erfahren möchten, bewerben Sie sich bitte auf der Website der US-Mission Germany unter https://de.usembassy.gov/jobs Bitte registrieren Sie sich mit dem Electronic Recruitment Application (ERA), um sich zu bewerben. U.S. Embassy Berlin | Pariser Platz 2 | 10117 Berlin | usembassy.govProtocol Assistant (m/f/d)Who We Are The U.S. Mission in Germany is one of the largest U.S. Diplomatic Missions in the world, due in large to its vital geographical situation, its political, and commercial importance in Europe. The U.S. Mission comprises the Embassy in Berlin and five consulates in Frankfurt, Munich, Düsseldorf, Hamburg, and Leipzig and provides a wide array of services and support as well as playing a vital role in German American relations. The U.S. Consulate General in Hamburg is seeking qualified applicants for the position of Protocol Assistant (m/f/d).Your Tasks As the Protocol/Executive Assistant you will provide expert advice to the U.S. Consul General and other U.S. government officials on protocol issues and related matters in planning, developing, and carrying out official events at the U.S. Consulate, at the official residence, and other locations. You will assure a well- run Executive office and assist the Consul General and his/her deputy in all matters including making travel and hotel arrangements, translating correspondence, maintaing the contact datbase, as well as liaising with local government and NGO offices.Your Profile You have two years of post-secondary education or completion of other equivalent post-secondary education program/degree (vocational education, associate degree, or college/university studies), and have gained professional experience in office administration, management, or as a personal assistant. Have strong communication skills, discretion and tact and you possess fluent German and English oral and written language skills.What we offer We offer an excellent international environment, an attractive compensation package, German Social Security, a performance-related bonus system, an employer-sponsored pension scheme, paid public holidays - both German and U.S. holidays and generous vacation entitlements. More information concerning the benefits working for the U.S. Mission Germany can be found here. How to Apply If you are interested and would like to know more about this position, please apply through the U.S. Mission Germany's website at https://de.usembassy.gov/jobs Please register with the Electronic Recruitment Application (ERA) to apply. U.S. Embassy Berlin | Pariser Platz 2 | 10117 Berlin | usembassy.gov

Senior IT-Servicemanager (m/w/d) Enterprise Service ManagementHamburg meine Perle – Top Arbeitsplatz in bester Innenstadtlage! Unser Team Digital Service Management befindet sich auf Wachstumskurs – komm' an Bord!IT-Operations Manager (m/w/d) – ITIL-Prozesse Wir sind rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in einer führenden Immobilienbank. Jährlich bewegen wir deutschlandweit Projekte im Wert von mehreren Milliarden Euro vom Wohngebäude bis zur Quartiersentwicklung. Wir leisten gemeinsam Großes – mit offenen Türen, kurzen Wegen und viel Eigenverantwortung. Die Abteilung IT-Operations gewährleistet den stabilen und effizienten IT-Betrieb und etabliert geeignete Steuerungselemente, IT-Prozesse und Tools. Dafür designed, implementiert und betreibt das Team Digital Service Management unsere IT-Prozesse in einem modernen Enterprise Service Management Tool. Dieser infrastruktur- und arbeitsplatzorientierte IT-Service ist ein wichtiger Bestandteil der individuellen Produktivität eines jeden Mitarbeitenden der DZ HYP. Gemeinsam mit dir wollen wir diesen stabilen und effizienten IT-Betrieb weiter zukunftssicher ausbauen.Deine Aufgaben bei uns im Team: Du führst IPC Prozesse (Incident / Problem / Change) durch, entwickelst diese kontinuierlich weiter und unterstützt betroffene Fachabteilungen Du gestaltest inhaltlich die Leistungen und Verträge unter Berücksichtigung aller fachlichen und Compliance-Anforderungen aus Du steuerst unsere Serviceprovider, bist für das Monitoring von KPIs und SLAs zuständig und passt Verträge in unserer SIAM Umgebung an Du implementierst Workflows und baust mit uns den Webshop und das Serviceangebot in unserer ESM Plattform 4me aus Du übersetzt Anforderungen unserer Fachabteilungen in ITSM Services Das bringst du mit: Du bringst mehrjährige Erfahrung im operativen IT-Servicemanagement oder im IT-Support als Incident- / Problem- / Change-Manager mit Du verfügst über Kenntnisse bei der Planung, der Implementierung und des IT-Betriebs von Enterprise-Service-Management-Plattformen (z. B. ServiceNOW, 4me) Du kannst IT-Begriffe und -Prozesse auch für Nicht-ITler übersetzen und verständlich erklären Du bringst eine hohe Affinität für IT-Prozesse, das ITIL Framework und IT-Technologien sowie ein Interesse für bankfachliche Themen mit Du bist lern- und veränderungsbereit, empathisch sowie kundenorientiert Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikationen Wir bieten attraktive Benefits – für dich: Top-Innenstadtlage in Hamburg Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens 30 Tage Urlaub und zusätzlich Sabbatical sowie Gehaltsumwandlung in Urlaub möglich Attraktive Vergütung und Sozialleistungen, wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Ein zu 100 % finanziertes Deutschlandticket Abwechslungsreiches Essen im hauseigenen Betriebsrestaurant Betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Betriebssportangebote Lass uns zusammenarbeiten und bringe deine Karriere in Bestlage! Detaillierte Informationen zum Stellenangebot erfährst du unter dzhyp.de/jobs. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir sind LyondellBasell – ein führendes Unternehmen der globalen Chemieindustrie, das Lösungen für ein nachhaltiges Leben im Alltag entwickelt. Durch fortschrittliche Technologien und gezielte Investitionen ermöglichen wir eine kreislauforientierte und kohlenstoffarme Wirtschaft. Bei allem, was wir tun, sind wir bestrebt, Werte für unsere Kunden, Investoren und die Gesellschaft zu schaffen. Als einer der weltweit größten Hersteller von Polymeren und führend in der Polyolefintechnologie entwickeln, produzieren und vermarkten wir hochwertige und innovative Produkte für Anwendungen, die von nachhaltigem Transport und Lebensmittelsicherheit bis hin zu sauberem Wasser und hochwertiger Gesundheitsversorgung reichen. Weitere Informationen finden Sie unter lyondellbasell.com oder folgen Sie @LyondellBasell auf LinkedIn.Sie haben Lust, in einem dynamischen Produktionsumfeld an den Herausforderungen von morgen zu arbeiten? Herzlich willkommen bei LyondellBasell. Für einen unserer Produktionsstandorte in Wesseling bei Köln, Münchsmünster, Bayreuth oder Seevetal suchen wir deutschlandweit, unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenBusiness Information Security Officer (m/f/d)Wie Sie bei uns erfolgreich sind – Ihre Hauptaufgaben: Beaufsichtigung des Betriebs regionaler und lokaler IT- und ICS-Computersysteme und Sicherheitssoftware, einschließlich Hardware- und Software-Lebenszyklus (Firewall, Anti-Malware, Patch- und Asset-Management etc.) Sicherstellung, dass die Netzwerke und Systeme aller regionalen Standorte den Unternehmens- und Industriestandards entsprechen Mitwirkung an der internen Dokumentation und den Standards (Build-Dokumente, Operational Excellence, Disaster, Recovery, Business Continuity, Sicherheits-Whitepapers, technische Entwürfe) Beratung oder Konsultation zu OT-Änderungen, die von der IT und dem Standortmanagement initiiert werden Teilnahme an der Überwachung von Purdue Level 2 und 3, einschließlich der Überprüfung, Validierung und Berichterstattung von Sicherheitsmetriken Unterstützung bei Operational Excellence Audits, Standort-Schwachstellenbewertungen und Gefahrenanalysen für Cyber-Prozesse Mitwirkung bei forensischen Untersuchungen und der Nachbereitung von Vorfällen Unterstützung bei der Konzeption, Umsetzung und Dokumentation von (Sicherheits-)OT- und M&A-Projekten und -Initiativen Sicherstellung einer effektiven Umsetzung und Schulung des regionalen Sicherheitsprogramms Verbesserung der allgemeinen Cyber-Resilienz auf die nächste Reife- und Effektivitätsstufe gemäß dem festgelegten BSS-Fahrplan Regelmäßige Analyse der Prozesse zum Schutz vor Bedrohungen sowie Einleitung von Maßnahmen zur Verbesserung dieser Prozesse durch Automatisierung, Integration und Aggregation Bereitstellung von Fachwissen zum Informationsschutz für IT-Betriebsteams, um sicherzustellen, dass die Systeme ordnungsgemäß geschützt und überwacht werden Angemessene Kommunikation von Bedrohungen Was Sie für uns attraktiv macht – Ihre Qualifikation: Bachelor-Abschluss in einem geeigneten Bereich oder gleichwertige Berufserfahrung Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift Außergewöhnliche Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeiten in Wort und Schrift mit der Fähigkeit, komplexe und technische Sachverhalte klar und prägnant darzustellen Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit und Kommunikation auf Augenhöhe Kenntnisse in einer oder mehreren der folgenden Technologien: Microsoft Windows Active Directory-Architektur und -Verwaltung Gruppenrichtlinien Netzwerktopologie Anti-Malware SQLServer Datenbank Erfahrung in den Bereichen Informationssicherheit, Informationstechnologie (IT) oder Betriebstechnologie (OT) Erfahrung in der Entwicklung und Verfeinerung risikobasierter, tiefgreifender Sicherheitsarchitekturen auf der Grundlage etablierter Rahmenwerke wie NIST, ISO27001 oder IEC62443 Kenntnisse der ICS-Systeme von Anlagen (z. B. Modbus, OPC, AspenTech, OSI PI, Sample Manager, PAS Alarm Management, Honeywell, DeltaV, Yokogawa, Siemens, Schneider etc.) Praktische Kenntnisse der verschiedenen Techniken zur Nachrichtenübermittlung, um sicherzustellen, dass die Endnutzer die Verhaltensänderungen verstehen und anwenden, die zur Verringerung von Risiken erforderlich sind Erfahrung mit Analyse- und Überwachungstechnologien für Sicherheitsvorfälle und -ereignisse, einschließlich regelmäßiger Wartung und Abstimmung, Korrelationsregeln, Filtern, Listen, Ansichten und Berichten, CISSP, CCNA oder andere Sicherheitsanerkennung wünschenswert Interkulturelle Kompetenz Reisebereitschaft von ca. 10 % innerhalb der EU-Region Was uns für Sie attraktiv macht – Ihre Perspektive: Attraktive Vergütung mit dreizehntem Monatsentgelt Globales Bonusprogramm Verschiedene Arbeitszeitpläne sowie Mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub und weitere Freizeit Optionen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch die LYB-University Zusätzl. Pflegeversicherung (CareFlex) Betriebliche Altersvorsorge Urban Sports Club Mitgliedschaft Werksärztliche Abteilung inklusive Physiopraxis am Standort Kantine am Standort Mitarbeiterrabatte Stimmt die Chemie? Dann werden Sie Teil dieses Weges und schließen Sie sich der LyondellBasell an. Wir freuen uns auf Ihre Online Bewerbung! Basell Polyolefine GmbH 50389 Wesseling www.Lyondellbasell.com

VR Bank in Holstein eG Bismarckstraße 11-13 25421 PinnebergIhre Ansprechpartnerinnen Pia Beckmann 04101 / 501-1161 E-Mail-Kontakt Andrea Kneuper 04101 / 501-1144 E-Mail-KontaktTechnische Probleme im Bewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt Stellenbeschreibung VR Bank in Holstein eGGewerbekundenberater (m/w/d) Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden Wir, die VR Bank in Holstein, legen als große regionale Genossenschaftsbank in Schleswig-Holstein sehr viel Wert darauf, unsere Mitglieder und Kunden individuell und serviceorientiert zu beraten. Unsere ca. 450 Mitarbeiter betreuen in 20 Filialen rund 120.000 Kunden, davon sind über 55.000 auch Mitglieder unserer VR Bank in Holstein. Unsere Stärke ist die Kundennähe, die für uns auch Verbundenheit für unsere Region bedeutet. So sind wir vor Ort einer der größten Anbieter von qualifizierten Arbeits- und Ausbildungsplätzen mit Zukunft. Das Engagement und die Fachkenntnis aller Mitarbeiter bestimmen den Erfolg unserer Bank. Deshalb unterstützen wir die Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiter durch ein zeitgemäßes Führungs- und Personalentwicklungssystem und fördern sie durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. In unserem Geschäftsfeld Firmenkunden / Private Banking beschäftigen wir 50 Mitarbeitende, die unsere Kunden partnerschaftlich, direkt und digital beraten. Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams als:Gewerbekundenberater (m/w/d)Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden Das können Sie erwarten: Kommunikation, Vertrauen, Veränderung und Wertschätzung sind bei uns aktiv gelebte Elemente in der Zusammenarbeit Mitarbeit in einem motivierten Team mit einer abwechslungsreichen Tätigkeit und vielfältige Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen Moderner, zukunftsorientierter, dynamischer und attraktiver Arbeitsplatz mit eigenem Laptop und Headset iPad für die Kundenberatung Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit Gleitzeit, Gleittagen und mobilem Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, eine kostenfreie Unfallversicherung, 13 Gehälter, 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame sowie weitere freiwillige soziale Leistungen Jobrad-Leasing im Rahmen einer Entgeltumwandlung Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss Kostenfreie Getränke und diverse Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Zusätzliches Angebot zur Unterstützung bei gesundheitlichen Themen im beruflichen und privaten Bereich durch die Zusammenarbeit mit dem Fürstenberg Institut und BetterDoc Das sind Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche, strukturierte und umfassende Betreuung von zugeordneten Gewerbekunden Beratung unter Einsatz des „Unternehmerdialoges“ im Rahmen der „digitalen Beratung“ Kundenverhandlungen inkl. Kredit- und Konditionsentscheidungen Dokumentation und Beurteilung von Gesprächsergebnissen Regelmäßige Überprüfung der vereinbarten Ergebnisse inkl. Risikoanalyse Beratung der Kunden und Erarbeitung von standardisierten sowie zum Teil individuellen Lösungen im Rahmen der ganzheitlichen Beratung Repräsentation der Bank Das wünschen wir uns von Ihnen: Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d), dazu wären eine Weiterqualifizierung zum Bankfachwirt (m/w/d) oder ein betriebswirtschaftliches Studium wünschenswert Mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenberatung wären wünschenswert, oder aber dieMotivation, sich in diese Position entwickeln zu wollen Kenntnisse im Aktiv-, Passiv- und Verbundgeschäft Hohe Vertriebsmotivation Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten sowie analytisches Denkvermögen, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft Verbindliches Auftreten sowie Kommunikationsstärke Hohe Affinität im Umgang mit Office- und IT-Anwendungen sowie die Bereitschaft sich unter Anleitung die Fähigkeiten in der „digitalen Beratung“ von Gewerbekunden anzueignen Konnten wir Sie begeistern? Dann werden Sie ein Teil von uns und arbeiten Sie mit an unserem Erfolg! Senden Sie bitte Ihre Bewerbung direkt über unsere Homepage www.vrbank-in-holstein.de/Karriere/Stellenangebote. Für Rückfragen stehen Ihnen Andrea Kneuper (Tel.: 04101/501-1144) oder Thorben Glismann (Tel.: 04101/501-2120) gern zur Verfügung. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Online Bewerbung Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier. Impressum Datenschutz Barrierefreiheit Kontakte

Fachkraft für Nachhaltigkeit und Compliance im Bereich Controlling (m/w/d) In Hamburg leben rund 1,9 Millionen Menschen unterschiedlichster kultureller Herkunft. Die Bücherhallen Hamburg bieten ihnen eines der größten und leistungsstärksten Bibliothekssysteme Deutschlands mit einem aktuellen Medienangebot, attraktiver Ausstattung und einem vielfältigen Veranstaltungsprogramm. 35 Standorte verteilen sich über das Stadtgebiet und sind wichtige Bausteine in der Kulturlandschaft der Hansestadt. Die Bücherhallen Hamburg setzen mit ihrem Hauptanliegen, dem Verleih von Medien, automatisch auf Nachhaltigkeit. Seit Jahren werden interne Abläufe überprüft, Energiesparmaßnahmen umgesetzt und die Nachhaltigkeit von Materialien bewertet. Im Jahr 2024 werden die Bücherhallen Hamburg erstmals eine Klimabilanz für das Wirtschaftsjahr 2023 erstellen und anschließend an einem umfassenden Nachhaltigkeitskonzept arbeiten. Zudem erarbeiten die Bücherhallen zurzeit ein umfassendes Compliance-Management-System, das sukzessive im Betrieb verankert und weiterentwickelt werden soll. Um unser Team zu stärken suchen wir für diese verantwortungsvolle und spannende Aufgabe zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n und erfahrene/n Fachkraft für Nachhaltigkeit und Compliance im Bereich Controlling (m/w/d) Die Position wird in Teilzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von mindestens 25 Stunden gemäß Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrags Arbeitsrechtliche Vereinigung Hamburg (TV-AVH) besetzt. Ihre Aufgaben umfassen im Bereich Nachhaltigkeit: Entwicklung, Fortführung und Implementierung eines umfassenden Nachhaltigkeitskonzept Kontinuierliche Weiterentwicklung und jährliche Erfassung der Klimabilanz Ableitung von Nachhaltigkeitszielen gemäß aktueller Gesetzgebung und Entwicklung entsprechender Maßnahmen, beispielsweise mit dem Ziel, die Emissionen bis 2030 um 50% zu reduzieren Umsetzung und Steuerung von Nachhaltigkeitsmaßnahmen zur Erreichung der festgelegten Ziele Verantwortung für die Nachhaltigkeitsberichterstattung und das -monitoring Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeiter*innen für Themen der Nachhaltigkeit Beratung der Direktion im Bereich Compliance Aktive Weiterentwicklung des Compliance-Management-Systems der Bücherhallen Übernahme der Rolle des*r Compliance-Beauftragten mit einer Reihe von Aufgaben, darunter: Regelmäßige Durchführung einer Risikoanalyse Überprüfung, Anpassung oder Erstellung von Compliance-Richtlinien und -konzepten (u. a. auf Basis der Risikoanalyse sowie analog der Gesetzgebung) Gewährleistung der erfolgreichen Integration von compliance-relevanten Prozessen in den operativen Betrieb Verantwortung für die Kommunikation von Compliance-Richtlinien und -Verfahren. Erfassung und Untersuchung von möglichen Compliance-Verstößen Durchführung von Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen für die Mitarbeiter*innen zu Compliance-Themen Unterstützung und Beratung der Direktion in allen Fragen rund um das Thema Compliance Ihre Mitarbeit im Bereich Controlling beinhaltet: Unterstützung und Vertretung von Mitarbeitenden des Bereichs u. a. bei folgenden Aufgaben Monitoring und Reporting sowie Mitarbeit bei der Erfassung und Analyse wirtschaftlicher Daten sowie Unternehmenskennzahlen Projektmitarbeit, z. B. Verwendungsnachweisen und -berichten Sie bringen eine kooperative Arbeitsweise mit, denken vorausschauend und unterstützen die Zusammenarbeit mit anderen Bereichen. Ihre Position im Controlling ermöglicht es Ihnen, aktiv an der Steuerung und Überwachung der wirtschaftlichen Prozesse teilzuhaben. Ihr Profil Abgeschlossenes (Aufbau-) Studium in den Bereichen Nachhaltigkeitsmanagement, Umwelt- oder Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation Kaufmännischer oder betriebswirtschaftlicher Hintergrund Erfahrungen im Aufbau einer Klimabilanz, im Nachhaltigkeitsreporting sowie im Bereich Compliance Kompetenz in der Erstellung von Analysen und in der Berichtserstattung Fähigkeit zur eigenständigen Dokumentation und Organisation Gute Kommunikationsfähigkeiten Sehr gute Kenntnisse von MS-Office Anwendungen, insbesondere Microsoft Excel Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Bereitschaft zur Fortbildung Wir bieten Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Mitarbeit an interessanten und bedeutenden Projekten Anteilige Mobile Arbeit möglich sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Anspruch auf Bildungsurlaub eine tarifliche Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Zulagen nach TV-AVH 30 Tage Urlaubsanspruch gemäß TV-AVH (bei Vollzeit-Tätigkeit) zuzüglicher arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester eine Betriebsrente nach dem Hamburgischen Zusatzversorgungsgesetz (HmbZVG) Bezuschussung vermögenswirksamer Leistungen Angebot zur Gesundheitsförderung sowie die Möglichkeit zum JobRad Leasing stabile Arbeitsbedingungen dank Tarifbindung (TV-AVH) in der meistbesuchten Kultureinrichtung Hamburgs einen abwechslungsreichen und sinnstiftenden Arbeitsplatz mit sehr guter ÖPNV-Anbindung im Stadtzentrum Für Rückfragen steht Ihnen die Leitung des Fachbereichs Controlling Bianca Lohse unter der Telefonnummer: 040/42 606 – 111 oder via E-Mail bianca.lohse@buecherhallen.de gern zur Verfügung Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins bis 09.06.2024. Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Alter, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion sowie sexueller Orientierung und Identität. Die Bücherhallen Hamburg verfolgen ein umfassendes Kinderschutzkonzept und setzen sich nachhaltig für das Wohl von Kindern ein.

HANSA PARTNER ist ein kompetenter und zuverlässiger Ansprechpartner mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, der seinen Mandaten in der Steuer- und Rechtsberatung sowie im Bereich Wirtschaftsprüfung beratend zur Seite steht. Zahlreiche namhafte Unternehmen aus der Immobilien- und Schifffahrtsbranche sowie aus Produktion und Handel vertrauen auf unsere Professionalität und Erfahrung, schätzen aber auch unsere Flexibilität und innovativen Ideen. Mit 120 Mitarbeitenden, Partnerinnen und Partnern können wir in enger Zusammenarbeit für eine außergewöhnlich hohe Qualität unserer Beratung sorgen. Für die Optimierung unserer Prozesse suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenProzessmanager / Projektmanager (m/w/d)Das sind Ihre Aufgaben: Sie identifizieren und analysieren Optimierungspotenziale in unseren bestehenden Prozessen und erarbeiten darauf aufbauend Digitalisierungslösungen, um die bestehenden Abläufe noch effizienter zu gestalten Dabei arbeiten Sie eng mit den verschiedenen Unternehmens- und Partnerbereichen zusammen, um Anforderungen aufzunehmen und maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln Sie dokumentieren Abläufe, erstellen Handlungsanweisungen und Richtlinien und unterstützen bei der Einführung neuer Prozesse Bei der Einführung neuer digitaler Tools stehen Sie den Mitarbeitenden mit Rat und Tat zur Seite und anschließend begleiten Sie die neuen Prozesse, um Effektivität und Weiterentwicklung sicherzustellen Das bringen Sie mit: Sie haben einen Studienabschluss im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Gebiet Sie konnten bereits erste Erfahrungen im Prozessmanagement sammeln; darüber hinaus verfügen Sie über ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Identifizierung von Optimierungspotenzialen und Lösungsansätzen Sie haben bereits Projekte im Bereich der Digitalisierung begleitet und Erfahrungen mit der Implementierung digitaler Lösungen erworben Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und strukturierte lösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab HANSA PARTNER hat einiges zu bieten: Werteorientierte und offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Unternehmensgruppe mit vielfältigen Aufgaben und Möglichkeiten Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Hybride Arbeitsplatzgestaltung Zertifizierung mit dem Hamburger Familiensiegel Angenehme Arbeitsatmosphäre in modernen Räumlichkeiten Mitgliedschaft im Urban Sports Club Nutzung des HVV-Jobtickets Interessiert? Dann senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung an Frau Bettina Hümme, die Ihnen unter 040 37637-327 für Informationen zur Verfügung steht. Bewerbungen werden gern unter bewerbung@hansapartner.de angenommen. HANSA PARTNER GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft · Kehrwieder 11 · 20457 Hamburg · www.hansapartner.de

Stellenanzeige Die HYDREMA Baumaschinen GmbH ist innerhalb der international aufgestellten HYDREMA Holding die deutsche Vertriebsgesellschaft, die sich mit dem Verkauf und der Vermietung der Produkte beschäftigt, die von HYDREMA in Dänemark und in Deutschland sehr hochwertig selbst hergestellt werden. Hierbei handelt es sich um Spezialbaumaschinen, wie zum Beispiel Baggerlader, Dumper und Kurzheck-Mobilbagger, die in vielen Teilen der Welt über eigene Vertriebsgesellschaften oder exklusive Vertriebspartner verkauft werden. Über aktuell 4 Regionen und 2Niederlassungen betreuen wir in Deutschland unsere Kunden direkt im unmittelbaren Umland der jeweiligen Niederlassung. In den anderen Regionen in Deutschland arbeiten wir entweder mit Servicepartnern zusammen oder stehen mit Vertriebspartnern in Kontakt, die den gesamten Vertrieb in ihrem Verkaufsgebiet abbilden. HYDREMA selbst ist ein zuverlässiger Arbeigeber und gilt mit seinen Produkten als Premium-Hersteller im Markt. Wir wachsen weiter und schaffen nun mit Schleswig-Holstein und Hamburg die fünfte Region, die wir direkt betreuen wollen. Ziel ist es auch hier, wie in allen anderen Regionen, mit einer eigenen Niederlassung vertreten zu sein. Wir suchen also den/ dieBaumaschinen-Stützpunktmonteur / -in (m/w/d) für die Region Schleswig-Holstein / Hamburg In dieser Region gibt es bereits über viele Jahre von einem sehr erfolgreichen Händler verkaufte Maschinen und treue Kunden. Nach der Geschäftsaufgabe des Händlers wollen wir diese nun selber betreuen. Zusammen mit dem Regionalleiter, der weitere Kunden gewinnen und Maschinen verkaufen wird, bildest Du nicht nur ein Team, sondern Du bist mit ihm auch die Speerspitze, denn unser Ziel ist es, hier eine weitere Niederlassung aufzubauen. Somit ergeben sich auch weitere berufliche Perspektiven, denn eine Niederlassung wird von einem Technischen Koordinator geleitet, der weitere Mitarbeiter in seinem Team hat. Für diese spannende und reizvolle Aufgabe suchen wir daher die Fachkraft, die mit fundiertem Wissen in der Lage ist, die Maschinen unserer Kunden technisch zu betreuen. Bereits auf der NORDBAU werden wir mit einem eigenen Messestand, dort wo auch unser Händler immer präsent war, die Kunden über die neue Situation informieren.Deine Aufgaben: Als Servicetechniker bist Du in der Region für unsere Kunden der fachliche Ansprechpartner bei allen technischen Anliegen rund um ihre Maschinen – sowohl vor Ort als auch telefonisch. Du führst selbstständig und eigenverantwortlich anfallende Reparatur- und Wartungsarbeiten an den Baumaschinen durch. Mit Deinem verbindlichen und kompetenten Auftreten repräsentierst Du unser Unternehmen. Du verstehst es, auf die Bedürfnisse unserer Kunden einzugehen und sie mit optimalen Ergebnissen und einem Top-Service zu begeistern.Deine Qualifikation: Technische Berufsausbildung als Bau- oder Landmaschinenmechatroniker Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie gute Kommunikationsfähigkeiten Schnelle Auffassungsgabe und eine hohe Problemlösungskompetenz Erfahrung mit PC-basierten Diagnosesystemen Führerschein Klasse B Deine Arbeitsumgebung: Wir sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen, welches sich nicht nur durch eine papierlose EDV (Nutzung von Tablets), sondern auch durch eine moderne, familiäre Führung in allen Unternehmensteilen auszeichnet. Wir sind kein Großkonzern, sind aber finanziell stark und unabhängig und bieten einen soliden Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive. Jeder Mitarbeiter genießt bei uns die höchste Anerkennung für seine Arbeit. Bei uns spricht sich jeder mit dem Vornamen an und wir halten auch beruflich fest zusammen. Teamgeist hat bei uns eine hohe Bedeutung. Jeder kann sich auf den anderen verlassen. Als Stützpunktmonteur wirst Du auch eine kleine Garage von uns zur Verfügung gestellt bekommen. Dies ist Dein Anlieferort für Ersatzteile. Der neue Mercedes Sprinter ist eine modern ausgestattete rollende Werkstatt mit einem kräftigen Motor, Automatikgetriebe und auch allem anderen, was man so braucht. Du wirst dieses Auto an Deinem Wohnort parken dürfen und somit morgens immer von zu Hause aus starten können.Arbeitsort: Region: Hamburg/ Lübeck/ Kiel/ Flensburg/ Itzehoe Arbeitszeit: Vollzeit mit 38 Wochenstunden unbefristet, Übernahme nach einer noch zu vereinbarenden Probezeit.Deine Bewerbung: Wenn Du Dich für diese tolle und abwechslungsreiche Aufgabe in unserem Unternehmen interessierst und Du wieder Teamgeist erleben möchtest, dann sende bitte Deine ausführlichen Bewerbungsunterlagen an: HYDREMA Baumaschinen GmbH Personalabteilung Kromsdorferstraße 18 99427 Weimar Gerne auch per Mail: bewerbung@hydrema.com Für telefonische Anfragen steht Dir unser Serviceleiter, Herr Mario Haun, unter 0162-2133554 gerne zur Verfügung.