Bereichsdirektion Unternehmenssteuerung (m/w/d)

Führung und Weiterentwicklung des F-1-Bereiches mit 11 Mitarbeitenden in den Bereichen Controlling & Rechnungswesen;

Sparringspartner/in für den Vorstand im Rahmen der Gesamtbankplanung /-steuerung, strategische Unterstützung des Vorstandes;

Verantwortung für die externe Rechnungslegung (HGB, Jahresabschluss, Steuern) inkl. aufsichtsrechtlichem Meldewesen;

Optimierung der Berichtstruktur mit adressatengerechtem und aussagekräftigem Reporting, verknüpft mit Handlungsalternativen;

Kontinuierliche Weiterentwicklung der Unternehmenssteuerungssysteme unter Berücksichtigung aktueller state-of-the-art Ansätze;

Durchdachte Risikoberichterstattung gemäß MaRisk, Optimierung des Risikomanagementsystems, Risikoinventur und Stresstestkonzeption;

Mitwirkung bei strategischen Entscheidungen im Risikosteuerungskreislauf;

Übernahme der Leitung der Risikocontrolling-Funktion gemäß MaRisk, in direkter Anbindung an den Überwachungsvorstand.

Wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium und/oder Sparkassenbetriebswirt/in oder vergleichbarer Abschluss;

Mehrjährige Erfahrung aus der Banken- bzw. Sparkassenorganisation, dem finanzwirtschaftlichen oder Prüfungssektor;

Kernkompetenz in der Gesamtbanksteuerung (Finanzen, Rechnungswesen, Controlling, Treasury, Risikomanagement);

Kenntnisse im Bereich der Regulatorik sowie der aktuellen Trends im Bilanzstrukturmanagement;

Profundes betriebswirtschaftliches Knowhow und Kenntnisse der Rechnungslegungsnormen gemäß HGB;

Idealerweise Kenntnisse der Sparkassenanwendungen zur Risikosteuerung und bankaufsichtsrechtlicher Anforderungen;

Kenntnisse und Erfahrungen im Projekt- und Change-Management, Optimierungsstreben.

Sie denken nach vorne, agieren als Impulsgeber/in und sehen Veränderungen als Chance;

Aufgeschlossen gegenüber zukunftsfähigen Arbeitsmethoden und Offenheit für neue Prozesswelten, digitale / agile Affinität;

Überdurchschnittliches Engagement, hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Selbstorganisation;

Ausgeprägte Zahlenaffinität, „betriebswirtschaftliches Gewissen“, „Zahlendompteur“;

Unternehmerische und strategische Denkweise, sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten;

Überzeugende Persönlichkeit; Bodenständigkeit, Geradlinigkeit und Durchsetzungsstärke;

Gedankliche Verbundenheit mit dem Sparkassenauftrag und entsprechendem Servicegedanken;

Integrationskraft, vorausschauende Kommunikation, wirkungsstarkes Schnittstellenmanagement und Einbindung der Stakeholder;

Kreativ- und Motivationskraft, konstruktiv-kritische Kollegialität und positives Menschenbild.