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Junior Vermögensbetreuer*inSparkasse Westholstein Anzeige online seit Position Vertragsart 10.04.2024 Einstiegsposition VollzeitÜber Uns: Wer gut ist, kann bei der Sparkasse Westholstein besser werden. Dafür fördern wir unsere Mitarbeiter*innen mit Weiterbildungen im fachlichen & persönlichkeitsbildenden Bereich. Sie profitieren außerdem von unserem eigenen Bildungssystem - individuelle Angebote gibt es für jedes Talent. Im Rahmen unseres Juniorenprogramms entwickelst du dich über 2 Jahre zur/zum Vermögensbetreuer*in durch umfangreiche Schulungsangebote und eine enge Begleitung durch deine*n Filialdirektor*in. Wir suchen DICH in Vollzeit für die Kundenberatung an folgenden Arbeitsorten: Burg - Luftkurort gelegen auf Geest und Marsch am Nord-Ostsee-Kanal Glückstadt – historische Kleinstadt direkt an der Elbe mit Fährverbindung ins Alte Land Schenefeld - beschauliche Kleinstadt im Herzen Schleswig-Holsteins ___ Unser 550-köpfiges Team engagiert sich in der Energiewenderegion Dithmarschen und Steinburg für die Bedürfnisse unserer Kunden. Als Mitglied der erfolgreichen S-Finanzgruppe sind wir seit über 200 Jahren ein verlässlicher Partner für unsere Mitarbeitenden und Kund*innen, weil es um mehr als Geld geht. Zusammen gestalten wir kontinuierlich Innovationen rund um das Thema Finanzen. Miteinander entwickeln wir unseren Westholsteiner Weg und setzen unsere Stärken füreinander ein. Feste Kundenbeziehungen und ein starkes Produktportfolio, dass "Watt mehr" bietet, sind dabei Ansporn unserer Tätigkeit.Dein neues Wirkungsfeld: eigenverantwortliche, ganzheitliche systematische Betreuung und Beratung von zugeordneten vermögenden/potenzialstarken Privatkund*innen unter Ertragsgesichtspunkten im Rahmen des S-Finanzkonzeptes Beratung zur Optimierung der Vermögensstruktur, Altersvorsorge, Absicherung von Lebensrisiken etc. aktive Intensivierung der Geschäftsbeziehungen zu deinen Bestandskund*innen sowie Akquisition von Neukund*innen durch Aufzeigen von wettbewerbsdifferenzierenden Mehrwerten bedarfsgerechte Einbindung bzw. Überleitung an verschiedene Spezialisten innerhalb unserer Sparkasse (z.B. Finanzierungs-/Versicherungsspezialisten) Entwicklung über 2 Jahre zur/zum Vermögensbetreuer*in durch umfangreiche Schulungsangebote und eine enge Begleitung durch deine/n Filialdirektor*in Deine Stärken: Ausbildung zur/zum Bankkauffrau/-mann, Kauffrau/-mann für Versicherung und Finanzen oder erste Erfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche Freude an Weiterentwicklung und Veränderung Spaß an der täglichen Arbeit mit Kund*innen Affinität für den Vertrieb von Wertpapieren und Versicherungen eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie teamorientierte Zusammenarbeit unternehmerisches Denken und Handeln Deine Mehrwerte: attraktive Bezahlung Einstiegsentlohnung gemäß TVöD-S Entgeltgruppe 8 mit Entwicklung bis zur Entgeltgruppe 10 bei entsprechender Leistung vermögenswirksame Leistungen & private Altersvorsorge sinnstiftende Aufgaben bei einem nachhaltigen, regionalen Arbeitgeber sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag gute Einarbeitung und individuelle Karriereplanung kostenfreies Girokonto – da bekommst du „Watt on top“ attraktive Mitarbeiterangebote wie z. B. Fahrradleasing mit JobRad, Sonderkonditionen bei ausgewählten Produkten & Verbundpartnern wir leben die Duz-Kultur, wir kleiden uns Business Casual, wir feiern uns auf Firmenevents, wir bieten technisch moderne Arbeitsplätze & sind ein Arbeitgeber, der das Gemeinwohl unserer Region stärkt Work-Life-Balance flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- oder Teilzeit) mit variabler Arbeitszeitgestaltung 32 Tage Urlaub / Jahr + Bankfeiertage frei Mobile Office Möglichkeit Weitere Informationen Bitte gib bei deiner Bewerbung deine Gehaltsvorstellung sowie deinen frühestmöglichen Eintrittstermin an. Bewerbungsschluss ist der 04.05.2024 und Gespräche führen wir voraussichtlich am 23. und 24.05.2024. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Standort Fritz-Lau-Platz 1 25348 Glückstadt Schleswig-Holstein Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist: https://www.spk-westholstein.de/de/home/toolbar/impressum.html?n=true&stref=footer Ansprechperson Frau Maya Friedrichsen Personalbetreuung (OE 140 11) Dithmarscher Platz 2 25524 Itzehoe Schleswig-Holstein E-Mail: MAYA.FRIEDRICHSEN@SPK-WESTHOLSTEIN.DE Tel: 04821-604 1216 Fachliche Ansprechperson Herr Artur Geroth Privatkundenvertrieb (OE 700 00) E-Mail: ARTUR.GEROTH@SPK-WESTHOLSTEIN.DE Tel.: 04821-604 2502 Online-Bewerbung Digitale Unterlagen einsenden Es gelten die Datenschutzhinweise der Sparkassen-Finanzportal GmbH

Hamburg | Vollzeit | Team Druckzentrum | Befristet Medientechnologe (m/w/d) Druckweiterverarbeitung befristet auf zwei Jahre Wir suchen Verstärkung für unser 21-köpfiges Team im Druckzentrum Hamburg. Sie erwartet ein moderner und leistungsstarker Maschinenpark in den Bereichen Offsetdruck, Digitaldruck und LFP sowie eine komplette Weiterverarbeitung für die Herstellung verschiedenster Druckerzeugnisse. Darüber hinaus bietet das Druckzentrum über das Zentralschriftgut einen hochperformanten Ausgabekanal, um den Druck, die Konfektionierung und den Versand des kundenindividuellen Schriftguts abzuwickeln. Mit modernen Rollendigitaldrucksystemen und Hochleistungskuvertiermaschinen versenden wir pro Jahr über 40 Millionen Geschäftsbriefe. Benefits: 35,5 Stunden Woche 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Flexible Arbeitszeiten Ihre Aufgaben Im Bereich Druck und Weiterverarbeitung die technischen Anlagen bedienen und auftragsbezogen die Maschinen ein- oder umrüsten Produktionsprozesse steuern und überwachen Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten sowie Kleinstreparaturen durchführen Während der Verarbeitung Probleme erkennen und beheben Die Qualitätssicherung im laufenden Produktionsprozess nach festgelegten Prüfkriterien durchführen Auftragsbearbeitung eigenständig durchführen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zur Medientechnologin / zum Medientechnologen Druck, bzw. (Industrie-) Buchbinder:in oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Druckverarbeitung Sehr hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein Technisches Know-how sowie lösungsorientierte Vorgehensweise Zuverlässigkeit, selbstständige Arbeitsweise und Freude an der Teamarbeit Bereitschaft, im Wechseldienst zwischen 6 und 18 Uhr zu arbeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 09.05.2024 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK22946 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 11 Millionen Versicherten zu stehen. 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt: Kristina Tabibi Recruiterin Tel. 040 - 69 09-42 22 Kristina.Tabibi@tk.de Benefits der TK Karriereseite der TK twitter.com/tk_karriereteam facebook.com/tk.karriere

Willkommen in der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Als diakonisches Dienstleistungsunternehmen in Norddeutschland mit rund 6.500 Mitarbeitenden sind wir schwerpunktmäßig in den Bereichen Eingliederungshilfe, Bildung und Medizin tätig. Menschen sind unser Leben „Ich schätze besonders die Vielfalt und das die Kollegen immer ein offenes Ohr füreinander haben.“ Die Holding der Evangelischen Stiftung Alsterdorf verantwortet die strategische Organisation der Stiftung. Sie umfasst unterschiedliche Tätigkeitsbereiche im Managementprozess und unterstützt die verschiedenen Tochtergesellschaften. Für unser Team in der Abteilung Entgeltabrechnung der Evangelischen Stiftung Alsterdorf in Hamburg Alsterdorf suchen wir Sie zur Verstärkung als Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Entgeltabrechnung Arbeitsumfeld Der Bereich Personalmanagement ist neben der Entgeltabrechnung für das gesamte operative Personalmanagement inkl. dem Personalservice, dem Personalcontrolling, dem Arbeits-und Tarifrecht sowie der System- und Anwendungsbetreuung der Personal-Programme zuständig. In diesem Bereich spielt die Abteilung Entgeltabrechnung eine wichtige und verantwortungsvolle Rolle. Sie ist mit ca. 17 Mitarbeiter*innen die größte Abteilung des Bereichs. Es werden Gehälter aus den verschiedensten Bereichen der Sozialwirtschaft abgerechnet. Hierzu gehören solche aus Einrichtungen der Eingliederungshilfe, aus Krankenhäusern, Schulen, Pflegeeinrichtungen sowie in erheblichen Maße Arbeitsentgelte von Beschäftigten in Werkstätten für Menschen mit Behinderung. Wir bieten Die Chance, eigene Ideen einzubringen und damit die Weiterentwicklung des Personalmanagements mitzugestalten Einen zukunftsfähigen und modernen Arbeitsplatz und die Möglichkeit, an Modernisierungsprozessen mitzuwirken Ein herzliches Miteinander in einem innovativen und sinnstiftenden Unternehmensverbund Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet, in dem Standards zwar eine Rolle spielen, aber auch Platz ist für individuelle Aufgaben Ein leitbildorientiertes Arbeitsumfeld gemäß unserer Stiftungswerte Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vergütung nach dem KTD Zusatzleistungen und Vergünstigungen, wie z. B. ein Deutschlandticket über den HVV für 29/Monat oder einer betrieblichen Altersversorgung (EZVK) Neben der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, besteht eine hohe zeitliche Flexibilität im Rahmen des bestehenden Gleitzeitmodells Eine kostenfreie und anonyme Sozialberatung bei privaten oder beruflichen Problemen Regelmäßige Mitarbeiter*innenfeste Vierbeiner willkommen: Falls Sie einen Hund haben, darf dieser Sie gerne mit ins Büro begleiten Aufgaben im Überblick Qualifizierte Vorbereitung und Umsetzung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der arbeits-, sozialversicherungs-, steuerrechtlichen und tariflichen Bestimmungen Übernahme des Melde- und Bescheinigungswesens sowie der Korrespondenz mit Ämtern und Sozialversicherungsträgern Beratung von Mitarbeiter*innen sowie Führungskräften in allen entgeltrelevanten und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Wir suchen Eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie relevante Berufspraxis in der Entgeltabrechnung Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht Wünschenswert: Erfahrung mit einem Zeitmanagementsystem und mit digitaler Personalaktenführung Wünschenswert: Know-how im Entgeltabrechnungssystem PAISY sowie eine Fortbildung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Die Freude und Offenheit, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen sowie die Bereitschaft, dazuzulernen Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Vergütung: Nach KTD (kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab sofort Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche) Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Fragen beantwortet Ihnen gern: Nicole Thielebein oder Thomas Grziwa Teamleitungen Entgeltabrechnung Telefon: 040 5077 3278 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal. Ev. Stiftung Alsterdorf Bereich Personal Kennziffer: 24-esa-00347 www.alsterdorf.de

Immobilienkaufmann mit Schwerpunkt Betriebs- u. Heizkostenabrechung (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit22081 Hamburg Vollzeit/Teilzeit Unbefristet Die NORDELBEGrundstücksgesellschaft ist ein stetig wachsendes und dynamisch agierendes Unternehmen mit mehr als 70 Mitarbeitern in sämtlichen kaufmännischen und technischen Bereichen der Immobilienwirtschaft. Wir sind seit über 30 Jahren auf dem Hamburger Immobilienmarkt aktiv und verwalten ausschließlich den eigenen Wohn- und Gewerbeimmobilienbestand der sich nur in Hamburg befindet. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n motivierte/n und leistungsbereite/n Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) zu Unterstützung unserer Betriebs- und Heizkostenabteilung in Voll- oder Teilzeit.Das erwartet Sie bei uns: Durchführung/Erstellung der termingerechten Abrechnung der Betriebs- und Heizkosten Ansprechperson für Kundenanliegen im Rahmen der erstellten Abrechnungen Prüfung und Kontierung der eingehenden Betriebs- und Heizkostenrechnungen sowie der von den Serviceunternehmen erstellten Heizkostenabrechnungen laufende Optimierung der Betriebs- und Heizkosten auf Basis der erstellten Auswertungen und Analysen Das bringen Sie mit: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation in der Immobilienwirtschaft Berufserfahrung in der Betriebs- und Heizkostenabrechnung Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit Blick für Details und Prozesse sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office. Kenntnisse der Software iX-Haus (Crem Solutions) und DocuWare sind wünschenswert. Das bieten wir Ihnen: ein anspruchsvolles Arbeitsgebiet in einem wertschätzenden, angenehmen Arbeitsumfeld modernste Software inkl. digitalem Dokumentenmanagement viel Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten regelmäßige Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungsangebote Zuschuss zum HVV- Deutschlandticket, kostenfreie Getränke und Parkplätze Werden Sie Teil des Teams Senden Sie uns dazu bitte Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. möglichem Eintrittsdatum und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an: bewerbung@nordelbe.de. Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne! Frau Stefanie Wulff 040/2000-130 bewerbung@nordelbe.de NORDELBE Grundstücksgesellschaft mbH Wohldorfer Str. 1 22081 Hamburg www.nordelbe.de Teilen

View job here Revisionsbeauftragter (m/w/d) - Alternative Investments Voll- oder Teilzeit Hamburg, Deutschland Hybrid Mit Berufserfahrung 04.04.24 Über IMMAC Die IMMAC group ist der Investment-Spezialist für Betreiber-Immobilien wie stationäre Pflegeeinrichtungen, Kliniken und betreutes Wohnen. Zur Unternehmensgruppe gehören auch die DFV Deutsche Fondsvermögen GmbH, die speziell auf Hotelinvestments ausgerichtet ist, sowie die HKA Hanseatische Kapitalverwaltung GmbH. Die HKA Hanseatische Kapitalverwaltung GmbH (die Hanseatische) in Hamburg ist eine Kapitalverwaltungsgesellschaft nach dem KAGB. Die Hanseatische verwaltetet ein Portfolio von mehr als 110 geschlossenen Immobilienfonds mit über 150 Sozialimmobilien und Hotels in Deutschland und Österreich. Wir betreuen rund 8.300 Anleger, die mit insgesamt über 17.600 Beteiligungen in unseren Fonds investiert sind. Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams als: Revisionsbeauftragter (m/w/d) - Alternative Investments Ihre Aufgaben Sie sind Teil des Geschäftsbereichs Risikomanagement der Hanseatischen und arbeiten in der Innenrevision als Revisionsbeauftragte/r. Dort führen Sie Revisionsprüfungen in der Hanseatischen durch und erstellen die Einzelprüfberichte. Sie erstellen ebenfalls Revisionsquartals- und Revisionsjahresberichte und überwachen die Bearbeitung von Revisionsfeststellungen. Soweit Teile der Revisionstätigkeiten auf externe Dienstleister ausgelagert sind, überwachen Sie das Auslagerungsverhältnis. Ferner unterstützen Sie den internen Folgebewerter der Hanseatischen bei der Erstellung von jährlich durchzuführenden Immobilien- und Unternehmensbewertungen. Sie übernehmen die Funktion des/der stellvertretenden Informationssicherheitsbeauftragten in der Hanseatischen. Im Bedarfsfall unterstützen Sie das aufsichtsrechtliche Meldewesen der Hanseatischen. Sie recherchieren, analysieren und bereiten Daten sowie neue Themengebiete als Entscheidungsgrundlage einschließlich entsprechender Präsentationen auf. Ihr Profil Abgeschlossenes (Fach)Hochschulstudium der Rechtswissenschaft, Betriebs- oder Volkswirtschaft oder eine finanzwirtschaftliche bzw. kaufmännische Ausbildung. Grundkenntnisse in der Finanzbuchhaltung eines finanzwirtschaftlichen Unternehmens. Idealerweise Kenntnisse der gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen (z.B. KAGB, KAIT, KaMaRisk). Erfahrungen in der Durchführung von Revisionstätigkeiten. Gute Kenntnisse und einen sicheren Umgang mit Standardbürosoftware (insbesondere MS-Office). Souveränes und freundliches Auftreten, hohe Serviceorientierung, gute Kommunikationsfähigkeit. Spaß an selbständigem und eigenverantwortlichen Arbeiten; Organisationstalent. Wir bieten Unbefristete und gesicherte Festanstellung in einem langjährig etablierten Unternehmen Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden und zukunftsorientierten Markt Einen sehr gut erreichbaren Arbeitsplatz im Herzen der Hamburger Innenstadt in unmittelbarer Nähe des Gänsemarktes bzw. Stephansplatz Arbeiten in einem modernen und ästhetischen Arbeitsumfeld in der Hamburger Innenstadt; modernes Büro mit Dachterrasse und Mitarbeiterküche Work-Life-Balance mittels flexibler Arbeitszeiten, Möglichkeit zum zeitanteiligen Homeoffice (Remote Work) Kostenfreies Deutschland-Ticket Bei uns treffen Sie auf Menschen mit unterschiedlichsten beruflichen Qualifikationen aus der Finanz-, Immobilien- und Bauwirtschaft, spezialisiert auf die Bereiche HealthCare, Pflege- und Betreiberimmobilien, wie z.B. Hotels und Infrastrukturprojekte. Dazu gehören nicht nur die typischen immobilienspezifischen Berufsprofile wie Transaktionsmanager oder Assetmanager, sondern auch Architekten, Juristen, Ingenieure etc. Machen Sie sich mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Persönlichkeit zu einem unverzichtbaren Teil unseres Teams. Kontakt Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung mit Angaben Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. HKA Hanseatische Kapitalverwaltung GmbH Ansprechpartner: Frau Ilka Möhlmann Große Theaterstraße 31-35 20354 Hamburg +49 40.30 38 86-0 www.diehanseatische.de Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

Der Landkreis Stade (rd. 200.000 Einwohnende) liegt im Norden Niedersachsens in direkter Nachbarschaft zur Hansestadt Hamburg und ist Teil der Metropolregion Hamburg; die Kreisverwaltung hat ihren Sitz in der Hansestadt Stade. Ein wohnortnahes breites Angebot an allgemein- und berufsbildenden Schulen sowie vielfältige Angebote in den Bereichen Kultur, Bildung, Sport und Freizeitgestaltung sind vorhanden.Sachbearbeitung (m/w/d), Wirtschaftliche Jugendhilfe Beim Landkreis Stade ist im Amt Jugend und Familie eine Stelle als Sachbearbeitung (m/w/d) im Team Wirtschaftliche Jugendhilfe zu besetzen.Ihr Aufgabenbereich: über die Bewilligung, Ablehnung und Einstellung von ambulanten, stationären und teilstationären Jugendhilfemaßnahmen entscheiden sowie Antragstellende beraten Leistungsverpflichtung von Dritten prüfen und ggf. Kostenerstattungsansprüche gegenüber anderen Trägern durchsetzen Kostenbeiträge festsetzen und Forderungen durchsetzen bei Einleitung von Klageverfahren mitwirken und Stellungnahmen verfassen laufende Jugendhilfefälle bearbeiten, u. a. Nebenleistungen bewilligen/ablehnen, unbegleitete minderjährige ausländische Personen anmelden oder Krankenversicherungsschutz klären vorrangige Ansprüche, wie Kindergeld oder Sozialhilfe, ermitteln und geltend machen Ihr Profil: Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über eine erfolgreich abgeschlossene Angestelltenprüfung II (für Angestellte (m/w/d) im kommunalen Verwaltungs- und Kassendienst) oder ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung (Public Administration) bzw. Verwaltungsbetriebswirtschaft (Public Management) einhergehend mit der Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, oder ein mit mindestens der Ersten Juristischen Staatsprüfung abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften verfügen. Aufgrund der Komplexität und ständigen Weiterentwicklung der anzuwendenden Rechtsvorschriften sollten Sie bereit sein, sich regelmäßig weiterzubilden. Außerdem sollten Sie gute kommunikative Fähigkeiten, insbesondere im Rahmen von Beratungs- und Konfliktgesprächen, besitzen. Einstellungsvoraussetzung ist außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses (Hinweis: Der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert). Zudem werden Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen) vorausgesetzt.Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit; die Stelle ist teilzeitgeeignet eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 9c TVöD/VKA weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Leistungsorientierte Bezahlung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen eine Einstellung im Beamtenverhältnis (Besoldungsgruppe A 9/A 10 NBesG) flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen) eine moderne Arbeitsumgebung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing) Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen.Kontakt: Für Auskünfte stehen die stellvertretende Leiterin des Amtes Jugend und Familie, Frau Schulte, Tel. 04141 12-5120, und der Leiter der Abteilung Wirtschaftliche Hilfen, Herr Faßbender, Tel. 04141 12-5820, gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 01.05.2024 über www.landkreis-stade.de/jobs. Landkreis Stade · Der Landrat · 21677 Stade www.landkreis-stade.de Landkreis Stade · Der Landrat · 21677 Stade www.landkreis-stade.de

Ob Hamburger Dom, Hafengeburtstag oder Großbaustelle – seit 1920 steht Otto Busch für die mobile Stromversorgung für Veranstaltungen und Großprojekte in und rund um Hamburg. Wir arbeiten unter dem Dach der HPM Die Handwerksgruppe, einer 1989 gegründeten familiengeführten Unternehmensgruppe, mit über 150 erstklassigen und lokal verankerten Handwerksbetrieben in Deutschland und Österreich. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie alsKaufmännische Assistenz / Buchhalter (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit für unseren Standort in Hamburg.Hier bringen Sie sich ein: In dieser abwechslungsreichen Position bringen Sie Ihr Organisationstalent und Ihre Serviceorientierung in vielfältige Aufgaben rund um unser Büromanagement ein. Dafür kümmern Sie sich um den Postein- und -ausgang, beantworten E-Mails und nehmen Telefongespräche an. Zudem schreiben Sie Angebote und Rechnungen in unserem internen Programm. Sie erstellen und bearbeiten die Baustellenkorrespondenz, übernehmen die Kommunikation mit Kund:innen und Dienstleistungsunternehmen und agieren auch für unsere Mitarbeitenden als zuverlässige Ansprechperson. Sie erstellen betriebswirtschaftliche Auswertungen und Monatsabschlüsse. Nicht zuletzt zählen wir auch bei weiteren allgemeinen Bürotätigkeiten (z.B. Bestellungen) auf Ihre tatkräftige Verstärkung. Das bringen Sie mit: Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und bereits umfangreiche Erfahrungen in einer vergleichbaren Position gesammelt. Klar, dass Sie daher Routine im Umgang mit MS Office mitbringen – besonders mit Word, Excel und Outlook. Zudem überzeugen Sie uns mit einer eigenständigen, strukturierten und sorgfältigen Arbeitsweise. Ihre Kontaktfreude und Ihr freundliches Auftreten können sich dabei ebenfalls sehen lassen. Dass Sie auch dann einen kühlen Kopf bewahren, wenn’s mal hektisch wird, versteht sich dabei (fast) von selbst! Darauf können Sie sich freuen: Eine attraktive Vergütung Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Branchenzuschläge, übertarifliche Zulagen, Sonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen Eine angenehme Atmosphäre in einem starken Team Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum Persönliche Betreuung mit jährlichen Mitarbeitergesprächen Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Vielseitige interne Weiterbildungsangebote innerhalb der HPM Vielfältige Mitarbeiterangebote, z.B. der HPM-Rentenbaustein, JobRad, Corporate Benefits und Fürstenberg Institut Das klingt nach einem optimalen Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre individuellen Stärken einbringen können? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre Unterlagen einschließlich Gehaltswunsch und Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin per Mail oder bewerben Sie sich einfach in ein paar Klicks über den Bewerberbutton auf unserer Homepage – auf ein Anschreiben können Sie gern verzichten. Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen! Otto Busch GmbH Heiligengeistfeld 2 20359 Hamburg Ansprechpartner: Niels Riedmann Telefon: 040 43135420 E-Mail: niels.riedmann@handwerksgruppe.de Für mehr Informationen besuchen Sie einfach unsere Website unter: www.ottobusch.de und www.handwerksgruppe.de

Elektroniker / Mechatroniker / Anlageninstandhalter als Haustechniker (m/w/d) für Förder- und Gebäudetechnik / Logistik Wir bei Sanacorp gestalten die Zukunft der Apotheken aktiv mit – als Genossenschaft verwurzelt in Tradition und voller Energie für morgen. Mit rund 3.000 Beschäftigten in 19 Niederlassungen sorgen wir dafür, dass mehr als 8.000 Apotheken im gesamten Bundesgebiet rund um die Uhr sicher und zuverlässig mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten beliefert werden. Wir arbeiten stets an neuen Entwicklungen und innovativen Lösungen rund um Logistik, Digitalisierung und Nachhaltigkeit – für uns und die Apotheken. Klingt spannend? Wir erwarten Sie – mit vielseitigen Aufgaben, engagierten Kolleg:innen, hoher sozialer Verantwortung und einem gemeinsamen Ziel – mutig und tatkräftig, mit Optimismus und Leidenschaft. Sie möchten Teil eines erfolgreichen und zukunftssicheren Unternehmens werden? Unser Team der Haustechnik sucht einen Elektroniker / Mechatroniker / Anlageninstandhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für unseren Standort Hamburg . Was Sie erwartet: Als Elektroniker / Mechatroniker / Anlageninstandhalter (m/w/d) sind Sie zuständig für die Instandhaltung unserer Niederspannungsanlage, insbesondere der Förder- und Gebäudetechnik, sowie der elektrotechnischen Geräte. Sie nehmen Störungen der technischen Infrastruktur an, kategorisieren diese und wirken bei der Problemlösung mit. Kleinere Anpassungen in speicherprogrammierbarer Steuerung sowie die Übernahme des lokalen PC-Benutzerservices gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Sie betreuen unsere Mittelspannungsanlage und technischen Sicherheitseinrichtungen und sind verantwortlich für die interne und externe Gebäude- und Grundstückspflege inkl. des Facility-Managements. Ihr Profil: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker oder Anlageninstandhalter (m/w/d), alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Ausbildung. Sie besitzen eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise. Sie zeigen Engagement und haben Spaß an Teamarbeit. Sie bringen die Bereitschaft zur Schichtarbeit mit. Das bieten wir: Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben Faire Vergütung nach Tarifvertrag, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsprämie 30 Tage Urlaub, 38,5-Std.-Woche sowie Freizeitausgleich Betriebliche Altersvorsorge, bezuschusstes Jobticket, Personaleinkauf, Rabattaktionen durch „Corporate Benefits“ sowie weitere umfangreiche Sozialleistungen Interesse geweckt? Wir freuen uns auf neue Teamkolleg:innen. Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal . Für Fragen vorab können Sie sich gerne an Corinna Martens unter der Telefonnummer +49 40 85309-151 wenden. Alles Weitere unter www.sanacorp.de/karriere/

Der Landkreis Stade (rd. 200.000 Einwohnende) liegt im Norden Niedersachsens in direkter Nachbarschaft zur Hansestadt Hamburg und ist Teil der Metropolregion Hamburg; die Kreisverwaltung hat ihren Sitz in der Hansestadt Stade. Ein wohnortnahes breites Angebot an allgemein- und berufsbildenden Schulen sowie vielfältige Angebote in den Bereichen Kultur, Bildung, Sport und Freizeitgestaltung sind vorhanden.Assistenzkraft (m/w/d), Allgemeiner Sozialdienst Beim Landkreis Stade sind im Amt Jugend und Familie mehrere Stellen als Assistenzkraft (m/w/d) im Allgemeinen Sozialdienst zu besetzen.Ihr Aufgabenbereich: Sozialarbeitende im Allgemeinen Sozialdienst organisatorisch unterstützen, insbesondere: Post- und E-Mail-Eingänge verteilen sowie Terminkoordination Dateneingaben in der Fachsoftware Einrichtungssuche Unterlagen anfordern und zusammenstellen abgeschlossene Fallakten archivieren Wissensmanagement, z. B. Bezirksbücher aktualisieren Ihr Profil: Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über eine der folgenden abgeschlossenen und mindestens dreijährigen Berufsaus- und Weiterbildungen verfügen: Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter (m/w/d) Kaufmann (m/w/d) mit Schwerpunkt büroorganisatorische Tätigkeiten in den Bereichen Industrie, Handwerk, Dienstleistungen oder Verwaltung Angestelltenprüfung I (für Angestellte (m/w/d) im kommunalen Verwaltungs- und Kassendienst) Neben guten Kommunikationsfähigkeiten gepaart mit einem empathischen Auftreten sind gute organisatorische Fähigkeiten erforderlich. Außerdem sind Grundkenntnisse im Jugendhilferecht von Vorteil. Ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen wird vorausgesetzt. Einstellungsvoraussetzung ist außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses (Hinweis: Der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert).Wir bieten: drei unbefristete Arbeitsverträge in Vollzeit; die Stellen sind teilzeitgeeignet eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 5 TVöD/VKA weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Leistungsorientierte Bezahlung flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen) eine moderne Arbeitsumgebung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing) Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen.Kontakt: Für Auskünfte steht die stellvertretende Leiterin des Amtes Jugend und Familie, Frau Schulte, Tel. 04141 12-5120, gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 01.05.2024 über www.landkreis-stade.de/jobs. Landkreis Stade · Der Landrat · 21677 Stade www.landkreis-stade.de Landkreis Stade · Der Landrat · 21677 Stade www.landkreis-stade.de

Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir gehören der W&W-Gruppe an, in der 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine Gemeinschaft bilden, die von Vielfalt und Verbundenheit geprägt ist.Vertriebsunterstützung Key Account (m/w/d) Lebensversicherung (Maklervertrieb) Kennziffer: 31932 | Standort: Hamburg, Kornwestheim, Hannover Als Vertriebsunterstützung Key Account (m/w/d) Lebensversicherung unterstützen Sie den Key Account Manager (m/w/d) aktiv und arbeiten entsprechend zu.Aufgaben Erstellen sowie Nachhalten von Angeboten, Analysen und Statistiken Beantwortung und Koordinierung fachlicher Anfragen von Vertriebspartnern aus dem Bereich der Lebensversicherung Makler-Support bei Software-Fragen zu unseren Beratungsprogrammen, Pflege der Informationssysteme (BRM, Maklerradar) Erstellung und Einhaltung von Servicestandards zu Servicezeiten/ Reaktionen auf Anfragen, Telefonservice, etc. Durchführung, Unterstützung und Überwachung von Vertriebsaktivitäten (Aussendungen/Serienmails etc.), Zentraler Service Mailpostkorb/ Servicenummer Teilnahme an Messen und Makler-Veranstaltungen Erwartungen Sie sind geprüfter Versicherungsfachmann (m/w/d), haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d), Versicherungsfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Sie bringen Erfahrung im Versicherungsvertrieb in der Sparte Lebensversicherung mit Schwerpunkt freie Vertriebspartner (Makler usw.) mit Sie verfügen über mehrjährige Vertriebserfahrung in der Versicherungsbranche Sie haben umfangreiche Kenntnisse mit gängigen Vergleichsrechnern, Tools und LV-Produkten Sie sind mobiles, agiles Arbeiten gewohnt und bringen bei Bedarf Reisebereitschaft mit Unser AngebotFlexibilität Mobiles Arbeiten Individuelle Teilzeitmodelle Familie Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen Entwicklung Laufbahnmodelle Persönliche & fachliche Weiterbildung Extras Betriebliche Altersvorsorge Vergünstigungen auf W&W-Produkte Gesundheit Vielseitige Sportangebote Gesundes Essen im Betriebsrestaurant Mobilität Jobrad & Jobticket Kostenfreie E-Bike Ladestationen Dieter Gakstatter 07141 16-753263

Vermögensbetreuer*in in TeilzeitSparkasse Westholstein Anzeige online seit Position Vertragsart 05.04.2024 Position mit Berufserfahrung TeilzeitÜber Uns: Teilzeitkarriere bei der Sparkasse - weil's um mehr als Geld geht. Beratung in Teilzeit ist bei uns möglich. Wir haben die Rahmenbedingungen geschaffen und berücksichtigen Besonderheiten, sodass Teilzeit in unserer Beratung umgesetzt und gelebt wird. Wer gut ist, kann bei der Sparkasse Westholstein besser werden. Dafür fördern wir unsere Mitarbeiter*innen mit Weiterbildungen im fachlichen & persönlichkeitsbildenden Bereich. Sie profitieren außerdem von unserem eigenen Bildungssystem - individuelle Angebote gibt es für jedes Talent. Wir suchen DICH in Teilzeit (60% bis 80% Arbeitszeitanteil) für die Kundenberatung an folgenden Arbeitsorten: Glückstadt – historische Kleinstadt direkt an der Elbe mit Fährverbindung ins Alte Land Itzehoe – unser Flaggschiff in der Kreisstadt, gelegen in der Metropolregion Hamburg ___ Unser 550-köpfiges Team engagiert sich in der Energiewenderegion Dithmarschen und Steinburg für die Bedürfnisse unserer Kunden. Als Mitglied der erfolgreichen S-Finanzgruppe sind wir seit über 200 Jahren ein verlässlicher Partner für unsere Mitarbeitenden und Kund*innen, weil es um mehr als Geld geht. Zusammen gestalten wir kontinuierlich Innovationen rund um das Thema Finanzen. Miteinander entwickeln wir unseren Westholsteiner Weg und setzen unsere Stärken füreinander ein. Feste Kundenbeziehungen und ein starkes Produktportfolio, dass "Watt mehr" bietet, sind dabei Ansporn unserer Tätigkeit.Dein neues Wirkungsfeld: eigenverantwortliche, ganzheitliche systematische Betreuung und Beratung von zugeordneten vermögenden/potenzialstarken Privatkund*innen unter Ertragsgesichtspunkten im Rahmen des S-Finanzkonzeptes Beratung zur Optimierung der Vermögensstruktur, Altersvorsorge, Absicherung von Lebensrisiken etc. aktive Intensivierung der Geschäftsbeziehungen zu deinen Bestandskund*innen sowie Akquisition von Neukund*innen durch Aufzeigen von wettbewerbsdifferenzierenden Mehrwerten bedarfsgerechte Einbindung bzw. Überleitung an verschiedene Spezialisten innerhalb unserer Sparkasse (z.B. Finanzierungs-/Versicherungsspezialisten) Deine Stärken: Ausbildung zur/zum Bankkauffrau/-mann, idealerweise Erfahrung in der Beratung von Privatkund*innen Freude an Weiterentwicklung und Veränderung Spaß an der täglichen Arbeit mit Kund*innen Affinität für und idealerweise Erfahrung im Vertrieb von Wertpapieren und Versicherungen eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie teamorientierte Zusammenarbeit unternehmerisches Denken und Handeln Deine Mehrwerte: attraktive Bezahlung Einstiegsentlohnung gemäß TVöD-S Entgeltgruppe 8 mit Entwicklung bis zur Entgeltgruppe 10 bei entsprechender Leistung vermögenswirksame Leistungen & private Altersvorsorge sinnstiftende Aufgaben bei einem nachhaltigen, regionalen Arbeitgeber sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag gute Einarbeitung und individuelle Karriereplanung kostenfreies Girokonto – da bekommst du „Watt on top“ attraktive Mitarbeiterangebote wie z. B. Fahrradleasing mit JobRad, Sonderkonditionen bei ausgewählten Produkten & Verbundpartnern wir leben die Duz-Kultur, wir kleiden uns Business Casual, wir feiern uns auf Firmenevents, wir bieten technisch moderne Arbeitsplätze & sind ein Arbeitgeber, der das Gemeinwohl unserer Region stärkt Work-Life-Balance flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- oder Teilzeit) mit variabler Arbeitszeitgestaltung 32 Tage Urlaub / Jahr + Bankfeiertage frei Mobile Office Möglichkeit Weitere Informationen Bitte gib bei deiner Bewerbung deine Gehaltsvorstellung sowie deinen frühestmöglichen Eintrittstermin an. Bewerbungsschluss ist der 04.05.2024 und Gespräche führen wir voraussichtlich am 23. und 24.05.2024. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Standort Fritz-Lau-Platz 1 25348 Glückstadt Schleswig-Holstein Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist: https://www.spk-westholstein.de/de/home/toolbar/impressum.html?n=true&stref=footer Ansprechperson Frau Maya Friedrichsen Personalbetreuung (OE 140 11) Dithmarscher Platz 2 25524 Itzehoe Schleswig-Holstein E-Mail: MAYA.FRIEDRICHSEN@SPK-WESTHOLSTEIN.DE Tel: 04821-604 1216 Fachliche Ansprechperson Herr Artur Geroth Privatkundenvertrieb (OE 700 00) E-Mail: ARTUR.GEROTH@SPK-WESTHOLSTEIN.DE Tel.: 04821-604 2502 Online-Bewerbung Digitale Unterlagen einsenden Es gelten die Datenschutzhinweise der Sparkassen-Finanzportal GmbH

Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.300 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 320.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich. Die Abteilung Zuwanderung und Integration regelt alle aufenthaltsrechtlichen Angelegenheiten ausländischer Staatsangehöriger im Kreis Pinneberg. Die Besuchszeiten für die Kund*innen sind ausschließlich auf Terminvorsprachen umgestellt, wobei auch mindestens ein langer Nachmittag vorgesehen ist. Auf Sie freuen sich 47 Kolleg*innen, die sich durch große Einsatzbereitschaft, Fachkompetenz und besondere Kollegialität auszeichnen.Hauptsachbearbeiter*in in der Abteilung Zuwanderung und IntegrationDarauf können Sie sich freuen: Eine unbefristete Teilzeitstelle mit flexibler Arbeitszeitgestaltung – Wir bieten Ihnen eine Teilzeitbeschäftigung mit bis zu 25 Wochenstunden an. Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann. Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 9c TVöD. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge. Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen erhalten Sie eine Besoldung bis A10 SHBesG. Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Abteilung. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit. Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie die Option von mobilem Arbeiten und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönlichen Interessen. Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote zur Förderung Ihres Wohlbefindens. Fitness und Mobilität – Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an. Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.Das sind Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Aufenthaltsangelegenheiten besonders schwieriger Art und Bearbeitung allgemeiner Anfragen Ausweisung von straffälligen Personen ausländischer Staatsangehörigkeit Beratung der Mitarbeiter*innen und Kund*innen sowie Annahme von Beschwerden Bearbeitung von Anträgen nach § 80 Abs. 4 VwGO (Verwaltungsgerichtsordnung) sowie Abgabe von Stellungnahmen zu Anträgen nach § 80 Abs. 5 VwGO Verfolgen von Ordnungswidrigkeiten und Einleitung von Strafverfahren Bearbeitung und Bescheidung von Ermessenseinbürgerungen Das bringen Sie mit: Die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, oder die Befähigung für das 2. Einstiegsamt der 1. Laufbahngruppe und die Bereitschaft, den Aufstieg hierfür zu absolvieren, oder eine Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten mit 2. Angestelltenlehrgang oder eine Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten und die Bereitschaft, den Lehrgang zeitnah durchzuführen, oder alternativ ein Studium der Rechtswissenschaften Berufserfahrung in einer Kommunalverwaltung, idealerweise in einer Zuwanderungsbehörde Vertiefte Kenntnisse im Ausländerrecht sind von Vorteil Eine engagierte und aufgeschlossene Persönlichkeit mit hoher Kundenorientierung und selbstbewusstem und überzeugendem Auftreten Schnelle Auffassungsgabe, strukturierte Arbeitsweise und einen sicheren Umgang mit entsprechenden Gesetzestexten Vielfältige Gesprächsführungstechniken, Empathie sowie eine gute Konfliktlösungskompetenz Sicheren Umgang mit der EDV (bestenfalls ist Ihnen das Programm ADVIS bekannt) und die Bereitschaft, sich weiterzubilden Neugierig geworden? Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 22.04.2024 im Internet unter Aktuelle Stellenangebote über das Online-Bewerbungsportal einstellen. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt. Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen gern die Abteilungsleiterin, Frau Konrad, unter Telefon (04121) 4502 2244 zur Verfügung. Ihre Ansprechpartnerin zum laufenden Auswahlverfahren ist Bianca Krappel, Telefon (04121) 4502 1291. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Kreis Pinneberg karriere.kreis-pinneberg.de

Garpa ist seit über 40 Jahren eines der führenden Unternehmen für zeitlos schöne Gartenmöbel und Inneneinrichtungen mit Verwaltungssitz in Geesthacht bei Hamburg. Zur Unterstützung unseres Online-Marketing-Teams am Standort Geesthacht suchen wir ab sofort einenSocial Media Manager (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit In dieser Position übernimmst du eine wesentliche Rolle bei der Bereitstellung kreativer digitaler Lösungen für Garpa auf globalen Kanälen und verbindest dabei vielfältige interne und externe Teams in einem schnelllebigen und flexiblen Umfeld. In enger Zusammenarbeit mit den Kreativ- und Kommunikationsteams trägst du strategisch und taktisch zum Erfolg der Kampagnenentwicklung bei. Als Verantwortliche/r für alle Social-Media-Zeitpläne und -Zeitlinien bist du gefordert, einfallsreich bei der Lösung von Problemen im Tagesgeschäft zu sein und gleichzeitig ein kooperatives und spielerisches Arbeitsklima zu pflegen.Deine Aufgaben als Social Media Manager (m/w/d) Bespielung und Verwaltung aller Garpa Social-Media-Kanäle (Instagram, LinkedIn, Pinterest, YouTube, Facebook) Erstellen und Pflege von Social-Media-Redaktionsplänen sowie Verantwortung für einen reibungslosen Betrieb in der Zusammenarbeit mit allen Beteiligten Lizenzierung, Verfolgung und Erneuerung aller für Social-Media-Plattformen und andere digitale Nutzung erworbener Bilder und Videos Zusammenarbeit mit dem Kreativteam hinsichtlich der Erstellung von Social-Content und Verwaltung des Budgets für Social Media Überwachung der internen Einhaltung aller Medienrichtlinien / Best Practices Community Management Analyse relevanter KPIs sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Performance-Steigerung Suche und Aufbau von Opinion Leadern und Brand / Customer Ambassadors Verantwortlich für eine ausgezeichnete Qualität und die termingerechte Durchführung aller zugewiesenen Projekte Entwicklung und Aufrechterhaltung einer offenen Kommunikation und transparenter Projektpläne für einen reibungslosen internen Betrieb Dein Profil als Social Media Manager (m/w/d) Bachelor-Abschluss in Marketing und Kommunikation, Digitale Medien, Sprachwissenschaften oder eine ähnliche Ausbildung Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich digitales / Social-Media-Marketing bei einer führenden Agentur oder einer globalen Marke Umfassendes Knowledge zu den aktuell relevanten Social-Media-Plattformen und Technologien Versierter Umgang mit Social-Media-Apps und Inhalten Starke Hands-On-Mentalität sowie die Fähigkeit, Fristen einzuhalten und an mehreren Projekten gleichzeitig zu arbeiten Außergewöhnliches Maß an zwischenmenschlichen, schriftlichen und verbalen Kommunikationsskills Erfahrung in der Entwicklung und Produktion kreativer Inhalte Leidenschaftliche, motivierte und gut organisierte Persönlichkeit, die sich in einem schnelllebigen Umfeld wohl fühlt Professionell, eigenständig und bereit, sich rasch in ein engagiertes Team zu integrieren Solide Kenntnisse und Leidenschaft für Premium- und Möbelmarken sind von Vorteil Unser Angebot: Flexibilität und Verantwortung: Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit umfassendem Gestaltungsspielraum und hoher Eigenverantwortung Förderung der Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten Option mobiles Arbeiten Team und Unternehmen: Die Mitarbeit in einem erfahrenen und engagierten Team Die Möglichkeit, einen direkten Beitrag zur Nachhaltigkeit und Qualität unserer Produkte und Dienstleistungen zu leisten Moderne und stilvoll eingerichtete Büroräume Vergütung und Sozialleistungen: Eine leistungsgerechte Vergütung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub (bei Vollzeit) Weitere betriebliche und soziale Leistungen Personalkonditionen auf unsere Produkte Zusatzleistungen: Selbstverständlich kostenfrei einen Parkplatz Täglich frisches Obst, Snacks, Wasser und Kaffee Option Bikeleasing Persönliche Entwicklung: Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten Wir freuen uns auf Dich! Deine schriftliche Bewerbung richte bitte unter Angabe des Gehaltswunsches und deines frühesten Eintrittstermines per E-Mail an: jobs@garpa.deKontakt jobs@garpa.deEinsatzort Geesthacht Garpa Garten & Park Einrichtungen GmbH Personalabteilung Steinstraße 10 21502 Geesthacht www.garpa.de

Die Unfallkasse Nord beschäftigt rund 300 Mitarbeiter:innen. Sie ist als Körperschaft des öffentlichen Rechts Trägerin der gesetzlichen Unfallversicherung für rd. 1,9 Mio. Menschen in Schleswig-Holstein und Hamburg, u. a. für die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes sowie für Studierende, Schüler:innen und Kindergartenkinder. Unsere Aufgabe ist es, Arbeits- und Schulunfälle sowie Berufskrankheiten und arbeitsbedingte Gesundheitsgefahren zu verhüten. Wir steuern und begleiten die Heilverfahren und zahlen u.a. Geldleistungen an unsere Versicherten. Zugleich nimmt die Unfallkasse Nord die Aufgaben des staatlichen Arbeitsschutzes in Schleswig-Holstein zur Vermeidung von Gesundheitsgefahren und Gestaltung einer menschengerechten Arbeit wahr. Im Sachgebiet Allgemeine Verwaltung der Abteilung Zentrale Dienste ist am Standort Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle im Bereich derSachbearbeitung in der Allgemeinen Verwaltung in Teilzeit mit 30 Std./Woche zu besetzen. Ihre neue Herausforderung beinhaltet: Rechnungsprüfung und Kontierung Bedarfsfeststellung und Beschaffung von Bürobedarf und Gebrauchsmaterialien Materialausgabe Angelegenheiten der Gebäudesicherung und Schließdienst, Verwaltung der Schlüssel, Führung eines Schlüsselverzeichnisses Beschaffung und Verwaltung von Signaturkarten für die Beschäftigten Pflege Inventarverzeichnis HH Verwaltung der Zentralbibliothek und der Druckschriften Zuarbeit Wartungsverträge, bspw. Abwicklung der Termine Sonderaufgaben Was Sie mitbringen: Abgeschlossene Berufsausbildung der Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbare Qualifikation Detaillierte Kenntnisse der Gesamtstruktur der Unfallkasse Nord Weitgehende DV-Anwenderkenntnisse (Windows, MACH) und gute Kenntnisse im Haushaltsrecht Sie sind kommunikativ, außerordentlich sorgfältig und zuverlässig, teamfähig und haben Durchsetzungsvermögen Was wir Ihnen bieten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer krisenstabilen Branche im öffentlichen Dienst Eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag E 6 BG-AT Familien- und freizeitfreundliche Arbeitszeiten dank flexiblem Gleitzeitmodell und mobilem Arbeiten Kollegiales Miteinander und transparente Kommunikation auf Augenhöhe 30 Tage Urlaub, zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zum Deutschlandticket oder NAH.SH Jobticket Moderne Arbeitsausrüstung inkl. konvertiblem Laptop, Headset u.v.m. Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen und zwei Bildschirmen Zielführende Fort- und Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Firmenfitness über den Anbieter „Hansefit“ oder Seminare zu Ernährung, Regeneration, Zeitmanagement etc.) Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Haß (Tel. 0431 / 6407-323) sowie hinsichtlich der Rahmenbedingungen Frau Fröhlich (Tel. 0431 / 6407-532) zur Verfügung. Interessiert? Dann nutzen Sie Ihre Chance! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.04.2024 über unser Online-Portal! uk-nord.de/karriere

Willkommen in der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Als diakonisches Dienstleistungsunternehmen in Norddeutschland mit rund 6.500 Mitarbeitenden sind wir schwerpunktmäßig in den Bereichen Eingliederungshilfe, Bildung und Medizin tätig. Für das WIR in unserer Stadt „alsterarbeit, ein moderner leistungsstarker Partner für Menschen mit Handicap, Industrie und Handel.“ alsterarbeit bietet Arbeit, Bildung und Beschäftigung für Menschen mit Handicap an. An über 30 Standorten in und um Hamburg sind wir ein innovativer Dienstleister für die hiesige Wirtschaft. Im Rahmen unserer langjährigen Kooperation mit IKEA in Altona ist alsterarbeit in dem Bereich Recovery und Fundgrube tätig. Für die Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*nMitarbeiter *in (m/w/d) für die MöbelmontageArbeitsumfeld Das Team, bestehend aus Angestellten und Werkstattbeschäftigten, arbeitet selbständig und eigenverantwortlich in der IKEA-Möbelmontage und im Recoverybereich mit der Anforderung, die Erwartungen des Kooperationspartners IKEA umzusetzen.Wir bieten Die Möglichkeit, in einem engagierten Team mitzuarbeiten Eine gemeinsame Dienstplangestaltung Die Teilnahme an Fortbildungen und internen Schulungen, auch zu pädagogischen Themen Regelmäßige Beratungs- und Reflexionsgespräche Ein attraktives Programm zur betrieblichen Altersvorsorge Zuschuss zum Deutschland-Ticket Aufgaben im Überblick Anleitung und Begleitung von einzelnen Werkstattbeschäftigten Erledigung täglich anfallender Arbeiten handwerklicher und logistischer Art Sachgerechtes Aufbereiten, Wiederherstellen oder Recyceln von IKEA-Artikeln Bestückung der angegliederten Fundgrube mit neuer Ware Umsetzung bestehender und neuer IKEA-Richtlinien und Arbeitsweisen Wir suchen Die Motivation und Bereitschaft, gemeinsam mit Kolleg*innen, die ständig neuen Aufgaben und Anforderungen zu erfüllen Die Bereitschaft zu einem entschlossenen und vertrauensvollen Zusammenarbeiten, auch mit den IKEA-Kolleg*innen Einfühlungsvermögen, um auf die Bedürfnisse der Werkstattbeschäftigten einzugehen Die Bereitschaft, sich auf wechselnde Arbeitszeiten im Rahmen von Früh- und Spätschichten, Mo.-Sa., einzulassen Flexibilität hinsichtlich täglich variierender Anforderungen und Aufgaben Körperliche Belastbarkeit Mitarbeiter*in mit einer handwerklichen Ausbildung oder eine geprüfte Fachkraft für Arbeit und Berufsförderung (gFAB) Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: 01.05.2024 oder später Befristung: Keine Arbeitszeit: 30 - 38,72 Stunden / Woche Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerbungsschluss ist der 05.04.2024 Fragen beantwortet Ihnen gern: Ralf Schlesselmann Betriebsstättenleiter Telefon: 040 5077 3680 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal. alsterarbeit gGmbH Kennziffer: 24-aa-00313 www.alsterarbeit.de www.alsterdorf.de

IT-Kundenbetreuer:in (all genders) in unserem IT-ServicedeskVollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg-Eppendorf UKE_Zentrale DiensteGemeinsam besser. Fürs Leben. Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 14.900 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen. Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. Willkommen im UKE.Das macht die Position aus Unser Geschäftsbereich Informationstechnologie mit seinen 200 Kolleginnen und Kollegen betreibt eine der modernsten klinischen IT-Umgebungen in Europa. Wir stellen sicher, dass die notwendigen Daten und Funktionen überall dort zur Verfügung stehen, wo sie für die sichere Versorgung unserer Patient:innen benötigt werden. Hier haben Sie die Möglichkeit, die digitale Exzellenz im Gesundheitswesen voranzutreiben und die IT-Landschaften zum Wohl der Patient:innen mitzugestalten. In unserem Geschäftsbereich ist die Abteilung IT Service für den IT-Support unserer Endanwender:innen verantwortlich. Sie werden als IT-Kundenbetreuer:in Teil des Teams IT-Servicedesk, welches im Geschäftsbereich IT die zentrale Anlaufstelle für alle Angelegenheiten rund um die Themen Hard- und Software ist. Das erwartet Sie Lösungsorientierte telefonische Beratung der Mitarbeitenden des UKE bei IT relevanten Fragestellungen Annahme von Störungsmeldungen und Unterstützung durch lösungsorientierte Hilfestellungen Verwendung unterschiedlicher Hilfsmittel wie Remote Desktop oder Netzwerk-Analysewerkzeuge Entscheidung über weitere Eskalationswege und Einleitung der Bearbeitungswege in die nachgelagerten Service-Einheiten Erstellung von Benutzer-Konten und andere ähnliche administrative Arbeiten Sicherstellung der notwendigen Dokumentation Teilweise Einsatz im unternehmensinternen Servicebüro Darauf freuen wir uns Abgeschlossene Berufsausbildung in einschlägiger IT-Fachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen Gute Kenntnisse in Client-/Server-Technologien (Windows Server, Exchange, Active Directory, Citrix) und im Bereich der Netzwerktechnik Gute Kenntnisse im Bereich von Windows 10 sowie den MS-Office-Programmen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. auf dem Niveau C1 des europäischen Referenzrahmen) und gute Englisch-Kenntnisse Idealerweise: Erfahrungen in der telefonischen Anwenderbetreuung Bereitschaft zur Weiterbildung und sich in neue Themengebiete einzuarbeiten Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit, Kooperationsbereitschaft, organisatorisches Geschick, Selbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Kunden- und Serviceorientierung Das bieten wir Flexible Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens werden hier unterstützt durch ein hochwertiges Equipment. Gezielte und individuelle Weiterentwicklung auf Fach- und Projektebene ist gegeben, so bieten wir eine langfristige Perspektive in einem sinnstiftenden Umfeld Geregelte Bezahlung nach TVöD/VKA; attraktive betriebliche Altersvorsorge und verschiedene Mitarbeitendenrabatte 30 Tage Urlaub; Möglichkeit zum Sonderurlaub und Sabbatical Zentrale Lage: Unsere Klinik liegt zentral am schönen Eppendorfer Park Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander und offener Wissensaustausch im Team; strukturierte Einarbeitung Möglichkeit, im Rahmen unseres Mitarbeitendenprogramms aktiv die Arbeitswelt mitzugestalten und weiterzuentwickeln Umfangreiche Fortbildungsprogramme (UKE-Akademie für Bildung und Karriere) Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote Gesunde und abwechslungsreiche Mittagspause: Zusätzlich zu unserer Kantine gibt es nur wenige Schritte entfernt noch eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten, beispielsweise die „Health Kitchen“ Cafés und Bistros, sowie weitere Imbisse, Bäcker, einen Supermarkt etc. Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte KompetenzKontakt ins UKE Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 22. April 2024. Kontakt zum Fachbereich Julian Vieth j.vieth@uke.de +49 (0) 40 7410-55508 Kontakt zum Recruiting Recruiting Team +49 (0) 40 7410-52599 Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig vom Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Frauen werden bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren

Sachbearbeitung im Projekt Erhaltungsmanagement GrünanlagenBezirksamt Harburg, Dezernat Wirtschaft, Bauen und Umwelt Job-ID: J000024009 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (befristet bis 31.12.2024) Bezahlung:EGr. 11 TV-L Bewerbungsfrist: 28.04.2024Wir über uns Das Bezirksamt Harburg (4 Dezernate, 13 Fachämter) ist die kommunale Verwaltung in Hamburgs südlichstem Bezirk. Unter dem Motto „Zusammenleben in Vielfalt“ arbeiten ca. 850 Mitarbeitende täglich daran, den rund 170.000 Harburger:innen die Dienstleistungen der Verwaltung bestmöglich anzubieten und als Ansprechpartner:innen zur Seite zu stehen. Im Fachamt Management des öffentlichen Raumes ist u.a. die Abteilung Stadtgrün vertreten, in deren Aufgabenspektrum u.a. die Anlage und Unterhaltung der öffentlichen Grünanlagen und Spielplätze fällt. Ihr Aufgabenbereich liegt innerhalb dieser Abteilung im Abschnitt „Unterhaltung Grünanlagen". Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.Ihre Aufgaben aktive Mitwirkung in der Projektgruppe „Aufbau eines Erhaltungsmanagement Grünanlagen/Spielplätze“ der Behörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft Aktualisierung des Grünflächeninformationssystem innerhalb des Projektes Festlegung von Pflegestandards/Erhaltungskonzepten auf Grünanlagen/Spielplätzen innerhalb des Projektes Entwicklung des Prozesses „Zustandserfassung für Spielplätze und Grünanlagen“ einschl. IT Anforderungen innerhalb des Projektes Koordinierung und Multiplikation der Projekt- u. Prozessergebnisse innerhalb der Fachabteilung MR und der zu beteiligenden Dienststellen Ihr ProfilErforderlich Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Landschaftsplanung, Landschaftsarchitektur, Freiraumplanung, Landespflege, Geographie (Fachrichtung Geodäsie oder Raumplanung) oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen Führerschein Klasse B Vorteilhaft hohes Urteilsvermögen, Problemlösefähigkeit, Belastbarkeit ausgeprägte Selbständigkeit, Zeitmanagement, Initiative gutes Konfliktverhalten/gutes Kooperationsverhalten Kenntnisse und Erfahrungen im Aufgabenfeld Unterhaltung von Grünanlagen und Spielplätzen betriebswirtschaftliche Kenntnisse, Schwerpunkt Controlling Unser Angebot eine Stelle, vorerst befristet bis zum 31.12.2024, schnellstmöglich zu besetzen, eine Entfristung wird derzeit geprüft Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgelttabelle) flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche vermögenswirksame Leistungen betriebliche Gesundheitsförderung und Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) betriebliche Altersvorsorge vielfältige Fortbildungsangebote Ihre BewerbungBitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte PersonenKontakt bei fachlichen Fragen Bezirksamt Harburg Abschnitt Stadtgrün Katja Becziczka +49 40 428 71-2248Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Bezirksamt Harburg Personalmanagement Valerie Wendel +49 40 428 71-2018