33 Jobs für Anlagenbauer (m/w/d) in Hamburg

Plant Designer Anlagenbau/Verfahrenstechnik (m/w/d) Ein Team, in dem man sich wohlfühlt: Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. Die Position ist in unserer Abteilung Plant Design & CAD angesiedelt, die aktuell etwa 18 Mitarbeitende umfasst.Aufgaben, die motivieren: Abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen von nationalen und internationalen Projekten in der Energiewirtschaft und im Anlagenbau. Mitwirkung bei der technischen Planung und Auslegung von Anlagen in Großprojekten. Erstellen und Ändern von Verfahrensfließbildern, Isometrien und Aufstellungsplänen nach Vorgaben und Kundenwünschen. Planen mit AutoCAD Plant 3D und/oder Aveva Software im interdisziplinären Team. Qualifikationen, die überzeugen: Technischen Zeichner/in, technischen Produktdesigner/in oder technischen Systemplaner/in oder vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung in der Erstellung von technischen Zeichnungen im Anlagenbau erforderlich. Sicherer Einsatz der DatenBank-Basierte Tools (Aveva Diagrams, Plant 3D PIDs). Kenntnisse von Zeichnungsnormen erforderlich. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen. Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns! Überzeugt? Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button! Weitere Fragen? Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier. Ihr Ansprechpartner: Frau Delband Tamjidi (+4989255594-278 / jobs.ger@ilf.com) ILF Beratende Ingenieure GmbH Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Fakultät für Maschinenbau und Bauingenieurwesen, Professur für Automatisierungstechnik An der Helmut-Schmidt-Universität / Universität der Bundeswehr Hamburg (HSU / UniBw H), Fakultät für Maschinenbau und Bauingenieurwesen, Professur für Automatisierungstechnik (komm. Leitung: Herr Univ.-Prof. Dr. Niggemann), ist ab dem 01.04.2025 die Stelle einer / eines Wissenschaftlichen Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiters (m/w/d) (Entgeltgruppe 13 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD); 39 Stunden wöchentlich) befristet bis zum 31.12.2027 zu besetzen. Ein Forschungsschwerpunkt der Professur ist der Einsatz Künstlicher Intelligenz in Werker-Assistenzsystemen für die Instandhaltung von mechatronischen Systemen. Aufgabengebiet: Entwicklung von Methoden zur Nutzung semantischer Technologien (z. B. Ontologien) für die Beschreibung von mechatronischen Systemen sowie Kombination von Ontologien und generativer Künstlicher Intelligenz für den Einsatz in einem Werker-Assistenzsystem Einsatz der entwickelten Modelle zur Integration von Expertenwissen in ein Werker-Assistenzsystem sowie die Nutzung und Weiterentwicklung von Methoden der Künstlichen Intelligenz Bearbeitung von Forschungsfragen des Themenfeldes in Zusammenarbeit mit akademischen und industriellen Forschungspartnern sowie Entwicklung neuer Lösungen mit wissenschaftlicher Systematik Implementierung der entwickelten Lösung in Software und Anwendung der Lösung auf Laboranlagen der Professur sowie in Anwendungsfällen von Projektpartnern Arbeit an der Verallgemeinerung und Vertiefung der erarbeiteten Lösungen im Hinblick auf eine Promotion Präsentation der Forschungsergebnisse auf wissenschaftlichen Konferenzen sowie Publikation der Ergebnisse in nationalen und internationalen Fachzeitschriften Mitwirkung in der Lehre im Umfang von grundsätzlich 3,0 Trimesterwochenstunden Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation (z. B. Promotion oder Habilitation) Erledigung von Verwaltungsarbeiten allgemeiner Art sowie akademische Tätigkeiten in der akademischen Selbstverwaltung Qualifikationserfordernisse: Ein mit mindestens gutem Erfolg abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium [Diplom (univ.) oder Master] der Ingenieurwissenschaften Darüber hinaus erwünscht: Programmierkenntnisse in einer Hochsprache (Python, Java oder C++) Grundkenntnisse in der Informationsmodellierung (z. B. mit UML / SysML oder Technologien des „Semantic Web“) Interesse an der prototypischen Implementierung von erarbeiteten Lösungen Erfahrung mit Projektarbeit und Motivation zur Entwicklung eigener Ideen Ausgeprägte Analysefähigkeit und Freude an der Konzeption neuer informationstechnischer Lösungen Zielstrebigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit und selbständige Arbeitsweise Deutsch- und Fremdsprachenkenntnisse in Englisch mit einem Leistungsstand, welcher mindestens dem Sprachniveau B2 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens entspricht Was für Sie zählt: Vermögenswirksame Leistungen Jahressonderzahlung Betriebliche Altersversorgung Flexible Arbeitszeiten DeutschlandJobTicket mit Arbeitgeberzuschuss bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen Möglichkeit der Inanspruchnahme eines Kinderbetreuungsplatzes in einer campusnah gelegenen Kindertagesstätte bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot. Kostengünstige Verpflegungsmöglichkeit in der Campus-Mensa mit drei Mahlzeiten pro Tag Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen (Nähere Informationen finden Sie unter: www.hsu-hh.de/bgm/). Kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Campus-Gelände Möglichkeit zur Nutzung des bundeswehreigenen Carsharings (Nähere Informationen finden Sie unter: www.bwcarsharing.de) Auskünfte bei fachlichen Fragen erteilt Ihnen Herr Dr.-Ing. Gehlhoff per E-Mail unter: felix.gehlhoff@hsu-hh.de. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD in Verbindung mit dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz. Die Tätigkeiten entsprechen grundsätzlich der Entgeltgruppe 13. Die Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 13 TVöD erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen (Tätigkeitsmerkmale). Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum „Beginn der Tätigkeit“ handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann. Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Nähere Informationen über die Universität und zur Professur finden Sie unter: www.hsu-hh.de und www.hsu-hh.de/aut/. Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen ausschließlich in elektronischer Form (PDF-Datei), unter Nennung der Kennziffer MB-1025, bis zum 23.02.2025 an: personalabteilung@hsu-hh.de. Hinweis: Informationen zum Datenschutz im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie auf der Internetseite www.hsu-hh.de unter der Rubrik „Universität – Karriere – Datenschutzinformationen“. Ohne Angabe der Kennziffer kann Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden und wird aus datenschutzrechtlichen Gründen umgehend gelöscht. www.hsu-hh.de

Unser Mandant ist ein innovatives, mittelständisches Unternehmen, das sich auf nachhaltige Technologien und Lösungen im Bereich der Wertstoffaufarbeitung spezialisiert hat. Mit seinen wegweisenden Verfahren trägt das Unternehmen dazu bei, industrielle Prozesse effizienter zu gestalten und wertvolle Ressourcen zu schonen. Dank einer einzigartigen Kombination aus technologischem Know-how und einem globalen Netzwerk an Partnern genießt das Unternehmen eine anerkannte und etablierte Marktposition. Durch die kontinuierliche Entwicklung neuer Ansätze setzt es Maßstäbe einer zukunftsorientierten Branche und forciert die Transformation zur Nachhaltigkeit. Im Rahmen der Personalberatung suchen wir für unseren Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene und engagierte Teamleitung Finance & Controlling (m/w/d) Was macht die Tätigkeit interessant? Diese Position bietet eine attraktive Möglichkeit, in einem innovativen Unternehmen mit starkem Fokus auf Nachhaltigkeit und Kreislaufwirtschaft Verantwortung zu übernehmen. Die Aufgabe wird neu geschaffen und bietet Ihnen die Chance, Prozesse aktiv mitzugestalten, ein kleines Team zu führen und das Unternehmen auf dem weiteren Wachstumskurs zu begleiten. Die Aufgabe Fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen Finance-Teams (<5 Mitarbeitende) Wirtschaftliche und organisatorische Steuerung der Bereiche Rechnungswesen und Controlling Aufbau und Weiterentwicklung von Kostenrechnung sowie Liquiditäts- und Cashflow-Planung Organisation und Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB# Unterstützung bei der Optimierung von Finanz- und Controlling-Prozessen Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und weiteren externen Stakeholdern Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung als kompetenter Business Partner Ihre Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Finanzbereich, idealerweise mit erster Führungsverantwortung Erfahrung im internationalen Maschinen- oder Anlagenbau ist wünschenswert Fundierte Kenntnisse in MS Office, ERP-Systemen sowie DATEV von Vorteil Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine strukturierte Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Die Rahmenbedingungen Eine verantwortungsvolle Position in einer zukunftssicheren und wachsenden Branche Gestaltungsspielraum für die Optimierung und Entwicklung von Prozessen Zusammenarbeit mit internationalen Partnern und Stakeholdern Arbeitsort in einer attraktiven Metropole mit modernem Büro Faire Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Homeoffice-Regelung (60/40) und weitere attraktive Benefits Ihr Interesse ist geweckt? Dann lassen Sie uns Ihre Motivation verstehen und senden Ihre elektronische Bewerbung an Jan Hinrich Thies: j.thies@bollmann-executives.de mobil: +49(0)172 4127051.

Technischer Produktdesigner / Technischer Zeichner (m/w/d) Vollzeit Werner-Witt-Straße 1, 21035 Hamburg, Deutschland Mit Berufserfahrung 10.12.24 Die Pfannenberg-Gruppe ist ein international tätiges Industrieunternehmen in der Elektrotechnik. Erfolgreich entwickeln, produzieren und vertreiben wir technisch hochwertige Produkte. Wir sind in den Bereichen Klimatisierung und Ausrüstung von Schaltschränken, Prozesskühlung und Signaltechnologie tätig, insbesondere für die "Sicherheit für Mensch, Maschine und Umwelt!". Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Erweiterung unseres Teams einen Technischen Produktdesigner / Technischen Zeichner (m/w/d) Das sind Ihre Aufgaben Erstellen technischer Dokumentationen für Produkte von Grund auf, in Form von CAD-Zeichnungen, Datenblättern, Handbüchern, die Eingabe von Daten ins ERP-System Unterstützung derEntwicklungsingenieure bei der Entwicklung neuer und der Überarbeitung bestehender Produkte Bearbeitung von Änderungen und Fehlermeldungen Pflege und Überarbeitung der Stammdaten im ERP-System des Bereiches Technik Aufbereitung von Produktdaten für das Engineering und das Produktmanagement für Analysezwecke Zusammenstellen aller notwendigen Unterlagen für die Produktzulassungen und Prüfungen durch zertifizierte Einrichtungen oder akkreditierte Prüflabore nach Vorgabe Das bringen Sie mit Abschluss als Technischer Produktdesigner / Zeichner mit einem guten fundamentalen technischem Verständnis oder vergleichbare Ausbildung Einschlägige Erfahrung im Bereich der Serienproduktion und damit verbundene Themen in der Fertigung, vorzugsweise aus dem Bereich Maschinenbau Fundierte Kenntnisse in SolidWorks oder vergleichbaren 3D CAD-Software und Praxis in MS Office, gute Excel Kenntnisse Affinität im Umgang mit der Aufbereitung und Analyse von Daten aus dem ERP-System Wünschenswert ist Erfahrung mit ERP-Systemen, möglichst MS Dynamics NAV oder SAP Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie sind es gewohnt, zuverlässig, teamorientiert, eigenverantwortlich, selbstständig, strukturiert und zielorientiert zu arbeiten Das bieten wir Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine leistungs- und positionsgerechte Vergütung 30 Urlaubstage pro Jahr Mitarbeitervorteile, z.B. JobRad, einen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, DeutschlandTicket, Kantine, Firmenparkplatz etc. Flexible Arbeitszeiten Strukturierte 6-monatige Einarbeitung durch einen Paten und die Führungskraft Reichhaltiges Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten (Methodik-Seminare, Soft Skill Trainings und Fachschulungen) und bei Bedarf Teilnahme an Kongressen Ein spannendes anspruchsvolles Betätigungsfeld in einem wachsenden, international ausgerichteten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Mitarbeiterevents, wie Sommer- und Weihnachtsfeste, Fußballturnier, etc. Werden Sie Teil unseres Teams! Können wir Sie für diese Herausforderung begeistern? Dann freuen wir uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen! Bitte übersenden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins online. Ihr Ansprechpartner bei uns: Manja Wischnowski Pfannenberg GmbH, Werner-Witt-Str. 1, 21035 Hamburg Für erste Fragen steht Ihnen Manja Wischnowski unter der Telefonnummer +49 40 734 12 210 gerne zur Verfügung. Absolute Vertraulichkeit sichern wir selbstverständlich zu. Standort: Powered by softgarden

Geschäftsführer Vertrieb für Logistikplanung - Option auf Unternehmernachfolge (m/w/d) – Gestalten Sie die Zukunft der Logistik bei der Metroplan in Hamburg – Unser Mandant, die Metroplan Engineering GmbH mit Sitz in Hamburg ist seit 50 Jahren ein führender Engineering-Dienstleiter in der DACH Region, der sich auf die Planung und Realisierung von Logistikzentren sowie Supply-Chain-Strukturen und -Strategien für Kunden aus Industrie und Handel spezialisiert hat. Das Leistungsportfolio umfasst Machbarkeitsstudien, Materialflussplanung, Lagerplanung, Logistikausschreibung, Logistikrealisierung und Optimierung von Logistikprozessen. Die Metroplan Engineering GmbH mit 25 hochqualifizierten Ingenieuren gehört zur Metroplan-Gruppe mit insgesamt 120 Mitarbeitern, die an den Standorten Hamburg und Wroclaw Beratungs- und Planungsdienstleitungen in den Bereichen Logistik, Fabriken, Architektur und Bauplanung erbringt. Als inhabergeführtes Unternehmen legt unser Mandant großen Wert auf Nachhaltigkeit und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit seinen Kunden. Im Rahmen einer geplanten Nachfolge für den Inhaber suchen wir eine unternehmerisch getriebene Persönlichkeit als Geschäftsführer Vertrieb (m/w/d), der das Unternehmen auf seinem erfolgreichen Wachstumspfad für die nächsten Dekaden weiterentwickelt. Ihre Aufgaben: „Verantwortung von der Akquise bis zur Kundenbetreuung “ Zu Ihren zukünftigen Tätigkeiten als Geschäftsführer Vertrieb (m/w/d) gehören: Fortschreibung der Erfolgsgeschichte: Langfristige Weiterentwicklung des Unternehmens Weiterentwicklung des Vertriebs: Von der Projektakquise bis zur nachhaltigen Kundenbindung Key Account Management: Betreuung von Neukunden und Weiterentwicklung von Stammkunden Netzwerkaufbau und -pflege: Zu Kunden, Lieferanten und Multiplikatoren Entwicklung maßgeschneiderter Logistiklösungen: Für die spezifischen Kundenbedürfnisse Repräsentation des Unternehmens: Auf Messen, Konferenzen und Branchenveranstaltungen Enge Zusammenarbeit: Gemeinsam mit den Gesellschaften der Metroplan-Gruppe Ihre Qualifikation: „Vertriebsprofi mit technischem Verständnis für die Intralogistik“ Für diese spannende Aufgabe werden vom Kandidaten bzw. von der Kandidatin als zukünftiger Geschäftsführer Vertrieb (m/w/d) folgende fachlichen und persönlichen Eigenschaften erwartet: Branchenexpertise: Mehrjährige Berufserfahrung in der Logistikbranche, idealerweise bei einem Generalunternehmer, Logistikdienstleister, Unternehmensberatung für Logistik oder aus dem Umfeld von Handel und Industrie Technisches Know-how: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Logistik, Fabrikplanung o. ä. Vertriebserfolg: Nachweisliche Erfolge im Vertrieb von komplexen Projekten im Bereich Logistikzentren oder Anlagenplanung Führungskompetenz: Erfahrung in der Führung von Teams und Leitung von Projekten Ihr Profil: „Strategisch denkender und umsetzungsstarker Unternehmer (m/w/d)“ Kundenorientiert: Vertriebsexperte (m/w/d) mit einer starken, nachhaltigen Kundenorientierung Lösungsorientiert: Sie finden anspruchsvolle Lösungen für komplexe Aufgaben Netzwerken: Sie bauen langfristige Beziehungen zu Kunden und Partnern auf Verhandeln: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Angebot: „Gemeinsam wachsen und langfristig am Erfolg teilhaben“ Unternehmerische Freiheit: Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie die Zukunft Langfristige Perspektive: Werden Sie Teil eines etablierten Unternehmens und übernehmen Sie unternehmerische Verantwortung für die nächsten Dekaden Unternehmernachfolge: Innerhalb der nächsten drei Jahre bieten wir Ihnen die Chance, die Rolle vom jetzigen Inhaber sukzessive zu übernehmen Erfolgsorientierte Vergütung: Eine leistungsorientierte Vergütung, die Ihren Beitrag würdigt Attraktiver Wohnort: Der Großraum Hamburg als Ihr zukünftiger Lebensmittelpunkt bietet Ihnen eine hohe Lebensqualität und vielfältige Freizeitmöglichkeiten Ihr nächster Schritt: „Schreiben Sie unsere Erfolgsgeschichte in der Zukunft fort“ Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Geschäftsführer (m/w/d)! Für erste Informationen steht Ihnen Andreas Hink aus unserem Büro Rhein-Main unter +49 173 653 50 75 zur Verfügung. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken bilden eine Grundlage unserer professionellen Vorgehensweise im Executive Search. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online mit wenigen Klicks über unser Jobportal . Unser weiterer Recruiting-Prozess sieht wie folgt aus: Nach Eingang Ihrer Online-Bewerbung erhalten Sie zeitnah per E-Mail eine Eingangsbestätigung. Ein erstes qualifiziertes Feedback über Ihre Bewerbung geben wir Ihnen Anfang März 2025, ggf. früher. Unsere Interviews mit den Kandidaten/Kandidatinnen der engeren Wahl finden im März 2025 statt. Die Präsentation der finalen Bewerber/Bewerberinnen vor unserem Mandanten ist für Ende März 2025 geplant. heiden associates gehört seit 2015 zum zehnten Mal in Folge zu den Top 10-Personalberatern in Deutschland in der Kategorie „Executive Search“. Das Karriere-Portal experteer zeichnete heiden associates 2016 und 2018 in der Kategorie „Innovation“ sowie 2017 in der Kategorie „Client Experience“ zum Headhunter of the Year aus. Weitere Informationen über das Leistungsspektrum der heiden associates Personalberatung an den Standorten in Berlin/Dortmund/Stuttgart/Wiesbaden finden Sie auf unserer Homepage .

Ingenieur:in Fachaufsicht Technische Gebäudeausrüstung Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Amt für Bauordnung und Hochbau - Bundesbauabteilung Job-ID: J000031160 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 13 TV-L BesGr. A13 HmbBesG Bewerbungsfrist: 16.02.2025 Wir über uns Große Veränderungen schaffen wir nur gemeinsam, darum entscheiden Sie sich für uns. Die Bundesbauabteilung (BBA) ist mit ihren rd. 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern verantwortlich für alle zivilen und militärischen Hochbauprojekte des Bundes innerhalb Hamburgs und sorgt für deren Realisierung. Das Team Fachaufsicht, mit aktuell sieben Kolleginnen und Kollegen der Fachrichtungen Architektur und Gebäudetechnik, ist die Schnittstelle zwischen den Auftraggebenden und Bundesministerien sowie der baudurchführenden Ebene (BdE) der Bundesbauabteilung, welche die Baumaßnahmen auf zivilen und militärischen Liegenschaften des Bundes in Hamburg plant und realisiert. Sie sind Teil von Projektteams, beispielweise des Bundeswehrkrankenhauses, der Helmut-Schmidt-Universität oder auch des Zolls und der Bundespolizei. Die Bereitschaft für die Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Hamburgischen Sicherheitsüberprüfungs- und Geheimschutzgesetz setzen wir voraus. In diesem Podcast berichtet Stadtentwicklungssenatorin Karen Pein über das Arbeiten in unserer Behörde. Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg. Ihre Aufgaben Sie beraten und unterstützen das Team der Fachaufsicht, die baudurchführende Ebene sowie unsere zivilen und militärischen Bauherren zu gebäudetechnischen Themen Ihrer Fachrichtung bei anspruchsvollen und komplexen Baumaßnahmen und Projekten mit gebäudetechnischem Schwerpunkt, prüfen und genehmigen Bauunterlagen baufachlich für Ihrem TGA-Bereich hinsichtlich Wirtschaftlichkeit und Zweckmäßigkeit und erarbeiten Prüfberichte als Bestandteil der Qualitätssicherung HLS, erarbeiten fachtechnischer Weisungen für die Baudurchführung der Bundesbauabteilung, bewerten und entwickeln TGA-, Energie- und Nachhaltigkeitskonzepte, unterstützen die Leitung der Fachaufsicht bei der Umsetzung und Steuerung von Grundsatzaufgaben und der Überwachung von Bauprogrammen des Bundes und klären Grundsatzfragen in Bezug auf die Anwendung fachlicher Vorschriften und Richtlinien der TGA. Ihr Profil Erforderlich Hochschulstudium (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung, Maschinenbau, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung oder dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für das erstes Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste sowie über einen Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) auf Basis einer der o.g. Studiengänge verfügen und mindestens das Amt der Besoldungsgruppe A12 erreicht haben. [Hinweise für Beamtinnen und Beamte zur Beförderung] Vorteilhaft Erfahrungen bei der Planung und Ausführung von Hochbaumaßnahmenaumaßnahmen/TGA verbunden mit praktischen Kenntnissen technischer Grundlagen und Normen (Regeln der Technik, DIN-Normen, AMEV, GEB, GEIG, HOAI, VOB) sowie Kostenermittlungsmethoden (Plakoda, RBK, BKI) Erfahrungen in der Projektleitung (TGA) in einer öffentlichen Bauverwaltung Kenntnisse der Richtlinien im Bundesbau, insbesondere der RBBau; Erfahrungen im Nachhaltigen Bauen (sowie EEFB, AMEV) Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, wirtschaftliches Denken, Verhandlungsgeschick, selbstständiges sowie teamorientiertes Arbeiten darüber hinaus überzeugen Ihre Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (ggf. Sprachzertifikat, möglichst C1 oder vergleichbar) Unser Angebot zwei Stellen, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L (Entgelttabelle) bzw. Besoldungsgruppe A 13 umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung im Nagelsweg (S-Bahn Hammerbrook) betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads Ihre Bewerbung Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen Kontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung Fachgruppenleitung Fachaufsicht Ina Marte +49 40 428 42-241 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung Bewerbungsmanagement Thorsten Breuel +49 40 428 42-239