field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<p>Du willst Leben retten und die Gesundheit von Menschen erhalten? Bring mit unserem Rettungsdienst Hilfe in kürzester Zeit an den Notfallort und entscheide im Team über die erforderlichen Maßnahmen.&nbsp;<br>Für die Unterstützung unseres jungen, dynamischen und engagierten Teams suchen wir DICH!</p><br>Aufgaben und Verantwortungsbereich<br><ul><li><p>Durchführung medizinischer Hilfeleistung und Assistenz heilkundlicher Maßnahmen</p></li><li><p>Sicherstellen der Einsatz- und Betriebsfähigkeit der Rettungsmittel, einschließlich Beachten sowie Einhalten der Hygienevorschriften und rechtlichen Arbeits- und Unfallschutzvorschriften (Wiederherstellung der Einsatzbereitschaft, Desinfektion nach Infektionstransporten)</p></li><li><p>Herstellung und Sicherung der Transportfähigkeit von Patienten</p></li><li><p>Assistieren bei der Notfall- und Akutversorgung von Patienten im Notfalleinsatz</p></li><li><p>Kooperative Zusammenarbeit mit Dritten (Rettungsleitstelle, Krankenhaus, Feuerwehr, Polizei, Arztpraxen usw.)</p></li><li><p>Einsatzdokumentation und Erstellung von abrechnungsfähigen Einsatzunterlagen</p></li></ul><br>Voraussetzungen<br><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung als Rettungssanitäter*in</p></li><li><p>Hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</p></li><li><p>Führerschein Klasse C1</p></li><li><p>Gründliche Kenntnisse des Arbeitsgebietes</p></li><li><p>Gesundheitliche Eignung (inkl. Bereitschaft für Impfungen)</p></li></ul><br>Wir bieten:<br><p>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Unbefristete Vollzeitanstellung<br>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag <br>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Jahresdienstpläne / Dienstplanfolgen und feste Teampartner<br>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Ein hohes Maß an eigenverantwortlichem Handeln ist zu JEDER Zeit durch AG NUN SOPs gegeben<br>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Nur ein Notarzteinsatzfahrzeug (NEF) im Landkreis Celle mit einer festen Notarztgruppe<br>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Nur ein Krankenhaus im Landkreis Celle<br>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Zertifizierung nach DIN ISO 9001<br>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Jahresfortbildungen (5 Tage am Stück)<br>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Betriebliche Altersvorsorge<br>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Hansefit-Firmengesundheitsprogramm<br>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Psychologische Mitarbeiterberatung durch das Team von Growport<br>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;zusätzl. Krankenversichertenschutz mit PlusCard<br>•&nbsp;&nbsp; &nbsp;freies WLAN auf allen Rettungswachen</p><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<br><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. (Anlagen bitte als PDF senden)</p><p>E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@drkcelle.de" target="_blank">bewerbung@drkcelle.de</a></p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau  Hannah Dillmann<br><br><br>   <br>dillmann(at)drkcelle.de<br><br>

DRK-Kreisverband Celle e.V.

Rettungssanitäter (gn)

<p>Große Veränderungen schaffen wir nur gemeinsam. Darum suchen wir Sie als Grundsatzsachbearbeiter:in / Sozialarbeiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe (Schwerpunkt Leistungsverhandlung) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und machen Frankfurt zu einer Stadt, auf die man sich immer verlassen kann!</p><p>Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 2000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. In der Abteilung Grundsatz Kinder- und Jugendhilfe wird Jugendhilfe weiterentwickelt; zusammen mit Akteuren der freien und öffentlichen Jugendhilfe und der Politik werden übergreifende Fachthemen bewegt und Prozesse für die Kinder- und Jugendhilfe in Frankfurt angeregt. Diese werden dann im Jugend- und Sozialamt Frankfurt implementiert – dabei ist das wichtigste Ziel immer vor Augen: einen wesentlichen Beitrag zu leisten für das Wohl der Kinder und Jugendlichen in Frankfurt.</p><p>Ihre Rolle:In dieser Funktion sind Sie die Fachexpert:in für die Themen Leistungsverhandlungen auf der Grundlage § 77 und § 78a ff SGB VIII und Fachthemen des KJSG, des SGB VIII sowie der ambulanten, teilstationären sowie stationären Versorgung. Sie setzen jugendhilferechtliche Vorgaben um und entwickeln praxisorientierte Handlungsrichtlinien für den Kinder- und Jugendhilfe Sozialdienst (KJS/ASD).&nbsp;Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die fachliche Weiterentwicklung dieser Themenbereiche in der Stadt.&nbsp;</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Grundsatzsachbearbeiter:in / Sozialarbeiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe (Schwerpunkt Leistungsverhandlung)&nbsp;</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>EGr. S 17 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Bearbeitung grundlegender Themen in den Bereichen der flexiblen, ambulanten und teil,- sowie stationären Versorgung von Kindern und Jugendlichen inklusive der InobhutnahmeBeobachtung und Analyse fachlicher und rechtlicher Entwicklungen</li><li> Mitwirkung beim Fachcontrolling und Optimierung von Verfahrensabläufen unter Berücksichtigung neuer Vorgaben und gesetzlichen Regelungen</li><li>Konzeptionelle Weiterentwicklung von inklusiven Leistungen und AngebotenMitgestaltung der Jugendhilfelandschaft</li><li>Koordination und Förderung der Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Akteuren der freien und öffentlichen Träger der Jugendhilfe</li><li>Durchführung von Fortbildungen, insbesondere im Rahmen des Einarbeitungskonzepts KJS</li><li>Mitwirkung in internen und externen Arbeitskreisen und Gremien</li><li>Bearbeitung von Arbeitsaufträgen, Stellungnahmen, Antwortentwürfen und parlamentarischen Anfragen</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor), vorzugsweise in Sozialer Arbeit oder einer vergleichbaren Fachrichtung möglichst mit der Befähigung für den gehobenen sozialen Dienst</li><li>mehrjährige einschlägige Berufserfahrung </li><li>fundierte Kenntnisse des SGB VIII und angrenzender Rechtsgebiete</li><li>ausgeprägte Verhandlungs- und Moderationsfähigkeiten </li><li>Erfahrung in der Durchführung von Fortbildungen</li><li>hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit </li><li>analytisches Denken und strategisches Handeln </li><li>Freude an der Gestaltung von Veränderungsprozessen </li><li>Fähigkeit zum selbstständigen, strukturierten Arbeiten und agilen Arbeiten</li><li>interkulturelle Kompetenz&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Ein engagiertes und dynamisches Team, das innovative Prozesse anstößt und stets das Wohl der Kinder und Jugendlichen im Blick hat</li><li>Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten in einem herausfordernden, aber spannenden Arbeitsfeld mit der Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen mitzuwirken</li><li>umfangreiche Fortbildungsangebote </li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Bei Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis (BesGr. A 12 BesO – Amtsrätin:Amtsrat) möglich.&nbsp;</p><p>Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an <strong>Frau Röbbelen</strong>, Tel. (069) 212-36421.</p><p>Unter<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/grundsatzsachbearbeiterin-sozialarbeiterin-wmd-kinder-und--de-j9222.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/grundsatzsachbearbeiterin-sozialarbeiterin-wmd-kinder-und--de-j9222.html</strong></a>).&nbsp;Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 27.08.2025.</strong></p>

Stadt Frankfurt am Main

Grundsatzsachbearbeiter:in/ Sozialarbeiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe (Schwerpunkt Leistungsverhandlung)

<blockquote><h2><strong>Kommen Sie in unser Team!</strong></h2><p>Wir suchen <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> für die</p><p><strong>Sachbearbeitung im Beschaffungswesen und Fuhrparkmanagement&nbsp;</strong></p><p><strong>am Landratsamt Ostallgäu</strong></p><p>einen&nbsp;</p><h3><strong>Beamten (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder vergleichbaren Tarifbeschäftigten (m/w/d)</strong></h3><p><strong>in Teilzeit mit 50 %</strong></p></blockquote><h2><strong>Wer sind wir?</strong></h2><p>Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p><strong>Sachbearbeitung Beschaffungswesen und Fuhrparkmanagement</strong></p><ul><li>Prüfung und Gestaltung der Beschaffungsvorgänge in der Kernverwaltung u. den Schulen</li><li>Durchführung von Beschaffungen auch unter Einbindung der Vergabestelle</li><li>Mitarbeit im Fuhrpark</li><li>Softwareadministration Beschaffung</li></ul><p>Genauere Informationen erhalten Sie im Rahmen des Vorstellungsgesprächs</p><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>im <strong>Beamtenverhältnis</strong>: eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungswirt (m/w/d) in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>im <strong>Tarifbeschäftigtenverhältnis</strong>: eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellter, Kaufmann für Bürokommunikation, Rechtsanwaltsfachangestellter oder vergleichbare Qualifikation (jeweils m/w/d)&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit sowie ein freundliches und sicheres Auftreten</li><li>engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise</li><li>gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie sichere EDV-Kenntnisse (MS-Office)</li><li>Buchhaltungserfahrung (in der Kameralistik) wäre förderlich.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit&nbsp;</li><li>die Möglichkeit, eine moderne Verwaltung aktiv und kreativ mitzugestalten</li><li>attraktive Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li></ul><p>Aus haushaltsrechtlichen Gründen ist eine Einstellung von <strong>Beamten</strong> (m/w/d) bis Besoldungsgruppe A 8 möglich. Bei Beamten (m/w/d) höherer Besoldungsgruppen wäre eine Einzelfallprüfung erforderlich, sofern sie für die vorgesehene Verwendung besonders geeignet erscheinen.</p><p>Die Eingruppierung/en von <strong>Tarifbeschäftigten</strong> (m/w/d) vergleichbar der 2. QE richtet sich jeweils nach der Entgeltgruppe 5 TV-L.&nbsp;<br>Bei Neueinstellung ist das Arbeitsverhältnis zunächst für ein Jahr befristet.</p><h2><strong>Weitere Informationen</strong></h2><p>Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;</p><p>Ansprechpartnerin in personalrechtlichen Fragen ist Frau Suppanz, Tel. 0821/327-2866, von der Regierung von Schwaben. Bei konkreten Fragen zu den Aufgaben, Home-Office-Möglichkeiten, etc. wenden Sie sich bitte an Herrn Haug, Tel. 08342 911-897 vom Landratsamt Ostallgäu.</p><p>Bitte beachten Sie auch die die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:&nbsp; <a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a></p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis <strong>spätestens 04.09.2025</strong> über unser&nbsp;<strong>Online-Bewerbungsportal&nbsp;</strong>unter:&nbsp;</p><p><a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?102&amp;id=1345716" target="_blank">Beamter (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene oder vglb. Tarifbeschäftigten für das Landratsamt Ostallgäu | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a></p>

Regierung von Schwaben

Beamter (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene oder vglb. Tarifbeschäftigten für das Landratsamt Ostallgäu

<p>Große Veränderungen schaffen wir nur gemeinsam. Darum suchen wir Sie als Sozialarbeiter:in (w/m/d) Soziale Hilfen (Schwerpunkt Hilfe zur Pflege) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und machen Frankfurt zu einer Stadt, auf die man sich immer verlassen kann!</p><p>Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 2.000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Die Beschäftigten sind in 19 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main eingesetzt. Das Amt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 6 Besonderen Diensten dezentral über das gesamte Stadtgebiet ausgerichtet. Sie sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende und materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt <strong>für das Sozialrathaus Ost, Dienstort Bergen-Enkheim</strong> eine:n:</p><h2>Sozialarbeiter:in (w/m/d) Soziale Hilfen (Schwerpunkt Hilfe zur Pflege)</h2><p>Teilzeit, 75%<br>EGr. S 11b TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Beratung von Hilfesuchenden und ihren Angehörigen zu Hilfen nach SGB XII </li><li>Erfassen, Analysieren und Dokumentieren der Hilfen</li><li>Planen, Steuern und Durchführen der Hilfen nach SGB XII </li><li>Fertigen fachlicher Stellungnahmen für Behörden und andere Institutionen </li><li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Kooperationspartner:innen, wie Leistungserbringer:innen (Pflegedienste u.a.)</li><li>umfassende Unterstützung von Hilfesuchenden in Bezug auf altersgerechte Wohnformen sowie Krisenintervention bei akuter Gefährdung (z. B. Verwahrlosung oder Verwirrtheitszustand)</li><li>Beratung und Unterstützung bei der Realisierung vorrangiger Ansprüche angrenzender Rechtsgebiete</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter:in bzw. Sozialpädagogin:Sozialpädagoge oder vergleichbare Qualifikation</li><li>umfassende Kenntnisse der Sozialgesetzbücher - Schwerpunkt SGB XI und XII, sowie angrenzender Rechtsgebiete sind von Vorteil</li><li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Beratungs- und Steuerungskompetenz</li><li>Fähigkeit zur Analyse und Bewertung komplexer Sachverhalte</li><li>selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohe Arbeitssorgfalt</li><li>gute Kommunikations-, Konflikt- und Kritikfähigkeit</li><li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>Fähigkeit zur Planung und Organisation der Arbeit</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet</li><li>interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einer modernen Großstadtverwaltung mit guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Die Arbeitszeiten orientieren sich an unseren Servicezeiten (Montag bis Donnerstag von 8:00 Uhr bis 15:00 Uhr und Freitag von 8:00 Uhr bis 12:00 Uhr). Mit dieser Tätigkeit verbunden ist die Notwendigkeit, dass die Teammitglieder im turnusmäßigen Wechsel den Dienstbetrieb nach einem Einsatzplan sicherstellen</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an <strong>Frau Richter</strong>, Tel. (069) 212-75153 oder <strong>Frau Vogel</strong>, Tel. (069) 212-74355.</p><p>Unter<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sozialarbeiterin-wmd-soziale-hilfen-schwerpunkt-hilfe-zur--de-j9567.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/sozialarbeiterin-wmd-soziale-hilfen-schwerpunkt-hilfe-zur--de-j9567.html</strong></a>). Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 03.09.2025</strong>.</p>

Sozialarbeiter:in (w/m/d) Soziale Hilfen (Schwerpunkt Hilfe zur Pflege) Sozialrathaus Ost, Dienstort Berken-Enkheim

<p>Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als stellvertretende:n Teamleiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe Sozialdienst für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!</p><p>Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 2.000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Die Beschäftigten sind in 19 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main eingesetzt. Das Amt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 6 Besonderen Diensten dezentral über das gesamte Stadtgebiet ausgerichtet. Sie sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende und materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt <strong>für das Sozialrathaus Höchst befristet für die Dauer von voraussichtlich einem Jahr</strong>&nbsp;eine:n</p><h2>stellvertretende:n Teamleiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe Sozialdienst</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>EGr. S 15 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>stellvertretende Leitung eines Teams Kinder- und Jugendhilfe Sozialdienst</li><li>fachliches Beraten, Begleiten und Unterstützen der Mitarbeiter:innen in besonders schwierigen Fällen sowie das Begleiten der Nachwuchskräfte und Praktikant:innen</li><li>Qualitätssicherung, Mitwirken bei der Qualitätsentwicklung und der Einhaltung von Standards</li><li>ganzheitliches Bearbeiten von Widersprüchen</li><li>Durchführen von team- und aufgabenbezogenen Besprechungen, Mitarbeit in Arbeitskreisen bzw. -gruppen des Amtes</li><li>Budgetverantwortung, Controlling und Projektsteuerung</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter:in bzw. Sozialpädagogin:Sozialpädagoge oder vergleichbare Qualifikation</li><li>mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung, möglichst im sozialen Dienst eines Jugendamtes</li><li>umfassende Kenntnisse der Sozialgesetzbücher - Schwerpunkt SGB VIII - sowie angrenzender Rechtsgebiete und deren Umsetzung im Rahmen der städtischen Regelungen</li><li>vertiefte Kenntnisse in Systemtheorie sowie pädagogische und psychologische Grundkenntnisse</li><li>Fähigkeit zur Führung und Motivation von Mitarbeiter:innen</li><li>Nachweis der Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen zur Vorbereitung auf Führungspositionen oder/und bereits vorhandene Führungserfahrung sind erwünscht</li><li>ausgeprägte Kommunikations-, Konflikt-, Kritik- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Prozesssteuerungs- und Entscheidungsfähigkeit</li><li>hohe Einsatzbereitschaft und Stresstoleranz</li><li>Fähigkeit zur Planung und Organisation der Arbeit</li><li>Aufgeschlossenheit gegenüber sozialen, gesellschaftlichen und rechtlichen Entwicklungen</li><li>interkulturelle Kompetenz&nbsp;und Genderkompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>Qualifizierungs- und Unterstützungsangebote für Führungskräfte</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung mit der Möglichkeit zum teilweisen Arbeiten im Homeoffice nach erfolgter Einarbeitung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p><strong>Es handelt sich um eine befristete Tätigkeit für die Dauer von voraussichtlich einem Jahr.&nbsp;</strong></p><p>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.</p><p>Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt.</p><p>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an <strong>Frau Peth-Sallah</strong>, Tel. (069) 212-45605 oder <strong>Herrn Schwenke, </strong>Tel. (069) 212-45515.</p><p>Unter<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/stellvertretender-teamleiterin-wmd-kinder-und-jugendhilfe--de-j9494.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/stellvertretender-teamleiterin-wmd-kinder-und-jugendhilfe--de-j9494.html</strong></a>).&nbsp;Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 24.08.2025.</strong></p>

stellvertretende:r Teamleiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe Sozialdienst Sozialrathaus Höchst

<p>Für den Fachbereich 53 „Öffentliche Sicherheit und Katastrophenschutz“ suchen wir im Team „Öffentliche Sicherheit und Gewerbe“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, einen Sachbearbeiter (m/w/d) für das Gaststätten- und Gewerberecht.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenständige Bearbeitung von Anträgen auf Gaststättenkonzessionen</li><li>Eigenständige Bearbeitung von Anträgen und Anfragen nach der Gewerbeordnung (z. B. Anträge auf Erteilung einer Erlaubnis für das Bewachungs-, Reise-, Versteigerungs- und Pfandleihergewerbe)</li><li>Durchführung von Zuverlässigkeitsüberprüfungen (z. B. bei überwachungsbedürftigen Gewerben oder Neuanstellungen von Bewachungspersonal)</li><li>Apothekenrecht (insbesondere Konzessionierung von Apotheken)</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Laufbahnbefähigung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder die Fachprüfung I für Beschäftigte (m/w/d) bzw. zeitnaher Abschluss einer dieser Qualifikationen oder</li><li>Bewerben können sich auch Personen, welche sich arbeitsvertraglich zur Weiterbildung (Beschäftigtenlehrgang I bzw. Fachbezogener Zertifikatslehrgang Verwaltung (ZLV, BVS) verpflichten und eine abgeschlossene verwaltungsnahe kaufmännische Berufsausbildung oder abgeschlossene Berufsausbildung im Rechtsanwalts- bzw. Notarfachdienst besitzen</li><li>Führerschein Klasse B &amp; Bereitschaft zu Außendiensttätigkeiten</li><li>Belastbarkeit, hohes Engagement und Flexibilität bei der Arbeitszeit (auch abends)</li><li>freundliches und sicheres Auftreten</li><li>Teamfähigkeit, Kostenbewusstsein, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit</li><li>Flexibilität und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Aufgaben</li><li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li></ul><h2>Unsere Vorteile auf einen Blick</h2><p>Neben einer attraktiven Vergütung in EG 9a bzw. 5 TVöD (qualifikationsabhängig) und den umfassenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes können Sie sich auf Folgendes freuen:</p><ul><li><strong>Mehr Zeit &amp; Familie</strong>: flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, familienfreundlicher Arbeitgeber, ausgezeichnet mit dem Zertifikat „berufundfamilie“, Mobilarbeit je nach Tätigkeit, 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12, Kinderferienbetreuung</li><li><strong>Mehr Attraktivität:</strong> Mitarbeiterrabatte für viele Einkaufs- und Freizeitmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Parkplätze, verkehrsgünstige Lage, Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket Job</li><li><strong>Mehr Zukunft:</strong> ein krisensicherer Arbeitsplatz, regelmäßige und individuelle Fortbildungen, bezahlte Weiterbildungen</li><li><strong>Mehr Gesundheit:</strong> Moderne Gesundheitsmaßnahmen, Betriebsarzt, Work Life Plattform</li><li><strong>Mehr Sinn:</strong> Arbeiten für das Gemeinwohl und den Landkreis Miesbach</li><li><strong>Mehr Miteinander:</strong> offener und vertrauensvoller Umgang untereinander, Mitarbeiterevents, gemeinsame Ausflüge</li></ul><p>Die Stelle soll bevorzugt in Vollzeit besetzt werden, bei Vorliegen entsprechender Voraussetzungen ist auch eine Besetzung in Teilzeit möglich. Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist für uns selbstverständlich. Bewerbende mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p><br>Das Landratsamt Miesbach ist als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Wir entwickeln fortlaufend Maßnahmen, die zu einer familien- und lebensphasenorientierten Kultur beitragen. Die Umsetzung dieser Maßnahmen ist Ausdruck der Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeitern (m/w/d).</p><p>Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum <strong>07.09.2025</strong> an unser <a href="http://karriere.landkreis-miesbach.de/" target="_blank">Bewerberportal</a>.</p><p>Für telefonische Rückfragen stehen Ihnen Herr Pölt, Fachbereich 53 „Öffentliche Sicherheit und Katastrophenschutz“ (08025 / 704-5301) und Herr Roth, Fachbereich Z1 „Personal“ (0 80 25 / 704-8125) gerne zur Verfügung.</p><p>Im Rahmen der Umsetzung der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) möchten wir Sie über unseren Umgang mit den Informationspflichten bei der Erhebung von Daten bei der betroffenen Person (Art. 13 DSGVO) mittels folgendem Link aufklären: <a href="https://www.landkreis-miesbach.de/Datenschutz-Bewerber" target="_blank">https://www.landkreis-miesbach.de/Datenschutz-Bewerber</a></p>

Landratsamt Miesbach

Sachbearbeiter (m/w/d) für das Gaststätten- und Gewerberecht

<p>Der Landkreis Pfaffenhofen a.d.Ilm sucht zum 01.11.2025 für das Sachgebiet Kreisfinanzen, Kreiseigener Hochbau einen</p><p><strong>Sachbearbeiter (m/w/d)</strong></p><p>in Vollzeit. Jobsharing ist ebenfalls möglich</p><p><strong>Aufgabenschwerpunkte:</strong></p><ul><li>Verwaltungsmäßige Begleitung von Ausschreibungen in Abstimmung und Zusammenarbeit mit technischen Kollegen und Planungsbüros, digitale Abwicklung auf einer Vergabeplattform</li><li>Digitale Durchführung der Angebotsöffnung u.a. mit Erstellung einer Niederschrift&nbsp;</li><li>Nach verschiedenen Abfragen Erstellen und Versenden der Auftragsschreiben nach Vorlage und Mitteilungen</li><li>Verwaltung und Überwachung der Sicherheitsleistungen (Vertragserfüllungs- und Gewährleistungsbürgschaften)&nbsp;</li><li>Administration der Vergabeplattform</li><li>Digitale Schriftgutverwaltung in Zusammenarbeit mit den Kollegen</li><li>Mitwirkung bei der Rechnungsbearbeitung</li><li>Sitzungsdienst für Bau- und Vergabeausschusssitzungen (Anfertigung der Tagesordnung, Beschlussvorlagen und Niederschrift im Sitzungsdienstprogramm sowie Sitzungsvorbereitung, Protokollführung)</li></ul><p><strong>Fachliche und soziale Kompetenzen:</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten oder abgeschlossener BL I (m/w/d);bewerben können sich auch Personen mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte, Notarfachangestellte,&nbsp;Bürokauffrau, Kauffrau für Büromanagement, Bankkauffrau, Sozialversicherungskauffrau</li><li>Aufgeschlossenes und sicheres Auftreten</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfreude</li><li>Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit, auch bei Arbeitsspitzen</li><li>Sichere Anwendung der gängigen Microsoft-Programme wie Word, Excel und Outlook</li></ul><p><strong>Wir bieten:</strong></p><ul><li>Leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, je nach beruflicher Qualifikation in der Entgeltgruppe 8 TVöD&nbsp;</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer Probezeit von sechs Monaten</li><li>Interessantes und abwechslungsreiches Betätigungsfeld in einem engagierten Team</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Einarbeitung in das breite und vielseitige Tätigkeitsfeld</li><li>Krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li></ul><p>Nähere Auskünfte zu fachlichen Fragen erteilt Ihnen gerne die Sachbereichsleitung Herr Daser unter Tel. 08441 27-421 oder zu personalrechtlichen Fragen die Sachbearbeiterin, Frau Fischer unter Tel. 08441 27-267.</p><p><strong>Interessiert?</strong></p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen über das Online Portal des Landkreises Pfaffenhofen a.d.Ilm (<a href="http://www.landkreis-paf.de" target="_blank">www.landkreis-paf.de</a>).</p>

Landkreis Pfaffenhofen a.d. Ilm

Sachbearbeiter (m/w/d) für Kreisfinanzen, Kreiseigener Hochbau

<p>Stellenausschreibung 
 
 
Bei der Stadt Waiblingen ist im Geschäftsbereich Referat OB ab 01.11.2025 eine befristete 
Stelle als 
</p>
<p> 
Sachbearbeitung (w/m/d) für die Städtepartnerschaften und  
</p>
<p>Assistenz (w/m/d) der Geschäftsbereichsleitung 
 
</p>
<p>in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. 
 
Die Stelle ist bis 13.06.2027 befristet. 
 
Zum Aufgabengebiet gehören insbesondere: 
</p>
<p><br>• die Betreuung der Kontakte und Begegnungen mit den Waiblinger Partnerstädten aus 
Frankreich, England, Ungarn, Italien und USA 
</p>
<p><br>• die Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Empfängen und anderen 
Repräsentationsanlässen der Stadt Waiblingen 
</p>
<p><br>• die Assistenz der Geschäftsbereichsleitung 
 
Ihr Profil: 
</p>
<p><br>• eine abgeschlossene Ausbildung im öffentlichen Verwaltungsdienst oder eine 
vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung setzen wir voraus 
</p>
<p><br>• gute schriftliche und mündliche Englisch-Kenntnisse; weitere Fremdsprachenkenntnisse 
sind von Vorteil 
</p>
<p><br>• gute EDV-Kenntnisse, insbesondere Erfahrung im Umgang mit MS-Office 
<br>• Engagement, Offenheit und Freude am Umgang mit Menschen sowie eine gute 
</p>
<p>Kommunikationsfähigkeit 
<br>• Interesse am kommunalen Geschehen 
<br>• die Bereitschaft zur gelegentlichen Wahrnehmung dienstlicher Termine außerhalb der 
</p>
<p>üblichen Arbeitszeiten 
 
Wir bieten: 
</p>
<p><br>• vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote 
<br>• umfassende gesundheitsfördernde Angebote 
<br>• eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle 
<br>• Betreuungsmöglichkeiten der Kinder in einer städtischen Kindertageseinrichtung 
<br>• einen Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 40 Euro für das Deutschlandticket 
</p>
<p> 
Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9a TVöD.  
 
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. 
 
Für fachliche Fragen stehen Ihnen Frau Simmendinger (Geschäftsbereichsleiterin Referat OB) 
unter Telefon 07151 5001-1100 und für personalrechtliche Fragen Frau Lämmle (Abteilung 
Personal) unter Telefon 07151 5001-2147 gerne zur Verfügung.  
 
Bei Interesse bewerben Sie sich bitte bis zum 04.09.2025 vorzugsweise online unter 
<a href="http://www.bewerbungen-waiblingen.de" target="_blank">www.bewerbungen-waiblingen.de</a> oder senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den üblichen 
Unterlagen an die Abteilung Personal der Stadt Waiblingen, Postfach 1751, 71328 
Waiblingen. Bei postalischer Bewerbung werden die Unterlagen nach Abschluss des 
Verfahrens vernichtet, eine Rücksendung erfolgt nicht. Wir weisen darauf hin, dass bei 
Angabe einer E-Mail-Adresse alle Benachrichtigungen über diesen Weg erfolgen. 
 </p>

Stadt Waiblingen

Sachbearbeitung (w/m/d) für die Städtepartnerschaften und Assistenz (w/m/d) der Geschäftsbereichsleitung

<h2>Über uns</h2><p>Die l(i)ebenswerte und familienfreundliche Stadt Dietenheim mit 7.050 Einwohnern liegt als Zentralort im schönen Illertal zwischen Ulm und Memmingen. Die günstige Verkehrsanbindung über die nahen Autobahnen A 7 und A 8 und die Illertalbahn verschaffen den Einwohnern und Arbeitnehmern Pluspunkte. Dietenheim mit dem staatlich anerkannten Erholungsort Regglisweiler hat einen hohen Freizeitwert.</p><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium in einem relevanten Bereich</li><li>Erste Berufserfahrung von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li><li>Optional: Kenntnisse in Projektmanagement</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Fortbildung-/-Weiterbildung</li><li>Mitarbeiterevents</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Prüfung der Bewerbungsunterlagen</li><li>Einladung zu einem Vorstellungsgespräch</li><li>Eventuell ein Assessment-Center oder Probearbeitstag</li><li>Feedback und Entscheidung</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h2>

Stadt Dietenheim

Initiativbewerbung (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Zuverlässig und zielorientiert widmest Du Dich allen kaufmännischen Aufgaben eines Unternehmens von der Beschaffung und Logistik, über den Vertrieb bis zur kaufmännischen Steuerung und Kontrolle</li><li>Dein Schwerpunkt ist der Vertrieb – Du bist kundenorientiert und betreust unsere Partner:innen und Kund:innen</li><li>Durch Koordinierung von Prozessen intern als auch extern und die Betreuung von Projekten trägst Du Deinen Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg bei</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast dein Abitur oder die Fachhochschulreife erfolgreich abgeschlossen</li><li>Deine Arbeitsweise ist strukturiert und lösungsorientiert</li><li>Du hast Spaß an wirtschaftlichen Zusammenhängen und interessierst Dich für die betrieblichen Abläufe in einem Unternehmen</li><li>Deine Teamfähigkeit und deine Hands-on-Mentalität zeichnen dich aus</li><li>Du sprichst verhandlungssicher deutsch und englisch</li></ul><h2>Einige unserer Benefits</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Erfolgsbeteiligung</li><li>Sportangebote</li><li>Kostenfreie Getränke &amp; Obst</li><li>Essenszulage</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Weiterbildungen</li><li>Mobiles Arbeiten</li></ul><p><br>&nbsp;</p><p>Wir freuen uns darauf, Dich persönlich kennenzulernen.</p><h3>Unsere Ansprechpartnerin für dich</h3><p>Theresa Sommerfeld<br>Tel.: +49731 93 80 89-468</p><h2>Wer sind wir?</h2><p>Architektur berührt. Unsere Passion gilt Türbeschlägen und Glastüren. Wir schaffen Funktionselemente der Architektur, die Räume öffnen. GRIFFWERK, mit Sitz im süddeutschen Blaustein bei Ulm, wurde 1999 gegründet und konnte seitdem eine außergewöhnliche Erfolgsgeschichte verzeichnen. In unserem Hauptsitz in Blaustein beschäftigen wir über 100 Mitarbeitende.<br>Bei GRIFFWERK leben wir flache Hierarchien und eine offene Du-Kultur, die es jedem ermöglicht, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Teamspirit, Engagement und Freude am Tun, sowie Begeisterung für Interior, Design und Architektur kennzeichnen die Menschen, die für GRIFFWERK arbeiten. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wertvollen Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg leisten kann.<br>Wir freuen uns über neue Kolleg:innen, die unser Team verstärken und mit uns zusammen an innovativen Lösungen arbeiten möchten. Gemeinsam gestalten wir eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Kreativität und Zusammenarbeit im Vordergrund stehen.</p>

1.807 Verwaltung Jobs in Deutschland