Wir suchen systemische (Co-)Familientherapeuten (m/w/d) ... baldmöglich in unbefristeter Festanstellung (VZ & TZ) Einsatzgebiete: Großraum Hamburg, LK Stormarn, Herzogtum Lauenburg, LK Harburg
Sicher ist sicher: Unser Ausbildungsmodell. Wer eine Straftat begeht, muss die Konsequenzen tragen. Nicht selten enden kriminelle Karrieren daher hinter „schwedischen Gardinen“. Hier ist dein Einfühlungsvermögen als Justizvollzugsbeamtin / Justizvollzugsbeamter gefragt. Das erklärte Hauptziel des Hamburger Justizvollzugs ist die Resozialisierung der Gefangenen und damit ihre Fähigkeit, künftig ein Leben in sozialer Verantwortung zu führen – ohne weitere Straf- oder Gewalttaten zu begehen. So heißt es am Ende der Haftzeit auch dank deines beruflichen Engagements nur selten „Auf Wiedersehen!“ am Gefängnistor.
Smart, beweglich und auch mal hart am Wind – die maritime Stadt mit frischem Wind sucht Menschen, die Wedel weiter nach vorn bringen. Wir sind… …die Stadtverwaltung Wedel und verstehen uns mit unseren ca. 450 engagierten Beschäftig-ten als modernes, bürgernahes Dienstleistungsunternehmen. Zusammen setzen wir uns für das Wohlbefinden unserer fast 35.000 Einwohner*innen ein. Zwischen Elbphilharmonie und Elbmarsch liegt die Stadt Wedel in Hamburgs idyllischem Westen und ist durch die verkehrs-günstige Lage mit einem zentral gelegenen S-Bahnhof schnell und unkompliziert zu errei-chen. Wir suchen zum 01.08.2025… einen Frischkopf für die Ausbildung zur*zum Erzieher*in (w/m/d) im Rahmen einer praxisintegrierten Ausbildung (PiA).
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Das Sozialkontor unterstützt Menschen mit Behinderung und Menschen mit psychischer Erkrankung dabei, ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Das umfasst Assistenz im Alltag sowie Teilhabe am gesellschaftlichen Leben, Treffpunkte im Quartier, Wohnangebote, Pflege, Therapie, Hortbetreuung und Bildungsangebote. Das Haus Eckel besteht aus zwei Häusern mitten im Grünen. Hier leben Menschen verschiedener Altersgruppen mit überwiegend geistiger Behinderung. Ein großer Garten und Hobbyräume bieten viele Möglichkeiten der Freizeitgestaltung. Wir suchen dich als Pädagogische Hilfskraft oder Werkstudent (m/w/d) in Teilzeit ab sofort für die intensive Betreuung von erwachsenen Menschen aus dem Autismusspektrum. Dabei orientiert sich die Arbeitszeit an den Bedürfnissen der Klient*innen. Die Arbeitszeit wird individuell vereinbart. In der Regel haben die Einsätze einen Umfang von 4 bis 6 Stunden und können sowohl am Vormittag als auch am Nachmittag liegen. Bewirb dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich! Unser Angebot Attraktiver Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld (8.500-23-000EUR /Jahr) Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Jahresurlaub Flexible Arbeitszeiten Arbeitseinsatz auch in anderen Einrichtungen des Teilhabezentrums Buchholz möglich Zeit statt Geld mit „Zeitwert“ – Geld ansparen und später in Freizeit umwandeln Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss, Poolfahrzeuge und Dienstradleasing Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Seminarangebot vor Ort und online im E-Campus Zuschüssen und Kostenübernahmen für Ausbildung oder Studium Kostenfreie psychologische Beratung bei privaten und beruflichen Konflikten EGYM Wellpass mit Zugang zu Fitness-, Yogastudios, Schwimmbäder und über 1000 Onlinekurse Betriebliche Altersvorsorge (VBL) Deine Aufgaben Einzelfallhilfe im intensiv betreuten Wohnen Durchführung von tagesstrukturierenden Angeboten und Maßnahmen Bedürfnisse erkennen und einfühlsam sowie angemessen auf diese eingehen Enge Begleitung bei Konflikten und deren Auflösung Dein Profil erste Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Behinderungen wünschenswert gegebenfalls Studium der (Sozial-)pädagogik/Psychologie/Sozialen Arbeit Interesse sich auf die Bedürfnisse von Menschen aus dem autistischen Spektrum einzulassen Freude an der aktiven Einbringung in unser Betreuungskonzept Wir suchen zum ab sofort Mitarbeiter aus dem Bereichen: Eingliederungshilfe, Pädagogische Assistenz, Pädagogische Begleitung oder Sozialpädagogische Assistenz. Wir haben großes Interesse, die Vielfalt der Menschen im Sozialkontor abzubilden. Diversität jeglicher Form ist bei uns selbstverständlich. Näheres über deinen zukünftigen Arbeitsplatz erfährst du bei Frau Inga Schulze unter 04181 34 08 17.
Standort Hamburg Arbeitszeit Vollzeit Start Nächstmöglich Vertragsart Unbefristet Das Bernhard-Nocht-Institut für Tropenmedizin (BNITM) ist ein Institut der Leibniz-Gemeinschaft. Mit über 400 Beschäftigten ist es Deutschlands größte Einrichtung für Forschung, Versorgung und Lehre auf dem Gebiet tropentypischer Erkrankungen und neu auftretender Infektionen. PERSONALREFERENT:IN (M/W/D) EG 10 TV-AVH Was Sie bei uns erwartet: Willkommen im Team des BNITM, einem Forschungsinstitut mit persönlicher Atmosphäre und einem großen Gestaltungsspielraum. Bei uns zählen Ihre Eigeninitiative, Ihre Kommunikationsstärke und Ihre kreativen Ideen – wir schätzen und fördern Sie ausdrücklich. In einem Arbeitsumfeld, das von echter Teamarbeit und einer offenen, wertschätzenden Atmosphäre geprägt ist, haben Sie die Möglichkeit, sich voll zu entfalten. Wenn Sie zudem serviceorientiert sind und Freude daran haben, Lösungen zu finden, sind Sie bei uns genau richtig. Ihre Aufgaben: Ganzheitliche Personalbetreuung: Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden / Führungskräfte bei abrechnungs-, steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Themen Bewerbermanagement: Von der Ausschreibung bis zur Auswahl begleiten Sie den gesamten Prozess Onboarding: Organisation und Abwicklung aller personaladministrativen Angelegenheiten im Einstellungsprozess Gehaltsabrechnung: Selbstständige Durchführung der monatlichen Abrechnung Verwaltung und Kommunikation: Personalaktenführung, Korrespondenz mit Ämtern, Krankenkassen und Behörden Zusammenarbeit mit Gremien: Enge Abstimmung mit dem Personalrat sowie anderen internen und externen Stellen Stellenmanagement: Erstellung und Bewertung von Stellenbeschreibungen und Eingruppierung neuer Mitarbeitender Personalkostenplanung: Unterstützung bei der Planung der Personalausgaben, insbesondere für Drittmittel-finanzierte Beschäftigte Optimierung von Prozessen: Mitgestaltung und Weiterentwicklung interner Abläufe Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personal (z.B. Personalmanagement / Human Resources Management, Wirtschaftswissenschaften, Jura, Pädagogik, Psychologie) oder eine kaufmännische Ausbildung, möglichst mit Weiterbildung zum/zur Personalreferent/in oder Personalfachkauffrau/-mann und einschlägiger Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, idealerweise auch im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TV-AVH), sowie im Befristungsrecht (TzBfG, WissZeitVG) Sicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie gutes Englisch Loyalität, Zuverlässigkeit und ein souveränes Auftreten Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten Teamfähigkeit, MS-Office-Routine Ihre Einstellung: Sie packen an, kommunizieren klar und handeln mit Fingerspitzengefühl Was wir Ihnen bieten: Ein internationales Umfeld in der renommierten Leibniz-Forschungsgemeinschaft Einen einzigartigen Arbeitsplatz direkt an den Landungsbrücken mit hervorragender Anbindung an den ÖPNV Mobiles Arbeiten und Homeoffice mit flexiblen Arbeitszeiten – für mehr Work-Life-Balance Zusammenarbeit in einem hochmotivierten Team Strukturierte Einarbeitung für einen erfolgreichen Einstieg Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung 30 Tage Urlaub im Jahr Familienfreundliche Rahmenbedingen, wie flexible Arbeitszeiten und einen Zuschuss zur Kinderbetreuung Zuschüsse zum Deutschlandticket (Basic) Betriebliche Altersversorgung Unsere Werte – Vielfalt und Chancengleichheit Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und setzen uns aktiv für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Unser Ziel ist es, bestehende Unterrepräsentanzen eines Geschlechts in allen Bereichen und Positionen abzubauen. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung bei uns ausdrücklich erwünscht. Als Mitglied der Charta der Vielfalt verpflichten wir uns dazu, Vielfalt als festen Bestandteil unserer Institutskultur zu verankern. Wir möchten ein Arbeitsumfeld schaffen, das frei von Vorurteilen ist und in dem jede/r Wertschätzung und Anerkennung erfährt. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung – bitte bis zum 23. April 2025. Gerne online mit Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnissen und Arbeitszeugnissen. Alternativ senden Sie Ihre Unterlagen bitte unter dem Kennwort „Personalreferent:in“ per Post an: Bernhard-Nocht-Institut für Tropenmedizin, Personalabteilung, Bernhard-Nocht-Str. 74, 20359 Hamburg Fragen zum Bewerbungsprozess/Auswahlverfahren? Bitte wenden Sie sich an Carsten Schaible aus der Personalabteilung unter schaible@bnitm.de oder 040/285380-313. Fragen zur ausgeschriebenen Position? Hierfür steht Ihnen Huw Jones, Personalleitung (huw.jones@bnitm.de, Tel.: 040/285380-310) gerne zur Verfügung. www.bnitm.de
Zur Unterstützung unseres Personalentwicklungs-Teams in unserer Geschäftsstelle im Herzen von Hamburg-Altona suchen wir eine *n Werkstudent *in (m/w/d) mit Lust auf Personalentwicklung und -recruitment Arbeitsumfeld Sie haben Lust darauf, in einem gemeinnützigen Unternehmen richtig was zu bewegen – mit ganz viel Sinn und Verstand? Wir suchen eine*n Werkstudent*in, der/ die gute Ideen hat und richtig mit anpackt. Ziel ist es, für unsere Standorte qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen, zu entwickeln und auch zu binden; und damit unsere Dienstleistungen für Menschen mit Assistenzbedarf nachhaltig zu stärken. Unser Team im Fachbereich Personalentwicklung sitzt direkt am Bahnhof Altona. Wir sind multiprofessionell aufgestellt und bearbeiten vielfältige und abwechslungsreiche Themen rund um das Personalmanagement.
Wir fördern und behandeln unsere Patient*innen ein Leben lang, ab Geburt, mit speziellem Förderbedarf und bis ins hohe Alter. Das Wohl unserer Patient*innen, unter Einbezug des gesamten Systems und Lebensumfelds, hat bei uns den höchsten Stellenwert. Die interdisziplinäre Arbeit in unserem Zentrum ermöglicht uns diesen Ansatz und ist eine Bereicherung für alle Kolleg*innen in unseren Teams. Das TZW- Frühförderzentrum leistet sowohl die interdisziplinäre als auch die reine heilpädagogische Frühförderung am Kind. Im ständigen Austausch zwischen den Professionen der Pädagogik, Psychologie und medizinisch- therapeutischen Leistungserbringern, bieten wir eine umfassende interdisziplinäre Arbeit zum Wohle der Entwicklung des Kindes und zur Bereicherung der Fachkräfte in unserer Einrichtung. Die Förderung der Kinder im Alter von null bis sechs Jahren erfolgt ambulant in unserer Frühförderung oder auch teilweise mobil im häuslichen Umfeld oder der Kita. Innerhalb der Heilmittelambulanz bieten wir bereits seit 1998 die Bereiche Logopädie, Physiotherapie und Ergotherapie an. 2009 konnten wir unser Angebot mit der interdisziplinären Frühförderung über unser Frühförderzentrum erweitern.
Wir fördern und behandeln unsere Patient*innen ein Leben lang, ab Geburt, mit speziellem Förderbedarf und bis ins hohe Alter. Das Wohl unserer Patient*innen, unter Einbezug des gesamten Systems und Lebensumfelds, hat bei uns den höchsten Stellenwert. Die interdisziplinäre Arbeit in unserem Zentrum ermöglicht uns diesen Ansatz und ist eine Bereicherung für alle Kolleg*innen in unseren Teams. Innerhalb der Heilmittelambulanz bieten wir bereits seit 1998 die Bereiche Logopädie, Physiotherapie und Ergotherapie an. 2009 konnten wir unser Angebot mit der interdisziplinären Frühförderung über unser Frühförderzentrum erweitern. Das TZW- Frühförderzentrum leistet sowohl die interdisziplinäre als auch die reine heilpädagogische Frühförderung am Kind. Im ständigen Austausch zwischen den Professionen der Pädagogik, Psychologie und medizinisch- therapeutischen Leistungserbringern, bieten wir eine umfassende interdisziplinäre Arbeit zum Wohle der Entwicklung des Kindes und zur Bereicherung der Fachkräfte in unserer Einrichtung. Die Förderung der Kinder im Alter von null bis sechs Jahren erfolgt ambulant in unserer Frühförderung oder auch teilweise mobil im häuslichen Umfeld oder der Kita.
Start des dualen Studiums zum 01.10.2024: Die DRK-Schwesternschaft-Hamburg e.V. ist Träger der pflegerischen und praktischen Ausbildung in der Seniorenresidenz Helene Donner in Pinneberg und im Asklapios Westklinikum Hamburg in Hamburg-Rissen. Wir verantworten Deine Praxiseinsätze, die Du in den stationären Einrichtungen durchführst. Wir lassen Dich nicht allein! In den verschiedenen Einsatzgebieten wirst Du von engagierten Praxisanleitern begleitet und angeleitet und somit gut auf Deine praktische Prüfung vorbereitet. Die Hochschule für Angewandte Wissenschaften (HAW) Hamburg trägt die Gesamtverantwortung für die Koordination der theoretischen und praktischen Lehrveranstaltungen mit den Praxiseinsätzen. Die Vergütung im dualen Pflegestudium ist wie folgt: 1. Ausbildungsjahr: 1230,74€ - 1340,69€ + Zuschläge 2. Ausbildungsjahr: 1287,27€ - 1402,07€ + Zuschläge 3. Ausbildungsjahr: 1339,13€ - 1503,38€ + Zuschläge 4. Ausbildungsjahr: ab 1411,08€