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<p>Als Unternehmen der KfW Bankengruppe ist die KfW IPEX-Bank der kompetente Finanzierungspartner, wenn es um internationale Investitions- und Exportprojekte geht. Die KfW IPEX-Bank unterstützt die deutsche und europäische Wirtschaft dabei, gewonnene Marktpositionen zu sichern und weltweit neue Märkte zu erschließen. Die optimale Kreditversorgung unserer Kunden – international ausgerichtete, große und mittelständische Unternehmen – steht für uns an erster Stelle. Wir stellen als Kernprodukt mittel- und langfristige Kredite für Investitionen und Exporte in den unterschiedlichsten Branchen bereit. Dazu entwickeln wir innovative Kombinationen einzelner Finanzierungsprodukte. Kompetente Expertenteams, erfahrene Branchenkenner, kurze Abstimmungswege – die KfW IPEX-Bank ist der verlässliche Partner für maßgeschneiderte Finanzierungslösungen.</p><p>Werden Sie Teil unseres Teams in <strong>Frankfurt</strong> <strong>am</strong> <strong>Main</strong> und unterstützen Sie uns als</p><p><strong>Teamleitung (w/m/d) Kommunikation – Tandemstelle</strong></p><p><strong>Wir bieten facettenreiche Aufgaben</strong></p><ul><li>Innerhalb der Abteilung Strategie &amp; Unternehmensentwicklung der KfW IPEX-Bank führen Sie in einem Tandem das derzeit achtköpfige <strong>Team Kommunikation.</strong> Während Ihr Counterpart die die interne Kommunikation verantwortet, übernehmen Sie den <strong>externen</strong> Bereich.</li><li>Sie steuern in Abstimmung mit der Konzernkommunikation die <strong>aktive und reaktive Pressearbeit</strong> sowie die <strong>CEO- und Geschäftsführungskommunikation</strong> und sorgen für eine wirkungsvolle <strong>Online- und Social-Media-Präsenz.</strong></li><li>In <strong>Steuerungs- und Strategiegremien</strong> der Konzernkommunikation vertreten Sie die KfW IPEX-Bank.</li><li>Sie managen die relevanten Schnittstellen zu <strong>internen und externen Stakeholdern</strong> und steuern die externen (Kommunikations-)Dienstleister und Agenturen.</li><li>Ihre <strong>Führungsaufgabe</strong> umfasst neben administrativen, prozesssteuernden und Personalentwicklungsaufgaben vor allem die <strong>strategische Weiterentwicklung des Teams</strong> mit dem Ziel einer Steigerung der Effizienz sowie der Qualität der Arbeitsergebnisse.</li></ul><p><strong>Das bringen Sie mit</strong></p><ul><li>Sie verfügen über <strong>mehrjährige relevante Berufserfahrung</strong> im Bereich Unternehmenskommunikation – idealerweise im Finanzsektor. Sie haben ausgewiesene Kompetenz in <strong>C-Level-Kommunikation</strong> sowie in Kampagnen- und Social Media-Kommunikation<strong>.</strong></li><li>Ihr ausgeprägtes <strong>Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge</strong> kombinieren Sie mit <strong>exzellentem Sprachgefühl</strong> und der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen, verständlich darzustellen und zielgruppengerecht zu vermitteln.</li><li>Sie können <strong>Führungskompetenz</strong> nachweisen und haben idealerweise schon Erfahrung in der aktiven <strong>Gestaltung einer Tandemführung.</strong> Sie denken unternehmerisch und wollen Ihren Verantwortungsbereich ständig weiterentwickeln.</li><li>Ihre hohe <strong>persönliche und soziale Kompetenz</strong> äußert sich in einem teamorientierten Führungsstil und der Fähigkeit, tragende Vertrauensverhältnisse aufzubauen. Als <strong>kommunikationsstarke Persönlichkeit</strong> können Sie interne wie externe Schnittstellen erfolgreich managen.&nbsp;</li><li>Einen sicheren Umgang mit <strong>MS Office</strong> sowie Kenntnisse kommunikationsspezifischer Software setzen wir ebenso voraus wie sehr gute <strong>Deutsch- und Englischkenntnisse.</strong> Erfahrungen im Einsatz von KI in der Kommunikation sind wünschenswert.</li></ul><p><strong>Unsere Benefits</strong></p>Attraktive Vergütung<p>Bei uns erwartet Sie ein attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher Altersvorsorge, Deutschlandticket, Mitarbeiterrabatten, bezuschusstem Mittagessen, kostenlosen Getränken, Jobrad u.v.m.</p>Betriebliche Altersversorgung<p>Wir bauen auf Ihre Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge.</p>Work-Life-Balance<p>38-Stunden-Woche, Gleitzeit, Zeiterfassung, Zeitausgleich, Homeoffice, mobiles Arbeiten, Sabbatical, 30 Urlaubstage, Teilzeitmodelle.</p>Gesundheitsförderung<p>Mit über 40 Betriebssportgruppen, Gesundheitskursen, betriebsärztlichen Dienst und Sozialberatung unterstützen wir Ihre Gesundheit.</p>Weiterentwicklung &amp; Trainings<p>Lernportal, externe Trainings, Hospitationen, Job-Rotation, Mentoring, Shadowing, Talentprogramme, Entsendungen.</p>Diversität &amp; Inklusion<p>Bei uns finden Sie vielfältige Angebote, Netzwerke, bedarfsgerechte Arbeitsplätze und Chancengleichheit für alle Menschen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Identität, Behinderung, Generation, Religion oder sexueller Orientierung.</p><p><strong>Gestalten wir gemeinsam Zukunft. Jetzt!</strong></p><p>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Sie haben Fragen zur Position? Melden Sie sich gerne bei Frau Gabriele Dümler unter +49 (0)69 7431 4691.</p>

Teamleitung (w/m/d) Kommunikation -Tandemstelle-

<strong>Teamleiter (m/w/d) Gebäudebetrieb</strong>
 
 <p><strong>Standort: </strong>Ingolstadt<br> <strong>Bewerbungsfrist: 1</strong><strong>1.01.2026</strong><br> <strong>Abteilung: </strong>Fachbereich Gebäudebetrieb Ost<br> <strong>Beschäftigungsart: </strong>Vollzeit oder Teilzeit, zum nächst­möglichen Zeitpunkt</p> 

 
 <p>Willkommen bei der Gesund­heitskasse&nbsp;– einer starken Gemein­schaft aus vielen unter­schied­lichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Ver­sicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persön­lich immer weiter und unter­stützen uns gegen­seitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: besser gemeinsam weiter­kommen.</p> 
<h3>Aufgaben, durch die Sie weiterkommen</h3> 
 <ul> 
  <li>Ihnen obliegt die fachliche und disziplinarische Führung der Mitar­beitenden im Team. Hierbei sind Sie für alle operativen und personal­wirtschaft­lichen Prozesse verant­wortlich.</li> 
  <li>Sie verantworten den bedarfsgerechten und wirtschaft­lichen Einsatz der zur Verfügung stehenden Finanz­mittel und Personal­ressourcen.</li> 
  <li>Dabei unterstützen Sie bei der Angebotseinholung, den Vor-Ort-Besich­tigungen mit anbietenden Firmen sowie bei der Bedarfs­fest­stellung für Sanierungen, Unter­halt und Investitionen.</li> 
  <li>Sie koordinieren und steuern die regionalen Schnitt­stellen und über­nehmen die interne Kommuni­kation sowie Beratung.</li> 
  <li>Darüber hinaus vertreten Sie die AOK Bayern nach außen sowie in Sitzungen und stra­tegischen Abstimmungen auf Standort­ebene.</li> 
  <li>Sie wirken bei standortübergreifenden Konzeptionen sowie bei der Entwick­lung und Definition von gebäude­spezifischen Kenn­zahlen (CAFM) mit.</li> 
  <li>Sie sind für alle Belange des Gebäude­betriebs in kauf­männischer, tech­nischer, bau­licher und infra­struktureller Hin­sicht sowie für die laufende Pflege des CAFM-Systems verant­wortlich.</li> 
  <li>Im Rahmen Ihrer Betreiberpflichten koordinieren, steuern und über­wachen Sie die Delegations­empfänger&nbsp;(m/w/d) sowie die Bedarfs­ermittlungen in Ihren Objekten.</li> 
 </ul> 
<h3>Fähigkeiten, die Sie einbringen</h3> 
 <ul> 
  <li>Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Fort­bildung bzw. technisch-gewerbliche Fort­bildung oder haben ein Hochschul­studium mit dem Schwer­punkt Technik oder Facility-Manage­ment erfolg­reich abge­schlossen.</li> 
  <li>Sie besitzen eine mehrjährige spezifische Berufs­erfahrung.</li> 
  <li>Sie denken und handeln kostenbewusst, setzen Ressourcen ökonomisch ein und denken in unter­nehmerischen Zusammen­hängen.</li> 
  <li>Sie setzen sich selbst Ziele und engagieren sich aus eigenem Antrieb heraus für deren Realisierung.</li> 
  <li>Es fällt Ihnen leicht, Ihre Mitarbeitenden in Prozessen gut mitzu­nehmen, zu integrieren und deren Engagement zu fördern.</li> 
  <li>Sie erkennen Probleme, Konflikte und Auseinandersetzungen und bewäl­tigen diese konstruktiv.</li> 
  <li>Ein überdurchschnittlicher Einsatz für die Kunden&nbsp;(m/w/d) der AOK Bayern ist für Sie selbst­verständ­lich.</li> 
  <li>Sie gehen aktiv auf andere zu und treten dabei sicher und über­zeugend auf.</li> 
  <li>Eine wichtige Voraussetzung für dieses Thema ist ein ausge­prägtes tech­nisches Ver­ständnis.</li> 
  <li>Sie sind bereit, Verantwortung zu über­nehmen und die Folgen Ihrer Hand­lungen abzu­schätzen.</li> 
 </ul> 
<h3>Vorteile, die Ihren Alltag besser machen</h3> 
 <ul> 
  <li>Bei uns erwartet Sie eine zukunftssichere Tätigkeit bei einem bedeu­tenden Arbeit­geber im Gesund­heits­wesen, der Ihnen die Sicher­heit des öffent­lichen Dienstes bietet.</li> 
  <li>Wir bieten Ihnen viel Gestaltungsfreiraum bei Ihrer täglichen Arbeit.</li> 
  <li>Als zertifiziertes Unternehmen steht bei uns die Verein­barkeit von Beruf und Familie im Fokus. Diese bieten wir Ihnen z.&nbsp;B. mit einer flexiblen wöchent­lichen Arbeits­zeit, passend zu Ihrer Work-Life-Balance.</li> 
  <li>Profitieren Sie von einer ansprechenden Vergütung nach maximal&nbsp;Ver­gütungs­gruppe 10 BAT/AOK-Neu zuzüg­lich familien­bezogener Zuschläge.</li> 
  <li>Neben einer attraktiven tariflichen Vergütung erhalten Sie bei uns verschiedene weitere Arbeit­geber­leistungen, wie eine betrieb­liche Alters­vorsorge, Weih­nachts- und Urlaubs­geld, vermögens­wirksame Leistungen und diverse weitere Corporate Benefits.</li> 
  <li>Gegenseitige Wertschätzung, eine offene und respekt­volle Kommu­ni­kation sowie eine vertrauens­würdige Führungs- und Fehler­kultur&nbsp;– diese Unternehmens­werte, die sich auch in unserem Unter­nehmens­leitbild wieder­finden, sind uns sehr wichtig.</li> 
  <li>Durch ein umfangreiches Angebot an Aus-, Fort- und Weiter­bildungs­maßnahmen unter­stützen wir Sie gezielt in Ihrer fach­lichen wie persön­lichen Entwicklung.</li> 
  <li>Eine umfassende Übersicht unserer Mitarbeitendenvorteile finden Sie <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1272264/2365225/cl/fcab76b60607a5b28f5b0ea5bbab58a7e267f8c6/L4870261/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuYW9rLmRlL21rL2JheWVybi9taXRhcmJlaXRlci1iZW5lZml0cy8iLCJ6bCI6IkpvYmxvY2FsIn0=#606283a251f4b370dee8ac42783abb4hKLdGGoomh" target="_blank"><strong>hier</strong></a>.</li> 
 </ul> 
<h3>Ansprechpersonen</h3> 
 <p><strong>Fachlicher Ansprechpartner:<br> </strong>Christian Bauer<br> Tel. 089 62730-2192</p> 
 <p><strong>Recruiterin:<br> </strong>Stefanie Kreß<br> Tel. 0911 218-10413</p> 

 
 <h2>Werden Sie Teil der AOK-Gemeinschaft. <br> Wir freuen uns auf Sie!</h2> 
 <p>Als Arbeit­geberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie eth­nische und soziale Herkunft als auch Religion und Welt­an­schauung, Behinderung sowie sexu­elle Orientierung und Identität.</p> 
 <p>Diese Stelle ist für die Besetzung mit schwer­behinderten Menschen geeignet. Schwer­behinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung, Befähigung und fach­licher Leistung bevor­zugt berück­sichtigt.</p> 

 
 <p>Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1272264/2365225/cl/afa1f651946e6def43ab1c7633de97ffcfb38d94/L4870262#606283a251f4b370dee8ac42783abb4hKLdGGoomh" target="_blank"><strong>Onlinebewerbung</strong></a> bis <strong>11.01.2026</strong>.</p>

Teamleiter (m/w/d) Gebäudebetrieb

<b>Teamleiter Technikcenter (m/w/d)</b>
<br> Operations Management / Service Center Leipzig / Vollzeit / iCS00210
<h3><b>Willkommen bei ista</b></h3>
 
 <p>Guter Kundenservice ist uns wichtig. Als Tochter­gesellschaft von ista verantworten wir beim ista Customer Service den direkten Kontakt mit Haus­verwaltungen, Wohnungs­gesell­schaften und Eigent­ümer:innen. Bei uns triffst du auf ein buntes Team aus Expert:innen und Quer­ein­steiger:innen. Wir leben die Atmosphäre eines jungen Unternehmens, flache Hierarchien und eine offene Feedbackkultur. Gleichzeitig profitierst du von den Vorteilen eines internationalen Konzerns in einer krisensicheren Branche.</p> 
 <p>Bei ista sind alle Menschen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Behinderung willkommen. Wir sind stolz, Teil eines vielfältigen Teams zu sein. Wir pflegen ein kollegiales Umfeld und unterstützen uns gegenseitig. Besonders die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf hat bei uns einen hohen Stellenwert. Auch ist uns die Förderung unserer Mitarbeiter:innen sehr wichtig, weshalb wir allen die Möglichkeit bieten, sich weiterzubilden und weiterzuentwickeln.</p> 
<h3>Das erwartet dich bei uns</h3> 
 <ul> 
  <li>Du bist die erste Ansprechperson für komplexe technische Themen rund um unsere Messsysteme und stellst die Qualität unserer Dienstleistungen sicher.</li> 
  <li>Du gewinnst neue Montage-​Partner, führst bestehende und entwickelst sie weiter, mit dem Ziel, die Servicequalität und Montagekapazitäten kontinuierlich zu verbessern.</li> 
  <li>Du leitest dein Team mit klarer Richtung und offener Kommunikation. Mitarbeiterförderung und Teamentwicklung gehören für dich selbstverständlich dazu.</li> 
  <li>Du planst den Personaleinsatz, steuerst Projekte und Großaufträge und stellst sicher, dass alles rundläuft, termin- und qualitätsgerecht.</li> 
  <li>Du setzt Standards, achtest auf Arbeitssicherheit und sorgst für die Einhaltung technischer und gesetzlicher Vorgaben.</li> 
  <li>Du bringst deine Ideen aktiv ein und arbeitest eng mit internen Bereichen und der ista Express GmbH zusammen.</li> 
  <li>Du unterstützt das Qualitätsmanagement in Verbindung mit der ISO 9001:2015 in deinem Team und in Bezug auf die Servicepartner.</li> 
  <li>Außerdem nimmst du regelmäßig an Tagungen und Außerhaus-​Veranstaltungen teil.</li> 
 </ul> 
<h3>Das bringst du mit</h3> 
 <ul> 
  <li>Du verfügst über eine abgeschlossene ein technische Berufsausbildung oder technisches Studium.</li> 
  <li>Erfahrung aus dem Bereich Heizung / Sanitär oder aus der Wohnungswirtschaft ist von Vorteil.</li> 
  <li>Du solltest Führungs- und Motivationskompetenz mitbringen sowie Freude am Umgang mit Menschen haben.</li> 
  <li>Du verfügst über ein hohes Maß an Organisations­fähigkeit, Engagement und ausgeprägtes technisches Verständnis, gepaart mit einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise.</li> 
  <li>Idealerweise hast du erste Erfahrungen im Umgang mit Handwerkern / Monteuren, darüber hinaus verfügst du über gute EDV-​Kenntnisse (Word / Excel) und bestichst durch freundliches und sicheres Auftreten.</li> 
  <li>Ausgeprägte interne sowie externe Service- und Kundenorientierung sowie Moderations-​ und Präsentationserfahrung sind von Vorteil.</li> 
  <li>Du bestichst mit Zahlen- und Datenaffinität und verfügst über Controllingkenntnisse.</li> 
 </ul> 
<h3>Das bieten wir dir</h3> 
 <ul> 
  <li>Wir bieten dir eine umfassende Einarbeitung, um nötiges Fachwissen zu vermitteln.</li> 
  <li>Wir statten dich mit einem Laptop aus – für das Büro und das mobile Arbeiten zu Hause.</li> 
  <li>Uns ist ein ausgeglichenes Verhältnis zwischen Privatleben und Beruflichem wichtig. Deshalb ermöglichen wir dir, deine Schichten flexibel einzuteilen.</li> 
  <li>Bei uns bekommst du Tarifgehalt und 30 Tage Urlaub.</li> 
  <li>Du profitierst von Weiterbildungsangeboten und Entwicklungschancen für deinen beruflichen Weg.</li> 
  <li>Unser Standort hat eine direkte Autobahnanbindung, kostenlose Parkplätze und ÖPNV-​Anschluss.</li> 
  <li>Über unsere Corporate Benefits findest du eine regelmäßig wechselnde Auswahl von Angeboten und Rabatten.</li> 
 </ul> 
<h3>Kontakt</h3> 
 <p><b>ista Customer Service GmbH</b><br> <strong>Recruiting</strong><br> Daniel Simmen / Kevin Schubel<br> Walter-Köhn-Straße 4D | 04356 Leipzig<br> <a href="mailto:recruiting-​leipzig@ista.de?subject=" target="_blank">recruiting-​leipzig@ista.de</a></p> 
 <p><a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1268830/2359863/cl/f8a44f758a575a8ef1eaa01fda9c49445f6ce179/L4855563#c7fbdd1ae4f6212d00c3e12a82bc96d1hkL27Dwrnh" target="_blank"><b>Jetzt online bewerben</b></a></p> 

 <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1268830/2359863/cl/bf24e4ea4617c73922ec8ae3767d5d2cbfd9e925/L4855565/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuaXN0YS5jb20vZGUva2FycmllcmUiLCJ6bCI6IkpvYmxvY2FsIn0=#c7fbdd1ae4f6212d00c3e12a82bc96d1hkL27Dwrnh" target="_blank">ista.de/karriere</a>

Teamleiter Technikcenter (m/w/d)

<p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Arriba Erlebnisbad eine</p><h2>stellvertretende Teamleitung (m/w/d) für den Bereich Reinigung.</h2><p>Die Position bietet die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Qualität und Sauberkeit unseres Erlebnisbades beizutragen.</p><p>Für weitere Informationen besuchen Sie bitte unsere Homepage.</p><p><strong>Stadtwerke Norderstedt</strong></p><p>Heidbergstraße 101–111</p><p>22846 Norderstedt.</p><p>Weitere Details finden Sie unter <a href="http://www.stadtwerke-norderstedt.de/karriere" target="_blank">www.stadtwerke-norderstedt.de/karriere</a>.</p>

Stadtwerke Norderstedt

Stellvertretende Teamleitung (m/w/d) für den Bereich Reinigung

<a href="https://dpsg.de" target="_blank"></a>
&nbsp;


<p>Wir sind einer der größten katholischen Kinder- und Jugendverbände in Deutschland: 85.000 Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene sind in der Deutschen Pfadfinderschaft Sankt Georg (DPSG) organisiert. Als der deutsche katholische koedukative Pfadfinder*innenverband sind wir auch durch die Weltpfadfinderbewegung anerkannt. Sitz der Bundes­leitung und der verbandseigenen Unternehmen ist das Bundesbüro. Hier werden die inhaltlichen Themen des Verbandes weiterentwickelt und die unterschiedlichen Gremien des Verbandes begleitet und unterstützt. Rechtsträger der Bundes­einrichtungen ist der Bundesamt St. Georg e.V. (BSG e.V.).</p>

 
        <h1>Aenean commodo ligula</h1>
        <h2>Donec quam felis, ultricies nec</h2>
      --&gt;

<p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Bundesbüro in 41061 Mönchengladbach eine</p>
<h1>Teamleitung Personal (m/w/d) in Teilzeit</h1>
<p>Der Beschäftigungsumfang beträgt 50 % (das sind z. Zt. 19,5 Stunden/Woche).<br>Die Stelle ist unbefristet. Gehalt nach Tarifvertrag angelehnt an den öffentlichen Dienst. Kennziffer: 2025-11<br><br></p>
<h2>Deine Perspektive bei uns:</h2>
Gestalte strategisch und operativ die Personalpolitik eines der größten Kinder- und Jugendverbände Deutschlands mit 50 hauptamtlichen Mitarbeitenden. Leite und entwickle Dein Team und berichte direkt an die Geschäftsführung.
<ul>
<li>Du stellst dabei die Funktionsfähigkeit der Personalabteilung und eines serviceorientierten Personalmanagements sicher.</li>
<li>Du berätst Vorstand und Geschäftsführung rechtlich und praktisch in allen Personalfragen, entwickelst personalpoli­tische Konzepte weiter und stellst die Umsetzung sicher.</li>
<li>Dazu gehört auch die Pflege von Kontakten zu externen Institutionen und Dienstleistern.</li>
<li>Mit unserer Mitarbeitendenvertretung arbeitest Du vertrauensvoll zusammen.</li>
<li>Du ermöglichst als Teil eines engagierten Teams, dass Kinder und Jugendliche das „Abenteuer Pfadfinden“ erleben können.</li>
</ul>


<h2>Dein Profil:</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirt­schaft, Personalmanagement, Psychologie oder vergleichbar.</li>
<li>Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in leitender Position.</li>
<li>Fundiertes Wissen im Arbeits- und Sozialversicherungs­recht.</li>
<li>Sicherer Umgang mit HR-Software und modernen HR-Methoden.</li>
<li>Erfahrung in Change- und Transformationsprozessen sind ein Plus.</li>
</ul>


<ul>
<li>Identifikation mit den Zielen und Werten der DPSG als einem katholischen Kinder- und Jugendverband.</li>
<li>Unser Verband ist sich seiner besonderen Verantwor­tung gegenüber den anvertrauten Kindern und Jugend­lichen bewusst und hat hierfür verschiedene Schutz­maßnahmen umgesetzt. Wir erwarten von allen bei uns Tätigen, dass sie diesen besonderen Schutzauftrag wahrnehmen und das für unseren Verband entwickelte Schutzkonzept anerkennen.</li>
<li>Du kannst ein eintragungsfreies erweitertes polizei­li­ches Führungszeugnis vorlegen.</li>
</ul>


<h2>Unser Angebot:</h2>
<ul>
<li>Vergütung nach Tarif (<a href="https://regional-koda-nw.de/kavo/anlagen/entgelttabelle-anlage-5" target="_blank">KAVO</a>, angelehnt an den TVöD VKA), bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen bis zur EG 10.</li>
<li>Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung.</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge.</li>
<li>30 Tage Urlaub.</li>
<li>Förderung Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung durch Fortbildungen.</li>
<li>Mitarbeitenden-Rabatte bei unserem Outdoor-Ausrüster.</li>
<li>Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten im Rahmen der betrieblichen Anforderungen.&nbsp;</li>
<li>Deine Interessen werden von unserer Mitarbeitendenvertretung (MAV) an den Dienstgeber weitergetragen.</li>
</ul>
<p>Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.<br><br></p>
<h2>Fühlst Du Dich angesprochen?</h2>
Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Schicke uns diese bitte per E-Mail unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins an den:<br>
       
          <a href="#">JETZT BEWERBEN!</a>
        
      --&gt;

<p>Bundesamt Sankt Georg e. V.<br>Dr. Manuel Ganser (Geschäftsführer)<br><a href="mailto:bewerbung@dpsg.de" target="_blank">bewerbung@dpsg.de</a></p>
<p><em>Weitere Informationen und Kontakte über uns findest Du im Internet <br>unter <a href="http://www.dpsg.de" target="_blank">www.dpsg.de</a> und unter <a href="http://www.bundeszentrum.dpsg.de" target="_blank">bundeszentrum.dpsg.de</a>. <br>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.</em></p>

Teamleitung Personal (m/w/d) in Teilzeit

<h1><b>Teamleiter Elektrotechnik (m/w/d) – Kein Kabelsalat, sondern klare Führung! gesucht in Hamburg</b></h1>
        <br>
      
        
        
        
              Standort: 21079, Hamburg  
          
             Zeitmodell: Vollzeit  
          
        
        
        
        Eintrittsdatum: sofort    
         
            Vergütung: 60.000 - 70.000 EUR pro Jahr     
            
        
        
        
           
        
    
    
        
         
            
    
        
        
            
                
                    
                    <p>Die Franke + Pahl GmbH verbindet Unternehmen und Fachkräfte! Ob in der Arbeitnehmerüberlassung oder Personalvermittlung - wir bieten attraktive Einstiegsmöglichkeiten bei namhaften Industrieunternehmen in den Bereichen Maritime Technik, Automobil, Luftfahrt, Elektrotechnik, Mechanik, Metallverarbeitung und Logistik.</p><p>Im Auftrag eines norddeutschen Instandhaltungs-Spezialisten suchen wir einen Teamleiter Elektrotechnik (m/w/d), der weiß, wo Strom langfließt – und dabei den Überblick behält. Hier trifft Industrie auf hanseatische Bodenständigkeit und ein Team, das lieber anpackt als palavert.</p>
                    <h1>Das bietet unser Kunde:</h1><ul><li>Unbefristeter Job mit Perspektive statt Projekt auf Zeit</li><li>Tarifgebundenes Jahresgehalt (60.000 – 70.000 € inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</li><li>Geregelte Arbeitszeiten – freitags ab 13:15 Uhr ist Feierabend</li><li>30 Tage Urlaub + Sonderurlaub bei besonderen Anlässen</li><li>Corporate Benefits, Bike-Leasing, Kantine, Obst &amp; Kaffee gratis</li><li>Altersvorsorge und Gesundheitsprogramme (Yoga, Rückenschule, Massagen)</li><li>Echte Entwicklungsmöglichkeiten – vom Fachmann zum Macher</li><li>Ein Team, das füreinander einsteht und den Schraubenschlüssel lieber teilt als versteckt</li></ul>
                    <h1>Ihr Aufgabengebiet:</h1><ul><li>Planung, Koordination und Kontrolle sämtlicher Elektro-Instandhaltungsaufträge</li><li>Leitung eines motivierten Teams von Fachleuten mit Sinn für Ordnung (im Schaltplan wie im Alltag)</li><li>Technische Klärung, Projektplanung und Umsetzung von Sonderaktionen – vom Routinecheck bis zum Anlagen-Stillstand</li><li>Sicherstellen, dass Vorschriften eingehalten werden – und zwar, bevor die Sicherung fliegt</li><li>Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Gewerken im industriellen Umfeld</li></ul>
                    <h1>Das wünschen wir uns:</h1><ul><li>Ausbildung mit Techniker- oder Meisterabschluss in Elektrotechnik</li><li>Erfahrung in der Instandhaltung komplexer Industrieanlagen</li><li>Freude an Führung, Planung und Organisation – mit norddeutscher Gelassenheit</li><li>Gutes Deutsch und ein wacher Blick für Arbeitssicherheit</li><li>Humor ist kein Muss, schadet aber nie</li></ul>
                    
                    
                    
                    
                    
                    
                    <h1>Ein paar Worte zum Schluss:&nbsp;</h1><p>Wenn Sie nicht nur Spannung suchen, sondern auch Spaß an Verantwortung haben, sind Sie hier genau richtig. Ein Job mit Strom, Struktur und einem starken Teamgeist – typisch norddeutsch eben. Also: nicht lang schnacken, Kabel packen!</p><h2>Jetzt bewerben und durchstarten – wir freuen uns!</h2>

Franke + Pahl GmbH

Teamleiter Elektrotechnik (m/w/d) – Kein Kabelsalat, sondern klare Führung!

<h1><b>Teamleiter (m/w/d) Serienmontage gesucht in Wedel</b></h1>
        <br>
      
        
        
        
              Standort: 22880, Wedel  
          
             Zeitmodell: Vollzeit  
          
        
        
        
        Eintrittsdatum: sofort    
         
            Vergütung: 55.000 - 60.000 EUR pro Jahr     
            
        
        
        
           
        
    
    
        
         
            
    
        
        
            
                
                    
                    <p>Die Franke + Pahl GmbH verbindet Unternehmen und Fachkräfte! Ob in der Arbeitnehmerüberlassung oder Personalvermittlung - wir bieten attraktive Einstiegsmöglichkeiten bei namhaften Industrieunternehmen in den Bereichen Maritime Technik, Automobil, Luftfahrt, Elektrotechnik, Mechanik, Metallverarbeitung und Logistik.</p><p>Für unseren Kunden, einen Spezialisten für kundenspezifische Entwicklungen und Serienfertigungen am Standort Wedel, suchen wir einen engagierten Teamleiter (m/w/d) im Bereich Serienmontage.</p>
                    <h1>Das bieten wir Ihnen:</h1><ul><li>Abwechslungsreiche und langfristige Einsätze in verschiedenen Industriebereichen mit Übernahmechancen</li><li>Praktische Erfahrungen in dynamischen Produktionsumgebungen</li><li>Schneller Jobstart mit unbefristetem Arbeitsvertrag und flexible Arbeitsmöglichkeiten</li><li>Attraktive Vergütung mit Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Mitarbeitervorteile vom Shopping bis hin zur nächsten Traumreise</li><li>Persönlichen Ansprechpartner für jede Situation</li></ul>
                    <h1>Ihr Aufgabengebiet: </h1><ul><li>Fachliche und disziplinarische Leitung eines erfahrenen Teams</li><li>Sicherstellung einer kostenoptimalen, termin- und qualitätsgerechten Fertigung</li><li>Gewährleistung einer optimalen Steuerung der Maschinen- und Personalkapazitäten sowie des Daten- und Auftragsdurchlaufs</li><li>Planung von Optimierungsmaßnahmen und Investitionen</li><li>Organisation und Planung der Instandhaltung von Maschinen und Anlagen</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Arbeits- und Brandschutzvorgaben</li><li>Mitwirkung bei der Kapazitäts- und Budgetplanung</li><li>Initiierung und Verfolgung von Sonderfreigaben</li><li>Durchführung von Schulungen und Unterweisungen basierend auf vorhandenen Dokumenten</li><li>Bearbeitung von Reklamationen</li></ul>
                    <h1>Das wünschen wir uns:</h1><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Mechatronik oder Elektronik sowie eine Weiterbildung zum Techniker/Meister (m/w/d)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung sowie erste Erfahrung in der Führung von Teams</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen</li><li>Inspirierende und empathische Persönlichkeit</li></ul>
                    
                    
                    
                    
                    
                    
                    <h1>Klingt gut?</h1><p>Jetzt als Teamleiter (m/w/d) Serienmontage in Wedel bewerben – einfach und unkompliziert, sollte diese Stelle nicht für Sie interessant sein: Eine Initiativbewerbung ist jederzeit willkommen. Gemeinsam lässt sich das Passende finden.</p><h2>Jetzt bewerben und durchstarten – wir freuen uns!</h2>

Teamleiter (m/w/d) Serienmontage

<p><strong>Werden Sie ein Coach für andere!</strong></p><p>Sie möchten mehr Verantwortung übernehmen, ein Team führen und Menschen auf ihrem beruflichen Weg begleiten? Sie haben das innere Feuer, anderen zu helfen, ihre Potenziale zu entfalten und ihre Persönlichkeitsentwicklung voranzutreiben?</p><br>Der Karriereweg, den Sie selbst steuern können<br><ul><li><p><strong>Einarbeitung und Qualifikation:</strong> Durch eine strukturierte Einarbeitung und gezielte Weiterbildungsmaßnahmen werden Sie praxisorientiert auf Ihre neuen Aufgaben vorbereitet – inklusive der Möglichkeit, einen anerkannten <strong>IHK-Abschluss</strong> zu erlangen.</p></li><li><p><strong>Coaching und Persönlichkeitsentwicklung:</strong> Als Teamleiter helfen Sie Ihren Kollegen, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und ihre Ziele zu erreichen. Sie &nbsp;fördern eine positive Arbeitsatmosphäre und unterstützen alle dabei, ihr Bestes zu geben.</p></li><li><p><strong>Auch als Teamleiter arbeiten Sie in einem unterstützenden Team</strong>, dass Ihnen hilft, Ihre Ziele zu erreichen, verborgene Stärken und Talente freizulegen und in Ihrer neuen Rolle zu entfalten.</p></li><li><p><strong>Sie</strong> übernehmen Sie eine Schlüsselrolle und können aktiv die Entwicklung Ihres Teams mitgestalten</p></li><li><p><strong>Aufstiegsmöglichkeiten:</strong> Sie haben die Chance, sich nicht nur als Teamleiter zu etablieren, sondern auch in höhere Führungspositionen aufzusteigen – mit klaren Entwicklungsperspektiven für Ihre langfristige Karriere.</p></li><li><p><strong>Sie haben die Chance das umzusetzen, was Sie bei Ihren bisherigen Chefs vermisst haben bzw. sich gewünscht hätten.</strong></p></li><li><p><strong>Mehr persönliche Freiheit durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice</strong>.</p></li></ul><br>Sie<br><ul><li><p>haben Erfahrung in der Führung von Teams oder ein starkes Interesse daran, ein Team zu leiten und zu coachen.</p></li><li><p>möchten Ihre berufliche Unzufriedenheit hinter sich lassen und in einem Bereich arbeiten, der sowohl persönliche als auch berufliche Erfüllung bietet.</p></li><li><p>Sie sind bereit, sich weiterzubilden und einen <strong>IHK-Abschluss</strong> zu erwerben, um sich in der Finanzdienstleistungsbranche weiterzuentwickeln.</p></li></ul><p><strong>Für Ihre Sicherheit</strong></p><p>Statt vom Regen in die Traufe zu kommen, können Sie bei uns die Aufgabenbereiche ausführlich testen, ausprobieren und prüfen, ob Sie sich gut aufgehoben fühlen.</p><br>Gutes Arbeitsklima?<br><p> Schauen Sie das am Ende der Anzeige verlinkte Video an und machen Sie sich selber einen Eindruck.</p><br>Lust auf mehr?<br><p>Schauen Sie unter <a href="http://www.finanzen-richtig-einfach.de&amp;nbsp" target="_blank">www.finanzen-richtig-einfach.de&amp;nbsp</a>; im Bereich Referenzen nach und machen sich einen Eindruck, wie Kunden unsere Zusammenarbeit beschreiben. Ferner sind 2 Videos verlinkt.</p><p>Mailen Sie mir Ihren Lebenslauf. Haben Sie vorab Fragen? Dann rufen Sie mich gern an.</p><p>Sie können sich <a href="https://www.finanzen-richtig-einfach.de/ebook.html" target="_blank">HIER</a> mein EBook "Die 3 fatalsten Fehler, die ambitionierte Menschen bei ihrer Finanzplanung machen" runterladen.</p><p>Herr Axel Beta<br>Papenstr. 23, 22089 Hamburg</p><p><a href="mailto:Hamburgaxel.beta@ovb.de" target="_blank">axel.beta@ovb.de</a><br>Telefon: <a>040-25308834</a></p><br>

OVB Vermögensberatung AG: Bezirksleitung Axel Beta

Ihre Chance als Teamleiter im Bereich Finanzdienstleistungen  (m/w/d) in Elmshorn u. in Hamburg

<p><strong>Wer wir sind:</strong><br>Seit über 60 Jahren steht die NDB Gruppe für erstklassige Bauausführung und Gebäudetechnik. Ausgehend von unserer Gründung als „Norddeutscher Blitzschutzbau“ haben wir uns zu einer führenden Unternehmensgruppe mit Standorten in Stade, Hamburg, Schwerin und Berlin entwickelt. Mit einem Team von rund 520 Mitarbeitern gestalten wir die Zukunft – innovativ und partnerschaftlich.<br>&nbsp;</p><p><strong>Ihr neuer Job bei uns:</strong><br>Als <strong>Projektleiter / Meister (w/m/d)</strong> an unserem Standort Hamburg sind Sie ein unverzichtbarer Teil unseres Teams. Mit Ihrem Know-how stellen Sie sicher, dass unsere Projekte von der Projektierung bis zur Inbetriebnahme erfolgreich zu Ende geführt werden.</p><h2><br>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Verantwortung für die Planung, Organisation und Durchführung von Elektroinstallationen beim Kunden</li><li>Selbstständige Bauleitung und Koordination der Arbeiten</li><li>Führung von Montageteams</li><li>Erstellung von Aufmaßen und Dokumentationen</li><li>Klärung technischer Sachverhalte in enger Abstimmung mit den Kunden</li><li>Errichtung und Inbetriebsetzung von elektrischen Anlagen</li><li>Wiederholungsprüfung nach DGUV V3 an Geräten und Elektroanlagen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d), idealerweise mit Weiterbildung zum Meister (m/w/d)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrotechnik, idealerweise in einer bauleitenden Funktion</li><li>Führungskompetenz und Erfahrung in der Teamleitung</li><li>Gute organisatorische Fähigkeiten und Selbstständigkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Freude am Umgang mit Kunden</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li><strong>Sichere Zukunft mit unbefristetem Arbeitsvertrag:</strong> Bei uns starten Sie von Anfang an mit einem sicheren und langfristigen Arbeitsverhältnis.</li><li><strong>Faire Bezahlung inklusive 13. Monatsgehalt:</strong> Genießen Sie eine leistungsgerechte Vergütung, die Ihre Arbeit wirklich wertschätzt – plus ein zusätzliches Gehalt im Jahr.</li><li><strong>Mehr Erholung mit 30 Tagen Urlaub:</strong> Profitieren Sie von zusätzlichen freien Tagen, um Ihre Batterien aufzuladen und Zeit für Familie, Freunde oder Abenteuer zu haben.</li><li><strong>Rundum geschützt mit betrieblicher Kranken- und Unfallversicherung:</strong> Wir kümmern uns um Ihre Gesundheit – mit zusätzlicher Absicherung für alle Eventualitäten.</li><li><strong>Mobil und nachhaltig mit Jobrad:</strong> Nutzen Sie unser Jobrad-Programm und kommen Sie gesund, umweltfreundlich und kostengünstig zur Arbeit.</li><li><strong>Ihr persönlicher Start mit individuellem Einarbeitungsprogramm und Mentoring:</strong> Von Anfang an begleitet Sie ein persönlicher Mentor und sorgt für eine reibungslose Einarbeitung und schnellen Anschluss an unser Team.</li><li><strong>Weiterkommen mit maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten:</strong> Wir unterstützen Ihre Karriereziele mit individuellen Schulungen, Workshops und Entwicklungsmöglichkeiten, die auf Ihre Stärken und Interessen zugeschnitten sind.</li><li><strong>Wertschätzung und Teamgeist:</strong> Freuen Sie sich auf eine dynamische Arbeitskultur mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem kollegialen, respektvollen Umgang.</li></ul><p><strong>Warum NDB?</strong><br>Weil wir mit Leidenschaft und Innovationsgeist die Zukunft der Bau- und Gebäudetechnik gestalten. Wir bieten Ihnen Raum für persönliche und berufliche Entwicklung in einem Unternehmen, das Wert auf eine kollegiale Atmosphäre und nachhaltigen Erfolg legt.<br>&nbsp;</p><p><strong>Lust, Teil unseres Teams zu werden?</strong><br>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen bitte an <a href="mailto:karriere@ndb.de" target="_blank">karriere@ndb.de</a>. Bei Fragen steht Ihnen Jakob Ziegler unter&nbsp;040 555 878-0&nbsp;gerne zur Verfügung.</p><p><br><strong>NDB ELEKTROTECHNIK HAMBURG GmbH &amp; Co. KG</strong><br>Offakamp 9 e<br>22529 Hamburg<br>E-Mail: <a href="mailto:karriere@ndb.de" target="_blank">karriere@ndb.de</a></p><p>Telefon: <a href="tel:040 555 878-0" target="_blank">040 555 878-0</a></p>

NDB ELEKTROTECHNIK HAMBURG GmbH & Co. KG

Projektleiter / Meister Elektrotechnik (w/m/d)

<h1>Verkäufer:in als stellvertretende:r Filialleiter:in - Bezirk Hamburg Mitte</h1> 
<p>Gemeinsam sind wir stark! Das siehst Du genauso? Als stellvertretende:r Filialleiter:in / Teamleiter:in unterstützt Du Deine Filialleitung und sorgst im Gästekontakt für Echte Genussmomente. Werde Teil des Junge Teams!</p><h3>Wo</h3>
<ul>
<li>Geschäft 234: Kirchenallee 19, 20099 Hamburg</li>
</ul><h3>Beginn</h3>
ab sofort<br><h3>Deine Aufgaben</h3>
<ul>
<li>Als Gastgeber:in präsentierst Du unsere Waren, führst Verkaufsgespräche, kassierst, belegst unsere Snacks und bereitest Kaffeespezialitäten zu</li>
<li>Als Organisationstalent unterstützt Du die Filialleitung beim Sicherstellen eines reibungslosen Geschäftsablaufs, z. B. durch eine vorausschauende, bedarfsorientierte Personalplanung und die Umsatzplanung</li>
<li>Als stellvertretende Führungskraft begleitest Du das Team bei der bedarfsgerechten Einarbeitung und Entwicklung</li>
<li>Als Botschafter:in für unsere Junge-Werte begeisterst Du Dein Team für gemeinsame Ziele</li>
</ul><h3>Dein Profil</h3>
<ul>
<li>Du arbeitest im Verkauf, Handel, der (System-) Gastronomie, Hotellerie oder vergleichbar und hast Lust, den nächsten Karriereschritt zu gehen</li>
<li>Du identifizierst Dich mit unseren Junge-Werten</li>
<li>Du bist bereit, in unterschiedlichen Schichten mit Deinem Team zu arbeiten</li>
<li>Wechselnde Arbeitssituationen können Dich nicht so schnell aus der Ruhe bringen</li>
<li>Im Umgang mit Gästen und Deinem Team bringst Du eine wertschätzende Kommunikation mit</li>
</ul><h3>Unser Angebot</h3>
<ul>
<li>Selbstverständlichkeiten: Eine Vergütung in Höhe von 14,20 € - 16,90 €/Std. zzgl. Sonn- und Feiertagszuschläge, zzgl. Stellvertretungs-Zulage i. H. v. 68 € - 187 €/Monat, Teamprämie &amp; strukturierte Einarbeitung</li>
<li>Herzlichkeiten: Regelmäßige Feedbackgespräche, soziale Beratung &amp; Jubiläums-Präsent</li>
<li>Benefits, die wir Dir zusätzlich bieten: 50 % Personalrabatt, Wellhub, Weiterentwicklung, Sonderzuwendungen &amp; weitere <a href="https://www.jb.de/jobs/arbeiten-bei-junge/was-wir-bieten/" target="_blank">Junge Extras</a></li>
</ul> 
<h3>Auf den Geschmack gekommen?</h3>

<p>Dann bewirb Dich jetzt ganz einfach ohne Unterlagen!</p>
<p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung - bevorzugt über unser Online-Bewerbungsformular.</p>
<br><p><em><strong>Junge Die Bäckerei.</strong></em><br> Team Bewerbermanagement<br>Tel.: 0451 388 75 310</p>

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