43 Elektroingenieur Jobs in Hamburg

Kaufmännischer Mitarbeiter im After Sales mit technischen Background (m/w/d) Vollzeit Werner-Witt-Straße 1, 21035 Hamburg, Deutschland Mit Berufserfahrung 14.01.25 Die Pfannenberg-Gruppe ist ein international tätiges Industrieunternehmen in der Elektrotechnik. Erfolgreich entwickeln, produzieren und vertreiben wir technisch hochwertige Produkte. Wir sind in den Bereichen Klimatisierung und Ausrüstung von Schaltschränken, Prozesskühlung und Signaltechnologie tätig, insbesondere für die "Sicherheit für Mensch, Maschine und Umwelt!". Zum 01.05.2025 suchen wir am Standort Hamburg haben zur Erweiterung unseres Teams einen Kaufmännischen Mitarbeiter im After Sales mit technischen Background (m/w/d) Das sind Ihre Aufgaben Betreuung unserer Kunden in technischen Fragestellungen zu unseren Produkten und Dienstleistungen Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit bei der Koordination von Serviceeinsätzen und der Klärung von Kundenreklamationen Kaufmännische Abwicklung und Abstimmung der Serviceeinsätze mit unseren internationalen Standorten und Service-Partnern im In- und Ausland Serviceorientierte Kommunikation mit Kunden und internen Schnittstellen Mitwirkung bei der Gewinnung neuer Servicekunden Überprüfung und Optimierung der Serviceprozesse hinsichtlich Effizienz und Qualität Das ist Ihr Profil Must Haves abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (z.B. Industriekaufmann/ -frau, Bürokaufmann/-frau o.ä.) oder eine technische Ausbildung im Bereich Elektrotechniker, Kältetechnik oder Mechtronik Erfahrung im Bereich Service/ After Sales für beratungsintensive Industrieprodukte Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Spaß an der direkten Kundenkommunikation Praxis im MS Office und Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Nive to Have Mehrjährige Erfahrung im technischen Innendienst oder rechnischen Service Technische Kenntnisse, vorzugsweise im Bereich kältetechnischer Anlagen und/ oder Elektrotechnik Kenntnisse in SAP, Microsoft Dynamics Navision sowie CRM-Systemen Unser Angebot an Sie Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine leistungs- und positionsgerechte Vergütung 30 Urlaubstage pro Jahr Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Regelung Mitarbeitervorteile, z.B. JobRad, einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, DeutschlandTicket, Kantine etc. Strukturierte 6-monatige Einarbeitung durch einen Paten und die Führungskraft Anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeiten geprägt durch eigene Verantwortung und Freiräume und der Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung Mitarbeiterevents, wie Sommer- und Weihnachtsfeste, Fußballturnier, bewegte Pause etc. Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. interne und externe Schulungen Ein spannendes und interessantes Arbeitsumfeld mit netten und motivierten Kollegen Join our Team! Bitte übersenden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins online. Ihre Ansprechpartnerin bei uns: Manja Wischnowski Pfannenberg Europe GmbH, Werner-Witt-Str. 1, 21035 Hamburg Für erste Fragen steht Ihnen Manja Wischnowski unter der Telefonnummer +49 40 734 12 210 gerne zur Verfügung. Absolute Vertraulichkeit sichern wir selbstverständlich zu. Standort: Powered by softgarden

FLEXIBILITY FOR RENT – FLEXIBILITY FOR IMPROVEMENT Du suchst ein nachhaltiges, krisensicheres und zukunftsorientiertes Unternehmen? Die RAILPOOL Flotte legt jedes Jahr 85.000.000 Kilometer zurück und liefert einen wichtigen Beitrag zur Verkehrsverlagerung auf die Schiene. Unser Race-to-Zero läuft – steigst Du ein? Wir sind einer der führenden Schienenfahrzeug-Vermieter mit echter Kompetenz für Full-Service aus einer Hand. Gegründet 2008 in München sind wir mittlerweile mit Büros in 6 europäischen Ländern vertreten und in insgesamt 18 Ländern mit unseren rund 493 nachhaltigen Elektro-Lokomotiven und 148 Personenfahrzeugen (mit einer Investitionssumme von 2 Milliarden Euro) aktiv. Als krisensicheres, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen wachsen wir weiter! Wir suchen ab sofort in Vollzeit eine:n Radsatz Disponent:in / Wheelsets Manager (m/w/d) WAS DICH BEI UNS ERWARTET Du überwachst den Verschleiß und die Laufleistungs-Prognosen der Radsätze und Drehgestelle unserer Elektrolokomotiven Du terminierst und veranlasst Instandhaltungsmaßnahmen in Abstimmung mit dem Fleet Management Du entscheidest über die Reprofilierbarkeit und optimierst die Radsatzprofile Du stimmst die Materialbedarfe mit der Materialwirtschaft ab und wirkst bei der Materialbedarfsplanung mit Du optimierst die Termine für Radsatz- und Drehgestell-Tausche zur Minimierung der Stillstandszeiten Du unterstützt bei der Bewertung von Radmess-Daten und wirkst bei IT-Projekten zum Radsatz-Management mit Du unterstützt unser ECM II bei der Optimierung des Instandhaltungsprogramms für die Radsätze und Drehgestelle zur Erhöhung der Laufleistungen WAS DU MITBRINGST Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im technischen, kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich oder einer vergleichbaren Qualifikation Du bringst idealerweise Erfahrung im Flottenmanagement oder in der Instandhaltung von Schienenfahrzeugen mit Du hast bereits die ersten Erfahrungen in Überwachung / Beurteilung von Radsatzmessdaten Du verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Du bist kommunikationsstark und teamfähig Du beherrschst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sehr gut Du gehst sicher mit IT-Systemen um und hast Interesse an der Mitwirkung bei IT-Projekten WAS WIR DIR BIETEN Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben 30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester, Gleitzeit, die Möglichkeit bis zu 10 Tage pro Monat zum mobilen Arbeiten und Überstundenabbau schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Mobilitätszuschuss In einem Unternehmen, in dem sich alles um Nachhaltigkeit und Mobilität dreht, ist es uns wichtig Dir einen Zuschuss für Dein ÖPNV-Ticket oder ein Job Rad zu bieten. Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich bei Deiner individuellen Entwicklung zu unterstützen und so Deine fachlichen und persönlichen Stärken auszubauen. Leibliches Wohl Mit einem wöchentlich frischen Obstkorb, frischem Kaffee und einem Zuschuss zu Deinem Mittagessen, sorgen wir für Dein leibliches Wohlergehen. Fokus auf Nachhaltigkeit und Diversität Uns liegen die Themen Nachhaltigkeit und Diversity, Equality & Inclusion sehr am Herzen, daher haben wir eine Sustainability Managerin und eine Diversity Managerin bei Railpool. Gesundheitsförderung Ein Aeris Swopper und wechselnde Gesundheitsförderungsprogramme sorgen dafür, dass Deine Gesundheit nicht zu kurz kommt. Offene und interkulturelle Unternehmenskultur Bei uns herrscht eine offene, internationale und integrative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, bei der sich alle mit einem "Du" begegnen. Regelmäßige Unternehmensevents Teamtage, RAILPOOL-Wiesn, Firmenlauf München etc., um unsere Erfolge zu feiern. Betriebliche Altersvorsorge Deine finanzielle Absicherung ist uns eine Herzensangelegenheit. Daher bieten wir Dir eine attraktive Altersvorsorge an. Versicherung Du wirst nicht allein gelassen. Sollte Dir auch fern von der Arbeit einmal etwas passieren, dann greift unsere Gruppenunfallversicherung. Corporate Benefits Wir bieten Dir zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern an. Strukturierter Onboarding-Prozess Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, unterstützen wir Dich während Deiner gesamten Einarbeitungsphase mit einem strukturierten Onboarding-Prozess. WIR SITZEN ALLE IN EINEM ZUG – STEIGST DU EIN? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser Onlineportal. Ein vielfältiges Team bringt viele Stärken mit sich, davon sind wir bei Railpool fest überzeugt. Aus diesem Grund legen wir besonderen Wert darauf, Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Personen mit Migrationshintergrund oder mit interkultureller Kompetenz einzustellen, sofern sie die gleiche Eignung, Befähigung und fachliche Leistung wie andere Bewerberinnen und Bewerber aufweisen. Homepage: http://www.railpool.eu/ Xing: https://www.xing.com/companies/railpoolgmbh LinkedIn: https://de.linkedin.com/company/railpool-gmbh Wir freuen uns auf Dich!

Servicetechniker (m/w/d) Mobile Zugangskontrollen Kundennah, lösungsorientiert und technisch versiert: Werde jetzt unser Servicetechniker (m/w/d) für Mobile Zugangskontrollen! Deine Aufgabe Unsere mobilen Zugangskontrollen sorgen für sicheren Zutritt – du sorgst dafür, dass sie immer einsatzbereit sind! Boels IQ-Pass bietet Komplettlösungen im Bereich Mobile Zugangskontrollen deutschlandweit. Als Servicetechniker (m/w/d) verantwortest du dabei die Reparatur und Wartung der Zugangssysteme. Deine Aufgaben: Durchführung von Wartungen und Reparaturen von Zugangssystemen und -ausrüstungen Fehlerdiagnose und -behebung an Zugangssystemen und den dazugehörigen Geräten Umsetzung von Reparaturmaßnahmen vor Ort beim Kunden oder in unserer Werkstatt Sicherstellung der Verfügbarkeit der Zugangssysteme und Geräten durch regelmäßige Wartungen und Inspektionen Das kannst du von Boels erwarten Ein attraktives Gehaltspaket mit 13 Gehältern + Teilnahme an unserem Bonussystem 28 Tage Urlaub, damit du dich erholen kannst Familienfreundliche und geregelte Arbeitszeiten Abwechslungsreiche Arbeit, denn kein Tag gleicht dem anderen Dynamisch wachsenden Arbeitgeber in einer zukunftssicheren Branche Eine langfristige Zusammenarbeit, mit Weiterbildungsmöglichkeiten Intensive Einarbeitung In unserem Familienunternehmen wird Kollegenzusammenhalt großgeschrieben! Keiner arbeitet allein und alle packen mit an Was sind die Vorteile von Boels? Falls du mal keine Lust auf Berufsverkehr hast, kannst du dir auch ein E-Bike leasen, wobei dich Boels finanziell unterstützt Nach der Arbeit noch Energie? Dann kannst du dich im Fitnessstudio auspowern und von Boels Gesundheitsangebot profitieren Finanziell für die Zukunft vorsorgen? Informiere dich über unsere betriebliche Altersvorsorge Du möchtest dir was gönnen? Dann löse unseren 40€-Bonago-Einkaufsgutschein bei Galeria Kaufhof, Media Markt, Saturn und vielen weiteren Geschäften ein Du brauchst Unterstützung in deinem Bauprojekt? Dann miete Geräte bei Boels zu Mitarbeiterkonditionen von bis zu 75% Du kennst jemanden, der gut zu Boels passt? Dann profitiere von unserem Empfehlungssystem MyReferral und bekomme 500 Euro für jede erfolgreiche Einstellung Boels, join our orange family Eine Großbaustelle, ein Festivalgelände oder die neue Terrasse im Garten deines Nachbarn: du hast unsere orangefarbenen Maschinen bestimmt schon einmal gesehen. Wir sind Boels, eines der größten Vermietungsunternehmen Europas. Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf persönliches Engagement und eine gute Arbeitsatmosphäre. Bei uns bist du nicht nur eine Nummer. Wir möchten dich kennenlernen und dich bei deiner Weiterentwicklung unterstützen. Denn obwohl wir mittlerweile ein internationaler Konzern sind, werden wir immer eine eng zusammenhaltende orangefarbene Familie mit regionalem Charakter bleiben. Bei uns wirst du von einem zuverlässigen Familienunternehmen unterstützt, das dir den Raum für Wachstum, Innovation und „grüne" Entwicklungen bietet - selbstverständlich alles in einem orangefarbenen Rahmen. Um Servicetechniker (m/w/d) bei Boels IQ-Pass zu werden, bringst du folgendes mit: Eine abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich (Elektroanlagenmonteur, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Bauelektriker, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation) Motivation & Lernbereitschaft Einen Führerschein der Klasse B (3) sowie Reisebereitschaft sind Voraussetzung Mindestens sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab Bewerbungsverfahren Alles, was du über unser Bewerbungsverfahren wissen musst Du bewirbst dich Wir prüfen deine Bewerbung sorgfältig und du erhältst innerhalb von zwei Arbeitstagen eine Antwort von uns. Ist diese positiv? Dann rufen wir dich zu einem ersten Kennenlerngespräch an. Unser erster Kontakt Wir setzen uns telefonisch mit dir in Verbindung, um deine Bewerbung zu besprechen und alle deine ersten Fragen zu beantworten. Passen wir gut zusammen? Dann wirst du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Vorstellungsgespräch bei Boels Lerne deinen künftigen Vorgesetzten und deinen Arbeitsplatz kennen. Wir erzählen dir mehr über die Stelle und du kannst alle deine Fragen stellen. Natürlich besprechen wir auch deine Berufserfahrung und du entdeckst, ob Boels zu dir passt. Vertrag Sind beide Seiten begeistert? Dann erhältst du ein Vertragsangebot mit einem angemessenen Gehalt und unseren Arbeitsbedingungen. Wenn du damit einverstanden bist, fertigen wir deinen Vertrag an und du sendest ihn unterschrieben an uns zurück. Arbeitsbeginn Du beginnst deinen Job bei Boels. Willkommen in unserer orangefarbenen Familie! Kontakt Eric +49 (0)1 51 55 14 02 15 +49 (0)1 51 55 14 02 15 Einsatzort Offenbach am Main Boels Rental Germany GmbH Emeranstraße 49-51 85622 Feldkirchen www.careers.boels.com/de

Wir sind eine dynamisch wachsende Hamburger Wohnungsbaugenossenschaft mit über 3.000 eigenen Wohnungen und suchen zum nächstmöglichen Termin Verstärkung: Hausmeister / Hausverwalter (m/w/d)   Die Stelle ist unbefristet.

FLEXIBILITY FOR RENT – FLEXIBILITY FOR IMPROVEMENT RAILPOOL ist einer der führenden Vermieter von Schienenfahrzeugen mit umfassender Expertise im Bereich Full-Service aus einer Hand. Gegründet wurde das Unternehmen 2008 in München und ist mittlerweile in 17 europäischen Ländern aktiv. Mit einem Fuhrpark von rund 400 Elektrolokomotiven und 148 Personenfahrzeugen zählt RAILPOOL zu den größten Anbietern in Europa. Wir, die Railpool Lokservice GmbH & Co. KG, sind ein Teil der RAILPOOL-Gruppe und verantwortlich für die Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen an Railpool-Lokomotiven sowie Fahrzeugen Dritter. Als einzige unabhängige Werkstatt in Hamburg bieten wir an den folgenden Standorten einen umfassenden technischen Service für Bahnfahrzeuge an, der hauptsächlich Wartung, Inspektionen und Revisionen von modernen Elektrolokomotiven umfasst: Railpool Lokservice Werkstatt Altenwerder (RLS ALW) –Dradenauer Deichweg 2, 21129 Hamburg Railpool Lokservice Werkstatt Billbrook (RLS BLB) –Grusonstr. 46, 22113 Hamburg (Ab März 2024 starten wir hier wieder nach Modernisierung und Neubau mit topmoderner Ausstattung!) Als krisensicheres, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen wachsen wir weiter! Für unsere Mobiles Team in Nord- und Mitteldeutschland suchen wir ab sofort: Mobiler Servicetechniker für E-Lokomotiven (m/w/d) WAS WIR DIR BIETEN Strukturierter Onboarding-Prozess: Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, unterstützt Dich während Deiner gesamten Einarbeitungsphase ein:e persönliche:r Ansprechpartner:in mit einem strukturierten Onboarding-Prozess. Auch danach steht Dir immer eine Person zur Verfügung, um Deine Anliegen und Fragen zu beantworten. Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich bei Deiner individuellen Entwicklung zu unterstützen und so Deine fachlichen und persönlichen Stärken auszubauen. Darüber hinaus eröffnen wir spannende Zukunftsperspektiven innerhalb unseres Unternehmens, damit Du Dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Firmenwagen: Freu Dich auf einen Firmenwagen, den Du nicht nur dienstlich, sondern auch privat nutzen kannst. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: 30 Urlaubstage, zzgl. Weihnachten und Silvester sowie flexible Arbeitszeitmodelle schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Leibliches Wohl: Wir kümmern uns um Dein leibliches Wohlbefinden durch monatliche Essensgutscheine. Zusätzlich steht Dir in unseren RLS-eigenen Werkstätten eine Auswahl an Kaffeespezialitäten, ein Getränkespender sowie ein wöchentlicher Obstkorb zur Verfügung. Gesundheit: Wir legen großen Wert auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen und bieten daher abwechslungsreiche Gesundheitsförderungsprogramme an. Auch außerhalb des Arbeitsplatzes stehen unsere Mitarbeiter:innen nicht alleine da, da eine Gruppenunfallversicherung greift. Selbstverständlich bieten wir auch eine betriebliche Altersvorsorge an. Corporate Benefits: Wir bieten Dir zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern an. Offene und interkulturelle Unternehmenskultur: Bei uns pflegen wir eine offene, internationale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, bei der sich alle mit einem "Du" begegnen und sich jede:r gegenseitig unterstützt. WAS DICH BEI UNS ERWARTET Als mobiler Lokomotivwartungs- und Instandhaltungsspezialist hast Du eine entscheidende Schlüsselrolle in unserem Team und trägst zur reibungslosen Betriebsführung unserer Lokomotiven bei. Deine Aufgaben umfassen: Mobile Instandhaltung: Du arbeitest entweder eigenständig direkt vor Ort am Abstellplatz des Schienenfahrzeugs im Raum Nord- und Mitteldeutschland oder unterstützt in verschiedenen Fremd- und Partnerwerkstätten sowie in unseren eigenen Werkstätten. Professionelle Wartung und Instandhaltung: Du bist verantwortlich für die fachgerechte Wartung und Instandhaltung unserer Lokomotiven, um deren Betriebseffizienz und Sicherheit zu gewährleisten. Störungssuche und Fehlerbehebung: Mit Deinem umfassenden Fachwissen gehst Du proaktiv auf die Suche nach Störungen und behebst diese effizient, um Ausfallzeiten zu minimieren und einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen. Prüf- und Einstellarbeiten: Du führst Prüf- und Einstellarbeiten an den Lokomotiven und deren Subsystemen durch, um sicherzustellen, dass sie den höchsten Qualitäts- und Leistungsstandards entsprechen. Dokumentation und Berichterstattung: Die sorgfältige Dokumentation der durchgeführten Arbeiten gehört zu Deinen Aufgaben, um die Einhaltung der Vorschriften zu gewährleisten und transparente Berichte zu erstellen. WAS DU MITBRINGST Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Du hast Erfahrung in der Instandhaltung von Schienenfahrzeugen. Du bist im Besitz eines Führerscheins der Klasse B. Du zeigst zeitliche Flexibilität und bringst Reisebereitschaft mit. Du übernimmst viel Eigenverantwortung und bist in der Lage, Aufgaben eigenständig zu bewältigen. Du bist motiviert, Dich fachspezifisch weiterzubilden. Dich zeichnen eine zuverlässige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Spaß an der Arbeit aus. Du hast keine Schwierigkeiten damit, Dich sowohl mündlich als auch schriftlich auf Deutsch verständigen zu können (Muttersprachniveau oder Sprachniveau B2). Zudem verfügst Du über grundlegende Englischkenntnisse. SICHERHEIT IST UNSER ANTRIEB, INSTANDHALTUNG UNSERE MISSION – MÖCHTEST DU TEIL DAVON WERDEN? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen, die Du gerne direkt über unser Onlineportal einreichen kannst. Bei Rückfragen wende Dich gerne unter der Telefonnummer 040 380 70 21 3 17 an uns oder per E-Mail an recruiting@railpool.eu. Ein vielfältiges Team bringt viele Stärken mit sich, davon sind wir bei Railpool Lokservice fest überzeugt. Aus diesem Grund legen wir besonderen Wert darauf, Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Personen mit Migrationshintergrund oder mit interkultureller Kompetenz einzustellen, sofern sie die gleiche Eignung, Befähigung und fachliche Leistung wie andere Bewerber:innen aufweisen. Railpool Lokservice GmbH & Co. KG Grusonstraße 46 22113 Hamburg Homepage: http://www.railpool.eu/ Xing: https://www.xing.com/companies/railpoolgmbh LinkedIn: https://de.linkedin.com/company/railpool-gmbh Wir freuen uns auf Dich!

Trade Marketing Manager B2B (m/w/d) in Vollzeit DIETZ GROUP – Shaping Life Als Spezialist für Reha-Produkte bietet die DIETZ GROUP qualitative, hochfunktionale und ergonomische Versorgungen für die Rehabilitation und Pflege und ermöglicht damit Menschen mit Handicap, ihren 24/7-Alltag zu gestalten. Aufgrund eines tiefen Markt- und Versorgungsverständnisses können Individualversorgungen auch in den Bereichen Elektro-Mobilität, Aktiv-Rollstuhl-Versorgung und XXL-Versorgung, bedarfsgerecht umgesetzt werden. Das Portfolio umfasst manuelle und elektrische Rollstühle, Rollatoren und andere Gehhilfen sowie Produkte für Bad & WC. Alle Hilfsmittel zeichnen sich durch höchste Funktionalität und Anpassbarkeit aus. Um die Versorgungsziele zusammen mit ihren Geschäftspartnern zu erreichen, setzt die DIETZ GROUP auf die Anwendung von weltweiten Standards. Hauptsitz der europaweit aktiven Unternehmensgruppe ist Karlsbad in Baden-Württemberg, die Produktentwicklung sitzt am 2008 gegründeten Standort Hamburg. Seit 2017 erweitert die Tochtergesellschaft DIETZ Power im niederländischen Helmond die DIETZ GROUP. Das Unternehmen ist spezialisiert auf die Konstruktion und Produktion individuell maß angepasster Elektro-Rollstühle in Modulbauweise sowie Sonderbauten. Geschäftsführer der DIETZ GROUP sind Dipl.-Ing. oec. Maximilian Raab, Steven Ratz und Peter Trykacz. Im Rahmen unserer aktuellen strategischen Transformation rückt nachhaltiges Marketing für uns als DIETZ GROUP noch stärker in den Mittelpunkt. Auf unserer Mission, durch transparente Kommunikation, kontinuierliche Innovation zur Erfüllung der täglichen Bedürfnisse und unseren hohen Anspruch für Qualität, wollen wir den Alltag verbessern und das Leben unserer Kunden positiv verändern. Dafür suchen wir Dich als Trade Marketing Manager B2B (m/w/d) im Healthcare Bereich in Vollzeit an unserem Standort in Hamburg. Allgemein: Wir sind im Aufbau: Entwicklung und Umsetzung von Marketing-Maßnahmen über verschiedene Kanäle, sowie systematischer Aufbau neuer Marketingkanäle für die DIETZ GROUP Entwicklungsziel der DIETZ GROUP: Erstellung von holistischen B2B-Marketing-Plänen für die Group für die Kern-Märkte DACH, NL, BE, FR und UK inklusive POS-Planung entlang der Customer Journey. Inkludiert ebenso die Implementierung (Ausblick) von messbaren Werten (KPIs), um maximales ROAS/ROI für das Marketing-Budget zu erwirtschaften Projektarbeiten und Projektmanagement von interdisziplinären und marktübergreifenden Themen (Web-Relaunch / Online-Shop / Produkt-Launches / PR etc.) Diese Rolle fungiert mit dem Head of Group Marketing als Schnittstelle zwischen den Vertriebsleitern, Vertriebsteams, Produktspezialisten, Produkt-Management und unseren Fachhändlern; bedeutet auch Aufbau und Implementierung neuer Prozesse im Marketing Wir bieten hohe Eigenverantwortung mit viel Freiraum für Ideen und Optimierungen Was sind Deine Aufgaben als Trade Marketing Manager B2B? Verständnis der Customer Journey im Fachhandel und Entwicklung von Lösungen zur Optimierung von (Trade) B2B-Kampagnen mit besserer Reichweite und Konversion Konzeption, Optimierung und Monitoring von B2B-Kampagnen inklusive POS als Verkaufsförderungsmaßnahmen Eventmanagement mit Planung und Umsetzung von Messen, Roadshows, Ausstellungen und Events in den Kern-Märkten Mit-Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien und deren Analyse Content-Marketing-Entwicklung und Planung für Website Entwicklungsthema: Social Media (Fokus YouTube und Instagram) und CRM zur Veröffentlichung auf verschiedenen Plattformen, dies inkludiert das Erstellen und Testen von E-Mail-Kampagnen (E-Mail-Marketing) Ausblick auf Zukunft: SEA/SEO-Optimierungen (mit Agentur) Aktive Unterstützung bei Produkt-Einführungen Unterstützung bei der Erstellung von Marketingmaterialien und selbstständige Zusammenarbeit mit Agenturen und anderen Dienstleistern Direkte Kommunikation mit unseren Fachhändlern und Verbundgruppen für medizinische Hilfsmittel zur Bearbeitung von Marketinganfragen Was bringst Du mit als Trade Marketing Manager B2B? Als idealer Kandidat bist Du ein leidenschaftlicher Trade Marketing Manager (m/w/d) mit mindestens 4–5 Jahren solider Berufserfahrung und einem kommerziellen Gespür, um Wachstums- und Verbesserungspotenziale, in der Group zu identifizieren und zu treiben Du hast bestenfalls eine Erfolgsbilanz, gern im internationalen Umfeld, mit starken Marken in marktführenden Positionen im Healthcare-Bereich Erfahrungen im Event-Management Du bist fähig in einer Matrix-Organisation zu arbeiten und hier entsprechend zu wachsen Verhandlungssichere Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit in Deutsch und Englisch Kreatives Gespür für visuelle Darstellungen und Corporate Design Analytische, faktenbasierte und strategische Denkweise Zu Deinen persönlichen Eigenschaften gehören ein hohes Maß an Enthusiasmus, Ergebnisorientierung, Dynamik – ein Teamplayer mit einer Hands-on-Mentalität Was wir Dir bieten Dynamisches Team in angenehmem Arbeitsumfeld, das auf Zusammenarbeit, Innovation und Vielfalt setzt Familiäre Atmosphäre, in der Teamzusammenhalt und kollegiale Unterstützung großgeschrieben werden Für eine ausgewogene Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitszeiten Wir garantieren für eine intensive Einarbeitung sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Langfristig sicherer Arbeitsplatz in einer sinnhaften und innovativen Branche Attraktive betriebliche Sozialleistungen, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und Mitarbeitervergünstigungen Empfehlungsprämien wie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Hochwertige Zweiradnutzung durch Business-Bike-Leasing Nachhaltiges Handeln und Umweltbewusstsein zählen zu unserer Unternehmenskultur Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge auf unserem Betriebsgelände Kostenfreie Verpflegung im Office durch Obstkorb, Kalt- und Heißgetränke sowie Snacks Mitarbeiterevents für gemeinsame Erlebnisse zur Stärkung des Wir-Gefühls Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung, entweder per E-Mail an bewerbung@dietz-group.de oder an die DIETZ GmbH // Stefanie Schneider // Reutäckerstraße 12 // 76307 Karlsbad. www.dietz-group.de