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Smart, beweglich und auch mal hart am Wind – die maritime Stadt mit frischem Wind sucht Menschen, die Wedel weiter nach vorn bringen.Die Stadt Wedel sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt…<h2>eine*n Sozialpädagog*in oder Erzieher*in (w/m/d) für die Sachgebietsleitung</h2>für die Ganztags- und Betreuungsangebote der Albert-Schweitzer-Schule in Wedel.Die Albert- Schweitzer- Schule ist eine Gebundene Ganztagsgrundschule mit derzeit ca. 400 Schülerinnen und Schülern, die mit einem am Bio-Rhythmus orientiertem Tagesablauf in Unterrichts- und Freizeitmodulen bis 16:00 Uhr in der Schule lernen und leben. In der Albert-Schweitzer-Schule wechseln sich Unterricht und freie Lernzeit über den gesamten Schultag ab.&nbsp;<h3>Wir bieten&nbsp;</h3><ul><li>eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden zzgl. Ferienüberhang</li><li>Eingruppierung je nach persönlicher Voraussetzung S 8 b – S 11 b TVSuE</li><li>gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>kollegiale Beratung und Teilnahme am kommunalen Arbeitskreis</li><li>Mitarbeit im Steuerungsteam des Fachdienstes Kinder, Jugend und Familie</li><li>ein bezuschusstes Deutschlandticket (hvv Jobticket-Premium) und weitere Sozialleistungen und Vergünstigungen</li></ul><h3>Zu Ihrer Aufgabe als Sachgebietsleitung gehören u.a.</h3><ul><li>Führung der Mitarbeiter*innen, insbesondere im Hinblick auf die pädagogische Dienstleistung</li><li>Fachliche Weisung und Anleitung der Mitarbeitenden im Sachgebiet sowie Koordinierung der täglichen Arbeitsabläufe</li><li>Mitwirkung und Beratung bei der Besetzung von Stellen im Sachgebiet</li><li>Durchführung der Mitarbeitenden- und Qualifizierungsgespräche sowie Probezeitbeurteilung</li><li>Ermittlung des Haushalts- und Finanzmittelbedarfes für das Sachgebiet / Abstimmung mit der budgetverantwortlichen Person</li><li>Unterstützung und Beratung der Fachdienstleitung bei Personalbedarfsermittlung</li><li>Führen von Mitarbeiter*innen Gesprächen und Controlling der Zielerreichung / Qualifizierungsbedarfe ermitteln und abstimmen</li><li>Netzwerkarbeit (Mitarbeit in Arbeitskreisen, Zusammenarbeit mit Fachkräften zur Projekt- und Präventionsarbeit, Öffentlichkeitsarbeit im Gemeinwesen)</li></ul><h3>Wir setzen mit Ihnen die Segel, als&nbsp;</h3><ul><li>staatlich anerkannte*r Sozialpädagog*in oder Erzieher*in oder</li><li>gleichwertig qualifizierte Person.</li></ul>Gute Microsoft-Office-Kenntnisse sind erforderlich, insbesondere Microsoft Excel-Kenntnisse.Ihre Arbeit ist gekennzeichnet durch Empathie und Zuverlässigkeit. Sie sind in der Lage, zu analysieren und adäquate Lösungsstrategien zu entwickeln, die der jeweiligen Situation angepasst und zielführend sind. Mit Ihrer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit und Verbindlichkeit verstehen Sie es, die Beteiligten in angemessener Weise in die Arbeit mit einzubeziehen. Gemeinsam mit Ihnen möchten wir den inklusiven Rechtsanspruch auf ganztägige Betreuung gestalten und umsetzen.Eine Behinderung ist kein Hindernis für Ihre Einstellung bei der Stadt Wedel. Im Gegenteil: Bei gleicher Eignung und Befähigung berücksichtigen wir Ihre Bewerbung mit Vorrang.&nbsp;Aufgrund der Offenheit der Verwaltung freut sich die Stadt Wedel gleichermaßen über Bewerberinnen und Bewerber aller Nationalitäten.Bitte bewerben Sie sich online bis zum 01.07.2025 mit Anschreiben, Lebenslauf, Nachweisen über die Qualifikation und Ihren Arbeitszeugnissen. Mögliche Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich am 08.07.2025 stattfinden. &nbsp;Für Rückfragen zum Aufgabenbereich steht Ihnen Herr Heyer (Tel. 04103/707-382) sehr gerne zur Verfügung.

Stadt Wedel

eine*n Sozialpädagog* in oder Erzieher* in (w/m/d) für die Sachgebietsleitung

Tradition trifft ZukunftSeit über einem Jahrhundert gehört die Kopp Tobaccos GmbH &amp; Co. KG zu den traditionsreichsten Unternehmen im Bereich Premium-Zigarren und Pfeifentabak. Als inhabergeführtes Familienunternehmen stehen wir für Transparenz, Teamspirit und kompromisslose Qualität&nbsp;– getragen von echter Leidenschaft und unternehmerischer Weitsicht.Was einst mit handgefertigten Zigarrenetuis begann, hat sich über vier Generationen hinweg zu einem der führenden Anbieter Europas entwickelt. Heute beliefern wir über 1.300 Fachhändler direkt, exportieren weltweit in mehr als 50 Länder – und investieren kontinuierlich in Markenaufbau, digitale Prozesse und nachhaltiges Wachstum.Unser Herz schlägt für den Genuss – und für die Menschen, die ihn weitertragen. Ob bekannte Klassiker oder neue Marken mit Innovationskraft: Wir verbinden Herkunft mit Zukunft und Handwerk mit Haltung. Dabei würdigen wir die Partner und Macher, die Tag für Tag die feinsten Qualitäten und Preziosen der Tabakwelt erschaffen.Werden Sie Teil dieser Reise durch die Welt feinster Tabakwaren – authentisch, vielfältig und voller Möglichkeiten.Ihre Aufgaben – Organisation und Vertrieb mit Fingerspitzengefühl<ul><li>Kompetente Kundenbetreuung: Sie sind erste Ansprechperson für unsere Fachhändler – telefonisch, per E-Mail und digital. Mit Verbindlichkeit, Lösungsorientierung und Servicebewusstsein sorgen Sie für eine exzellente Kundenbeziehung.</li><li>Effiziente Vertriebsunterstützung: Sie begleiten unseren Außendienst durch eine strukturierte Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen sowie durch professionelles Angebots- und Auftragsmanagement.</li><li>Datenpflege &amp; Administration: Sie pflegen und aktualisieren Kundendaten im CRM-System (SAP Business One), erstellen Auswertungen und Statistiken und behalten dabei jederzeit den Überblick im Tagesgeschäft.</li><li>Reibungslose Auftragsabwicklung: Vom Angebot über die Auftragsbearbeitung bis zur Rechnungsstellung – Sie stellen einen effizienten und kundenorientierten Ablauf mit SAP Business One sicher.</li><li>Koordinationsstärke: Als Schnittstelle zwischen Vertrieb, Marketing, Logistik und Buchhaltung behalten Sie stets das große Ganze im Blick – mit Genauigkeit, Kundenorientierung und sicherem Systemumgang.</li><li>Markenpflege &amp; Produktnähe: Sie unterstützen aktiv bei der Betreuung unserer Eigenmarken und leisten einen wichtigen Beitrag zu einem gesetzeskonformen, starken Markenauftritt.</li><li>Produktkenntnis mit Leidenschaft: Sie entwickeln ein fundiertes Verständnis für unsere Produkte und Neuheiten und tragen zur authentischen und markengerechten Kommunikation bei.</li></ul>Ihr Profil – Persönlichkeit mit Engagement<ul><li>Fundierte Basis: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Praxiserfahrung im Vertrieb: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Innendienst, Kundenservice oder einem vertriebsnahen Bereich – ein Plus ist Branchenkenntnis im Bereich Tabakwaren oder Genussmittel.</li><li>Strukturierte Arbeitsweise: Sie arbeiten gewissenhaft, zuverlässig und serviceorientiert.</li><li>Kommunikative Stärke: Sie überzeugen durch klare, empathische Kommunikation und Freude am täglichen Kundenkontakt.</li><li>Digitale Kompetenz: Der sichere Umgang mit MS Office ist für Sie selbstverständlich. Erste Erfahrung mit SAP Business One ist von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung – wichtiger ist Ihre Lernbereitschaft und Offenheit für neue Systeme.</li><li>Eigenverantwortung &amp; Teamgeist: Sie arbeiten gerne eigenständig, übernehmen Verantwortung und bringen sich aktiv in unser Team ein.</li><li>Interesse am Produkt: Sie haben eine Affinität zu Zigarren und Tabakwaren – oder die Bereitschaft, sich mit Neugier und Offenheit in diese Themenwelt einzuarbeiten.</li></ul>Was Sie erwartet – Eine Position mit Perspektive<ul><li>Wertorientiertes Umfeld: Sie arbeiten in einem inhabergeführten Unternehmen mit klarer Vision, stabiler Führung und langfristiger Ausrichtung.</li><li>Direkte Kommunikation: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege schaffen Raum für Eigeninitiative und ein vertrauensvolles Miteinander.</li><li>Starke Marken: Sie begleiten hochwertige Produkte im Premiumsegment und tragen zur positiven Markenentwicklung bei.</li><li>Moderne Arbeitswelt: Ein zeitgemäßer Arbeitsplatz und digital unterstützte Prozesse – insbesondere mit SAP Business One – erleichtern Ihren Arbeitsalltag.</li><li>Entwicklung &amp; Fairness: Eine leistungsgerechte Vergütung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.</li><li>Kultur der Wertschätzung: Sie erwartet ein kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Vertrauen, Respekt und Teamarbeit gelebt werden.</li></ul>Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deinen Lebenslauf, ein Anschreiben sowie relevante Zeugnisse per E-Mail an <a href="mailto:m.becker@kopp-tobaccos.com" target="_blank">m.becker@kopp-tobaccos.com</a>– Ansprechpartner: Marcel Becker &nbsp;Kopp Tobaccos GmbH &amp; Co. KG Adlerstraße 50-56 | 25462 RellingenWir laden alle ein, unabhängig von Alter, Geschlecht etc., sich zu bewerben. Für uns zählt Ihre Persönlichkeit, Verlässlichkeit und Motivation! &nbsp;

Kopp Tobaccos GmbH & Co. KG

Mitarbeiter Innendienst Bestandskundenbetreuung m/w/d

Die CM Projektbau GmbH ist ein modernes Unternehmen, das zeitgemäße Immobilienprojekte im norddeutschen Raum entwickelt und vom Grundstückserwerb über die konzeptionelle Planung bis zur termingerechten Umsetzung, Finanzierung und Vermarktung alle Leistungen erbringt. Als inhabergeführtes Unternehmen mit flacher Hierarchie legt die CM Projektbau GmbH großen Wert auf individuelle Beratung und Abstimmung sowie effektive Lösungswege. Die Nähe zu den Bedürfnissen des Kunden und die Zukunftsfähigkeit der Projekte stehen bei der CM Projektbau GmbH im Mittelpunkt des Handelns. &nbsp;Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauleiter&nbsp;(m/w/d)<h4> Ihre Aufgaben:</h4><ul><li>Bauleitung von innovativen Wohnungsbauprojekten vom Baubeginn bis zur Schlüsselübergabe an den Kunden</li><li>Organisation und Steuerung der Bauausführung in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine</li></ul><h4> Unsere Anforderungen:</h4><ul><li>Technisches Studium oder technische Ausbildung (gerne Absolventen)</li><li>Kenntnisse der gängigen Standardsoftware (Word, Excel, Outlook)</li><li>Hohes Maß an Kommunikationsgeschick, Verhandlungs- und Durchsetzungsvermögen</li><li>Selbständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise</li><li>Gute analytische Fähigkeiten und Organisationsvermögen</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h4> Unser Angebot:&nbsp;</h4><ul><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Angenehme Work-Life-Balance</li><li>Die Chance, durch Übernahme von Verantwortung erfolgreich zu sein</li><li>Die Möglichkeit, in einem kompetenten und hochmotivierten Team zu arbeiten</li><li>Hervorragende berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege</li><li>Flexible Arbeitszeiten&nbsp;</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen! &nbsp;Bewerbungen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:karriere@cm-projektbau.de" target="_blank">karriere@cm-projektbau.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Theodor-Yorck-Straße 6 21079 Hamburg&nbsp; <a href="mailto:karriere@cm-projektbau.de" target="_blank">karriere@cm-projektbau.de</a> &nbsp;

CM Projektbau GmbH

Bauleiter (m/w/d)

Werden Sie Teil unseres Teams! Zur Verstärkung unseres Johanniter-Teams suchen wir Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) und Altenpfleger (m/w/d)&nbsp; für den Einsatz im Rahmen des Springerpools.<h2>Pflegefachkraft (m/w/d) Springerpool – Krankenhaus Geesthacht</h2><h3>Das erwartet Sie:</h3>Für unseren neuen Springerpool suchen wir ab sofort neue Mitarbeiter (m/w/d).Als Springerpool Mitarbeiterin / Mitarbeiter können Sie Ihre Arbeitszeiten und -tage frei wählen. Entscheiden Sie selbst, ob Sie nur morgens, nur mittags oder nachts arbeiten möchten. Sie werden immer in der Abteilung eingesetzt, wo aufgrund von Krankheit oder erhöhtem Bedarf dringend Unterstützung gebraucht wird, egal ob kurz- oder langfristig. Der Einsatz erfolgt auf unseren bettenführenden Stationen und in den Funktionsbereichen.<h3>Das zeichnet Sie aus:</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d).</li><li>Ihre aufgeschlossene Persönlichkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnen Sie aus, ebenso Ihre hohen sozialen und kommunikativen Kompetenzen sowie ein freundliches und sicheres Auftreten.</li><li>Sie sind zuverlässig, flexibel und bringen die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem und am Wochenende.</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>Begleitung in den ersten Wochen für eine strukturierte und auf Ihre Vorerfahrungen angepasste Einarbeitung.</li><li>Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe an einem sicheren und innovativen Arbeitsplatz, in freundlicher Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team.</li><li>Leistungsgerechte attraktive Vergütung nach TVÖD BT-K inklusive Weihnachtsgeld, Rüstzeittage und Zusatzurlaub.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Vermögenswirksame Leistungen (VWL).</li><li>Attraktive Rabatte und Vergünstigungen für Mitarbeitende über Corporate Benefits</li><li>Jobticket</li><li>Kostenfreie Parkplatze</li><li>Eine Einspringprämie für die Unterstützung außerhalb des Dienstplans</li><li>Unterstützung der Fort- und Weiterbildungen, verbunden mit Aufstiegschancen / Innerbetriebliche Fortbildung.</li></ul><h3>Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Rückfragen ist:</h3>Krankenhaus Geesthacht GmbH&nbsp; Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg&nbsp; Bianca Schöning&nbsp; Pflegedienstleitung&nbsp; Am Runden Berge 3&nbsp; 21502 Geesthacht&nbsp; Tel.: 04152 179-234&nbsp; <a href="mailto:Bianca.Schoening@gst.johanniter-kliniken.de" target="_blank">Bianca.Schoening@gst.johanniter-kliniken.de</a>&nbsp; <a href="mailto:recruiting@johanniter-gmbh.de" target="_blank">recruiting@johanniter-gmbh.de</a>&nbsp;<h3>Weitere interessante Stellenangebote finden Sie <a href="https://joga-johanniter.helixjobs.com/lehrkrankenhaus/joblist" target="_blank">hier</a>.&nbsp;</h3>

Krankenhaus Geesthacht GmbH

Pflegefachkraft (m/w/d) Springerpool

Spitzenforschung für eine Welt im Wandel<h1>Referent (m/w/d) HR‑Projekt­management und Personal­strategie</h1>Referenzcode: 50144534_2 – 2025/HR 1&nbsp; Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitsort: Geesthacht Bewerbungsfrist: 13.07.2025Der Bereich Personal­management unterstützt die Mission des Hereon mit strategischen, rechtssicheren und effizienten HR‑Lösungen.&nbsp;Daher suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten (m/w/d) zur Umsetzung personal­strategischer Themen mittels der Leitung von HR‑Projekten.Diese Vollzeit­stelle (39&nbsp;Std./​Woche) ist unbefristet, grundsätzlich teilbar und der Bereichs­leitung direkt unterstellt.Chancengleichheit ist wichtiger Bestandteil unserer Personal­politik. Wir möchten deshalb qualifizierte Männer ausdrücklich dazu ermutigen, sich zu bewerben.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der konzeptionellen, strategischen und operativen Weiterentwicklung des Bereichs Personal­management und unterstützen die Bereichs­leitung proaktiv bei Entscheidungs­prozessen, Vorhaben und Veränderungs­projekten.Sie gestalten mit, indem Sie insbesondere:<ul><li>(Digitalisierungs‑)Projekte im Bereich HR leiten und das Projekt­management ganzheitlich umsetzen (Initialisierung, Definition, Planung, Steuerung und Projekt­abschluss)</li><li>Entscheidungsvorlagen zu übergeordneten HR-Themen erstellen und die Bereichs­leitung bei der Konzeption von HR‑Strategien unterstützen</li><li>Markttrends und Benchmarks analysieren und daraus Handlungs­empfehlungen ableiten</li><li>die interne und externe Kommunikation der Bereichsleitung vorbereiten (z.&nbsp;B. Präsentationen, Berichte, Vorlagen)</li><li>als zentrale Ansprechperson für externe Dienstleister sowie interne Schnittstellen (z.&nbsp;B. IT, Finanzen und Controlling, Einkauf) agieren</li><li>Office-Management-Aufgaben übernehmen, z.&nbsp;B. Termin- und Reiseorganisation, Budget­überwachung sowie Koordination der Arbeitssicherheits­maßnahmen für den Bereich Personal­management</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschul­studium (z.&nbsp;B. Personal­management, Betriebs­wirtschaftslehre oder vergleichbare Fachrichtung)</li><li>fundierte Kenntnisse im Projekt­management (klassisch und agil, z.&nbsp;B. SCRUM, PRINCE2, PMP, IPMA-Zertifikat)</li><li>Erfahrung im Umgang mit Projekt­management-Tools (z.&nbsp;B. Microsoft Project, SharePoint), HR-IT‑Systemen (z.&nbsp;B. SAP HCM), Datenanalysetools (z.&nbsp;B. Excel, Power BI) und Microsoft Office, idealerweise haben Sie bereits Erfahrung mit M365</li><li>Kenntnisse der HR‑Prozesse, des Arbeitsrechts sowie betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge</li><li>ausgeprägte Kommunikations­fähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie ein hohes Maß an Diskretion und Verantwortungs­bewusstsein</li><li>idealerweise Erfahrung im Bereich Office-Management und Schnittstellen­koordination</li></ul>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an Herrn Albers (<a href="mailto:HR-Info@hereon.de" target="_blank">HR-Info@hereon.de</a>).<h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Forschungs­zentrum mit rund 1.000 Beschäftigten aus mehr als 60 Nationen</li><li>einen gut angebundenen Forschungs­campus (ÖPNV‑Bus) und beste Möglichkeiten zur Vernetzung</li><li>individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung</li><li>Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes und Vergütung in Entgeltgruppe 11 nach TV EntgO Bund</li><li>Betriebsrente über die VBL</li><li>eine hervorragende technische Infrastruktur und eine moderne Arbeitsplatz­ausstattung</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr</li><li>sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben, Angebote von mobiler und flexibler Arbeit</li><li>familienfreundliche Unternehmens­politik mit Kinderbetreuungs­angeboten, z. B. betriebsnahe Kindertages­stätte</li><li>kostenloses Employee Assistance Program (EAP)</li><li>Corporate Benefits</li><li>ein abwechslungsreiches Kantinen­angebot auf dem Campus</li></ul><h3>Helmholtz-Zentrum Hereon</h3>Das Helmholtz-Zentrum Hereon betreibt internationale Spitzen­forschung für eine Welt im Wandel: Rund 1.000 Beschäftigte leisten ihren Beitrag zur Bewältigung des Klimawandels, der nachhaltigen Nutzung der welt­weiten Küsten­systeme und der ressourcen­verträglichen Steigerung der Lebens­qualität. Vom grundlegenden Verständnis bis hin zur praxisnahen Anwendung deckt das interdisziplinäre Forschungs­spektrum eine einzigartige Bandbreite ab.<h3>Kaufmännischer Geschäftsbereich</h3>Der Kaufmännische Geschäftsbereich stellt für die Wissenschaft effiziente und rechtskonforme Systeme, Prozesse und Services bereit. Expertise und Beratung bieten unsere Mitarbeitenden der Bereiche Finanz­management und Controlling, Einkauf und Logistik, Personal­management, Liegenschafts­management, Informationstechnik, Organisation und Qualitäts­management, Compliance Management, das Technikum und der Juristische Bereich sowie die Stabsabteilungen Interne Revision, technische Compliance, Risikomanagement und Nachhaltigkeit.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Wir freuen uns auf Ihre aussage­kräftigen Bewerbungs­unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden etc.) unter Angabe der Kennziffer 2025/HR 1 bis zum 13.07.2025.<a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/457600e8-38191-415-77d463.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a>Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.Max-Planck-Straße 1 21502 Geesthacht <a href="http://www.hereon.de/" target="_blank">www.hereon.de</a> <a href="mailto:bewerbung@hereon.de" target="_blank">bewerbung@hereon.de</a>

Helmholtz-Zentrum Hereon

Referent (m/w/d) HR‑Projekt­management und Personal­strategie

Spitzenforschung für eine Welt im Wandel<h1>Personalsachbearbeitung (m/w/d)</h1>Referenzcode: 50144532_2 – 2025/HR 2&nbsp; Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitsort: Geesthacht Bewerbungsfrist: 13.07.2025Der Bereich Personalmanagement, mit Sitz am Standort in Geesthacht, ist Dienstleister und Ansprechpartner in allen Fragen der Personal­gewinnung, Personal­betreuung, des Arbeits- und Tarifrechts, des Reisemanagements sowie der Personal­entwicklung.Werden Sie Teil eines engagierten zehnköpfigen Teams, das alle Themen von der Einstellung über die Betreuung bis hin zum Austritt der Beschäftigten bearbeitet. Für die Gruppe Personal­betreuung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Personal­sachbearbeitung (m/w/d). Diese Vollzeit­stelle (39&nbsp;h/​Woche) ist grundsätzlich auch teilbar.Chancengleichheit ist ein wichtiger Bestandteil unserer Personal­politik. Wir möchten deshalb qualifizierte Männer ausdrücklich dazu ermutigen, sich zu bewerben.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Erhebung, Berechnung und Pflege aller abrechnungs­relevanten Daten für einen definierten Beschäftigtenkreis</li><li>Beurteilung des sozialversicherungs­rechtlichen Status der Beschäftigten</li><li>Beratung der Führungs­kräfte und Beschäftigten bei zeitwirtschaftlichen Fragestellungen sowie Betreuung des Zeiterfassungs­systems im Tages­geschäft</li><li>Bearbeitung des Jobtickets der Beschäftigten</li><li>Erstellung von Dokumenten und Bescheinigungen aller Art im Rahmen des Schriftverkehrs mit Beschäftigten und Dritten</li><li>Anlage und Pflege der Personal­akten</li><li>Mitarbeit an Sonderthemen im Bereich Personal­management (z.&nbsp;B. im Rahmen der Digitalisierung)</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise über eine abgeschlossene Weiterbildung zur Personal­fachkauffrau/​zum Personal­fachkaufmann oder vergleichbar.</li><li>Sie haben bereits einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise im öffentlichen Dienst, erlangen können.</li><li>Sie verfügen über Kenntnisse im Tarif-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.</li><li>Sie verfügen über sehr gute SAP‑HCM- und Microsoft-Office-Kenntnisse, idealerweise haben Sie bereits Erfahrung mit M365.</li><li>Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Verantwortungs­bewusstsein, Kommunikations­stärke, Teamfähigkeit und Dienstleistungs­orientierung aus.</li><li>Ihr Arbeitsstil ist geprägt durch ein hohes Qualitäts­bewusstsein sowie sorgfältiges und lösungs­orientiertes Handeln.</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert.</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Forschungs­zentrum mit rund 1.000 Beschäftigten aus mehr als 60&nbsp;Nationen</li><li>einen gut angebundenen Forschungs­campus (ÖPNV‑Bus) und beste Möglichkeiten zur Vernetzung</li><li>individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung</li><li>Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes und Vergütung in Entgeltgruppe 9a nach TV EntgO Bund</li><li>Betriebsrente über die VBL</li><li>eine hervorragende technische Infrastruktur und eine moderne Arbeitsplatz­ausstattung</li><li>30&nbsp;Tage Urlaub im Jahr; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr</li><li>sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben, Angebote von mobiler und flexibler Arbeit</li><li>familienfreundliche Unternehmens­politik mit Kinderbetreuungs­angeboten, z.&nbsp;B. betriebsnahe Kindertages­stätte</li><li>kostenloses Employee Assistance Program (EAP)</li><li>Corporate Benefits</li><li>ein abwechslungsreiches Kantinen­angebot auf dem Campus</li></ul><h3>Helmholtz-Zentrum Hereon</h3>Das Helmholtz-Zentrum Hereon betreibt internationale Spitzen­forschung für eine Welt im Wandel: Rund 1.000&nbsp;Beschäftigte leisten ihren Beitrag zur Bewältigung des Klimawandels, der nachhaltigen Nutzung der welt­weiten Küsten­systeme und der ressourcen­verträglichen Steigerung der Lebens­qualität. Vom grundlegenden Verständnis bis hin zur praxisnahen Anwendung deckt das interdisziplinäre Forschungs­spektrum eine einzigartige Bandbreite ab.<h3>Kaufmännischer Geschäftsbereich</h3>Der Kaufmännische Geschäftsbereich stellt für die Wissenschaft effiziente und rechtskonforme Systeme, Prozesse und Services bereit. Expertise und Beratung bieten unsere Mitarbeitenden der Bereiche Finanz­management und Controlling, Einkauf und Logistik, Personal­management Liegenschafts­management, Informations­technik, Organisation und Qualitäts­management, Compliance Management, das Technikum und der Juristische Bereich sowie die Stabsabteilungen Interne Revision, technische Compliance, Risikomanagement und Nachhaltigkeit.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Wir freuen uns auf Ihre aussage­kräftigen Bewerbungs­unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden etc.) unter Angabe der Kennziffer 2025/HR 2 bis zum 13.07.2025.<a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/014e4cc0-38194-415-935b06.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a>Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.Max-Planck-Straße 1 21502 Geesthacht <a href="http://www.hereon.de/" target="_blank">www.hereon.de</a> <a href="mailto:bewerbung@hereon.de" target="_blank">bewerbung@hereon.de</a>

Personalsachbearbeitung (m/w/d)

Wir sind seit mehr als 35 Jahren Deutschlands günstiger Möbelhändler. Sconto bietet ein breites Sortiment an Möbeln, Küchen, Haushaltswaren, Dekoartikeln und vielem mehr für jedes Budget. Entsprechend abwechslungsreich und auch unser Stellenangebot. Als Arbeitgeber bieten wir Entwicklungsmöglichkeiten im Verkauf, im Lager, in der Verwaltung und mehr.​<h1>Mitarbeiter (m/w/d) Kundendienst &amp; Verwaltung</h1><ul><li>Voll- oder Teilzeit</li><li>22113 Oststeinbek, Deutschland</li><li>Ohne Berufserfahrung</li><li>13.06.25</li></ul><h2>Mitarbeiter (m/w/d) Kundendienst &amp; Verwaltung</h2>&nbsp;Werde unser Organisationstalent (m/w/d) in der Verwaltung bei Sconto!&nbsp;Bist du ein Organisationstalent mit einem Blick für Details? Liebst du es, Abläufe reibungslos am Laufen zu halten und dabei Teil eines dynamischen Teams zu sein? Dann ist diese Stelle bei Sconto genau das Richtige für dich!&nbsp;Deine Aufgaben bei uns:<ul><li>Unterstützung bei der Büroorganisation und Verwaltung</li><li>Bearbeitung von Dokumenten und Korrespondenz</li><li>Verbuchung von Warenaufträgen/Auftragseingängen</li><li>Kassieren der Ware &amp; Kassenabschluss</li><li>Koordination von Terminen und internen Abläufen</li><li>Allgemeine administrative Tätigkeiten</li></ul>Was du mitbringen solltest:<ul><li>Organisationstalent und Zuverlässigkeit</li><li>Freundliches Auftreten und Teamgeist</li><li>Idealerweise Erfahrung im Verwaltungsbereich</li><li>Spaß an strukturiertem Arbeiten</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Ein modernes Arbeitsumfeld bei einem erfolgreichen Unternehmen</li><li>Ein freundliches, motiviertes Team</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung</li><li>Leistungsorientierte Vergütung</li></ul>Bist du bereit, bei Sconto durchzustarten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Werde Teil unseres Teams und unterstütze uns dabei, alles reibungslos am Laufen zu halten!&nbsp;Oder rufe uns einfach an 040 - 71 00 90 010 (Hr. Grieshaber)<a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=56971038" target="_blank">Online bewerben</a>

Sconto Online GmbH & Co. KG

Mitarbeiter (m/w/d) Kundendienst & Verwaltung

Wir über unsWir sind ein international tätiges familiengeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Hamburg. In unseren 3 deutschen Produktionsstandorten verarbeiten und veredeln wir luftgetrocknete Kartoffeln, Gemüse, Kräuter, Früchte und stellen Convenience-Produkte (wie Suppen, Soßen, Brühen und Süßspeisen) maßgeschneidert für die Bedürfnisse der verschiedenen Kundengruppen in der weiterverarbeitenden Lebensmittelindustrie, dem Lebensmittel-Einzelhandel sowie im Food Service auf hohem Qualitätsniveau her. Als Lieferant für die weiterverarbeitende Lebensmittelindustrie und Großverbraucher nehmen wir eine führende Marktstellung ein.Weiterhin gehören zur Unternehmensgruppe die Farmgold-Vertriebs GmbH (Belieferung des Lebensmitteleinzelhandels mit Knödelmischungen, Püree, Kräutern und Nährmittel), sowie die Deutsche Nährmittel Gesellschaft Farmland Food Service KG (Vertrieb von Convenience Produkten).Zur Verstärkung unseres Teams&nbsp;am Standort&nbsp;Nortorf (bei Rendsburg in Schleswig-Holstein) suchen wir&nbsp;einenstellvertretenden Schichtführer (m/w/d). Ihre Herausforderungen <ul><li>Steuerung und Überwachung der Trockenkartoffel- und Faserproduktion</li><li>Ermittlung und Erfassung der geforderten Produktions- und Qualitätsdaten</li><li>Optimierung der Produktion hinsichtlich Qualität und Quantität</li><li>Überwachen der Ordnung und Sauberkeit im Bereich der Produktion</li><li>Qualitäts- und Rohwarenkontrolle</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lebensmitteltechnik/ Lebensmitteltechniker oder vergleichbar ist wünschenswert</li><li>Berufserfahrung im Lebensmittelbetrieb ist wünschenswert</li><li>Eigenständige Arbeitsweise</li><li>Deutschkenntnisse sicher in Wort und Schrift</li><li>Schichtarbeit (Früh-, Spät- und Nachtschicht) und auch an den Wochenenden</li><li>Zuverlässiger, aufgeschlossener Teamplayer</li><li>Verantwortungsbewusst</li><li>Spaß an der Arbeit</li></ul> Was bieten wir <ul><li>Einen unbefristeten Anstellungsvertrag</li><li>Interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet in einem kleinen Team</li><li>Kollegiales Team mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen</li><li>Offene Unternehmenskultur in einem modernen und dynamischen Arbeitsumfeld</li><li>Eine leistungsgerechte Vergütung</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Gratifikation</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Bike-Leasing</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt und können Sie sich mit dieser Position identifizieren? Dann bewerben Sie sich bei uns und senden uns Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne unter Angabe Ihres gewünschten Bruttojahreseinkommens in einem zusammengefassten PDF-Format zu!Wir freuen uns auf Sie! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Susanne Brinkmann Personal Personalsachbearbeitung Fabrikstraße 6 24589 Nortorf <a href="mailto:s.brinkmann@bwno.de" target="_blank">s.brinkmann@bwno.de</a> +494392925124

Brückner - Werke KG

Imagefilm Brückner Werke

Stellvertretender Schichtführer (m/w/d)

Du bist auf der Suche nach einer vielseitigen Herausforderung?Kinderspielplätze sind deine Passion?Dann werde neue/r&nbsp;Mitarbeiter/in auf dem Bauhof! Die Gemeinde Trittau sucht zum nächstmöglichen Termin eine/nGarten- und Landschaftsbauer/in als Spielplatzkontrolleur/in (m/w/d)unbefristet in Voll- oder Teilzeit für den Bauhof Trittau-Lütjensee.&nbsp; Bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 7 TVöD möglich. Der Bauhof besteht derzeit aus einem zwanzigköpfigen Team und ist dem hiesigen Fachdienst Hoch- und Tiefbau zugeordnet.&nbsp; Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten:<ul><li>die Kontrolle der gemeindeeigenen Spielplätze,</li><li>rechtssichere Dokumentation aller durchgeführten Kontrollen,</li><li>kleinere Reparaturen an Kinderspielgeräten,</li><li>Mitwirkung bei Neu- und Umgestaltung sowie Aufbau von Spielplätzen und deren Geräten,</li><li>Unterhaltung und Pflege der gemeindlichen Anlagen wie Geh-, Rad- und Durchgangswege,</li><li>das Führen der im Straßen-, Garten- und Landschaftsbau üblichen Maschinen und Arbeitsgeräten sowie die Wartung und Pflege (z.B. Radlader, Bagger, Kleingeräte und selbstfahrende Arbeitsmaschinen),</li><li>handwerkliche Tätigkeiten aller Art sowie Fahrtätigkeiten,</li><li>verkehrssichernde Absperrmaßnahmen eigenständig vornehmen,</li><li>Ausführung aller Arbeiten im Gemeindebereich,</li><li>Winterdienst.</li></ul>Die Gemeinde Trittau bietet dir:<ul><li>betriebliche Altersvorsorge im Rahmen der VBL,</li><li>einen technisch top ausgestatteten, neu errichteten Bauhof,</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis,</li><li>gestellte Mietwäsche mit Reinigungsservice,</li><li>eine vertrauensvolle, respektvolle, wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem freundlichen und offenen Team,</li><li>individuelle Fortbildungsmöglichkeiten,</li><li>familienfreundliche Rahmenbedingungen aufgrund einer Vielzahl von Kindertageseinrichtungen und allen Schularten des gegliederten Schulsystems,</li><li>im Bedarfsfall eine Notfallbetreuung zur Sicherung der Kinderbetreuung und der Pflege von pflegebedürftigen Angehörigen, die Gemeinde ist Mitglied im Verein „Beruf und Familie im HanseBelt“.</li></ul>Du bringst mit:&nbsp;<ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Garten- und Landschaftsbauer/in,</li></ul>alternativ<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/in oder in einem holzverarbeitenden Berufsfeld,</li></ul>dazu<ul><li>eine erfolgreich abgelegte Prüfung als „Fachkraft zur Prüfung von Kinderspielplätzen“ oder mindestens die Bereitschaft, diese umgehend abzulegen (bis zur erfolgreich abgelegten Prüfung erfolgt eine Eingruppierung in die EG 5 TVöD),</li><li>Erfahrung im Umgang mit Geräten und Arbeitsmaschinen,</li><li>die Bereitschaft zur Nacht- sowie Wochenendarbeit im Rahmen des Winterdienstes.</li></ul>&nbsp;Das wäre wünschenswert:&nbsp;<ul><li>technisches Verständnis,</li><li>Kenntnisse im Umgang mit und in der Ausführung von Absperrungen an Baustellen,</li><li>Verantwortungsbereitschaft und eigenverantwortliches Engagement,</li><li>anwendungssichere, fachtechnische Kenntnisse,</li><li>ausgeprägtes Kooperationsverhalten sowie Team- und Konfliktfähigkeit.</li></ul>Die Fahrerlaubnis der Klasse B ist zwingend erforderlich. Solltest du zusätzlich noch Anhänger ziehen und Fahrzeuge bis 7,5t führen dürfen, begrüßen wir dies sehr.Die hauptamtlich verwaltete Gemeinde Trittau führt als amtsangehörige Gemeinde die Geschäfte des Amtes Trittau mit weiteren 9 ehrenamtlich verwalteten Gemeinden mit rd. 19.250 Einwohner/innen. Darüber hinaus werden die Verwaltungsgeschäfte der Schulverbände Trittau und Lütjensee wahrgenommen. Die Gemeinde Trittau gehört zur Metropolregion Hamburg und liegt verkehrsgünstig zwischen Hamburg und Lübeck nahe der A 24 und der B 404 / A 21 im südöstlichen Holstein. Das Naturschutzgebiet „Hahnheide“ und die umliegenden Seen runden das Bild ab.&nbsp;Die Gemeinde ist bestrebt, den Frauenanteil in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen. Um den Frauenanteil im Team des Bauhofs zu erhöhen, sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.Deine Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf mit lückenlosem Tätigkeitsnachweis, Zeugnisse) sende bitte bis zum 27.06.2025 an den Bürgermeister der Gemeinde Trittau, Personalbüro, Europaplatz 5, 22946 Trittau oder per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:Bewerbung@Trittau.de" target="_blank">Bewerbung@Trittau.de</a> Bitte gib in der Bewerbung den gewünschten Stundenumfang an. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 28. Kalenderwoche statt. Die Übersendung von Originalunterlagen und aufwändigen Bewerbungsmappen ist nicht erforderlich. Bitte hab dafür Verständnis, dass die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen nur gegen einen adressierten Freiumschlag erfolgt. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.Für Fragen steht dir Herr Scharfenberg, Leiter des Bauhofes (Telefon 01520/4172526) oder Herr Kramer, Leiter des Fachbereiches Planung und Bauverwaltung (Telefon 04154/8079-70 / <a href="mailto:J.Kramer@Trittau.de" target="_blank">J.Kramer@Trittau.de</a>), gern zur Verfügung.Hinweis zur Datenverarbeitung:Die Verarbeitung deiner persönlichen Bewerbungsdaten erfolgt ausschließlich zweckgebunden für die Auswahl der ausgeschriebenen Stelle bei der Gemeinde Trittau. Deine Daten werden grundsätzlich nur an die für das konkrete Bewerbungsverfahren zuständigen innerbetrieblichen Stellen weitergeleitet. Eine Weitergabe deiner persönlichen Bewerbungsdaten an Dritte erfolgt nicht. Deine Bewerbungsunterlagen werden mit Ablauf des Verfahrens datenschutzkonform&nbsp;vernichtet. Eine Aufbewahrung erfolgt für maximal 6 Monate nach Verfahrensende.&nbsp;

Gemeinde Trittau

Die Gemeinde Trittau sucht eine/ n Garten- und Landschaftsbauer/in als Spielplatzkontrolleur/in (m/w/d)

IWAN BUDNIKOWSKY GmbH &amp; Co. KG wir möchten dir ein tolles geschäft vorschlagen. &nbsp; Deine Leidenschaft für den Einzelhandel ist es, die uns begeistert und Dich für uns besonders wertvoll macht. Wir sehen in Dir eine wichtige Persönlichkeit, die nicht nur das Team motiviert und inspiriert, sondern auch dazu beiträgt, budni voranzubringen. Du findest bei uns ein offenes und vertrauensvolles Miteinander, in dem wir Vielfalt leben. So vielfältig wie unsere Kund:innen, sind auch unsere Mitarbeitenden. Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Sexualität, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung oder Herkunft. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Filiale in Henstedt-Ulzburg in der stellvertretenden Filialleitung (m/w/d) in sowohl Teilzeit als auch Vollzeit.&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;<h1>DAS BIETEN WIR DIR AN</h1><ul>
<li>6 Wochen Urlaub&nbsp;</li>
<li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag&nbsp;</li>
<li>10 % Mitarbeiterrabatt in unseren budni Filialen&nbsp;</li>
<li>Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss&nbsp;</li>
<li>wohnortnaher Einsatz in Deiner Nachbarschaftsfiliale für kurze Fahrwege</li>
<li>vergünstigte Konditionen für ein Jobrad (Fahrradleasing)&nbsp;</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen mit Zuschuss &nbsp;</li>
<li>jährliche Sonderleistungen, wie Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld und Geburtstagsgeschenke</li>
<li>Vergünstigungen für Produkte und Dienstleistungen wie Reisen, Mode und Unterhaltung über Kooperationspartnerschaften</li>
<li>Nutzung kostenfreier Beratung und Coachings des Fürstenberg Institutes als unser Kooperationspartner</li>
<li>flexible Teilzeitmodelle für das Zusammenspiel von Arbeit und Freizeit (ca. 3 Wochen Planung im Voraus, Arbeitsschichten in der Regel von 8-20/21 Uhr ohne lange Vor- und Nacharbeitszeiten) &nbsp;</li>
<li>Teilnahme an internen Schulungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung von persönlichen und fachlichen Kompetenzen in den Bereichen Führung, Nachhaltigkeit, HACCP, Naturkosmetik und vieles mehr</li>
<li>Teilnahme am Startseminar oder Quartalstreffen für einen gelungenen Einstieg mit direktem Austausch mit der Geschäftsführung</li>
<li>Intensive und strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende und regelmäßigen Feedbackgesprächen</li>
<li>Möglichkeit zur freiwilligen Mitgliedschaft der Budnianer Hilfe e.V. zur Stärkung Deines sozialen Engagements&nbsp;</li>
</ul><h1>DAS SIND DEINE AUFGABEN</h1><ul>
<li>Tägliche Unterstützung bei der Verantwortung für den betriebswirtschaftlichen Erfolg und die Verkaufszahlen Deiner&nbsp;Filiale</li>
<li>Sicherstellung eines ansprechenden Filialbildes und einer guten Warenverfügbarkeit</li>
<li>Übernahme der Mitverantwortung rund um die Führung, Motivation, Förderung und Weiterentwicklung des gesamten Filialteams, mit dem Du&nbsp;gemeinsam den&nbsp;Arbeitsalltag der Filiale gestaltest</li>
<li>Ein sicheres Gespür&nbsp;im Umgang mit (Neu-)Kundinnen, Kunden&nbsp;und Mitarbeitenden&nbsp;</li>
<li>Engagement für die eigene kontinuierliche Weiterentwicklung und –bildung</li>
</ul><h1>DAS BRINGST DU MIT</h1><ul>
<li>Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung und erste Berufserfahrung&nbsp;im Einzelhandel oder im Quereinstieg&nbsp;</li>
<li>Erste Führungserfahrung durch z.B. Tagesvertretungen</li>
<li>Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein gutes Verständnis für Kennzahlen</li>
<li>Organisationstalent sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen</li>
<li>Den Blick für ein einladendes und sauberes Ladenbild</li>
<li>Kunden- und Serviceorientierung&nbsp;</li>
<li>Freude daran, Mitarbeitende individuell zu fördern und zu fordern</li>
</ul>
&nbsp; wir haben gutes mit dir vor! &nbsp; Erlebe das BUDNI-Feeling und bewirb Dich bei uns!

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