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<p> miteinanders steht bei uns für miteinander arbeiten, voneinander lernen, füreinander einstehen und auch mal in andere Richtungen zu schauen. miteinanders heißt für uns, individuelle Stärken und ein kollegiales Miteinander zu vereinen, um zusammen Besonderes zu schaffen.</p><p> Unsere Abteilung für Psychiatrie und Psychotherapie umfasst 84 voll- und 20 teilstationäre Behandlungsplätze und eine psychiatrische Institutsambulanz. Behandelt wird das gesamte Spektrum psychiatrischer Erkrankungen. Zudem verfügt die Abteilung über Behandlungsschwerpunkte für Persönlichkeitsstörungen, komplexe posttraumatische Belastungsstörungen, Autismus-Spektrum-Störungen, Störungen der Intelligenzentwicklung, gerontopsychiatrische Patient*innen, Eltern-Kind-Behandlungen (interdisziplinär mit der Abteilung für Kinder- und Jugendpsychiatrie) sowie über eine geschützte Behandlungseinheit für Menschen mit akuter psychiatrischer Erkrankung und Behinderung. Die Behandlungen werden nach innovativen, individualisierten Ansätzen und nach guter Praxis evidenzbasierter Medizin durchgeführt.</p><h1> Assistenzarzt / -ärztin (m/w/d) im Rahmen der Weiterbildung Psychiatrie und Psychotherapie</h1><h2> Arbeitsumfeld:</h2><p> Vollstationärer Bereich der Fachabteilung</p><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Ein vielseitiges und interessantes Arbeitsfeld, mit der Möglichkeit, innovative und individualisierte psychiatrisch-psychotherapeutische Behandlungsansätze zu erlernen (z.B. die individualisierte Behandlung von Autismus-Spektrum-Störungen, von komplexen Traumafolgestörungen, von Persönlichkeitsstörungen oder von Störungen der Intelligenzentwicklung) </li> <li>  Ein umfassendes psychiatrisches und psychotherapeutisches Fort- und Weiterbildungsprogramm </li> <li>  Die Möglichkeit, Ihre psychotherapeutischen Weiterbildungsfälle während der Arbeitszeit über unsere Psychiatrische Institutsambulanz zu behandeln, einschließlich einer von der Ärztekammer anerkannten Supervision im tiefenpsychologischen oder im verhaltenstherapeutischen Verfahren </li> <li>  Das Prinzip eines Rotationsverfahrens in unterschiedliche Bereiche </li> <li>  Onboarding und Arbeitsumfeld: Strukturierte Einarbeitung in einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre und einem innovativen Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstützt </li> <li>  Vielseitigkeit: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li>  Pluspunkt Geld: Attraktive Vergütung in Anlehnung an den Marburger Bund und betriebliche Altersversorgung (EZVK) – schon während der Probezeit </li> <li>  Pluspunkt Urlaub: Mindestens 30 Urlaubstage (in einer 5-Tage-Woche) sowie Sonder- und Fortbildungsurlaub nach Absprache </li> <li>  Firmenfitness: EGYM Wellpass – zahlreiche Fitness- und Wellnessangebote </li> <li>  Gesundheit und Freizeit: Unterschiedliche Corporate Benefits für sportliche und kulturelle Freizeitaktivitäten </li> <li>  Weiterentwicklung: Persönliche Karriereplanung und berufliche Entwicklungsmöglichkeit </li> <li>  Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen für z.B. das hvv Deutschlandticket, Jobrad-Leasing usw. </li> <li>  Fortbildung: Breites Angebot an Innerbetrieblichen Fortbildungen </li></ul><h2> Aufgaben im Überblick:</h2><ul> <li>  Stationsärztliche Tätigkeiten wie Aufnahme, Diagnostik und Durchführung der psychiatrisch-psychotherapeutischen Behandlungen </li> <li>  Visiten und Fallbesprechungen in einem multiprofessionellen Behandlungsteam </li> <li>  Möglichkeit einer dem Ausbildungsstand entsprechenden Durchführung unterschiedlicher gruppentherapeutischer Formate unter oberärztlicher Supervision </li> <li>  Teilnahme am Bereitschaftsdienst </li></ul><h2> Wir suchen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Medizinstudium mit deutscher Approbation </li> <li>  Menschen, die Begeisterung für das Fach und Freude an der Arbeit haben </li> <li>  Wünschenswert sind Erfahrungen im Bereich der Psychiatrie und Psychotherapie oder Interesse an diesem Fachbereich </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, hohe Motivation und Engagement </li> <li>  Ausgeprägte empathische Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz </li></ul><p> Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.</p><p> Vergütung: Vergütung in Anlehnung an Marburger Bund</p><p> Arbeitsbeginn: Ab sofort</p><p> Befristung: Im Rahmen der Weiterbildung zur / zum Fachärzt*in für Psychiatrie und Psychotherapie (Weiterbildungsbefugnis z. Zt. 36 Monate)</p><p> Arbeitszeit: Vollzeit (in Absprache auch in Teilzeit möglich)</p><p> Sonstiges:</p><p> Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Fragen beantwortet Ihnen gern: <br> Dr. med. Charlotte Ramb <br> Chefärztin Psychiatrie und Psychotherapie (Mail: <a href="mailto:Charlotte.Ramb@eka.alsterdorf.de" target="_blank">Charlotte.Ramb@eka.alsterdorf.de</a>) <br> Telefon: 040 5077 3417 <br> <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal.</p><p> Evangelisches Krankenhaus Alsterdorf <br> Kennziffer: 25-EKA-00269</p><p> <a href="http://www.evangelisches-krankenhaus-alsterdorf.de" target="_blank">www.evangelisches-krankenhaus-alsterdorf.de</a> <br> <a href="http://www.alsterdorf.de" target="_blank">www.alsterdorf.de</a></p>

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Assistenzarzt / -ärztin (m/w/d) im Rahmen der Weiterbildung Psychiatrie und Psychotherapie

<h1> Personalcontroller (m/w/d)</h1> <p>  GUT, SOZIAL, GENOSSENSCHAFTLICH, IHR NEUES BERUFLICHES ZUHAUSE BEI DER VHW. </p> <p>  Die vhw ist eine genossenschaftliche Unternehmensgruppe, die seit über 40 Jahren vielfältige Wohn- und Dienstleistungsangebote im Raum Hamburg bietet. Unsere Mission: Sicheren und günstigen Wohnraum für Menschen jeden Alters schaffen. Unser Team: Das sind rund 650 Menschen, die mit Leidenschaft und Herz knapp 7.000 Wohnungen und acht Seniorenwohn- und Pflegeanlagen mit insgesamt mehr als 2.000 Bewohnern betreuen. Kommen Sie, um zu bleiben: Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine sinnstiftende Tätigkeit in einer zukunftssicheren Branche. </p> <p>  Werden Sie Teil unseres Teams als </p> <p>  Personalcontroller (m/w/d) </p> <p>  idealerweise in Vollzeit – eine Teilzeitbeschäftigung mit mindestens 30 Wochenstunden ist ebenfalls möglich. </p> <p>  Hier sind Sie gefragt: </p> <ul>  <li>   Operatives Personalcontrolling mit Schwerpunkt auf der Personalkostenplanung und -überwachung   <ul>    <li>     Erstellung und Analyse personalwirtschaftlicher Kennzahlen für Monats-, Quartals- und Jahresberichte – inklusive Zusammenarbeit mit externen Prüfinstanzen wie Wirtschaftsprüfern, Revisoren und im Rahmen von Audits    </li>    <li>     Erstellung monatlicher Personalauswertungen sowie Prognosen und Abweichungsanalysen    </li>    <li>     Mitwirkung an der Wirtschafts- und Personalplanung    </li>    <li>     Durchführung von Ad-hoc-Analysen für Vorstand und Personalleitung    </li>    <li>     Ansprechpartner für alle Fragestellungen rund um personalrelevante Kennzahlen    </li>   </ul>  </li>  <li>   Strategisches Personalcontrolling   <ul>    <li>     Optimierung und Digitalisierung von Prozessen im HR-Controlling und HR-Management    </li>    <li>     Weiterentwicklung und Verbesserung von Auswertungsmethoden auf Grundlage spezifischer Anforderungen    </li>   </ul>  </li>  <li>   Schnittstellenmanagement und weitere vielseitige Aufgaben   <ul>    <li>     Koordination des externen Dienstleisters für die Lohn- und Gehaltsabrechnung mit Fokus auf Termintreue, Qualität und effiziente Prozesse    </li>    <li>     Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Controlling und Buchhaltung    </li>    <li>     Mitwirkung an Quartals- und Jahresabschlüssen, insbesondere bei der Bildung von Personalrückstellungen    </li>    <li>     Beauftragung und Koordination versicherungsmathematischer Gutachten zur Ermittlung von Pensionsrückstellungen    </li>   </ul>  </li> </ul> <p>  Das bringen Sie idealerweise mit: </p> <ul>  <li>   2–5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Personal- bzw. HR-Controlling  </li>  <li>   Fundierte Fähigkeiten in der Aufbereitung und Analyse von Daten  </li>  <li>   Ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Controlling und/oder Personalmanagement – oder eine vergleichbare Qualifikation  </li>  <li>   Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erfassen  </li>  <li>   Eine strukturierte, teamorientierte und lösungsfokussierte Arbeitsweise  </li>  <li>   Sehr gute Excel-Kenntnisse  </li> </ul> <p>  Warum wir? </p> <ul>  <li>   Eine verantwortungsvolle und gestalterische Tätigkeit in einem starken Team und in einer sozialen, zukunftssicheren Branche  </li>  <li>   Sehr moderne Büroräumlichkeiten in unserer Zentrale in der Hohenfelder Allee  </li>  <li>   Eine tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld  </li>  <li>   Eine 37 Stunden-Woche mit flexibler Vertrauensarbeitszeit und mobiles Arbeiten  </li>  <li>   30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester frei  </li>  <li>   Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge  </li>  <li>   Zuschuss zum HVV-DeutschlandTicket  </li>  <li>   Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Vergünstigtes und vielfältiges Mittagessen in unserem hauseigenen Bistro  </li>  <li>   Kostenlose Getränke, Kaffeespezialitäten und Obst  </li>  <li>   Nutzung von E-Bikes – In unserem Fahrzeugpool stehen Ihnen zwei E-Bikes zur Verfügung, die Sie jederzeit buchen können  </li> </ul> <p>  Können Sie sich die vhw als Ihr neues berufliches Zuhause vorstellen? </p> Dann bewerben Sie sich jetzt hier. <br> <br> Vereinigte Hamburger Wohnungsbaugenossenschaft eG <br> Hohenfelder Allee 2 <br> 22087 Hamburg <br>

Personalcontroller (m/w/d)

<h1> Mechatroniker / Kältetechniker / Klimatechniker (m/w/d) im kaufmännischen Innendienst</h1><ul> <li>  Vollzeit </li> <li>  Werner-Witt-Straße 1, 21035 Hamburg, Deutschland </li> <li>  Mit Berufserfahrung </li> <li>  19.06.25 </li></ul><p> Die Pfannenberg-Gruppe ist ein international tätiges Industrieunternehmen in der Elektrotechnik. Erfolgreich entwickeln, produzieren und vertreiben wir technisch hochwertige Produkte. Wir sind in den Bereichen Klimatisierung und Ausrüstung von Schaltschränken, Prozesskühlung und Signaltechnologie tätig, insbesondere für die "Sicherheit für Mensch, Maschine und Umwelt!".</p><p> Service ist ein zentraler Aspekt in der Beziehung zu unseren Kunden und bildet eine wichtige Grundlage für die erfolgreiche Entwicklung unseres Unternehmens. In unserem Serviceteam sind viele Fähigkeiten gefragt, vor allem ein ausgeprägter Servicegedanke, Professionalität in der Betreuung von Servicefällen und Spaß an der Vielseitigkeit des Servicegeschäfts - mit unseren Kunden im Fokus.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir am Standort Hamburg zur Erweiterung unseres Teams einen</p><p> Mechatroniker/ Kältetechniker / Klimatechniker (m/w/d) im kaufmännischen Innendienst</p><h2> Das sind Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Betreuung unserer Kunden in technischen Fragestellungen zu unseren Produkten und Dienstleistungen </li> <li>  Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit bei der Koordination von Serviceeinsätzen und der Klärung von Kundenreklamationen </li> <li>  Kaufmännische Abwicklung und Abstimmung der Serviceeinsätze mit unseren internationalen Standorten und Service-Partnern im In- und Ausland </li> <li>  Serviceorientierte Kommunikation mit Kunden und internen Schnittstellen </li> <li>  Mitwirkung bei der Gewinnung neuer Servicekunden </li> <li>  Überprüfung und Optimierung der Serviceprozesse hinsichtlich Effizienz und Qualität </li></ul><h2> Das ist Ihr Profil</h2><p> Must Haves</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder Kältetechnik </li> <li>  Erfahrung im Bereich Service/ After Sales für beratungsintensive Industrieprodukte </li> <li>  Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse </li> <li>  Spaß an der direkten Kundenkommunikation </li></ul><p> Nive to Have</p><ul> <li>  Mehrjährige Erfahrung im technischen Innendienst oder technischen Service </li> <li>  Kenntnisse in SAP/ Microsoft Dynamics Navision sowie CRM-Systemen </li></ul><h2> Unser Angebot an Sie</h2><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Eine leistungs- und positionsgerechte Vergütung </li> <li>  30 Urlaubstage pro Jahr </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Regelung </li> <li>  Mitarbeitervorteile, z.B. JobRad, einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, DeutschlandTicket, Kantine etc. </li> <li>  Strukturierte 6-monatige Einarbeitung durch einen Paten und die Führungskraft </li> <li>  Anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeiten geprägt durch eigene Verantwortung und Freiräume und der Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung </li> <li>  Mitarbeiterevents, wie Sommer- und Weihnachtsfeste, Fußballturnier, bewegte Pause etc. </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. interne und externe Schulungen </li> <li>  Ein spannendes und interessantes Arbeitsumfeld mit netten und motivierten Kollegen </li></ul><h2> Join our Team!</h2><p> Bitte übersenden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins online.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin bei uns: Manja Wischnowski</p><p> Pfannenberg Europe GmbH, Werner-Witt-Str. 1, 21035 Hamburg</p><p> Für erste Fragen steht Ihnen Manja Wischnowski unter der Telefonnummer +49 40 734 12 210 gerne zur Verfügung.</p><p> Absolute Vertraulichkeit sichern wir selbstverständlich zu.</p><h2> Standort:</h2><p> Powered by softgarden</p>

Mechatroniker / Kältetechniker / Klimatechniker (m/w/d) im kaufmännischen Innendienst

<h1> Kaufmann für Spedition und Logistik / Disponent Charterverkehre (m/w/d)</h1><h3> 22113 Hamburg Onsite Vollzeit Unbefristet</h3><h2> Kaufmännisch denken, Logistik leben</h2><p> Als kaufmännischer Mitarbeiter bei KARL JÜRGENSEN bist du die zentrale Schnittstelle, die unser operatives Geschäft mit Organisationstalent und strategischem Denken voranbringt. Wir bieten dir ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du deine kaufmännischen Fähigkeiten einsetzen und weiterentwickeln kannst. Ob in der Disposition, im Kundenservice, in der Verwaltung oder im Vertrieb – deine Arbeit trägt maßgeblich dazu bei, dass unsere logistischen Prozesse reibungslos laufen und unsere Kunden zufrieden sind. Dabei legen wir besonderen Wert auf Teamgeist, Eigeninitiative und Weiterentwicklung. Profitiere von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einem motivierenden Arbeitsklima und einer starken Gemeinschaft, die dich täglich unterstützt. Starte bei KARL JÜRGENSEN und werde ein wichtiger Teil unseres erfolgreichen Teams!</p><p> Wir suchen für den Standort in 22113 Hamburg zum 01.08.2025 einen Disponenten Charterverkehre (m/w/d) unbefristet und in Vollzeit.</p><h2> Deine Aufgaben bei uns</h2><ul> <li>  Verantwortung für die Disposition von Fahrzeugen sowie für den Ein- und Verkauf von Laderaum innerhalb Europas </li> <li>  Betreuung und Beratung unserer Kunden und Bearbeitung der Transportanliegen </li> <li>  Selbstständige Kalkulation von Frachtpreisen unter Berücksichtigung der internen Richtlinien und anschließende Quotierung in Kundenrichtung </li> <li>  Planung, Organisation und Durchführung von Projekt- und Aktionsgeschäften </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (idelaerweise im Speditionswesen) oder ein vergleichbares / höherwertiges Studium </li> <li>  Erste Berufserfahrung in der Speditions- und Logistikbranche ist wünschenswert. Aber auch als Quereinsteiger bist du bei uns herzlich willkommen </li> <li>  Ziel- und lösungsorientierte Handlungsweise </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine hohe Ausprägung an kommunikativen Fähigkeiten </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen (Outlook, Word &amp; Excel) sowie Bereitschaft zur Weiterentwicklung Ihrer EDV / IT Kenntnisse </li></ul><h2> Das bieten wir</h2><p> Attraktive Vergütung</p><p> Wir bieten dir eine attraktive Vergütung, die deiner Qualifikation und Erfahrung entspricht. Des Weiteren profitierst du von verschiedenen Zuschüssen im Bereich deiner Altersvorsorge und Vermögensbildung.</p><p> Leistung braucht Erholung</p><p> Genieße 30 Tage bezahlten Urlaub im Jahr – verlässlich und planbar für Erholung, Familie, Reisen oder einfach Zeit für dich.</p><p> Verlässliche Arbeitszeiten</p><p> Unsere klaren Produktionsstrukturen bieten vorhersehbare und planbare Arbeitszeiten. Dies ermöglicht eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</p><p> Weiterentwicklung und Perspektiven</p><p> Bei uns hast du stets die Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln. Wir fördern Aufstiegsmöglichkeiten in allen Bereichen und begleiten dich bei deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung.</p><p> Vertrauen &amp; Zusammenhalt</p><p> Wir bieten dir ein starkes Team mit wertschätzendem Umgang, auf das du dich verlassen kannst – auch in anspruchsvollen Zeiten.</p><p> Strukturiert, digital, effizient</p><p> Dich erwarten moderne Arbeitsplätze mit aktueller Technik, einem hohen Anteil an digitalen Prozessen und einer produktiven, gut strukturierten Arbeitsumgebung.</p><p> Betriebsfeiern und Teamevents</p><p> Gemeinsame Veranstaltungen fördern den Austausch, das Teamgefühl und sorgen für ein starkes Miteinander im Unternehmen.</p><p> Digitalisierung als Erfolgsfaktor</p><p> Digitalisierung verstehen wir als Chance - du profitierst von modernen Softwarelösungen, klaren Prozessen, Automatisierungen und digitaler Unterstützung.</p><p> Flache Hierarchien</p><p> Direkte Kommunikationswege und kurze Abstimmungen über alle Hierarchiestufen hinweg sorgen für schnelle Entscheidungen und ein Arbeiten auf Augenhöhe.</p><h2> Dein Kontakt bei KARL JÜRGENSEN</h2><p> Klingt gut? Dann werde jetzt ein Teil von KARL JÜRGENSEN – wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Muamer Duracak</p><p> Niederlassungsleitung</p><p> 040 / 736 086 - 200</p><p> <a href="mailto:karriere@k-juergensen.de" target="_blank">karriere@k-juergensen.de</a></p><p> KARL JÜRGENSEN Spedition und Logistik GmbH &amp; Co. KG</p><p> Bredowstraße 14</p><p> 22113 Hamburg</p><p> <a href="http://www.k-juergensen.de" target="_blank">www.k-juergensen.de</a></p><p> Teilen</p>

Kaufmann für Spedition und Logistik / Disponent Charterverkehre (m/w/d)

<h2> Lust auf Veränderung?</h2><p> Kommen Sie aus dem Bereich Lagerlogistik? Lieben Sie die Herausforderung und arbeiten Sie gerne teamorientiert und dabei selbstständig und eigenverantwortlich? Sind Sie engagiert und haben Sie Freude am Umgang mit Menschen?</p><p> Wenn Ihre Antwort JA ist, sollten wir uns kennenlernen.</p><p> Wir sind ein mittelständischer Transport- und Logistikdienstleister in Familienhand der 4. Generation. Mit Herz und Verstand realisieren wir umfangreiche professionelle Konzepte und stehen als vertrauensvoller und loyaler Partner an der Seite unserer Kunden. Unser Team- und Familiengeist verbunden mit Spaß an effektiver und kreativer Arbeit macht es möglich, dass wir tagtäglich für optimale Logistiklösungen sorgen und uns ständig weiterentwickeln.</p><p> Für unsere Niederlassung in Hamburg suchen wir eine/n Lagermitarbeiter/in, Lagerfachkraft, Fachkraft für Lagerlogistik, Kommissionierer/in, Lagerarbeiter/in, Fachkraft Hafenlogistik oder vergleichbar als:</p><h1> Staplerfahrer/ Kommissionierer in Vollzeit (m/w/d)</h1><h2> Diese Aufgaben warten u.a. auf Sie als Staplerfahrer/ Kommissionierer / Fachkraft für Lagerlogistik / Fachkraft für Hafenlogistik / Lagermitarbeiter (m/w/d)</h2><ul> <li>  Be- und Entladung von Containern/ LKW </li> <li>  Abgleich und Kontrolle der Begleitpapiere (Schnittstellenkontrolle) </li> <li>  Ein- und Auslagerung von Waren </li> <li>  Kommissionieren und Verpacken/ Ladungseinheiten zusammenstellen </li> <li>  Bestandskontrollen durchführen/ Maßnahmen der Bestandspflege </li> <li>  Erledigen von allgemeinen Tätigkeiten im Lagerbereich </li></ul><h2> Das erwarten wir von Ihnen als Staplerfahrer/ Kommissionierer / Fachkraft für Lagerlogistik / Fachkraft für Hafenlogistik / Lagermitarbeiter (m/w/d)</h2><ul> <li>  Erfahrung im Umgang mit Staplern </li> <li>  Ein technisches Grundverständnis und EDV-Kenntnisse </li> <li>  Aufgeschlossenheit, eine positive Ausstrahlung und einen angenehmen Kommunikationsstil </li> <li>  Selbstständigkeit, Dynamik, Flexibilität, Teamgeist, Belastbarkeit und strukturiertes Arbeiten </li></ul><h2> ... Und das dürfen Sie von uns erwarten:</h2><ul> <li>  Traditionen eines Familienunternehmens verbunden mit den modernen Strukturen einer breit aufgestellten Firmengruppe </li> <li>  Die Perspektive für eine langfristige Zusammenarbeit </li> <li>  Interessante und vielfältige Aufgabenbereiche mit Raum für neue Ideen </li> <li>  Vertrauen, Wertschätzung, Loyalität </li> <li>  Ein gutes Betriebsklima mit einem sympathischen Team </li> <li>  Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege </li></ul><h2> Zögern Sie nicht – werden auch Sie ein Teil von uns</h2><p> Schicken Sie doch einfach noch heute Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail als eine Gesamtdatei an <a href="mailto:job-lagerlogistik@igs-logistics.de" target="_blank">job-lagerlogistik@igs-logistics.de</a>.</p><p> Dieses Postfach wird nur von mir eingesehen. <br> Absolute Vertraulichkeit sichere ich Ihnen zu.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><h2> Kontakt</h2><p> Kira Wagner <br> Tel.: +49 (40)/ 74 00 2 - 316</p><h2> Einsatzort</h2><p> Hamburg</p><p> Krohn &amp; Schröder GmbH <br> Finkenwerder Weg 8 <br> 21129 Hamburg <br> <a href="http://www.igs-logistics.de" target="_blank">www.igs-logistics.de</a></p>

Staplerfahrer/ Kommissionierer in Vollzeit (m/w/d)

<h3> TRIMET Aluminium SE</h3><p> Als innovatives, mittelständisches Familienunternehmen entwickelt, produziert, recycelt, gießt und vertreibt TRIMET an neun Standorten moderne Leichtmetallprodukte aus Aluminium. Rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen gemeinsam mit unseren Kunden dafür, dass Autos sparsamer, Flugzeuge leichter, Windräder und Stromanlagen effizienter, Bauwerke moderner und Verpackungen ökologischer werden.</p><p> Für unseren Produktionsstandort in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, einen</p><h1> Technischen Koordinator (m/w/d)</h1><h2> für den Bereich Grünanlage</h2><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker oder einer vergleichbaren Ausbildung </li> <li>  Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der mechanischen Instandhaltung </li> <li>  Fachkenntnisse in der Anlagentechnik, Hydraulik, Pneumatik sowie im Bereich Instandhaltungsstrategien und Wärmeträgerölanlagen </li> <li>  Kenntnisse in MS Office und SAP </li> <li>  Ausgeprägte Hands-on-Mentalität </li> <li>  Überzeugte Leistungsbereitschaft und hervorragende Selbstorganisation </li> <li>  Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit </li></ul><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit der Grünanlage </li> <li>  Fehlersuche und Auswertung von ungeplanten Stillständen und Störungen sowie Maßnahmenableitung zur Behebung </li> <li>  Optimierung der Schnittstelle zur Instandhaltung </li> <li>  Planung und Koordination von Stillständen </li> <li>  Projektarbeit, um die bestehenden Anlagen zu optimieren oder zu modernisieren </li> <li>  Schichtübergreifendes Abstimmen von Arbeitsabläufen </li> <li>  Unterstützung bei der technischen Qualifizierung der Mitarbeiter der Grünanlage </li> <li>  Erstellung von Schulungsmaterial zu Produktionsabläufen, Anlagen und Wartungs- sowie Reparaturarbeiten </li> <li>  Vertretung der Betriebsleitung Grünanlage </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Ein interessantes Aufgabengebiet mit sehr hoher Eigenverantwortung </li> <li>  Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen Unternehmen </li> <li>  Ein attraktives Gehalt nach Tarifvertrag (inklusive entsprechender Sozialleistungen) </li> <li>  30 Urlaubstage </li> <li>  Gesundheitsmanagement </li> <li>  Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen ausschließlich online über unser Bewerberportal zu. Wir möchten unsere Prozesse beschleunigen sowie CO2 und Papier einsparen, weshalb Bewerbungen auf anderen Wegen, z. B. per E-Mail oder Post leider nicht länger berücksichtigt werden können. Postbewerbungen werden nicht zurückgeschickt, sondern direkt datenschutzkonform vernichtet.</p><p> TRIMET Aluminium SE <br> Aluminiumstraße <br> 21129 Hamburg <br> +49 40 29150000</p><p> Christian Krause <br> +49 40 291 50551</p>

Technischer Koordinator (m/w/d)

<h3> Andere suchen Angestellte. <br> Wir suchen Menschen.</h3><p> Kluge Köpfe, fleißige Hände – mit einem motivierten Team gestalten wir gemeinsam das Wohnen von morgen! Seit fast 100 Jahren ist genau das unser Job. Wir haben uns zu einer großen und erfolgreichen Wohnungsbaugenossenschaft in Hamburg mit mehr als 14.000 zufriedenen Mitgliedern und 10.000 Wohneinheiten entwickelt. Rund 165 Mitarbeiter*innen leben die genossenschaftlichen Werte jeden Tag aufs Neue. Im Team HANSA kannst Du deine beruflichen Pläne verwirklichen.</p><p> Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Abteilung Unternehmensorganisation und -entwicklung in Vollzeit als</p><h1> Teamleitung Serviceleistungen und Organisation (m/w/d)</h1><h2> So bringst Du die HANSA nach vorn</h2><ul> <li>  Du führst und koordinierst das Team der internen Serviceleistungen, Empfang und Büroorganisation. </li> <li>  Im Alltag wie bei Sonderaufgaben sorgst Du für reibungslose Abläufe, klare Zuständigkeiten und gut gesetzte Prioritäten. </li> <li>  Du entwickelst unsere Serviceprozesse praxisnah weiter – mit Blick auf Effizienz, Qualität und Nutzerfreundlichkeit. </li> <li>  In deiner Rolle stimmst Du Dich eng mit anderen Bereichen und externen Dienstleistern ab und achtest darauf, dass Standards und Vereinbarungen eingehalten werden. </li> <li>  Durch konstruktives Feedback stärkst und förderst Du eine lösungsorientierte Zusammenarbeit. </li></ul><h2> Das bringst Du mit</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung </li> <li>  hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeiten </li> <li>  Führungserfahrung und die klare Bereitschaft, </li> <li>  Verantwortung für ein Team zu übernehmen </li> <li>  ausgeprägte Serviceorientierung sowie ein verbindliches und durchsetzungsstarkes Auftreten </li> <li>  hohes Maß an Eigeninitiative und die Fähigkeit Prozesse weiterzuentwickeln </li> <li>  routinierte Anwendung der MS Office Produkte und cloudbasierter SaaS-Lösungen </li></ul><h2> Das bringt Dir die HANSA</h2><ul> <li>  einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einem Arbeitgeber, der soziale Werte lebt und hochhält </li> <li>  flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Freiraum für Deine Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  regelmäßige Förderung durch Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li>  vielfältige Benefits wie Teamevents, Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Diensthandy zur privaten Nutzung usw. </li> <li>  Fahrradleasing dank JobRad sowie Firmenfitnessangebote </li> <li>  Unterstützung bei der eigenen Wohnungssuche durch einen Bestand von mehr als 10.000 Wohnungen </li></ul><h2> Sind noch Fragen offen?</h2><p> Bitte übersende Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns darauf! Gerne beantwortet Nadja Arweiler Dir Deine ersten offenen Fragen.</p><p> HANSA Baugenossenschaft eG <br> Nadja Arweiler <br> Tel.: 040 69201-207 <br> Drosselstraße 6 | 22305 Hamburg <br> <a href="http://www.hansa-wohnen.de" target="_blank">www.hansa-wohnen.de</a></p>

Teamleitung Serviceleistungen und Organisation (m/w/d)

<h3> Crew-Mitglieder gesucht</h3><h2> Kommen Sie an Bord!</h2><p> Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord! <a href="http://www.nvl.de" target="_blank">www.nvl.de</a></p><h3> DAS BIETEN WIR IHNEN</h3><p> Für den Standort Hamburg suchen wir eine/n:</p><h1> Projektplaner (m/w/d) für Defence Neubauprojekte - Schwerpunkt Fertigung</h1><h5> Ihr Posten in unserer Crew</h5><p> Ihre Hauptaufgabe ist es, die bei der NVL etablierten Projekt-Planungssystematiken im Bereich der Fertigung für Marine-Neubauprojekte anzuwenden und auf aktuelle Projekte zu übertragen:</p><ul> <li>  Sie planen die Projektaktivitäten im Rahmen der integrierten Gesamtplanung in den Disziplinen Fertigung, Beschaffung und Inbetriebnahme. </li> <li>  Es ist Ihre Aufgabe, die Projektablaufpläne zu erstellen und zu aktualisieren, auf Basis vorgegebener Planungssystematiken und –strukturen sowie Projektanforderungen. </li> <li>  Es ist Ihre Verantwortung, diese auch in das NVL eigene ERP-System zu überführen und für die Vollständigkeit und Aktualität der Plandaten zu sorgen. </li> <li>  Ihre Rolle erfordert eine enge Kooperation und Abstimmung mit den am Projektabwicklungsprozess beteiligten Mitarbeitenden und Fachabteilungen. </li> <li>  Neben der Planung ist die aktive Steuerung von Planabweichungen im Projektablauf Ihre Verantwortung, die voraussetzt, dass Sie die Projektabwicklung eng begleiten und regelmäßig den Baufortschritt gemeinsam mit den Fachbereichen bewerten, um im Falle von Planabweichungen geeignete Maßnahmen nachhaltig aufzusetzen. </li> <li>  Weiterhin wirken Sie bei der Planung, Bewertung und Umsetzung von kundenseitigen Änderungsanträgen mit. </li></ul><h5> Das haben Sie im Gepäck</h5><ul> <li>  Abgeschlossenes technisches Studium </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung in der Planung von komplexen Großprojekten, idealerweise in einem Unternehmen der maritimen Branche </li> <li>  Erfahrungen mit ERP-Systemen </li> <li>  Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Project server-basiert </li> <li>  Gute Anwenderkenntnisse der gängigen MS-Office Programme </li> <li>  Zu ihren Stärken zählen ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit, Flexibilität, Pragmatismus und Überzeugungskraft, unternehmerisches Denken sowie eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li>  Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland </li></ul><p> Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.</p><p> Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.</p><p> <br> Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an <br> NVL B.V. &amp; Co. KG <br> Personalabteilung <br> Julia Kronhardt <br> Tel.: +49 421 6604 5776 <br> E-Mail: <a href="mailto:Karriere@nvl.de" target="_blank">Karriere@nvl.de</a></p><h4> The DNA of Shipbuilding</h4>

Projektplaner (m/w/d) für Defence Neubauprojekte - Schwerpunkt Fertigung

<h1> Elektroniker / Mechatroniker (d/w/m)</h1><p> On Site</p><p> Hamburg (HB)</p><p> Vollzeit</p><p> Gestern ausgeschrieben</p><p> Essity234679</p><h2> Elektroniker / Mechatroniker (d/w/m)</h2><p> Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa.</p><p> Wir bieten dir eine Stelle als Elektroniker / Mechatroniker (d/w/m) in einem jungen aber erfahrenen Team. Du wirst hier angelernt und man steht dir mit Rat und Tat zur Seite. Zusammen mit dem Team wirst du im Alltagsgeschäft die Gelegenheit haben, in dein komplexes und anspruchsvolles Aufgabenumfeld hineinzufinden. <br> Hierbei möchten wir dir die Möglichkeit bieten, dich intern und extern fortzubilden, um dich langfristig weiterzuentwickeln. In kleineren, deinen Fähigkeiten angemessenen, Projekten wirst du die Gelegenheit haben, den Standort kontinuierlich zu verbessern und dein Fachwissen anzuwenden. <br> Der Standort Hausbruch ist stark im Wandel, in vielen Produktionsbereichen wird momentan in Schlüsseltechnologien wie Mensch-Roboter-Kollaboration, Industrieroboter oder 3D-Druck investiert viele bestehende Converting- und Verpackungsanlagen werden modernisiert. Aufgrund der Technologievielfalt gestaltet sich der Arbeitsalltag sehr abwechslungsreich. <br> Wir erwarten im Gegenzug ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenantrieb, uns als Team und den Standort voranzubringen. Dabei achten wir auf eine ausgeglichene Work-Life-Balance mit einem Gleitzeitsystem und kollegialen Absprachen untereinander.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres Teams einen Elektroniker/ Mechatroniker (d/w/m) in der Fachrichtung Automatisierungstechnik.</p><h2> Deine Rolle</h2><ul> <li>  Betriebstechnische Betreuung von Produktionsanlagen (Wickel-, Schneid- und Beschichtungsanlagen) </li> <li>  Selbständige Störungsbehebung durch systematische Fehlersuche und Ursachenerkennung an Produktionsanlagen </li> <li>  Instandhaltung und Optimierung von komplexen Produktionsanlagen im Bereich der Produktion BSN medical, Werk Hamburg </li> <li>  Durchführung von Sicherheitsüberprüfungen und technischen Kalibrierungen </li> <li>  Durchführung von Reparaturen </li> <li>  Dokumentation der technischen Maßnahmen </li></ul><h2> Das bringst Du mit</h2><p> Auch wenn nicht alle folgenden Punkte auf Dich zutreffen, freuen wir uns Dich kennenzulernen und über die Möglichkeit einer Zusammenarbeit mit Dir zu sprechen!</p><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Erfahrungen in der Durchführung von Prüfungen und Maschinenwartungen </li> <li>  Gute Kenntnisse in Siemens S7/ Win CC; Tia Portal von Vorteil </li> <li>  Kenntnisse in Antriebstechnik und Programmierung sowie sicherer Umgang mit Schaltplänen (Lesen und Eintragung von Änderungen), Mechanische Fertigkeiten von Vorteil </li> <li>  Bereitschaft zum Schichtbetrieb und Rufbereitschaft außerhalb der normalen Arbeitszeit – dies ist allerdings aktuell nicht der Fall </li> <li>  Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Unsere Benefits für Dich</h2><ul> <li>  Vergütung &amp; Zusatzleistungen  <br>  Vergütung nach Chemietarif, Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumsprämie, Kinderzuschuss, Corporate Benefits &amp; Mitarbeitervorteile </li> <li>  Work-Life-Balance  <br>  Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche, 30 Urlaubstage, Zukunftsbetrag (u.a. als Urlaub, Lease-a-bike oder Auszahlung nutzbar), Lebensarbeitszeitkonto </li> <li>  Fachliche &amp; persönliche Entwicklung  <br>  Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform und Qualifizierungsmöglichkeiten, individueller Entwicklungsplan </li> <li>  Gesundheit &amp; Wohlbefinden  <br>  Vergünstigte Fitness-Mitgliedschaft, Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen </li> <li>  Team &amp; Zusammenarbeit  <br>  Vielfältiges Essensangebot in der Kantine, Du-Kultur, Führungsleitlinien </li> <li>  Mobilität  <br>  ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen </li></ul><h2> Das sind Wir</h2><p> Unsere Beliefs &amp; Behaviors (Care, Collaboration, Courage &amp; Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in unserer Unternehmenskultur fest verankert.</p><p> Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.</p><p> Enddatum der Bewerbung: <br> Job Requisition ID: <br> Essity234679</p>

Elektroniker / Mechatroniker (d/w/m)

<h1> Maintenance Leader Mechanic</h1><p> On Site</p><p> Hamburg, Germany</p><p> Vollzeit</p><p> Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben</p><p> Essity252861</p><h2> Maintenance Leader Mechanic (d/w/m)</h2><p> Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa.</p><p> Wenn Du technisch versiert bist, viel Eigeninitiative mitbringst und die damit verbundene Freiheit genießt, ein tolles Team leiten möchtest und bereit bist die extra Meile zu gehen, dann bist Du der/ die Richtige für uns. Für unsere Abteilung Converting Medizinprodukte am Standort Hamburg – Hausbruch suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres Teams eine*n Maintenance Leader Mechanic (d/w/m).</p><h2> Deine Rolle</h2><p> Die Produkte aus dem Essity-Werk Hamburg Hausbruch, welches der größte Produktionsstandort für Wundversorgung ist, dürfen in keiner medizinischen Einrichtung fehlen. Hier werden Wundverbände für die akute oder fortgeschrittene Wundversorgung sowie verschiedene Rollenpflaster zur Fixierung hergestellt. Zu den Marken, die in Hausbruch produziert werden, gehören Leukoplast, Leukomed, Cutimed und Fixomull.</p><ul> <li>  Vorantreiben der kontinuierlichen Verbesserungen im Zuständigkeitsbereich (Arbeitssicherheit, Qualität, Produktivität, Ausschuss, Kosten und „Best Practise“) – dazu Produktionsverantwortung in Zusammenarbeit mit RST </li> <li>  Mitarbeiterbetreuung und –entwicklung einschließlich arbeitsrechtlicher Maßnahmen für die Abteilung - Training, Coaching, Empowerment und Entwicklung techn. Kompetenzen im Team </li> <li>  Zuständigkeit für Maschinenverfügbarkeit, planmäßige Instandhaltungsaktivitäten, Verringerung der Stillstandzeiten, sowie Entwicklung, Planung und Umsetzung vorbeugenden Instandhaltung - Stillstandsplanung- und durchführung </li> <li>  Mitarbeit/ Leitung bei Maschinen- und Materialänderungen, Umbauten, Verbesserung der Produktqualität und Investitionsprojekten sowie Sicherheitsprojekten </li> <li>  Pflege der technischen Datenbank in SAP Plant Maintenance </li> <li>  Sicherstellen der Verfügbarkeit von Ersatzteilen, Optimierung der Lagerbestände - Teilnahme am Bereitschaftssystem </li></ul><h2> Das bringst Du mit</h2><p> Auch wenn nicht alle folgenden Punkte auf Dich zutreffen, freuen wir uns Dich kennenzulernen und über die Möglichkeit einer Zusammenarbeit mit Dir zu sprechen!</p><ul> <li>  Abgeschlossenes Ingenieurstudium idealerweise mit Schwerpunkt Maschinenbau </li> <li>  Idealerweise mind. 4 Jahre Berufserfahrung im Instandhaltungsbereich - gute Kenntnisse in der vorbeugenden Instandhaltung und Instandhaltungsplanung </li> <li>  Hohes Maß an Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke - sehr gute methodische und analytische Vorgehensweise bei der Problemlösung </li> <li>  Erste Erfahrung als Führungskraft und Weiterentwicklung eines Teams </li> <li>  PC Kenntnisse, inklusive MS Office, SAP PM, CAD, Projekteitungserfahrung </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Unsere Benefits für Dich</h2><p> Die angegebenen Benefits beziehen sich auf die Primary Location. Solltest du an einem anderen Standort starten wollen, können diese variieren. Dies gilt ebenso für eine außertarifliche Position.</p><ul> <li>  Vergütung &amp; Zusatzleistungen: Vergütung nach Chemietarif, Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumsprämie, Kinderzuschuss, Corporate Benefits &amp; Mitarbeitervorteile </li> <li>  Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Zeiterfassung mit Überstundenausgleich, 37,5h-Woche, 30 Urlaubstage, Zukunftsbetrag (u.a. als 5 Tage Urlaub, Lease-a-bike oder Auszahlung nutzbar), Lebensarbeitszeitkonto </li> <li>  Fachliche &amp; persönliche Entwicklung: Strukturierte Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Coaching &amp; Mentoring als Teil eines individuellen Entwicklungsplans, Teilnahme an Fachkonferenzen und Messen </li> <li>  Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Vergünstigte Fitness-Mitgliedschaft, Urban Sports Club, Gesundheitsmonat, Walk-and-Talk Meetings, nilo.health &amp; Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen </li> <li>  Team &amp; Zusammenarbeit: Du-Kultur, Communitys &amp; Netzwerke, Co-Working Bereiche, Führungsleitlinien, Kantine </li> <li>  Mobilität: ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze </li></ul><h2> Das sind Wir</h2><p> Unsere Beliefs &amp; Behaviors (Care, Collaboration, Courage &amp; Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in unserer Unternehmenskultur fest verankert.</p><p> Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.</p><p> Enddatum der Bewerbung: <br> Job Requisition ID: <br> Essity252861</p>

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