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<h1> Kaufmann / Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung als TSL-Manager - Seefracht (m/w/d)</h1><p> CEVA Logistics verbindet weltweit Menschen, Produkte und Anbieter. <br> Mit über 110.000 Mitarbeitenden in 170 Ländern streben wir danach, einer der Top-5-Kontraktlogistikanbieter zu werden.</p><p> Wir wachsen stetig – bist Du bereit, mit uns zu wachsen? <br> Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsfaktor. Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das persönliche Entwicklung und Innovation unterstützt.</p><p> Für unseren Standort Hamburg suchen wir   zum nächstmöglichen Zeitpunkt  Dich als:</p><h2> TSL-Manager (m/w/d)</h2><h2> Deine zukünftigen Aufgaben:</h2><ul> <li>  Personalführung und operative Steuerung: Du leitest das TSL/LCL-Gateway-Team in Deutschland, verantwortest das Budget und bist aktiv ins Tagesgeschäft zur Sicherstellung und Optimierung operativer Prozesse sowie zur Qualitätssteigerung involviert. </li> <li>  Tarif- und Einkaufsmanagement: Du erstellst Exporttarife für LCL, koordinierst Importkonditionen und optimierst den Einkauf durch Ratenverhandlungen und Allokationsvereinbarungen mit Dienstleistern. </li> <li>  Finanzanalyse: Du führst Profit-&amp;-Loss-Analysen durch, um die Wirtschaftlichkeit zu bewerten. </li> <li>  Strategische Produktentwicklung LCL: Du treibst die strategische Entwicklung der deutschen LCL-Produkte voran, indem Du neue Sammelcontainer und Coload-Konsolidierungen aufbaust, bestehende Verkehre ausbaust und neue Trade Lanes in Zusammenarbeit mit Übersee entwickelst. </li> <li>  Hub-Konzepte: Du entwickelst Hub-Konzepte inklusive Vor- und Nachlaufkalkulationen für das Netzwerk. </li> <li>  Kommunikation &amp; Reporting: Du pflegst engen Austausch mit Vertrieb und Einkauf, kommunizierst intensiv mit nationalen Niederlassungen und Übersee und berichtest an die deutsche sowie europäische TSL-Geschäftsleitung. </li> <li>  Datenaufbereitung: Du erstellst Präsentationen und Statistiken zur Unterstützung der Entscheidungsfindung. </li></ul><h2> Was wir uns von Dir wünschen:</h2><ul> <li>  Ausbildung: Du hast eine Ausbildung zum/zur Kaufmann / Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung, Speditionskaufmann / Speditionskauffrau (m/w/d), ein logistisch geprägtes Studium oder etwas Vergleichbares abgeschlossen. </li> <li>  Erfahrung: Du bringst mehrjährige Berufserfahrung, insbesondere im Bereich Seefracht, mit. </li> <li>  LCL-Spezialist: Du bist erfahren in der Abwicklung von LCL-Gateway-Sendungen und Konsolidierungen. </li> <li>  Führungserfahrung: Die Leitung eines operativen Teams ist Dir vertraut. </li> <li>  Kommunikationsstark &amp; strategisch: Du kommunizierst geschickt, knüpfst leicht Kontakte zu verschiedenen Partnern und kannst operative Routinen mit strategischen Aufgaben verbinden. </li></ul><h2> Dein Mehrwert – Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Spannendes Umfeld: Du findest eine interessante Aufgabe in einem gut etablierten, zukunftsorientierten Dienstleistungsunternehmen. </li> <li>  Kollegiales Team: Du arbeitest in einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen. Die „Du-Kultur“ sorgt für ein gutes Arbeitsklima auf allen Ebenen. </li> <li>  Wachstum und Entwicklung: Du hast die Chance, gemeinsam mit einem innovativen Unternehmen zu wachsen und profitierst von langfristigen Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten. </li> <li>  Vielseitige Weiterbildung: Du kannst Dich umfassend weiterbilden, sowohl fachlich als auch in Fremdsprachen und Soft Skills. </li> <li>  Attraktive Vorteile: Profitiere von zusätzlichen Leistungen wie Hansefit und JobRad. </li></ul><h2> Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der globalen Logistik.</h2><p> Sende uns dazu Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deiner Verfügbarkeit in 60 Sekunden über unser Bewerber-Formular.</p><p> CEVA Logistics GmbH <br> Unterschweinstiege 2-14 <br> 60549 Frankfurt/Main <br> <a href="http://www.cevalogistics.com" target="_blank">www.cevalogistics.com</a></p><p> Als globales Unternehmen und Teil der CMA-CGM-Gruppe ist Vielfalt entscheidend für unseren Geschäftserfolg. Nur wenn wir die Kulturen, Sprachen, Werte und lokale Kenntnisse unserer Kunden widerspiegeln können, sind wir erfolgreich. Indem wir Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen und Fähigkeiten beschäftigen, erweitern wir unser Wissen und steigern unsere Kreativität und Innovation.</p>

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