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<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine Qualifikation als Fachärztin oder Facharzt für Arbeitsmedizin oder als Fachärztin oder Facharzt mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin. </li> <li> Sie haben eine einschlägige Weiterbildungsermächtigung (z. B. im Fachgebiet Arbeitsmedizin). </li> <li> Sie können eine mehrjährige Berufserfahrung als Betriebsärztin oder Betriebsarzt nachweisen. </li> <li> Sie sind kommunikationsfreudig, zugewandt und arbeiten teamorientiert. </li> <li> Sie haben Freude am Umgang mit unterschiedlichen Personengruppen. </li> <li> Sie haben ein sicheres Urteilsvermögen und Verantwortungsbewusstsein. </li> <li> Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1). </li> <li> Sie besitzen einen Pkw-Führerschein (Klasse B). </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Konzeptionelle und praktische Begleitung beim Aufbau eines betriebsärztlichen Dienstes. </li> <li> Betriebsärztliche Betreuung einzelner Dienststellen der niedersächsischen Finanzverwaltung; Ihre regionale Zuständigkeit legen wir in Absprache mit Ihnen unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Belange fest. </li> <li> Durchführung arbeitsmedizinischer Vorsorgen. </li> <li> Perspektivisch: Aufbau und Fortbildung eines betriebsärztlichen Teams. </li> <li> Perspektivisch: fachliche Leitung des aufzubauenden betriebsärztlichen Dienstes. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein  unbefristetes und krisensicheres  Arbeitsverhältnis mit einer Bezahlung, die sich am Tarifvertrag der Länder (TV-L) orientiert; Ihre individuelle Eingruppierung hängt davon ab, welche persönlichen Voraussetzungen Sie erfüllen. </li> <li> Eine  Sonderzahlung  zum Jahresende und eine Zusatzversorgung als  Betriebsrente  (VBL). </li> <li> Eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe mit der Möglichkeit, eigene Ideen zur Organisation der betriebsärztlichen Betreuung umzusetzen. </li> <li> Perspektivisch eine leitende Funktion und Verantwortung für den betriebsärztlichen Dienst. </li> <li> Work-Life-Balance: </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle,  kein Schicht-, Wochenend- oder Nachtdienst , 39,8 Stunden-Woche bei Vollzeitbeschäftigung, mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten,  30 Tage Jahresurlaub , zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester. </li> <li> Einen  verkehrsgünstig  gelegenen Arbeitsplatz im Zentrum von Hannover mit der Möglichkeit, Ihre Kinder in der unmittelbaren Umgebung betreuen zu lassen. </li> <li> Eine Cafeteria und Kantine. </li> </ul><br><br>Landesamt für Steuern Niedersachsen

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Fachärztin / Facharzt (w/m/d) für Arbeitsmedizin oder mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin in Voll- oder Teilzeit

Wir sind eine moderne, kundenorientierte und leistungsstarke Sparkasse mit Sitz in der Seehafenstadt Emden. Mit einem Geschäftsvolumen von über 850 Mio. Euro und 165 motivierten Mitarbeitenden engagieren wir uns für die Kunden und Kundinnen unserer Region. Die Sparkasse Emden zeichnet sich mit ihrem öffentlichen Auftrag und ihrer Gemeinwohlorientierung durch die intensive Förderung und Umsetzung von sozialen und kulturellen Projekten aus.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie überzeugen durch Ihr Kommunikationsgeschick sowie durch Ihr freundliches und überzeugendes Auftreten </li> <li> Sie sind auch bei anspruchsvollen Gesprächen sicher in der Gesprächsführung und haben Freude am Telefonieren </li> <li> Sie verfügen über eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung, arbeiten selbständig und bringen Flexibilität bei der Einteilung der Arbeitszeit mit </li> <li> Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als erster Anlaufpunkt beantworten Sie Fragen und Anliegen zu Produkten und Serviceleistungen kompetent und fallabschließend über sämtliche Kommunikationskanäle </li> <li> Sie erkennen spezifischen Beratungsbedarf und stellen eine nahtlose Überleitung an die Kundenberater sicher </li> <li> Sie unterstützen den Vertrieb in Form von aktiver Kundenansprache, Terminvereinbarungen und sachbearbeitende Tätigkeiten </li> <li> Sie unterstützen unsere Kunden und Kundinnen aktiv zur Nutzung digitaler Kanäle und SB Angebote </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet, Sicherheit sowie ein engagiertes und kollegiales Sparkassenteam. Die leistungsgerechte Bezahlung erfolgt auf Grundlage des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-S) und wird ergänzt um eine zusätzliche Altersvorsorge sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Fahrradleasing. Variable Arbeitszeit, 32 Tage Urlaub plus weiterer Urlaubskauf sind möglich.
</p><br><br><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt oder haben Sie weitere Fragen? Dann freuen wir uns auf Ihren Anruf:
Elena Stiebeler  (Teamsprecherin KSC) Tel. (04921) 806-960
Eva Eilers  (Leiterin Personal) Tel. (04921) 806-145<br><br>Sparkasse Emden

Mitarbeiter*in im KundenServiceCenter (m/w/d)

Die  Berufsgenossenschaft Holz und Metall (BGHM)  ist einer der größten Träger der gesetzlichen Unfallversicherung in Deutschland. Wir übernehmen den Versicherungsschutz für rund 5 Millionen Versicherte in mehr als 248.000 Betrieben beider Branchen. Unser Ziel ist es, Menschen zu helfen, die durch Arbeitsbedingungen gefährdet oder von Arbeitsunfällen oder Berufskrankheiten betroffen sind.
Die  IT-Organisationen der BGHM und der VBG  arbeiten in einem gemeinsamen Betrieb (NOVA). Die  NOVA  hat den Anspruch, aktuelle Technologien sicher und stets zeitnah einzusetzen und IT-Lösungen fortwährend weiterzuentwickeln und anzupassen. Hierbei steht die Entwicklung der eigenen Anwendungssysteme sowie die Anpassung und Einbindung verschiedenster Standardsoftwareprodukte im Fokus. Kurze Entscheidungswege, eigenverantwortliches Arbeiten und eine gute Arbeitsatmosphäre zeichnen die NOVA aus und führen das Arbeiten in interdisziplinären Teams zum gemeinsamen Erfolg.<h2>Profil</h2><ul> <li> Einschlägiges abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Grundlage einer IT-Berufsausbildung </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld, Bereich System- oder Netzwerkadministration </li> <li> Gute Kenntnisse von CRM-Systemen und IT-Serviceprozessen </li> <li> Gute Kenntnisse im Serverbereich inkl. Betriebssystemen, v. a. Microsoft </li> <li> Gute Kenntnisse in PowerShell wünschenswert </li> <li> Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C1 gemäß GER) </li> <li> Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie schnelle Auffassungsgabe und hohe Problemlösungskompetenz </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohe Serviceorientierung </li> <li> Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als zentrale Ansprechperson für unsere technischen Hauptabteilungen, Datenschutz- und Informationssicherheit sowie unseren externen Partnern übernehmen Sie die Betreuung und Überwachung von Schnittstellen für Drittsysteme. </li> <li> Sie stellen die Datenintegrität- und Synchronisation zwischen nova.APPLICATIONS und anderen Systemen sicher. </li> <li> Sie übernehmen die technische Verantwortung für den Betrieb, die Steuerung und die technische Konfiguration von Anwendungen und Schnittstellen des CRM-Systems. </li> <li> Troubleshooting notwendig? Fehlermeldungen analysieren und deren Behebung koordinieren sie. </li> <li> Je nach Bedarf arbeiten Sie in Projekten mit oder übernehmen die Leitung. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei der BGHM in Vollzeit, die Möglichkeit zur Teilzeit ist grundsätzlich gegeben und wird bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen geprüft </li> <li> Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 BG-AT zzgl. eines vollen 13. Monatsgehalts (53.300 - 70.400 EUR jährlich) </li> <li> Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung mit 30 Urlaubstagen im Jahr </li> <li> Möglichkeit des teilweisen mobilen Arbeitens </li> <li> Ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung am jeweiligen Dienstsitz </li> <li> Angenehmes Betriebsklima und familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Betriebskita am Standort Mainz </li> <li> Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, u.a. betriebliche Zusatzrente </li> </ul><br><br>Berufsgenossenschaft Holz und Metall

Produktadministrator/-in CRM (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Studium oder kaufmännische Ausbildung? Uns sind vor allem Ihre Skills, das richtige Mindset und Ihre Kenntnisse im Umfeld Logistik oder Supply Chain Management wichtig </li> <li> Sie bringen erste Berufserfahrung im Bereich Ordermanagement, internationaler Handel oder Disposition mit (gern auch durch Praktika und/oder Werkstudententätigkeit) </li> <li> Organisierte, flexible und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit mit interkultureller Kompetenz sowie guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Tagesgeschäft : Gemeinsam im Team organisieren Sie die operative Abwicklung internationaler Bestellungen </li> <li> Mittendrin : Sie stimmen sich mit internen Schnittstellen wie Einkauf, Logistik, Demand Management sowie mit unseren internationalen Partnern ab </li> <li> Im Blick : Bestellungen in unseren Systemen zu erfassen und zu pflegen zählt ebenso zu Ihrer Aufgabe wie das Überwachen der termingerechten Bestellabwicklung </li> <li> Support : Die Koordination von Lieferterminen und die Lösung von Abweichungen im Lieferkettenprozess liegt bei Ihnen in zuverlässigen Händen </li> <li> Weiterentwickeln : Sie wirken bei der Optimierung von Prozessen im Ordermanagement mit, um Effizienz und Qualität weiter zu steigern </li> <li> Dokumentation : Sie erstellen und aktualisieren Reportings zur Steuerung des operativen Tagesgeschäfts </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 37,5-Stunden-Woche </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Workation </li> <li> Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li> Betriebsrente </li> <li> Umfassendes Onboarding </li> <li> Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine </li> <li> Sportgruppen &amp; Freizeitseminare </li> <li> Kostenlose Parkplätze </li> <li> Bikeleasing </li> <li> 50% Mobiles Arbeiten </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Betriebsrestaurant </li> <li> ROSSMANN-Ferienwelt </li> <li> Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen </li> <li> ROSSMANN Lernwelt </li> <li> ROSSMANN Einarbeitungstage </li> <li> Firmenappartements </li> <li> Exklusive Coupons </li> </ul><br><br>Dirk Rossmann GmbH

Junior International Trade Manager (m/w/d)

Finden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen  spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.
Im HR-Controlling, als Teil des Grundlagenteams der Personalabteilung, das direkt an die Leitung Personal berichtet, haben Sie die Chance an umfassenden und vielseitigen Themen mitzuwirken.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Personalbereich </li> <li> Affinität zu Zahlen, EDV-Themen und personalwirtschaftlichen Zusammenhängen </li> <li> Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel </li> <li> SAP-Kenntnisse wünschenswert </li> <li> Bereichsübergreifendes, unternehmerisches Denken und Handeln </li> <li> Analytische und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Fähigkeit komplexe Sachverhalte verständlich zu präsentieren </li> <li> Teamfähigkeit und hohe Leistungsbereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erhebung und Analyse diverser Personalkennzahlen, einschließlich themenbezogener ad-hoc-Auswertungen </li> <li> Planung, Hochrechnung und Analyse der Personalkosten </li> <li> Durchführung des laufenden Controllings z.B. der mittelfristigen Personalplanung </li> <li> Beratung des Vorstands und der Führungskräfte hinsichtlich personalwirtschaftlicher und strategischen Fragestellungen </li> <li> Präsentation von Analyseergebnisse in einschlägigen Gremien </li> <li> Weiterentwicklung der Personalplanungs- und Controllinginstrumente </li> <li> Koordination von Neu- und Weiterentwicklungen der EDV-Anwendungssysteme im Personalbereich </li> <li> Mitarbeit in fachbezogenen und übergreifenden Projekten oder Arbeitskreisen zu EDV- und Personalthemen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen </li> <li> Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern </li> <li> Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit </li> <li> Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot </li> <li> Sehr gutes Betriebsrestaurant </li> <li> Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket </li> <li> Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln </li> <li> Fahrrad-Leasing </li> <li> Vergünstigte Versicherungskonditionen </li> </ul><br><br>VGH Versicherungen

HR-Controller (m/w/d)

<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><br><br>DIAKOVERE Krankenhaus gGmbH

Pflegefachkraft (w/m/d) -Neurologische Frührehabilitation

<h2>Ihr Profil</h2><p>Kenntnisse der CAD-Anwendung SolidWorks
Wünschenswert sind Kenntnisse in SolidWorks DriveWorks
Interesse und Erfahrung mit Landtechnik allgemein
Ausbildung zum Technischen Produktdesigner und / oder Weiterbildung zum Maschinenbautechniker</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Festlegen der Konfigurationsregeln für Produkt- und Baugruppenmanagement
Überarbeitung / Pflege der Regelwerksstruktur
Plausibilitätsprüfung
Datenmanagement und -revision
Bearbeitung von Änderungsanträgen
Gelegentliches Erstellen von Fertigungszeichnungen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Die BvL Unternehmensgruppe ist ein Familienbetrieb, der in der fünften Generation geführt wird. In familiärer Atmosphäre werden Strukturen flach und innovativer Teamgeist hochgehalten. Persönlicher Kontakt und eine gute Kommunikationskultur haben eine lange Tradition bei BvL. Auch Azubis sind bei uns ein wichtiger Teil des Ganzen. Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter sowie Azubis und freuen uns über ein gutes Betriebsklima.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
30 Tage Urlaub pro Jahr
Möglichkeit des E-Bike- und Fahrrad-Leasings spätestens nach 2 Jahren Betriebszugehörigkeit
Attraktive Arbeitszeiten
(z.B. Freitagnachmittag frei)
Poolkonto für Überstunden
Mitarbeiterrestaurant anno 1860 mit attraktiven Angeboten
38-Stunden-Woche
Grundzuschuss MetallRente sowie weitere Zuschüsse je nach Betriebszugehörigkeit
Regelmäßige Feiern und Veranstaltungen (auch für die gesamte Familie)
Kostenloses Sprudelwasser
Kostenlose Parkplätze
Umfängliche Weiterbildungsmaßnahmen
Flache Hierarchien
Firmenfitnessprogramm EGYM WELLPASS</p><br><br><br>Frau Marlies Hoffrogge
BvL Maschinenfabrik GmbH &amp; Co. KG /
Frau Marlies Hoffrogge / Personalwesen
Grenzstr. 16; 48488 Emsbüren
+49 (0) 5903 951-544
<a href="mailto:Bewerbung@bvl-group.de" target="_blank">Bewerbung@bvl-group.de</a>
Online bewerben<br><br>Bernard van Lengerich Maschinenfabrik GmbH &amp; Co. KG

Technischer Produktdesigner / Maschinenbautechniker (m/w/d)

Werden Sie Teil des weltweiten Vogelsang-Teams!
Die Vogelsang GmbH &amp; Co. KG ist ein international operierender Maschinenbaukonzern mit Hauptsitz im niedersächsischen Essen/Oldenburg. Mit knapp 1.300 Mitarbeitern weltweit und über 25 Auslandsniederlassungen sind wir Spezialisten für Pump-, Zerkleinerungs-, Ausbring- und Biogastechnik in den Segmenten Abwasser, Agrartechnik, Biogas, Industrie und Verkehrstechnik. Bei Vogelsang herrscht ein besonders gutes Betriebsklima und der faire Umgang miteinander hat einen hohen Stellenwert. Denn unser Erfolg hängt vor allem von unseren motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ab.<h2>Ihr Profil</h2><p>Praxis im Metallgewerbe, z.&nbsp;B. in der Fertigung, Messtechnik oder im Umgang mit technischen Zeichnungen
Die Motivation, sich in neue Aufgaben - wie das Rüsten von Einzelteilen und das Arbeiten an Zerspanungsmaschinen - einzuarbeiten
Kenntnisse im Lesen technischer Zeichnungen
Die Fähigkeit, selbstständig, strukturiert und qualitätsbewusst zu arbeiten
Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit mit Präzision und Verantwortung
Niemand ist perfekt und nicht alle Karrierewege sind geradlinig. Bewerben Sie sich gerne - auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>CNC-Zerspanungsmaschinen einrichten und bedienen
Wiederholte Rüstvorgänge effizient durchführen
Werkstücke auf Maßhaltigkeit und Qualität messen, prüfen und dokumentieren
Produktionsstörungen und Qualitätsmängel erkennen und beheben
Sicherstellen, dass alle Teile gemäß technischer Zeichnungen und Vorgaben gefertigt werden
Die Wartung und Pflege der Maschinen durchführen
Bei Bedarf Prozessoptimierungen vornehmen
An vier Tagen pro Woche im Früh- oder Spätschichtmodell arbeiten
Eine umfassende und persönliche Einarbeitung erhalten</p><h2>Wir bieten</h2><p>6 Wochen wohlverdienten Jahresurlaub von Anfang an
Einen Jahresbonus
Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
Optional: Nettolohnoptimierung mit Edenred-Guthabenkarte
Hansefit
Vergünstigungen für diverse Produkte und Dienstleistungen via Corporate Benefits
Ein betriebliches Gesundheitsmanagement
Fahrradleasing
Selbstverständlich Wasser und Kaffee kostenlos
Ihre Arbeitskleidung kostenlos gestellt und gewaschen
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Academy
Eine intensive und persönliche Einarbeitung
Gemeinsame Events wie Abteilungsausflüge, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
Außerdem erwartet Sie eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Dienstwegen bei einem soliden und verlässlichen Arbeitgeber in der 3. Familiengeneration.</p><br><br><br><br><br>Vogelsang GmbH &amp; Co. KG

Mitarbeiter CNC (m/w/d) mit verschiedenen Schichtmodellen

<h2>Ihr Profil</h2><p>ie sind kommunikativ, teamfähig, flexibel und stressresistent? Sie sind sicher im Umgang mit Office und Arbeiten am Wochenende oder Feiertag ist kein Problem für Sie?</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie sind die zentrale Anlaufstelle für Patient:innen, Mitarbeiter:innen und Besucher:innen.
Sie verwalten die An- und Abreisen unserer Patient:innen und führen persönliche Gespräche. Gerne bringen Sie Ortskenntnisse mit.
Sie besetzen die Telefonzentrale, wobei Sie Telefongespräche weiterleiten und Auskünfte über die Klinik geben.
Die Verwaltung der Barkasse inkl. Belegbuchungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Planbare Arbeitszeiten und flexible Arbeitszeitmodelle.
Systematische Einarbeitung mit  Mentorenprogramm ;
Jahressonderzahlungen (Anspruchsberechtigung lt. Betriebsvereinbarung);
30 Tage Urlaub;
Familienfreundliches Arbeitsumfeld;
Gesundheit:  Private Nutzung der Trainingsfläche, des Hydrojets, BusinessBike, Hansefit;
Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement;
Unterstützung durch externe Dienstleister, z. B. Beratung in (rechtlichen, familiären etc.) Konfliktsituationen;
Unterstützung mit bis zu 25% bei Ihrer Altersvorsorge über Klinikrente.</p><br>Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!<br><br>Mehr Informationen zum Standort unter               <a href="https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-neurozentrum-niedersachsen/kurzprofil-klinik" target="_blank">https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-neurozentrum-niedersachsen/kurzprofi…</a><br><br>Dr. Becker Neurozentrum Niedersachsen

Mitarbeiter (m/w/d) an der Rezeption in Teilzeit (max. 15 Std./Woche)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Egal ob Quereinsteiger oder Berufserfahrener - wenn Sie kundenfreundlich, engagiert und verantwortungsbewusst sind, sind Sie bei uns im Team genau richtig </li> <li> Spaß gemeinsam im Team zu arbeiten </li> <li> Zeitliche Flexibilität und körperliche Belastbarkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Die sorgfältige Verräumung neuer Ware und die Pflege der Regale </li> <li> Das Abschließen des Einkaufserlebnisses unserer Kunden an der Kasse </li> <li> Eine freundliche und kompetente Beratung unserer Kunden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Weihnachts- &amp; Urlaubsgeld </li> <li> Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine </li> <li> Betriebsrente </li> <li> Exklusive Coupons </li> <li> Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Umfassendes Onboarding </li> <li> ROSSMANN Lernwelt </li> <li> Arbeitsbekleidung &amp; -schutz </li> <li> Bikeleasing </li> <li> Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen </li> <li> Corporate Benefits </li> </ul><br><br><br><br><br>Dirk Rossmann GmbH

967 Teilzeit Jobs in Niedersachsen