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Wir sind ein europaweit tätiges und expandierendes Familienunternehmen mit derzeit ca. 150 Mitarbeitern an 2 Standorten in und um Hamburg. Die Familie Draak ist seit 1958 in der Kunststoffbranche tätig.&nbsp;Unser Unternehmensschwerpunkt ist das Recycling von Kunststoffen. Unser Know-How liegt insbesondere in der Entwicklung und Herstellung&nbsp;qualitativ hochwertiger Kunststoff-Regranulate und ReCompounds. Der Einsatz unserer&nbsp;Regranulate ermöglicht es unseren Kunden Ihre eigenen Produkte nachhaltiger und umweltschonender herzustellen.&nbsp;Somit tragen wir&nbsp;von RSH als Umweltschutzunternehmen im hohen&nbsp;Maße zur&nbsp;Kreislaufwirtschaft bei und sorgen mit unseren selbst hergestellten Produkten für eine deutliche Reduzierung&nbsp;der Co2-Emissionen; hierauf sind wir besonders stolz. Unsere&nbsp;Handelssparte&nbsp;ergänzt unsere geschäftlichen Aktivitäten.Aufgrund unseres kontinuierlichen Wachstums suchen wir für unser Werk in Hamburg Harburg (PLZ 21079)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;einen Mitarbeiter in der Disposition Wareneingang (m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich: Die Hauptaufgabe besteht in der täglichen Erfassung unserer Einkaufskontrakte in unserem Warenwirtschaftssystem sowie in der logistischen Abwicklung für die zeitgerechte Abholung der Rohstoffe von unseren&nbsp;Lieferanten.Die Aufgabenschwerpunkte sind u.a.:<ul><li>gesamte Auftragsabwicklung (EDV-technische Erfassung der Einkaufskontrakte in unserem Warenwirtschaftssystem; der Schwerpunkt liegt auf der Lieferantenseite)</li><li>Zeitgerechte Disposition von Frachtführern zur logistischen Abwicklung der Einkäufe über ein Slot-Management System (Erstellung von Transportaufträgen, u.a. bei Bedarf Ein- und Auslagerung von Materiallieferungen in Außenlägern, Umfuhren von Rohstoffen in das 2. Werk nach Garstedt, etc.)</li><li>Erstellung aller relevanten Dokumente, angefangen von den Einkaufsbestätigungen an die Lieferanten, über die Wareneingangs- und Lagerdokumente bis hin zu den Wareneingangs-Rechnungen…</li><li>diverse Aufgabenstellungen im Innendienst; Unterstützung der Außendienstmitarbeiter für den Bereich Einkauf sowie Einbindung in die Bearbeitung des Reklamationsmanagements, etc.</li><li>Urlaubsvertretung von anderen Kollegen aus dem Team Dispo Wareneingang sowie dem Team der&nbsp;Auftragsabwicklung/Vertriebsinnendienst</li></ul> Sie bringen folgende Voraussetzungen mit: <ul><li>eine selbständige, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>eine abgeschlossene Ausbildung,&nbsp;Kaufmann-/frau oder&nbsp;als Speditionskaufmann-/frau</li><li>idealerweise ein paar Jahre Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgabenstellungen</li><li>eine gute Auffassungsgabe, ein integratives Wesen und Teamgeist</li></ul> Wir bieten Ihnen: Die Fa. RSH POLYMERE&nbsp;bietet Ihnen ein interessantes Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen, ein leistungsgerechtes Einkommen sowie einen Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche (Recycling).Als Familien-Unternehmen stehen wir für ein gutes und familiäres Betriebsklima, verfügen über eine gute Kommunikationsstruktur und es erwarten Sie sehr nette Team Kollegen/-innen.Wir setzen sehr stark auf Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter, um die Stärken und die individuelle Leistungsfähigkeit zu fördern. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Lichtbild (dieses ist freiwillig), Angabe eines möglichen Eintrittstermins sowie Angabe Ihre Gehaltsvorstellung persönlich/vertraulich an unsere Geschäftsleitung. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt. RSH POLYMERE GmbH, z. Hd. Wolfgang Bühl, Großmoorring 16 - 18, 21079 Hamburg oder alternativ <a href="mailto:w.buehl@rshpolymere.de" target="_blank">w.buehl@rshpolymere.de</a>

RSH POLYMERE GmbH

Disponent Wareneingang (m/w/d)

<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2>Als Tierpfleger im Tropen-Aquarium betreuen Sie unsere Bewohner an Land und der Süß- und Meerwasser Aquarien, sowie die Aufzucht-, Plankton- und Quarantänestation. Ihr Aufgabenfeld umfasst die Einrichtung und Reinigung der Aquarien inkl. Wasseranalysen und der Betreuung der Wassertechnik. Neben dem Tiertraining geben Sie unseren Besuchern bei Führungen und Schaufütterungen einen Einblick in unsere Tierwelt.<h2>Das bringen Sie mit:</h2>• Abgeschlossene Ausbildung als Tierpfleger&nbsp;• Kenntnisse im Bereich Aquaristik&nbsp;• Körperliche Fitness und Bereitschaft für Taucharbeiten, Tauchschein vorteilhaft&nbsp;• Technisches Verständnis&nbsp;• Erfahrungen im Umgang mit Besuchern&nbsp;• Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein&nbsp;• Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten (garantierter Freizeitausgleich)<h2>Das bieten wir Ihnen:</h2>• Attraktive Vergütung&nbsp;• 30 Tage Urlaub für mehr Freizeit und Erholung&nbsp;• Intensive Einarbeitung, damit der Einstieg gut gelingt• Abwechslungsreiche Aufgaben – jeden Tag erwarten Sie neue Herausforderungen&nbsp;• Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen&nbsp;• Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld&nbsp;• Verschiedene Mitarbeiter-BenefitsSie finden sich als Tierpfleger/in in dem beschriebenen Tätigkeitsprofil wieder und sind auf der Suche nach einem interessanten Arbeitsplatz in tierischer Arbeitsumgebung, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Foto, Gehaltsvorstellung und Starttermin.&nbsp;Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich per Mail in PDF-Form an <a href="mailto:tierische-jobs@hagenbeck.de" target="_blank">tierische-jobs@hagenbeck.de</a>

Tierpark Hagenbeck Gemeinnützige Gesellschaft mbH

Wir suchen Sie als Tierpfleger (m/w/d) im Tropen-Aquarium, zunächst befristet für ein Jahr 

<h2>Das sind Ihre Aufgaben:&nbsp;</h2>Als Tierpfleger sind Sie für die Pflege, Betreuung und Fütterung unseres wertvollen Tierbestandes zuständig. Ihr Aufgabenfeld umfasst die tägliche Reinigung und Desinfektion sowie die Gestaltung der Tieranlagen und Stallungen. Bei Schaufütterungen geben Sie unseren Besuchern einen Einblick in unsere Tierwelt. Die Meldung von Störungen und Schäden an die Tierparkleitung gehört ebenso zu Ihrem Tätigkeitsfeld wie das Mitwirken bei der Betreuung unserer Auszubildenden.<h2>Das bringen Sie mit:</h2>• Abgeschlossene Ausbildung als Tierpfleger&nbsp;• Mehrjährige nachweisbare Erfahrung im Umgang mit Tieren sind von Vorteil&nbsp;• Körperliche Fitness&nbsp;• Sorgfalt, Zuverlässigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein&nbsp;• Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten (garantierter Freizeitausgleich)<h2>Das bieten wir Ihnen:</h2>• Attraktive Vergütung&nbsp;• 30 Tage Urlaub für mehr Freizeit und Erholung&nbsp;• Intensive Einarbeitung, damit der Einstieg gut gelingt&nbsp;• Abwechslungsreiche Aufgaben – jeden Tag erwarten Sie neue Herausforderungen&nbsp;• Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen&nbsp;• Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld&nbsp;• Verschiedene Mitarbeiter-BenefitsSie finden sich als Tierpfleger/in in dem beschriebenen Tätigkeitsprofil wieder und sind auf der Suche nach einem tierisch spannenden und interessanten Arbeitsplatz, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Foto, Gehaltsvorstellung und Starttermin.&nbsp;Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich per Mail in PDF-Form an <a href="mailto:tierische-jobs@hagenbeck.de" target="_blank">tierische-jobs@hagenbeck.de</a>

Wir suchen Sie als Tierpfleger (m/w/d), zunächst befristet für 1 Jahr

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt Dienstag und Freitag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Warenverräumer (w/m/d) 4-6 Std./Wo. in 27472 Cuxhaven

Für unseren „Mitarbeiterpool in Hamburg Steilshoop“ suchen wir
<h1>Heilerziehungspfleger *innen, Altenpfleger *innen (m/w/d) - Projekt Hamburg Steilshoop</h1>
Arbeitsumfeld
Mit unserem standortübergreifenden MITARBEITERPOOL STEILSHOOP bieten wir Ihnen ein einzigartiges Konzept in Hamburg an. Sie arbeiten vorwiegend an insgesamt 5 Standorten des Dorfes Steilshoop. Hierzu gehören größere und kleinere Wohnangebote sowie eine Tagesförderungsstätte für Menschen mit Behinderung in Hummelsbüttel. Wenn Sie die Abwechslung lieben, sind Sie in unserem Mitarbeiterpool genau richtig! Ihr Einsatzort richtet sich nach dem jeweiligen Bedarf der 5 Standorte und ist flexibel. Die Dienstzeiten sind geplant und finden nicht ad hoc statt.<h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Eigenständige Dienstplan- und Urlaubsgestaltgestaltung für die jeweilige, private Situation</li>
<li>Auf Wunsch auch Tagesdienste - Vereinbarkeit von Familie, ggf. Studium und Beruf</li>
<li>Eine gute Einarbeitung sowie Entwicklungs- und Mitgestaltungsmöglichkeiten</li>
<li>Attraktive tarifliche Vergütung nach KTD, Anerkennung von Vordienstzeiten</li>
<li>Ein bunter Arbeitsplatz in einem krisensicheren, wertschätzenden Beschäftigungsumfeld</li>
<li>Freie Wahl der Arbeitszeiten in Früh-, Spät- oder auch Tagesdiensten bei einer 4-Tage-Woche mit 24-28 Std. / Woche.&nbsp;</li>
<li>Zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK)</li>
<li>Sonderentgelte im Juni und November, 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche</li>
<li>Einspringprämien, attraktive Schichtzuschläge, eine Poolzulage,&nbsp;Möglichkeit ein Zeitwertkonto einzurichten&nbsp;</li>
<li>Monatlicher Austausch mit den "Pool Kolleg*innen" und Ihrer Projektleitung</li>
<li>Zuschüsse für arbeitsbedingte, außergewöhnliche Kinderbetreuungszeiten</li>
<li>Kostenlose, anonyme Sozialberatung für persönliche Situationen (beruflich/privat), auch für Angehörige im selben Haushalt</li>
<li>Zuschüsse zur Arbeitsplatzbrille, für Reha-Sport &amp; präventive Gesundheitskurse</li>
<li>Events und Feste für Mitarbeiter*innen</li>
<li>Zuschüsse zum Leasing-Fahrrad von JobRad</li>
<li>Ermäßigungen für Sport-, Wellness-, Online Shopping- und Kulturangebote</li>
<li>Ein kostenloses HVV Deutschlandticket&nbsp;</li>
<li>Moderne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem der größten Sozialunternehmen Norddeutschlands</li>
</ul><h1>Aufgaben im Überblick</h1><ul>
<li>Unterstützung unserer Teams an den jeweiligen Standorten des Dorfes „Steilshoop“ - flexibel bei Bedarf</li>
<li>Assistenz von Menschen mit Behinderung in den Bereichen Wohnen, Selbstsorge und Alltagsbewältigung</li>
<li>Mitarbeit im Bereich der Gesundheitsförderung und Gesundheitserhaltung</li>
<li>Begleitung der Klient*innen bei Freizeitaktivitäten, Einkäufen oder Ämter- und Arztbesuchen</li>
<li>Durchführung von Bildungs- und Beschäftigungsangeboten</li>
<li>Dokumentation der Assistenzleistungen</li>
<li>Kommunikation und Austausch mit Klient*innen, auch mit Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen</li>
</ul><h1>Wir suchen</h1><ul>
<li>Neue Kolleg*innen mit einer Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Heilerzieher*in, Altenpfleger*in, Erzieher*in oder einer ähnlichen pädagogischen / pflegerischen Fachqualifikation</li>
<li>Kenntnisse in pädagogischen oder pflegerischen Kontexten</li>
<li>Eine eindeutige Haltung zur Teilhabe und Partizipation unserer schwer- und mehrfachbehinderten Menschen</li>
<li>Die Fähigkeit eigenes Handeln zu reflektieren und fremdem Handeln empathisch zu begegnen</li>
<li>Humor und eine natürliche Neugier an Menschen</li>
</ul><h1>Weitere Informationen</h1>Arbeitsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Befristung: Unbefristet
Arbeitszeit: Nach individueller Absprache / 4 Tage in der Woche zwischen 24 bis 28 Std. / Woche.
Fragen beantwortet Ihnen gern:
Wolfgang Bach
Dipl. Sozialpädagoge
Mobil: 0172 2550115
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&nbsp;
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.
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Das <a href="https://www.alsterdorf.de/wp-content/uploads/2023/11/leitbild-der-evangelischen-stiftung-alsterdorf.pdf" target="_blank">Leitbild</a> unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

alsterdorf assistenz ost gGmbH

alsterdorf assistenz ost Recruitingfilm

Heilerziehungspfleger *innen, Altenpfleger *innen (m/w/d) – Projekt Hamburg Steilshoop

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Reinigungskraft trägst Du grundlegend zur dm-Wohlfühlatmosphäre bei und lässt die Einkaufswelt glänzen. In diesem Minijob/Midijob bist Du Teil eines verlässlichen Teams, das gemeinsam auf Augenhöhe arbeitet. Deine Einsatzzeiten sind Dienstag, Donnerstag und Samstag zwischen 6:00 und 09:00 Uhr. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Pflege der Räumlichkeiten: Zur typischen dm Wohlfühlatmosphäre gehört auch, dass alles tiptop ist – und genau darum kümmerst Du dich. Gemeinsam mit einem engagierten Team übernimmst Du alle anfallenden Reinigungsarbeiten in der Filiale. Ordnung: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei, wenn es darum geht, aufzuräumen. Sauberkeit: Mit Deinem Auge für Details sorgst Du für ein gepflegtes Filialbild und trägst so dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du hast ein gutes Auge für Ordnung und bringst einen ausgeprägten Sinn für Sauberkeit mit. Teamgeist und Motivation: Dein Team kann sich darauf verlassen, dass Du mitanpackst. Und wenn es mal stressig wird, bewahrst Du die Ruhe. Reinigungsgeräte und Pflegemittel: Mit beidem kennst Du Dich sehr gut aus, weißt damit umzugehen und welches Mittel wofür geeignet ist.&nbsp; Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen. Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Als Teil unseres Teams profitierst Du von modernen, ergonomisch gestalteten Reinigungsmaschinen, die nicht nur für ein effizientes, sondern auch für ein gesundheitsförderliches und komfortables Arbeitsumfeld sorgen. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Reinigungskraft (w/m/d) 9 Std./Wo. in 21073 Hamburg

Das Sozialkontor unterstützt Menschen mit Behinderung und Menschen mit psychischer Erkrankung dabei, ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Das umfasst Assistenz im Alltag sowie Teilhabe am gesellschaftlichen Leben, Treffpunkte im Quartier, Wohnangebote, Pflege, Therapie, Hortbetreuung und Bildungsangebote. 
Wir suchen dich als Mitarbeiter im Flexpool(m/w/d) ab sofort,&nbsp; in Voll- oder Teilzeit oder als geringfügige Beschäftigung - such es dir aus! 
<h2>Unser Angebot</h2> 
<ul> 
 <li>Attraktiver Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld (50.700 EUR - 56.200 EUR Jahresgehalt geschätzt für Vollzeit)</li> 
 <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> 
 <li>30 Tage Jahresurlaub + zusätzliche freie Tage für Heiligabend und Silvester</li> 
 <li>Zeit statt Geld mit „Zeitwert“ – Geld ansparen und später in Freizeit umwandeln</li> 
 <li>Kostenloses Deutschlandticket, Poolfahrzeuge und Dienstradleasing</li> 
 <li>Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Seminarangebot vor Ort und online im E-Campus</li> 
 <li>Zuschüssen und Kostenübernahmen für Ausbildung, Studium und Fortbildungen</li> 
 <li>Kostenfreie psychologische Beratung bei privaten und beruflichen Konflikten</li> 
 <li>EGYM Wellpass mit Zugang zu Fitness-, Yogastudios, Schwimmbäder und über 1000 Onlinekurse</li> 
 <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> 
</ul> 
<h2>Deine Aufgaben</h2> 
<ul> 
 <li>Selbstständige und eigenverantwortliche Durchführung der Pflege und Betreuung</li> 
 <li>Eigenverantwortliche Durchführung der Pflege- und Betreuungsdokumentation</li> 
 <li>Übernahme von Organisatorischen Aufgaben</li> 
 <li>Sicherstellung, Durchführung und Dokumentation der ärztlichen Verordnungen</li> 
 <li>Arbeiten im Schichtdienst (kein Nachtdienst)</li> 
</ul> 
<h2>Dein Profil</h2> 
<ul> 
 <li>Abschluss einer mindestens dreijährigen Ausbildung in der Pflege oder der Heilerziehungspflege</li> 
 <li>Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit</li> 
 <li>Sozialkompetenz im Umgang mit unseren Nutzenden und Kollegen</li> 
 <li>„Hands-on“-Mentalität</li> 
</ul> 
Wir suchen ab sofort Mitarbeiter mit der Qualifikation: Pflegefachmann (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d). 
Wir haben großes Interesse, die Vielfalt der Menschen im Sozialkontor abzubilden. Diversität jeglicher Form ist bei uns selbstverständlich. 
Näheres über den Arbeitsplatz erhalten Sie bei&nbsp;Herrn Thore Erik Engel&nbsp;Tel. 0162 / 7 69 09 31.

BHH Sozialkontor gGmbH

Pflege ist hier mehr als ein Beruf

Ausbildung beim BHH Sozialkontor

Treffpunkt Wilhelmsburg, BHH Sozialkontor

Pflegefachkraft (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) für unseren Flexpool

Wir fördern und behandeln unsere Patient*innen ein Leben lang, ab Geburt, mit speziellem Förderbedarf und bis ins hohe Alter.Das Wohl unserer Patient*innen, unter Einbezug des gesamten Systems und Lebensumfelds, hat bei uns den höchsten Stellenwert. Die interdisziplinäre Arbeit in unserem Zentrum ermöglicht uns diesen Ansatz und ist eine Bereicherung für alle Kolleg*innen in unseren Teams.Innerhalb der Heilmittelambulanz bieten wir bereits seit 1998 die Bereiche Logopädie, Physiotherapie und Ergotherapie an. 2009 konnten wir unser Angebot mit der&nbsp;interdisziplinären Frühförderung über unser Frühförderzentrum erweitern.Das TZW- Frühförderzentrum leistet sowohl die interdisziplinäre als auch die reine heilpädagogische Frühförderung am Kind. Im ständigen Austausch zwischen den Professionen der Pädagogik, Psychologie und medizinisch- therapeutischen Leistungserbringern, bieten wir eine umfassende interdisziplinäre Arbeit zum Wohle der Entwicklung des Kindes und zur Bereicherung der Fachkräfte in unserer Einrichtung. Die Förderung der Kinder im Alter von null bis sechs Jahren erfolgt ambulant in unserer Frühförderung oder auch teilweise mobil im häuslichen Umfeld oder der Kita. Aufgaben und Verantwortungsbereich Werde Teil dieses Teams. Wir suchen&nbsp;Verstärkung für unsere zahlreichen Fachbereiche, ob in&nbsp;Teilzeit, Minijob oder Vollzeit, um der gesteigerten Nachfrage gerecht zu werden.&nbsp;Zu sofort oder gerne auch später.&nbsp;In einem persönlichen Gespräch erläutern wir gerne die möglichen Kombinationen oder natürlich auch den gewünschten, speziellen Arbeitsbereich. Dabei Berücksichtigen wir die individuelle Situation unserer Mitarbeiter*innen und schaffen gemeinsam einen Rahmen, der Zufriedenheit und Sinn stiftet. Hierauf legen wir Wert: Fachliches Profil:<ul><li>B.A. Sprachtherapeut/in oder vergleichbar</li><li>oder staatlich anerkannte/r Logopäde/in </li></ul>Wünschenswert sind Erfahrungen UND/ ODER Kenntnisse in der Förderung von Kindern mit Entwicklungsauffälligkeiten und Behinderungen sowie in der beratenden Elternarbeit. Persönliches Profil:<ul><li>Organisationstalent bei der Arbeitszeiteinteilung und Strukturierung</li><li>Interesse an interdisziplinärem Austausch und Weiterbildung</li><li>Teamfähigkeit</li><li>hohe Kommunikationsfähigkeit in der Arbeit mit Klienten</li></ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>eine unbefristete Festanstellung</li><li>ein hohes Gehalt - auch für Berufseinsteiger - je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Einsatzbereiche</li><li>Mitarbeit in einem professionellen und sympathischen Team</li><li>gut ausgestattete Therapieräume in der Praxis</li><li>Mitbenutzung anderer Therapieräume im TZW möglich</li><li>Nutzung von bspw. Praxiswagen oder andere Verkehrsmittel für externe Einsätze</li><li>finanzielle Unterstützung bei Fortbildungen - und bis zu 5 Fortbildungstage pro Jahr bei Fortzahlung Ihres Gehaltes</li><li>Gutes Corona-Hygienekonzept</li><li>on Top: € 200,- Zuschuss zum Umzug nach Hamburg</li></ul> Wenn wir mit unserem Profil überzeugen konnten, dann freuen wir uns über eine Bewerbung oder eine unverbindliche Kontaktaufnahme per Mail!Frau Sandra Neivens Frühförderung Sonderpädagogin Friedrich- Ebert- Damm 160 B, 22047 Hamburg<a href="mailto:Hamburgsandra.neivens@tz-wandsbek.de" target="_blank">sandra.neivens@tz-wandsbek.de</a> Telefon: <a>04080600435</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sandra Neivens Frühförderung Sonderpädagogin Friedrich- Ebert- Damm 160 B 22047 Hamburg <a href="mailto:sandra.neivens@tz-wandsbek.de" target="_blank">sandra.neivens@tz-wandsbek.de</a> 04080600435

TZW Interdisziplinäres Frühförderzentrum

Sprachtherapeut*in/ Logopäd*in (m/w/d) für interdisziplinäre Frühförderstelle gesucht!

Wir fördern und behandeln unsere Patient*innen ein Leben lang, ab Geburt, mit speziellem Förderbedarf und bis ins hohe Alter.Das Wohl unserer Patient*innen, unter Einbezug des gesamten Systems und Lebensumfelds, hat bei uns den höchsten Stellenwert. Die interdisziplinäre Arbeit in unserem Zentrum ermöglicht uns diesen Ansatz und ist eine Bereicherung für alle Kolleg*innen in unseren Teams.Innerhalb der Heilmittelambulanz bieten wir bereits seit 1998 die Bereiche Logopädie, Physiotherapie und Ergotherapie an. 2009 konnten wir unser Angebot mit der&nbsp;interdisziplinären Frühförderung über unser Frühförderzentrum erweitern.Das TZW- Frühförderzentrum leistet sowohl die interdisziplinäre als auch die reine heilpädagogische Frühförderung am Kind. Im ständigen Austausch zwischen den Professionen der Pädagogik, Psychologie und medizinisch- therapeutischen Leistungserbringern, bieten wir eine umfassende interdisziplinäre Arbeit zum Wohle der Entwicklung des Kindes und zur Bereicherung der Fachkräfte in unserer Einrichtung. Die Förderung der Kinder im Alter von null bis sechs Jahren erfolgt ambulant in unserer Frühförderung oder auch teilweise mobil im häuslichen Umfeld oder der Kita. Aufgaben und Verantwortungsbereich Werde Teil dieses Teams. Wir suchen&nbsp;Verstärkung für unsere zahlreichen Fachbereiche,um der gesteigerten Nachfrage gerecht zu werden.&nbsp;Zu sofort.&nbsp;In einem persönlichen Gespräch erläutern wir gerne die möglichen Kombinationen oder natürlich auch den gewünschten, speziellen Arbeitsbereich. Dabei Berücksichtigen wir die individuelle Situation unserer Mitarbeiter*innen und schaffen gemeinsam einen Rahmen, der Zufriedenheit und Sinn stiftet. Hierauf legen wir Wert: Fachliches Profil:<ul><li>Staatl. anerk. Heilpädagog*in oder</li><li>B.A. Heilpädagog*in oder vergleichbar</li><li>B.A. Pädagog*in oder Sozialpädagog*in oder vergleichbar</li><li>B.A. Sprachbehindertenpädagog*in/ Rehabilitationspädagog*in</li><li>oder Logopäd*in/ Ergotherapeut*in/ Physiotherapeut*in</li></ul>Wünschenswert sind Erfahrungen UND/ ODER Kenntnisse in der Förderung von Kindern mit Entwicklungsauffälligkeiten und Behinderungen sowie in der beratenden Elternarbeit.Persönliches Profil:<ul><li>Organisationstalent bei der Arbeitszeiteinteilung und Strukturierung</li><li>Interesse an interdisziplinärem Austausch und Weiterbildung</li><li>Teamfähigkeit</li><li>hohe Kommunikationsfähigkeit in der Arbeit mit Klienten</li></ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>eine unbefristete Festanstellung</li><li>ein an den TV- L, Eingruppierung ab E9, angelehntes Gehalt</li><li>Mitarbeit in einem professionellen und sympathischen Team</li><li>gut ausgestattete Therapieräume in der Praxis</li><li>Hospitationstage und begleitete Einarbeitungsphase</li><li>Nutzung von bspw. Praxiswagen oder andere Verkehrsmittel für externe Einsätze</li><li>finanzielle Unterstützung bei Fortbildungen - und bis zu 5 Fortbildungstage pro Jahr bei Fortzahlung Ihres Gehaltes</li><li>on Top: € 200,- Zuschuss zum Umzug nach Hamburg</li></ul> Wenn wir mit unserem Profil überzeugen konnten, dann freuen wir uns über eine Bewerbung oder eine unverbindliche Kontaktaufnahme per Mail an <a href="mailto:sandra.neivens@tz-wandsbek.de" target="_blank">sandra.neivens@tz-wandsbek.de</a>!

(Heil-) Pädagog*in (m/w/d) oder vergleichbar für interdisziplinäre Frühförderung in Voll- oder Teilzeit gesucht

Hast du…Charakter und das gewisse Etwas?Bist du…Vollblut-Veranstalter mit Begeisterung und Verantwortung?Willst du…Spannende Begegnungen mit Menschen aus aller Welt?Und willst du…unser Hotel zu deinem Revier machen?Ja?&nbsp;Dann bist du bei uns richtig! LUST auf Abwechslung? &nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten Conference &amp; Event Manager (m/w/d), der unseren frisch renovierten Veranstaltungsbereich, der in neuer Pracht erstrahlt, mit Leben füllt. Als Event Manager sorgst du dafür, dass alles reibungslos läuft, von der ersten Idee bis zum letzten Gast. Deine Aufgaben sind vielfältig und spannend:Planung ist alles: Organisation von Veranstaltungen von A-ZVerhandlungen: Du verhandelst mit Kunden und Dienstleistern, um das beste Angebot zu bekommenKundenakquise: Kontaktaufnahme zu potenziellen Kunden über persönliche oder mediale Ansprache, mit dem Ziel, Neukunden zu gewinnen und zu bindenVerträge: Du erstellst alle wichtigen Verträge, damit alles rechtlich abgesichert istOrganisationstalent gefragt: Du koordinierst alle Abteilungen (speziell Reservierung, F&amp;B und Front Office) im Hotel, damit alles Hand in Hand funktioniert und führst und schulst deine eigenes TEAM im VeranstaltungsbereichBudget: Du planst das Budget für die Veranstaltung und sorgst dafür, dass wir nicht mehr ausgeben als geplantQualitätssicherung: Du überprüfst, ob alles so läuft, wie es soll und ob unsere Gäste zufrieden sindNachbereitung: Nach der Veranstaltung prüfst du alle Rechnungen und erstellst eine Zusammenfassung Hast du Spaß an dem, was du tust, und liebst es, deine Leidenschaft in die Arbeit einzubringen? &nbsp;Du hast Freude daran, mit unseren nationalen und internationalen Gästen zu arbeiten.Mehrjährige Erfahrung im Event- und Bankettverkauf, idealerweise in der Position als Bankettmanager:in oder stellvertretende:r Bankettmanager:in, ist&nbsp;Voraussetzung.Du arbeitest selbstständig und proaktiv, mit einer Hands-on-Mentalität, die Dinge anpackt.Trotz deiner Eigeninitiative bist du ein echter Teamplayer, der gerne dazulernt und etwas bewegen möchte.Deine ausgezeichneten organisatorischen Fähigkeiten ermöglichen es dir, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu meistern und Projekte erfolgreich zu managen.Du überzeugst mit hervorragenden Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. Das bieten wir Dir: &nbsp;Das was sowieso fast jeder bietet: Weltweite vergünstigungen innerhalb des Konzerns und Fortbildungen über eigene AcademyKarriereentwicklung durch geförderte Entwicklungsprogramme im KonzernFreuen Sie sich auf 13 Bruttogehälter und eine zusätzliche freiwillige Bonusbeteiligung bei Zielerreichung4% übertarifliche VergütungRabattmöglichkeiten innerhalb des Konzerns durch die HEARTIST Zugehörigkeitbetriebliche Altersvorsorge druch die HOGARTENTEPLUS mit einem Arbeitgeberanteil von 23% ab einer Betriebszugehörigkeit von 2 JahrenJobticket oder kostenfreier MitarbeiterparkplatzUniform inkl. ReinigungEinarbeitung nach MaßRegelmäßige 360-Grad-FeedbacksRegelmäßige MitarbeitereventsAccorInvest Corporate BenefitsSehr&nbsp;gute VerkehrsanbindungEinen spannenden Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Accor Hotel in der schönsten Stadt der Welt&nbsp;&nbsp;Mitarbeiterverpflegung mit Getränken und leckerem Kaffee und Tee all inkl. , bei der nur ein anteiliger Betrag steuerpflichtig ist Haben wir dein Interesse geweckt? &nbsp;Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung!Sende deine Bewerbung gerne per Email an: <a href="mailto:nadine.flaegel@accor.com" target="_blank">nadine.hoffmann@accor.com</a> oder kontaktiere uns telefonisch unter der 040/39190296.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! &nbsp;

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