pädagogische Fachkraft (m/w/d) für Vorschulspielkreis

• Sie übernehmen die Betreuung, Bildung und Erziehung der Kinder im Alter von 1- 6 Jahren, dabei steht ein wertschätzender, feinfühliger und respektvoller Umgang mit Kindern im Vordergrund

• Sie gestalten den pädagogischen Ablauf eines Spielkreises

• Sie fördern und entwickeln partizipative Prozesse

• Sie kümmern sich um die bedürfnisorientierte Angebotsgestaltung und ermöglichen Bildungs- und Gruppenerfahrungen

• Sie sind Ansprechpartner, Mitspieler und Bildungsbegleiter für jedes Kind

• Zusammenarbeit mit den Eltern gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben

• der Aufgabenbereich umfasst die Planung, Dokumentation und Reflexion der pädagogischen Arbeit

• kulturell sensibles Arbeiten und Umgang mit Mehrsprachigkeit sind für Sie selbstverständlich

• gelebter Kinderschutz ist uns besonders wichtig

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in oder Sozialpädagoge/-in oder eine vergleichbare Qualifikation

• Sie bringen Erfahrungen in der Begleitung von Kindern im Alter von 1-6 Jahren mit

• das Einbringen der eigenen Stärken und die Freude an der Arbeit mit Kindern ist für Sie selbstverständlich

• Sie sind in der Lage bedürfnisorientiert zu Arbeiten

• Ihre Angebotsplanung erfolgt differenziert und altersentsprechend 

• Sie verfügen über eine professionelle Haltung geprägt von Toleranz und Weltoffenheit

• Ihnen obliegen interkulturelle Fähigkeiten sowie ein wertschätzender Umgang in der Zusammenarbeit mit den Kindern und deren Familien

• Sie haben Teamgeist, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit

• eine moderne neue Einrichtung mit großzügig gestalteten Räumen und einem naturnahen Außengelände

• positive Arbeitsatmosphäre in einer neuen Einrichtung

• ein dynamisches, motiviertes und kreatives Team

Ihre finanziellen Vorteile

• ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag

• ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt

• Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen

• eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit

• bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV

• günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)

• ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

• 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember

• anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen

• legendäre Mitarbeiterveranstaltungen und Firmenfeiern

• SOS-Welcome Goodie & individuelle Gesundheits- und Sportangebote im Rahmen unseres SOS-Care Pakets

• sparen Sie Zeitguthaben an und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)

Ihre berufliche Weiterentwicklung

• flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung

• BEP-Berufseinstieg als Pädagoge 

• regelmäßige Supervision

• profitieren Sie von unserer Expertise als bundesweit tätige Hilfsorganisation