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Bei IT.NRW geht es um mehr als »nur« einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital vorwärtsbringen. Als IT-Ausbilderin/IT-Ausbilder (m/w/d) fördern Sie schon heute die IT-Fachkräfte von morgen und fördern damit die Digitalisierung der ganzen Landesverwaltung. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW!
Im IT-Ausbildungszentrum (ITAZ) verbringen Auszubildende der Fachinformatik (aktuell: Systemintegration/Anwendungsentwicklung) zentral die ersten 1,5 Jahre ihrer Ausbildung, bevor sie in verschiedene Fachbereiche wechseln. Pro Jahrgang bilden wir im ITAZ mind. 32 interne und externe Nachwuchskräfte (von IT.NRW und im Kundenauftrag) aus. In einem zukünftig sechsköpfigen Team aus IT-Ausbilderinnen und IT-Ausbildern sowie Bildungsmanagerinnen und -managern gestalten wir gemeinsam ein vielfältiges Ausbildungsprogramm (Workshops, Seminare, Praxistage, Projektphasen u.v.m.), um eine bestmögliche Ausbildung zu ermöglichen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie bleiben stets auf dem Laufenden, welche Themen für angehende IT-Nachwuchskräfte relevant sind und erarbeiten zukunftsorientierte Ideen zur Weiterentwicklung des ITAZ. </li> <li> Sie haben Freude an Veranstaltungen, die das soziale Miteinander fördern und nehmen gelegentlich auch am Wochenende an Veranstaltungen teil (z.B. Tag der offenen Tür). </li> <li> Sie arbeiten mit Microsoft-Office-Produkten, Atlassian Confluence und Learning Lab für Auszubildende als Lernumgebung für neue Technologien. </li> <li> Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik, Mathematik, Physik, in einem Studiengang mit IT-Bezug oder ein Studium im Bereich Pädagogik, Erwachsenenbildung, Bildungsmanagement, Sozialwissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang </li> <li> Fundiertes Know-how im Bereich Systemintegration oder Anwendungsentwicklung </li> <li> Erfahrung als Ausbilderin/Ausbilder (m/w/d), idealerweise im IT-Bereich </li> <li> Ausbildereignungsprüfung der IHK (AEVO) bzw. die Bereitschaft, einen solchen Nachweis zu erbringen </li> <li> Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift) </li> <li> Wünschenswert sind zudem: </li> <li> Erfahrung in der Durchführung von Unterrichts-/Bildungsveranstaltungen mit Berufseinsteigern im IT-Umfeld </li> <li> Methodenkenntnisse im Projektmanagement (z.B. Scrum / Prince2) </li> <li> Ihre Persönlichkeit: </li> <li> Teamgeist, offen im Umgang mit Veränderungen </li> <li> Initiative, konstruktiver Umgang mit Konflikten </li> <li> Lösungsorientierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind pro Jahrgang fachlich für eine feste Gruppe von ca. 16 Auszubildenden zuständig und begleiten diese bis zum Wechsel in einen Fachbereich sowie zur gestreckten Abschlussprüfung (Teil 1 nach 1,5 Jahren). </li> <li> Sie unterrichten in Seminaren und Workshops, gestalten kreative Praxisprojekte und nutzen dabei die Möglichkeiten unseres technisch voll ausgestatteten Learning Labs. </li> <li> Sie gestalten das ITAZ aktiv mit und erstellen attraktive Lernunterlagen und -konzepte für die Zielgruppe der Auszubildenden. </li> <li> Sie stehen in engem Austausch mit den Ausbildungsleitungen, den Fachbereichen, der IHK, dem Berufskolleg und weiteren Stakeholdern im Ausbildungsbereich. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z.B. flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit, Homeoffice in Absprache mit dem Team) </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Ein offenes Arbeitsklima </li> <li> Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze </li> </ul><br>Selbstverständlich achten wir auf den  Datenschutz und behandeln Ihre Unterlagen vertraulich.
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die Charta der Vielfalt unterzeichnet:  <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a> .<br><br>Fragen zum Aufgabengebiet beantworten
Lea Hörnschemeyer,  <a href="mailto:lea.hoernschemeyer@it.nrw.de" target="_blank">lea.hoernschemeyer@it.nrw.de</a> , Tel. 0211/9449-6014
Susanne Schmitz,  <a href="mailto:susanne.schmitz@it.nrw.de" target="_blank">susanne.schmitz@it.nrw.de</a> , Tel. 0211/9449-6013
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten
Esra Sekerci,  <a href="mailto:esra.sekerci@it.nrw.de" target="_blank">esra.sekerci@it.nrw.de</a> , Tel. 0211/9449-6692
Maximiliane Odenthal,  <a href="mailto:maximiliane.odenthal@it.nrw.de" target="_blank">maximiliane.odenthal@it.nrw.de</a> , Tel. 0211/9449-6915<br><br>Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW)

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IT-Ausbilderin / IT-Ausbilder (m/w/d)

Hello, wir sind Jean&amp;Len - die ohne Gedøns*!
Wir, die Jingelings, sind ein energiegeladenes Team, das mit Leidenschaft an Projekten in den Bereichen Beauty, Food und Lifestyle arbeitet. Unser Unternehmen wächst schnell und wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als
Jean&amp;Len wurde 2013 von Leonard Diepenbrock gegründet. Die Idee: richtig gut duftende Produkte mit pflegenden Rezepturen,               die cool aussehen und nicht in der Öko-Ecke verstauben. Heute sind unsere Kosmetikprodukte in über 7.000 Filialen von dm, Rossmann,               Müller, BUDNI, EDEKA und vielen weiteren stationären sowie den relevanten Online-Versandhändlern erhältlich. Das gesamte Kosmetiksortiment               und noch mehr Schönes ohne Gedøns* gibt es in unserem Onlineshop und im Kölner Flagshipstore.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du kennst Dich mit ERP-Systemen - insbesondere Microsoft Dynamics 365 Business Central - nicht nur aus, sondern willst sie gestalten? Du denkst in Prozessen, aber auch in Systemarchitekturen? Wenn Du die Systemverantwortung für unser ERP übernehmen und unsere IT-Landschaft              strategisch weiterentwickeln willst, dann könnte das genau das Richtige für Dich sein ... </li> <li> Du verfügst über fundierte technische Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Business Central - idealerweise inklusive Customizing, Modulkonfiguration,                   Schnittstellenanbindung und ggf. AL-Entwicklung oder technischer Partnersteuerung. </li> <li> Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Informationstechnik, (Wirtschafts-)Informatik oder verfügst über eine vergleichbare                   Qualifikation mit IT-Schwerpunkt </li> <li> Du hast ein gutes Verständnis von mittelständischen ERP-Prozessen in Bereichen wie Einkauf, Logistik, Vertrieb und Finance - dein Fokus liegt jedoch klar                   auf der systemischen/technischen Umsetzung, nicht auf der Fachberatung. </li> <li> Du hast Erfahrung mit vernetzten Systemlandschaften - PIM, WMS, E-Commerce oder BI-Systeme sind für dich keine Fremdworte. </li> <li> Du denkst strukturiert, arbeitest selbstständig und findest dich in hybriden IT-Umgebungen mit verteilten Verantwortlichkeiten sicher zurecht. </li> <li> Du bringst idealerweise Erfahrung mit der Transition von IT-Systemen (z.&nbsp;B. On-Prem zu Cloud, Systemtrennung, Integration) mit und willst Verantwortung                   für den Aufbau einer modernen, skalierbaren IT-Architektur übernehmen. </li> <li> Du kannst technische Zusammenhänge klar kommunizieren - sowohl im Team als auch auf Management-Ebene. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Systemverantwortung für Business Central:  Du betreust unser ERP-System Microsoft Dynamics 365 Business Central                   (aktuell: On-Premise, Version 24) technisch, konfigurierst Module und Funktionen, koordinierst Anpassungen (z.&nbsp;B. via AL oder Partnersteuerung)                  und sorgst für einen stabilen, zukunftssicheren Betrieb. </li> <li> Technische Umsetzung von Geschäftsprozessen:  Du arbeitest eng mit unserem internen ERP-Prozessmanager zusammen,                   der die Prozessaufnahme und Change-Kommunikation verantwortet. Deine Aufgabe ist es, diese fachlichen Konzepte in eine technisch saubere,                  ERP-konforme Umsetzung zu überführen - entweder im Standard oder durch Systemanpassung. </li> <li> Modulkonfiguration &amp; Customizing:  Du übernimmst die technische Einrichtung und Weiterentwicklung zentraler ERP-Funktionalitäten,                  z.&nbsp;B. in den Bereichen Einkauf, Verkauf, Lager, Buchhaltung oder Reporting. Du konfigurierst Workflows, Benutzerrechte, Schnittstellen und Stammdatenstrukturen. </li> <li> Schnittstellen- &amp; Systemintegration:  Du bist technischer Ansprechpartner für angrenzende Systeme wie unser PIM-System (Perfion)                  sowie für bestehende und neue Schnittstellen (z.&nbsp;B. zu Logistik, E-Commerce oder Finanzdienstleistern). Du koordinierst dabei auch die Zusammenarbeit                  mit externen Dienstleistern. </li> <li> IT-Landschaft mitgestalten:  Du wirkst maßgeblich daran mit, unsere IT-Struktur mitzuentwickeln - inklusive Priorisierung                   und strategischer Weiterentwicklung der Infrastruktur. </li> <li> Zentrale Ansprechperson für systemische IT-Themen:  Du fungierst als technischer Owner für unser ERP und relevante IT-Systeme. Du analysierst technische Probleme, steuerst Lösungen eigenverantwortlich und berichtest direkt ans C-Level. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine zentrale Rolle in einem Unternehmen auf Wachstumskurs und die Chance, maßgeblich zum Erfolg von Jean &amp; Len beizutragen </li> <li> Gestaltungsspielraum für Deine Ideen und die Möglichkeit, Prozesse und Systeme nach deinen Vorstellungen zu entwickeln </li> <li> Flache Hierarchien eines schnell wachsenden Unternehmens mit kurzen Abstimmungswegen </li> <li> Flexibler Arbeitsbeginn zwischen 7:30 und 9:30 Uhr </li> <li> Modernes Büro im Herzen von Köln, mit der Option, auch von zu Hause zu arbeiten </li> <li> Kostenlose Getränke (nach Feierabend gibt es auch mal ein kühles Kölsch ;)) </li> <li> Bis zu vier Wochen Workation im Jahr </li> <li> Vergünstigte Urban-Sports-Mitgliedschaft </li> <li> Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Betriebliche Krankenversicherung (jährliches Gesundheitsbudget) </li> <li> JobRad-Zuschuss </li> <li> Mitarbeiterrabatt </li> <li> Firmen-/Teamevents </li> <li> Viel Spaß und Humor &amp; einen tollen Team-Spirit </li> </ul><br><br><br><br><br>Jean &amp; Len GmbH

IT Application Manager / System Architect (m/w/d) - ERP (Microsoft Dynamics 365 Business Central)

Mit über 54.000 Anwendern und mehr als 4.100 zufriedenen Kunden gehört die soft-nrg Development GmbH mit Hauptsitz in Aschheim und Niederlassungen in der Schweiz, in Frankreich und Rumänien zu den führenden Anbietern von Autohaus Software Solutions und Services.
Mit unserem Portfolio an Softwarelösungen und den ergänzenden Dienstleistungen wie Beratung und Installation, Schulung und Support decken wir sämtliche Anforderungen des Serviceprozesses bedarfsgerecht ab.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in IHK oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrungen in den Bereichen Infrastruktur, Kommunikation, in Online-Projekten und IT-Security </li> <li> Sicherer Umgang mit Netzwerktechnologien (LAN, VLAN, Routing, Firewalls, VPN etc.) </li> <li> Kenntnisse in den Bereichen Netzwerk, Active Directory und Linux </li> <li> Troubleshooter für die Nutzer der IT- und EDV-Infrastruktur </li> <li> Expertise für die Auswahl moderner Tools und Technologien </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Administration und Wartung der IT-Infrastruktur (Firewalls, VPN, Switches etc.) </li> <li> Erstellung und Änderung von Manuals und Dokumentationen </li> <li> Durchführung von Anwenderschulungen </li> <li> Installation und Konfiguration von Endgeräten (z.B. PC, Notebook, Drucker) und Servern </li> <li> Administration von Anwendungen und Kontrolle des System-Monitoring </li> <li> Standortübergreifende Analyse und Behebung von Störungen </li> <li> Unterstützung bei der Planung und Implementierung von IT-Projekten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine attraktive Vergütung mit zusätzlicher Altersvorsorge und weiteren Benefits </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, soweit es der Arbeitsplatz erlaubt </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen </li> <li> Eine super ÖPNV-Anbindung und Tiefgaragenstellplätze </li> <li> Unterhaltsame Firmenevents (Wiesn, Weihnachtsfeier, Biergarten) </li> <li> Kaffee, Tee, kalte Getränke und Obstkorb sind natürlich kostenlos </li> </ul><br><br><br>Kontakt
Personal
T +49 89 452280-540
E-Mail an Recruiting
Soft-nrg Development GmbH
Einsteinring 37
85609 Aschheim
Www.soft-nrg.de<br><br>soft-nrg Development GmbH

IT-Administrator (m/w/d)

Wir verstehen uns als moderner Dienstleistungsbetrieb, der die Wünsche seiner Bürger nicht              verwaltet sondern gestaltet. Mit ca. 70 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern nehmen wir die              an uns gestellten Erwartungen im Rahmen der Gesetze und Verordnungen wahr.
Die Gemeindeverwaltung Oberhausen-Rheinhausen hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in Vollzeit als<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung </li> <li> Kenntnisse in den Bereichen Anwendungsbetreuung, Netzwerktopologie, den Betriebssystemen Windows und Linux sowie Hardware und Software </li> <li> Eigenverantwortliche, strukturierte, analytische und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li> Führerschein Klasse B </li> <li> Bereitschaft auch außerhalb der Dienstzeiten zu arbeiten </li> <li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Planung, Beschaffung, Administration, Betrieb und Konzeption der heterogenen Server- und Netzwerkinfrastruktur mit allen Komponenten und Endgeräten inkl. Ausschreibungen der Verwaltung </li> <li> Wartung und Weiterentwicklung der gesamten EDV-Struktur inkl. Hard- und Software in der Verwaltung inkl. Störungsbeseitigung </li> <li> Beratung und Hilfestellung bei technischen Problemen der Beschäftigten (First-Level-Support) </li> <li> Betreuung der Telefonanlage, Mobiltelefone, Tablets, Drucker und Kopiergeräte inkl. Beschaffung und Vertragsverwaltung </li> <li> Umsetzung des OZG sowie weiterer Digitalisierungsmaßnahmen </li> <li> Betreuung der EDV-Struktur in den Schulen (u.A. Musterlösung PaedML Linux) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> EINEN UNBEFRISTETEN VERTRAG IN EINEM MOTIVIERTEN TEAM </li> <li> FLEXIBLE ARBEITSZEITEN </li> <li> VERGÜTUNG ENTSPRECHEND DER QUALIFIKATION UND BERUFSERFAHRUNG BIS ENTGELTGRUPPE 9B TVÖD </li> </ul><br><br><br>GEMEINDE OBERHAUSEN-RHEINHAUSEN
Team Büro des Bürgermeisters
Adlerstraße 3
68794 Oberhausen-Rheinhausen
Telefon:  07254/ 503-111<br><br>Gemeinde Oberhausen-Rheinhausen

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Fachinformatiker (m/w/d)

Was uns bei IT.Niedersachsen verbindet? Wir stellen sicher, dass die Beschäftigten in der öffentlichen Verwaltung digital arbeiten können. Und wir sorgen dafür, dass Bürgerinnen und Bürger in Zukunft alle Ämter, Behörden und Ministerien online erreichen. Was wir gemeinsam als Team leisten, bringt das Land voran und dient der Gesellschaft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informatik  oder  einer anderen IT-nahen Fachrichtung  oder </li> <li> Sie bringen eine mindestens vierjährige Berufserfahrung in der IT mit. </li> <li> Für die Wahrnehmung der Tätigkeit sind praktische Erfahrungen zum Betrieb aktueller Windows Server Betriebssysteme und von Verzeichnisdiensten (z.B. Active Directory Domain Services) sowie von Zertifikatsdiensten (bevorzugt Active Directory Certificate Services) wichtig. </li> <li> Außerdem sind Grundkenntnisse in folgenden Bereichen wünschenswert: Active Directory, Netzwerke, Netzwerkdienste, Client-Server-Architektur, Virtualisierung sowie Informationssicherheit, Datenschutz, IT-Service- und Projektmanagement. </li> <li> Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil. </li> <li> Als persönliche Voraussetzungen sind ein analytisches Denkvermögen, eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie Engagement, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Beratungskompetenz wichtig. </li> <li> Für die Arbeit bei IT.Niedersachsen ist es notwendig, dass Sie die deutsche Sprache in Wort und Schrift sicher beherrschen. </li> <li> Bereitschaft zu regelmäßigen Rufbereitschaften auch an Wochenenden und Feiertagen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Im Team betreiben Sie eine fortgeschrittene Enterprise Public Key Infrastruktur (PKI) auf Basis von Microsoft Active Directory Certificate Services (AD CS) und Microsoft Web-Diensten in einer Multi-Forest-Umgebung. Dabei </li> <li> Überwachen Sie die technischen und organisatorischen Prozesse und stellen diese sicher, </li> <li> Bearbeiten Sie Anfragen und analysieren und beheben Störungen, </li> <li> Passen Sie die AD CS an und entwickeln diese weiter (u.a. Integration, Konsolidierung, Zentralisierung), </li> <li> Beraten und unterstützen Sie im Rahmen von (Kunden-)Aufträgen, </li> <li> Pflegen und entwickeln Sie Managementwerkzeuge (u.a. Monitoring, Backup/Restore, PowerShell Scripte), </li> <li> Erstellen Sie Dokumentationen und Fachkonzepte. </li> <li> Sie unterstützen im Bereich Active Directory Domain Services (AD DS) </li> <li> Sie arbeiten in IT-Projekten mit und nehmen die Rolle einer lokalen IT-Servicemanagerin bzw. eines lokalen IT-Servicemanagers wahr </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein Job, der das Land voranbringt und der Gesellschaft dient. </li> <li> Die Möglichkeit, selbstständig Entscheidungen zu treffen, während Sie stets neue Herausforderungen und abwechslungsreiche Aufgaben meistern. </li> <li> Alle Sicherheiten, die der öffentliche Dienst mit sich bringt. </li> <li> Eine Tätigkeit, die zu Ihrem Leben passt - dank Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodellen. </li> <li> Ein starkes Team, das einander unterstützt und wertschätzend miteinander umgeht. </li> <li> Je nach Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ein Regelgehalt der Entgeltgruppe 11 oder 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung hängt dabei vom Vorliegen der oben genannten praktischen Erfahrungen für den konkreten Arbeitsplatz ab. </li> <li> Eine Sonderzahlung zum Jahresende. </li> <li> 30 Tage Jahresurlaub bei einer Fünf-Tage-Woche sowie arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester. </li> <li> Eine eigene Zusatzversorgung, die vergleichbar mit Betriebsrenten der Privatwirtschaft ist. </li> <li> Weiterbildungsangebote, die Ihnen ermöglichen, Ihren Weg zu gehen. </li> </ul><br><br>Landesbetrieb IT.Niedersachsen

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Systemadministrator/-in (m/w/d) Active Directory Zertifikatsdienste

Seit 1868 steht PROBAT für wegweisende Lösungen in der Kaffeeverarbeitung. Das Unternehmen ist unangefochtener Weltmarktführer im Maschinen- und Anlagenbau für die Kaffeeindustrie. Mit der Übernahme von Royal Duyvis Wiener im Jahr 2024 - einem der weltweit führenden Hersteller in der globalen Kakao-, Schokoladen-, Nuss- und Saatenverarbeitungsindustrie - unterstreicht PROBAT einmal mehr seine Expansionsstrategie und demonstriert eindrucksvoll das Wachstumspotenzial der Gruppe. Zusammen mit Tochtergesellschaften in Brasilien, Kanada, Indien, Italien, den Niederlanden, Schottland und den USA beschäftigt PROBAT mittlerweile ca. 1.200 Mitarbeitende.
Die Tradition eines Familienunternehmens bedeutet nicht Stillstand. Wir glauben, dass der Erfolg des Einzelnen den Erfolg des gesamten Teams bestimmt. Wir fördern den Innovationsgeist unserer Mitarbeitenden und schätzen neue Ideen, die zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens beitragen. Teil der PROBAT-Gruppe zu sein, bedeutet: Exzellenz mit globaler Teamarbeit zu verbinden, geprägt von Respekt und Vielfalt. Wir denken in Generationen, nicht in Quartalen. Wir sind eine globale Marke mit 15 Standorten in 9 Ländern. Gegründet 1868 in Emmerich.
Wir sind ein Team von Denkenden, Machenden und Träumenden, die sich Tag für Tag der Herausforderung stellen, die beste Marke aufzubauen, die es je im Kaffee-, Kakao- und Schokoladensektor gab.<h2>Profil</h2><ul> <li> Leidenschaft für Kaffee, Kakao und Schokolade. Faszination für Technologie. </li> <li> Die PROBAT-Gruppe. </li> <li> Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT oder Studium im Bereich der Informatik </li> <li> Erfahrung in und Interesse an Optimierungs- und Digitalisierungsprojekten </li> <li> Übergreifendes Verständnis für Organisationsabläufe und Prozesse </li> <li> Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Kommunikationsvermögen und Teamgeist in Kombination mit Eigeninitiative und Eigenverantwortung </li> <li> Strukturierte, sorgfältige, service- und zielorientierte Arbeitsweise mit Gestaltungswillen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Digitalisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen und deren Abbildung in Softwaresystemen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen innerhalb der Probat-Unternehmensgruppe </li> <li> Verantwortung für das Anforderungsmanagement in Abstimmung mit den Fachbereichen </li> <li> Planung, Steuerung, Durchführung und Begleitung von IT-Projekten sowie deren Dokumentation unter Berücksichtigung von Zeit, Budget und Qualität </li> <li> Übernahme des Risiko- und Changemanagements für IT-Projekte </li> <li> Schulung und Unterstützung der Endanwender (m/w/d) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br><br>Bei Fragen zum Bewerbungsprozess bei PROBAT steht dir Frau Christa Pauls unter Tel. 02822 912-387 gern zur Verfügung.
PROBAT SE
Reeser Straße 94
46446 Emmerich am Rhein<br><br>PROBAT SE

IT-Projektmitarbeiter (m/w/d) / Systembetreuer (m/w/d)

Wir sorgen für gutes Klima - mit zukunftsorientierten Komponenten und Systemen für die moderne Lüftungs- und Klimatechnik. Weltweit unterstützen uns rund 4.950 Mitarbeitende mit einem Gesamtumsatz von aktuell ca. 725 Mio. Euro. Seit 1951 steht das menschliche Wohlbefinden für uns im Mittelpunkt - werden Sie ein Teil davon!<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein betriebswirtschaftliches oder technisches Studium bzw. eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen </li> <li> Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf eines produzierenden Unternehmens </li> <li> Sie bringen fundierte Kenntnisse in der IT-Beschaffung (z.&nbsp;B. Lizenzrecht, SaaS) mit </li> <li> Sie treten professionell auf und überzeugen mit starken Verhandlungsfähigkeiten </li> <li> Sie arbeiten eigeninitiativ, sind hochmotiviert und kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie beschaffen Software, Hardware und IT-Dienstleistungen unter strategischen Gesichtspunkten </li> <li> Sie definieren und implementieren Materialgruppenstrategien unter Berücksichtigung der Unternehmensziele und wirken aktiv an der Entwicklung globaler Einkaufsstrategien im IT-Bereich mit (z.&nbsp;B. Auswahl und Steuerung von Hardwareanbietern). </li> <li> Sie wirken an der Entwicklung globaler IT-Beschaffungsstrategien sowie an der Auswahl, Qualifikation und Bewertung von Lieferanten und neuer Soft-/Hardware mit </li> <li> Sie übernehmen Marktanalysen, Ausschreibungen und führen Vertragsverhandlungen </li> <li> Sie identifizieren Einsparpotenziale und optimieren Prozesse im indirekten Einkauf </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gleitzeit &amp; flexible Arbeitszeiten </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Entwicklung &amp; Weiterbildung </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Fahrradleasing </li> <li> Umfassendes Onboarding &amp; Einarbeitung </li> <li> ...&amp; viele weitere Benefits </li> </ul><br><br><br>Ben Scherer (Partner Personal &amp; Organisation)
<a href="mailto:Ben.scherer@troxgroup.com" target="_blank">Ben.scherer@troxgroup.com</a><br><br>TROX SE

Indirekter Einkäufer (m/w/d) - IT-Beschaffung - Vollzeit, unbefristet

HENSOLDT - Innovationen für eine sicherere Welt
HENSOLDT  ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.
Als Systemintegrator bietet  HENSOLDT  plattformunabhängige, vernetzte Komplettlösungen an. Zugleich treibt das Unternehmen als Technologieführer die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenfusion, Künstliche Intelligenz und Cybersicherheit kontinuierlich aus.
2023 erzielte  HENSOLDT  einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.
Unser Team »Systemintegration IT« sorgt dafür, dass die IT Systeme der Bundeswehr einsatz- und verlegefähig sind: in Übungen und Einsätzen, im Schichtbetrieb und weltweit. Dafür steht das Team mit gebündelten Kräften, hoher Kundenorientierung und großer Umsetzungsstärke ein. Unsere Kunden schätzen es, dass wir weder produkt- noch technologiegetrieben, sondern überwiegend plattformneutral beraten und die bestgeeignete Lösung für jeden spezifischen Fall realisieren.
Das Team macht Rechenzentren und Operationszentralen jedweder Art mobil und betriebsbereit für den Einsatz.
Als Team sind wir stark, weil Kollegen verschiedener Disziplinen eng miteinander arbeiten und ganz nah am Kunden dran sind. So gehen uns keine Informationen verloren und die enge Verzahnung führt zu hoher Effizienz und passgenauen Lösungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (HS oder Uni) </li> <li> Sehr langjährige Berufserfahrung, vielseitig und davon mehrjährig einschlägig im Bereich Systementwicklung </li> <li> Nachweisbare Projekterfolge im Bereich Systementwicklung </li> <li> Tiefes und aufwändig zu erwerbendes Spezialwissen oder -können im Bereich Projektmanagement und Systementwicklung </li> <li> Gute Erfahrungen im Umfeld System Engineering </li> <li> Sehr stark ausgeprägte Kenntnisse über gängige Projektmanagementwerkzeuge (z. B. MS Project, MS Office, DOORS, JIRA, Problem-Management-Werkzeuge) </li> <li> International anerkannte Zertifizierung im Bereich Projektmanagement (z. B. PMP) wünschenswert </li> <li> Weiterbildung im Bereich Mitarbeiterführung oder Coaching vorteilhaft </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Konsequenzen und Auswirkungen des eigenen Wirkens innerhalb eines Bereichs erkennen </li> <li> Langjährige Projektleitungserfahrung (V-Modell XT, agil wünschenswert) </li> <li> Sehr gute Projektmanagementkenntnisse im Bereich Prozess-, Methoden- und Toolkenntnisse (klassisch und agil) </li> <li> Sehr gute Erfahrung im Bereich Projektmanagement, Anforderungs- und Change-Management </li> <li> Sehr gut ausgeprägte Beratungsfähigkeit </li> <li> Stark ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein </li> <li> Sehr gute Erfahrung im Umgang mit Lieferanten </li> <li> Sicheres und souveränes Auftreten mit hohen didaktischen Anteilen </li> <li> Akquiseerfahrung (Akquise bei Bestandskunden) </li> <li> Erkennen und Verfolgen von Geschäftschancen </li> <li> Sehr gutes Verständnis der behördlichen, wehrtechnischen und militärischen Beschaffungsprozesse </li> <li> Stark ausgeprägte Erfahrung in der fachlichen Leitung von Arbeitspaketen, Teilprojekten und Projektteams (auch Multiprojektmanagement) </li> <li> Sehr hohe Kompetenz in den Bereichen Teamführung und Kommunikation </li> <li> Fähigkeit zur Durchführung von Schulungen, Coaching- und Informationsveranstaltungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Planung und Steuerung von komplexen Projekten sowie Multiprojektmanagement mit strategischer Bedeutung über alle Lebenszyklen mit einem komplexen Innen- und Außen-Umfeld. </li> <li> Stetige Kontrolle und Sicherstellung des Projekterfolges/der Projektprofitabilität (Leistung, Qualität, Zeit, Kosten)    dazu gehören: </li> <li> Wirtschaftliche Kenngrößen gemäß aktuellem Regelwerk </li> <li> Initialisierung und Steuerung von Angeboten und Verträgen </li> <li> Festlegung der Rahmenbedingungen für die Projektorganisation in Abstimmung mit dem Management </li> <li> Initialisierung und Koordination der Projektabwicklung </li> <li> Planung, Steuerung und Kontrolle des Leistungserstellungsprozesses (intern/extern) </li> <li> Kontrolle und Einhaltung der vertraglichen Vereinbarungen </li> <li> Sicherstellen der ebenengerechten Kommunikation mit dem Auftraggeber und Partnern unter Einbeziehung des Managements </li> <li> Ausgeprägte und durchsetzungsstarke Verhandlungsführung mit Vorbildfunktion für die ihr/ihm zugeordneten Projektmanager/Leads </li> <li> Durchführung der erforderlichen Abstimmungen mit dem Auftraggeber und Unterauftragnehmern </li> <li> Problem- und Konfliktlösung bei Problemen (intern/extern) in Zusammenarbeit mit dem Management </li> <li> Durchführung des Claim-Managements bei notwendigen Leistungsänderungen während der Vertragslaufzeit </li> <li> Akquisition von Folgeaufträgen </li> <li> Unterstützung des Managements bei der Strategieentwicklung </li> <li> Aktives Management von Change Requests und aktives Risikomanagement </li> <li> Verantworten von Änderungsangeboten und Überführen in Änderungsverträge </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Vertragswesen, Recht und Einkauf </li> <li> Erkennen und Verfolgen von Geschäftschancen im Projektumfeld </li> <li> Mentoring und Coaching junioriger Projektleiter im Bereich Angebotserstellung und Projektabwicklung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance </li> <li> Vergütung &amp; Sozialleistungen </li> <li> Persönliche &amp; berufliche Entwicklung </li> <li> Arbeitsatmosphäre </li> <li> Gesundheit &amp; Vorsorge </li> <li> Mobilität &amp; Nachhaltigkeit </li> </ul><br><br><br>Für Fragen steht Ihnen unser Recruiting-Team gerne zur Verfügung:
Telefon: XXXXXXXX
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Senior Project Manager Systemintegration IT (w/m/d)

Seit über 130 Jahren sind wir mit aktuell mehr als 350 Mitarbeitenden im gesamten                         Unternehmensverbund HVLE AG zu einem erfolgreichen, beständigen Eisenbahnverkehrs- und                         Eisenbahninfrastrukturunternehmen herangewachsen. Zur Verstärkung suchen wir ab sofort Dich als                          Kaufmännische Assistenz (m/w/d) für unsere IT-Abteilung ! Wenn                         Du unsere Erfolgsgeschichte künftig mit begleiten möchtest, erwartet Dich ein starkes,                         offenherziges Team - im Büro, digital und draußen auf den Loks.<h2>Ihr Profil</h2><p>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung, vorzugsweise im                             kaufmännischen oder technischen Bereich.
Du hast fortgeschrittene Kenntnisse im Umgang mit MS Office (Word, PowerPoint, Excel) sowie                             Grundkenntnisse im Umgang mit Sharepoint und MS Teams.
Du bringst eine ausgeprägte IT-Affinität mit und bist ein Organisationstalent.
Wünschenswert wären Kenntnisse in Power Automate zur Förderung von Prozessautomatisierungen                             sowie Erfahrungen mit ERP-Systemen.
Deine Arbeitsweise ist proaktiv und zeichnet sich durch selbstständiges und genaues Arbeiten                             aus sowie die Fähigkeit, bestehende Prozesse zu verstehen und Verbesserungen zu initiieren.
Du bist kommunikationsstark und arbeitest gern im Team.
Deine Englischkenntnisse sind fortgeschritten in Wort und Schrift.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Du bearbeitest unsere Bestellungen (IT-Hard- und Software) und beauftragst externe                             Dienstleister.
Du unterstützt die Abteilung bei organisatorischen Aufgaben wie dem Onboarding neuer                             Kollegen, der Lagerverwaltung und dem Asset Management.
Du terminierst und koordinierst die internen und externen Projekte unserer IT-Abteilung.
Du übernimmst die Verwaltung unserer Verträge wie Telefon, Internet und Mobilfunk.
Du wirkst an der kontinuierlichen Prozessoptimierung im administrativen Bereich mit.</p><h2>Wir bieten</h2><p>31 Tage Urlaub
Übertarifliche Vergütung und 13. Monatsgehalt
Anerkennung der Vorbeschäftigungszeiten
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Leistungs- und Treueprämie
Gewinnbeteiligung
JobRad
Umfassende Angebote zur Weiterbildung
Kindergartenzuschuss
Mobiles Arbeiten
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiterangebote
Sommerevents und andere Events
Tolles Team
Parkplatz</p><br><br><br>Weitere Informationen findest Du auch auf                          <a href="http://www.hvle.de/karriere" target="_blank">www.hvle.de/karriere</a> .
HVLE Havelländische Eisenbahn AG
Personalabteilung
Bahnhofstraße 2
14641 Wustermark OT Elstal
Tel.: +49 (0) 33 23 4 30 01 00 - 0
E-Mail:  <a href="mailto:bewerbung@hvle.de" target="_blank">bewerbung@hvle.de</a>
Www.hvle.de<br><br><strong>HVLE Havelländische Eisenbahn AG</strong>

Kaufmännische Assistenz IT (m/w/d)

Wir - das sind etwa 160 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Abteilung Verfassungsschutz des Ministeriums des Innern und für Kommunales im Land Brandenburg.
Der Verfassungsschutz Brandenburg hat die Aufgabe, die Regierung, das Parlament, andere zuständige staatliche Stellen (Staatsanwaltschaften, Polizei, andere Nachrichtendienste) sowie die
Bevölkerung über Gefahren für die freiheitliche demokratische Grundordnung, insbesondere durch extremistische oder terroristische Bestrebungen und Spionagetätigkeit zu informieren. Dazu sammelt und wertet er gemäß § 3 Absatz 1 Brandenburgischem Verfassungsschutzgesetz Informationen über extremistische und terroristische Bestrebungen und andere Sicherheitsgefahren aus.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes bzw. kurz vor dem Abschluss stehendes Bachelor- bzw. Diplom-Studium (FH) der Fachrichtungen Informatik, Elektro- und Informationstechnik, Ingenieurwissenschaften oder Data Science oder einer diesen Studiengängen vergleichbaren Fachrichtung
Nachgewiesene Kenntnisse in den Bereichen Programmierung, Datenbanken und Softwarearchitektur
Sicherer Umgang mit mindestens einer höheren Programmiersprache, vorzugsweise Python
Grundkenntnisse im Umgang mit Linux-basierten Betriebssystemen
Grundkenntnisse in den Bereichen künstliche Intelligenz, statistische Analysemethoden, explorative Datenanalyse und Datenvisualisierung
Verständnis für die Belange einer Sicherheitsbehörde
Fähigkeit zum analytischen Denken, Eigenverantwortung und Teamfähigkeit
Hohe Einsatzbereitschaft und Serviceorientierung
Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Bereitschaft zur Teilnahme an mehrwöchigen Lehrgängen an der Akademie für Verfassungsschutz
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im Inland</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Softwareentwickler/in (w/m/d)* in der Verfassungsschutzabteilung unterstützen Sie uns bei dem Entwurf, der Implementierung und der Weiterentwicklung von datenzentrierten Fachanwendungen. Sie wirken an interdisziplinären Projekten für die nachrichtendienstliche Arbeit mit. Darüber hinaus erwarten Sie u.a. folgende Tätigkeiten:
Aufsetzen von Softwarearchitekturen und Programmierung von Softwaremodulen
Analyse von strukturierten und unstrukturierten Datenmengen
Aufbereitung und Präsentation von Projektergebnissen
Planung und Durchführung von anwendungsbezogenen Schulungen
Erprobung von Anwendungen aus dem Bereich der künstlichen Intelligenz
Fachbezogener Austausch im Verfassungsschutzverbund und mit weiteren Sicherheitsbehörden
Aufgrund der Verarbeitung von Verschlusssachen nach der Verschlusssachenanweisung für die Behörden des Landes Brandenburg besteht nur eingeschränkt die Möglichkeit zur Arbeitsortflexibilisierung (Homeoffice).</p><h2>Wir bieten</h2><p>Von gegenseitiger Achtung und Wertschätzung geprägt
Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis bzw. die statusgleiche Übernahme bis A 13g BbgBesO bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen im Wege der Abordnung mit dem Ziel der Versetzung. Bei abgeschlossenem Diplom- (FH) bzw. Bachelor-Studium mit Schwerpunkt IT oder Wirtschaftswissenschaften besteht die Möglichkeit der späteren Verbeamtung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen.
Eine Sicherheitszulage in Höhe von 240 EUR
Eine familienbewusste, »audit berufundfamilie« zertifizierte Personalpolitik und ausgewogene Work-Life-Balance (u. a. kernzeitlose Arbeitszeitgestaltung zwischen 06:00 und 21:00 Uhr, soweit dienstlich vereinbar)
Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, z. B. Sportangebote, regelmäßige Workshop- und Vortragsangebote sowie eine betriebliche Sozialberatung für private und beruflich veranlasste Themen
Ein mit 15 EURO monatlich bezuschusstes Firmenticket (VBB-Firmenticket oder Deutschlandticket) und eine verkehrsgünstige Lage in der Nähe des Potsdamer Hauptbahnhofes</p><br>Es wird um Kenntnisnahme und Beachtung der auf der Website   mik.brandenburg.de/jobs  eingestellten Informationen zum Datenschutz gebeten, mit denen Sie über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung im Ministerium des Innern und für Kommunales des Landes Brandenburg informiert werden
* w/m/d steht für weiblich/männlich/divers<br><br>Ministerium des Innern und für Kommunales des Landes Brandenburg
Referat 14
Postfach 601165
14411 Potsdam
Oder  <a href="mailto:bewerbung@mik.brandenburg.de" target="_blank">bewerbung@mik.brandenburg.de</a>
Bei Nachfragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an die Abteilung »Verfassungsschutz« (Tel. 0331 866-2500). Ihre Ansprechpartnerin im Personalreferat ist Frau Lüscher (Telefon 0331 866-2942).<br><br><strong>Ministerium des Innern und für Kommunales des Landes Brandenburg</strong>

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