Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 4.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Das SOS-Kinderdorf Prignitz – Beratungs- und Familienzentrum bietet einen Lebensraum und Begegnungsort für Kinder, Jugendliche und Eltern. Unsere Hilfen aus einer Hand umfassen Kindertagesstätten, Frühe Hilfen, Erziehungsberatungsstellen, Jugend- und Schulsozialarbeit, ein Mehrgenerationenhaus, ein Kinder- und JugendKULTURzentrum und verschiedene stationäre Angebote im städtischen Kinderdorf.
Für unsere Familienzentrum im SOS-Kinderdorf Prignitz in Pritzwalk suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Hausmanagerin (m/w/d) für das Familienzentrum
in unbefristeter Anstellung, Teilzeit (20 Std./Wo.)
Unser Familienzentrum Pritzwalk im SOS-Kinderdorf Prignitz versteht sich als Lebensraum und Begegnungsort für Kinder und Eltern. Unsere Mitarbeiter/-innen bieten Familien aus unterschiedlichen Kulturen und Lebensformen verschiedene offene Treffs sowie Informatiations- und Bildungsangebote. Daher suchen wir immer wieder engagierte Menschen jeden Alters, die sich mit ihren eigenen Ideen einbringen und diese gemeinsam für das Miteinander der Generationen umsetzen oder bei vorhandenen Angeboten mitmachen möchten.
Hausmanager/-in und Ansprechpartner/-in für Träger und Besucher/-innen jeden Alters und jeder Nationalität im Familienzentrum Pritzwalk
Entwicklung und Gestaltung einer bedarfsgerechten Angebotsstruktur im offenen Bereich des Familienzentrums Pritzwalk
Akquiste, Koordination und Betreuung von freiwillig Engagierten und Praktikanten und Praktikantinnen
Etatverwaltung, Erfassung und Dokumentation von Controllingdaten
Öffentlichkeitsarbeit, Fördermittel- und Spendenakquise
Umsetzung und Ausgestaltung von Förderprogrammen
Überwachung der Betriebssicherheit, Ordnung und Sauberkeit im Haus
Offenheit und Interesse gegenüber Menschen jeden Alters und jeder Nationalität
Kontaktbereitschaft und eine positive Ausstrahlung
Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
strukturierte Arbeitsweise, organisiert
eine gewissenhafte, umsichtige und anpackende Arbeitsweise
Ihre finanziellen Vorteile
ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
ein attraktives, am TVöD orientiertes Gehalt
Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
sparen Sie Zeitguthaben an und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)
Ihre berufliche Weiterentwicklung
flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
profitieren Sie von unserer Expertise als bundesweit tätige Hilfsorganisation
Am einfachsten nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Dorthin gelangen Sie mit Klick auf den Button Jetzt bewerben! Alle Unterlagen erreichen uns damit auf digitalem Weg und wir können schnell mit Ihnen Kontakt aufnehmen. Sollten Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an. Ihre Fragen beantworten wir gerne und freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Ansprechpartnerin:
Frau Nicole Speck (Bereichsleitung offene Angebote & Kitas)
Telefon: 0176-126 06 902
E-Mail: nicole.speck@sos-kinderdorf.de
SOS-Kinderdorf Prignitz | Hagenstraße 20 | 16928 Pritzwalk
Arbeitgeber
SOS-Kinderdorf e.V.
Benefits |
---|