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<h3>Über uns</h3>

Dem „Echten Genuss“ hat sich Junge Die Bäckerei. seit 1897 verschrieben. Das Familienunternehmen wird seit vier Generationen inhabergeführt und ist weit mehr als eine Bäckerei.

Zu den Säulen des Erfolgs gehören die 4.800 leidenschaftlichen Mitarbeitenden ebenso wie Innovationsfreude sowie ein hoher Qualitätsanspruch bei Backwaren, Snacks und Kaffeespezialitäten. Mehrfach für seine Produkte, Mitarbeitenden und Innovationen ausgezeichnet ist Junge mittlerweile eines der führenden Unternehmen in den Bereichen Bäckerei und Quick-Service-Restaurants. In ganz Norddeutschland und Berlin hat sich das Unternehmen mit seinen ca. 200 Geschäften zu einer begehrten Marke entwickelt.

Unsere Mitarbeitenden im Verkauf schätzen das familiäre Miteinander, das strukturierte Arbeiten und die Sicherheit eines großen mittelständischen Unternehmens.
 
<h1>Gebietsverkaufsleiter:in - Großbereich Hamburg</h1> 
<p>Wir möchten, dass es unseren Mitarbeiter:innen und Gästen gut geht und begeistern mit hoher Kompetenz, Qualität und Junge Leidenschaft. Du möchtest Deine Kompetenz in der kaufmännischen und persönlichen Betreuung unserer Geschäfte einbringen und hast Lust, Verantwortung zu übernehmen? Komm' in unser Team als Gebietsverkaufsleiter:in für den Großbereich Hamburg!</p>
<h3>Wo</h3>
20095 Hamburg (mehrere Standorte), <h3>Beginn</h3>
ab sofort<br><h3>Deine Aufgaben</h3>
<p>Nach einer intensiven Einarbeitung übernimmst Du sukzessive die Verantwortung für die Betreuung und Entwicklung Deines Verkaufsgebiets. Dazu gehören u. a. folgende Aufgaben:</p>
<ul>
<li>Aktive Mitarbeit in Deinen Geschäften und Coaching on the job</li>
<li>Beratung und Führung Deiner Filialleiter:innen - Du bist zentrale:r Ansprechpartner:in für Deine Geschäfte und relevante Schnittstellenbereiche</li>
<li>Sicherstellung der qualitativen und quantitativen Personalbesetzung in den Geschäften sowie der Förderung und Entwicklung von Mitarbeiter:innen</li>
<li>Kaufmännische Betreuung der Geschäfte und Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen&nbsp;</li>
<li>Waren-, Budget- und Personaleinsatzplanung</li>
</ul><h3>Dein Profil</h3>
<ul>
<li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf, Handel, der (System-) Gastronomie oder Hotellerie sowie erste Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position mit, idealerweise in einem Filialunternehmen</li>
<li>Du identifizierst Dich mit unseren <a href="https://www.jb.de/das-unternehmen-junge/das-ist-junge/unser-unternehmensleitbild/" target="_blank">Junge Werten</a> und dem Junge System</li>
<li>Durch Deine zielorientierte, strukturierte Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz agierst Du erfolgreich an der Schnittstelle zu unterschiedlichen Bereichen&nbsp;</li>
<li>Du weist eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf und gestaltest ein erfolgreiches, wertschätzendes Miteinander</li>
<li>Du bringst Bereitschaft zur Arbeit im Außendienst mit</li>
</ul><h3>Unser Angebot</h3>
<ul>
<li>Selbstverständlichkeiten: Einstiegsgehalt in Höhe von 4.217,56 € - 4.297,10 €/Monat zzgl. Sonn- und Feiertagszuschlägen, Prämienzahlungen nach abgeschlossener Einarbeitung, Gleitzeit &amp; Dienstwagen</li>
<li>Herzlichkeiten: Regelmäßige Feedbackgespräche, soziale Beratung &amp; Jubiläums-Präsent</li>
<li>Benefits, die wir Dir zusätzlich bieten: 50 % Personalrabatt, Wellhub, Weiterentwicklung, Sonderzuwendungen &amp; weitere <a href="https://www.jb.de/jobs/arbeiten-bei-junge/was-wir-bieten/" target="_blank">Junge Extras</a></li>
</ul> 
<h3>Auf den Geschmack gekommen?</h3>
Dann bewerben Sie sich jetzt.<br><br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Bewerbungsformular.<br><em><strong>Junge Die Bäckerei.</strong></em><br> Team Bewerbermanagement<br>Tel.: 0451 388 75 310<br>

Junge Die Bäckerei.

Junge Die Bäckerei

125 Jahre Junge Die Bäckerei.

Solveig – Geschäftsleitung in Einarbeitung | WERDE TEIL DER JUNGE FAMILIE

Azubis werben Azubis | WERDE TEIL DER JUNGE FAMILIE

Verkäufer (m/w/d) | WERDE TEIL DER JUNGE FAMILIE

Gebietsverkaufsleiter:in - Großbereich Hamburg

<h1>Filialleiter:in - Henstedt-Ulzburg</h1> 
<p>Wir sind mit dem Herzen dabei! Du auch? Du begeisterst Dich für die (System-) Gastronomie, stehst gerne im Gästekontakt und hast Lust, Verantwortung für Dein Team und Deine Filiale zu übernehmen? Werde Teil des Junge Teams als Filialleiter:in / Teamleiter:in im Verkauf!</p><h3><strong>Wo</strong></h3>
<ul>
<li>Geschäft 293: Gutenbergstraße 7, 24558 Henstedt-Ulzburg</li>
</ul><h3>Beginn</h3>
ab sofort<br><h3>Deine Aufgaben</h3>

<ul>
<li>Als Führungskraft führst Du Deine Mitarbeitenden und unterstützt sie in der Einarbeitung und Entwicklung</li>
<li>Als Botschafter:in für unsere Junge-Werte begeisterst Du Dein Team für gemeinsame Ziele</li>
<li>Du stellst einen reibungslosen Geschäftsablauf sicher, u.a. durch eine vorausschauende, bedarfsorientierte Personalplanung und die Umsatzplanung</li>
<li>Als passionierte:r Verkäufer:in präsentierst und verkaufst Du unsere Waren, belegst unsere Snacks und bereitest Kaffeespezialitäten zu&nbsp;</li>
</ul>
<br><h3>Dein Profil</h3>
<ul>
<li>Durch Deine Ausbildung oder Berufstätigkeit bringst Du Erfahrung im Verkauf, Handel, der (System-) Gastronomie, Hotellerie oder vergleichbar sowie erste Führungserfahrung mit</li>
<li>Du identifizierst Dich mit unseren Junge-Werten</li>
<li>Du bist bereit, in unterschiedlichen Schichten mit Deinem Team zu arbeiten</li>
<li>Wechselnde Arbeitssituationen können Dich nicht so schnell aus der Ruhe bringen</li>
<li>Im Umgang mit Gästen und Deinem Team bringst Du eine wertschätzende Kommunikation mit</li>
</ul><h3>Unser Angebot</h3>
<ul>
<li>Selbstverständlichkeiten: Vergütung in Höhe von 16,56 € - 18,54 €/Std. zzgl. Sonn- und Feiertagszuschläge, umsatzbezogene Zulage nach abgeschlossener Einarbeitung, Teamprämie &amp; strukturierte Einarbeitung</li>
<li>Herzlichkeiten: Regelmäßige Feedbackgespräche, soziale Beratung &amp; Jubiläums-Präsent</li>
<li>Benefits, die wir Dir zusätzlich bieten: 50 % Personalrabatt, Wellhub, Weiterentwicklung, Sonderzuwendungen &amp; weitere <a href="https://www.jb.de/jobs/arbeiten-bei-junge/was-wir-bieten/" target="_blank">Junge Extras</a></li>
</ul> 
<h3>Auf den Geschmack gekommen?</h3>

<p>Dann bewirb Dich jetzt ganz einfach ohne Unterlagen!</p>
<p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung - bevorzugt über unser Online-Bewerbungsformular.</p>
<br><p><em><strong>Junge Die Bäckerei.</strong></em><br> Team Bewerbermanagement<br>Tel.: 0451 388 75 310</p>

Filialleiter:in - Henstedt-Ulzburg

alsterdorf assistenz west – das sind rund 1000 Mitarbeiter *innen an 73 Standorten. Gemeinsam stehen wir für Empowerment und Inklusion von Menschen mit Behinderung sowie Kindern und Jugendlichen in Hamburg. Durch die Vielfalt unserer pädagogischen, pflegerischen und gewerblichen Kompetenzen bieten wir rund 1.300 Menschen ambulante Assistenz und besondere Wohnformen – personenorientiert und sozialräumlich auf die Bedürfnisse unserer Klient *innen abgestimmt. In unseren Tagewerken sind rund 300 Klient *innen u. a. im Büroservice oder der Gartenpflege tätig. Wir machen, was Sinn stiftet, Bildung und Teilhabe stärkt. Wir suchen Sie! Für ein starkes und wirkungsvolles „WIR“ und eine moderne Assistenz mit Herz und hoher fachlicher Expertise. <br>
 <br>
Die Hausgemeinschaft Rothestraße liegt mitten im attraktiven Stadtteil Ottensen und bietet 27 Menschen mit unterschiedlichstem Unterstützungsbedarf ein Zuhause. Das lebendige Umfeld bietet eine bunte Mischung an Kultur, Cafés sowie Einkaufsmöglichkeiten – ein schöner Innenhofgarten, der allen Klient *innen und Mitarbeitenden zur Verfügung steht, bietet Ruhe und ein kleines Stück Natur. Hier bieten wir Leistungen der Eingliederungshilfe in der Besonderen Wohnform sowie im Wohnen mit Assistenz an. Der Schwerpunkt unserer Arbeit liegt in der Persönlichen Assistenz zur Teilhabe am Leben im Stadtteil, beim Aufbau und der Pflege sozialer Netzwerke. Zudem umfasst die Assistenz alltagsbegleitende pflegerische, hauswirtschaftliche und beratende Tätigkeiten.<br>
Unser Team freut sich auf Ihre Bewerbung<h1>Aufgaben im Überblick</h1><ul>
<li>Unterstützung und Beratung hinsichtlich Teilnahme und Teilhabe am kulturellen und gesellschaftlichen Leben</li>
<li>Assistenz bei der Grundversorgung</li>
<li>Assistenz und Begleitung in den Bereichen Wohnen und Selbstsorge</li>
<li>Unterstützung und Beratung in den Bereichen Kommunikation, Orientierung, sozialer Umgang miteinander</li>
<li>Unterstützung und Begleitung im Bereich der Gesundheitsförderung und Gesundheitserhaltung</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie), inkl. Zeitzuschläge, Schichtzulagen, Sonderentgelte im Sommer &amp; zu Weihnachten</li>
<li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, Zeitwertkonto, 30 Tage Urlaub im Jahr</li>
<li>Mobilität - Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket und zum JobRad</li>
<li>Kooperative Führung - Wir freuen uns auf Ihre Ideen und Vorschläge zur Weiterentwicklung unserer Arbeit!</li>
<li>Begeisterung für Personenzentrierung und sozialräumliche Assistenz</li>
<li>Fort- und Weiterbildung - Internes Fortbildungsprogramm, kollegiale Beratung und Supervision</li>
<li>Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensverbund</li>
<li>Gesundheit - Betriebliche Gesundheitsförderung, kostenlose und anonyme Sozialberatung</li>
<li>Vernetzung innerhalb der ESA-Communities</li>
<li>Mitarbeiter *innen-Events &amp; Vergünstigungen bei Partner *innenunternehmen&nbsp;</li>
</ul><h1>Wir suchen</h1><ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerzieher *in, Erzieher *in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation, gerne mit Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe (SGB IX)</li>
<li>Klare Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion von Menschen mit Behinderung</li>
<li>Es ist für Sie ein zentrales Anliegen, Menschen mit Unterstützungsbedarfen ein selbstbestimmtes Leben und Teilhabe an der Gesellschaft zu ermöglichen&nbsp;</li>
<li>Wertschätzung und Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse der Klient *innen</li>
<li>Lust und Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung</li>
<li>Professioneller Umgang mit Arbeitsinstrumenten wie ressourcenorientierter Assistenzplanung, Dokumentation sowie die Erstellung von Berichten und der sichere Umgang mit dem PC</li>
<li>Strukturierte, eigenverantwortliche und selbstreflektierte Arbeitsweise</li>
<li>Hohe Motivation zur Teamarbeit, Kreativität und Spontanität in der Alltagsgestaltung</li>
<li>Interesse an stetiger, fachlicher Fortbildung und Weiterentwicklung</li>
<li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst</li>
</ul><h1>Weitere Informationen</h1>Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)<br>Arbeitsbeginn: 01.01.2026 oder nach Vereinbarung<br>Befristung: Krankheitsvertretung, mit Option auf unbefristete Weiterbeschäftigung<br>
Arbeitszeit: 30 Stunden/Woche<br>
Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber *innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. <br>
 <br>
Fragen beantwortet Ihnen gerne:<br>Ilka Sander<br>Assistenzteamleitung<br>Mobil: 0152 03 35 85 38
&nbsp;
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.
&nbsp;
Das <a href="https://www.alsterdorf.de/wp-content/uploads/2023/11/leitbild-der-evangelischen-stiftung-alsterdorf.pdf" target="_blank">Leitbild</a> unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

alsterdorf assistenz west gGmbH

Heilerzieher *in, Erzieher *in (m/w/d) für unser Wohn- und Assistenzangebot in der Rothestraße als Krankheitsvertretung

<p><strong>Die Max-Planck-Gesellschaft</strong> ist Deutschlands führende Forschungs­einrichtung. Ihre 84&nbsp;Institute betreiben weltweit führende Forschung in den Natur-, Lebens-, Sozial- und Geistes­wissenschaften und dienen der Gesellschaft durch wissenschaftliche Exzellenz.</p>
<p><strong>Das Max-Planck-Institut für Struktur und Dynamik der Materie (MPSD)</strong> befindet sich auf dem Wissenschafts­campus Hamburg‑Bahrenfeld und erforscht künstliche Quanten­zustände jenseits des makroskopischen Gleichgewichts von Materie. Die atomaren und elektronischen Dynamiken werden gezielt mit ultraschnellen Lichtimpulsen und räumlicher Kontrolle über atomare Positionen gestaltet, um neue funktionale optische und elektronische Eigenschaften zu erzeugen. Das MPSD ist ein hochgradig internationales und vielfältiges Institut, in dem Wissenschaftler*innen aus über 30&nbsp;Ländern zusammenarbeiten. Es besteht aus fünf wissenschaftlichen Abteilungen, die experimentelle und theoretische Forschung verbinden, und bietet ein dynamisches, kooperatives Forschungsumfeld.</p>
<p>Derzeit werden 15 laufende Drittmittel­projekte koordiniert und mehr als 10&nbsp;Fellows aus unterschiedlichen Programmen betreut. Die Projekte decken vielfältige thematische Schwerpunkte ab und werden zum Teil in Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Partner­institutionen umgesetzt. Darüber hinaus werden jährlich etwa 25 Förderanträge administrativ begleitet.</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><p><strong>Beratung und Antragsbegleitung</strong></p>
<ul>
<li>Beratung zu Förderprogrammen und Rahmenbedingungen (z.&nbsp;B. EU, DFG, Bund)</li>
<li>Unterstützung von Wissenschaftler*innen bei der Planung und Erstellung von Drittmittel­anträgen</li>
<li>Qualitätssicherung der Antragsunterlagen und Koordination interner Prüfprozesse</li>
</ul>
<p><strong>Koordination der Drittmittel­prozesse im Institut</strong></p>
<ul>
<li>Ansprechpartner*in für strategische und grundsätzliche Fragen des Drittmittel­managements</li>
<li>Entwicklung, Abstimmung und Umsetzung effizienter Verwaltungs­abläufe</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung interner Richtlinien und externer Vorgaben</li>
</ul>
<p><strong>Projekt- und Finanz­management</strong></p>
<ul>
<li>Betreuung Drittmittel­projekte ab Bewilligung bis Abschluss</li>
<li>Finanz­controlling</li>
<li>Unterstützung bei personal­bezogenen Prozessen (national und international)</li>
<li>Fristgerechte Erstellung von Berichten und Dokumentationen für Fördergeber</li>
<li>Betreuung von Fellows und Projekt­mitarbeitenden</li>
</ul>
<p><strong>Zusammenarbeit und Kommunikation</strong></p>
<ul>
<li>Enge Abstimmung mit Forschenden, Fachabteilungen der Verwaltung und externen Partnern</li>
<li>Vermittlung zwischen Wissenschaft, Administration und Förderinstitutionen</li>
<li>Vertretung des Instituts bei den relevanten Arbeitskreisen und Netzwerken</li>
</ul><h3>Ihr Profil</h3><ul>
<li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschul­studium (Master/​Diplom) in Naturwissenschaften, Verwaltungs­wissenschaften, Recht oder Wirtschaft.</li>
<li>Sie bringen erste Erfahrungen im Drittmittel‑ oder Forschungs­management mit&nbsp;– dies ist von Vorteil.</li>
<li>Idealerweise kennen Sie nationale und europäische Förder­programme&nbsp;– insbesondere EU‑Formate.</li>
<li>Sie verfügen über Kenntnisse in Budget‑ und Finanz­prozessen sowie im Umgang mit Förder‑ und Drittmitteln, die zu Ihren Stärken zählen.</li>
<li>Sie besitzen starke interkulturelle Kommunikations‑ und Beratungs­kompetenz.</li>
<li>Sie arbeiten strukturiert und verlässlich und freuen sich auf eine service­orientierte Zusammenarbeit mit Forschenden.</li>
<li>Sie sprechen verhandlungssicher Englisch sowie sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen­kenntnisse sind ein Plus.</li>
<li>Sie haben die Fähigkeit, sich fehlende Kenntnisse in den genannten Aufgaben­bereichen zügig anzueignen und erfolgreich anzuwenden.</li>
</ul><h3>Unser Angebot</h3><ul>
<li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungs­möglichkeiten in einem wachsenden interdisziplinär und international ausgerichteten Forschungs­institut mit langfristiger Perspektive</li>
<li>Ein angenehmes, kollegiales Arbeitsumfeld und ein moderner Arbeitsplatz in einem attraktiven Gebäude</li>
<li>Ein breit gefächertes Angebot an individuellen Weiterbildungs­möglichkeiten steht zur Verfügung</li>
<li>Die Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf ist wichtiger Bestandteil unserer Personal­politik und wird von uns aktiv unterstützt</li>
<li>Eine zunächst auf zwei Jahre befristete Stelle mit der Option der Übernahme in ein unbefristetes Arbeits­verhältnis</li>
<li>Zuschuss zum Profiticket als Deutschland-Ticket</li>
<li>Vergütung und Sozialleistungen je nach Qualifikation und Berufserfahrung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD&nbsp;Bund) sowie zusätzliche Alters­versorgung (VBL)</li>
</ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p>Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser <a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/7f725650-42342-276-4fdec0.html" target="_blank">Online-Bewerbungs­portal</a>. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum <strong>31. Dezember 2025&nbsp;</strong>ein.</p>

EU- und Drittmittelkoordinator*in (m/w/d)

<p><strong>Die Max-Planck-Gesellschaft</strong> ist Deutschlands führende Forschungseinrichtung. Ihre 84 Institute betreiben Spitzenforschung in den Natur-, Lebens-, Sozial- und Geisteswissenschaften und leisten durch wissenschaftliche Exzellenz einen Beitrag für die Gesellschaft.</p>
<p>Das <strong>Max-Planck-Institut für Struktur und Dynamik der Materie (MPSD)</strong> befindet sich auf dem Wissenschaftscampus Hamburg-Bahrenfeld und erforscht künstliche Quantenzustände jenseits des Gleichgewichts von Materie. Atomare und elektronische Dynamiken werden durch ultraschnelle Lichtimpulse und gezielte Kontrolle der atomaren Positionen gestaltet, um neue funktionale optische und elektronische Eigenschaften zu erzielen.</p>
<p>Das MPSD ist ein hochgradig internationales und vielfältiges Institut mit Wissenschaftler*innen aus über 30 Ländern. Es umfasst fünf wissenschaftliche Abteilungen in den Bereichen Experiment und Theorie und bietet ein dynamisches, kollaboratives Forschungsumfeld.</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><p>Zentrale Aufgaben der Personalsachbearbeitung sind die personalwirtschaftliche Betreuung (vom Eintritt bis zum Austritt) unserer Beschäftigten und Stipendiat*innen, die Personalverwaltung und allgemeinen Verwaltungsaufgaben sowie die Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen unter Berücksichtigung aller relevanten sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Bestimmungen. Sie beraten die Beschäftigt*en und Stipendiat*innen in allen personalrelevanten Fragestellungen. Darüber hinaus sind Sie für die Abrechnung von Dienstreisen der Beschäftigten zuständig und unterstützen die Rekrutierungsaktivitäten und Personalentwicklung des Instituts.</p><h3>Ihr Profil</h3><ul>
<li>Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder im Bereich Verwaltung oder ein BA-Abschluss im Bereich Personalwesen</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich des Personalwesens wünschenswert</li>
<li>Umfassende Kenntnisse im allgemeinen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li>
<li>Gute Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD) sind von Vorteil</li>
<li>Kenntnisse im Bundesreisekostenrecht</li>
<li>Kenntnisse und Erfahrungen im Einsatz und Handhabung von SAP‑gestützten Datenverarbeitungsinstrumenten (SAP R/3) sind von Vorteil</li>
<li>Sichere Anwenderkenntnisse in Microsoft Office</li>
<li>Selbstständige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise</li>
<li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und sehr gutes Kommunikationsvermögen</li>
<li>Interkulturelle Kompetenz sowie kunden- und serviceorientiertes Denken und Handeln</li>
<li>Sicherer Umgang mit der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift</li>
<li>Erfahrung in der Personalrekrutierung und ‑entwicklung sind willkommen</li>
</ul><h3>Unser Angebot</h3><ul>
<li>Eine abwechslungsreiche Position mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden, interdisziplinären und international ausgerichteten Forschungsinstitut mit langfristiger Perspektive</li>
<li>Ein kollegiales, teamorientiertes Umfeld und ein moderner Arbeitsplatz in einem attraktiven Gebäude</li>
<li>Vielfältige individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Die Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf ist ein zentraler Bestandteil unserer Personalstrategie und wird aktiv gefördert</li>
<li>Eine zunächst auf zwei Jahre befristete Stelle mit Option auf eine unbefristete Übernahme</li>
<li>Zuschuss zum Deutschland-Jobticket</li>
<li>Vergütung und Sozialleistungen je nach Qualifikation und Berufserfahrung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-Bund) sowie zusätzlicher Altersversorgung (VBL)</li>
</ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p>Wenn Sie sich in diesem Profil wiedererkennen und motiviert sind, ein international renommiertes wissenschaftliches Team zu unterstützen, freuen wir uns sehr auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins <strong>bis zum 31.12.2025</strong>. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser <a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/e680644b-42343-276-734ef9.html" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a>. <br><br>Die Max-Planck-Gesellschaft ist bemüht, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht.<br>Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen jedes Hintergrundes. <br><br>Für Rückfragen steht Ihnen Frau Kathja Schroeder telefonisch unter <a href="tel:+4940899888020" target="_blank">040&nbsp;8998‑88020</a> oder per E-Mail unter <a href="mailto:kathja.schroeder@mpsd.mpg.de" target="_blank">kathja.schroeder@mpsd.mpg.de</a> zur Verfügung.</p>

Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)

<h1>TECHNIKER*IN</h1> 
  
  
  <h2>IM TEAM TECHNISCHE PROJEKTE</h2> 
  

     

 
 <p>Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Teilzeittätigkeit ist unter Berücksichtigung der betrieblichen Belange grundsätzlich möglich.</p> 
 <p>KENNZIFFER 126/25<br> STARTDATUM NÄCHSTMÖGLICH<br> BEZAHLUNG EG 9a&nbsp;TV-L<br> BEWERBUNGSFRIST 14.12.2025</p> 
 

 
 <p>Das kleine Team Technische Projekte im Gebäudemanagement der HAW Hamburg plant und realisiert hochschulweit jede Art von Projekten an der gebäudetechnischen Infrastruktur der Hochschule. Wir arbeiten eng mit anderen Bereichen der Hochschulverwaltung sowie städtischen Dienstleister*innen zusammen. Dabei liegt unser Fokus stets auf der Betriebssicherheit der Gebäude und den Erfordernissen der Lehre.</p> 
<h3>IHRE AUFGABEN</h3> 
 <ul> 
  <li>Organisation und Beauftragung von Instandhaltungsmaßnahmen in Lehr- und Laborräumen an allen Standorten der Hochschule – inklusive Beratung der Nutzer*innen sowie Abstimmung mit dem Team Technischer Betrieb im Gebäudemanagement</li> 
  <li>Organisation und Begleitung von Instandsetzungsmaßnahmen an technischen Anlagen – von der Definition des Arbeitsumfangs über die Beauftragung bis hin zur Überwachung und Abrechnung der Leistungen</li> 
  <li>Leitung kleinerer Bauunterhaltungsprojekte in allen Bereichen der Hochschule</li> 
  <li>Mittelbewirtschaftung für die betreffenden Maßnahmen</li> 
  <li>Unterstützung beim Betrieb der haustechnischen Anlagen der HAW Hamburg</li> 
 </ul> 
<h3>IHR PROFIL</h3> 
 <h3>Formale Voraussetzungen</h3> 
 <ul> 
  <li>abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Technikerin bzw. als staatlich geprüfter Techniker in einer elektronischen, lüftungstechnischen, sanitärtechnischen oder einer anderen gebäudetechnischen Fachrichtung oder</li> 
  <li>gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen und</li> 
  <li>jeweils zusätzlich körperliche Belastbarkeit zum Heben, Tragen und Bewegen von schweren Gegenständen und Arbeiten auf Leitern und im Keller</li> 
 </ul> 
 <h3>Vorteilhaft</h3> 
 <ul> 
  <li>umfangreiche Praxiserfahrung in der Durchführung von Instandsetzungs-, Instandhaltungs- und von kleineren Umbaumaßnahmen</li> 
  <li>gute gebäudetechnische Kenntnisse</li> 
  <li>Vertrautheit mit dem Haushaltsrecht der Freien und Hansestadt Hamburg sowie mit den Regelwerken VOB und VOL</li> 
  <li>sicherer Umgang mit technischen, bau- und konstruktiven Zeichnungen</li> 
  <li>hohes Maß an Eigeninitiative, ausgeprägte Teamfähigkeit und die Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit,&nbsp;dazu Organisationsstärke, Entscheidungsfreude, ein sehr gutes Kostenbewusstsein und eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> 
 </ul> 
<h3>UNSER ANGEBOT</h3> 
 <ul> 
  <li>eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem spannenden Bereich einer weltoffenen, zukunftsorientierten Hochschule</li> 
  <li>Einbindung in ein Team, das sich über Ihre Mitarbeit freut und Ihnen bei der Einarbeitung gern zur Seite steht</li> 
  <li>verkehrsgünstige Lage des Arbeitsplatzes am Berliner Tor</li> 
  <li>30 Tage Urlaub / Jahr bei einer Fünf-Tage-Woche und betriebliche Altersversorgung</li> 
  <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeit mit der Möglichkeit zur Telearbeit oder zum mobilen Arbeiten</li> 
  <li>Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing über Jobrad</li> 
  <li>Zugang zum EGYM WellPass und zu den Angeboten des Hochschulsports</li> 
 </ul> 
<h3>WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG</h3> 
 <p>Bitte stellen Sie insbesondere dar, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und übersenden Sie uns folgende Dokumente:</p> 
 <ul> 
  <li>Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf und Nachweise der geforderten Qualifikation,</li> 
  <li>aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Arbeitszeugnis (nicht älter als drei Jahre),</li> 
  <li>ggf. Nachweis einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung,</li> 
  <li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).</li> 
 </ul> 
 <p>Die Hochschule für Angewandte Wissenschaften Hamburg hat sich eine geschlechtergerechte, diskriminierungsbewusste sowie diversitätssensible Hochschulkultur und Arbeitsumfeld zum Ziel gesetzt. Auditiert als „familiengerechte Hochschule“ und mit dem Zertifikat „Vielfalt gestalten“ unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und setzen uns aktiv für Chancengleichheit sowie die Anerkennung und Wertschätzung von Vielfalt ein. Die Berücksichtigung dieser Werte ist ein wichtiger Teil unseres Lehr- und Führungsverständnisses.</p> 
 <p>Wir ermutigen damit Bewerbungen von Menschen unabhängig von ihrer geschlechtlichen Identität, ethnischen Zugehörigkeit, Religion, Alter, sexuellen Orientierung oder Behinderung.&nbsp;Darüber hinaus fordern wir qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf.</p> 
 <p>Weiterführende Informationen, insbesondere <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1259595/2351278/cl/7251ee228d1d9331c0a7c1cdb2953681ef4a95be/L4817339/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cua2FycmllcmUuaGFtYnVyZy9hcmJlaXRnZWJlcmluIiwiemwiOiJKb2Jsb2NhbCJ9#1d48f4d8d755ecde9a965b396a679fb8hvmlgQwd5h" target="_blank"> zu Ihrer Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg</a>, zur <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1259595/2351278/cl/39230f28000cd0d72dc26c8553a55f4dba7e64fb/L4817340/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuaGF3LWhhbWJ1cmcuZGUvIiwiemwiOiJKb2Jsb2NhbCJ9#1d48f4d8d755ecde9a965b396a679fb8hvmlgQwd5h" target="_blank">HAW Hamburg</a>, <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1259595/2351278/cl/932ddcf7fe92d6b20c6389e9dba163f7dc4ff3ff/L4817341/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuaGFtYnVyZy5kZS9wZXJzb25hbGFtdC92ZXJvZWZmZW50bGljaHVuZ2VuLzM0OTk4NzAvYXJiZWl0LWZ1ZXItc2Nod2VyYmVoaW5kZXJ0ZS8iLCJ6bCI6IkpvYmxvY2FsIn0=#1d48f4d8d755ecde9a965b396a679fb8hvmlgQwd5h" target="_blank"> für schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen</a>, zur <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1259595/2351278/cl/8eacb710040fec4a8828003f9ecb66a744abd97c/L4817342/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuaGF3LWhhbWJ1cmcuZGUvaG9jaHNjaHVsZS9ob2Noc2NodWxlaW5oZWl0ZW4vZ2xlaWNoc3RlbGx1bmcvIiwiemwiOiJKb2Jsb2NhbCJ9#1d48f4d8d755ecde9a965b396a679fb8hvmlgQwd5h" target="_blank"> Gleichstellung</a>, zum <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1259595/2351278/cl/1e5b41bfc5230f944beaa2b031d3061a54563d89/L4817343/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuaGF3LWhhbWJ1cmcuZGUvZmlsZWFkbWluL3plbnRyYWxlX1BERi9HZXNldHplX19PcmRudW5nZW5fX1NhdHp1bmdlbi9BbGxnZW1laW5lX1NhdHp1bmdlbl91bmRfT3JkbnVuZ2VuL0RhdGVuc2NodXR6ZXJrbGFlcnVuZ19IQVdfSGFtYnVyZ19CSVRFLnBkZiIsInpsIjoiSm9ibG9jYWwifQ==#1d48f4d8d755ecde9a965b396a679fb8hvmlgQwd5h" target="_blank"> Datenschutz</a> sowie zu <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1259595/2351278/cl/c81181c34f448d6bf1ce2bdeb7e624510469e304/L4817344/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cua21rLm9yZy96YWIvemV1Z25pc2Jld2VydHVuZy5odG1sIiwiemwiOiJKb2Jsb2NhbCJ9#1d48f4d8d755ecde9a965b396a679fb8hvmlgQwd5h" target="_blank"> ausländischen Bildungsabschlüssen</a> finden Sie unter den entsprechend verlinkten Stichworten.</p> 

 <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1259595/2351278/cl/7f5e93ab2ed839aab993215339dcbae2634b693c/L4817345#1d48f4d8d755ecde9a965b396a679fb8hvmlgQwd5h" target="_blank">Jetzt&nbsp;online&nbsp;bewerben</a> 

 
  
  <h3>KONTAKT</h3> 
  
  
  
  <p>Fragen zum Stellenangebot beantwortet Ihnen gerne<br> Jan-Marek Heinze, T + 49 40 428 75 9742, <a href="mailto:jan-marek.heinze@haw-hamburg.de" target="_blank">jan-marek.heinze@haw-hamburg.de</a>.</p> 
  <p>Für Rückfragen in personalrechtlichen Angelegenheiten wenden Sie sich bitte an<br> Claudia Kock, T + 49 40 428 75 9817, <a href="mailto:claudia.kock@haw-hamburg.de" target="_blank">claudia.kock@haw-hamburg.de</a>.</p>

Techniker*in Gebäudetechnik / Gebäudemanagement (Elektronik, Lüftung, Sanitär)

<h2>Bauleiter TGA (m/w/d)</h2><p><strong>im Bauprojektmanagement.</strong></p><p>Wenn Sie im Gewirr der Leitungs- und Trassenführungen stets die Übersicht behalten, Führungsqualitäten und souveräne Autorität im Dialog mit den verschiedensten Installationsgewerken besitzen und beim notwendigen Wissen und Blick für das Detail das große Ganze nie aus den Augen verlieren, sollten wir uns kennenlernen.</p><h2><strong>Bei uns wären Ihre Aufgaben:</strong></h2><ul><li>Objektüberwachung für Technische Ausrüstung entsprechend Leistungsphase 8 HOAI</li><li>Ggf. Übernahme der Fachbauleitung TGA nach Landesbauordnung</li><li>Erstellen von Leistungsbeschreibungen und Mitwirken bei der Vergabe</li><li>Qualitäts- Kosten und Termincontrolling für TGA bei Monitoring-Mandaten</li></ul><h2><strong>Ihr Profil:</strong></h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbar</li><li>Auch Einstieg als Meister oder Techniker HLKS möglich</li><li>Ab 5 Jahre Praxiserfahrung in der Objektüberwachung TGA bzw. TGA-Bauleitung</li><li>Souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke</li><li>Gute Kenntnis der anerkannten Regeln der Technik und der einschlägigen bauwerkvertraglichen Regelungen</li><li>Deutsch ab Niveau C1, bevorzugt gute Englischkenntnisse</li><li>Begeisterung daran, im Spannungsfeld von Qualitäten, Kosten und Terminen das beste Ergebnis zu erzielen</li></ul><h2><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></h2><ul><li>Attraktives Vergütungspaket mit Firmenwagen und Benefits wie Zuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Unterstützung Ihrer persönlichen Fortbildung und beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Bei Interesse: Hineinwachsen in die TGA-Projektsteuerung</li><li>Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung</li></ul><h2><strong>Wir würden uns über die Zusendung Ihrer Bewerbung an </strong><a href="mailto:bewerbung@frankethomsen.de" target="_blank"><strong>bewerbung@frankethomsen.de</strong></a><strong> freuen!&nbsp;</strong></h2><h2><strong>Für Rückfragen stehen wir unter der gleichen E-Mail-Adresse zur Verfügung.</strong>&nbsp;</h2>

Franke & Thomsen Projekt- und Baumanagement GmbH

Bauleiter TGA (m/w/d)

<h2>Projektmanager/-in und Consultant TGA (m/w/d)</h2><p><strong>in der Bauprojektsteuerung und technischen Immobilienberatung.</strong></p><p>„Einfach kann ja jeder“, sagen Sie? Dann sind Sie bei uns richtig. Wir machen gern das Schwierige. Wenn Sie mit TGA-Background Freude daran haben, analytisch und vorausschauend zu denken, Risiken vor anderen zu erkennen, Lösungen für Probleme zu entwickeln und Ordnung im Projekt zu schaffen, würden wir Sie gerne kennenlernen.</p><h2><strong>Hierbei sind Ihre Aufgaben:</strong></h2><ul><li>Beratung bei Bau- und Immobilienprojekten zu Themen der Technischen Gebäudeausrüstung</li><li>Analyse kritischer Projektsituationen und Erarbeitung geeigneter Steuerungsmaßnahmen</li><li>Steuerung der Fachplaner und Sonderfachleute der TGA</li><li>TGA-spezifisches Vertrags-, Qualitäts-, Kosten- und Termincontrolling, Projekt- und Bauzustandsanalysen</li><li>Technische Due Diligence für Transaktionsprojekte und käuferseitiges Monitoring TGA</li></ul><h2><strong>Ihr Profil:</strong></h2><ul><li>TGA-spezifischer Studienabschluss (Gebäudetechnik, Versorgungstechnik, oder Elektrotechnik/Maschinenbau mit entsprechender Vertiefung), alternativ Meister-/Technikertitel</li><li>Mindestens 5 Jahre Praxiserfahrung in TGA-Projektleitung oder Fachbauleitung auf Planer- oder bauausführender Seite oder im Projektmanagement</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (Niveau mindestens C2). Gute Englischkenntnisse von Vorteil.</li><li>Analytische Fähigkeiten gepaart mit wirtschaftlichem und strategischem Denken und Handeln</li><li>Kommunikationsstarker Teamplayer mit zupackender und zuverlässiger Arbeitsweise</li><li>Gute Kenntnis des Bau- und Werkvertragsrechts und der Regeln der Technik</li><li>Begeisterung daran, im Spannungsfeld von Qualitäten, Kosten und Terminen das beste Ergebnis zu erzielen, mit Blick sowohl für die Rohr- wie auch die Kabelgewerke.</li></ul><h2><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></h2><ul><li>Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Attraktives Vergütungspaket und moderner Arbeitsplatz in Bestlage Hamburgs</li><li>Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung (anteilig Home-Office möglich)</li><li>Unterstützung Ihrer persönlichen Fortbildung und beruflichen Weiterentwicklung</li></ul><h2><strong>Wir würden uns über die Zusendung Ihrer Bewerbung an </strong><a href="mailto:bewerbung@frankethomsen.de" target="_blank"><strong>bewerbung@frankethomsen.de</strong></a><strong> freuen!&nbsp;</strong></h2><h2><strong>Für Rückfragen stehen wir unter der gleichen E-Mail-Adresse zur Verfügung.</strong></h2>

Projektmanager/-in und Consultant TGA (m/w/d)

<h2><i><b>Einleitungstext</b></i></h2>
<p>Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.<br><br>Als Verkäufer hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Verkäufer den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis.<br><br><strong>Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 20:00 Uhr.</strong><br><br>Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.</p><h2><i><b>Deine Aufgaben</b></i></h2>
<p><b>Beraten:</b> Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp;<br><b>Waren präsentieren und das Sortiment gestalten:</b> Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.&nbsp;<br><b>Kundenorientierung:</b> Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis.<br><b>Passbildservice:</b> Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an.<br><b>Kassieren:</b> Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden.<br><b>Kommissionierung von Expressbestellungen:</b> Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.&nbsp;<br><b>Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten:</b> Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent.<br><b>Inventur:</b> Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.</p><h2><i><b>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</b></i></h2>
<p><b>Serviceverständnis:</b> Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre.<br><b>Ausbildung und Berufserfahrung:</b> Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück.<br><b>eID-Freischaltung für Passbildservice:</b> Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument.<br><b>Kompetenzen:</b> Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff.<br><b>Teamgeist und Motivation:</b> Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass.<br><b>Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen:</b> Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp;<br><b>Flexibilität:</b> Du wirkst aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung mit, um Deine Arbeitszeiten mit den Öffnungszeiten des dm-Marktes bestmöglich aufeinander abzustimmen.<br><b>Aktivität:</b> Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.</p><h2><i><b>Unser Angebot für Dich</b></i></h2>
<p><b>Die dialogische Unternehmenskultur</b> ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen.<br><b>Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung</b> hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.<br><b>Modernste technische Ausstattung:</b> Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.<br><b>Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben</b> stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab.<br><b>Über 250 Weiterbildungsangebote</b> erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig.<br><b>Mental, körperlich und sozial gesund</b> – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.<br><b>Kaffee, Wasser oder Tee </b>sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.<br><b>Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“</b> bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.<br><b>Mit unserem Mitarbeiterrabatt </b>sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.<br><b>Für Deine Vorsorge</b> bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.<br><b>Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück.</b> Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.<br><b>Zwei Mal im Jahr </b>können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.</p>

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Verkäufer (w/m/d) 15-20 Std./Wo. in 22415 Hamburg

<p>Die passage gGmbH ist ein gemeinnütziger Träger der Beschäftigung und Berufsbildung.<br>Wir bieten Beratung und Angebote beruflicher Qualifizierung für Menschen, die aufgrund&nbsp;gesellschaftlicher Prozesse oder persönlicher Entwicklung hinsichtlich der Teilhabe am&nbsp;Arbeitsmarkt benachteiligt sind. Durch unsere Projekte verfolgen wir das Ziel, diesen&nbsp;Menschen die aktive Teilnahme am allgemeinen Arbeits- und Ausbildungsmarkt zu&nbsp;ermöglichen oder den Weg dorthin zu bereiten.<br>&nbsp;</p><p>Wir suchen <strong>zum 1.10.2025&nbsp;</strong></p><h2>Verstärkung bei unserer Ausbildungsbegleitung und&nbsp;Arbeitsassistenz von Jugendlichen im Übergang zwischen Schule und Beruf!</h2><p>Teilzeit/Springertätigkeit<br>&nbsp;</p><p>Unser Team begleitet seit vielen Jahren schulpflichtige Jugendliche (16 bis 18 Jahre)&nbsp;in den Bildungsgängen der Berufsvorbereitungsschule an Hamburger Berufsschulen&nbsp;und Produktionsschulen. Dabei geht es vor allem darum, die Teilhabechancen von&nbsp;jungen Menschen, die aufgrund unterschiedlicher Merkmale sozial und strukturell&nbsp;benachteiligt sind, zu erhöhen und mit ihnen gemeinsam nachhaltige Perspektiven&nbsp;auf dem Ausbildungs- und Arbeitsmarkt zu entwickeln. Unsere Arbeitsassistent:innen unterstützen junge Menschen mit besonderem Förderbedarf in der&nbsp;Ausbildungsvorbereitung und in der dualen Ausbildung. Schlüssel unserer Arbeit sind&nbsp;die individuelle und parteiliche Begleitung unserer Mentees, die inklusive Haltung&nbsp;unserer Mentor:innen, Empowerment-Ansätze und die kooperative Arbeit in&nbsp;multiprofessionellen Teams an den Lernorten Schule und Betrieb.<br>Die ausgeschriebene Stelle bezieht sich auf eine Tätigkeit als Springerkraft im&nbsp;Krankheitsfall. Die wöchentliche Arbeitszeit wird auf 19,5 Stunden festgelegt, kann&nbsp;aber je nach Einsatz zwischen 0 Stunden und 39 Stunden pro Woche variieren.<br>&nbsp;</p><p><strong>Den Übergang zwischen Schule, Ausbildung und Arbeit gestalten wir gemeinsam,&nbsp;</strong><br><strong>indem wir</strong></p><ul><li>tragfähige Beziehungen zu den Jugendlichen aufbauen und sie in allen persönlichen&nbsp;<br>Themen der Berufswegeplanung beraten und coachen;</li><li>geeignete Praktikumsbetriebe mit den Jugendlichen suchen, sie am Lernort Betrieb&nbsp;<br>begleiten und die Betriebe in Hinblick auf die Gestaltung der Arbeitsplätze und die&nbsp;<br>Anbahnung von und Übernahme in Ausbildungsverhältnisse fachlich beraten;</li><li>die Jugendlichen am Lernort Schule bei der Strukturierung und Gestaltung von&nbsp;Lernprozessen unterstützen und ihnen Raum für die Reflexion dieser ermöglichen&nbsp;(Verzahnung der Lernorte);</li><li>neu zugewanderte und geflüchtete Schüler:innen auf besondere Weise beim&nbsp;Spracherwerb und Ankommen fördern;</li><li>in multiprofessionellen Teams mit den Lehrkräften und Sozialpädagog:innen an den&nbsp;Schulen arbeiten und dabei einen weiten Inklusionsbegriff vertreten und leben.<br>&nbsp;</li></ul><h2>Bei uns erwarten dich</h2><ul><li>ein Team, dass sich für Vielfalt und soziale Teilhabe einsetzt;</li><li>eine verantwortungsvolle, sehr selbstständige Arbeit;</li><li>eine Bezahlung angelehnt an TV-L E9b;</li><li>ein familienfreundliches Unternehmen;</li><li>arbeitsfreie Zeit in den Hamburger Schulferien;</li><li>bei Bedarf ein Zuschuss zum HVV-ProfiTicket</li></ul><h2><br>Bewirb dich jetzt bei uns und werde Teil unseres Teams, wenn du</h2><ul><li>einen (sozial-)pädagogischen, geistes- oder sozialwissenschaftlichen Hochschulabschluss hast;</li><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung hast und große Freude an der Arbeit mit jungen&nbsp;Menschen mitbringst;</li><li>wenn du einen anderen Abschluss als die oben genannten hast und als Quereinsteiger:in&nbsp;in den sozialen Bereich wechseln möchtest.</li></ul><p><strong>Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die du bitte ausschließlich per Mail und idealerweise in&nbsp;einem PDF-Dokument an uns sendest:</strong><br>&nbsp;</p><p>passage gemeinnützige Gesellschaft für Arbeit und Integration mbH Berufliche Bildung<br>Valeska Rau<br>Nagelsweg 10, 20097 Hamburg.<br><a href="mailto:beruflichebildung@passage-hamburg.de" target="_blank">beruflichebildung@passage-hamburg.de</a><br>Bei Rückfragen stehen wir gerne unter der 040/411619027 zur Verfügung</p>

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