field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Wir suchen zum 01.08.2025 eine/n

Auszubildende / Auszubildenden als Köchin / Koch (m/w/d) (TVA-L-BBiG)

am Dienstort Schloß Holte-Stukenbrock
Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehme in Deinem neuen Job Verantwortung für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit. Wir beim Landesamt für Ausbildung, Fortbildung und Personalangelegenheiten der Polizei Nordrhein-Westfalen sind verantwortlich für die Aus- und Fortbildung der Polizei in NRW. Damit leisten wir einen wichtigen Beitrag zu einer bürgerorientierten, professionellen und rechtstaatlichen Polizeiarbeit. Weitere Informationen zum LAFP NRW findest Du hier: <a href="https://lafp.polizei.nrw" target="_blank">https://lafp.polizei.nrw</a>.
Werde Teil unseres Teams und sorge mit uns für die Sicherheit in Nordrhein-Westfalen!
<h2>Wir sorgen für:</h2>
<ul>
<li>einen spannenden, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit guten Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem kollegialen Umfeld</li>
<li>karrierebewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter: Als Landesoberbehörde bieten wir gute Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>eine Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch verschiedene Maßnahmen (z.B. flexible Arbeitszeiten, Telearbeit, Teilzeit, Notfalllaptop etc.)</li>
<li>Maßnahmen des behördlichen Gesundheitsmanagements, hierzu zählt auch die kostenfreie Nutzung eines umfangreichen Sportangebots für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (z. B. Fitnessraum, Schwimmbad, Mehrzwecksportanlage etc.)</li>
<li>Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) für Tarifbeschäftigte</li>
</ul>
<h2>Deine Ausbildungsstelle ist dem Dezernat ZA3 zugeordnet.</h2>
Das Dezernat ZA3 in Selm ist organisatorisch innerhalb des LAFP NRW der Zentralabteilung zugeordnet.
Die Zentralabteilung des LAFP NRW umfasst folgende Aufgabenbereiche:
<ul>
<li>Dezernat ZA 1: Haushalts- und Wirtschaftsangelegenheiten, Vergabestelle, Schadenangelegenheiten, wirtschaftliche Angelegenheiten, Behördliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Dezernat ZA 2: Interne Personalangelegenheiten, interne Fortbildung</li>
<li>Dezernat ZA 3: Bau- und Liegenschaftsangelegenheiten, Veranstaltungsmanagement, IuK-Technik, Kfz-, Waffen- und Geräteangelegenheiten, Verpflegungswesen</li>
</ul>
ZA 3 ist in 8 Sachgebiete unterteilt, die in Selm (ZA 3.1-3.3 und ZA 3.8) und den o. g. regionalen Bildungszentren (ZA 3.4-Münster, ZA 3.5-Neuss, ZA 3.6-Brühl, ZA 3.7-Schloß Holte-Stukenbrock) ihren Sitz haben.
Die Ausbildung wird betreut durch das Dezentrale Liegenschafts- und Veranstaltungsmanagement (DLVM – ZA 3.7).
Dieses unterstützt im Bildungszentrum Schloß Holte-Stukenbrock die Durchführung der Aus- und Fortbildung durch Bereitstellung von Büro- und Seminarräumen, Trainings- und Sportstätten, Übungsgegenständen, Fahrzeugen und Verpflegung.
Durch die Kolleginnen und Kollegen in unserer landeseigenen Küche wird die Verpflegung für Aus- und Fortbildungsteilnehmer sowie das Stammpersonal zubereitet.
<h2>Deine neuen Aufgaben:</h2>
Dich erwarten ab Tag 1 interessante und abwechslungsreiche Aufgaben:
<ul>
<li>Im Rahmen Deiner Ausbildung arbeitest Du in einem dynamischen Team und lernst neben den Grundzügen der Gemeinschaftsverpflegung, der Herstellung von Speisen und Menüfolgen, den Besonderheiten bei der Mitwirkung an der Bereitstellung von Sonderverpflegung auch weitere Aufgabengebiete eines Kochs/einer Köchin kennen</li>
<li>Dabei wirst Du den richtigen Wareneinsatz, die Kalkulation und die Arbeitsplanung, aber auch eine ansprechende Speisengestaltung und -ausgabe erlernen</li>
<li>Die Zubereitung von verschiedenen Suppen, Soßen, Vorspeisen, Fleisch- und Fischgerichten, Beilagen und Desserts sind Inhalt deiner Ausbildung</li>
<li>Du durchläufst die verschiedenen Bereiche unseres Produktionsbereichs, zudem organisieren wir auf dich abgestimmte Praktika in externen Hotels oder Gaststätten</li>
<li>Im Rahmen Deiner Ausbildung nimmst Du an internen Weiterbildungsangeboten zu den Themen Hygiene, Umwelt, Nachhaltigkeit, Angebotsgestaltung und Gastorientierung teil</li>
<li>Unsere Küchen-Profis stellen in Kooperation mit der IHK Bielefeld die Qualität Deiner Ausbildung sicher</li>
<li>Spannende Themen-Projekte stehen auf der Tagesordnung – dabei ist Dein Input gefragt! Hier kannst Du aktiv mitgestalten und Dein Know-how in die Praxis umsetzen</li>
<li>Du giltst ab der ersten Sekunde als vollwertiges Teammitglied und unterstützt später als Mentor die Auszubildenden der Folgejahrgänge</li>
</ul>
Behalte Deine Work-Life-Balance im Blick, profitiere von wechselnden Arbeitszeiten und tollen Sportmöglichkeiten.
<h2>DEIN PROFIL</h2>
<h3>Was Du mitbringen musst (formale Voraussetzung):</h3>
<ul>
<li>Du hast einen abgeschlossenen Schulabschluss (beinahe) in der Tasche</li>
</ul>
<h3>Wünschenswert wären:</h3>
<ul>
<li>Du bist hochmotiviert und kannst es kaum erwarten, in die Praxis zu starten</li>
<li>Du hast im Idealfall bereits erste Erfahrungen in der Gastronomiebranche gesammelt</li>
<li>Du bist an der Herstellung von Speisen und im Umgang mit Lebensmitteln interessiert</li>
<li>Du bist gastorientiert und kreativ und zeigst Einsatzbereitschaft und Engagement</li>
<li>Du kannst selbstständig arbeiten und als Teamplayer/in Deine Kollegen/innen unterstützen</li>
<li>Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und stellst Dich schnell auf neue Situationen und Menschen ein</li>
</ul>
<h2>Das ist uns wichtig:</h2>
Das LAFP NRW fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Frauen sind besonders zur Bewerbung eingeladen und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt.
Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich im Rahmen der Bestimmungen des § 7a BBiG möglich. Hierbei sind die Arbeitszeiten der Küche zu berücksichtigen.
Außerdem freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungen von Personen, von denen bisher noch zu wenige bei uns arbeiten: Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Menschen. Zudem wendet sich diese Ausschreibung ausdrücklich auch an Menschen mit einer Migrationsgeschichte.
<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit den folgenden Unterlagen:
<ul>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Anschreiben</li>
<li>Nachweis über abgeschlossene Schulabschlüsse bzw. die letzten beiden Schulzeugnisse</li>
<li>Nachweis über absolvierte Praktika</li>
<li>Einverständniserklärung der Sorgeberechtigen, falls Du noch nicht volljährig bist</li>
</ul>
Bitte sende Deine Bewerbung unter Angabe der Stellennummer 6.3.7 Azubi SHS, Deine telefonischen Erreichbarkeiten sowie Deine zeitnahen Urlaubs- und Abwesenheitszeiten bitte bis zum
22.06.2025
<ul>
<li>an: <a href="mailto:ZA2.1-personalverwendung.lafp@polizei.nrw.de" target="_blank">ZA2.1-personalverwendung.lafp@polizei.nrw.de</a> &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li>
<li>oder per Post an&nbsp;&nbsp; Landesamt für Ausbildung, Fortbildung und Personalangelegenheiten der Polizei NRW Zentralabteilung, ZA 2.1 Im Sundern 1 59379 Selm</li>
</ul>
Aus datenschutzrechtlichen Gründen wird ein Versand per Post empfohlen. Weitere Informationen zum Datenschutz finden Sie in den entsprechenden Hinweisen (s. a. unter Ziffer 10 “Datenschutzhinweise DS-GVO2018”.
Informationen über den Verfahrensablauf (insbesondere Einladungen zum Auswahlverfahren) werden grundsätzlich an Ihre angegebene Emailadresse gesteuert.
<h2>Auswahlentscheidung:</h2>
Es wird darauf hingewiesen, dass sich das LAFP NRW eine Vorauswahl der Bewerber/innen nach Aktenlage anhand der eingereichten Bewerbungsunterlagen vorbehält. Die dabei ausgewählten Bewerberinnen und Bewerber nehmen dann an einem Auswahlverfahren teil.
Das Auswahlverfahren findet in Form eines strukturierten Interviews statt, welches voraussichtlich Ende Juni / Anfang Juli 2025 durchgeführt wird.
<h2>Sonstige Hinweise</h2>
Bitte übersende die Unterlagen im pdf-Format. Alle aus dem Internet eingehenden E-Mails, die dem o. g. Format nicht entsprechen, (z. B. *.doc, *.xls, *.ppt, etc.) werden aus Sicherheitsgründen automatisch blockiert.
Für die Übernahme der Stelle ist eine gesundheitliche Eignung erforderlich. Diese wird durch eine amtsärztliche Einstellungsuntersuchung festgestellt.
Desweitern ist eine Belehrung durch das Gesundheitsamt nach §43 Abs.1 Infektionsschutzgesetz nach Beginn der Ausbildung durchzuführen.
Im Rahmen der Ausbildung werden wir Dich für mehrere Wochen in verschiedene Betriebe zur weiteren Vertiefung der Ausbildungsinhalte entsenden. Hier werden weitere Ausbildungsinhalte vermittelt wie z.B. á la carte und Servicebereich.
Die grundsätzlichen Arbeitszeiten in der Küche sind Montag – Donnerstag, von 06:00 – 19:00 Uhr, Freitag von 06:00 - 14:20 Uhr. Genauere Zeiten ergeben sich aus dem jeweiligen Schichtplan.
Dienst an Wochenenden und Feiertagen ist nur in wenigen Ausnahmefällen erforderlich.
Während der Praktikumszeiten richten sich die Arbeitszeiten nach dem Praktikumsbetrieb und sind daher branchenüblich.
Den schulischen Teil Deiner Ausbildung absolvierst Du in mehrwöchigen Blöcken im Carl-Severing-Berufskolleg für Handwerk und Technik.
Auf den Internetseiten der IHK Bielefeld und des Berufskollegs kannst Du Dich im Vorfeld bereits näher über diese Ausbildung informieren.
Aus Mangel an Vakanten Stellen kann eine Übernahme nach Bestehen der Abschlussprüfung nicht garantiert werden.
<h2>Weitere Informationsmöglichkeiten</h2>
Hast Du Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? 
Dann steht Dir Frau Markwart, unter der Rufnummer <a href="tel:+492592686756" target="_blank">02592/68-6756</a> gern zur Verfügung. Informationen zum Auswahlverfahren erteilt Dir Frau Berka, TD ZA 2.1, Tel-Nr. <a href="tel:+492592686272" target="_blank">02592 / 68-6212</a>.
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Land Nordrhein-Westfalen

Auszubildende / Auszubildenden als Köchin / Koch (m/w/d) (TVA-L-BBiG) am Dienstort Schloß Holte-Stukenbrock

Wir suchen zum 01.08.2025 eine/n

Auszubildende / Auszubildenden als Köchin / Koch (m/w/d) (TVA-L-BBiG)
am Dienstort Selm
Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehme in Deinem neuen Job Verantwortung für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit. Wir beim Landesamt für Ausbildung, Fortbildung und Personalangelegenheiten der Polizei Nordrhein-Westfalen sind verantwortlich für die Aus- und Fortbildung der Polizei in NRW. Damit leisten wir einen wichtigen Beitrag zu einer bürgerorientierten, professionellen und rechtstaatlichen Polizeiarbeit. Weitere Informationen zum LAFP NRW findest Du hier: <a href="https://lafp.polizei.nrw" target="_blank">https://lafp.polizei.nrw</a>
Werde Teil unseres Teams und sorge mit uns für die Sicherheit in Nordrhein-Westfalen!
<h2>Wir sorgen für:</h2>
<ul>
<li>einen spannenden, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit guten Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem kollegialen Umfeld</li>
<li>karrierebewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter: Als Landesoberbehörde bieten wir gute Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>eine Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch verschiedene Maßnahmen (z.B. flexible Arbeitszeiten, Telearbeit, Teilzeit, Notfalllaptop etc.)</li>
<li>Maßnahmen des behördlichen Gesundheitsmanagements, hierzu zählt auch die kostenfreie Nutzung eines umfangreichen Sportangebots für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (z. B. Fitnessraum, Schwimmbad, Mehrzwecksportanlage etc.)</li>
<li>Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) für Tarifbeschäftigte</li>
</ul>
<h2>Deine Ausbildungsstelle ist dem Dezernat ZA3 zugeordnet.</h2>
Das Dezernat ZA3 in Selm ist organisatorisch innerhalb des LAFP NRW der Zentralabteilung zugeordnet.
Die Zentralabteilung des LAFP NRW umfasst folgende Aufgabenbereiche:
<ul>
<li>Dezernat ZA 1: Haushalts- und Wirtschaftsangelegenheiten, Vergabestelle, Schadenangelegenheiten, wirtschaftliche Angelegenheiten, Behördliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Dezernat ZA 2: Interne Personalangelegenheiten, interne Fortbildung</li>
<li>Dezernat ZA 3: Bau- und Liegenschaftsangelegenheiten, Veranstaltungsmanagement, IuK-Technik, Kfz-, Waffen- und Geräteangelegenheiten, Verpflegungswesen&nbsp;</li>
</ul>
ZA 3 ist in 8 Sachgebiete unterteilt, die in Selm (ZA 3.1-3.3 und ZA 3.8) und den o. g. regionalen Bildungszentren (ZA 3.4-Münster, ZA 3.5-Neuss, ZA 3.6-Brühl, ZA 3.7-Schloß Holte-Stukenbrock) ihren Sitz haben.
Die Ausbildung wird betreut durch das SG ZA3.8 Verpflegungsangelegenheiten
Durch die Kolleginnen und Kollegen in unserer landeseigenen Küche wird die Verpflegung für Aus- und Fortbildungsteilnehmer sowie das Stammpersonal zubereitet.
<h2>Deine neuen Aufgaben:</h2>
Dich erwarten ab Tag 1 interessante und abwechslungsreiche Aufgaben:
<ul>
<li>Im Rahmen Deiner Ausbildung arbeitest Du in einem dynamischen Team und lernst neben den Grundzügen der Gemeinschaftsverpflegung, der Herstellung von Speisen und Menüfolgen, den Besonderheiten bei der Mitwirkung an der Bereitstellung von Sonderverpflegung auch weitere Aufgabengebiete eines Kochs/einer Köchin kennen</li>
<li>Dabei wirst Du den richtigen Wareneinsatz, die Kalkulation und die Arbeitsplanung, aber auch eine ansprechende Speisengestaltung und -ausgabe erlernen</li>
<li>Die Zubereitung von verschiedenen Suppen, Soßen, Vorspeisen, Fleisch- und Fischgerichten, Beilagen und Desserts sind Inhalt deiner Ausbildung</li>
<li>Du durchläufst die verschiedenen Bereiche unseres Produktionsbereichs, zudem organisieren wir auf dich abgestimmte Praktika in externen Hotels oder Gaststätten</li>
<li>Im Rahmen Deiner Ausbildung nimmst Du an internen Weiterbildungsangeboten zu den Themen Hygiene, Umwelt, Nachhaltigkeit, Angebotsgestaltung und Gastorientierung teil</li>
<li>Unsere Küchen-Profis stellen in Kooperation mit der IHK Dortmund die Qualität Deiner Ausbildung sicher</li>
<li>Spannende Themen-Projekte stehen auf der Tagesordnung – dabei ist Dein Input gefragt! Hier kannst Du aktiv mitgestalten und Dein Know-how in die Praxis umsetzen</li>
<li>Du giltst ab der ersten Sekunde als vollwertiges Teammitglied und unterstützt später als Mentor die Auszubildenden der Folgejahrgänge</li>
</ul>
<h2>DEIN PROFIL</h2>
<h3>Was Du mitbringen musst (formale Voraussetzung):</h3>
<ul>
<li>Du hast einen abgeschlossenen Schulabschluss (beinahe) in der Tasche</li>
</ul>
<h3>Wünschenswert wären:</h3>
<ul>
<li>Du bist hochmotiviert und kannst es kaum erwarten, in die Praxis zu starten</li>
<li>Du hast im Idealfall bereits erste Erfahrungen in der Gastronomiebranche gesammelt</li>
<li>Du bist an der Herstellung von Speisen und im Umgang mit Lebensmitteln interessiert</li>
<li>Du bist gastorientiert und kreativ und zeigst Einsatzbereitschaft und Engagement</li>
<li>Du kannst selbstständig arbeiten und als Teamplayer/in Deine Kollegen/innen unterstützen</li>
<li>Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und stellst Dich schnell auf neue Situationen und Menschen ein</li>
</ul>
<h2>Das ist uns wichtig:</h2>
Das LAFP NRW fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Frauen sind besonders zur Bewerbung eingeladen und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt.
Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich im Rahmen der Bestimmungen des § 7a BBiG möglich. Hierbei sind die Arbeitszeiten der Küche zu berücksichtigen.
Außerdem freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungen von Personen, von denen bisher noch zu wenige bei uns arbeiten: Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Menschen. Zudem wendet sich diese Ausschreibung ausdrücklich auch an Menschen mit einer Migrationsgeschichte.
<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit den folgenden Unterlagen:
<ul>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Anschreiben</li>
<li>Nachweis über abgeschlossene Schulabschlüsse bzw. die letzten beiden Schulzeugnisse</li>
<li>Nachweis über absolvierte Praktika</li>
<li>Einverständniserklärung der Sorgeberechtigen, falls Du noch nicht volljährig bist</li>
</ul>
Bitte sende Deine Bewerbung unter Angabe der Stellennummer 6.3.8 Azubi Selm, Deine telefonischen Erreichbarkeiten sowie Deine zeitnahen Urlaubs- und Abwesenheitszeiten bitte bis zum
22.06.2025
<ul>
<li>an: <a href="mailto:ZA2.1-personalverwendung.lafp@polizei.nrw.de" target="_blank">ZA2.1-personalverwendung.lafp@polizei.nrw.de </a></li>
<li>oder per Post an Landesamt für Ausbildung, Fortbildung und Personalangelegenheiten der Polizei NRW Zentralabteilung, ZA 2.1 Im Sundern 1 59379 Selm</li>
</ul>
Aus datenschutzrechtlichen Gründen wird ein Versand per Post empfohlen. Weitere Informationen zum Datenschutz finden Sie in den entsprechenden Hinweisen (s. a. unter Ziffer 10 “Datenschutzhinweise DS-GVO2018”.
Informationen über den Verfahrensablauf (insbesondere Einladungen zum Auswahlverfahren) werden grundsätzlich an Ihre angegebene Emailadresse gesteuert.
<h2>Auswahlentscheidung:</h2>
Es wird darauf hingewiesen, dass sich das LAFP NRW eine Vorauswahl der Bewerber/innen nach Aktenlage anhand der eingereichten Bewerbungsunterlagen vorbehält. Die dabei ausgewählten Bewerberinnen und Bewerber nehmen dann an einem Auswahlverfahren teil.
Das Auswahlverfahren findet in Form eines strukturierten Interviews statt, welches voraussichtlich im Ende Juni / Anfang Juli 2025 durchgeführt wird.
<h2>Sonstige Hinweise</h2>
Bitte übersende die Unterlagen im pdf-Format. Alle aus dem Internet eingehenden E-Mails, die dem o. g. Format nicht entsprechen, (z. B. *.doc, *.xls, *.ppt, etc.) werden aus Sicherheitsgründen automatisch blockiert.
Für die Übernahme der Stelle ist eine gesundheitliche Eignung erforderlich. Diese wird durch eine amtsärztliche Einstellungsuntersuchung festgestellt.
Desweitern ist eine Belehrung durch das Gesundheitsamt nach §43 Abs.1 Infektionsschutzgesetz nach Beginn der Ausbildung durchzuführen.
Im Rahmen der Ausbildung werden wir Dich 6 Monate in verschiedenen Betrieben zur formellen Ausbildung entsenden. Hier werden weitere Ausbildungsinhalte vermittelt wie z.B. á la carte und Servicebereich.
Die grundsätzlichen Arbeitszeiten in der Küche sind Montag – Donnerstag, von 05:30 – 20:00 Uhr, Freitag von 05:30 - 14:50 Uhr. Genauere Zeiten ergeben sich aus dem jeweiligen Schichtplan.
Dienst an Wochenenden und Feiertagen ist nur in wenigen Ausnahmefällen erforderlich.
Während der Praktikumszeiten richten sich die Arbeitszeiten nach dem Praktikumsbetrieb und sind daher branchenüblich.
Den schulischen Teil Deiner Ausbildung absolvierst Du an einzelnen Wochentagen an der Gisbert-von-Romberg-Berufskolleg der Stadt Dortmund.
Auf den Internetseiten der IHK Dortmund und des Berufskollegs kannst Du Dich im Vorfeld bereits näher über diese Ausbildung informieren.
Aus Mangel an vakanten Stellen kann eine Übernahme nach Bestehen der Abschlussprüfung nicht garantiert werden.
<h2>Weitere Informationsmöglichkeiten</h2>
Hast Du Fragen zur ausgeschriebenen Stelle?
Dann steht Dir Frau Martens, SGL ZA 3.8, unter der Rufnummer <a href="tel:+492592686810" target="_blank">02592/68-6810</a> gern zur Verfügung. Informationen zum Auswahlverfahren erteilt Dir Frau Berka, TD ZA 2.1, Tel-Nr. <a href="tel:+492592686272" target="_blank">02592 / 68-6212</a>.
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Auszubildende / Auszubildenden als Köchin / Koch (m/w/d) (TVA-L-BBiG) am Dienstort Selm

Willkommen im neuen Gasthof zur Post!Mitten im Herzen von Bad Wiessee entsteht eine moderne Neuinterpretation des traditionellen Gasthofs. Unser Haus verbindet bayerische Gastlichkeit mit zeitgemäßer Küche und gehobenem Ambiente.&nbsp;Du hast Lust, die Kunst des Kochens zu erlernen und möchtest in einem freundlichen Team praktische Erfahrungen sammeln? Dann bist du bei uns genau richtig! Unser modernes Hotel sucht einen motivierten Koch-Azubi (m/w/d), der mit Begeisterung und Lernbereitschaft unser Küchenteam unterstützt.Deine Aufgaben:<ul><li>Unterstützung bei der Zubereitung von Speisen</li><li>Lernen von Kochtechniken und Küchenabläufen</li><li>Vor- und Nachbereitung in der Küche</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften</li><li>Unterstützung bei der Lagerung und Bestandskontrolle</li><li>Allgemeine Hilfstätigkeiten im Küchenbereich</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Große Lust auf das Kochen und die Gastronomie</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist</li><li>Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft</li><li>Gute Hygiene- und Sauberkeitsgewohnheiten</li><li>Idealerweise erste Erfahrungen in der Küche, aber auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen!</li></ul>Wir bieten dir:<ul><li>Eine fundierte Ausbildung in einem neu eröffnenden Hotel</li><li>Ein modernes, inspirierendes Arbeitsumfeld sowie ein motiviertes und herzliches Team</li><li>Attraktive Vergütung während der Ausbildung</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung</li><li>Unterkunftsmöglichkeiten nach Verfügbarkeit</li><li>Flexible Arbeitszeiten und eine offene Unternehmenskultur</li></ul>KontaktBist du bereit, deine Karriere in der Küche zu starten und viel Neues zu lernen?Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft des Gasthof zur Post in Bad Wiessee! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Sende uns deine Unterlagen per Mail an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@gasthof-zurpost.com" target="_blank">bewerbung@gasthof-zurpost.com</a>.Dein Ansprechpartner: Julia Neumeier - PersonalleitungGasthof zur Post Lindenplatz 7 83707 Bad Wiessee

Gasthof Hotel zur Post Bad Wiessee

Ausbildung als Koch (m/w/d)

<h2>Ausbildung zur ZFA</h2> Zahnarztpraxis in Herzberg sucht zum 01.08.2025 noch eine freundliche, fröhliche, motivierte und aufgeschlossene Person, die gerne eine Ausbildung zur Zahnmedizinischen Fachangestellten beginnen möchte. Bewerbung bitte an: Zahnarzt Oliver BarkeSieberstr. 937412 Herzberg korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Stellenanzeigen aus Ihrer regionalen Tageszeitung  bzw.  Anzeigenzeitung

Ausbildung zur ZFA

Wir sind ein kleines quicklebendiges und flexibles Unternehmen, dessen Erfolg auf der grundsoliden, handwerklichen und kaufmännischen Ausbildung unserer Betreiber und Mitarbeiter basiert.Wir suchen DICH!Ausbildung zum/r Fachmann/-frau für Restaurants und Veranstaltungsservice (m/w/d)Die Zufriedenheit der Gäste liegt Ihnen am Herzen? Ihr Schwerpunkt liegt auf dem Bereich Food &amp; Beverage. Sie sind tätig im Restaurant und in der Stadthalle K3N Nürtingen, beraten die Gäste, servieren die Speisen und Getränke, kreieren Cocktails und Kaffeespezialitäten, leiten Veranstaltungen und Tagungen. Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Die Zufriedenheit der Gäste liegt Ihnen am Herzen? Ihr Schwerpunkt liegt auf dem Bereich Food &amp; Beverage. Sie sind tätig im Restaurant und in der Stadthalle K3N Nürtingen, beraten die Gäste, servieren die Speisen und Getränke, kreieren Cocktails und Kaffeespezialitäten, leiten Veranstaltungen und Tagungen. Ihr Profil: &nbsp;Sie haben Freude am Umgang und Zusammenarbeiten mit anderen Menschen&nbsp;Sie überzeugen durch handwerkliches Geschick und ein freundliches und offenes Auftreten&nbsp;Sie haben Ehrgeiz und Disziplin&nbsp;Sie sind verantwortungsbewusst, flexibel und belastbar Wir bieten: &nbsp;Eine fundierte, vielseitige und abwechslungsreiche Ausbildung im Restaurant, Eventcatering und der Stadthalle K3N NürtingenEinblicke in den Küchen- und Metzgereibereich&nbsp;Ständige WeiterbildungenTeilnahme an überbetrieblichen Berufswettbewerben Jetzt klicken &amp; bewerben! &nbsp;Abwechslung, Kreativität und ein Job mit Zukunft sind Dir wichtig? Dann bewirb Dich gleich hier. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Maria Selch Nürtinger Str. 24 72644 Oberboihingen&nbsp; <a href="mailto:info@linde-oberboihingen.de" target="_blank">info@linde-oberboihingen.de</a> 07022 / 61168 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Maria Selch Nürtinger Str. 24 72644 Oberboihingen&nbsp; <a href="mailto:info@linde-oberboihingen.de" target="_blank">info@linde-oberboihingen.de</a> 07022 / 61168 &nbsp;

Ebermann Metzgerei & Gastronomie

Ausbildung zum/r Fachmann/-frau für Restaurants und Veranstaltungsservice (m/w/d)

Die ze:roPRAXEN sind ein ärztlich geführtes Unternehmen aus über 30 Medizinischen Versorgungszentren sowie Dialysezentren mit zahlreichen Standorten im Rhein-Neckar-Raum. Als größter ambulanter Gesundheitsversorger in der Region geben wir jeden Tag unser Bestes für unsere Patientinnen und Patienten. Bei uns kannst Du Deine Karriere in einem unterstützenden Team starten und Deine Stärken entfalten. Werde Teil unseres Teams und erlebe Deine persönlichen ze:roMOMENTE, die den Unterschied machen. Zum Ausbildungsbeginn August oder September 2025 suchen wir eine Auszubildende als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für unser hausärztliches MVZ am Leimbach in Wiesloch. Deine Aufgaben &nbsp;<ul><li>Du bist eine wichtige Schnittstelle zwischen Arzt und Patient und assistierst bei Untersuchungen.</li><li>Du vergibst Patiententermine und koordinierst die Sprechstunde.</li><li>Dokumentationen für die Patientenakten sowie die Durchführung der Abrechnung der erbrachten Leistungen sind ebenfalls Teil deiner Aufgaben.</li><li>Blutabnahme und Laborarbeiten gehören auch zu Deinen Tätigkeiten.</li></ul> Wir wünschen uns &nbsp;<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Mittlere Reife</li><li>Interesse für Medizin sowie für organisatorische Prozesse</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Engagement</li><li>Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Hilfsbereitschaft</li></ul> Wir bieten &nbsp;<ul><li>Job mit Perspektive: Sichere Zukunft, hohe Übernahmechancen</li><li>Begleitung: familiäre Praxisteams, Unterstützung durch Ausbilder und Ausbildungskoordinatorin</li><li>Mitbestimmung: Schon in der Ausbildung selbst Schwerpunkte legen</li><li>Benefits: Monatskarte für den ÖPNV, kostenlose Getränke, Mitarbeiterevents</li></ul> &nbsp;Bereit für Deinen ersten ze:roMOMENT? Dann bewirb Dich jetzt. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katrin Schenk Bodelschwinghstr. 10/3 68723 Schwetzingen&nbsp; <a href="mailto:karriere@zero-praxen.de" target="_blank">karriere@zero-praxen.de</a> 06202 9280318 &nbsp;

ze:roPRAXEN

Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) hausärztliches MVZ am Leimbach Wiesloch

Wir sind ein inhabergeführtes Fachhandelsunternehmen der Baustoffbranche mit Firmensitz in Neckarbischofsheim und weiteren Niederlassungen in der Metropolregion Rhein-Neckar, der Bergstraße und der Region Heilbronn. Unsere Mitarbeiter sind täglich sowohl für unsere Profikunden aus dem Bauhandwerk als auch für unsere Privatkunden da.Zum Ausbildungsstart am 01. September 2025 suchen wir einen Auszubildenden zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d). DEINE AUFGABEN Die Ausbildung findet in der Berufsschule und in unseren Büroräumen statt. Hier lernst du alle Abläufe unseres Unternehmens und unserer IT kennen, um nach deinen drei Ausbildungsjahren erfolgreich bei uns durchzustarten. Folgende Aufgaben übernimmst du beispielsweise:<ul><li>Du übernimmst die Installation und das Einrichten von Hardwarekomponenten, Betriebssystemen und Netzwerken.</li><li>Du leistest Hilfestellung bei auftretenden Störungen, hilfst den Kollegen bei Anwendungsproblemen und hältst Schulungen für Anwender.</li><li>Du erlernst verschiedene Programmiersprachen und -methoden.</li><li>Du wendest verschiedene Methoden der Projektplanung, -durchführung und -kontrolle an.</li></ul> DAS MACHT DICH AUS <ul><li>Erfolgreicher Schulabschluss (Mittlere Reife, (Fach-)Hochschulreife)</li><li>Begeisterung für informationstechnologische Prozesse und technische Zusammenhänge</li><li>Die Bereitschaft jeden Tag dazuzulernen</li><li>Ein großes Sorgfalts- und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Gute Umgangsformen und Spaß an der Zusammenarbeit mit anderen</li></ul> DARAUF KANNST DU DICH FREUEN <ul><li>Sehr gute Übernahmechancen</li><li>Moderne technische Ausstattung</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten während und nach der Ausbildung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Kostenlose Parkplätze</li></ul> Du kannst dir vorstellen ein Teil unseres Teams zu werden? Bewirb dich jetzt bequem <a href="https://www.benz-baustoffe.de/jetzt-bewerben/" target="_blank">online </a>oder sende uns deine Unterlagen direkt per E-Mail zu. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!Die männliche Form wurde aus Gründen der besseren Lesbarkeit gewählt – wir heißen selbstverständlich alle Geschlechter willkommen! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dennis Kwasniok Personal Personalreferent Auwiesen 4 74924 Neckarbischofsheim <a href="mailto:karriere@benz-baustoffe.de" target="_blank">karriere@benz-baustoffe.de</a> 07263 649 0 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dennis Kwasniok Personal Personalreferent Auwiesen 4 74924 Neckarbischofsheim <a href="mailto:karriere@benz-baustoffe.de" target="_blank">karriere@benz-baustoffe.de</a> 07263 649 0

Benz GmbH & Co. KG Baustoffe

Ausbildung 2025: Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d)

Wir sind ein mittelständisches innovatives Bauunternehmen im Allgäu mit langer Tradition: Seit mehr als 170 Jahren sind wir in der Baubranche tätig und haben viele Auszubildende ins Berufsleben begleitet. Mit Deiner Ausbildung bei Filgis machst Du Deine Zukunft krisensicher, denn die Bauindustrie gehört zu den bedeutendsten Wirtschaftszweigen in Deutschland. Gebaut wird schließlich immer und gute Facharbeiter sind auf der Baustelle gefragt. Bei Filgis erwartet Dich ein erfahrenes Team, das Dich durch die Ausbildung begleitet und Dir neben dem theoretischen Wissen aus der Berufsschule viele Praxis­tipps an die Hand gibt.Du bist fit und gerne aktiv an der frischen Luft, kannst zupacken, begeisterst Dich für Technik, hast ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen und liebst die Abwechslung? Dann ist eine Ausbildung als Betonbauer/-in oder Maurer/-in bei Filgis genau das Richtige für Dich.Deine Ausbildung garantiert Dir eine Schlüsselposition auf der Baustelle, denn Du bist vom Spatenstich bis zur Fertigstellung dabei. Dich erwartet eine flexible und vielfältige Tätigkeit, und das Beste ist: Das Ergebnis Deiner Arbeit als Maurer/-in oder Beton/Stahlbetonbauer/-in siehst Du sofort und wird Jahrzehnte überdauern.Ausbildung zum Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d) - Ottobeuren/Altusried<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Herstellen von Bauteilen und Gebäuden aus Beton und Stahlbeton</li><li>Arbeiten anhand von Plänen und Ausführen der Arbeitsaufträge im Team</li><li>Herstellen von Schalungen für Fundamente, Stützen, Balken, Decken, Wände</li><li>Herstellen und Verlegen von Betonstahlbewehrungen</li><li>Herstellen verschiedenartiger Betonbauteile</li><li>Herstellen von Sichtbeton</li><li>Betonkosmetik</li><li>Montage von Stahlbetonfertigteilen</li></ul>Ausbildungsdauer: 3 JahreAusbildungsstart: 01.09.2025<h2>Dein Profil</h2><ul><li>(Qualifizierender) Hauptschulabschluss</li><li>Du begeisterst Dich für Technik, hast ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Du bist fit und gerne aktiv an der frischen Luft</li><li>Du kannst zupacken und bist schwindelfrei</li><li>Du hast Spaß an Abwechslung und spannenden Projekten</li><li>Du arbeitest gerne im Team</li></ul><h2>Wir bieten Dir</h2><ul><li>Innovative, spannende Projekte in der Region</li><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz</li><li>Ein tolles Team und ein gutes Betriebsklima</li><li>Top Zukunftsaussichten - wir streben grundsätzlich Deine Übernahme als Facharbeiter an.&nbsp;</li><li>Gute Bezahlung: 1. Jahr 1.080 €, 2. Jahr 1.300 €, 3. Jahr 1.550 €</li><li>Motivations-Kicks wie z.B. Zuschüsse zum Bike-Leasing, EGYM Wellpass, regelmäßige Firmenevents, Azubiausflüge und vieles mehr!</li><li>Wir sponsern Deinen Führerschein!</li></ul><h2>Jetzt bewerben</h2>Du hast Fragen vorab?&nbsp;Gerne hilft Dir hier unser Ausbilder Alexander Huber ganz unkompliziert per <a href="https://wa.me/4915111715445" target="_blank">Whatsapp</a> weiter.&nbsp;Nutze deine Chance und bewirb Dich bei uns:Dein Ansprechpartner:Andreas EppingerPersonal Telefon: 0 83 74 / 58 23 -34E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@filgis.de" target="_blank">bewerbung@filgis.de</a>Oder:&nbsp;<a href="https://forms.monday.com/forms/46029cb7f7d3d7215bb9b4122e80dfc9?r=use1" target="_blank">Jetzt online bewerben!</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Eppinger Am Illerfeld 3 87452 Altusried&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@filgis.de" target="_blank">bewerbung@filgis.de</a> (08374) 5823 34 &nbsp;

Gebr. Filgis GmbH & Co. KG

Ausbildung zum Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d) ab Sept. 2025

STARTEN SIE DURCH.Sie suchen eine neue Herausforderung? Wir bieten Ihnen einen außergewöhnlichen Grund jeden Morgen mit besonders guter Laune aufzustehen. Als expansives Automobilunternehmen und Partner der BMW AG in der dritten Generation steht für uns die Nähe zum Kunden und ein harmonisches familiäres Betriebsklima und Miteinander im Vordergrund.Wir suchen ab September 2025 für unseren Standort OberstdorfAUSZUBILDENDE/R KFZ-MECHATRONIKER (m/w/d) &nbsp; Ihre Aufgaben: &nbsp;Die Aufgaben von Kfz-Mechatronikern (m/w/d) sind ziemlich vielfältig. Dazu gehört zum Beispiel die Behebung von Schäden an der Karosserie, der Austausch von Verschleißteilen wie Bremsbeläge oder die Erneuerung von Keilriemen. An einem normalen Arbeitstag kümmern sich Kfz-Mechatroniker zum Beispiel um folgende Dinge:Reparatur, Instandhaltung und Wartungsarbeiten von PKWDurchführung von DiagnosearbeitenUmrüst- als auch NachrüstarbeitenAusführung der Schlussprüfung aller FunktionenAbschließende Probefahrt mit dem FahrzeugDie exakten Aufgaben hängen stark vom Schwerpunkt der Ausbildung ab. Bei uns können Sie während Ihrer Berufsausbildung zum/r Kfz-Mechatroniker:in aus zwei verschiedenen Schwerpunkten wählen:PersonenkraftwagentechnikSystem- und Hochvolttechnik Ihr Profil: &nbsp;Technisches VerständnisSpaß an Mechanik und ElektronikHandwerkliches Geschick und Freude am Arbeitenzuverlässige und genaue ArbeitsweiseLeidenschaft für BMW und MINIInteresse an Mathe und PhysikGute DeutschkenntnisseQualifizierender Abschluss der Mittelschule oder Mittlere Reife IHRE MITARBEITER-VORTEILE BEIM FAMILIENUNTERNEHMEN AUTOHAUS FINK: &nbsp;UNBEFRISTETER VERTRAG: Wir setzen langfristig auf Sie und sind ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitgeber.BEZAHLTE WEITERBILDUNGEN: Wir legen großen Wert auf Ihre berufliche sowie persönliche Weiterentwicklung.ANGENEHME ARBEITSATMOSPHÄRE: Egal ob Berufseinsteiger oder rüstiger Rentner, bei uns findet jede/r seinen Platz.GEREGELTE ARBEITSZEITEN: Somit bleibt genügend Freizeit für Freunde &amp; Familie.VERMÖGENSWIRKSAME LEISTUNGEN: Wir unterstützen Ihren Vermögensaufbau.BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE: Sie sind uns wichtig, deshalb zahlen wir gerne einen Anteil in Ihre Altersvorsorge ein.ATTRAKTIVE BONUSZAHLUNGEN: Zusätzlich zu Ihrem Gehalt haben Sie die Chance Bonuszahlungen zu erhalten.FAHRTKOSTENZUSCHUSS: Wir unterstützen Sie auch bei Ihrem Fahrweg finanziell.KINDERGARTENZUSCHUSS: Während Sie Ihr know-how bei uns einbringen, unterstützen wir Sie monetär bei der Kindergartenbetreuung.ZAHLREICHE MITARBEITERRABATTE: Beispielsweise in unserer Werkstatt, Teile, Zubehör und Lifestyle-Artikel.KOSTENFREIE WARME GETRÄNKE: unser Kaffeevollautomat steht zur gratis Benutzung zur Verfügung.BIKE-LEASING: Fahrradfahren macht fit und ist ökologisch. Wir machen Sie dank unseres Dienstrad-Leasing mobil.KOSTENFREIE MITARBEITER PARKPLÄTZE: an allen Autohaus Fink Standorten stehen Parkplätze zur freien Nutzung zur Verfügung.GEBURTSTAG: Jede/r Mitarbeiter/in bekommt zum Geburtstag ein Präsent überreicht.VERKEHRSANBINDUNG: Unsere drei Standorte Immenstadt, Kempten und Oberstdorf sind einfach zu erreichen und haben eine gute Verkehrsanbindung Weitere Zusatzleistungen: &nbsp;<ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Entfernungspauschale</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Coaching</li><li>gute Verkehrsanbindung</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter: <a href="mailto:bewerbung@bmw-fink.de" target="_blank">bewerbung@bmw-fink.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Fink Verkaufsleiter Im Engelfeld 6 87509 Immenstadt <a href="mailto:bewerbung@bmw-fink.de" target="_blank">bewerbung@bmw-fink.de</a> 0 83 23 96 65 18

Autohaus Konrad Fink e.K.

Auszubildende/r KFZ-Mechatroniker in Oberstdorf

STARTEN SIE DURCH.Sie suchen eine neue Herausforderung? Wir bieten Ihnen einen außergewöhnlichen Grund jeden Morgen mit besonders guter Laune aufzustehen. Als expansives Automobilunternehmen und Partner der BMW AG in der dritten Generation steht für uns die Nähe zum Kunden und ein harmonisches familiäres Betriebsklima und Miteinander im Vordergrund.Wir suchen ab September 2025 für unseren Standort LeutkirchAUSZUBILDENDE/R KFZ-MECHATRONIKER (m/w/d) &nbsp; Ihre Aufgaben: &nbsp;Die Aufgaben von Kfz-Mechatronikern (m/w/d) sind ziemlich vielfältig. Dazu gehört zum Beispiel die Behebung von Schäden an der Karosserie, der Austausch von Verschleißteilen wie Bremsbeläge oder die Erneuerung von Keilriemen. An einem normalen Arbeitstag kümmern sich Kfz-Mechatroniker zum Beispiel um folgende Dinge:Reparatur, Instandhaltung und Wartungsarbeiten von PKWDurchführung von DiagnosearbeitenUmrüst- als auch NachrüstarbeitenAusführung der Schlussprüfung aller FunktionenAbschließende Probefahrt mit dem FahrzeugDie exakten Aufgaben hängen stark vom Schwerpunkt der Ausbildung ab. Bei uns können Sie während Ihrer Berufsausbildung zum/r Kfz-Mechatroniker:in aus zwei verschiedenen Schwerpunkten wählen:PersonenkraftwagentechnikSystem- und Hochvolttechnik Ihr Profil: &nbsp;Technisches VerständnisSpaß an Mechanik und ElektronikHandwerkliches Geschick und Freude am Arbeitenzuverlässige und genaue ArbeitsweiseLeidenschaft für BMW und MINIInteresse an Mathe und PhysikGute DeutschkenntnisseQualifizierender Abschluss der Mittelschule oder Mittlere Reife IHRE MITARBEITER-VORTEILE BEIM FAMILIENUNTERNEHMEN AUTOHAUS FINK: &nbsp;UNBEFRISTETER VERTRAG: Wir setzen langfristig auf Sie und sind ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitgeber.BEZAHLTE WEITERBILDUNGEN: Wir legen großen Wert auf Ihre berufliche sowie persönliche Weiterentwicklung.ANGENEHME ARBEITSATMOSPHÄRE: Egal ob Berufseinsteiger oder rüstiger Rentner, bei uns findet jede/r seinen Platz.GEREGELTE ARBEITSZEITEN: Somit bleibt genügend Freizeit für Freunde &amp; Familie.VERMÖGENSWIRKSAME LEISTUNGEN: Wir unterstützen Ihren Vermögensaufbau.BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE: Sie sind uns wichtig, deshalb zahlen wir gerne einen Anteil in Ihre Altersvorsorge ein.ATTRAKTIVE BONUSZAHLUNGEN: Zusätzlich zu Ihrem Gehalt haben Sie die Chance Bonuszahlungen zu erhalten.FAHRTKOSTENZUSCHUSS: Wir unterstützen Sie auch bei Ihrem Fahrweg finanziell.KINDERGARTENZUSCHUSS: Während Sie Ihr know-how bei uns einbringen, unterstützen wir Sie monetär bei der Kindergartenbetreuung.ZAHLREICHE MITARBEITERRABATTE: Beispielsweise in unserer Werkstatt, Teile, Zubehör und Lifestyle-Artikel.KOSTENFREIE WARME GETRÄNKE: unser Kaffeevollautomat steht zur gratis Benutzung zur Verfügung.BIKE-LEASING: Fahrradfahren macht fit und ist ökologisch. Wir machen Sie dank unseres Dienstrad-Leasing mobil.KOSTENFREIE MITARBEITER PARKPLÄTZE: an allen Autohaus Fink Standorten stehen Parkplätze zur freien Nutzung zur Verfügung.GEBURTSTAG: Jede/r Mitarbeiter/in bekommt zum Geburtstag ein Präsent überreicht.VERKEHRSANBINDUNG: Unsere drei Standorte Immenstadt, Kempten und Oberstdorf sind einfach zu erreichen und haben eine gute Verkehrsanbindung Weitere Zusatzleistungen: &nbsp;<ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Entfernungspauschale</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Coaching</li><li>gute Verkehrsanbindung</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter: <a href="mailto:bewerbung@bmw-fink.de" target="_blank">bewerbung@bmw-fink.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Fink Verkaufsleiter Im Engelfeld 6 87509 Immenstadt <a href="mailto:bewerbung@bmw-fink.de" target="_blank">bewerbung@bmw-fink.de</a> 0 83 23 96 65 18

3.357 Ausbildungsplatz, Lehrstelle Jobs in Deutschland