Junior Business Development Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Sie identifizieren und bewerten neue Geschäftspotenziale durch Markt-, Wettbewerbs-, Trend- und Kundenanalysen.
• Sie unterstützen bei der Definition und Ausarbeitung von Geschäftsentwicklung-Projekten.
• Definierte Entwicklungsprojekte unterstützen Sie bei der Planung, Organisation und dem Tracking.
• In enger Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing, Consulting und Geschäftsführung entwickeln Sie Vertriebs- und Marketingunterlagen und Go-To-Market-Strategien.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung bilden die Grundlage Ihrer fachlichen Qualifikation.
• Erste praktische Erfahrungen im Business Development, Vertrieb, Consulting oder einer vergleichbaren Schnittstellenfunktion – idealerweise bis zu drei Jahre – befähigen Sie, schnell Verantwortung zu übernehmen.
• Interesse an IT-, Software- oder Digitalisierungsthemen prägt Ihr berufliches Profil; Vorkenntnisse im PLM-Umfeld sind ein Plus, aber keine Voraussetzung.
• Eine strukturierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Engagement und Eigenmotivation zeichnen Sie aus.
• Kommunikationsstärke, Offenheit und Freude am Austausch mit Kund:innen und Kolleg:innen ermöglichen Ihnen eine erfolgreiche Zusammenarbeit.
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Was Sie bei uns erwartet

• Sicherer Arbeitsplatz im beständigen mittelständischen Familienunternehmen seit 1996
• Mitreißender Teamspirit, Zusammenhalt und Hilfsbereitschaft
• Strukturierte Einarbeitung sowie Begleitung durch erfahrene Kolleg:innen
• Geregelte Kernarbeitszeiten und Überstundenvergütung
• Attraktives Bruttojahreszieleinkommen mit Entwicklungsperspektive
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten und individuelle Mitarbeitergespräche
• Authentische Events und weitere Benefits wie Dienstradleasing und Firmenfitness