Hausmeister/ Hausmeisterin (w/m/d)

Innovativ und bürgernah setzt sich die Stadt Buchholz i.d.N. für die öffentlichen Belange ihrer 44.000 Bürger/-innen ein. Wer in unserer modernen Verwaltung arbeitet, findet in verkehrsgünstiger Nähe zu Hamburg und der Lüneburger Heide ein sinnstiftendes sowie abwechslungsreiches Aufgabenfeld, welches vor allem durch Teamarbeit, individuelle Förderung und Familienfreundlichkeit geprägt ist. Gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Stadt!

Die Abteilung 4.4 – Hochbau – hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Hausmeister/ Hausmeisterin (w/m/d) als Springerkraft für diverse Objekte der Stadt Buchholz i.d.N. unbefristet und in Vollzeit (39 Std./Woche) zu besetzen.

Der Einsatz ist im Rathaus und anderen städtischen Objekten vorgesehen.

Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA

Kennziffer: 4 TB 060

Ihre Aufgaben sind insbesondere:

• Ausführung diverser Reparaturen
• Überwachung und Instandhaltung der zugeteilten Gebäude und der Außenanlagen
• Gewährleistung der Verkehrssicherheit im Gebäude und der Außenanlagen
• Unterstützung und Vertretung der anderen Hausmeister/-innen
• Erfassung, Kontrolle und Dokumentation der Energieverbräuche
• Betreuung und Kontrolle der Gebäudereinigung (Unterhalts- sowie Grundreinigung)
• Betreuung von beauftragten Handwerksfirmen
• Abnahme von Reparaturleistungen
• Umgang mit Lehrkräften, Eltern und Schüler/-innen sowie weiteren Nutzenden der Schuleinrichtungen
• Schließdienste / Verwaltung und Betreuung der Schließanlagen

Ihr Profil

Voraussetzungen (zwingend):

• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem bauhandwerklichen Beruf
• Fahrerlaubnis der Klasse B

Voraussetzungen (wünschenswert):

• Mehrjährige Berufserfahrung in handwerklichen Berufen möglichst als Gas- und Wasserinstallateur/-in, Heizungs- und Lüftungsbauer/-in, Elektroinstallateur/-in, Zimmerer/-in oder Tischler/-in
• Gutes technisches Verständnis
• Eine Ausbildung im Umgang mit technischen Einrichtungen der Gebäudeleittechnik sowie grundlegende PC-Kenntnisse
• Die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten, Kontaktfreudigkeit, ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität sowie Teamfähigkeit
• Organisatorische Fähigkeit und Übersicht

Wir bieten Ihnen:

• ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum, hohe Eigenverantwortung und großen Gestaltungsspielraum
• eine interessante und vielseitige Tätigkeit mit leistungsgerechter Bezahlung
• einen krisensicheren Arbeitsplatz
• 30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12
• eine moderne Arbeitsplatzausstattung
• eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL)
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
• Tarifrechtliche Sonderzahlungen
• Jobticket als klimaschonender Mobilitätszuschuss
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement in Kooperation mit Wellpass
• Fahrrad-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung

Die Stelle eignet sich für die Teilzeitarbeit.

Die Stadt Buchholz i.d.N. steht für gegenseitigen Respekt und heißt alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Geschlechteridentität oder einer Behinderung – willkommen. Da in bestimmten Berufsfeldern, in denen ein Geschlecht unterrepräsentiert ist, ein paritätischer Ausgleich angestrebt wird, werden insbesondere qualifizierte Männer zur Bewerbung aufgefordert.

Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Ansprechperson für fachliche Fragen
Holger Rühmann
Abteilung Hochbau
holger.ruehmann@buchholz.de oder 04181 214-656

Ansprechperson zum Auswahlverfahren
Frau Vanessa Lorenz
Abteilung Personalmanagement
vanessa.lorenz@buchholz.de oder 04181 214-125

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 19. Februar 2026 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal. Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte ein Anschreiben, einen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse enthalten.