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Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (w/m/d)

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locationCarl-Hopp-Straße, 18069 Rostock-Ortsamt 5, Deutschland
Vollzeit
Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)

Als kommunaler Dienstleister und größtes Unternehmen der Wasserwirtschaft in Mecklenburg-Vorpommern kümmern wir uns für etwa 270.000 Menschen sowie Unternehmen um den gesamten Wasserkreislauf – von der Trinkwasserversorgung bis zur Abwasserreinigung. Dafür engagieren sich bei Nordwasser täglich rund 320 Mitarbeitende mit Leidenschaft, Erfahrung und Innovationsgeist. Immer mit dem Ziel, Kundinnen und Kunden zu begeistern, Ressourcen zu schonen und Zukunft zu gestalten.

Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (w/m/d)

Zur Verstärkung unseres Teams Betrieb Wasserwerk suchen wir Sie ab sofort als


Bewerbungszeitraum (extern): 02.02.2026 - 02.03.2026

Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Zertifikate) bis spätestens zum 02.03.2026 ein.



  • Vollzeit
  • Carl-Hopp-Straße 1, 18069 Rostock
  • Mit Berufserfahrung
  • 02.02.26

Ihre Aufgaben

  • Betriebsüberwachung/-prozessführung in der Trinkwasseraufbereitung einschließlich der Durchführung von Kontrollmessungen, Probennahmen und Korrekturmaßnahmen
  • Erfassung und Beseitigung von Störungen sowie deren Dokumentation und Auswertung
  • Einstellung von Pumpen und Anlagen
  • Wartungsarbeiten an der Ausrüstungstechnik sowie Reparatur von kleineren Schäden
  • Gewährleistung der Anlagensicherheit
  • 2-Schichtbetrieb

Ihr Profil

  • Facharbeiterabschluss in der Fachrichtung Wasserversorgungs-/Abwassertechnik bzw. Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet oder eine ähnliche Qualifikation
  • Kenntnisse der tätigkeits- und fachbezogenen DIN und Regelwerke (wünschenswert)
  • Elektrotechnisch unterwiesene Person §4 Abs. 6 UVV BGV A3 (wünschenswert)
  • Befähigungsnachweis Gabelstapler (wünschenswert)
  • Eigenverantwortung und strukturierte Arbeitsweise
  • Führschein Klasse B

Ihre Vorteile

  • Leistungsgerechter, attraktiver Tarifvertrag in Anlehnung an den TV-V
  • 30 Tage Urlaub
  • 100 % Jahressonderzahlung
  • Bikeleasing, Jobticket und Gesundheitschecks
  • Vermögenswirksame Leistungen sowie Betriebliche Altersvorsorge
  • Team- und Firmenevents
  • gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten

Im Fall einer Schwerbehinderung vermitteln wir Ihnen gern den Kontakt zu unserer Schwerbehindertenvertretung, die Sie im weiteren Bewerbungsprozess begleitet.


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Berufserfahrung

  • Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)