40 Stellenangebote für Elektroplaner (m/w/d) in Hamburg

We are ALTANA: eine Unternehmensgruppe – vier Geschäftsbereiche: BYK, ECKART, ELANTAS und ACTEGA. Global führend in Spezialchemie mit rund 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, einem Umsatz von mehr als 2,7 Mrd. Euro und vielen Entfaltungsmöglichkeiten für Sie. Möchten Sie Ihr Leben um dieses entscheidende Plus bereichern? Chemikantin / Chemikant o. ä. als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Standort: Hamburg Verantwortlichkeiten Ausführen von Produktionsaufträgen Umgang mit Gefahrstoffen Bedienen, Befüllen und Entleeren der Produktionsanlagen Entleerung von Tankzügen mit schmelzflüssigen Rohstoffen Etikettierung Produktprüfungen Bedienen des Prozessleitsystems Schriftliches Protokollieren von Produktionschargen im Prozessleitsystem oder per Office-Anwendung Führen von Flurförderfahrzeugen Reinigungsarbeiten Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung zum Chemiefacharbeiter / zur Chemiefacharbeiterin oder zum Chemikanten / zur Chemikantin, Produktionsfachkraft oder vergleichbarer Ausbildungsabschluss Körperliche Belastbarkeit (Heben und Tragen von bis zu 25 Kg) Staplerschein (Fahrausweis n. DIN 15140) Erfahrung im Umgang mit Gefahrstoffen Grundsatzuntersuchung G25, G26-2, G27, G33, G45 Bereitschaft zur Schicht- und Nachtarbeit Teamfähigkeit und Engagement sowie Lösungsorientierung Hohes Maß an Leistungsbereitschaft, eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Unser Plus In der ALTANA Gruppe arbeiten Sie in einer einzigartigen Innovationskultur, in der die Förderung individueller Ideen und Fähigkeiten und ein offenes, vertrauensvolles Miteinander großgeschrieben werden. ELANTAS Europe bietet Ihnen eine Menge Vorteile. Im Detail: Eine angenehme Betriebsgröße, in der man sich persönlich kennt und austauscht Kurze Informations- und Entscheidungswege Umfangreiche Weiterbildungsangebote Eine tarifliche 37,5-Stunden-Woche Eine überzeugende tarifliche Vergütung mit guten Sozialleistungen Attraktives System der Altersversorgung Ein Lebensarbeitszeitkonto zur mittel- und langfristigen Arbeitszeitflexibilisierung Pflegezusatzversicherung Ein attraktiver Standort in der Elbmetropole Hamburg Eine bezuschusste Kantine Parkplätze in ausreichender Zahl auf dem Firmengelände Über uns ELANTAS ist, als Teil der ALTANA Gruppe, mit zwölf produzierenden Gesellschaften in allen wichtigen Regionen weltweit vertreten und beschäftigt weltweit mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. ELANTAS Europe am Standort Hamburg steht für Innovationskraft bei Isolierharzen, Schutzlacken und leitfähigen Druckfarben für die Elektro- und Elektronikindustrie. Materialien von ELANTAS sorgen in Elektromotoren, Autos, Windkrafträdern, Computern und vielen anderen Geräten für einen reibungslosen und effizienten Betrieb. Wir laden Sie ein, uns näher kennenzulernen und Teil unseres Teams zu werden. Entdecken Sie Ihr Karriereplus in der Spezialchemie und senden Sie uns Ihre Bewerbung unkompliziert und schnell über unsere Karriereseite www.altana.jobs. Bewerbungen per Post oder E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden. ELANTAS Europe GmbH | Franziska Rickert | Personal | Tel. +49 40 78946 - 655 Die ALTANA AG und ihre Tochtergesellschaften verfolgen eine Politik der Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden ohne Rücksicht auf Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter oder Behinderung für die Beschäftigung in Erwägung gezogen. Stellennummer: AD00992 Gesellschaft: ELANTAS Europe GmbH Standort: Hamburg

Almirall ist ein internationales Pharmaunternehmen mit Sitz in Barcelona. Der strategische Fokus des forschungsorientierten Unternehmens liegt in der Hautgesundheit. Almirall setzt höchste Standards in der Entwicklung und Vermarktung innovativer Arzneimittel, wie z.B. Biologika für die Behandlung von Erkrankungen wie Psoriasis und Atopischer Dermatitis, sowie Hauterkrankungen wie Aktinische Keratose, Akne und Nagelerkrankungen. Zudem ist Almirall im Bereich der Neurologie tätig. Qualifizierte und engagierte Mitarbeitende bilden die Basis des Unternehmenserfolgs. Wir kümmern uns. Durch pharmazeutische Innovation und ein starkes Engagement für globale Partnerschaften im Gesundheitswesen setzen wir uns für die Bereitstellung von Hilfsmitteln, Wissen und Wissenschaft ein, um die Gesundheit von Patienten (w/m/d) weltweit zu verbessern. Wir erforschen, entwickeln, produzieren und vermarkten unsere eigenen Medikamente sowie ein Portfolio von lizenzierten Produkten, die auf die Bedürfnisse verschiedener Therapiebereiche zugeschnitten sind. Heute sind wir fast 2000 Mitarbeitende und haben ein Portfolio von über 100 Produkten in mehr als 90 Ländern. Für unseren Bereich Operations, Production Execution Team, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Reinbek einen Techniker (w/m/d) in der Pharmaproduktion Freuen Sie sich auf eine vielseitige Aufgabe: Einrichtung und Wartung aller Abfüll- und Verpackungsanlagen Wartung der Maschinen gemäß Wartungsplan sowie Durchführung von kleinen Reparaturen an den Maschinen sowie Störungsbeseitigung während der Produktion Führung der Dokumentation gemäß GMP-Anforderung, Qualifizierungs- und Requalifizierungsunterlagen sowie der Herstellungsprotokolle Verantwortung für einen sauberen und funktionsfähigen Zustand der Formatteile Bedienung der Füll- und Verpackungsanlagen für Liquida und halbfeste Formen unter Berücksichtigung der GMP-Regeln inklusive Bestückung der Linie mit den Verpackungsmaterialien Abwicklung von Inprozesskontrollen und deren Dokumentation bei Bilanzierung der eingesetzten Materialien Durchführung und schriftliche Aufzeichnung der Start- und Endchecks Koordination der Ver- und Entsorgung mit der Logistik Und überzeugen Sie durch ein qualifiziertes Profil: abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise zum Mechaniker (w/m/d), Elektriker (w/m/d), Mechatroniker (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Pharma- oder Lebensmittelindustrie unter GMP-Bedingungen wünschenswert technisches Verständnis sowie handwerkliches Interesse gute Kenntnisse in einschlägigen EDV-Anwendungen, z. B. MS Office, Werum PAS-X von Vorteil Sie möchten in einem Team arbeiten, in welchem Zusammenarbeit, gegenseitige Unterstützung sowie Erfüllung und Spaß bei der Arbeit riesengroß geschrieben werden? Und in einem tollen Arbeitsumfeld, geprägt durch Zusammenhalt, Loyalität und dem gemeinsamen Willen, Dinge, die uns bis hierher erfolgreich gemacht haben, für die Zukunft noch besser zu machen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte bewerben Sie sich direkt hier. Almirall Hermal GmbH Personalabteilung • Scholtzstraße 3 • 21465 Reinbek Das bieten wir Ihnen: 13 Gehälter Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung 30 Tage Urlaub/Jahr Urlaubsgeld Attraktives Bonussystem Vermögenswirksame Leistungen Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Bike Leasing

Servicetechniker (m/w/d) Mobile Zugangskontrollen Kundennah, lösungsorientiert und technisch versiert: Werde jetzt unser Servicetechniker (m/w/d) für Mobile Zugangskontrollen! Deine Aufgabe Unsere mobilen Zugangskontrollen sorgen für sicheren Zutritt – du sorgst dafür, dass sie immer einsatzbereit sind! Boels IQ-Pass bietet Komplettlösungen im Bereich Mobile Zugangskontrollen deutschlandweit. Als Servicetechniker (m/w/d) verantwortest du dabei die Reparatur und Wartung der Zugangssysteme. Deine Aufgaben: Durchführung von Wartungen und Reparaturen von Zugangssystemen und -ausrüstungen Fehlerdiagnose und -behebung an Zugangssystemen und den dazugehörigen Geräten Umsetzung von Reparaturmaßnahmen vor Ort beim Kunden oder in unserer Werkstatt Sicherstellung der Verfügbarkeit der Zugangssysteme und Geräten durch regelmäßige Wartungen und Inspektionen Das kannst du von Boels erwarten Ein attraktives Gehaltspaket mit 13 Gehältern + Teilnahme an unserem Bonussystem 28 Tage Urlaub, damit du dich erholen kannst Familienfreundliche und geregelte Arbeitszeiten Abwechslungsreiche Arbeit, denn kein Tag gleicht dem anderen Dynamisch wachsenden Arbeitgeber in einer zukunftssicheren Branche Eine langfristige Zusammenarbeit, mit Weiterbildungsmöglichkeiten Intensive Einarbeitung In unserem Familienunternehmen wird Kollegenzusammenhalt großgeschrieben! Keiner arbeitet allein und alle packen mit an Was sind die Vorteile von Boels? Falls du mal keine Lust auf Berufsverkehr hast, kannst du dir auch ein E-Bike leasen, wobei dich Boels finanziell unterstützt Nach der Arbeit noch Energie? Dann kannst du dich im Fitnessstudio auspowern und von Boels Gesundheitsangebot profitieren Finanziell für die Zukunft vorsorgen? Informiere dich über unsere betriebliche Altersvorsorge Du möchtest dir was gönnen? Dann löse unseren 40€-Bonago-Einkaufsgutschein bei Galeria Kaufhof, Media Markt, Saturn und vielen weiteren Geschäften ein Du brauchst Unterstützung in deinem Bauprojekt? Dann miete Geräte bei Boels zu Mitarbeiterkonditionen von bis zu 75% Du kennst jemanden, der gut zu Boels passt? Dann profitiere von unserem Empfehlungssystem MyReferral und bekomme 500 Euro für jede erfolgreiche Einstellung Boels, join our orange family Eine Großbaustelle, ein Festivalgelände oder die neue Terrasse im Garten deines Nachbarn: du hast unsere orangefarbenen Maschinen bestimmt schon einmal gesehen. Wir sind Boels, eines der größten Vermietungsunternehmen Europas. Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf persönliches Engagement und eine gute Arbeitsatmosphäre. Bei uns bist du nicht nur eine Nummer. Wir möchten dich kennenlernen und dich bei deiner Weiterentwicklung unterstützen. Denn obwohl wir mittlerweile ein internationaler Konzern sind, werden wir immer eine eng zusammenhaltende orangefarbene Familie mit regionalem Charakter bleiben. Bei uns wirst du von einem zuverlässigen Familienunternehmen unterstützt, das dir den Raum für Wachstum, Innovation und „grüne" Entwicklungen bietet - selbstverständlich alles in einem orangefarbenen Rahmen. Um Servicetechniker (m/w/d) bei Boels IQ-Pass zu werden, bringst du folgendes mit: Eine abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich (Elektroanlagenmonteur, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Bauelektriker, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation) Motivation & Lernbereitschaft Einen Führerschein der Klasse B (3) sowie Reisebereitschaft sind Voraussetzung Mindestens sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab Bewerbungsverfahren Alles, was du über unser Bewerbungsverfahren wissen musst Du bewirbst dich Wir prüfen deine Bewerbung sorgfältig und du erhältst innerhalb von zwei Arbeitstagen eine Antwort von uns. Ist diese positiv? Dann rufen wir dich zu einem ersten Kennenlerngespräch an. Unser erster Kontakt Wir setzen uns telefonisch mit dir in Verbindung, um deine Bewerbung zu besprechen und alle deine ersten Fragen zu beantworten. Passen wir gut zusammen? Dann wirst du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Vorstellungsgespräch bei Boels Lerne deinen künftigen Vorgesetzten und deinen Arbeitsplatz kennen. Wir erzählen dir mehr über die Stelle und du kannst alle deine Fragen stellen. Natürlich besprechen wir auch deine Berufserfahrung und du entdeckst, ob Boels zu dir passt. Vertrag Sind beide Seiten begeistert? Dann erhältst du ein Vertragsangebot mit einem angemessenen Gehalt und unseren Arbeitsbedingungen. Wenn du damit einverstanden bist, fertigen wir deinen Vertrag an und du sendest ihn unterschrieben an uns zurück. Arbeitsbeginn Du beginnst deinen Job bei Boels. Willkommen in unserer orangefarbenen Familie! Kontakt Eric +49 (0)1 51 55 14 02 15 +49 (0)1 51 55 14 02 15 Einsatzort Barsbüttel Boels Rental Germany GmbH Emeranstraße 49-51 85622 Feldkirchen www.careers.boels.com/de

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Fakultät für Elektrotechnik, Professur für Elektrische Messtechnik An der Helmut-Schmidt-Universität / Universität der Bundeswehr Hamburg (HSU / UniBw H), Fakultät für Elektrotechnik, Professur für Elektrische Messtechnik (Herr Univ.-Prof. Dr.-Ing. Scholl), ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer / eines Wissenschaftlichen Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiters (m/w/d) (Entgeltgruppe 13 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD); 39 Stunden wöchentlich) befristet bis zum 30.09.2027 zu besetzen. Die wissenschaftliche Tätigkeit erfolgt im Rahmen des Drittmittelforschungsvorhabens „UAS-Navigation ohne GNSS-Empfang“. Die Professur für Elektrische Messtechnik forscht und entwickelt auf dem Gebiet innovativer Anwendungen von Unmanned Aerial Systems (UAS) / Drohnen mit dem Schwerpunkt Counter-UAS-Systeme. Zusammen mit unserem Industriepartner konzentrieren sich die aktuellen Arbeiten auf die Entwicklung automatisiert agierender Drohnen mit verteilter Sensorik und Kommunikationstechnik zur Abwehr von hoch agilen Drohnenschwärmen. Derzeit entwickeln wir im Team zusammen mit unserem Industriepartner eine Lösung zur Navigation einzelner Drohnen und eines Drohnenschwarmes für Gebiete, in denen kein Signal eines Satellitennavigationssystems (GNSS) zur Verfügung steht und bringen diese Lösung zum industriellen Einsatz. Aufgabengebiet: Entwicklung einer Navigationslösung für Drohnen und Drohnenschwärme ohne GNSS-Empfang Mitarbeit bei der Realisierung von KI-basierten Counter-UAS-Systemen Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation (z. B. Promotion oder Habilitation) Erledigung von Verwaltungsarbeiten allgemeiner Art sowie akademische Tätigkeiten in der akademischen Selbstverwaltung Qualifikationserfordernisse: Ein mit sehr gutem Erfolg abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium [Diplom (univ.) oder Master] der Fachrichtungen Elektro- / Informationstechnik, des Informatik-Ingenieurwesens, der Allgemeinen Ingenieurwissenschaften oder der Physik Darüber hinaus erwünscht: Fremdsprachenkenntnisse in Englisch mit einem Leistungsstand, welcher mindestens dem Sprachniveau B1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens entspricht Erste Berufserfahrungen in der Mess- bzw. Kommunikationstechnik Gute Kenntnisse auf mindestens einem der folgenden Gebiete: Messtechnik, Kommunikationstechnik, Programmierung in C / C++, Aerodynamik / Aeronautik Gute Kommunikationsfähigkeit Ausgeprägtes Interesse am wissenschaftlichen Arbeiten Was für Sie zählt: Vermögenswirksame Leistungen Jahressonderzahlung Betriebliche Altersversorgung Flexible Arbeitszeiten DeutschlandJobTicket mit Arbeitgeberzuschuss bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen Möglichkeit der Inanspruchnahme eines Kinderbetreuungsplatzes in einer campusnah gelegenen Kindertagesstätte bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot. Kostengünstige Verpflegungsmöglichkeit in der Campus-Mensa mit drei Mahlzeiten pro Tag Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen (Nähere Informationen finden Sie unter: www.hsu-hh.de/bgm/). Kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Campus-Gelände Möglichkeit zur Nutzung des bundeswehreigenen Carsharings (Nähere Informationen finden Sie unter: www.bwcarsharing.de) Auskünfte bei fachlichen Fragen erteilt Ihnen Herr Univ.-Prof. Dr.-Ing. Scholl, Tel.: 040/6541-3341 oder per E-Mail: scholl@hsu-hh.de. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD in Verbindung mit dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz. Die Tätigkeiten entsprechen grundsätzlich der Entgeltgruppe 13. Die Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 13 TVöD erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuüben den Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen (Tätigkeitsmerkmale). Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum „Beginn der Tätigkeit“ handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann. Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Nähere Informationen über die Universität und zur Professur finden Sie unter: www.hsu-hh.de und www.hsu-hh.de/emt/. Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen ausschließlich in elektronischer Form (PDF-Datei), unter Nennung der Kennziffer ET-0125, bis zum 06.02.2025 an: personalabteilung@hsu-hh.de. Hinweis: Informationen zum Datenschutz im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie auf der Internetseite www.hsu-hh.de unter der Rubrik „Universität – Karriere – Datenschutzinformationen“. Ohne Angabe der Kennziffer kann Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden und wird aus datenschutzrechtlichen Gründen umgehend gelöscht. www.hsu-hh.de

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Fakultät für Elektrotechnik, Professur für Elektrische Messtechnik An der Helmut-Schmidt-Universität / Universität der Bundeswehr Hamburg (HSU / UniBw H), Fakultät für Elektrotechnik, Professur für Elektrische Messtechnik (Herr Univ.-Prof. Dr.-Ing. Scholl) ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer / eines Wissenschaftlichen Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiters (m/w/d) (Entgeltgruppe 13 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD); 39 Stunden wöchentlich) befristet für die Dauer von 3 Jahren zu besetzen. Die Professur für Elektrische Messtechnik erforscht und entwickelt drahtlos integrierte Sensor- und Kommunikationssysteme für industrielle Anwendungen und fliegende Plattformen. Im von der EU geförderten Projekt „Digitale Sensor-2-Cloud Campus-Plattform“ (https://dtecbw.de/home/forschung/hsu/projekt-ds2ccp/projekt-ds2ccp) wurde auf dem Campus der Helmut-Schmidt-Universität ein 5G-Campus-Netzwerk aufgebaut (https://www.telekom.com/de/medien/medieninformationen/detail/5g-standalone-netz-fuer-universitaet-der-bundeswehr-hamburg-1053400). Zusammen mit unserem industriellen Kooperationspartner wollen wir mit Hilfe dieses Netzwerkes (Network As A Sensor) die Sicherheitsarchitektur in 5G-Netzwerken, insbesondere der Protokoll- und Anwendungsklassifizierung, erforschen, um so Anomalien im 5G-Netzwerk in Echtzeit darstellen zu können. Aufgabengebiet: Simulation typischer industrieller Applikationsumgebungen in der realen Welt und mit Hilfe von Virtual-Reality-Umgebungen Integration von industrietypischen Endgeräten in Hard- oder Software Implementierung industrietypischer Protokolle (z. B. OPC UA, MQTT, Profinet) Ausarbeitung typischer Angriffsszenarien Nutzung und Implementierung von KI-Algorithmen zu Anomalieerkennung in 5G-Campus-Netzwerken und Weiterentwicklung der Analyse-Tools Drohnendetektion Definition von Qualitätskriterien für die Resilienz des Netzwerkes gegenüber Cyber-Angriffen Weiterentwicklung der Soft- und Hardware-Architektur des Test-Netzwerkes Mitwirkung in der Lehre im Umfang von grundsätzlich 3,0 Trimesterwochenstunden Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation (z. B. Promotion oder Habilitation) Erledigung von Verwaltungsarbeiten allgemeiner Art sowie akademische Tätigkeiten in der akademischen Selbstverwaltung Qualifikationserfordernisse: Ein mit sehr gutem Erfolg abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium [Diplom (univ.) oder Master] der Fachrichtungen Elektro- / Informationstechnik, des Informatik-Ingenieurwesens, der Allgemeinen Ingenieurwissenschaften oder der Physik Darüber hinaus erwünscht: Fremdsprachenkenntnisse in Englisch mit einem Leistungsstand, welcher mindestens dem Sprachniveau B1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens entspricht Gute Kenntnisse bzw. erste Berufserfahrungen auf mindestens einem der folgenden Gebiete: Informatik, Informations- und Kommunikationstechnik oder Cyber-Security Programmierung in C / C++ Gute Kommunikationsfähigkeit Ausgeprägtes Interesse am wissenschaftlichen Arbeiten sowie die Befähigung zur Lehre Was für Sie zählt: Vermögenswirksame Leistungen Jahressonderzahlung Betriebliche Altersversorgung Flexible Arbeitszeiten DeutschlandJobTicket mit Arbeitgeberzuschuss bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen Möglichkeit der Inanspruchnahme eines Kinderbetreuungsplatzes in einer campusnah gelegenen Kindertagesstätte bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot. Kostengünstige Verpflegungsmöglichkeit in der Campus-Mensa mit drei Mahlzeiten pro Tag Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen (Nähere Informationen finden Sie unter: www.hsu-hh.de/bgm/). Kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Campus-Gelände Möglichkeit zur Nutzung des bundeswehreigenen Carsharings (Nähere Informationen finden Sie unter: www.bwcarsharing.de) Auskünfte bei fachlichen Fragen erteilt Ihnen Herr Univ.-Prof. Dr.-Ing. Scholl, Tel.: 040/6541-3341 oder per E-Mail: scholl@hsu-hh.de. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD in Verbindung mit dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz. Die Tätigkeiten entsprechen grundsätzlich der Entgeltgruppe 13. Die Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 13 TVöD erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen (Tätigkeitsmerkmale). Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Nähere Informationen über die Universität und zur Professur finden Sie unter: www.hsu-hh.de und www.hsu-hh.de/emt/. Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen ausschließlich in elektronischer Form (PDF-Datei), unter Nennung der Kennziffer ET-0325, bis zum 06.02.2025 an: personalabteilung@hsu-hh.de. Hinweis: Informationen zum Datenschutz im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie auf der Internetseite www.hsu-hh.de unter der Rubrik „Universität – Karriere – Datenschutzinformationen“. Ohne Angabe der Kennziffer kann Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden und wird aus datenschutzrechtlichen Gründen umgehend gelöscht. www.hsu-hh.de

Trade Marketing Manager B2B (m/w/d) in Vollzeit DIETZ GROUP – Shaping Life Als Spezialist für Reha-Produkte bietet die DIETZ GROUP qualitative, hochfunktionale und ergonomische Versorgungen für die Rehabilitation und Pflege und ermöglicht damit Menschen mit Handicap, ihren 24/7-Alltag zu gestalten. Aufgrund eines tiefen Markt- und Versorgungsverständnisses können Individualversorgungen auch in den Bereichen Elektro-Mobilität, Aktiv-Rollstuhl-Versorgung und XXL-Versorgung, bedarfsgerecht umgesetzt werden. Das Portfolio umfasst manuelle und elektrische Rollstühle, Rollatoren und andere Gehhilfen sowie Produkte für Bad & WC. Alle Hilfsmittel zeichnen sich durch höchste Funktionalität und Anpassbarkeit aus. Um die Versorgungsziele zusammen mit ihren Geschäftspartnern zu erreichen, setzt die DIETZ GROUP auf die Anwendung von weltweiten Standards. Hauptsitz der europaweit aktiven Unternehmensgruppe ist Karlsbad in Baden-Württemberg, die Produktentwicklung sitzt am 2008 gegründeten Standort Hamburg. Seit 2017 erweitert die Tochtergesellschaft DIETZ Power im niederländischen Helmond die DIETZ GROUP. Das Unternehmen ist spezialisiert auf die Konstruktion und Produktion individuell maß angepasster Elektro-Rollstühle in Modulbauweise sowie Sonderbauten. Geschäftsführer der DIETZ GROUP sind Dipl.-Ing. oec. Maximilian Raab, Steven Ratz und Peter Trykacz. Im Rahmen unserer aktuellen strategischen Transformation rückt nachhaltiges Marketing für uns als DIETZ GROUP noch stärker in den Mittelpunkt. Auf unserer Mission, durch transparente Kommunikation, kontinuierliche Innovation zur Erfüllung der täglichen Bedürfnisse und unseren hohen Anspruch für Qualität, wollen wir den Alltag verbessern und das Leben unserer Kunden positiv verändern. Dafür suchen wir Dich als Trade Marketing Manager B2B (m/w/d) im Healthcare Bereich in Vollzeit an unserem Standort in Hamburg. Allgemein: Wir sind im Aufbau: Entwicklung und Umsetzung von Marketing-Maßnahmen über verschiedene Kanäle, sowie systematischer Aufbau neuer Marketingkanäle für die DIETZ GROUP Entwicklungsziel der DIETZ GROUP: Erstellung von holistischen B2B-Marketing-Plänen für die Group für die Kern-Märkte DACH, NL, BE, FR und UK inklusive POS-Planung entlang der Customer Journey. Inkludiert ebenso die Implementierung (Ausblick) von messbaren Werten (KPIs), um maximales ROAS/ROI für das Marketing-Budget zu erwirtschaften Projektarbeiten und Projektmanagement von interdisziplinären und marktübergreifenden Themen (Web-Relaunch / Online-Shop / Produkt-Launches / PR etc.) Diese Rolle fungiert mit dem Head of Group Marketing als Schnittstelle zwischen den Vertriebsleitern, Vertriebsteams, Produktspezialisten, Produkt-Management und unseren Fachhändlern; bedeutet auch Aufbau und Implementierung neuer Prozesse im Marketing Wir bieten hohe Eigenverantwortung mit viel Freiraum für Ideen und Optimierungen Was sind Deine Aufgaben als Trade Marketing Manager B2B? Verständnis der Customer Journey im Fachhandel und Entwicklung von Lösungen zur Optimierung von (Trade) B2B-Kampagnen mit besserer Reichweite und Konversion Konzeption, Optimierung und Monitoring von B2B-Kampagnen inklusive POS als Verkaufsförderungsmaßnahmen Eventmanagement mit Planung und Umsetzung von Messen, Roadshows, Ausstellungen und Events in den Kern-Märkten Mit-Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien und deren Analyse Content-Marketing-Entwicklung und Planung für Website Entwicklungsthema: Social Media (Fokus YouTube und Instagram) und CRM zur Veröffentlichung auf verschiedenen Plattformen, dies inkludiert das Erstellen und Testen von E-Mail-Kampagnen (E-Mail-Marketing) Ausblick auf Zukunft: SEA/SEO-Optimierungen (mit Agentur) Aktive Unterstützung bei Produkt-Einführungen Unterstützung bei der Erstellung von Marketingmaterialien und selbstständige Zusammenarbeit mit Agenturen und anderen Dienstleistern Direkte Kommunikation mit unseren Fachhändlern und Verbundgruppen für medizinische Hilfsmittel zur Bearbeitung von Marketinganfragen Was bringst Du mit als Trade Marketing Manager B2B? Als idealer Kandidat bist Du ein leidenschaftlicher Trade Marketing Manager (m/w/d) mit mindestens 4–5 Jahren solider Berufserfahrung und einem kommerziellen Gespür, um Wachstums- und Verbesserungspotenziale, in der Group zu identifizieren und zu treiben Du hast bestenfalls eine Erfolgsbilanz, gern im internationalen Umfeld, mit starken Marken in marktführenden Positionen im Healthcare-Bereich Erfahrungen im Event-Management Du bist fähig in einer Matrix-Organisation zu arbeiten und hier entsprechend zu wachsen Verhandlungssichere Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit in Deutsch und Englisch Kreatives Gespür für visuelle Darstellungen und Corporate Design Analytische, faktenbasierte und strategische Denkweise Zu Deinen persönlichen Eigenschaften gehören ein hohes Maß an Enthusiasmus, Ergebnisorientierung, Dynamik – ein Teamplayer mit einer Hands-on-Mentalität Was wir Dir bieten Dynamisches Team in angenehmem Arbeitsumfeld, das auf Zusammenarbeit, Innovation und Vielfalt setzt Familiäre Atmosphäre, in der Teamzusammenhalt und kollegiale Unterstützung großgeschrieben werden Für eine ausgewogene Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitszeiten Wir garantieren für eine intensive Einarbeitung sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Langfristig sicherer Arbeitsplatz in einer sinnhaften und innovativen Branche Attraktive betriebliche Sozialleistungen, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und Mitarbeitervergünstigungen Empfehlungsprämien wie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Hochwertige Zweiradnutzung durch Business-Bike-Leasing Nachhaltiges Handeln und Umweltbewusstsein zählen zu unserer Unternehmenskultur Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge auf unserem Betriebsgelände Kostenfreie Verpflegung im Office durch Obstkorb, Kalt- und Heißgetränke sowie Snacks Mitarbeiterevents für gemeinsame Erlebnisse zur Stärkung des Wir-Gefühls Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung, entweder per E-Mail an bewerbung@dietz-group.de oder an die DIETZ GmbH // Stefanie Schneider // Reutäckerstraße 12 // 76307 Karlsbad. www.dietz-group.de