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Referent Datenschutz mit 2. juristischem Staatsexamen (m/w/d)Stellenangebot #30308 öffentlicher Dienst Hamburg - Stellenausschreibung Rechttswissenschaften - Bewerbungsfrist bis 28.06.2024Referent Datenschutz mit 2. juristichem Staatsexamen (m/w/d) Universität Hamburg - Stabsbereich RechtDie Universität Hamburg als Arbeitgeber Die Universität Hamburg zählt zu den führenden Forschungs-Universitäten Deutschlands. Als eine der größten Hochschulen bietet sie ein vielfältiges Studienangebot sowie exzellente Forschungsmöglichkeiten.Ihr Arbeitsplatz als Referent*in Datenschutz Die Universität Hamburg verfolgt ein Konzept für ein gesamtheitliches Informations-sicherheits- und Datenschutzmanagement. Das gesamtheitliche Konzept basiert auf der Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Kompetenztragenden für die universitäre Governance zur Digitalisierung und IT Infrastruktur der bzw. dem Informationssicherheitsbeauftragten, die Datenschutzbeauftragte, dem Chief Technology Officer (CTO, Leitung des Regionalen Rechenzentrums RRZ), dem Chief Digital Officer (CDO), der Stabsstelle Recht sowie dem Präsidium. Die Stelle der bzw. des Datenschutzreferent:in ist derzeit organisatorisch direkt der Stabsstelle Recht zugeordnet.Ihre Aufgaben und Verantwortung Entwicklung und Implementierung von Datenschutzrichtlinien und -verfahren, die den gesetzlichen Anforderungen entsprechen Durchführung von Datenschutzfolgenabschätzungen und Risiko-bewertungen im universitären Kontext Beratung des Managements, der Fakultäten und Institute zu Daten-schutzfragen und -bestimmungen Überwachung der Einhaltung von Datenschutzrichtlinien und -verfahren durch interne Audits und Schulungen Ansprechpartner/in für Datenschutzbehörden und externe Auditoren im Rahmen von universitären Angelegenheiten Verwaltung von Datenschutzverletzungen und Koordination von ent-sprechenden Maßnahmen zur Minderung von Risiken Ausbildung & Qualifikation Abgeschlossenes 2. juristisches Staatsexamen oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Datenschutzrecht und der EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) Erfahrung im ganzheitlichen Informationssicherheits- und Datenschutzmanagement, vorzugsweise im universitären Umfeld Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu kommunizieren und auf unterschiedliche Zielgruppen einzugehen Ausgeprägte Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative Vertragsangebot Spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen universitären Umfeld Attraktives Gehaltspaket und Zusatzleistungen entsprechend den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TV-L) Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten Angenehmes Arbeitsumfeld und die Chance, an bedeutenden Forschungsprojekten teilzuhaben Interesse an dieser Stelle? Als Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt. Interessiert? Dann senden Sie uns Ihren Lebenslauf als PDF an personalberatung@kontrast-gmbh.de bis zum 28.06.2024. Wir melden uns bei Ihnen mit weiteren Details. Für Sie als Bewerber/in ist unsere Dienstleistung selbstverständlich kostenfrei! Ihre Bewerbung bitte an: personalberatung@kontrast-gmbh.de. Kontrast Personalberatung GmbH • Banksstr 6 • 20097 Hamburg Referenz: 30308 Stand: 13.05.2024

Wir suchen Verstärkung für unser Team.Mittelgroße hausärztliche Praxis in Eimsbüttel (internistisch-allgemeinmedizinisch).3 Stamm-Ärztinnen/Ärzte, 2 WeiterbildungsassistentInnen, 6 MFA, 1 Auszubildende.Im Herzen von Eimsbüttel (Christuskirche).Wir, die Praxis Berzow, Christl, Hertling, sind eine allgemeinmedizinisch-internistische und infektiologische Praxisgemeinschaft im Herzen von Eimsbüttel. Mit unserem breiten Diagnostik- und Behandlungsspektrum bieten wir unseren Patienten eine umfassende hausärztliche Versorgung in Zusammenarbeit mit anderen Fachrichtungen.Dazu bieten wie eine Reihe von Spezialversorgungen, u.a. Infektiologie (zertifizierte HIV-Schwerpunktpraxis), Reisemedizin, Akupunktur.Wir legen großen Wert auf gute medizinische Versorgung, einen freundlichen und persönlichen Umgang mit unseren Patienten, gegenseitigen Respekt, Teamgeist und gute Arbeitsatmosphäre.Mehr Informationen unter https://www.praxis-eimsbuettel.de/

Referatsleitung Schnellbahnbau U-BahnBehörde für Verkehr und Mobilitätswende, Amt Verkehr Job-ID: J000024995 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung:EGr. 15 TV-L BesGr. A15 HmbBesG Bewerbungsfrist: 28.05.2024Wir über uns Die Behörde für Verkehr und Mobilitätswende (BVM) will in den kommenden Jahren den Ausbau von U- und S-Bahn massiv forcieren und investiert deshalb im großen Stil in den Schnellbahnbau. Das zentrale Projekt im Bereich U-Bahnbau ist die U5, die U4 wird in Richtung Süden verlängert. Daneben werden verschiedene Haltestellen erneuert, erweitert und barrierefrei ausgebaut. Um die aufwachsenden Planungs- und Bauaktivitäten in diesem Sektor zu koordinieren, sollen die Aktivitäten in einem eigenen Referat „Schnellbahnbau U-Bahn“ gebündelt werden. Sie übernehmen ein hoch motiviertes Team mit derzeit 5 Mitarbeitenden, das noch weiter ausgebaut werden soll. Das interdisziplinär, aus jungen und erfahrenen Mitarbeitenden, zusammengesetzte Referat steuert die derzeit laufenden und anstehenden Großprojekte für die Stadt zeitlich und finanziell sowie inhaltlich. Es erwarten Sie vielfältige fachübergreifende, höchst spannende und komplexe Aufgaben und Fragestellungen, die in einem kollegialen Team, im Amt und gesamtstädtisch mit Ihrer Hilfe gelöst werden. Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.Ihre Aufgaben Sie koordinieren „Ihre“ Schnellbahnprojekte, vertreten diese als zentrale Anprechperson und arbeiten mit unseren externen Partnerinnen und Partnern zusammen, veranlassen die Interessen der Freien und Hansestadt Hamburg in Planung und Projektierung der Projekte fachlich, rechtlich und finanzierungstechnisch zu verankern und durchzusetzen, entwickeln Projekte und entscheiden über die Aspekte der Ausführung, erarbeiten Unterlagen für die Projektfinanzierung, prüfen Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen, steuern die termingerechte Projektfinanzierung und veranlassen Zuwendungsprüfungen, Prüfungen von Mittelanforderungen sowie Mittelfreigaben und setzen sich für die zukunftsfähige Fortentwicklung des Schnellbaus zur Unterstützung der Mobilitätswende mit Herzblut ein. Ihr ProfilErforderlich Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) im Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen, Verkehrswesen, Stadtplanung, Humangeographie oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Technischen Dienste Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste verfügen und nach § 5HmbLVO-TechnD die weiteren Voraussetzungen für die Beförderung auf ein Amt ab BesGr. A 14 erfüllen. Hinweise für Beamtinnen und Beamte zur Beförderung Vorteilhaft gutes praxisgereiftes Verständnis für Zusammenhänge im Bereich des Aufgabengebiets sowie entsprechende Fachkenntnisse zielorientierter sowie wertschätzender Führungsstil, Kooperations- und Integrationsfähigkeit sowie die Fähigkeit und Bereitschaft, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu motivieren, zu fordern und zu fördern Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick analytische und strategische Fähigkeiten, hohe Management- und Entscheidungskompetenz, gute Kommunikationsfähigkeit Unser Angebot eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe 15 TV-L (Entgelttabelle) bzw. Besoldungsgruppe A15 flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und ein Angebot von mobiler Arbeit gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) ein Arbeitsplatz im Herzen der Stadt (Hamburg-Neustadt, Alter Steinweg 4) mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (S Stadthausbrücke / U Rödingsmarkt) Ihre BewerbungBitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte PersonenKontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Verkehr und Mobilitätswende Abteilungsleiter Infrastruktur Schiene Guido Malburg +49 40 428 41-2113Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Verkehr und Mobilitätswende Personalrecruiting Sarah Maaß +49 40 428 41-1525

Wer wir sind Die US-Mission Germany ist aufgrund ihrer wichtigen geografischen Lage und ihrer politischen und wirtschaftlichen Bedeutung in Europa eine der größten diplomatischen Vertretungen der USA. Die US-Mission umfasst die Botschaft in Berlin sowie fünf Konsulate in Frankfurt, München, Düsseldorf, Hamburg und Leipzig. Sie bietet eine breite Palette von Dienstleistungen und Unterstützung und spielt eine wichtige Rolle in den deutsch-amerikanischen Beziehungen. Die US-Botschaft in Berlin sucht geeignete und qualifizierte Bewerber für die Position als Telefonischer Kundenservice / Call Center Agent (m/w/d) [offizieller Titel: Telephone Operator (m/w/d)].Ihre Aufgaben In dieser Position werden Sie als Call Center Agent (m/w/d) in der US-Botschaft in Berlin arbeiten und bieten rund um die Uhr (24/7) Kundenservice für die Telefonzentrale der Botschaft in Berlin, der Konsulate in München, Hamburg, Leipzig, Düsseldorf und Frankfurt sowie der US-Tri-Mission in Wien, Österreich an. Sie werden in wechselnden Schichten tätig sein, einschließlich nachts, am Wochenende und an Feiertagen. Während des Schichtdienstes werden Sie die alleinige Verantwortung für den gesamten Betrieb der Telefonzentrale der Mission übernehmen.Ihr Profil Sie haben die Sekundarstufe (Deutsch: Realschule, Amerika: American High School Diploma oder GED) erfolgreich abgeschlossen. Weiterhin konnten Sie erste Berufserfahrungen als Operator an einem elektronischen Switchboard-System oder allgemeine Bürotätigkeiten in einem kundenorientieren Umfeld sammeln.Was wir Ihnen bieten Wir bieten Ihnen ein internationales Umfeld, mit einem attraktiven Vergütungspaket, deutschen Sozialversicherungsleistungen, einem leistungsbezogenen Bonussystem, einer betrieblichen Altersvorsorge, deutschen und US-amerikanischen Feiertagen und großzügigen Urlaubstagen. Weitere Informationen zu den Leistungen der US-Mission Deutschland finden Sie hier. Kontakt Wenn Sie interessiert sind und mehr über diese Stelle erfahren möchten, bewerben Sie sich bitte auf der Website der US-Mission Germany unter https://de.usembassy.gov/jobs Bitte registrieren Sie sich mit dem Electronic Recruitment Application (ERA), um sich zu bewerben. U.S. Embassy Berlin | Pariser Platz 2 | 10117 Berlin | usembassy.govProtocol Assistant (m/f/d)Who We Are The U.S. Mission in Germany is one of the largest U.S. Diplomatic Missions in the world, due in large to its vital geographical situation, its political, and commercial importance in Europe. The U.S. Mission comprises the Embassy in Berlin and five consulates in Frankfurt, Munich, Düsseldorf, Hamburg, and Leipzig and provides a wide array of services and support as well as playing a vital role in German American relations. The U.S. Consulate General in Hamburg is seeking qualified applicants for the position of Protocol Assistant (m/f/d).Your Tasks As the Protocol/Executive Assistant you will provide expert advice to the U.S. Consul General and other U.S. government officials on protocol issues and related matters in planning, developing, and carrying out official events at the U.S. Consulate, at the official residence, and other locations. You will assure a well- run Executive office and assist the Consul General and his/her deputy in all matters including making travel and hotel arrangements, translating correspondence, maintaing the contact datbase, as well as liaising with local government and NGO offices.Your Profile You have two years of post-secondary education or completion of other equivalent post-secondary education program/degree (vocational education, associate degree, or college/university studies), and have gained professional experience in office administration, management, or as a personal assistant. Have strong communication skills, discretion and tact and you possess fluent German and English oral and written language skills.What we offer We offer an excellent international environment, an attractive compensation package, German Social Security, a performance-related bonus system, an employer-sponsored pension scheme, paid public holidays - both German and U.S. holidays and generous vacation entitlements. More information concerning the benefits working for the U.S. Mission Germany can be found here. How to Apply If you are interested and would like to know more about this position, please apply through the U.S. Mission Germany's website at https://de.usembassy.gov/jobs Please register with the Electronic Recruitment Application (ERA) to apply. U.S. Embassy Berlin | Pariser Platz 2 | 10117 Berlin | usembassy.gov

HANSA PARTNER ist ein kompetenter und zuverlässiger Ansprechpartner mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, der seinen Mandaten in der Steuer- und Rechtsberatung sowie im Bereich Wirtschaftsprüfung beratend zur Seite steht. Zahlreiche namhafte Unternehmen aus der Immobilien- und Schifffahrtsbranche sowie aus Produktion und Handel vertrauen auf unsere Professionalität und Erfahrung, schätzen aber auch unsere Flexibilität und innovativen Ideen. Mit 120 Mitarbeitenden, Partnerinnen und Partnern können wir in enger Zusammenarbeit für eine außergewöhnlich hohe Qualität unserer Beratung sorgen. Für die Optimierung unserer Prozesse suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenProzessmanager / Projektmanager (m/w/d)Das sind Ihre Aufgaben: Sie identifizieren und analysieren Optimierungspotenziale in unseren bestehenden Prozessen und erarbeiten darauf aufbauend Digitalisierungslösungen, um die bestehenden Abläufe noch effizienter zu gestalten Dabei arbeiten Sie eng mit den verschiedenen Unternehmens- und Partnerbereichen zusammen, um Anforderungen aufzunehmen und maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln Sie dokumentieren Abläufe, erstellen Handlungsanweisungen und Richtlinien und unterstützen bei der Einführung neuer Prozesse Bei der Einführung neuer digitaler Tools stehen Sie den Mitarbeitenden mit Rat und Tat zur Seite und anschließend begleiten Sie die neuen Prozesse, um Effektivität und Weiterentwicklung sicherzustellen Das bringen Sie mit: Sie haben einen Studienabschluss im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Gebiet Sie konnten bereits erste Erfahrungen im Prozessmanagement sammeln; darüber hinaus verfügen Sie über ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Identifizierung von Optimierungspotenzialen und Lösungsansätzen Sie haben bereits Projekte im Bereich der Digitalisierung begleitet und Erfahrungen mit der Implementierung digitaler Lösungen erworben Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und strukturierte lösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab HANSA PARTNER hat einiges zu bieten: Werteorientierte und offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Unternehmensgruppe mit vielfältigen Aufgaben und Möglichkeiten Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Hybride Arbeitsplatzgestaltung Zertifizierung mit dem Hamburger Familiensiegel Angenehme Arbeitsatmosphäre in modernen Räumlichkeiten Mitgliedschaft im Urban Sports Club Nutzung des HVV-Jobtickets Interessiert? Dann senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung an Frau Bettina Hümme, die Ihnen unter 040 37637-327 für Informationen zur Verfügung steht. Bewerbungen werden gern unter bewerbung@hansapartner.de angenommen. HANSA PARTNER GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft · Kehrwieder 11 · 20457 Hamburg · www.hansapartner.de

VR Bank in Holstein eG Bismarckstraße 11-13 25421 PinnebergIhre Ansprechpartnerinnen Pia Beckmann 04101 / 501-1161 E-Mail-Kontakt Andrea Kneuper 04101 / 501-1144 E-Mail-KontaktTechnische Probleme im Bewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt Stellenbeschreibung VR Bank in Holstein eGGewerbekundenberater (m/w/d) Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden Wir, die VR Bank in Holstein, legen als große regionale Genossenschaftsbank in Schleswig-Holstein sehr viel Wert darauf, unsere Mitglieder und Kunden individuell und serviceorientiert zu beraten. Unsere ca. 450 Mitarbeiter betreuen in 20 Filialen rund 120.000 Kunden, davon sind über 55.000 auch Mitglieder unserer VR Bank in Holstein. Unsere Stärke ist die Kundennähe, die für uns auch Verbundenheit für unsere Region bedeutet. So sind wir vor Ort einer der größten Anbieter von qualifizierten Arbeits- und Ausbildungsplätzen mit Zukunft. Das Engagement und die Fachkenntnis aller Mitarbeiter bestimmen den Erfolg unserer Bank. Deshalb unterstützen wir die Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiter durch ein zeitgemäßes Führungs- und Personalentwicklungssystem und fördern sie durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. In unserem Geschäftsfeld Firmenkunden / Private Banking beschäftigen wir 50 Mitarbeitende, die unsere Kunden partnerschaftlich, direkt und digital beraten. Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams als:Gewerbekundenberater (m/w/d)Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden Das können Sie erwarten: Kommunikation, Vertrauen, Veränderung und Wertschätzung sind bei uns aktiv gelebte Elemente in der Zusammenarbeit Mitarbeit in einem motivierten Team mit einer abwechslungsreichen Tätigkeit und vielfältige Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen Moderner, zukunftsorientierter, dynamischer und attraktiver Arbeitsplatz mit eigenem Laptop und Headset iPad für die Kundenberatung Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit Gleitzeit, Gleittagen und mobilem Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, eine kostenfreie Unfallversicherung, 13 Gehälter, 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame sowie weitere freiwillige soziale Leistungen Jobrad-Leasing im Rahmen einer Entgeltumwandlung Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss Kostenfreie Getränke und diverse Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Zusätzliches Angebot zur Unterstützung bei gesundheitlichen Themen im beruflichen und privaten Bereich durch die Zusammenarbeit mit dem Fürstenberg Institut und BetterDoc Das sind Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche, strukturierte und umfassende Betreuung von zugeordneten Gewerbekunden Beratung unter Einsatz des „Unternehmerdialoges“ im Rahmen der „digitalen Beratung“ Kundenverhandlungen inkl. Kredit- und Konditionsentscheidungen Dokumentation und Beurteilung von Gesprächsergebnissen Regelmäßige Überprüfung der vereinbarten Ergebnisse inkl. Risikoanalyse Beratung der Kunden und Erarbeitung von standardisierten sowie zum Teil individuellen Lösungen im Rahmen der ganzheitlichen Beratung Repräsentation der Bank Das wünschen wir uns von Ihnen: Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d), dazu wären eine Weiterqualifizierung zum Bankfachwirt (m/w/d) oder ein betriebswirtschaftliches Studium wünschenswert Mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenberatung wären wünschenswert, oder aber dieMotivation, sich in diese Position entwickeln zu wollen Kenntnisse im Aktiv-, Passiv- und Verbundgeschäft Hohe Vertriebsmotivation Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten sowie analytisches Denkvermögen, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft Verbindliches Auftreten sowie Kommunikationsstärke Hohe Affinität im Umgang mit Office- und IT-Anwendungen sowie die Bereitschaft sich unter Anleitung die Fähigkeiten in der „digitalen Beratung“ von Gewerbekunden anzueignen Konnten wir Sie begeistern? Dann werden Sie ein Teil von uns und arbeiten Sie mit an unserem Erfolg! Senden Sie bitte Ihre Bewerbung direkt über unsere Homepage www.vrbank-in-holstein.de/Karriere/Stellenangebote. Für Rückfragen stehen Ihnen Andrea Kneuper (Tel.: 04101/501-1144) oder Thorben Glismann (Tel.: 04101/501-2120) gern zur Verfügung. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Online Bewerbung Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier. Impressum Datenschutz Barrierefreiheit Kontakte

Senior IT-Servicemanager (m/w/d) Enterprise Service ManagementHamburg meine Perle – Top Arbeitsplatz in bester Innenstadtlage! Unser Team Digital Service Management befindet sich auf Wachstumskurs – komm' an Bord!IT-Operations Manager (m/w/d) – ITIL-Prozesse Wir sind rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in einer führenden Immobilienbank. Jährlich bewegen wir deutschlandweit Projekte im Wert von mehreren Milliarden Euro vom Wohngebäude bis zur Quartiersentwicklung. Wir leisten gemeinsam Großes – mit offenen Türen, kurzen Wegen und viel Eigenverantwortung. Die Abteilung IT-Operations gewährleistet den stabilen und effizienten IT-Betrieb und etabliert geeignete Steuerungselemente, IT-Prozesse und Tools. Dafür designed, implementiert und betreibt das Team Digital Service Management unsere IT-Prozesse in einem modernen Enterprise Service Management Tool. Dieser infrastruktur- und arbeitsplatzorientierte IT-Service ist ein wichtiger Bestandteil der individuellen Produktivität eines jeden Mitarbeitenden der DZ HYP. Gemeinsam mit dir wollen wir diesen stabilen und effizienten IT-Betrieb weiter zukunftssicher ausbauen.Deine Aufgaben bei uns im Team: Du führst IPC Prozesse (Incident / Problem / Change) durch, entwickelst diese kontinuierlich weiter und unterstützt betroffene Fachabteilungen Du gestaltest inhaltlich die Leistungen und Verträge unter Berücksichtigung aller fachlichen und Compliance-Anforderungen aus Du steuerst unsere Serviceprovider, bist für das Monitoring von KPIs und SLAs zuständig und passt Verträge in unserer SIAM Umgebung an Du implementierst Workflows und baust mit uns den Webshop und das Serviceangebot in unserer ESM Plattform 4me aus Du übersetzt Anforderungen unserer Fachabteilungen in ITSM Services Das bringst du mit: Du bringst mehrjährige Erfahrung im operativen IT-Servicemanagement oder im IT-Support als Incident- / Problem- / Change-Manager mit Du verfügst über Kenntnisse bei der Planung, der Implementierung und des IT-Betriebs von Enterprise-Service-Management-Plattformen (z. B. ServiceNOW, 4me) Du kannst IT-Begriffe und -Prozesse auch für Nicht-ITler übersetzen und verständlich erklären Du bringst eine hohe Affinität für IT-Prozesse, das ITIL Framework und IT-Technologien sowie ein Interesse für bankfachliche Themen mit Du bist lern- und veränderungsbereit, empathisch sowie kundenorientiert Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikationen Wir bieten attraktive Benefits – für dich: Top-Innenstadtlage in Hamburg Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens 30 Tage Urlaub und zusätzlich Sabbatical sowie Gehaltsumwandlung in Urlaub möglich Attraktive Vergütung und Sozialleistungen, wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Ein zu 100 % finanziertes Deutschlandticket Abwechslungsreiches Essen im hauseigenen Betriebsrestaurant Betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Betriebssportangebote Lass uns zusammenarbeiten und bringe deine Karriere in Bestlage! Detaillierte Informationen zum Stellenangebot erfährst du unter dzhyp.de/jobs. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Stellenanzeige Die HYDREMA Baumaschinen GmbH ist innerhalb der international aufgestellten HYDREMA Holding die deutsche Vertriebsgesellschaft, die sich mit dem Verkauf und der Vermietung der Produkte beschäftigt, die von HYDREMA in Dänemark und in Deutschland sehr hochwertig selbst hergestellt werden. Hierbei handelt es sich um Spezialbaumaschinen, wie zum Beispiel Baggerlader, Dumper und Kurzheck-Mobilbagger, die in vielen Teilen der Welt über eigene Vertriebsgesellschaften oder exklusive Vertriebspartner verkauft werden. Über aktuell 4 Regionen und 2Niederlassungen betreuen wir in Deutschland unsere Kunden direkt im unmittelbaren Umland der jeweiligen Niederlassung. In den anderen Regionen in Deutschland arbeiten wir entweder mit Servicepartnern zusammen oder stehen mit Vertriebspartnern in Kontakt, die den gesamten Vertrieb in ihrem Verkaufsgebiet abbilden. HYDREMA selbst ist ein zuverlässiger Arbeigeber und gilt mit seinen Produkten als Premium-Hersteller im Markt. Wir wachsen weiter und schaffen nun mit Schleswig-Holstein und Hamburg die fünfte Region, die wir direkt betreuen wollen. Ziel ist es auch hier, wie in allen anderen Regionen, mit einer eigenen Niederlassung vertreten zu sein. Wir suchen also den/ dieBaumaschinen-Stützpunktmonteur / -in (m/w/d) für die Region Schleswig-Holstein / Hamburg In dieser Region gibt es bereits über viele Jahre von einem sehr erfolgreichen Händler verkaufte Maschinen und treue Kunden. Nach der Geschäftsaufgabe des Händlers wollen wir diese nun selber betreuen. Zusammen mit dem Regionalleiter, der weitere Kunden gewinnen und Maschinen verkaufen wird, bildest Du nicht nur ein Team, sondern Du bist mit ihm auch die Speerspitze, denn unser Ziel ist es, hier eine weitere Niederlassung aufzubauen. Somit ergeben sich auch weitere berufliche Perspektiven, denn eine Niederlassung wird von einem Technischen Koordinator geleitet, der weitere Mitarbeiter in seinem Team hat. Für diese spannende und reizvolle Aufgabe suchen wir daher die Fachkraft, die mit fundiertem Wissen in der Lage ist, die Maschinen unserer Kunden technisch zu betreuen. Bereits auf der NORDBAU werden wir mit einem eigenen Messestand, dort wo auch unser Händler immer präsent war, die Kunden über die neue Situation informieren.Deine Aufgaben: Als Servicetechniker bist Du in der Region für unsere Kunden der fachliche Ansprechpartner bei allen technischen Anliegen rund um ihre Maschinen – sowohl vor Ort als auch telefonisch. Du führst selbstständig und eigenverantwortlich anfallende Reparatur- und Wartungsarbeiten an den Baumaschinen durch. Mit Deinem verbindlichen und kompetenten Auftreten repräsentierst Du unser Unternehmen. Du verstehst es, auf die Bedürfnisse unserer Kunden einzugehen und sie mit optimalen Ergebnissen und einem Top-Service zu begeistern.Deine Qualifikation: Technische Berufsausbildung als Bau- oder Landmaschinenmechatroniker Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie gute Kommunikationsfähigkeiten Schnelle Auffassungsgabe und eine hohe Problemlösungskompetenz Erfahrung mit PC-basierten Diagnosesystemen Führerschein Klasse B Deine Arbeitsumgebung: Wir sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen, welches sich nicht nur durch eine papierlose EDV (Nutzung von Tablets), sondern auch durch eine moderne, familiäre Führung in allen Unternehmensteilen auszeichnet. Wir sind kein Großkonzern, sind aber finanziell stark und unabhängig und bieten einen soliden Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive. Jeder Mitarbeiter genießt bei uns die höchste Anerkennung für seine Arbeit. Bei uns spricht sich jeder mit dem Vornamen an und wir halten auch beruflich fest zusammen. Teamgeist hat bei uns eine hohe Bedeutung. Jeder kann sich auf den anderen verlassen. Als Stützpunktmonteur wirst Du auch eine kleine Garage von uns zur Verfügung gestellt bekommen. Dies ist Dein Anlieferort für Ersatzteile. Der neue Mercedes Sprinter ist eine modern ausgestattete rollende Werkstatt mit einem kräftigen Motor, Automatikgetriebe und auch allem anderen, was man so braucht. Du wirst dieses Auto an Deinem Wohnort parken dürfen und somit morgens immer von zu Hause aus starten können.Arbeitsort: Region: Hamburg/ Lübeck/ Kiel/ Flensburg/ Itzehoe Arbeitszeit: Vollzeit mit 38 Wochenstunden unbefristet, Übernahme nach einer noch zu vereinbarenden Probezeit.Deine Bewerbung: Wenn Du Dich für diese tolle und abwechslungsreiche Aufgabe in unserem Unternehmen interessierst und Du wieder Teamgeist erleben möchtest, dann sende bitte Deine ausführlichen Bewerbungsunterlagen an: HYDREMA Baumaschinen GmbH Personalabteilung Kromsdorferstraße 18 99427 Weimar Gerne auch per Mail: bewerbung@hydrema.com Für telefonische Anfragen steht Dir unser Serviceleiter, Herr Mario Haun, unter 0162-2133554 gerne zur Verfügung.

Stellenausschreibung Die Stadtwerke Pinneberg GmbH und ihre Holding, die Kommunalwirtschaft Pinneberg GmbH, sind ein kommunaler Querverbund der Stadt Pinneberg für Strom, Gas, Wasser, Wärme, Bäder und Telekommunikation. Außerdem führt die Stadtwerke Pinneberg GmbH den Abwasserbetrieb Pinneberg. Die Unternehmensgruppe erbringt Ver- und Entsorgungsleistungen seit mittlerweile 1856 und für rund 60.000 Menschen in insgesamt 10 Kommunen. Wir bieten alles, was das Leben angenehm macht. Von hier. Für hier. Wir gehen in die neue Zeit- kommen Sie mit! Wir suchen für unsere Unternehmensgruppe im Stabsbereich Controlling zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und in Vollzeit einenController (m/w/d)Ihre Aufgaben: Erstellung von Analysen, Kalkulationen, Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Reports Erstellung von Budget-, Forecast- und MIttelfristplanungen der Bereiche und der Gesellschaften der Unternehmensgruppe Weiterentwicklung bestehender Controlling-Systeme, Kennzahlen und Berichte Mitarbeit bei projektbezogenen Fragestellungen und bei der Erstellung von qualifizierten Entscheidungsvorlagen Identifikation und Vorbereitung von relevanten Informationen für eine zielgerichtete Kommunikation mit den jeweiligen Stakeholdern Liquiditätsplanung Durchführung von Sonderaufgaben und Betreuung von Projekten Sie bringen mit: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Controlling Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling wünschenswert Idealerweise Kenntnisse im Bereich der Energieversorgung Sehr gute MS Office-Kenntnisse Ausgeprägtes Zahlenverständnis, analytisches und prozessorientiertes Denkvermögen Selbstständige, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsgeschick und Durchsetzungsvermögen über alle Hierachieebenen Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit Wir bieten Ihnen: Bei den Stadtwerken Pinneberg erhalten Sie die Chance, Ihr Potenzial und Ihre Ideen bestmöglichst einzubringen und mit uns gemeinsam zu wachsen. Von Anfang an wird Ihnen Verantwortung übertragen. Bei uns spielt die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben eine große Rolle. Die persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, Sicherheit und Gesundheit unterstützen wir auf höchstem Standard. Teamgeist und Kollegialität sind uns sehr wichtig. Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit und fühlen uns durch die langjährige Treue unserer Mitarbeitenden zum Unternehmen bestätigt.Fakten, die für uns sprechen: Einen modernen Arbeitsplatz im Umfeld einer attraktiven Metropole Anspruchsvolle und herausfordernde Aufgaben Eine gründliche umfangreiche Einarbeitung Eine flache Hierarchie Eine wertschätzende, kollegiale und tolerante Arbeitskultur Sehr flexible, familienfreundliche Arbeitszeitregelungen bei einer 39 Stunden-Woche Mobiles Arbeiten Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung nach TV-V mit betrieblicher Altersversorgung und Unfallversicherung Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten, z.B. Bike Leasing, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass, Gesundheitstage Einen monatlichen Tankgutschein im Wert von bis zu 50 Euro 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) Ihre Ansprechpartner sind: Personalabteilung, Herr Hagge, Tel. 04101 203-145 Fachfragen Frau Kelm, Tel. 04101 203-543

Buchhalter* im Bereich Rücknahmesysteme Die GRS Batterien Service GmbH ist ein verlässlicher Partner für die Batteriewirtschaft. Die umweltverträgliche Rücknahme, Sortierung und Verwertung von Industrie- und Gerätebatterien wird mit effizienten und sicheren Rücknahmelösungen abgewickelt. Mit Blick auf zukunftsorientierte und künftige Kundenbedürfnisse sorgen wir mit unserem ausgeprägten Knowhow stets für die nachhaltige Erfüllung der gesetzlichen Produktverantwortung von Herstellern und Vertreibern. Im Rahmen einer Nachfolgebesetzung suchen wir eine zahlenaffine, kommunikative und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die das Buchhaltungsteam am Standort Hamburg unterstützt.Ihre Aufgaben: Gemeinsam im Team betreuen Sie die Abläufe im Kreditoren- und Debitorenmanagement vom Vertrag bis zum Zahlungseingang. Die kontinuierliche Verbesserung der Abläufe ist dabei zentraler Aufgabenbestand: Sie prüfen, kontieren und buchen die Debitoren- und Kreditorenrechnungen Die Vorbereitung und Durchführung von Rechnungs- und Zahlungsläufen liegen mit in Ihrer Hand Im ERP-System pflegen Sie Preise und prüfen Vertragsanlagen Bei Fragen zu Rechnungen und Reklamationen stehen Sie als Ansprechpartner* mit den Kunden* im Austausch und unterstützen gemeinsam die Vertriebskollegen* Ihre Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Ihre Buchhaltungskenntnisse sind bereits praxiserprobt Mit einer präzisen, strukturierten sowie gewissenhaften Arbeitsweise behalten Sie den Überblick Mit Ihren ausgeprägten zwischenmenschlichen und kommunikativen Fähigkeiten tragen Sie maßgeblich zur hohen Zufriedenheit unserer Kunden* und einer guten Teamarbeit bei Es erwartet Sie ein großartiges Arbeitsumfeld im Herzen Hamburgs in einem modernen Büro. Ergreifen Sie die Gelegenheit, die weitere Entwicklung des Unternehmens in einem sich schnell verändernden Markt mitgestalten zu können. Standort Hamburg Beschäftigungsart Vollzeit Eintrittstermin Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Highlight In einer abwechslungsreichen Position bietet sich die Möglichkeit, die Prozesse in der Buchhaltung mitzugestalten Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Ihre Bewerbungsunterlagen mit dem derzeitigen Jahresgehalt und der Kündigungsfrist senden Sie bitte an die nebenstehende Adresse. Vertraulichkeit und die Berücksichtigung von Sperrvermerken sind selbstverständlich. *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht! Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität. GRS Service GmbH z. Hd. Personalabteilung Gotenstraße 14 20097 Hamburg E-Mail: bewerbung@grs-batterien.de