43 Architekt Jobs in Hamburg

(Senior) Advisor Real Estate (m/w/d)
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Hamburg
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(Senior) Advisor Real Estate (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Hamburg Wir bieten Ihnen Standortübergreifende Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Eigenverantwortliches und selbstbestimmtes Arbeiten in bedeutenden, überregionalen Sanierungsmandaten und Insolvenzverfahren Flexible Arbeitszeiten Regelmäßige Qualifizierungs- und Fortbildungsmöglichkeiten intern/extern, eigene Fortbildungs-Akademie (PLUTA Akademie) Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen, wachsenden Unternehmen Wir sind Wir sind eine Wirtschaftskanzlei, spezialisiert auf Sanierung & Restrukturierung, Arbeitsrecht sowie M&A Beratung. Bundesweit und international arbeiten wir mit rund 500 Mitarbeitern an 40 Standorten zusammen. Ihre Aufgaben umfassen Neuausrichtung immobilienwirtschaftlicher Geschäftsmodelle Initiierung, Planung und Umsetzung von Wertsteigerungsstrategien (Repositionierungen, Umnutzungen, Leerstandsabbau, Kostenreduzierungsmöglichkeiten etc.) Erstellung und Plausibilisierung von Businessplänen inkl. Rendite- und Wirtschaftlichkeitsberechnungen Entwicklung und Umsetzung von objektbezogenen Budgets (insbesondere CapEx + OpEx) Auswahl und Steuerung externer Dienstleister wie z. B. Facility/ Property Manager, Architekten, Fachingenieure, Sachverständige etc. Koordinierung von Projektentwicklungen im Bestand (Wohn- und Gewerbeimmobilien) Sie bringen mit Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder ingenieurtechnisches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Immobilienwirtschaft oder eine immobilienwirtschaftliche Zusatzausbildung 5 – 10 Jahre relevante Berufserfahrung im Asset Management oder auch Corporate Real Estate Management Detaillierte Kenntnisse relevanter Immobilienmärkte und unterschiedlicher Nutzungsarten; insbesondere Office, Retail und Light Industrial Ausgeprägte Dienstleistungs- und Hands-on-Mentalität gepaart mit Kooperations- und Teamfähigkeit Freude an konzeptioneller, strategischer und operativer Mitwirkung bei immobilienwirtschaftlichen Fragestellungen und Aufgaben Hohes Maß an unternehmerischem Denken, Spaß an selbständiger Arbeit und Projektverantwortung Bereitschaft zum projektabhängigen Reisen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich, und arbeiten Sie ab sofort in Vollzeit in einem Unternehmen, das zur Spitzengruppe der Sanierungs- und Restrukturierungsgesellschaften gehört. Über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltswunsch und möglichem Eintrittsdatum freut sich Herr Sascha Witt, PLUTA Rechtsanwalts GmbH, Landwehr 2, 22087 Hamburg. Gerne können Sie sich auch für Vorabinformationen an ihn wenden. Weitere Informationen zu PLUTA finden Sie unter www.pluta.net.

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IT-Administrator im Network Operations Center (m/w/d)
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Hamburg | Vollzeit | Team Operating & Managed Scheduling | Unbefristet IT-Administrator im Network Operations Center (m/w/d) Das Team Operating & Managed Scheduling ist verantwortlich für die Sicherstellung des Betriebes aller IT-Systeme und Anwendungen hinsichtlich der Servicevereinbarungen über 7 x 24 Stunden. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office TK-Jobrad Deine Aufgaben Den Betrieb von zentralen und dezentralen Systemumgebungen, Netzwerken und Anwendungen überwachen und sicherstellen Störungen des IT-Betriebes annehmen, analysieren, beheben und eskalieren Bei der Weiterentwicklung, Optimierung und Automatisierung der IT-Services mitwirken Begleitung des kompletten Eventmanagement Prozesses (Anforderungsaufnahme, Umsetzung, Beratung, Optimierung) In Projekten und interdisziplinären Teams mitarbeiten Den 24/7-Betrieb mit Rufbereitschaft im Rahmen eines Modells sicherstellen, welches Gesundheit, Vereinbarung von Familie und Beruf sowie angemessene Vergütung vereint Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker:in, IT-Systemkauffrau / IT-Systemkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation Begeisterung für eine große Vielfalt an IT-Systemen und Anwendungen Routinierter Umgang mit den Server-Betriebssystemen Red Hat Linux und Windows Analytische Fähigkeiten sowie Kenntnisse der gängigen Automations- und Monitoring-Werkzeuge Ausgezeichnetes Deutsch in Wort und Schrift (C1) sowie gutes Englisch in Wort und Schrift Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft auch an Wochenenden und Feiertagen, sowie zur Arbeit im Schichtdienst Du bist ein:e Teamplayer:in mit hoher Verantwortungsbereitschaft und dem Willen, auch schwierige Situationen zu meistern Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung unter Angabe deines Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung bis zum 20.03.2025 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK24006 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 11,5 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Dein Kontakt Andreas Lang Teamleiter Tel. 040 - 69 09-33 51 Sigrid Kruse Recruiterin Tel. 040 - 69 09-10 35 Sigrid.Kruse@tk.de Benefits der TK Karriereseite der TK facebook.com/tk.karriere

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Sachbearbeiter*in (w/m/d) Verwaltung des technischen Bereichs
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Norderstedt
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Sachbearbeiter*in (w/m/d) für die Verwaltung des technischen Bereiches Stadt Norderstedt Norderstedt Art: Vollzeit Als lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort – Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben. Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Sachbearbeiter*in (w/m/d) Verwaltung des technischen Bereichs 39 bzw. 41 Std./Woche, Entgeltgruppe 9 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 8 SHBesG Ihr Profil: Beamtenrechtliche Befähigung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder Abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten oder Abgeschlossene mindestens 3-jährige verwaltungsähnliche Berufsausbildung (z. B. Justizfachangestellte*r, Sozialversicherungsfachangestellte*r) und mehrjährige Berufserfahrung oder Abgeschlossene mindestens 3-jährige vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung und Kenntnisse in den einschlägigen gesetzlichen Grundlagen (z. B. VOB, UVgO, VOF, HOAI) sowie gute Kenntnisse im Vergaberecht und im Haushaltswesen/Doppik Wichtige Kompetenzen: Kommunikationsfähigkeit Fachkompetenz und analytische Fähigkeiten Kooperations- und Konfliktfähigkeit Leistungsorientiertes Handeln Teamfähigkeit und Flexibilität Ihr zukünftiger Aufgabenbereich: Formale Abwicklung der Vergabe von Architekten-, Ingenieur-, Bau- und Dienstleistungsverträgen (HOAI, VOB, UVgO, VgV) Kontinuierliche Verfolgung der rechtlichen Fortentwicklung auf dem Gebiet des Vergaberechts und des Vertragswesens Abwicklung von Vergaben in Zusammenarbeit mit Technikern, Ingenieuren, Architekten des Fachbereichs und der Submissionsstelle Bearbeitung von Haushalts- und Serviceangelegenheiten Wir bieten Ihnen: Zuschüsse für ÖPNV oder Fahrradleasing Betriebliches Gesundheitsmanagement Fortbildung und Weiterqualifizierung Flexible Arbeitszeitregelungen Gute Ausbildungsmöglichkeiten Tarifgerechte Bezahlung Chancengleichheit und Integration Vereinbarkeit von Familie und Beruf Kontakt Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis zum 07.03.2025 über das Online-Bewerberportal der Stadt Norderstedt. Sie haben Fragen oder benötigen Unterstützung? Dann helfen wir Ihnen gerne unter Angabe der Kennziffer 681.37 weiter. Stadt Norderstedt Allgemeine Auskünfte erteilt: Frau Barrabas (Fachbereich Personal), Telefon: 040 53595-374 Fachbezogene Auskünfte erteilt: Herr Franz (Fachbereichsleitung), Telefon: 040 53595-294 Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auf die Teilbarkeit der Stelle wird hingewiesen. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Frauen sind daher besonders aufgerufen, sich zu bewerben. Vorsorglich wird darauf hingewiesen, dass Reisekosten für die Teilnahme am Vorstellungsgespräch nicht erstattet werden. Informationen über die Stadt Norderstedt als Arbeitgeberin sowie über die Verarbeitung und Aufbewahrung Ihrer Daten (Datenschutzerklärung nach der DSGVO) finden Sie unter www.norderstedt.de/karriere.

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Bauleiter (m/w/d) im Hochbau
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Bauleiter (m/w/d) im Hochbau Als Bauleiter in der Region Nord (Hamburg und Ostseeküste) tragen Sie maßgeblich zum Erfolg von Bonava bei, indem Sie unsere Siedlungs- oder Geschosswohnungsbauprojekte vom Erdbau über den Rohbau und Ausbau bis zur Übergabe an den Kunden gemeinsam mit Kollegen aus Projektleitung, Planung, Kalkulation, Einkauf realisieren. Was wir Ihnen bieten Leistungsgerechte Vergütung mit einer umfassenden und strukturierten Einarbeitung mit eigenem Mentor Eine langfristige Zusammenarbeit in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr und die Möglichkeit an bis zu 2 Tagen pro Woche im HomeOffice zu arbeiten Mit einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz legen wir das Fundament für professionelles Arbeiten Ein attraktives Gehaltspaket inklusive Dienstwagen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschuss zum Jobticket und JobBike, Urlaubsgeld, anteiliges 13. Monatsgehalt u.v.m. Ihre Aufgaben Qualitäts- und termingerechte Vorbereitung und Durchführung unserer Bauvorhaben im Siedlungs- und/oder mehrgeschossigen Wohnungsbau Abstimmung mit unseren internen Projektleitern sowie Planung und Organisation des Bauablaufs Qualitätskontrolle und Abnahme von Nachunternehmer-leistungen Realisierung des kaufmännischen Ergebnisses und die laufende Kostenüberwachung Ihr Profil Studium als Bauingenieur (Hochbau), Architekt oder vergleichbar Abschluss als Geprüfter Polier, Meister, Bautechniker oder o.ä. Mehrjährige Berufserfahrung im Hochbau Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis, selbständige und systematische Arbeitsweise, Organisationstalent, kostenbewusstes Denken und überdurchschnittliche Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit dem PC und MS Office-Anwendungen Wir sind Bonava In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Seit vielen Jahren schaffen wir für unsere Kunden ein neues Zuhause. Ein echtes Zuhause, in dem sich Menschen in allen Lebensphasen wohlfühlen und ihr Leben entfalten können. Unsere 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wissen, was es dafür braucht und bringen ihr Wissen und ihre Erfahrung ein. Für viele Menschen Wohnquartiere zum Wohlfühlen zu schaffen, das ist unser gemeinsamer Anspruch. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Wir unterstützen uns gegenseitig, fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und heißen alle von Herzen willkommen. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen. Unser Engagement geht über das reine Bauen hinaus. Mit jedem Wohnquartier, das wir schaffen, leisten wir einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung. Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die mit unserer Arbeit einhergeht, und nehmen diese mit Begeisterung und Überzeugung an. Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut. Wir bauen glückliche Nachbarschaften für viele Menschen Kontakt Bei Fragen können Sie sich gerne an Steven Reichert, steven.reichert@bonava.com, wenden.

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Empfangschef / Front Office Agent (m/w/d)
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View job here Empfangschef / Front Office Agent (m/w/d) Vollzeit Hamburg Mit Berufserfahrung 12.02.25 Über IMMAC Die IMMAC group ist der Investment-Spezialist für Betreiber-Immobilien wie stationäre Pflegeeinrichtungen, Kliniken und betreutes Wohnen. Zur Unternehmensgruppe gehören auch die DFV Deutsche Fondsvermögen GmbH die speziell auf Hotelinvestments ausgerichtet ist sowie die HKA Hanseatische Kapitalverwaltung GmbH. Als mittelständisch geprägtes Unternehmen pflegen wir einen nachhaltigen und langfristigen Investitionsfokus. Die IMMAC group investiert sowohl in Bestandsimmobilien als auch in Projektentwicklungen. Zentraler Standort der IMMAC group ist Hamburg mit zwei weiteren Auslandsniederlassungen in Österreich und Irland. Seit ihrer Gründung 1997 hat die IMMAC group mehr als 2 Milliarden Euro in über 170 Betreiberimmobilien investiert. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Empfangschef / Front Office Agent (m/w/d) Ihre Aufgaben Verantwortung für den Empfangs- und Konferenzbereich Professionelles Management des Empfangs- und Konferenzbereichs Routinierte Annahme und Weiterleitung von zentral eingehenden Telefonaten Postabwicklung und digitale Rechnungsbearbeitung Koordination sowie Vor- und Nachbereitung der Konferenzräume Bestellung von Büromaterial und Catering Verwalten der Firmenfahrzeuge und Parkplätze Ihr Profil Berufserfahrung am Empfang, in der gehobenen Gastronomie/Hotellerie oder im Dienstleistungsbereich Repräsentatives Auftreten und Diskretion Souveränes Verhalten, auch in stressigen Situationen Serviceorientierung und proaktives Handeln Strukturierte, zielorientierte und sorgfältige Arbeitsweise Versierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) Teamfähigkeit und Flexibilität Wir bieten Feste Arbeitszeiten / Kernarbeitszeit von 9 Uhr bis 17 Uhr Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Eigenständiges Arbeiten Moderner Arbeitsplatz im Herzen der Hamburger Innenstadt Deutschlandticket Bei uns treffen Sie auf Menschen mit unterschiedlichsten beruflichen Qualifikationen aus der Finanz- Immobilien- und Bauwirtschaft spezialisiert auf die Bereiche HealthCare, Pflege- und Betreiberimmobilien. Dazu zählen die immobilienspezifischen Berufsprofile, wie Transaktions-, Fonds- sowie Assetmanager und zusätzlich auch Architekten, Ingenieure, Juristen etc. Wir legen großen Wert auf Qualität und partnerschaftliches Handeln in allen Bereichen der Gruppe. IMMAC steht für konservative Werte, Tradition und Innovation. Machen Sie sich mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Persönlichkeit zu einem unverzichtbaren Teil unseres Teams mit flachen Hierarchien. Ihre Bewerbung Wir freuen uns u¨ber Ihre Online-Bewerbung mit Angaben Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. IMMAC Holding AG Ansprechpartnerin: Ilka Möhlmann Große Theaterstraße 31-35 20354 Hamburg +49-40-349940-0 www.immac.de Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

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Research (m/w/d) - Sozialimmobilien
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View job here Research (m/w/d) - Sozialimmobilien Voll- oder Teilzeit Hybrid Hamburg Mit Berufserfahrung 13.02.25 Über IMMAC Die IMMAC group ist der Investment-Spezialist für Betreiber-Immobilien wie stationäre Pflegeeinrichtungen, Kliniken und betreutes Wohnen. Zur Unternehmensgruppe gehören auch die DFV Deutsche Fondsvermögen GmbH die speziell auf Hotelinvestments ausgerichtet ist sowie die HKA Hanseatische Kapitalverwaltung GmbH. Zentraler Standort der IMMAC group ist Hamburg mit zwei weiteren Auslandsniederlassungen in Österreich und Irland. Seit ihrer Gründung 1997 hat die IMMAC group mehr ca. 2 Milliarden Euro in über 170 Betreiberimmobilien investiert. Zur Verstärkung und Weiterentwicklung der IMMAC group suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Research Analyst (m/w/d) - Sozialimmobilien Ihre Aufgaben Begleitung der Transaktionen durch Erstellung von Markt- und Standortanalysen inkl. Besichtigung vor Ort als Basis für Investitionsentscheidungen Qualitätserhebung der Pflege- und Pflegequalität bei Objektprüfung Identifikation, Bewertung und Präsentation branchenrelevanter Entwicklungen (Verfolgung der Gesetzgebung im Bereich Pflege sowie bundespolitische Entwicklungen) Unterstützung bei der Erstellung von Marktstudien Pflege und Optimierung der vorhandenen Datenbasis sowie deren Anpassung an neue Aufgabenfelder interne und externe Kommunikation sowie Präsentation von Analyseergebnissen Pflege und Ausbau der Zusammenarbeit mit unseren Stakeholdern: Betreiber, Journalisten, Dienstleister, Behörden und Hochschulen Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise im Bereich Gesundheit oder Sozialwirtschaft Erste Berufserfahrung im Marktresearch und/oder der Pflege- und Sozialwirtschaft Im Idealfall Erfahrung und Kenntnisse im Bereich der Qualitätssicherung und Refinanzierung im Bereich Pflege Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint) und vorzugsweise erste Erfahrungen mit Geoinformationssystemen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und kaufmännisches Verständnis Kommunikative Persönlichkeit mit professionellem Auftreten Selbstständige, präzise und strukturierte Arbeitsweise Humor und Freude an der Mitarbeit in einem Team Deutsch C1-Niveau und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft Wir bieten Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Markt mit nachhaltigen Wachstumsperspektiven Aufgabenfeld mit eigenen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Zuverlässiger Arbeitgeber mit bewährtem Geschäftsmodell Moderner Arbeitsplatz im Herzen der Hamburger Innenstadt Deutschlandticket Bei uns treffen Sie auf Menschen mit unterschiedlichsten beruflichen Qualifikationen aus der Finanz- Immobilien- und Bauwirtschaft spezialisiert auf die Bereiche Healthcare, Pflege- und Betreiberimmobilien, wie z.B. Hotels und Infrastrukturprojekte. Dazu gehören nicht nur die typischen immobilienspezifischen Berufsprofile, wie Transaktionsmanager oder Assetmanager, sondern auch Architekten, Ingenieure, Juristen, etc. Wir legen großen Wert auf Qualität und partnerschaftliches Handeln in allen Bereichen der Gruppe. IMMAC steht für konservative Werte, Tradition und Innovation. Machen Sie sich mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Persönlichkeit zu einem unverzichtbaren Teil unseres Teams. Ihre Bewerbung Wir freuen uns u¨ber Ihre Online-Bewerbung mit Angaben Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. IMMAC Verwaltungsgesellschaft mbH ein Unternehmen der IMMAC group Ansprechpartnerin: Ilka Möhlmann Große Theaterstraße 31-35 20354 Hamburg +49-40-303886-0 www.immac.de Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

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Transaktionsmanager (m/w/d) - Sozialimmobilien
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Hamburg
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View job here Transaktionsmanager (m/w/d) - Sozialimmobilien Voll- oder Teilzeit Hybrid Hamburg Mit Berufserfahrung 10.02.25 Über IMMAC Die IMMAC group ist der Investment-Spezialist für Betreiber-Immobilien wie stationäre Pflegeeinrichtungen, Kliniken und betreutes Wohnen. Zur Unternehmensgruppe gehören auch die DFV Deutsche Fondsvermögen GmbH die speziell auf Hotelinvestments ausgerichtet ist sowie die HKA Hanseatische Kapitalverwaltung GmbH. Zentraler Standort der IMMAC group ist Hamburg mit zwei weiteren Auslandsniederlassungen in Österreich und Irland. Seit ihrer Gründung 1997 hat die IMMAC group mehr ca. 2 Milliarden Euro in über 170 Betreiberimmobilien investiert. Zur Verstärkung und Weiterentwicklung der IMMAC group suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Transaktionsmanager (m/w/d) - Sozialimmobilien Ihre Aufgaben Wirtschaftliche Prüfung von Investmentopportunitäten im Bereich Sozialimmobilien und Mitwirkung bei der Umsetzung der Transaktionsvorhaben Koordination und aktive Mitarbeit in den Due-Diligence-Prozessen zusammen mit internen Fachabteilungen und externen Dienstleistern Projektmanagement der gesamten Transaktion einschließlich der Sicherstellung von Dokumentation und Reporting sowie Erstellung und Präsentation von Genehmigungsvorlagen Mitwirkung bei Vertragsverhandlungen, insbesondere Kauf- und Pachtverträgen bis zum Abschluss der Transaktion sowie ggf. der zugehörigen Finanzierungsverträge Marktbeobachtung und aktives Beziehungsmanagement zu relevanten Marktteilnehmern und Multiplikatoren Ihr Profil erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium idealerweise mit immobilienspezifischer Zusatzqualifikation Berufserfahrung im Transaktionsbereich in der Immobilienwirtschaft im Idealfall Erfahrung und Kenntnisse in der Sozialwirtschaft/Pflegemarkt oder im Bereich Betreiberimmobilien Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und charakteristische Hands-on Mentalität ausgeprägte analytische Fähigkeiten und kaufmännisches Verständnis selbstständige, präzise und strukturierte Arbeitsweise hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement, Flexibilität und Zuverlässigkeit Humor und Teamspirit zielgerichtete und ergebnisorientierte Arbeitsweise sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint) Reisebereitschaft Wir bieten Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Markt mit nachhaltigen Wachstumsperspektiven Aufgabenfeld mit eigenen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Zuverlässiger Arbeitgeber mit bewährtem Geschäftsmodell Moderner Arbeitsplatz im Herzen der Hamburger Innenstadt Deutschlandticket Bei uns treffen Sie auf Menschen mit unterschiedlichsten beruflichen Qualifikationen aus der Finanz- Immobilien- und Bauwirtschaft spezialisiert auf die Bereiche Healthcare, Pflege- und Betreiberimmobilien, wie z.B. Hotels und Infrastrukturprojekte. Dazu gehören nicht nur die typischen immobilienspezifischen Berufsprofile, wie Transaktionsmanager oder Assetmanager, sondern auch Architekten, Ingenieure, Juristen, etc. Wir legen großen Wert auf Qualität und partnerschaftliches Handeln in allen Bereichen der Gruppe. IMMAC steht für konservative Werte, Tradition und Innovation. Machen Sie sich mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Persönlichkeit zu einem unverzichtbaren Teil unseres Teams. Ihre Bewerbung Wir freuen uns u¨ber Ihre Online-Bewerbung mit Angaben Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. IMMAC Verwaltungsgesellschaft mbH ein Unternehmen der IMMAC group Ansprechpartnerin: Ilka Möhlmann Große Theaterstraße 31-35 20354 Hamburg +49-40-303886-0 www.immac.de Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

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Verwaltungsfachangestellte*r (w/m/d) Bereich Verkehrsflächen, Liegenschaften und Entwässerung
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Norderstedt
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Verwaltungsfachangestellte*r (w/m/d) Bereich Verkehrsflächen, Liegenschaften und Entwässerung Stadt Norderstedt Norderstedt Art: Vollzeit Als lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort – Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben. Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Verwaltungsfachangestellte*r (w/m/d) Bereich Verkehrsflächen, Liegenschaften und Entwässerung 39 bzw. 41 Std./Woche, Entgeltgruppe 9 b TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10 SHBes Ihr Profil: Beamtenrechtliche Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt in der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit der abgelegten Angestelltenprüfung IIoder Bereitschaft zum Ablegen dieser Prüfung oder Abgeschlossenes Bachelor-Studium Public Management (Verwaltungsmanagement) Sprachkenntnisse auf mindestens C1-Niveau (Zertifikat oder Deutsch als Muttersprache) Idealerweise Kenntnisse im Verwaltungsrecht (öffentliche Verwaltung, Kommune, Kreis, Stadt etc.) sowie im Haushalts- und Kassenrecht Wichtige Kompetenzen: Gute EDV-Kenntnisse (z. B. Word, Excel, PowerPoint, Outlook) Kooperative und teamorientierte Arbeitsweise Eigeninitiative, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und aktives Abstimmungsverhalten Hohe Flexibilität und Organisationsvermögen Sicheres und verbindliches Auftreten sowie Kundenorientierung Selbstständige, systematische und eigenverantwortliche Arbeitsweise Wirtschaftliches Denken Ihr zukünftiger Aufgabenbereich: Verwaltungsmäßige Abwicklung der Vergabe von Architekten-, Ingenieur-, Bau- und Dienstleitungsverträgen im Fachbereich (HOAI, VOB, VOL, BGB und VOF) Verwaltungstechnische Organisation und Protokollierung von Bürgerinformations- und Beteiligungsverfahren im Fachbereich und bei Bedarf im gesamten Amt 60 Verwaltungstechnische Begleitung und Abwicklung von Auslegungen im Rahmen von Rechtsetzungs-, Bauleitungs- und Rahmenplanverfahren des Amtes 60 Verwaltungsmäßige Abwicklung von Zuschüssen und Kostenteilungen (u. a. nach FAG, GVFG-SH und auf Basis diverser Vereinbarungen) mit dem Bund, Kreis, Land oder anderen Trägern öffentlicher Belange im Rahmen der Umsetzung von Tiefbau- und Verkehrsinfrastrukturmaßnahmen Verwaltungstechnische Abwicklung und Betreuung kleinerer Vermietungsobjekte (z. B. Fahrradabstellanlagen) Archivierung und Pflege von Statistiken Sitzungsdienst (Einladung, Protokollführung und Niederschrift) im Ausschuss für Stadtentwicklung und Verkehr der Stadt Norderstedt Durchführung von Erinnerungs-, Mahn- und Zwangsmittelverfahren für Aufgaben des gesamten Fachbereichs (Regenwasser, Abwasser, Verkehrsplanung Tief-, Brücken- und Straßenbau) Vermögensbewertung für die Anlagenbuchhaltung des gesamten Fachbereichs (Dazu gehören u. a. alle Teileinrichtungen von Tiefbauvorhaben und Kaufverträge des Bereichs Liegenschaften. Hierzu sind im Wesentlichen alle neu hergestellten oder nochmals erneuerten Teileinrichtungen nach KVV zuzuordnen bzw. die Sonderposten „Grund und Boden“ einzubuchen.) Wir bieten Ihnen: Zuschüsse für ÖPNV oder Fahrradleasing Betriebliches Gesundheitsmanagement Fortbildung und Weiterqualifizierung Flexible Arbeitszeitregelungen Gute Ausbildungsmöglichkeiten Tarifgerechte Bezahlung Chancengleichheit und Integration Vereinbarkeit von Familie und Beruf Kontakt Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis zum 27.02.2025 über das Online-Bewerberportal der Stadt Norderstedt. Sie haben Fragen oder benötigen Unterstützung? Dann helfen wir Ihnen gerne unter Angabe der Kennziffer 6043.17 weiter. Stadt Norderstedt Allgemeine Auskünfte erteilt: Yves Pletorack (Fachbereich Personal), Telefon: 040 53595-548 Fachbezogene Auskünfte erteilt: Mario Kröska (Fachbereichsleitung Verkehrsflächen, Entwässerung und Liegenschaften), Telefon: 040 53595-258 Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auf die Teilbarkeit der Stelle wird hingewiesen. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Frauen sind daher besonders aufgerufen, sich zu bewerben. Vorsorglich wird darauf hingewiesen, dass Reisekosten für die Teilnahme am Vorstellungsgespräch nicht erstattet werden. Informationen über die Stadt Norderstedt als Arbeitgeberin sowie über die Verarbeitung und Aufbewahrung Ihrer Daten (Datenschutzerklärung nach der DSGVO) finden Sie unter www.norderstedt.de/karriere.

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Ingenieur (m/w/d) Tiefbau - Versorgungstechnik Druckleitungen
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HAMBURG WASSER schließt den Wasserkreislauf von der Trinkwasserversorgung bis zur Abwasserentsorgung unter einem Dach. Mit über 2.000 Mitarbeitenden und mehr als 20 Standorten sorgen wir Tag für Tag dafür, dass es in Hamburg läuft. Dabei engagieren wir uns entschlossen dafür, Ressourcen zu schonen und die Lebensgrundlage für künftige Generationen in Hamburg zu erhalten. Gemeinsam mit unseren Tochterunternehmen investieren wir unsere Erfahrung in wegweisende Wasser- und Umweltschutzprojekte. Offenheit, Wertschätzung, Vertrauen, ein respektvolles und friedliches Miteinander und eine vielfältige Gemeinschaft sind Werte, für die unsere HAMBURG WASSER-Familie auch steht. Für die Abteilung Planung und Bau Druckleitungen Nord suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ingenieur (m/w/d) Tiefbau - Versorgungstechnik Druckleitungen (m/w/d) Angestellt bei der Hamburger Wasserwerke GmbH | Kennziffer 2024-387 | Vergütung: S4 in unserem EntgeltTarifVertrag Vollzeit (38 Std./Woche), auch teilzeitgeeignet | Arbeitsort: vorr. Rothenburgsort | unbefristet Wir erfinden was: Der Bereich Ingenieurleistungen mit rund 250 Mitarbeitenden bietet Ingenieurdienstleistungen aus einer Hand. Zum Leistungsspektrum des BereichesI gehören alle Planungsleistungen der Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI), darunter Leitungs-, Tief- und Anlagenbau sowie Hochbau und die technische Ausrüstung von Bauwerken. Die Abteilung Leitungsbau (I1) setzt sich aus insgesamt sieben Gruppen zusammen, wovon vier ausschließlich mit dem Abwasserbereich befasst sind. Die anderen drei beschäftigen sich gleichermaßen mit der Planung und Ausführung von Trinkwasserleitungen. Sie sind für den gesamten Prozess der Objektplanung zuständig – von der Projektierung bis hin zur Bauüberwachung – und beraten zum Thema Sanierung u.v.m. Das bewegen Sie bei uns: Planen, Entwerfen und Überwachen von Bauprojekten Sicherstellen der Anwendung der allgemein anerkannten technischen Regelwerke Statiken beurteilen und deren Einhaltung überwachen Verfolgen von technischen Entwicklungen der Branche Betreuen unserer Kunden und Anlieger Fachliches Anleiten von Technikern und Zeichnern sowie externer Ingenieurbüros im Rahmen der Projektabwicklung VOB-konformes Abwickeln und Abrechnen von Bauverträgen sowie Erstellung von Berichten und Prognosen Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH/Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten Berufserfahrung im Tiefbau sowie umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich des Neubaus bzw. der Sanierung von Trinkwasserdruckleitungen Mehrjährige Erfahrung in der Projektarbeit, in betriebswirtschaftlichen Grundlagen und in der Anwendung von AVA-Programmen (z.B. iTWO) Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise; Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie souveränes Auftreten Durchsetzungsvermögen Nur ein paar Gründe, zu uns zu kommen*: Ausgeglichen: 38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub pro Jahr (in Vollzeit) – da bleibt Raum für andere wichtige Dinge im Leben. Von Grund auf flexibel: Variable Arbeitszeitmodelle und Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- sowie Sabbatical-Optionen haben wir im Angebot. Auch das mobile Arbeiten ist, je nach Aufgabe, bei uns möglich. Aufgeschlaut: Individuelle Förderung, ein breites Angebot, zu lernen und sich weiterzubilden, sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen Sie weiter. Abgesichert: Ein Arbeitsplatz mit guten Übernahmechancen und langfristiger Perspektive sowie eine betriebliche Altersvorsorge sind schon besonders. Auch die Vergütung ist bei uns klar geregelt in unserem hauseigenen Entgelttarifvertrag und Rahmentarifvertrag (ab Seite 17). Mobil, gesund & fit: Mit einem Zuschuss zum hvv-Jobticket und einem Dienstrad-Leasing, diversen internen und externen Gesundheits- und Sportangeboten sowie einem eigenen betriebsärztlichen Team bleiben Sie in Bewegung. Vernetzt: Abwechslungsreiche Kennenlernformate, ein Patenprogramm, betriebseigene Afterworks sowie moderne Kommunikations-Tools ermöglichen nicht nur das Knüpfen von Kontakten, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit, egal von welchem Standort. Erfrischend: Betriebseigene Restaurants, jede Menge Hamburg Wasser und kostenfreie Heißgetränke für alle. *Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team. Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Lernen Sie uns besser kennen Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Wassers. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen hilft unser gesamtes Recruiting-Team gerne weiter. Telefon: 040 7888 83030 Ihre Ansprechpersonen: Katharina Heinsch und Katharina Heldt HAMBURG WASSER, Billhorner Deich 2, 20539 Hamburg www.hamburgwasser.de/karriere #wasserzukunft

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People Lead Product Line (m/w/d)
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Wir haben da was, das dir gehört: deinen nächsten Job! intersoft ist ein auf Versicherungssoftware spezialisiertes IT-Unternehmen und eine 100%ige Tochterfirma der WWK Lebensversicherung a.G. Wir entwickeln Software-Lösungen exklusiv für die WWK. Die Instandhaltung, Modernisierung und Erweiterung unseres eigens für die WWK entwickelten Bestandsführungssystems lifestream® liegt in unserer Hauptverantwortung. Wir sind stetig auf der Suche nach innovativen Köpfen mit Einfallsreichtum, Scharfsinn und Ideen – nicht nur um neue IT-Lösungen zu entwickeln, sondern auch um gemeinsame Ziele zu erreichen. Also kurzum: Wir suchen dich! People Lead Product Line (m/w/d) Das bringst du mit: Mehrjährige Führungserfahrung im agilen Umfeld (vorzugsweise mit Schwerpunkt auf disziplinarischer Führung) Führungskompetenz und Servant-Leadership-Orientierung Hohe soziale Kompetenz und Empathie, Growth Mindset, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Offenheit, Begeisterung und Motivation für deine Rolle Gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen mit agilen Ansätzen und Methoden und vertraut mit den Anforderungen an die Führung agiler, selbstorganisierter Teams Eine unternehmerische Denkweise, idealerweise Kenntnisse in der Begleitung von Veränderungsprozessen, agiler Transformation und Organisationsentwicklung Einen selbstständigen, qualitäts- und ergebnisorientierten Arbeitsstil, lösungsorientiertes Handeln sowie ausgeprägte Eigendynamik Erste Erfahrung in der Nutzung von Personalmanagementsystemen Gutes Verständnis für die unterschiedlichen Rollen in der Softwareentwicklung Das erwartet dich bei intersoft: Als People Lead bist du als disziplinarische Führungskraft für die Entwicklungsteams und deren Teammitglieder nicht nur ein Sparringspartner, sondern förderst mit Leidenschaft und Empathie die individuelle Weiterentwicklung und stehst ihnen stets beratend zur Seite. Wir unterstützen dich dabei, indem wir dir das entsprechende Spielfeld dazu bieten. Und bei uns hast auch du eine langfristige Perspektive mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten. Das gibt es zu tun: Begleitung und Entwicklung von Mitarbeitern: Du etablierst und führst eine vertrauensvolle Feedback-, Gesprächs- und Lernkultur Du erkennst die Bedürfnisse deiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und förderst die individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung Du unterstützt deine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter als Mentor/Coach und begleitest sie bei Veränderungsprozessen und Entwicklungsmaßnahmen Du regst Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an, Probleme proaktiv anzugehen, Konflikte zu lösen und förderst die Bereitschaft für Veränderung Du befähigst deine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen Du lebst und förderst die Unternehmenskultur und -werte und bist so in der Lage, deinen Mitarbeitern die Unternehmensperspektiven zu vermitteln Administrative Betreuung von Mitarbeitern: Themen wie Personalbedarfsermittlung, Recruiting-, Onboarding- und Offboardingprozesse, in Abstimmung mit dem Head of Product Line, sind ein Teil deines Verantwortungsbereichs Als Sparringspartner der HR bist du in arbeitsvertragliche Themen deiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter involviert und hast deren Gehälter, Arbeitszeiten und Abwesenheiten etc. stets im Blick Du pflegst einen aktiven Austausch mit anderen Führungskräften, dem Head of Product Line und der HR zur Förderung der Teamentwicklung, der Weiterentwicklung der Product Line sowie der Unternehmensstrategie Überzeugt? Dann bewirb dich bei uns! Noch nicht überzeugt? Hier noch ein paar Dinge, die uns von anderen unterscheiden: Maximale Flexibilität und Anpassungsfähigkeit für Mitarbeiterzufriedenheit Symbolisch offene Türen, flache Hierarchien, familiäres Klima Echte Teams, die sich täglich geplant und spontan austauschen Zentrale Lage und ideale Verkehrsanbindung Moderne Hard- und Software-Ausstattung – egal ob im Büro oder zu Hause Extras wie die Übernahme des Deutschlandtickets, Betriebssport, betriebliche Sozialleistungen, individuelle Weiterbildungsprogramme Verlässlicher Arbeitsplatz mit Perspektive Im Büro Eis-Flatrate, Getränke, Obst und viele weitere, tolle Mitarbeiter-Benefits Ausgewogene Work-Life-Balance und eine angenehme Arbeitsatmosphäre Mobile First – so viel mobiles Arbeiten, wie du willst So, jetzt aber! Hört sich gut an? Dann sollten wir uns kennenlernen. Sende deine Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Einstellungstermin bitte direkt über das Bewerberformular auf www.intersoft.de oder per PDF an jobs@intersoft.de Deine Ansprechpartnerin in der HR Unit ist Miriam. intersoft GmbH, Frankenstraße 18 a, 20097 Hamburg, www.intersoft.de Weitere Informationen über den WWK-Konzern findest du unter www.wwk.de * Sofern du dich per E-Mail bei uns bewirbst, beachte bitte die folgenden Hinweise: Der Versand per Mail an unsere Adresse jobs@intersoft.de erfolgt üblicherweise unverschlüsselt. Damit kann eine unberechtigte Kenntnisnahme deiner Daten nicht ausgeschlossen werden. Aus Sicherheitsgründen empfehlen wir dir, E-Mails ausschließlich verschlüsselt zu übertragen. Sende uns bitte keine sensiblen Daten per unverschlüsselter E-Mail. Unseren öffentlichen PGP-Schlüssel für die Übersendung einer verschlüsselten E-Mail findest du auf unserer Website unter https://www.intersoft.de/assets/pgp_jobs.asc.txt. Der Fingerprint dazu lautet: 345D F208 C278 94AF C05C 64A6 20AB 5058 0BF3 3FB5. Alternativ sende uns deine Bewerbung gern per Post. Solltest du uns per unverschlüsselter E-Mail kontaktieren, erfolgt dies ausdrücklich auf freiwilliger Basis und mit deiner Einwilligung, Art. 6 Abs.1 a DSGVO. Wir gehen in diesem Fall zudem von deiner Einwilligung aus, dich ebenfalls über den von dir gewählten Kommunikationskanal (unverschlüsselte E-Mail) zu kontaktieren, um dein Anliegen zu beantworten. Wenn du dies nicht wünschst, teile uns dies bitte mit. Eine Einwilligung kannst du selbstverständlich jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen.

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