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Betriebsmanager IT-Services (m/w/d)
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Hamburg

Hamburg | Vollzeit | Geschäftsbereich IT | Unbefristet Betriebsmanager IT-Services (m/w/d) Als Die Techniker gestalten wir die Krankenkasse von Morgen. Hierfür bauen wir das Onlineangebot für unsere circa 12 Millionen Kundinnen und Kunden kontinuierlich aus und treiben die Digitalisierung aktiv voran. Wir suchen Sie als Betriebsmanagerin oder Betriebsmanager für die daraus entstehenden Online-Produkte. Sie treffen auf hochmotivierte, interdisziplinäre Teams mit agilen Werten und Arbeitsweisen. Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office TK-Jobrad Deine Aufgaben Anforderungen, Betriebs- und Serviceerfordernisse der Online-Services erheben und koordinieren Fachbereiche / ProductOwner bei der Definition von Service Level Agreements (SLAs) beraten Prozesse mit internen und externen Partnerinnen und Partnern zur Absicherung der geschlossenen SLAs aufsetzen und weiterentwickeln Die Überwachung von SLAs in Form von Monitoring und entsprechendem Reporting unter Einhaltung der IT-Compliance gestalten Regelmäßige Service-Reviews durchführen Die Transparenz der Verfügbarkeit und Leistungsfähigkeit der Online-Services verantworten Dein Profil Ein abgeschlossenes Studium mit einem Schwerpunkt in z. B. Informatik Mehrjährige Erfahrung im IT-Operations- und/oder IT-Servicemanagement Sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten im IT-Prozessmanagement Aktive Mitarbeit in agilen Arbeitsstrukturen und die Bereitschaft, agile und klassische Organisationsstrukturen miteinander zu vernetzen Ausgeprägte Kundenorientierung Hohes Maß an Selbstständigkeit Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 16.04.2024 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK22854 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 11 Millionen Versicherten zu stehen. 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt Karlotta Kerpen Recruiterin Tel. 040 - 69 09-42 24 Karlotta.Kerpen@tk.de Benefits der TK Karriereseite der TK twitter.com/tk_karriereteam facebook.com/tk.karriere

IT-Security Expert (m/w/d)
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Hamburg

Hamburg | Vollzeit | Geschäftsbereich IT | Unbefristet IT-Security Expert (m/w/d) Als Die Techniker gestalten wir die Krankenkasse von morgen und treiben die Digitalisierung für unsere ca. 12 Millionen Kundinnen und Kunden aktiv voran. Als Team Informations- und IT-Sicherheit beschäftigen wir uns nicht nur mit der Informationssicherheit von heute, sondern gestalten aktiv die der Zukunft. Dafür erarbeiten wir gemeinsam richtungsweisende Vorgaben und Maßnahmen, unterstützen bei der Umsetzung dieser und überprüfen deren Wirksamkeit. Bei uns erwarten Sie anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung sowie Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider, z.B. durch individuelle Arbeitszeitregelungen und Arbeiten im Home-Office. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Anteilig Home-Office TK-Jobrad Ihre Aufgaben Zu (Projekt-) Fragestellungen der Informations- und IT-Sicherheit beraten und Projekte aktiv aus Fachsicht begleiten Schutzbedarfsfeststellungen, Risikoanalysen und Sicherheitskonzepte erstellen und weiterentwickeln Fachliche Beratung und Begleitung von Projekten im Bereich der Anwendungsentwicklung Neuartige Bedrohungsszenarien, Angriffe, Exploits, Schwachstellen oder Sicherheitslücken in Bezug auf ihre unternehmensspezifischen Auswirkungen analysieren und bewerten Notwendige präventive und reaktive Maßnahmen ableiten und zusammen mit den zuständigen Fachabteilungen der IT abstimmen sowie die Umsetzung überwachen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Informatik Studium, bevorzugt mit Schwerpunkt IT-Security Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Security, idealerweise in einem Beratungs- oder Großunternehmen Umfangreiches Fachwissen in Bezug auf Schwachstellen und Angriffstaktiken, der Härtung von Betriebssystemen und aktueller Sicherheitstechnologien Gute Kenntnisse der verbreitetsten Netzwerk-/Transport-/Anwendungsprotokolle (insbesondere TCP/IP, TLS, HTTP) und kryptografischen Verfahren Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich der Anwendungsentwicklungssicherheit (CI/CD Security, DevSecOps, Containersecurity) Fachspezifische Zertifikate sind von Vorteil Ausgeprägte analytische und lösungsorientierte Fähigkeiten vor allem in Bezug auf komplexe Fragestellungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 19.04.2024 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK22857 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 11 Millionen Versicherten zu stehen. 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt Marco Watral Teamleiter Informations-& IT-Sicherheit Tel. 040 - 69 09-16 43 Nina Schröder Recruiterin Tel. 040 - 69 09-40 11 Nina-Schröder@tk.de Benefits der TK Karriereseite der TK twitter.com/tk_karriereteam facebook.com/tk.karriere

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IT Servicemanager_in (m/w/d)
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Hamburg

Gestalten und verwalten Sie mit uns die Zukunft der katholischen Kirche! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein_eIT Servicemanager_in (m/w/d)mit Schwerpunkt Schulen. Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit (39 Stunden) zu besetzen. Katholisch im Norden: Im Erzbistum Hamburg, dem jüngsten und nördlichsten Bistum, wird Gemeinschaft und ökumenische Verbundenheit gelebt. Bei uns gestalten 2.000 Hauptamtliche und viele Ehrenamtliche eine zeitgerechte und zukunftsreiche Kirche im Norden. Ob in der Buchhaltung, den pastoralen Berufen, in der Immobilienabteilung, im Controlling oder als Lehrkraft an unseren Schulen: Die Arbeit im Erzbistum bietet viele Chancen, sich immer neu mit den Menschen, der Gesellschaft und der Weltkirche in Beziehung zu setzen. Werfen auch Sie Ihren Anker und finden Sie Ihren neuen berufliche Hafen bei uns!Ihre neuen Aufgaben Sie steuern alle IT-nahen Prozesse an unseren 16 Schulstandorten. Sie sind mitverantwortlich für den Aufbau, die Pflege und die Optimierung der Strukturen und Prozesse im Bereich Infrastruktur & Servicemanagement. Sie bilden die Schnittstelle zwischen Schulleitungen, Schulverwaltung und Fachabteilungen. Sie beraten Führungskräfte, Verwaltungsmitarbeiter und Fachabteilung. Sie steuern und evaluieren IT-Dienstleister und Lieferanten gemeinsam mit dem kaufmännischen Bereich, um den laufenden Betrieb sicherzustellen. Sie koordinieren IT-bezogene Projekte und Investitionen von technischer Seite. Sie entwickeln die IT-Architektur und Infrastruktur der Schulstandorte inkl. der Erstellung und Pflege der Dokumentation Das bringen Sie mit Sie haben ein informatiknahes Studium erfolgreich beendet. Alternativ haben Sie eine Ausbildung z.B. als Fachinformatiker abgeschlossen und haben mehrjährige Berufserfahrung. Sie haben idealerweise Erfahrung in der Administration von Exchange und M 365. Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Entwicklung von IT-Strukturen und in der IT-Dienstleistersteuerung sowie ggf. Supporterfahrung. Sie sind eine kommunikationsstarke und engagierte Persönlichkeit mit eigenen Ideen, die strukturiert vorgeht und ebenso analytisch wie kreativ Lösungen findet. Erfahrungen im Bereich Lernmanagement-Systemen wünschenswert Wir begrüßen die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (ACK). Unser Angebot an Sie Mittendrin: Arbeiten Sie im Herzen von Hamburg in St. Georg – direkt am Mariendom. Gut versorgt: Wir vergüten Ihren sicheren Arbeitsplatz nach der Dienstvertragsordnung des Erzbistum Hamburg, in Anlehnung an den TvöD, Entgeltgruppe 11 und bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse sowie zwei gebundene Jahressonderzahlungen. Gut leben und arbeiten: Wir bieten flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell, 30 Tage Jahresurlaub sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember und die Möglichkeit, 5 Tage im Jahr vielfältige Exerzitien-Angebote wahrzunehmen. Einfach unterwegs: Sie erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket. Neues Lernen: Nutzen Sie breite Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervisionen. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und Ihren Gehaltsvorstellungen über unser Bewerberportal. Bei Fragen stehen wir Ihnen unter folgenden Kontaktdaten zur Verfügung: Bewerbermanagement - Frau Andrea Sredojevic, bewerbungen@erzbistum-hamburg.de, Tel. 040 181 285 450. Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind ausdrücklich erwünscht.

Consultant IT-Sicherheit (m/w/d)
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Hamburg

Consultant IT-Sicherheit (m/w/d)ab sofort in Hamburg oder deutschlandweit Mobilarbeit möglich Du suchst eine abwechslungsreiche Aufgabe im Bereich IT-Sicherheit und möchtest ein Teil unserer vielfältigen und offenen Unternehmenskultur in Hamburg sein oder deutschlandweit mobil arbeiten? Dann wollen wir uns vorstellen!Das sind wir Die intersoft consulting services AG ist spezialisiert auf Unterstützungsleistungen in den Themen Datenschutz, IT-Sicherheit und IT-Forensik. Unsere Stärken sind hoch qualifizierte Consultants und individuelle Beratungskonzepte. Diese Stelle ist ausdrücklich auch für Quereinsteiger:innen geeignet.So kannst du aktiv mitgestalten Du bist für nationale und internationale Kunden unterschiedlicher Branchen und Größen tätig und mit deiner Expertise Ansprechpartner:in in allen Fragen rund um das Thema Informationssicherheit. Dabei berätst du eigenverantwortlich und übernimmst somit u. a. folgende Aufgaben: Unterstützung unseres breitgefächerten Kundenstamms beim Betrieben eines wirksamen ISMS (konform bspw. ISO 27001, VAIT, TISAX) Betreuung von Kunden als externer Informationssicherheitsbeauftragte:r Erstellung umfassender IT-Sicherheitskonzepte Durchführung von Risiko- und Bedrohungsanalysen Coaching der Kunden durch bspw. Awareness Schulungen Das zeichnet dich aus Idealerweise bringst du folgende Qualifikationen mit: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Umfeld, idealerweise im Bereich IT-Sicherheit. Erste Berufserfahrungen in der IT oder verwandten Gebieten (z. B. Qualitätsmanagement) sowie Zertifizierungen im Bereich IT-Sicherheit sind von Vorteil. Du arbeitest gerne im Team und kannst deine analytischen und kommunikativen Fähigkeiten verbunden mit deiner Eigeninitiative erfolgreich einsetzen. Ein Gespür für die einfache und verständliche Darstellung komplexer Sachverhalte, Affinität zu Themen rundum Cybersicherheit und Neugier für aktuelle Entwicklungen in dem Bereich sind für dich selbstverständlich. Gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Das bieten wir dir Nicht nur zufriedene Kund:innen sind für uns von Bedeutung, sondern auch glückliche Kolleg:innen. Wie wir das erreichen wollen? Fachlich fundierte Einarbeitung Vor Herausforderungen stehst du nicht alleine. Dir wird ein:e erfahrene:r Mentor:in zu Beginn zur Seite gestellt. Wir schöpfen aus unserem gemeinsamen Wissens- und Erfahrungspool. Individuelle Fort- und Weiterbildung Auch deine Entwicklung fördern wir durch interne und externe Fortbildungen und Zertifizierungen bspw. mit der Ausbildung zum ISO 27001 Lead-Auditor! Zudem profitierst du vom Expertenwissen bei Schnittstellenprojekten von dem Datenschutz- und IT-Forensik Team. Deine Meinung und Ideen sind gefragt Im Rahmen unserer New-Work-Projekte kannst du dich in unterschiedlichen Themen einbringen und sie innovativ mitgestalten. Unser betriebliches Vorschlagswesen bietet dir eine Plattform, Feedback zu äußern. Verlässliche Rahmenbedingungen Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Urlaubstage, 100% Tochter der WWK-Versicherung Flexibilität u. a. durch orts- und zeitflexibles Arbeiten Mobilarbeit, Gleitzeitregelung, Überstundenausgleich, Reisezeit ist Arbeitszeit, Workation, Sabbaticalmodelle Verschiedene Sonderleistungen Kostenlose Getränke, Eis, Obst Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge bei der WWK-Versicherung Vertraglich vereinbarte und anlassbezogene Sonderurlaubstage und Bonuszahlungen Fahrkartenzuschuss, Essenszuschuss, Fitnesszuschuss (EGYM Wellpass, Urban Sports Club) Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefit) Angebote für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie Unterstützung in verschiedenen Lebenslagen (voiio) private Nutzung von iPhone/iPad u.v.m. Bist du bereit für den nächsten Schritt? Dann laden wir dich ein, mit Hilfe deiner aussagekräftigen Bewerbung und Angaben deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung einen ersten Eindruck von dir zu geben. Wir freuen uns und sind gespannt! Deine Ansprechpartnerin ist Kim Anh Hoang Thi. Telefon: 040 / 790 235 204 E-Mail: jobs@intersoft-consulting.de PGP: Download öffentlicher Schlüssel intersoft consulting services AG Hamburg ? Berlin ? Köln Frankfurt ? Stuttgart ? München Fragen zu den Stellenangeboten oder deiner Bewerbung beantwortet dir gern Kim Anh Hoang Thi. Telefon: 040 / 790 235 204 E-Mail: jobs@intersoft-consulting.de PGP: Download öffentlicher Schlüssel Hauptsitz: intersoft consulting services AG Beim Strohhause 17 20097 Hamburg www.intersoft-consulting.de Informationen zum Unternehmen und unseren Dienstleistungen findest du im Internet unter: www.intersoft-consulting.de

IT-Generalist:in für die technisch / organisatorische IT-Sicherheit (all genders)
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Hamburg

IT-Generalist:in für die technisch/organisatorische IT-Sicherheit (all genders)Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg-Eppendorf UKE_Zentrale DiensteGemeinsam besser. Fürs Leben. Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 14.900 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen. Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. Willkommen im UKE.Das macht die Position aus Unser Geschäftsbereich Informationstechnologie betreibt eine der modernsten klinischen IT-Umgebungen in Europa Mit unserer vollständig digitalen Patientenakte stellen wir sicher, dass die notwendigen Daten und Funktionen überall dort zur Verfügung stehen, wo sie für die sichere Versorgung unserer Patient:innen benötigt werden. Den konsequenten Ausbau und die Weiterentwicklung der IT im UKE kannst du aktiv mitgestalten. Deine Aufgaben: Du bist Mitarbeiter:in im Stab der IT Basis, die den produktiven Betrieb aller IT-Komponenten verantwortet Du bist Teil des Bereichs IT Sicherheit, der in Fragen von IT-Sicherheitsbelangen berät und steuert Du betreust und verfolgst die Umsetzung aller an die IT-Sicherheit gestellten Anforderungen von Seiten des BSI (erweiterter Grundschutz nach ISO 27001) sowie aller KRITIS-Anforderungen nach B3S Du bearbeitest die Anforderungen aller relevanten Bausteine der Grundschutz-Kataloge, bewertest Umsetzungskommentare und Dokumente Du kannst die Angaben fachlich einschätzen und Empfehlungen gegenüber IT-Mitarbeitenden geben Du überführst die Informationenen in ein ISMS (Fuentis), erstellst Auswertungen und kannst daraus Erfüllungsgrade etc. ableiten Du nimmst an jährlichen BSI und KRITIS-Audits teil und ergänzt die teilnehmenden Kollegen:innen in organisatorischen und grundlegend fachltechnischen Themen Du begleitest den Aufbau und die Implentation von IT(Sicherheits-)Infrastrukturen und verfolgst das Customizing, z. B. durch Teilnahme an Inbetriebnahme-Workshops oder technischer Inbetriebnahmen Du kannst Funktionen von Sicherheits-Einrichtungen, z. B. Proxies, Firewalls, Endpoint-Security, im laufenden Betrieb grundlegend prüfen, u. a. durch Auswertungen/Anpassungen zentraler Dashboards Darauf freuen wir uns Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung in einer MINT-Fachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen durch fachbezogene Qualifikation und/oder nachgewiesener Berufserfahrung Du bringst Kenntnisse der gängigen Sicherheitsstandards, z. B. ISO 2700X, NIST mit Du verfügst über grundlegende Kenntisse der Funktionen von Firewalls (NG), WAF, Prxy-Diensten, Client-Sicherheitsdiensten, Authentisierungsverfahren, MS-Active-Directory etc. Auch hast du Grundkenntnisse im Anwendungsbetrieb (ITIL V3) Du bringst gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens auf dem Niveau C1 gem. Europäischen Referenzrahmen) mit Analytisches Denken, Projektmanagemernt, Präsentations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit runden dein Profil ab Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Auch Berufseinsteiger und Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen. Bei Nichterfüllung aller Anforderungen erfolgt ggf. tarifkonform eine niedrigere Eingruppierung.Das bieten wir Flexible Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens werden hier unterstützt durch ein hochwertiges Equipment. Gezielte und individuelle Weiterentwicklung auf Fach- und Projektebene ist gegeben, so bieten wir eine langfristige Perspektive in einem sinnstiftenden Umfeld Geregelte Bezahlung nach TVöD/VKA; attraktive betriebliche Altersvorsorge und verschiedene Mitarbeitendenrabatte 30 Tage Urlaub; Möglichkeit zum Sonderurlaub und Sabbatical Zentrale Lage: Unsere Klinik liegt zentral am schönen Eppendorfer Park Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander und offener Wissensaustausch im Team; strukturierte Einarbeitung Möglichkeit, im Rahmen unseres Mitarbeitendenprogramms aktiv die Arbeitswelt mitzugestalten und weiterzuentwickeln Umfangreiche Fortbildungsprogramme (UKE-Akademie für Bildung und Karriere) Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote Gesunde und abwechslungsreiche Mittagspause: Zusätzlich zu unserer Kantine gibt es nur wenige Schritte entfernt noch eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten, beispielsweise die „Health Kitchen“ Cafés und Bistros, sowie weitere Imbisse, Bäcker, einen Supermarkt etc. Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte KompetenzKontakt ins UKE Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 01. April 2024. Kontakt zum Fachbereich Herr Rainer Brinkmann Stellvertretende Abteilungsleitung IT Basis +49 (0) 40 7410-56129 brinkmann@uke.de Kontakt zum Recruiting Frau Julia Jacobsen +49 (0) 40 7410-52595 j.jacobsen@uke.de Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig vom Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Frauen werden bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren

Berater für Heilberufe (m/w/d)
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Pinneberg

VR Bank in Holstein eG Bismarckstraße 11-13 25421 PinnebergIhre Ansprechpartnerinnen Pia Beckmann 04101 / 501-1161 E-Mail-Kontakt Andrea Kneuper 04101 / 501-1144 E-Mail-KontaktTechnische Probleme im Bewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt Stellenbeschreibung VR Bank in Holstein eGBerater für Heilberufe (m/w/d) Wir, die VR Bank in Holstein, legen als große regionale Genossenschaftsbank in Schleswig-Holstein sehr viel Wert darauf, unsere Mitglieder und Kunden individuell und serviceorientiert zu beraten. Unsere ca. 450 Mitarbeiter betreuen in 20 Filialen rund 120.000 Kunden, davon sind über 55.000 auch Mitglieder unserer VR Bank in Holstein. Unsere Stärke ist die Kundennähe, die für uns auch Verbundenheit für unsere Region bedeutet. So sind wir vor Ort einer der größten Anbieter von qualifizierten Arbeits- und Ausbildungsplätzen mit Zukunft. Das Engagement und die Fachkenntnis aller Mitarbeiter bestimmen den Erfolg unserer Bank. Deshalb unterstützen wir die Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiter durch ein zeitgemäßes Führungs- und Personalentwicklungssystem und fördern sie durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. In unserem Geschäftsfeld Firmenkunden / Private Banking beschäftigen wir 50 Mitarbeiter, die unsere Kunden partnerschaftlich, direkt und digital beraten. Zur Verstärkung im Bereich der Heilberufe suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:Berater für Heilberufe (m/w/d) Das können Sie erwarten: Kommunikation, Vertrauen, Veränderung und Wertschätzung sind bei uns aktiv gelebte Elemente in der Zusammenarbeit Mitarbeit in einem motivierten Team mit einer abwechslungsreichen Tätigkeit und vielfältige Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen Moderner, zukunftsorientierter, dynamischer und attraktiver Arbeitsplatz mit eigenem Laptop und Headset iPad für die Kundenberatung Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit von Gleitzeit, Gleittagen und mobilem Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, eine kostenfreie Unfallversicherung, 13 Gehälter, 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame sowie weitere freiwillige soziale Leistungen Jobrad-Leasing im Rahmen einer Entgeltumwandlung Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss Kostenfreie Getränke und diverse Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Zusätzliches Angebot zur Unterstützung bei gesundheitlichen Themen im beruflichen und privaten Bereich durch die Zusammenarbeit mit dem Fürstenberg Institut und BetterDoc Das sind Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche und umfassende Betreuung der selbständigen sowie angestellten Angehörigen der akademischen Heilberufe Akquisition von Neukunden zum Auf- und Ausbau des entsprechenden Kundenstamms Ausrichtung der Kundenberatung auf die besonderen Bedürfnisse der Kundengruppe und Angebot von maßgeschneiderten Lösungen über alle Lebensphasen hinweg Umfassende Beratung der Kunden und Erarbeitung von individuellen Lösungen im Rahmen der ganzheitlichen Beratung anhand der Bedarfsfelder Existenzgründung, Liquidität, Absicherung, Investition, Vorsorge und strategischer Vermögensplanung und ggf. Einbindung von Spezialisten Repräsentation der Bank Das wünschen wir uns von Ihnen: Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d), dazu wären eine Weiterqualifizierung zum Bankfachwirt (m/w/d) oder Abschluss eines betriebswirtschaftlichen Studiums wünschenswert Berufserfahrung, insbesondere im Umgang und der Beratung von Kunden aus dem Bereich der Heilberufe wie Ärzte, Zahnärzte und Apotheker Kommunikations- und Kontaktstärke sowie hohe Kundenorientierung und Akquise Fähigkeiten Hohe Affinität im Umgang mit Office- und IT-Anwendungen sowie Fähigkeiten in der „digitalen Beratung“ Konnten wir Sie begeistern? Dann werden Sie ein Teil von uns und arbeiten Sie mit an unserem Erfolg! Senden Sie bitte Ihre Bewerbung direkt über unsere Homepage www.vrbank-in-holstein.de/Karriere/Stellenangebote. Für Rückfragen stehen Ihnen Andrea Kneuper (Tel.: 04101/501-1144) oder Andreas Kleist (Tel.: 04101/501-1167) gern zur Verfügung. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Online Bewerbung Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier. Impressum Datenschutz Barrierefreiheit Kontakte

Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)
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Hamburg

Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) Servicetechniker für Heizungs- und Feuerungsanlagen Mit einem starken Team von 930 Mitarbeitern an 25 Standorten in ganz Deutschland ist ELMATIC eines der erfolgreichsten Dienstleitungsunternehmen in der Gebäudetechnik. Wir sind herstellerunabhängige Spezialisten bei der Wartung, Instandsetzung und dem Neubau von Anlagen in sämtlichen Gewerken der Gebäudetechnik. Als Unternehmen im steten Wachstum, das den Bezug zum Handwerk nie verloren hat, suchen wir Sie als Servicetechniker Heizung und Feuerung (m/w/d).Das gibt es zu tun: Wartung, Reparatur und Entstörung anspruchsvoller Heizung-/ Feuerungsanlagen im Kundendienst Montage und Installation von Neuanlagen Berater und Bindeglied: mit Ihrer Hilfe finden wir ideale Lösungen für unsere Kunden Das sind Sie: Technische Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK, Heizungsbauer oder Gas-Wasserinstallateur Erste Erfahrungen aus einer vergleichbaren Aufgabe wie Kundendienst oder Brennertechnik Idealerweise Fachkenntnisse in der Schweiß- oder Pressverbindung Darum sind wir die richtige Entscheidung: Eigenes Kundendienstfahrzeug Hochwertiges Werkzeug & modernste mobile IT-Infrastruktur 30 Tage Urlaub Urlaubs- & Weihnachtsgeld Regelmäßige Gehaltserhöhungen, Prämien & Zuschläge Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen Fitnesszuschuss & Einkaufsvorteile über corporate benefits Schulungen & Weiterbildungen (intern & extern) Teamevents & Feiern Tolles Team, Wertschätzung & Eigenverantwortlichkeit Wir helfen Ihnen gerne weiter! Sie erreichen unsere Personalabteilung telefonisch unter:040 229 21 392Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung direkt hier über unser Bewerbungstool! Diese Ausschreibung richtet sich an alle geeigneten Bewerber unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Kommen Sie an Bord und werden Sie Teil unseres vielfältigen und dadurch starken Teams!

Fachassistenz Leistungsgewährung im Bereich SGB II
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Stade

Arbeiten beim Jobcenter im Landkreis Stade: Das bedeutet, sich im Team für die Menschen hier zu engagieren. Individuelle Lösungen für unsere Kundinnen und Kunden zu finden. Und uns allen neue Perspektiven zu eröffnen. Wir entwickeln innovative Konzepte für die Zusammenarbeit, zum Beispiel für eine vereinfachte Kommunikation. Für digitale Angebote. Und für ein vertrauensvolles Miteinander. Bei uns sind die Wege kurz und die Türen offen – auch für neue Mitarbeitende, die mit uns etwas bewegen wollen. Das Jobcenter im Landkreis Stade ist eine gemeinsame Einrichtung der Bundesagentur für Arbeit und des Landkreises Stade. Unterstützen Sie uns an unserem Standort Buxtehude und/oder Stade bei der Beratung und Begleitung unserer Kundinnen und Kunden rund um das Bürgergeld alsFachassistenz Leistungsgewährung im Bereich SGB IIIhre Aufgaben Sie bearbeiten Anträge zu Leistungen nach dem SGB II. Sie sorgen dafür, dass die Anspruchsberechtigten die Zahlungen erhalten. Sie geben telefonische, persönliche und schriftliche Rechtsauskünfte und beraten die Kundinnen und Kunden zum Leistungsangebot. Sie arbeiten eng mit der Agentur für Arbeit, dem Landkreis Stade, den Gemeinde- und Stadtverwaltungen, der Deutschen Rentenversicherung, den Krankenkassen, mit Betreuerinnen und Betreuern, Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten, Vermieterinnen und Vermietern, Energieversorgern sowie mit den anderen Abteilungen bei uns im Hause zusammen. Das bieten wir: eine ansprechende Perspektive mit Bezahlung nach EG 9a TVöD und den üblichen Leistungen, vorerst befristet auf 2 Jahre ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie Möglichkeiten zur Nutzung von Homeoffice eine verantwortungsvolle und gesellschaftlich relevante Position, die direkte Auswirkungen auf Menschen hat anspruchsvolle, abwechslungsreiche Aufgaben Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen ein vertrauensvolles, wertschätzendes Miteinander Offenheit für neue Ideen und kurze Entscheidungswege Ihr Profil: abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft (m/w/d) für Arbeitsmarktdienstleistungen bzw. Fachkraft (m/w/d) zur Arbeits- und Berufsförderung, alternativ als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter (m/w/d), Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d), Bankkaufmann (m/w/d) oder Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) Interesse an der Anwendung von Rechtvorschriften, insbesondere des SGB II Erfahrung und Empathie in der Arbeit für und mit unterschiedlichen Menschen Sicherheit im Umgang mit IT-Anwendungen Kenntnisse in der Bearbeitung administrativer Abläufe Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Arbeitsweise soziale und interkulturelle Kompetenz in der Gesprächsführung und Beratung Teamgeist und Weiterbildungsbereitschaft Jetzt bewerben: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Für Fragen steht Ihnen gern zur Verfügung: Marco Noetzelmann Bereichsleiter Leistungsgewährung Telefon: 04141 7870-200 E-Mail: Jobcenter-im-Landkreis-Stade.Geschaeftsleitung@jobcenter-ge.de. Jobcenter im Landkreis Stade Am Güterbahnhof 8 21680 Stade

Pflegeberater (m/w/d)
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Buchholz in der Nordheide

Pflegeberater (m/w/d)Pflegeberater*infür Beratungen nach § 7a SGB XIab sofort Vollzeit unbefristet in Landkreis Harburg Seevetal/ Buchholz in der NordheideIhre Aufgabe: Als Pflegeberater*in für Beratungen nach § 7a SGB XI sind Sie Ansprechpartner*in vor Ort. Sie fördern die Autonomie der Pflegebedürftigen und ihrer Angehörigen. Gemeinsam mit den Beteiligten stärken Sie die Pflege zu Hause. Neben organisatorischen Themen, die die Pflege betreffen, beraten Sie auch in psychosozialen Themen, stehen als kompetente*r Ansprechpartner* in für alle Fragen rund um die Pflege zur Verfügung und engagieren sich in lokalen Pflegenetzwerken. Ihre Beratungen führen Sie als Hausbesuch, telefonisch oder per Videogespräch durch.Ihr Profil: Sie sind eine erfahrene Pflegefachkraft (w/m/d), haben alternativ eine Ausbildung zum*zur Sozialversicherungs-fachangestellten oder ein Studium der Sozialpädagogik bzw. Sozialen Arbeit mit entsprechender Berufserfahrung. Sie sind empathisch und verbindlich in Ihrem Auftreten und verstehen es, die Klient*innen mit ihren Bedürfnissen in den Mittelpunkt Ihrer Gesprächsführung zu stellen. Sie sind gerne in Ihrer Region unterwegs und besitzen den Führerschein Klasse B. Sie sind vertraut im Umgang mit digitalen Anwendungen. Sie suchen eine sinnvolle Arbeit mit gesellschaftlicher Relevanz. Unser Angebot: Sie erhalten bei uns eine intensive Einarbeitung inklusive einer auf Ihre zukünftige Tätigkeit zugeschnittenen Weiterbildung. Außerdem halten wir Sie durch ständige Fortbildungen immer auf dem Laufenden. Sie arbeiten von zu Hause aus, können Ihre Arbeitszeiten flexibel organisieren und somit Familie und Beruf sehr gut vereinbaren. Wir statten Ihr Homeoffice mit dem nötigen IT-Equipment aus. Ab einem Stellenumfang von 80% erhalten Sie von uns einen Dienstwagen, den Sie auch privat nutzen können. Außerdem bietet compass Ihnen Fahrrad-Leasing an. Zusätzlich zu Vermögenswirksamen Leistungen zahlen wir auch noch einen Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge. Über uns: Als Pflegeberatungsunternehmen bewegen wir uns in einem Umfeld, das bereits heute jede fünfte Familie in Deutschland berührt: die Versorgung Pflegebedürftiger und ihrer Angehörigen. Mit unserer Tätigkeit unterstützen wir in individuellen und oftmals herausfordernden Pflegesituationen. compass private pflegeberatung ist eine Tochter des Verbandes der Privaten Krankenversicherung und Qualitätsführerin in der Pflegeberatung. Als eigenständiges Unternehmen mit rund 800 Mitarbeiter* innen bietet compass die Pflegeberatung bundesweit kostenfrei, unabhängig und kompetent an. compass wurde als Arbeitgeberin bereits mehrfach ausgezeichnet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote unter Angabe der Kennziffer H04_032024_21 Kontakt: Frau Theresa Koppisch, anfrage.personal@compass-pflegeberatung.de, compass private pflegeberatung GmbH, Gustav-Heinemann-Ufer 74C, 50968 Köln

Pflegeberater (m/w/d)
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Seevetal

Pflegeberater (m/w/d)Pflegeberater*infür Beratungen nach § 7a SGB XIab sofort Vollzeit unbefristet in Landkreis Harburg Seevetal/ Buchholz in der NordheideIhre Aufgabe: Als Pflegeberater*in für Beratungen nach § 7a SGB XI sind Sie Ansprechpartner*in vor Ort. Sie fördern die Autonomie der Pflegebedürftigen und ihrer Angehörigen. Gemeinsam mit den Beteiligten stärken Sie die Pflege zu Hause. Neben organisatorischen Themen, die die Pflege betreffen, beraten Sie auch in psychosozialen Themen, stehen als kompetente*r Ansprechpartner* in für alle Fragen rund um die Pflege zur Verfügung und engagieren sich in lokalen Pflegenetzwerken. Ihre Beratungen führen Sie als Hausbesuch, telefonisch oder per Videogespräch durch.Ihr Profil: Sie sind eine erfahrene Pflegefachkraft (w/m/d), haben alternativ eine Ausbildung zum*zur Sozialversicherungs-fachangestellten oder ein Studium der Sozialpädagogik bzw. Sozialen Arbeit mit entsprechender Berufserfahrung. Sie sind empathisch und verbindlich in Ihrem Auftreten und verstehen es, die Klient*innen mit ihren Bedürfnissen in den Mittelpunkt Ihrer Gesprächsführung zu stellen. Sie sind gerne in Ihrer Region unterwegs und besitzen den Führerschein Klasse B. Sie sind vertraut im Umgang mit digitalen Anwendungen. Sie suchen eine sinnvolle Arbeit mit gesellschaftlicher Relevanz. Unser Angebot: Sie erhalten bei uns eine intensive Einarbeitung inklusive einer auf Ihre zukünftige Tätigkeit zugeschnittenen Weiterbildung. Außerdem halten wir Sie durch ständige Fortbildungen immer auf dem Laufenden. Sie arbeiten von zu Hause aus, können Ihre Arbeitszeiten flexibel organisieren und somit Familie und Beruf sehr gut vereinbaren. Wir statten Ihr Homeoffice mit dem nötigen IT-Equipment aus. Ab einem Stellenumfang von 80% erhalten Sie von uns einen Dienstwagen, den Sie auch privat nutzen können. Außerdem bietet compass Ihnen Fahrrad-Leasing an. Zusätzlich zu Vermögenswirksamen Leistungen zahlen wir auch noch einen Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge. Über uns: Als Pflegeberatungsunternehmen bewegen wir uns in einem Umfeld, das bereits heute jede fünfte Familie in Deutschland berührt: die Versorgung Pflegebedürftiger und ihrer Angehörigen. Mit unserer Tätigkeit unterstützen wir in individuellen und oftmals herausfordernden Pflegesituationen. compass private pflegeberatung ist eine Tochter des Verbandes der Privaten Krankenversicherung und Qualitätsführerin in der Pflegeberatung. Als eigenständiges Unternehmen mit rund 800 Mitarbeiter* innen bietet compass die Pflegeberatung bundesweit kostenfrei, unabhängig und kompetent an. compass wurde als Arbeitgeberin bereits mehrfach ausgezeichnet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote unter Angabe der Kennziffer H04_032024_21 Kontakt: Frau Theresa Koppisch, anfrage.personal@compass-pflegeberatung.de, compass private pflegeberatung GmbH, Gustav-Heinemann-Ufer 74C, 50968 Köln

Softwareentwickler Java (m/w/d)
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Hamburg

Hamburg | Vollzeit | Geschäftsbereich IT | Unbefristet Softwareentwickler Java (m/w/d) Faszinieren Sie vielfältige aktuelle Technologien und neue fachliche Herausforderungen? Arbeiten Sie gern in einem Projektteam mit agilen Methoden? Dann engagieren Sie sich gemeinsam mit unseren Projekt-Experteninnen und -Experten in innovativen Einsatzfeldern von besonderer strategischer und operativer Bedeutung. Schwerpunkt ist dabei die Neuentwicklung von Java-basierten Lösungen. Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office TK-Jobrad Ihre Aufgaben Komplexe Anwendungssysteme auf Basis einer modernen Mehrschichtarchitektur neu entwickeln Fachliche Anforderungen - in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachabteilungen - analysieren und technisch beraten In einem Projektteam unter Berücksichtigung der Usability und des Betriebs Konzepte erstellen Systeme programmieren, testen und einführen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufspraxis in der Softwareentwicklung sowie fundierte Kenntnisse der Programmiersprache Java Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Gesprächspartnerinnen und -partnern Hohes Maß an Einsatzbereitschaft Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist Freude an komplexen Herausforderungen und wirkungsvollen Lösungen sowie Spaß und Bereitschaft sich, zügig in neue Technologien einzuarbeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 16.04.2024 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK22875 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 11 Millionen Versicherten zu stehen. 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt Corinna Tenhaeff Teamleiterin Tel. 040 - 69 09-11 25 Nina Schröder Recruiterin Tel. 040 - 69 09-40 11 Nina.Schröder@tk.de Benefits der TK Karriereseite der TK twitter.com/tk_karriereteam facebook.com/tk.karriere

Softwareentwickler Datenintegration (m/w/d)
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Hamburg

Hamburg | Vollzeit | Team Data-Integration | Unbefristet Softwareentwickler Datenintegration (m/w/d) Spannende und vielschichtige Herausforderungen erwarten Sie bei uns. Die zentrale Aufgabe im Team Datenintegration ist die Entwicklung von Datenintegrationsprozessen für das Datawarehouse der TK in agilen Teams. Dabei sind die Datenmodellierung und die ETL-Implementierung unsere Kernkompetenzen. Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office TK-Jobrad Ihre Aufgaben Lösungskonzepte in agilen Umsetzungsteams zusammen mit BI-Berichtsentwickelnden und unseren internen Kundinnen und Kunden aus den Fachabteilungen erarbeiten Bei der Implementierung von Datenintegrationsprozessen im Linien- und im Projektgeschäft beraten Relationale und dimensionale ETL-Strecken zur Bewirtschaftung des DWHs technisch entwickeln Fachliche Tests zur Validierung der Ergebnisse und Datenqualität begleiten Umgesetzte Prozesse im Sinne des „You build it, you run it“-Gedankens betreuen Strukturiert in Sprints arbeiten und die Arbeitsfortschritte mit Hilfe von Jira organisieren Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit dem Schwerpunkt Informatik oder anderen MINT-Disziplinen Erfahrung in der Modellierung und Implementierung von Datenintegrationsprozessen sowie der Abfragesprache SQL Erfahrung mit entsprechenden Software-Technologien z.B. IBM Data Stage oder IBM Cognos BI Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1) Freude an agiler Arbeitsweise, sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägte analytische sowie konzeptionelle Fähigkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 02.04.2024 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK22810 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 11 Millionen Versicherten zu stehen. 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt Nina Schröder Recruiterin Tel. 040 - 69 09-40 11 Nina.Schröder@tk.de Benefits der TK Karriereseite der TK twitter.com/tk_karriereteam facebook.com/tk.karriere

DevOps Engineer Platform (m/w/d)
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Hamburg

Hamburg | Vollzeit | Geschäftsbereich IT | Unbefristet DevOps Engineer Platform (m/w/d) Als Die Techniker gestalten wir die Krankenkasse von Morgen. Sie sind in einem agilen Team mitverantwortlich für die Konzeption, Weiterentwicklung und Administration der Werkzeuge und Prozesse unserer Entwicklungs- und CI/CD-Umgebung, sowie den Aufbau eines Entwicklerportals, als Basis für die tägliche Arbeit von über 400 Entwicklerinnen und Entwicklern mit Schwerpunkt Java. Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office TK-Jobrad Ihre Aufgaben Unsere CI/CD-Umgebung sowie zugehörige Prozesse konzipieren, implementieren und administrieren Den Markt beobachten, neue Technologien evaluieren und entsprechende Einsatzstrategien erarbeiten Ein Entwicklerportal mit Tools, Services und Prozessen im Sinne des Platform Engineerings aufbauen Die Entwicklerinnen und Entwickler beraten und coachen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik / Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige praktische Erfahrungen in der Konzeption und Betreuung komplexer Enterprise CI/CD-Umgebungen Gute Java-Kenntnisse und praktische Erfahrung im Einsatz entsprechender IDEs Kenntnisse der Werkzeuge Git/GitHub, Jira, Jenkins, Gradle, Ansible, Kubernetes/OpenShift und Nexus sind von Vorteil Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten Bereitschaft, Verantwortung für das eigene Handeln zu übernehmen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 01.04.2024 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK22818 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 11 Millionen Versicherten zu stehen. 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt Markus Hampel Teamleiter Tel. 040 - 69 09-26 09 Marvin Wullenweber Recruiter Tel. 040 - 69 09-10 60 Marvin.Wullenweber@tk.de Benefits der TK Karriereseite der TK twitter.com/tk_karriereteam facebook.com/tk.karriere

Verkäufer (Junior) im Außendienst – Technischer Vertrieb Norddeutschland (m/w/d)
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Verkäufer (Junior) im Außendienst – Technischer Vertrieb Norddeutschland (m/w/d)Wir kämpfen für die Gesundheit und einer sauberen Produktion bei Top- Arbeitsbedingungen Willkommen bei Dustcontrol! Seit unserer Gründung vor 45 Jahren haben wir uns zu einem führenden Anbieter von Absaugtechnik und Luftreinigungssystemen für die unterschiedlichsten Industriebereiche entwickelt. Warum gerade Luftreinigung? Weil noch immer jedes Jahr tausende Arbeiterinnen und Arbeiter durch das Einatmen von Staub und Rauch ihr Leben riskieren. Das wollen wir verhindern. Mit unseren Produkten und Dienstleistungen verbessern wir nicht nur Produktionsprozesse, sondern schützen auch Menschenleben. Damit wir dieses Ziel erreichen, sorgen wir dafür, dass unsere rund 40 Kolleginnen und Kollegen Spaß bei der Arbeit haben. In unserem familiären und herzlichen Arbeitsklima inspirieren und unterstützen wir einander und machen die (Arbeits)Welt jeden Tag ein Stückchen sicherer. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie alsVerkäufer (Junior) im Außendienst – Technischer Vertrieb Norddeutschland (m/w/d)mit Sitz am Standort HamburgAufgaben mit Luft zum Durchatmen Von unserem Standort in Hamburg aus, betreuen und beraten Sie eigenverantwortlich Neu- und Bestandskunden aus Ihrem Vertriebsgebiet Norddeutschland (Schleswig-Holstein, Niedersachsen, Hamburg, Bremen und Mecklenburg-Vorpommern). Sie präsentieren unsere Produkte und Lösungen in allen Industriebranchen Ihres Vertriebsgebietes – ein ausgestatteter Arbeitsplatz für die technische Auslegung der zentralen Absauganlagen steht Ihnen natürlich zur Verfügung. Anschließend erstellen Sie individuelle Angebote, führen die Verkaufsverhandlungen mit unseren Kunden und steuern diese zielorientiert zum Vertragsabschluss. Um Ihren Erfolg langfristig zu sichern und Ihr Netzwerk kontinuierlich auszubauen, erstellen Sie Verkaufs- und Umsatzpläne, nehmen an Messen und Veranstaltungen teil und berichten regelmäßig an die Vertriebsleitung. Verstärken Sie uns mit diesen Skills und Erfahrungen Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Maschinenbau oder Umwelttechnik) oder eine Ausbildung z.B. zum Industriemechaniker mit Weiterbildung zum Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Vertriebspraxis im B2B-Bereich, vorzugsweise mit Erfahrung im technischen Vertrieb von Investitionsgütern oder in der Luft- und Umwelttechnik Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift); versierter Umgang mit MS Office und CRM-Systemen Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet Norddeutschland Sie sind ein selbstständiger Teamplayer mit sicherem Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen – eine Kombination, die es Ihnen leicht macht, Verhandlungen in Abschlüsse zu verwandeln. Damit der gute Zweck nicht brotlos ist Attraktive Vergütung mit 13. Gehalt und zusätzlichen leistungsbezogenen Prämien Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible und selbstbestimmte Arbeitszeiten Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit selbstbestimmtem Arbeiten Moderne Büroausstattung mit Laptop und Handy (auch zur Privatnutzung) Firmenwagen inklusive Privatgebrauch Kollegiale Zusammenarbeit und Unterstützung durch hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen Regelmäßige Teamevents im Sommer und zu Weihnachten Bei Dustcontrol sind Sie nicht irgendwer. Bringen Sie sich, Ihre Ideen und Kompetenzen ein und verstärken Sie unser Team mit Ihrer Persönlichkeit! Vom Büro über die IT bis zu unserem Team vor Ort – wir arbeiten zusammen und schützen damit jeden Tag die Gesundheit tausender Menschen. Bewerben Sie sich unkompliziert per E-Mail an bewerbung@dustcontrol.de. Auf die Formulierung eines Anschreibens können Sie verzichten – wir lernen Sie gerne in einem persönlichen Gespräch kennen.Noch Fragen? Besuchen Sie unsere Webseite oder richten Sie Ihre Fragen gern direkt per E-Mail (bewerbung@dustcontrol.de) an uns. Dustcontrol GmbH Siedlerstraße 2 | 71126 Gäufelden | www.dustcontrol.de | Telefon 07032 9756-0

Agile Expert / Agile Professional (m/w/d)
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Hamburg | Vollzeit | Team Agile Transition | Unbefristet Agile Expert / Agile Professional (m/w/d) Die TK treibt aktiv eine kundenorientierte Digitalisierung des Gesundheitswesens voran. Solche Lösungen entstehen in crossfunktionalen Teams, agilen Projekten und skalierten Organisationsstrukturen. Hier gestalten wir schwerpunktmäßig die agile Transition. Zur Begleitung dieses Weges suchen wir Agile Professionals. Werden Sie ein Teil unseres Teams und fördern Sie u. a. in den Rollen Scrum Master und Agile Coach eine agile Haltung sowie das Umsetzen agiler Prinzipien und Prozesse. Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office TK-Jobrad Ihre Aufgaben Scrum Teams und Stakeholder befähigen, selbstorganisiert und verantwortungsbewusst im agilen Umfeld zu arbeiten Teams oder Einzelpersonen bei der Erprobung, Einführung und Anwendung agiler Arbeitsweisen coachend begleiten Führungskräfte bei der Erarbeitung und Umsetzung neuer Arbeitsformen beraten, um bestmögliche Lösungen zu erarbeiten und umzusetzen Die Planung und Implementierung (skalierter) agiler Arbeitsformen vorantreiben, langfristig unterstützen und effektives Anwenden nachhalten Kontinuierliches Lernen und stetige Selbstreflexion gestalten und begleiten Ihr Profil Mehrjährige Erfahrung als Scrum Master, idealerweise ebenso im Coaching sowie in der Begleitung und Entwicklung von Teams und Personen in Führungsrollen Idealerweise eine abgeschlossene systemische, agile, psychologische oder vergleichbare Ausbildung, gerne auch mit IT-Erfahrung Fähigkeit, aus Ihrer coachenden Haltung heraus, klare Hypothesen für das weitere Vorgehen abzuleiten Methoden-Know-how und einschlägige Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden, z. B. Scrum, Kanban, Lean und skalierbaren Agilen Frameworks und Begleitung und Leitung von klassischen und agilen Projekten Bereitschaft, Wissen zu teilen und zielgruppen- und themengerecht auf allen Ebenen zu kommunizieren Konflikte und Dysfunktionen erkennen und aktiv sowie konstruktiv angehen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 27.03.2024 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK22741 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer rund 11 Millionen Versicherten zu stehen. 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker fördert die berufliche Integration behinderter Menschen sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt: Nadja Stephani Teamleiterin Agile Transition Tel. 040 - 69 09-29 88 Marvin Wullenweber Recruiter Tel. 040 - 69 09-10 60 Marvin.Wullenweber@tk.de Benefits der TK Karriereseite der TK twitter.com/tk_karriereteam facebook.com/tk.karriere

Projektleiter:in Unternehmensentwicklung (m/w/d)
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Hamburg

Immer ein bisschen besser lautet unsere Vision. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und spannenden Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre Arbeit. Lassen Sie uns gemeinsam unsere Zukunft gestalten. In unserer Hamburger Firmenzentrale in der City Nord suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Projektleiter:in Unternehmensentwicklung (m/w/d) Das sind Ihre Aufgaben: In enger Abstimmung mit unserem Geschäftsführer und den Führungskräften verantworten Sie die Planung und Umsetzung von internen Projekten im Rahmen der Unternehmensentwicklung. Sie übernehmen die Leitung komplexer Projekte mit vielfältigen Schwerpunkten und dem Ziel, unsere vorhandenen Strukturen und Prozesse stetig effizienter zu machen. Dabei arbeiten Sie nach den Vorgaben unseres Projektmanagement-Handbuches. Sie sind verantwortlich für die Begleitung der Projekte, von der Aufnahme der fachlichen Anforderung über die Vorstellung im Lenkungsausschuss bis hin zur Implementierung. Immer im Blick: Zeit, Qualität und Budget. Im Zuge der Projektumsetzung arbeiten Sie mit diversen internen Schnittstellen zusammen und sichern eine reibungslose Kommunikation. Sie halten alle Beteiligten mittels Statusberichten, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen über den Projektfortschritt auf dem Laufenden. Sie beraten und unterstützen (teil-)projektverantwortliche Mitarbeitende zu Fragen des Projektmanagements und geben bei Bedarf Workshops zu diesem Thema. So sind Sie: Sie verfügen über einen Hochschulabschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Projektmanagement oder über eine vergleichbare Qualifikation. Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung als Projektleitung und in der verantwortlichen Führung von Projektteams mit. Sie können Fortbildungen in IPMA, PMI, Prince2 oder ähnliche PM-Zertifizierungen nachweisen. Sie sind absolut sicher im Umgang mit MS Office, haben ein hohes IT-Verständnis und Freude daran, sich mit neuen Tools zu befassen. Sie beherrschen die gängigen Projektmanagementmethoden sowie Präsentations-, Moderations- und Kreativtechniken aus dem Effeff. Sie denken unternehmerisch und strategisch, sind aufgeschlossen und begeisterungsfähig. Sie punkten durch Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen und begegnen Zeitdruck und Widerständen mit Souveränität. So sind wir: Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Jahresurlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, einen Großteil Ihrer Tätigkeit im Homeoffice auszuüben. Wir setzen auf Chancengleichheit und Vielfalt, ein respektvolles Miteinander und eine integrative Unternehmenskultur. Wir unterstützen Ihre fachliche und persönliche Entwicklung durch Fortbildungen und individuelle Schulungen. Jeden Monat laden wir 40 Euro als Gehaltsextra auf Ihre Pluxee Benefits Card, über die Sie frei verfügen können. Wir bezuschussen das Deutschland-Jobticket und bieten Ihnen Sonderkonditionen in Fitnessstudios sowie Zugang zu „Corporate Benefits“. Und wir bieten noch vieles mehr… Als Tochterunternehmen der Techniker Krankenkasse sind wir der Dienstleister für Service, Telefonie und Dokumentenmanagement. Mit gut 650 Beschäftigten schaffen wir durch hohen Einsatz und unseren einzigartigen Servicegedanken die Grundlage für die reibungslose Bearbeitung aller im Tagesgeschäft anfallenden Anliegen. Die Ansprüche unseres Kunden an den Service wachsen – deshalb sind wir auf der Suche nach flexiblen und einsatzbereiten Menschen, die unsere Teams verstärken wollen. Neugierig? Ihre Ansprechpartnerin Corinna Richter steht Ihnen gern telefonisch unter 040 / 46 06 59 51-195 für Fragen zur Verfügung. Lust auf Veränderung? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung unter: jobs@tkgesundheit.de TKgesundheit GmbH Mexikoring 33 22297 Hamburg www.tkgesundheit.de

Gewerbekundenberater (m/w/d)
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Pinneberg

VR Bank in Holstein eG Bismarckstraße 11-13 25421 PinnebergIhre Ansprechpartnerinnen Pia Beckmann 04101 / 501-1161 E-Mail-Kontakt Andrea Kneuper 04101 / 501-1144 E-Mail-KontaktTechnische Probleme im Bewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt Stellenbeschreibung VR Bank in Holstein eGGewerbekundenberater (m/w/d) Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden Wir, die VR Bank in Holstein, legen als große regionale Genossenschaftsbank in Schleswig-Holstein sehr viel Wert darauf, unsere Mitglieder und Kunden individuell und serviceorientiert zu beraten. Unsere ca. 450 Mitarbeiter betreuen in 20 Filialen rund 120.000 Kunden, davon sind über 55.000 auch Mitglieder unserer VR Bank in Holstein. Unsere Stärke ist die Kundennähe, die für uns auch Verbundenheit für unsere Region bedeutet. So sind wir vor Ort einer der größten Anbieter von qualifizierten Arbeits- und Ausbildungsplätzen mit Zukunft. Das Engagement und die Fachkenntnis aller Mitarbeiter bestimmen den Erfolg unserer Bank. Deshalb unterstützen wir die Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiter durch ein zeitgemäßes Führungs- und Personalentwicklungssystem und fördern sie durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. In unserem Geschäftsfeld Firmenkunden / Private Banking beschäftigen wir 50 Mitarbeitende, die unsere Kunden partnerschaftlich, direkt und digital beraten. Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams als:Gewerbekundenberater (m/w/d)Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden Das können Sie erwarten: Kommunikation, Vertrauen, Veränderung und Wertschätzung sind bei uns aktiv gelebte Elemente in der Zusammenarbeit Mitarbeit in einem motivierten Team mit einer abwechslungsreichen Tätigkeit und vielfältige Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen Moderner, zukunftsorientierter, dynamischer und attraktiver Arbeitsplatz mit eigenem Laptop und Headset iPad für die Kundenberatung Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit Gleitzeit, Gleittagen und mobilem Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, eine kostenfreie Unfallversicherung, 13 Gehälter, 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame sowie weitere freiwillige soziale Leistungen Jobrad-Leasing im Rahmen einer Entgeltumwandlung Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss Kostenfreie Getränke und diverse Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Zusätzliches Angebot zur Unterstützung bei gesundheitlichen Themen im beruflichen und privaten Bereich durch die Zusammenarbeit mit dem Fürstenberg Institut und BetterDoc Das sind Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche, strukturierte und umfassende Betreuung von zugeordneten Gewerbekunden Beratung unter Einsatz des „Unternehmerdialoges“ im Rahmen der „digitalen Beratung“ Kundenverhandlungen inkl. Kredit- und Konditionsentscheidungen Dokumentation und Beurteilung von Gesprächsergebnissen Regelmäßige Überprüfung der vereinbarten Ergebnisse inkl. Risikoanalyse Beratung der Kunden und Erarbeitung von standardisierten sowie zum Teil individuellen Lösungen im Rahmen der ganzheitlichen Beratung Repräsentation der Bank Das wünschen wir uns von Ihnen: Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d), dazu wären eine Weiterqualifizierung zum Bankfachwirt (m/w/d) oder ein betriebswirtschaftliches Studium wünschenswert Mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenberatung wären wünschenswert, oder aber dieMotivation, sich in diese Position entwickeln zu wollen Kenntnisse im Aktiv-, Passiv- und Verbundgeschäft Hohe Vertriebsmotivation Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten sowie analytisches Denkvermögen, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft Verbindliches Auftreten sowie Kommunikationsstärke Hohe Affinität im Umgang mit Office- und IT-Anwendungen sowie die Bereitschaft sich unter Anleitung die Fähigkeiten in der „digitalen Beratung“ von Gewerbekunden anzueignen Konnten wir Sie begeistern? Dann werden Sie ein Teil von uns und arbeiten Sie mit an unserem Erfolg! Senden Sie bitte Ihre Bewerbung direkt über unsere Homepage www.vrbank-in-holstein.de/Karriere/Stellenangebote. Für Rückfragen stehen Ihnen Andrea Kneuper (Tel.: 04101/501-1144) oder Thorben Glismann (Tel.: 04101/501-2120) gern zur Verfügung. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Online Bewerbung Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier. Impressum Datenschutz Barrierefreiheit Kontakte

Kundenberater (m/w/d) Firmenkundengeschäft
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Pinneberg

VR Bank in Holstein eG Bismarckstraße 11-13 25421 PinnebergIhre Ansprechpartnerinnen Pia Beckmann 04101 / 501-1161 E-Mail-Kontakt Andrea Kneuper 04101 / 501-1144 E-Mail-KontaktTechnische Probleme im Bewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt Stellenbeschreibung VR Bank in Holstein eGKundenberater (m/w/d) Firmenkundengeschäft Wir, die VR Bank in Holstein, legen als große regionale Genossenschaftsbank in Schleswig-Holstein sehr viel Wert darauf, unsere Mitglieder und Kunden individuell und serviceorientiert zu beraten. Unsere ca. 450 Mitarbeiter betreuen in 20 Filialen rund 120.000 Kunden, davon sind über 55.000 auch Mitglieder unserer VR Bank in Holstein. Unsere Stärke ist die Kundennähe, die für uns auch Verbundenheit für unsere Region bedeutet. So sind wir vor Ort einer der größten Anbieter von qualifizierten Arbeits- und Ausbildungsplätzen mit Zukunft. Das Engagement und die Fachkenntnis aller Mitarbeiter bestimmen den Erfolg unserer Bank. Deshalb unterstützen wir die Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiter durch ein zeitgemäßes Führungs- und Personalentwicklungssystem und fördern sie durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. In unserem Geschäftsfeld Firmenkunden / Private Banking beschäftigen wir 50 Mitarbeiter, die unsere Kunden partnerschaftlich, direkt und digital beraten. Wenn für Sie Engagement, Initiative und Verantwortungsbewusstsein wichtig sind und Sie zudem eine hohe Vertriebsaffinität haben, dann suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams als:Firmenkundenberater (m/w/d) Das können Sie erwarten: Kommunikation, Vertrauen, Veränderung und Wertschätzung sind bei uns aktiv gelebte Elemente in der Zusammenarbeit Mitarbeit in einem motivierten Team mit einer abwechslungsreichen Tätigkeit und vielfältige Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen Moderner, zukunftsorientierter, dynamischer und attraktiver Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit von Gleitzeit, Gleittagen und mobilem Arbeiten iPad für die Kundenberatung Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, eine kostenfreie Unfallversicherung, 13 Gehälter, 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame sowie weitere freiwillige soziale Leistungen Jobrad-Leasing im Rahmen einer Entgeltumwandlung Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss Kostenfreie Getränke und diverse Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Zusätzliches Angebot zur Unterstützung bei gesundheitlichen Themen im beruflichen und privaten Bereich durch die Zusammenarbeit mit dem Fürstenberg Institut und BetterDoc Das sind Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche und umfassende Betreuung von zugeordneten Firmenkunden Akquisition von Neukunden Beratung unter Einsatz des „Unternehmerdialoges“ im Rahmen der „digitalen Beratung“ Erarbeitung, Durchführung und Begleitung von Betreuungs- und Engagement-Strategien innerhalb der zugeordneten Kunden Kundenverhandlungen inkl. Kredit- und Konditionsentscheidungen Dokumentation und Beurteilung von Gesprächsergebnissen Regelmäßige Überprüfung der vereinbarten Ergebnisse inkl. Risikoanalyse Umfassende Beratung der Kunden und Erarbeitung von individuellen Lösungen im Rahmen der ganzheitlichen Beratung anhand der Bedarfsfelder, Liquidität, Absicherung, Investition, Vorsorge und strategischer Vermögensplanung und ggf. Einbindung von Spezialisten Repräsentation der Bank Das wünschen wir uns von Ihnen: Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d), Bankfachwirt (m/w/d) oder betriebswirtschaftliches Studium und entsprechender Berufserfahrung Erfahrungen und gute Kenntnisse im gewerblichen Kreditgeschäft Überdurchschnittliche Vertriebsorientierung Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten und analytisches Denkvermögen, auch bei komplexen Zusammenhängen Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft Verbindliches Auftreten sowie Kommunikationsstärke Hohe Affinität im Umgang mit Office- und IT-Anwendungen sowie die Bereitschaft sich unter Anleitung die Fähigkeiten in der „digitalen Beratung“ von Firmenkunden anzueignen Konnten wir Sie begeistern? Dann werden Sie ein Teil von uns und arbeiten Sie mit an unserem Erfolg! Senden Sie bitte Ihre Bewerbung direkt über unsere Homepage www.vrbank-in-holstein.de/Karriere/Stellenangebote. Für Rückfragen stehen Ihnen Andrea Kneuper (Tel.: 04101/501-1144) oder Christian Dreyling (Tel.: 04101/501-1231) gern zur Verfügung. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Online Bewerbung Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier. Impressum Datenschutz Barrierefreiheit Kontakte

GIS-Koordinator*in
Kreis Steinburg
Itzehoe

Der Kreis Steinburg vereint aufgrund seiner Lage im Südwesten Schleswig-Holsteins die Vorteile des Lebens in der Metropolregion Hamburg und des Lebens im Grünen miteinander. Umgeben von Nord-Ostsee-Kanal, Elbe und Stör ist das Kreisgebiet geprägt von der hügeligen Geest- und der saftig grünen Marschlandschaft. Zum Kreis Steinburg mit rund 132.500 Einwohner*innen gehören fünf Städte und 106 Gemeinden. Die Kreisverwaltung mit über 600 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung. Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Kreisentwicklung in der Abteilung „Regionalentwicklung, Energie und Klimaschutz“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine bis zum 31.12.2025 befristete Teilzeitstelle (50 % bzw. 19,5 Wochenstunden) als GIS-Koordinator*in (EG 11 TVöD-VKA) zu besetzen. Die Stelle ist nicht weiter teilbar. Eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis zum 01.01.2026 wird angestrebt. Die Abteilung berät und begleitet die kreisangehörigen Städte, Gemeinden und Ämter bei ihren Bauleitplanverfahren sowie anderen ortsplanerischen und städtebaulichen Konzepten und Planungen und koordiniert die überörtliche und regionale Siedlungs- und Gewerbeentwicklungsplanung. Ebenfalls in der Abteilung angesiedelt sind der Klimaschutz und Aufgaben im Bereich der Energie- und Mobilitätswende. Zur Lösung vieler raumbezogener Fragestellungen werden Geographische Informationssysteme (GIS) eingesetzt. Die Koordinierung des GIS-Systems, an das auch die Amts- und Stadtverwaltungen angeschlossen sind, ist wichtiger Bestandteil der Arbeitsprozesse in der Abteilung und in der gesamten Kreisverwaltung.