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Hamburg | Vollzeit | Team Pflegeversicherung Leistungen | Befristet Spezialist Soziale Pflegeversicherung (m/w/d) befristet auf zwei Jahre In Ihrer Rolle als Fachexpertin bzw. Fachexperte sind Sie zentrale Ansprechperson für ausgewählte Themen im Kontext der sozialen Pflegeversicherung. In Zusammenarbeit mit den Prozessmanagerinnen und Prozessmanagern sowie weiteren Prozessbeteiligten tragen Sie zur Optimierung und Verbesserung der Geschäftsprozesse mit Ihrer fachlichen Expertise bei. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office Mobiles Endgerät Ihre Aufgaben Veränderungen prozessualer Rahmenbedingungen, wie z. B. Gesetzesänderungen analysieren und bewerten Prozessverbesserungen durch entsprechende Maßnahmen, z. B. im Bereich Pflegesachleistungen initiieren Zusammenarbeit mit den Fachzentren Pflegeleistungen gestalten, z. B. in Form von Prozessmeetings und Arbeitsgruppen Arbeitsanweisungen erstellen und eine rechtssichere Umsetzung sowie Dokumentation verantworten Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Gesundheitswissenschaften oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung Sehr gute Kenntnisse der sozialen Pflegeversicherung (SGB XI) Aufgeschlossenheit für neue Themen und Aufgaben Freude am Aufbau von Netzwerken Freude an komplexen Herausforderungen und der Entwicklung wirkungsvoller Lösungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 22.10.2024 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK23566 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 11,5 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt Daniel Wildner Teamleiter Tel. 040 - 69 09-25 11 Bo Weishaupt Recruiter Tel. 040 - 69 09-44-48 bo.weishaupt@tk.de Benefits der TK Karriereseite der TK twitter.com/tk_karriereteam facebook.com/tk.karriere

Wer sind wir? Calibre Scientific repräsentiert ein Portfolio von Life Science- und Diagnostikunternehmen, die über einzigartige Fähigkeiten verfügen, um die spezifischen Herausforderungen in den Märkten der Laborforschung, Diagnostik und Biopharmazie zu meistern. Durch eine Kombination aus Akquisitionen und organischem Wachstum sind wir zu einem diversifizierten globalen Anbieter von Life-Science-Reagenzien, Geräten, Instrumenten und Verbrauchsmaterialien geworden. Mittlerweile haben wir unsere globale Reichweite auf mehr als 175 Länder ausgeweitet und können so mit unseren rund 1.100 Mitarbeitern Kunden auf der ganzen Welt unterstützen. Web/Platfom Manager (m/f/d) Der Web/Platform-Manager (m/f/d) ist verantwortlich für die Entwicklung, Implementierung und die laufende Verwaltung unserer eCommerce-Plattformen, insbesondere in Bezug auf SAP Commerce Cloud und Laravel/Lunar. In dieser Funktion entwirft und pflegt der Web/Platform-Manager (m/f/d) die System-, Daten- und Katalogarchitektur und stellt sicher, dass die Plattformen robust, skalierbar und leistungsoptimiert sind. Die Funktion ist auch für die kontinuierliche Verbesserung unserer Online-Plattformen zuständig und identifiziert Möglichkeiten für Verbesserungen und Innovationen. Darüber hinaus ist der Web/Platform-Manager (m/f/d) für die Integration neuer Websites in das digitale System des Unternehmens verantwortlich und sorgt für Skalierbarkeit und Kohäsion aller digitalen Ressourcen. Als Leiter (m/w/d) eines Teams von Webentwicklern (m/w/d) kombiniert diese Position technisches Fachwissen mit strategischem Überblick und wendet sowohl klassische als auch agile Projektmanagementmethoden an, um sicherzustellen, dass alle Plattforminitiativen mit den übergeordneten Geschäftszielen des Unternehmens übereinstimmen und zu diesen beitragen. Verantwortlichkeiten: Leitung der Entwicklung und Wartung von SAP Commerce Cloud und Laravel/Lunar eCommerce-Plattformen. Beaufsichtigung der Systemarchitektur und der Datenstruktur, um einen effizienten Betrieb der Plattformen zu gewährleisten. Integration neuer Websites in die bestehende Webumgebung des Unternehmens. Leitung der fortlaufenden Verbesserung und Optimierung der aktuellen Websites zur Verbesserung der Benutzerfreundlichkeit und Leistung. Führung eines Teams von Webentwicklern. Sicherstellung einer nahtlosen Integration zwischen S/4 und Commerce Cloud, um eine stabile Systemleistung zu gewährleisten. Enge Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich anderen Bereichen innerhalb von Marketing, IT und Produktmanagement, um die Web-Plattform-Strategien mit den Geschäftszielen abzustimmen. Nutzung von klassischen als auch agilen Projektmanagement-Methoden, um Projekte zum erfolgreichen Abschluss zu bringen. Regelmäßige Berichterstattung über den Projektfortschritt und die Leistung der Plattform an die Geschäftsleitung. Dienstreisen an die verschiedenen Standorte, insbesondere nach Hamburg und Aesch (Kanton Basel-Landschaft). Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion bei der Verwaltung von eCommerce-Plattformen und Web-Entwicklungsteams. Master-Abschluss in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich. Nachgewiesene Erfahrung in der Entwicklung und Verwaltung von SAP Commerce Cloud und Laravel/Lunar-Plattformen. Erfahrung mit der S/4-Integration im Kontext der Commerce Cloud ist unerlässlich. Ausgeprägtes Verständnis sowohl für klassische als auch für agile Projektmanagement-Methoden. Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Benefits Bonuszahlungen, z. B. bei Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Regelmäßige Mitarbeiterevents Angenehmes Betriebsklima Wertschätzendes Miteinander Starker Zusammenhalt Offene Feedback-Kultur flache Hierarchien Ihr Kontakt Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen per Email an Ihren Ansprechpartner Thomas Erbach, der Ihnen auch für Rückfragen gerne zur Verfügung steht: e: terbach@calibrescientific.com t: +49 160 93409415

für Menschen, die Dinge anstoßen, eine gute Entscheidung. Arbeiten in unserer Kommunalverwaltung ist wirklich besonders: Besonders persönlich. Besonders offen. Und besonders abwechslungsreich. Hier sind Ihre Ideen gefragt, wenn es darum geht, unsere Hansestadt weiter zukunftsorientiert und nachhaltig zu gestalten. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Sie in Vollzeit als Sachbearbeiterin (d/m/w) im Bereich Allgemeines Ordnungsrecht für die Fachgruppe Sicherheit, Ordnung und Allgemeiner Bürgerservice. Bei geeigneter Bewerbungslage ist eine Besetzung in Teilzeit möglich. Das bieten wir Ihnen: Setzen Sie auf eine vertrauensvolle Arbeitskultur – geprägt von Respekt und Toleranz. Schöpfen Sie Ihre Potenziale voll aus. Wir bieten Ihnen Raum für Mitgestaltung. Nutzen Sie Ihre Chancen. Wir fördern Ihre Entwicklung. Finden Sie Ihren Ausgleich. Verschiedene Arbeitszeitmodelle oder Telearbeit können individuell an Ihre Lebensphase angepasst werden. Bleiben Sie mit uns am Ball. Über Aktionen zur Förderung eines gesunden Lebensstil – mit dem Ziel, Ihre Gesundheit zu erhalten, zu stärken oder wiederherzustellen. Setzen Sie auf eine faire Vergütung: Sie erhalten ein Entgelt nach EG 7 plus der üblichen Leistungen im öffentlichen Dienst. Das machen Sie möglich: Sie verantworten die Einhaltung der Verpflichtungen von Hundehaltern (d/m/w) nach dem Niedersächsischen Hundegesetz (NHundG). In diesem Zusammenhang überwachen Sie die Anmeldung und Kennzeichnung der Hunde sowie die Vorlage der Sachkundenachweise. Sie verfolgen Ordnungswidrigkeiten und setzen Zwangsmittel fest. Sie korrespondieren mit dem Veterinäramt in Zusammenhang mit Beißvorfällen oder unsachgemäßer Haltung der Tiere. Sie verantworten die Einhaltung der Vorschriften der Katzenkastrationsverordnung. Sie übernehmen Vertretungstätigkeiten in anderen Rechtsbereichen des Allgemeinen Ordnungsrechts. Das bringen Sie mit: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (d/m/w). Sie besitzen ein hohes Verantwortungsbewusstsein, sind dienstleistungsorientiert und verfügen über ein gutes Einfühlungs-, aber auch Durchsetzungsvermögen. Sie haben Freude an Teamarbeit, ein situationsgerechtes Auftreten, eine strukturierte und selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und Flexibilität. Sie verfügen über ein ausgeprägtes Organisationstalent sowie gute Kommunikationsfähigkeiten. Sie besitzen die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen und beherrschen den routinierten Umgang mit allen MS-Office-Anwendungen. Zur Arbeitgeberin: Die Hansestadt Buxtehude ist eine besondere Arbeitgeberin: Eine moderne, serviceorientierte Kommunalverwaltung mit rund 600 Beschäftigten – außergewöhnlichen Menschen, die sich mit Fachkompetenz, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein in ganz unterschiedlichen Bereichen engagieren. Für unsere selbstbewusste Stadt. Für nachhaltige Projekte. Und für die Menschen, die hier leben. Jetzt bewerben: Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Thorsten Gloede, Tel.: 04161/501-3210, Leiter der Fachgruppe Sicherheit, Ordnung und Allgemeiner Bürgerservice Frau Carolin Gerloff-Labbert, Tel.: 04161/501-1011, Leiterin des Personalbüros. Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung bis zum 12.10.2024 über das Online-Bewerbungsportal, per E-Mail an: fg10@stadt.buxtehude.de oder als postalische Bewerbung an die unten genannte Adresse. Die Hansestadt Buxtehude fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Frauen werden gemäß dem Gleichstellungsplan ausdrücklich gebeten, sich auf die Stelle zu bewerben. Bewerbungen schwerbehinderter Personen werden bei gleicher Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerbende, die dazu beitragen. HANSESTADT BUXTEHUDE, Postfach 15 55, 21605 Buxtehude

Referent Produktmanagement Leben Klassik m/w/d in Vollzeit oder Teilzeit Sie wollen mit ihrem Know-How zum betriebswirtschaftlichen Erfolg der Leben Klassik beitragen? Und Sie wollen gemeinsam mit uns wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Hamburg eine abwechslungsreiche Herausforderung an, die Sie interessieren dürfte. Ihre zentrale Rolle: Produktmanagement und Projektverantwortung im Bereich bAV und pAV Produktpflege für bAV- und pAV-Produkte inklusive Pflege der Schriftstücke (Urkunde und zugehöriger Dokumente) Vorbereitung und Präsentation von Entscheidungsvorlagen Begleitung produktrelevanter Ausarbeitungen für die Migration der Leben Klassik Bestände Mitarbeit in oder Leiten von (Teil-)Projekten und Arbeitskreisen Anwendung und Weiterentwicklung einer datenbankbasierten Produktmatrix einschließlich Auswertungen und Analysen Ihr Pro?l: Experte für Lebensversicherung mit Fokus auf Analytik und Prozessmanagement Abgeschlossenes mathematisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Versicherungswirtschaft-, oder Versicherungsfachwirt/ -betriebswirt alternativ vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Lebensversicherung Fundierte Fachkenntnisse im Bereich der Lebensversicherung (versicherungstechnisch, vertraglich, rechtlich, steuerrechtlich) sowie zu Prozessabläufen in Versicherungsunternehmen. Zielorientierte organisierte Arbeitsweise mit hohem Engagement, Teamfähigkeit und klarer Kommunikation, auch bei komplexen Sachverhalten Selbstständiges lösungsorientiertes Handeln, analytische Denkweise, Flexibilität und eine schnelle Auffassungsgabe Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Office-Standardsoftware (Outlook, Powerpoint, Word, Excel) Gutes Englisch in Wort und Schrift Unser Angebot: Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren können. Wir kümmern uns um Sie! Ihre Bene?ts: Kennziffer: ERGO00956 Über uns: ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen. Ready to grow? Bewerben Sie sich gleich online. ERGO. Grow together. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess. www.ergo.com/karriere Kontakt: Jutta Knobloch HR Talent Acquisition & Employer Branding Talent Acquisition Managerin Tel 0211 477 4471 jutta.knobloch@ergo.de Bewerbungsfrist: Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Das sagen unsere Mitarbeiter:

Sie wollen einen sicheren Arbeitsplatz mit einem guten Betriebsklima? Sie legen großen Wert auf vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem motivierten Team und auf einen respektvollen Umgang miteinander? Sie wollen sich stetig weiterbilden und Ihre Ideen einbringen? Sie mögen familienfreundliche Arbeitszeiten und eigenverantwortliche Aufgaben? Wenn Sie neugierig geworden sind, schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung! In der Abteilung Genehmigung (G) sind zum nächst möglichen Zeitpunkt zwei unbefristete Stellen als Sachbearbeiter (m/w/d) möglichst in Vollzeit zu besetzen. Ihre Aufgaben: Sie sind verantwortlich für die sachgerechte Durchführung von Genehmigungsverfahren Sie führen und dokumentieren telefonische und persönliche Beratungsgespräche mit allen (potenziellen) Mitgliedern Sie bearbeiten Anträge und Teilnahmeerklärungen im delegierten Bereich Sie erstellen Mitteilungen, rechtsmittelfähige Bescheide sowie Entscheidungsvorlagen für den Vorstand Sie verwalten das Wiedervorlage- und Ablagesystem und erlassen Verwaltungsakten im delegierten Verantwortungsbereich Sie sind verantwortlich für die Terminplanung, Organisation, Durchführung sowie zielorientierte Moderation und Leitung von Sitzungen mit den Sachverständigen-Kommissionen einschl. Protokollführung Sie erstellen anlassbezogene Konzepte unter Berücksichtigung der Zielsetzung, Bedingungen und Voraussetzungen sowie der Strategie Sie unterstützen die Abteilungsleitung mit prozessorientierter Information und Beratung Auch das Berichtswesen und die Erhebung von Statistikdaten im Rahmen des KBV-Qualitätsberichts fallen in Ihren Verantwortungsbereich Sie verantworten die kontinuierliche Erfassung, Pflege und statistische Aufbereitung, Auswertung und bedarfsgerechte Weitergabe von Daten aus dem Bereich der Genehmigungen Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Gesundheitswesen oder im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich oder über eine vergleichbare Qualifikation idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung Sie besitzen die Fähigkeit die gesetzlichen Vorgaben im delegierten Verantwortungsbereich umzusetzen Sie verfügen über Erfahrungen in der Handhabung der MS Office-Anwendungsprogramme und IBM Notes Sie haben Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen für ärztliche und psychotherapeutische Tätigkeiten sowie des KV-Umfeldes Sie zeichnen sich durch eine hohe Einsatzbereitschaft, zeitliche Flexibilität, persönliches Engagement und Verlässlichkeit aus Sie verfügen über ein ausgeprägtes analytisches und bereichsübergreifendes Denkvermögen Sie zeichnen sich durch eine starke Teamfähigkeit aus Eine ausgeprägte Serviceorientierung sowie gute Kommunikationsfähigkeiten gehören ebenfalls zu Ihren Stärken Auch bei hohem Arbeitsaufkommen sind Sie belastbar und behalten jederzeit den Überblick Sie verfügen über ausgeprägte Selbstführungs- und Organisationskompetenzen Sie besitzen gute Beratungs- und Entscheidungskompetenzen sowie Durchsetzungsstärke und Konfliktlösungskompetenz Die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen wird vorausgesetzt. Unsere Benefits: Sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden und sinnstiftenden Aufgabengebiet Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und individuellen Teilzeitmodellen 30 Tage Urlaub und zusätzliche Wintertage Faires Gehalt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) Sehr gute Anbindung an den ÖPNV und Zuschuss zum Deutschlandticket Bezuschusstes Mittagessen in unserer hauseigenen Kantine Mitarbeiter-Rabatte Gesundheitsmanagement: Betriebssportangebote und bezuschusste Mitgliedschaft bei Wellpass Vielfältige Weiterbildungsangebote Haben wir Ihr Interesse geweckt? Weiterführende Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Abteilungsleitung Frau Schmitt (Tel. 040 22 80 2 – 523). Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen sind erwünscht. Für das Arbeitsverhältnis gelten grundsätzlich die Vorschriften des TV-Länder. Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 9a. Wir freuen uns auf Ihre vollständige schriftliche Bewerbung unter Angabe der Kennziffer G 34.2024 per Post oder per E-Mail ausschließlich als PDF-Datei an bewerbung@kvhh.de. Bewerbungen, die Dokumente in anderen Formaten beinhalten, können nicht berücksichtigt werden. Kassenärztliche Vereinigung Hamburg • Personalabteilung • Humboldtstrasse 56 • 22083 Hamburg

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Fakultät für Elektrotechnik, Professur für Elektronik An der Helmut-Schmidt-Universität / Universität der Bundeswehr Hamburg (HSU / UniBw H), Fakultät für Elektrotechnik, Professur für Elektronik (Herr Univ.-Prof. Dr.-Ing. Holger Göbel), ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer / eines Wissenschaftlichen Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiters (m/w/d) (Entgeltgruppe 13 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD); 39 Stunden wöchentlich) befristet für die Dauer von 3 Jahren zu besetzen. Forschungsschwerpunkt der Professur ist die Entwicklung und Modellierung elektronischer Bauelemente, Schaltungen und Systeme. Aufgabengebiet: Entwicklung von Software im Bereich der Schaltungs- und Devicesimulation und / oder Herstellung, Optimierung und Modellierung organischer Halbleiterbauelemente Mitwirkung in der Lehre im Umfang von grundsätzlich 3,0 Trimesterwochenstunden Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation (z. B. Promotion oder Habilitation) Erledigung von Verwaltungsarbeiten allgemeiner Art sowie akademische Tätigkeiten in der akademischen Selbstverwaltung Qualifikationserfordernisse: Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium [Diplom (univ.) oder Master] der Fachrichtung Elektro- / Informationstechnik oder Physik Darüber hinaus erwünscht: Deutsch- sowie Fremdsprachenkenntnisse in Englisch mit einem Leistungsstand, welcher mindestens dem Sprachniveau B2 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens entspricht Ausgeprägtes Interesse am wissenschaftlichen Arbeiten sowie die Befähigung zur Lehre Was für Sie zählt: Vermögenswirksame Leistungen Jahressonderzahlung Betriebliche Altersversorgung Flexible Arbeitszeiten DeutschlandJobTicket mit Arbeitgeberzuschuss bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen Möglichkeit der Inanspruchnahme eines Kinderbetreuungsplatzes in einer campusnah gelegenen Kindertagesstätte bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot. Kostengünstige Verpflegungsmöglichkeit in der Campus-Mensa mit drei Mahlzeiten pro Tag Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen (Nähere Informationen finden Sie unter: www.hsu-hh.de/bgm/). Kostenfreie Parkmöglichkeiten auf dem Campus-Gelände Möglichkeit zur Nutzung des bundeswehreigenen Carsharings (Nähere Informationen finden Sie unter: www.bwcarsharing.de) Auskünfte bei fachlichen Fragen erteilt Ihnen Herr Univ.-Prof. Dr.-Ing. Holger Göbel, Tel.: 040/6541-2752 oder per E-Mail: goebel@hsu-hh.de. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD in Verbindung mit dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz. Die Tätigkeiten entsprechen grundsätzlich der Entgeltgruppe 13. Die Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 13 TVöD erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen (Tätigkeitsmerkmale). Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Nähere Informationen über die Universität und zur Professur finden Sie unter: www.hsu-hh.de und www.hsu-hh.de/elo. Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen ausschließlich in elektronischer Form (PDF-Datei), unter Nennung der Kennziffer ET-1624, bis zum 21.10.2024 an: personalabteilung@hsu-hh.de. Hinweis: Informationen zum Datenschutz im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie auf der Internetseite www.hsu-hh.de unter der Rubrik „Universität – Karriere – Datenschutzinformationen“. Ohne Angabe der Kennziffer kann Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden und wird aus datenschutzrechtlichen Gründen umgehend gelöscht. www.hsu-hh.de

Auf der Suche nach neuen Herausforderungen? Unser Personalmanagement benötigt Verstärkung! Kommen Sie zu uns als HR-Generalist:in Personalbetreuung (m/w/d) So ist Ihr Job: Sie betreuen einen definierten Kreis von Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt Sie erstellen Arbeits- und Änderungsverträge, Zeugnisse und Bescheinigungen, überwachen Fristen und pflegen die Personalsysteme Sie beraten Führungskräfte und Mitarbeitende zu allen operativen Personalthemen Sie sind zuständig für die Vorbereitung der Gehaltsabrechnung in enger Zusammenarbeit mit dem Abrechnungsteam Sie verantworten die Personalprozesse und sorgen für deren stetige Optimierung Sie bringen Ihr Know-how im Rahmen von Projekten ein So sind Sie: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Personal oder einen entsprechenden Studienabschluss Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit mit, vorzugsweise in einem tarifgebundenen Unternehmen Im Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Tarifrecht kennen Sie sich gut aus Sie sind routiniert im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und haben idealerweise bereits mit Personal-, Ticket- und Prozessmanagementtools gearbeitet Der Dienstleistungsgedanke treibt Sie an, und Sie punkten durch absolute Vertrauenswürdigkeit, soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke So sind wir: Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Jahresurlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, 80 % Ihrer Tätigkeit im Homeoffice auszuüben Wir setzen auf Chancengleichheit und Vielfalt, ein respektvolles Miteinander und eine integrative Unternehmenskultur Wir unterstützen Ihre fachliche und persönliche Entwicklung durch Fortbildungen und individuelle Schulungen Jeden Monat laden wir 40 Euro als Gehaltsextra auf Ihre Pluxee Benefits Card, über die Sie frei verfügen können Wir bezuschussen das Deutschland-Jobticket und bieten Ihnen Sonderkonditionen in Fitnessstudios sowie Zugang zu „Corporate Benefits“ Und wir bieten noch vieles mehr … Als Tochterunternehmen der Techniker Krankenkasse sind wir der Dienstleister für Service, Telefonie und Dokumentenmanagement. Mit gut 650 Beschäftigten schaffen wir durch hohen Einsatz und unseren einzigartigen Servicegedanken die Grundlage für die reibungslose Bearbeitung aller im Tagesgeschäft anfallenden Anliegen. Die Ansprüche unseres Kunden an den Service wachsen – deshalb sind wir auf der Suche nach flexiblen und einsatzbereiten Menschen, die unsere Teams verstärken wollen. Neugierig? Ihre Ansprechpartnerin Smilla Marie Schrieber beantwortet gern erste Fragen unter 040 / 46 06 59 51-190. Lust auf Veränderung? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung unter: jobs@tkgesundheit.de TKgesundheit GmbH Mexikoring 33 22297 Hamburg www.tkgesundheit.de

Wir sind ein mittelständisches Unternehmen der Fruchtsaftindustrie und gehören zu dem international tätigen Familienunternehmen Pfanner. Wir expandieren in unserem Werk mit Sitz in Reinbek bei Hamburg, in dem wir hochwertige Markenprodukte, vorwiegend in Tetra Verpackungen, abfüllen. Für unser dynamisches Team suchen wir zum nächstmöglichen Termin engagierte Mitarbeiter als Elektroniker*in für Betriebstechnik (m/w/d) Ihre Aufgaben Produktionsbegleitende Fehler- und Störungsbeseitigung Unterstützung bei Wartungs- und Reparaturarbeiten an den Produktions- und Verpackungsanlagen Instandhaltungsarbeiten im gesamten Betrieb Unterstützung bei der Umsetzung von technischen Projekten Unsere Anforderungen Ausbildung zur elektronischen Fachkraft oder gleichwertig Erfahrung im Umgang mit Schaltanlagen Erfahrung in der systematischen Fehlersuche Bereitschaft zur Schichtarbeit Idealerweise Kenntnisse über Produktionsanlagen Unser Angebot Kostenlose Getränke ( Kaffee, Tee, Wasser, Saft) Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Gute Verkehrsanbindung sowie kostenlose Parkplätze Vergünstigte Speisen Kostenloses Obst Zuschuss zum Fitness Betriebliche Altersversorgung Interessiert an dieser herausfordernden Aufgabe? Dann bewerben Sie sich mit aussagekräftigen Unterlagen. Rickertsen Produktionsgesellschaft mbH Halskestr. 3, 21465 Reinbek | Tel: +49 40 727 607-0 Email: service@rickertsen-hamburg.de

Hamburg | Vollzeit | Team Digital Office & Project Consulting | Unbefristet Consultant Projektmanagement (m/w/d) Als Die Techniker gestalten wir die Krankenkasse von morgen. Hierfür führen wir eine Vielzahl von Projekten durch, deren Schwerpunkt häufig in der Erstellung von IT-Produkten liegt. Im Geschäftsbereich Unternehmensentwicklung begleiten wir diese Projekte von der ersten Idee über die Priorisierung bis hin zur Umsetzung und Abwicklung. Darüber hinaus liegt ein weiterer Schwerpunkt in der Konzeption und permanenten Weiterentwicklung von unterschiedlichen Handlungsfeldern im Management von Projekten. Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office Mobiles Endgerät TK-Jobrad Ihre Aufgaben Das Projektportfoliomanagement konzeptionieren und umsetzen Umfangreiche oder übergeordnete Projekte in der Projektarbeit beraten und unterstützen sowie gegebenenfalls das Projekt leiten Projekte bei der Initialisierung begleiten (Durchführung von Vorprojekten, Erstellung von Projektsteckbriefen, Priorisierung) Prozesse rund um das Thema Projekte gestalten und optimieren Ihr Profil Abgeschlossenes Studium, oder eine vergleichbare Ausbildung mit fundierten Kenntnissen im Projektmanagement Mehrjähriger Erfahrung in der Mitarbeit am Projektportfoliomanagement sowie Leitung von Projekten in agiler Methodik Umfangreiche Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Change-Prozessen auf allen Organisationsebenen bis hin zum Top-Management Erfahrung in der Umsetzung von Software Projekten Hervorragende Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 22.10.2024 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK23547 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 11,5 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt Ralf Degner Teamleiter Tel. 040 - 69 09-24 34 Theresa Richter Recruiterin Tel. 040 - 69 09-40 12 Theresa.Richter@tk.de Benefits der TK Karriereseite der TK twitter.com/tk_karriereteam facebook.com/tk.karriere