Sozialpädagog *in (m/w/d)

• Sie steuern und organisieren personenzentrierte Assistenzleistungen unter Einbeziehung des Sozialraumes

• Sie entwickeln das Leistungsangebot im Sinne der strategischen Unternehmensziele weiter

• Sie unterstützen das inklusive Wohnprojekt als Vertreter*in der alsterdorf assistenz west gGmbH direkt vor Ort im Eidelstedter Feldhaus e.V., pflegen Kontakte in der Nachbarschaft & im Stadtteil & entwickeln diese weiter

• Sie arbeiten lösungsorientiert mit den Angehörigen, gesetzlichen Vertretern & persönlichen Assistent*innen zusammen

• Sie setzen eine erfolgreiche wirtschaftliche Steuerung unter Nutzung unserer Controlling-Instrumente um

• Sie führen Ihre Mitarbeiter*innen mit viel Empathie & können für Ihre Ideen begeistern, gewinnen weitere Mitarbeiter*innen & bauen das Assistenzteam aus

• Sie setzen gesetzliche Vorgaben, definierte Qualitätsstandards & Verfahren um

• Sie arbeiten mit internen & externen Kooperationspartner*innen zusammen

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrungen in der Eingliederungshilfe

• Sie kennen das Konzept der ressourcenorientierten persönlichen Assistenz sowie deren Arbeitsinstrumente

• Sie arbeiten vernetzt und haben Erfahrungen in der Arbeit mit in- & externen Kooperationspartner*innen

• Sie positionieren sich eindeutig in Richtung Empowerment und Inklusion

• Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und einen kooperativen Führungsstil

• Sie haben Lust und Freude an der Gestaltung und Weiterentwicklung Ihres Arbeitsfeldes

• Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie), inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum HVV ProfiTicket

• 38,7 Wochenstunden, flexible Arbeitszeiten und Zeitsparkonten, 30 Tage Urlaub

• Gutes Arbeitsklima, multiprofessionelle Teams und engagierte Kolleg*innen

• Kooperative Führung und regelmäßiges Feedback

• Verantwortung und abwechslungsreiche Aufgaben

• Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensverbund

• Internes Fort- und Weiterbildungsprogramm, Coaching und Supervision

• Betriebliche Gesundheitsförderung, Sozialberatung

• Mitarbeiter*innen-Events und Vergünstigungen bei Partnerunternehmen

Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)
Arbeitsbeginn: Ab sofort

Befristung: Unbefristet
Arbeitszeit: 30 – 38,7 Wochenstunden
Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt