Personalreferent (m/w/d) - mit Aufstiegschance zur Personalleitung

• Recruiting: Steuerung und Durchführung der Einstellungsverfahren, Bewerbervorauswahl, Teilnahme an Vorstellungsgesprächen, Mitwirkung bei der Auswahl der geeigneten Kandidaten

• Verantwortlichkeit für den gesamten Onboarding-Prozess des Unternehmens

• Eigenständige und persönliche Durchführung der Personalverwaltung am Standort Hamburg-Harburg

• Mitwirkung bei der zukünftigen Ausgestaltung der Arbeitgebermarke / Schaffung einer innovativen Employer Branding Strategie

• Verantwortlichkeit für den gesamten Komplex der  Aus- und Weiterbildung (intern sowie extern), Bedarfsermittlung des individuellen Schulungsbedarfes auf Mitarbeiterebene in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen

• Planung und Beauftragung der geeigneten Schulungsmaßnahmen

• Dokumentation und Führen der diversen Qualifiaktions-Matrixen je Abteilung

• Vorbereitende Tätigkeiten im Vorfeld  zur Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie abschließende Kontrolle

• Personalentwicklung, diverses Projekt-Management sowie Übernahme weiterer Verantwortlichkeiten

• eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Belastbarkeit und Ausdauer sowie Leistungswillen

• ein hohes Maß an Empathie und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten

• Teamfähigkeit, Zielstrebigkeit, eine gute Auffassungsgabe sowie eine strukturierte, disziplinierte und gut organisierte Arbeitsweise

• mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgabenstellungen wäre von Vorteil, jedoch auch Kandidaten die sich auf der Personalreferentenposition weiterentwickeln wollen sind gerne willkommen

Die Fa. RSH POLYMERE bietet Ihnen ein interessantes Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen, in einer Branche mit einem aktiven Beitrag zur CO² Reduzierung, ein leistungsgerechtes Einkommen, ein gutes und familiäres Betriebsklima sowie einen verlässlichen und fairen Arbeitgeber.