Lehrkraft für Eisenbahner (m/w/d) im Betriebsdienst – auch Quereinsteiger (m/w/d)

• Sie unterrichten als Mitglied eines kleinen Teams angehende Eisenbahner:innen im Betriebsdienst in der dualen Ausbildung.

• Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung von Unterrichtsmaterialien und wirken bei der Erstellung betrieblicher Handlungssituationen für den neugeordneten Beruf mit.

• Sie entwickeln Ihre fachlichen, persönlichen und didaktischen Kompetenzen aktiv weiter und wenden diese als Lernbegleiter:in an.

• Sie sind Ansprechperson für unsere Ausbildungsbetriebe und fördern die Kooperation zwischen den Lernorten.

• Sie nutzen Ihre beruflichen Erfahrungen und Ihr Netzwerk zur praxisorientierten Umsetzung von Lerninhalten, auch an anderen Lernorten (z. B. Praxistage).

• Sie nehmen als Ausschussmitglied Prüfungen für die zuständigen Kammern ab. 

• Sie verfügen über ein berufsrelevantes Studium (Master, Diplom, Magister), vorzugsweise Lehramt an Beruflichen Schulen, oder ein Studium mit der Fachrichtung Bahnbetrieb und Infrastruktur (Bachelor) oder

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Eisenbahner:in im Betriebsdienst mit mindestens 5-jähriger Berufserfahrung in einem Eisenbahnbetrieb z. B. als Fahrdienstleiter:in, Lokführer:in oder Meister:in Bahnverkehr in der Betriebsführung

Darüber hinaus

• Sie bringen Erfahrungen in der Aus- und Weiterbildung z. B. als Trainer:in, Dozent:in oder Ausbilder:in mit.

• Sie möchten sich in einem dynamischen Arbeitsumfeld aktiv einbringen und persönlich sowie beruflich weiterentwickeln.

• Sie sind kommunikativ, teamfähig und haben Freude am Unterrichten.

• Sie sind gegenüber der Digitalisierung aufgeschlossen und deren Umsetzung an der Schule ist für Sie selbstverständlich.

• Für Hochschulabsolvent:innen ist ein Quereinstieg mit begleitenden Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen möglich

• Übernahme in den Hamburger Schuldienst

• Vergütung nach TV-L

• Die Eingruppierung erfolgt abschlussabhängig nach der Lehrer-Entgeltordnung zwischen E9 und E13 TV-L. Eine Verbeamtung ist unter bestimmten Voraussetzungen möglich.

• Räumlich und digital vorbildlich ausgestattete Berufsschule

• Abwechslungsreiche Aufgaben und Teamarbeit in einem neugeordneten Ausbildungsberuf mit sicherer Zukunftsperspektive

• Kollegiales und konstruktives Arbeitsklima

   

Wir beraten Sie gerne bei Ihrem Weg an unserer Schule!

Die Freie und Hansestadt Hamburg hat die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmensstruktur an und ist bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Frauen und Männern unabhängig von Herkunft, Religion oder sexueller Orientierung gleiche Chancen bietet. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.

Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges personalpolitisches Anliegen.

Schwerbehinderte haben Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Bewerbenden mit gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Sie werden bei Bedarf bei der notwendigen Einrichtung eines behindertengerechten Arbeitsplatzes unterstützt.

Die Behörde für Schule und Berufsbildung fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. In dem Bereich, für den diese Funktion ausgeschrieben wird, sind Frauen unterrepräsentiert im Sinne des § 3 Abs. 1 des Hamburgischen Gleichstellungsgesetzes (HmbGleiG). Wir fordern Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben.

Auslagen in Zusammenhang mit der Bewerbung oder dem Auswahlverfahren sowie Kosten, die Ihnen durch die Teilnahme an einem Vorstellungsgespräch entstehen, können leider nicht erstattet werden.