Erzieher oder SPA (m/w/d), Bildungshaus Eenstock, HH-Bramfeld, TZ 25 Std./Woche

Hamburg

DRK Hamburg gemeinnützige Gesellschaft zur Förderung der Kinder- und Jugendhilfe mbH

Gehaltsinformation: DRK Reformtarif

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Job gesucht – Berufung gefunden!

Aufgaben mit Sinn und Verstand – gute Gründe, sich für die DRK-KiJu - gemeinnützige Gesellschaft zur Förderung der Kinder- und Jugendhilfe - zu entscheiden. Als Tochtergesellschaft des DRK-Landesverbandes Hamburg e.V. betreiben wir in den Bezirken Bergedorf, Eimsbüttel, Hamburg-Nord und Wandsbek derzeit an 50 Standorten Einrichtungen mit unterschiedlichen pädagogischen Konzepten und Schwerpunkten.

An unserem GBS-Standort Schule Eenstock werden ca. 280 Kinder im Alter von 5 bis 14 Jahren in festen Bezugsgruppen von 25 Fach- und Honorarkräften beim Mittagessen, in der Lernzeit und in einem vielfältigen Kurs- und Freizeitangebot am Nachmittag begleitet und gefördert. Zudem werden am Standort der Früh- und Spätdienst sowie ein ganztägiges Ferienprogramm vorgehalten.

Hierfür suchen wir Sie als Erzieher oder SPA (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in HH-Bramfeld in Teilzeit mit 25 Wochenstunden. Die Stelle ist unbefristet.

Aufgaben:

Organisation des GBS-Nachmittages in der eigenen Bezugsgruppe

Planung, Durchführung und Reflexion von gruppenbezogenen Angeboten zur Förderung der Kreativität und der Bewegung der Kinder

regelmäßiger konstruktiver Austausch im Team sowie mit der Leitung und dem Lehrerkollegium im Hinblick auf eine permanente Optimierung des GBS-Alltags mit dem Ziel der größtmöglichen Zufriedenheit aller an der GBS Beteiligten

Zusammenarbeit mit den Partnern aus dem Sozialraum sowie bei Bedarf mit Rebus, dem ReBBZ und dem Jugendamt.

Voraussetzungen:

Eine abgeschlossene Ausbildung in dem oben genannten Beruf oder vergleichbare Qualifikation

Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen, sowie mit verschiedenen sozialen bzw. pädagogischen Problemlagen einzustellen

Teamfähigkeit, Flexibilität, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit,

Offener und wertschätzender Umgang in der Zusammenarbeit mit Kindern und ihren Familien

Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes

Das bieten wir Ihnen:

Einen interessanten Aufgabenbereich in einem wertschätzenden und offenen Team

Genügend Freiraum für eigenständiges Arbeiten, guter Personalschlüssel

Beteiligung bei der Entwicklung und Umsetzung von Projekten, Konzepttage

Fachlich kompetente und ausgebildete Kolleg_innen in multiprofessionellen Teams

Stimmige Zusammenarbeit mit Leitungskräften nach verbindlichen Führungsgrundsätzen

Besondere Arbeitgeberleistungen: Vergütung nach DRK-Reformtarif inklusive einer Jahressonderzahlung - Zuschuss zum HVV-Profi-Ticket - attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge - Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten – Gesundheitsförderung – Supervision- systematische Personalentwicklung und überzeugende Fortbildungsangebote