Anforderungsmanager (w/m/d)

Unsere Arbeit war noch nie so wichtig wie heute. Als größtes staatliches IT-Unternehmen sorgt Dataport für die IT-Sicherheit und digitale Souveränität des Staates. Wir kämpfen gegen Cyberkriminalität, machen Online-Behördengänge möglich und schaffen maßgeschneiderte IT-Lösungen für die Gesellschaft. Mit rund 5.000 Mitarbeitenden machen wir digitale Zukunft, egal ob vor Ort oder remote. Machen Sie mit!

Verstärken Sie unser Team in Altenholz/Kiel, Bremen, Flintbek, Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Magdeburg, Oldenburg (Holstein), Potsdam oder Rostock als

Anforderungsmanager (w/m/d)

Sie beraten bei der Planung von IT-Vorhaben! Insbesondere bei der Ermittlung komplexer Anforderungen von Kunden- und Nutzerseite sind Sie für das methodische Anforderungsmanagement nach Volere und IREB zuständig.

IHR AUFGABENFELD

• Gekonnt analysieren Sie kundenseitige Geschäftsprozesse, beraten zu neuen Technologien und Open-Source-Ansätzen in deren IT-Umgebung und erheben abgestimmte Anforderungen für unsere Produktentwicklung.
• Weiterhin sind Sie für die Erstellung von Lastenheften und Anforderungskatalogen zuständig und steuern die Kundenanforderungen in die Entwicklung ein.
• Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet durch die Mitwirkung bei der Vertragsgestaltung, die Durchführung von Auftragsklärungs-Workshops und die Unterstützung in Vergabefragen.

DAS BRINGEN SIE MIT

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftswissenschaften mit hoher IT-Affinität
• Mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Fachkenntnisse im Anforderungsmanagement nach IREB und Volere mit Kenntnissen im Umgang mit Requirement-Management-Tools (z.B objectiF RM oder vergleichbar)
• Fundierte IT-Kenntnisse (Netzwerke, Open Source, Arbeitsplatzinfrastrukturen, KI) sowie mindestens Grundkenntnisse im Projektmanagement
• Kenntnisse in der Geschäftsprozessanalyse und im Vergaberecht
• Ausgeprägte Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke mit der Fähigkeit konzeptionell zu arbeiten

GROßE AUFGABEN BRAUCHEN BESTE BEDINGUNGEN

• Faire Vergütung dank unseres Haustarifvertrages
• Flexibilität durch mobiles Arbeiten, Gleitzeit und Jobsharing
• Gute Work-Life-Balance: 38,7 Wochenstunden in Vollzeit
• 30 Tage Urlaub: zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester
• Gemeinsam in die Zukunft: unbefristetes Arbeitsverhältnis und Altersvorsorge
• Qualifizierungsschub: umfangreiche Weiterbildungen, Trainings und Workshops
• Volle Rückendeckung für Familien: Back-up-Kindergarten und Ferienprogramm
• Unterstützungsangebote in herausfordernden Lebenslagen
• Bleiben Sie gesund mit Fitnessvergünstigungen und Massageangeboten
• Und außerdem wird TEAMSPIRIT bei uns groß geschrieben

Was unsere Kolleginnen und Kollegen an Dataport schätzen, sehen Sie hier.
Wir machen digitale Zukunft. Machen Sie mit? Updaten Sie unser Land!

KONTAKT & WISSENSWERTES

Abhängig vom Standort Ihres Teams oder Kunden wird sich Ihre Tätigkeit auf Altenholz/Kiel, Flintbek oder Hamburg konzentrieren. Diese Position wird nach Entgeltgruppe 13 TV Dataport vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung Ihrer Bewerbung nennen Sie uns bitte die Kennziffer 7031-LD53. Ihr Ansprechpartner Julian Medewitz hilft Ihnen bei Rückfragen unter karriere@dataport.de gerne weiter.

Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Anforderungsmanager (w/m/d)!